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1、Evaluation Warning: The document was created with Spire.Doc for .NET.力量煤业有有限公司大大饭铺煤矿矿应急救援管管理制度目 录一、应急响响应制度3二、应急预预案制订、公公布实施、修修订和备案案登记制度度6三、应急预预案、现场场处置措施施培训制度度11四、应急预预案演练、总总结和评估估制度13五、应急物物资储备管管理制度22六、应急物物资、设备备检查维护护保养制度度25七、事故预预警制度26八、事故救救援评估和和总结制度度31九、应急管管理奖惩与与责任追究究制度38十、重大危危险源管理理制度41十一、应急急管理日常常检查制度度4
2、4十二、应急急管理隐患患整改制度度46十三、与专专职安全生生产应急救救援队伍签签订生产安安全事故救救援协议制制度48一、应急响响应制度为有效应对对紧急事件件， 做好好事故发生生的应急管管理工作，最最大限度地地减少事故故造成的财财产损失和和人员伤亡亡，特制定定本制度。1、煤矿井井下及井上上发生事故故后， 事事故发生现现场的职工工必须立即即如实向现现场负责人人（区队班班组长、安安监员）和和调度室简简要汇报事事故发生情情况及灾害害影响情况况。 2、事故现现场负责人人（区队班班组长、安安监员）和和职工，在在确保人员员安全的情情 况下， 组织现场场人员和能能利用的工工具材料进进行抢救，把把事故损失失控制
3、在最最小范围 内。 3、现场无无法采取有有效措施进进行救灾灭灭灾，需要要撤离现场场的，事故故现场负责责人应迅速速组织人员员按照避灾灾路线撤离离并及时佩佩戴相关安安全防护用用具。4、调度度室接到事事故报告后后，必须立立即汇报矿矿值班领导导及其他有有关负责人人， 矿有有关领导迅迅速对事故故危害程度度进行分析析，并对事事故进行评评估定级，确确定是矿井井重大灾害害事件， 应该启动动 生产产安全事故故应急预案案 的， 由矿长下下令启动矿矿井 生生产安全事事故应急预预案。 5、生产产安全事故故应急预案案启动后后，立即成成立应急救救援指挥部部。通知矿矿山救护队队和组织临临时救援力力量进行救救援抢救，并并迅速
4、按照照科学有效效的原则，制制定现场救救援、抢险险方案，积积极组织抢抢救，防止止事故扩大大，同时保保护好事故故现场。6、生产产安全事故故应急预案案启动后后，应急救救援指挥中中心（设立立在调度室室） 立即即采取紧急急电话的方方式通知应应急救援指指挥部副总总工程师及及以上人员员、 生产产科室 负负责人，同同时采取群群发短信功功能发信息息 2 遍遍的方式通通知应急救救援人员。 7、应急救救援人员接接到应急救救援指挥部部的通知后后，立即组组织本单位位相关人员员 10 分钟内赶赶到矿应急急救援指挥挥中心。通通知电话不不接或未及及时到矿者者要查明原原因 对无无故不到者者追究相关关责任。 8、应急救救援人员到
5、到矿后，应应立即到应应急救援指指挥中心签签到。 应应急救援指指挥部副总总指挥以上上人员在调调度台指挥挥救援， 其余人员员在调度办办公室待命命。 9、应急救救援指挥部部成立后，如如果事故较较大，预计计大饭铺煤煤矿难以控控制， 立立即向安监监局汇报事事故情况，发发出“现场应急急”警报。启启动准格尔尔旗应急预预案，组织织抢险救灾灾，安监局局根据灾情情发展变化化决定是否否请求地方方政府或上上级机关增增援，是否否启动一级级的重特大大事故应急急预案。 10、对于于突发的生生产安全事事故，要制制定科学实实用的应对对处置方案案，明确各各施救小组组的处置措措施，队伍伍部署的方方式，专用用设备，器器械、物资资、药
6、品的的调用程序序以及不同同处置小组组间的协作作要求。 11、调度度室接到事事故报警时时，必须掌掌握以下情情况：事故故发生的时时间、地点点、 性质质、 影响响范围， 事故现场场伤亡情况况、人员是是否已安全全撤离、 是否进行行现场抢险险、 有无无灾情扩大大可能等， 做好记录录并立即汇汇报值班领领导，根据据灾情严重重程度决定定是否启动动相应事故故应急预案案。 如确确需启动应应急预案进进行抢险救救灾，则根根据事故类类别启动相相应的专项项应急预案案并按照其其应急程序序和现场应应急处置办办法进行抢抢险救灾。 12、应急急救援指挥挥部在接到到事故报告告后，根据据事故性质质，启动相相应的事故故救援预案案。应急
7、救救援指挥部部在进一步步核实事故故灾害性质质、发生地地点、涉及及范围、 受害人员员分布， 根据不同同事故类型型、 救灾灾的人力和和物力以及及之前开展展救援的情情况， 确确定处置置方案，做做好施救准准备实施救救援。 13、大饭饭铺煤矿针针对紧急发发生的事故故、事件或或灾难严重重程度不同同，采用的的应急救援援响应级别别也不同，大大饭铺煤矿矿把应急救救援响应的的级别分为为四级： ( 1 )四级响应应：（矿级级救援指挥挥部响应）本本矿井发生生事故，事事故后1人人以上，33人以下被被困灾区；已经或即即将导致33人以下死死亡；造成成10000万元以下下（不含11000万万元）直接接经济损失失的事故；矿级应
8、急急救援指挥挥机构认为为需要启动动四级响应应的事故灾灾难。( 2 )三级响应应：（县级级矿山救援援指挥部响响应）事故故发生后，矿矿级应急救救援力量和和资源不足足，无力控控制事态，需需要上级增增援；事故故后3人以以上，100人以下被被困灾区；已经或即即将导致33-9人以以下死亡；造成500人以下（不不含50人人）重伤；造成10000万元元以上（不不含10000万）55000万万元以下（不不含50000万）直直接经济损损失的事故故；上报县县级应急救救援指挥机机构。 ( 3 )二级响响应标准：（省级矿矿山救援指指挥部响应应）事故发发生后，事事故后100人以上，330人以下下被困灾区区；已经或或即将导
9、致致10-330人以下下死亡；造造成1000人以下（不不含1000人）重伤伤；造成55000万万元以上（不不含50000万）11亿元以下下（不含11亿）直接接经济损失失的事故；县级应急急救援指挥挥机构应立立即启动事事故应急预预案，并立立即上报省省级矿山救救援指挥部部。 ( 4 )一级响响应标准：（国家级级矿山救援援指挥部响响应）事故故发生后，事事故后300人以上被被困灾区；已经或即即将导致330人死亡亡；造成1100人以以上重伤；造成1亿亿元以上直直接经济损损失的事故故；县级应应急救援指指挥机构应应立即启动动事故应急急预案，并并立即上报报省级矿山山救援指挥挥部。14、对于于突发的生生产安全事事
10、故，要制制定科学实实用的应对对处置方案案，明确各各施救小组组的处置措措施，队伍伍部署的方方式，专用用设备，器器械、物资资、药品的的调用程序序以及不同同处置小组组间的协作作要求。二、应急预预案制订、公公布实施、修修订和备案案登记制度度1、目的 为了规范安安全生产事事故应急预预案的管理理，完善煤煤矿应急预预案体系， 增强应急急预案的科科学性、针针对性、实实效性，依依据中华华人民共和和国突发事事件应对法法、中中华人民共共和国安全全生产法、生生产安全事事故应急预预案管理办办法（国国家安监总总局令第 17 号号）等法律律法规和规规章，特制制定本制度度。2、范围 本制度适用用于煤矿应急预预案的编制制、评审
11、、发发布、备案案、培训、演演练和修订订等工作。3、应急预预案的编制制应当符合合下列基本本要求：（1）符合合有关法律律、法规、规规章和标准准的规定；（2）结合合本项目的的安全生产产实际情况况； （3）结合合本项目的的危险性分分析情况；（4）应急急组织和人人员的职责责分工明确确，并有具具体的落实实措施；（5）有明明确、具体体的事故预预防措施和和应急程序序，并与其其应急能力力相适应； （6）有明明确的应急急保障措施施，并能满满足本矿的应急工工作要求；（7）预案案基本要素素齐全、完完整，预案案附件提供供的信息准准确；（8）预案案内容与相相关应急预预案相互衔衔接。 煤矿根据据有关法律律、法规和和生产经经
12、营单位安安全生产事事故应急预预案编制导导则(以以下简称导导则)，结结合本单位位的危险源源状况、危危险性分析析情况和可可能发生的的事故特点点，制定相相应的应急急预案。 煤矿应急急预案体系系为综合应应急预案、专专项应急预预案和现场场处置方案案。针对煤矿矿存在的各各种风险，由由煤矿安全监察科科编制的综综合应急预案案。综合应应急预案包包括应急组组织机构及及其职责、预预案体系及及响应程序序、事故预预防及应急急保障、应应急培训及及预案演练练等主要内内容。对于某一一种类的风风险，由煤煤矿安监科科和煤矿技术总总工组 织织制定相应应的专项应应急预案。a专项预案案包括：特特种设备事事故应急救救援预案、火火灾事故应
13、应急预案、 危险化学学品事故应应急预案、突突发事件应应急预案。 b专项应急急预案包括括危险性分分析、可能能发生的事事故特征、应应急组织机机构与职责责、预防措措施、应急急处置程序序和应急保保障等内容容。对于危险险性较大的的重点岗位位关键岗岗位、重点点部位，由由所在生产产区域技术人员组织制制定现场处处置方案。现现场处置方方案应当包包括危险性性分析、可可能发生的的事故特征征、应急处处置程序、应应急处置要要点和注意意事项等内内容。 应急预案应应当包括应应急组织机机构和人员员的联系方方式、应急急物资储备备清单等附附件信息。附附件信息应应当经常更更新，确保保信息准确确有效。 4、应急急预案的评评审（1）评
14、审审方法应急预案评评审采取形形式评审和和要素评审审两种方法法。形式评审主主要用于应应急预案备备案时的评评审，要素素评审用于于应急预案案评审工作作。应急预预案评审采采用符合、基基本符合、不不符合三种种意见进行行判定。对对于基本符符合和不符符合的项目目，应给出出具体修改改意见或建建议。 形式评审审。依据导则则和有关关规范，对对应急预案案的层次结结构、 内内容格式、语语言文字、附附件项目以以及编制程程序等内容容进行审查查，重点 审查应急急预案的规规范性和编编制程序。要素评审审。依据国家有有关法律法法规、 导导则和有有关行业规规范， 从从合法性、完完整性、针针对性、实实用性、科科学性、操操作性和衔衔接
15、性等方方面对应急急预案进行行评审。为为细化评审审，采用列列表方式分分别对应急急预案的要要素进行评评审。评审审时，将应应急预案的的要素内容容与评审表表中所列要要素的内容容进行对照照，判断是是否符合有有关要求，指指出存在问问题及不足足。应急预预案要素分分为关键要要素和一般般要素。a关键要素素是指应急急预案构成成要素中必必须规范的的内容。 包括危险险源辨识与与风险分析析、组织机机构及职责责、信息报报告与处置置和应急响响应程序与与处置技术术等要素。关关键要素必必须符合公公司实际和和有关规定定要求。b一般要素素是指应急急预案构成成要素中可可简写或省省略的内容容。 包括括应急预案案中的编制制目的、编编制依
16、据、适适用范围、工工作原则、单单位概况等等要素。（2）评审审程序应急预案编编制完成后后，应对应应急预案进进行评审。评审准备备。成立应应急预案评评审工作组组，成员包包括矿领导、 职能部门门负责人及及涉及单位位负责人及及技术人员员。组织评审审。评审工工作由煤矿矿矿长主持持，应急预预案评审工工作组讨论论并提出会会议评审意意见。现场场处置方案案的评审，采采取演练的的方式对应应急预案进进行论证。修订完善善。应急预案编编制组织者者应认真组组织分析研研究评审意意见， 按按照评审意意见对应急急预案进行行修订和完完善。批准印发发。应急预预案经评审审或论证，符符合要求的的，综合预预案和专项项预案由矿矿长签发。5、
17、应急急预案的备备案（1）煤矿矿综合应急急预案和专专项应急预预案，公司司有关主管管部门备案案。 并提提交以下材材料：应急预案案备案申请请表；应急预案案评审或者者论证意见见；应急预案案文本及电电子文档。（2）公司司应当向接接受备案的的上级部门门，领取备备案登记证证明。 6、应急急预案的实实施（1）煤矿矿各部门采取多多种形式开开展应急预预案的宣传传教育，普普及生产安安全事故预预防、避险险、自救和和互救知识识，提高员员工的安全全意识和应应急处置技技能。（2）定期期组织开展展本单位的的应急预案案培训活动动，使有关关人员了解解应急预案案内容，熟熟悉应急职职责、应急急程序和岗岗位应急处处置方案。 （3）应急
18、急预案的要要点和程序序应张贴在在应急地点点和应急指指挥场所，并并设置明显显的标志。（4）煤矿矿在制定年年度安全工工作计划时时， 同时时制定应急急预案演练练计划，每每年至少组组织一次综综合应急预预案演练或或者专项应应急预案演演练。 （5）应急急预案演练练结束后，应应急预案演演练组织单单位应当对对应急预案案演练效果果进行评估估，撰写应应急预案演演练评估报报告，分析析存在的问问题，并对对应急预案案提出修订订意见。（6）预案案修订情况况应有记录录并归档。（7）有下下列情形之之一的，应应急预案应应当及时修修订：周围作业业环境发生生变化，形形成新的重重大危险源源的；应急组织织指挥体系系或者职责责已经调整整
19、的；依据的法法律、法规规、规章和和标准发生生变化的应急预案案演练评估估报告要求求修订的； 应急预案案管理部门门要求修订订的。（8）煤矿矿按照应急急预案的要要求配备相相应的应急急物资及装装备，必须须建立使用用状况档案案，定期检检测和维护护，使其处处于良好状状态。（9）若发发生事故，应应当及时启启动应急预预案，组织织有关力量量进行救援援，并按照照规定将事事故信息及及应急预案案启动情况况报告上级级安全生产产监督管理理部门和其其它负有安安全生产监监督管理职职责的部门门。三、应急预预案、现场场处置措施施培训制度度为促进我矿矿干部培训训工作有序序开展，提提高应急管管理工作人人员的政治治素质、业业务素质和和
20、工作能力力，促进应应急管理培培训工作科科学化、规规范化和制制度化，根根据大饭铺铺煤矿应急急救援管理理制度的相相关规定和和应急救援援管理工作作的要求，特特制订如下下管理制度度：1、应急管管理教育培培训工作应应当遵循下下列原则：（1）坚持持理论联系系实际、学学以致用的的原则（2）坚持持分级负责责，分类管管理的原则则（3）坚持持集中培训训与在岗自自学相结合合的原则（4）坚持持以人为本本、按需施施教的原则则（5）坚持持教学相长长、保证质质量的原则则（6）坚持持与时俱进进、改革创创新的原则则2、安监科科负责本矿矿应急管理理培训工作作的组织、管管理和考核核工作。3、应急管管理培训的的主要对象象是：各业业务
21、部门负负责人、应应急管理人人员、应急急救援队伍伍。4、培训工工作分级分分类进行，安监科负责全矿工作人员的应急管理培训、新进人员的培训、工作需要时的岗位培训。5、培训对对象在参加加上级组织织的集中脱脱产培训期期间，享受受在岗同等等待遇。6、培训的的主要内容容。围绕贯贯彻落实内内蒙古安监监局对应急急管理工作作的指示精精神，重点点学习应急急管理有关关法律法规规、分析我我矿应急工工作形势任任务、了解解本单位应急急管理经验验、熟悉掌掌握应急预预案和对突突发事件的的应急处置置程序和方方法、学习习运用应急急指挥新技技术设备和和指挥手段段等。通过过培训，强强化培训对对象对应急急管理的宏宏观认识和和依法实施施管
22、理意识识，提高科科学决策水水平，提升升应急管理理工作的组组织协调和和突发事件件的处置应应对能力。7、各级各各部门（单单位）应急急管理机构构除组织或或参加上级级集中脱产产培训外，还还应采取多多种形式开开展培训。（1）以岗岗代培。通通过参加工工作实践和和接受指导导，提高应应急管理的的规划组织织能力和管管理水平。（2）以学学代培。大大力倡导和和鼓励工作作人员自行行组织学习习和培训工工作，通过过自学不断断更新观念念、强化内内在素质，提提高工作能能力。（3）以研研代培。组组织各种研研究活动，安安排有关人人员参与，提提高工作水水平。8、安监科科和各部门门要加强协协作，按照照统一部署署和要求，制制订计划和和
23、实施意见见，认真抓抓好培训工工作。9、加大师师资力量，建建立相应的的培训师资资档案。采采取请进来来、送出去去等多种方方式培养培培训教师，还还可采取从从公司应急急管理工作作专业人才才库和专家家组内聘请请专家等办办法，解决决好培训的的师资问题题。10、将教教育培训工工作纳入应应急管理建建设的重要要内容进行行部署和规规划，必须须在预算中中列支开展展应用培训训的所需经经费，保证证培训工作作经费的及及时足额到到位。11、建立立应急管理理培训考核核和激励机机制，对各各部门进行行年度考核核。12、加强强培训的管管理，建立立和完善培培训工作档档案，如实实记载培训训工作和受受培训人员员情况。13、教育育培训档案
24、案内容包括括：教育培培训工作的的相关制度度、培训工工作计划、总总结、教案案、培训考考勤登记、考考卷、考试试成绩单、各各期培训人人员花名册册。四、应急预预案演练、总总结和评估估制度为做好对突突发事件应应急准备，提提高对应急急反应、控控制和救援援能力，坚坚持“以人为本本、常抓不不懈、重在在预防”的安全思思想，保障障公路畅通通，最大程程度地保障障人民生命命、财产安安全和社会会稳定，根根据中华华人民共和和国突发事事件应对法法结合实实际，依据据有关应急急预案，模模拟应对突突发事件，制制定本制度度。1、应急演演练的目的的（1）检验验预案通过过开展应急急演练，查查找应急预预案中存在在的问题，从而完善和提高预
25、案的实用性和可操作性。（2）完善善准备检查查应对突发发事件所需需应急队伍伍、物资、设设备、装备备、技术等等方面准备备工作，做做好应急准准备工作。（3）锻炼炼队伍增强强演练组织织单位、参参与单位和和人员等对对应急预案案的熟练程程度，提高高应急处置能力。2、应急演演练原则（1）结合合实际、合合理定位。结结合应急管管理工作实实际，明确确演练目的的，根据资资源条件确确定演练方方式和规模模。（2）着眼眼实战、讲讲求实效。以以提高应急急指挥人员员的智慧协协调能力、应应急队伍的的实战能力力为着眼点点，重视对对演练效果果的评估、考考核、总结结推广好经经验，及时时整改存在在的问题。（3）精心心组织、确确保安全。
26、精精心策划演演练内容，科科学设计演演练方案，周周密组织演演练活动，制制定并严格格遵守安全全措施，确确保演练的的安全。3、应急管管理指挥机机构建立突发事事件应对长长效机制，成成立抢险应应急指挥部部，并将逐逐步建立一一支完善相相对固定、精精干的抢险险救援应急急队伍，以以此逐步建建立长效机机制，提高高及时应对对处置突发公公共事件的的能力。抢抢险救援应应急指挥部部由矿长担担任总指挥挥，总工程程师任副总指挥，所所属各科室室（区队）长长为应急指指挥部成员员，对突发发事件造成成或者可能能造成重大大人员伤亡亡、重大财财产损失，有有重大社会会影响和涉涉及公共安安全的重大大事件的，按按照应急响响应职责范范围进行统
27、统一指挥，分分管领导和和相关部门门组成职责责范围内的的统一管理理、分工负负责的应急急救援指挥挥系统。4、应急救救援队伍组组成及装备备 （11）队伍组组成所属各单位位应建立一一支相对固固定和精干干的应急救救援队伍。 （22）应急物物资及设备备序号备品名称单位数量备注1清水泵台1或存放于设设备库中2泥水泵台2或存放于设设备库中3100mmm消火水水龙带m200475mmm消火水龙龙带m300552mmm消火水龙龙带m300652mmm普通消火火水枪支5752mmm多用消火火水枪支2852mmm喷雾消火火水枪支29高倍数泡沫沫发生装置置套1或存放于设设备库中11高倍数泡沫沫剂t0.5或存放于设设备库
28、中12消防泡沫剂剂t0.2或存放于设设备库中13分流管个414集流管个215消火三通个416阀门个41752mmm斜喷消火火阀门个418110mmm快速接接头及帽盖盖垫圈套301975mmm快速接头头及帽盖垫垫圈套202052mmm快速接头头及帽盖垫垫圈套4021吸液器个222管钳子把823折叠式帆布布水箱个124轻型钩杆个225重型钩杆个126救生绳根427撬棍根228木棍把229平板锹把430伸缩梯副131组装梯副132普通梯副233小靠梯副23410L泡沫沫灭火器个2535CO2灭火火器个10368kg干粉粉灭火器个14371211灭灭火器（22L）个1438喷雾喷嘴个439泡沫灭火器器
29、起泡药瓶瓶个5040灭火岩粉kg50041石棉毯块54220L汽油油桶个14320L普通通油桶个244风筒布m50045水泥t546水玻璃t147石灰t4481/4”速接钢管管节50每节15mm491/2” 速接钢钢管节50每节10mm501 速速接钢管节50每节10mm51100mmm钢管m500焊成快速接接头52150mmm钢管m100焊成快速接接头53200mmm钢管m50焊成快速接接头5475mmm胶管m5005528kW局局扇台35611kW局局扇台357接管工具套45815mmm胶管m5005910mmm胶管m50060单相变压器器台361电力开关台362电缆m50063轻型溜子台
30、264探照灯盏465玻璃棉kg100066风镐台267安全带条568钢绳梯m1006912mmm镀锌钢丝丝绳m20070担架副271麻袋或塑料料纺织袋条50072潜水泵台2或存于设备备库中73砖m31074料石m31075方木m3376木板m3577铁钉（2”、3”、4”）kg50 (3)应急急救援的教教育、培训训为促进我矿矿干部培训训工作有序序开展，提提高应急管管理工作人人员的政治治素质、业业务素质和和工作能力力，促进应应急管理培培训工作科科学化、规规范化和制制度化，根根据我矿应急救救援管理制制度的相关关规定和应应急救援管管理工作的的要求，特特制度如下下管理制度度：应急管理理教育培训训工作应
31、当当遵循下列列原则：a坚持理论论联系实际际，学以致致用的原则则b坚持分级级负责，分分类管理的的原则c坚持集中中培训与在在岗自学相相结合的原原则d坚持以人人为本、按按需施教的的原则e坚持教学学相长、保保证质量的的原则f坚持与时时俱进、改改革创新的的原则安全培训训单位负责责本矿应急急管理培训训工作的组组织、管理理和考核工工作。应急管理理培训的主主要对象是是：各部门门负责人、应应急管理人人员、应急急救援队伍伍和应急志志愿者。培训工作作分级分类类进行，安安全培训单单位负责全全矿领导干干部、机关关工作人员员的应急管管理培训、任任职培训、新新进人员的的培训、工工作需要时时的岗位培培训。所有应急急管理专职职
32、人员每年年必须接受受培训，培培训时间原原则上为11至2周，一一般每年累累计不少于于5天。培训对象象在参加上上级组织的的培训期间间，享受在在岗同等待待遇。各级各部部门应急管管理机构除除组织或参参加上级集集中培训外外，还应采采取多种形形式开展培培训。安全培训训单位和各各部门要加加强协作，按按照统一部部署的要求求，制订计计划和实施施意见，认认真抓好培培训工作。将教育培培训工作纳纳入应急管管理建设的的重要内容容进行部署署和规划，必必须在预算算中列出开开展应用培培训所需经经费，保证证培训工作作经费的及及时足额到到位和培训训工作的顺顺利进行。 55、应急演演练的实施施所属各单位位应根据本本单位实际际情况，
33、制定定年度应急急正常化、制制度化演练练计划方案案，其内容容如下：（1）制定定年度正常常化、制度度化演练计计划并保证证年度内落落实。（2）有针针对性的制制定应急演演练实施方方案，经应应急领导小小组或有关关专家评估估认可后实实施。（3）在正正式演练之之前，进行行模拟或桌桌面演练，检检查其演练练方案是否否可行。（4）根据据应急演练练实施方案案进行演练练的筹备和和准备工作作。（5）应急急演练领导导小组现场场查看应急急演练现场场、演练队队伍、演练练设备、物物资及安全全设施情况况。（6）应急急演练筹备备小组向应应急演练领领导小组对对演练准备备情况进行行汇报并决决定演练时时间。（7）实战战演练要严严格按照批
34、批准的方案案进行，其其过程和计计划方案不不得擅自更更改。（8）应急急演练结束束后，应认认真总结并并对此次演演练进行评评价。（9）结合合演练效果果，修改和和完善应急急预案。6、应急值值班应急演练应应根据实际际发生突发发事件程序序，实行224小时值值班制度。班班领导及值值班人员应应保持手机机24小时时开机，值值班期间，如如发生紧急急重大突发发事件，必必须立即向向矿调度室室报告。7、演练结结束与终止止演练完毕，由由应急演练练总指挥宣宣布演练终终止，演练练终止后所所有人员停停止演练活活动，按预预定方案集集合并依次次组织疏散散，应急保保障部门负负责组织人人员对演练练场地进行行清理和恢恢复。8、应急演演练
35、评估所属各应急急管理机构构应对所属属单位应急急演练工作作进行总结结评估，编编写估报告告，按要求求上报。（1）评价价目的针对评价得得出的结论论，对不足足之进行有有目的的整整改，以达达到提高实实战应急救救援工作整整体水平的的目的。（2）总结结评估报告告的主要内内容应急机构构、应急平平台、应急急体系建设设情况；救援队伍伍建设情况况、事故救救援情况、救救援队伍开开展预防性性安全检查查工作情况况；演练预案案编制合理理性与可操操作性；应急指挥挥人员的指指挥协调能能力；参演人员员的应急处处置能力；应急演练练所用设备备装备的使使用性、演演练目标的的实现情况况；应急演练练的成本效效益分析；应急管理理工作中存存在
36、的突出出矛盾、问问题及对策策、对完善善预案的建建议等。（3）报告告的要求及及上报时间间五、应急物物资储备管管理制度为充分利用用应急物资资资源，规规范救援应应急物资管管理和使用用，保证应应急物资的的及时调配配，为突发发事件和事事故抢险提提供物资储储备保障，特特制定本制制度。1、应急物物资仓库设设立和责任任单位（1）应急急物资仓库库的建立地面设雨雨季“三防”消防救灾灾仓库1个个；地面设应应急设备储储存地点22个。矿山救援援装备仓库库1个。（2）应急急物资仓库库责任单位位地面设雨雨季“三防”、水灾救救灾仓库，由由物资供应应部负责管管理、维护护、保养；地面消防防救灾仓库库，由通风风队负责管管理、维护护
37、、保养；地面设应应急设备储储存地点，由由机电科负负责管理、维维护、保养养；矿山救援援装备仓库库由兼职救救护队负责责管理、维维护、保养养；2、应急物物资的管理理（1）应急急物资的采采购煤矿应急物物资的采购购，由应急急物资管理理单位，根根据有关法法律、法规规和上级监监管部门的的相关规定定，结合煤煤矿实际情情况，提前前30天，提提出购买应应急物资采采购计划，并并报请公司司有关单位位和人员审审查批准后后，统一报报公司物资资采购部采购购，由应急急物资管理理部门负责责领取后，在在应急物资资储备仓库库妥善保存存。财务部部要建立应应急资金管管理帐户，做做到专款专专用，及时时补充和更更新。（2）应急急物资的配配
38、备煤矿应急物物资储备根根据煤矿受灾害害威胁情况况，实际能能力合理配配置，所配配置物资符符合法律、法法规和上级级监管部门门的相关规规定，各应应急物资储储备责任单单位的第一一把手是物物资储备工工作第一责责任人，要要确保物资资储备种类类、数量与与矿井规模模、企业的的发展相适适应，能够够满足灾变变时应急抢抢险救灾时时的需求。（3）应急急物资的保保管应急物资的的保管由各各负责单位位明确具体体管理人员员，应急物物资做到分分类存放，挂挂牌管理，建建立台帐，动动态更新。（4）应急急物资的保保养和维护护应急物资至至少每月保保养、维护护一次，并并做好登记记，发现应应急物资损损坏、破损损以及功能能达不到要要求的，要
39、要及时进行行更换，确确保应急物物资种类、数数量满足应应急救灾的的需要。（5）应急急物资的调调拨和使用用应急物资应应由煤矿应急管管理机构或或应急办公公室统一调调配使用，任任何单位或或个人未经经同意不得得挪用。应急物资调调拨和使用用权限与程程序如下：应急救援物物资的调配配和使用权权限：当有以下情情况发生时时，可以对对应急物资资进行调配配和使用：煤矿发生生突发事故故或灾害，需需要启动相相应的应急急响应，调调拨和使用用应急物资资进行抢险险救灾时。接到上级级煤炭主管管部门或政政府部门，需需要调拨应应急物资抢抢险救灾时时。煤矿应急急救援管理理机构认为为需要调配配和使用应应急救援物物资时。应急救援物物资的调
40、配配和使用程程序：应急救援指指挥机构（应应急办公室室）下达调调拨和使用用应急物资资命令矿调度室室应急物资资储备单位位负责人应急物资资库管员出库应急物资出出库后，220天内应应补齐物资资储备库内内的应急物物资。（6）应急急物资的更更新和补充充应急物资因因损坏、过过期等原因因，管理人人员应提出出补充意见见，报相关关部门及时时更新、补补充。（7）仓库库管理员岗岗位责任制制热爱本职职工作，努努力钻研业业务。加强强责任心，遵遵守劳动纪纪律，坚守守工作岗位位；熟悉各项项规章制度度，负责所所管物资、设设备、器材材的入库验验收、记账账、保管、发发放等工作作，掌握库库存情况；能熟练管管理进库物物资的详细细资料，
41、做做到所管物物资标记明明显、摆放放整齐、数数量准确、帐帐物相符；库存物资资做到零整整分开、分分类存放，每每天坚持打打扫卫生，清清除浮尘，保保持卫生清清洁；每月至少少一次对库库内物资进进行保养、维维修，对过过期、失效效、损坏的的设备、物物资及时提提出更换、补补充建议；加强安全全观念，妥妥善保管仓仓库物资，做做好物资的的防火、防防盗、防潮潮、防腐等等工作；库存物资资未经主管管部门允许许不得发放放和使用。六、应急物物资、设备备检查维护护保养制度度1、日常检检查（1）设备备或设施、防防护器材的的每日检查查应由所在在岗位执行行。检查器器材或设备备特别是气气体泄漏报报警仪的功功能是否正正常。如发发现不正常
42、常，应在登登记表中记记录并及时时处理。（2）电工工定期对备备用电源进进行12次充放放电试验，113次主电电源和备用用电源自动动转换试验验，检查其其功能是否否正常。看看是否自动动转换，再再检查一下下备用电源源是否正常常充电。（3）仪表表组每周要要对消防通信设设备的检查查,应进行行控制室与与所设置的的所有电话话通话试验验，电话插插孔通话试试验，通话话应畅通，语语音应清楚楚。（4）消防防栓箱及箱箱内配装的的消防部件的的外观无破破损、涂层层无脱落，箱箱门玻璃完完好无缺。（5）消防防栓、供水水阀门及消消防卷盘等等所有转动动部位应定定期加注润润滑油。2、灭火器器材的定期期检查（1）每周周应对灭火火器进行检
43、检查，确保保其始终处处于完好状状态。检查灭火火器铅封是是否完好。灭灭火器已经经开启后即即使喷出不不多，也必必须按规定定要求在充充装。充装装后应作密密封试验并并牢固铅封封。检查压力力表指针是是否在绿色色区域，如如指针在红红色区域，应应查明原因因，检修后后重新灌装装。检查可见见部位防腐腐层的完好好程度，轻轻度脱落的的应及时补补好，明显显腐蚀的应应送消防专业维维修部门进进行耐压试试验，合格格者再进行行防腐处理理。检查灭火火器可见零零件是否完完整；有无无变形、松松动、锈蚀蚀（如压杆杆）和损坏坏，装配是是否合理。检查喷嘴嘴是否通畅畅，如有堵堵塞应及时时疏通。（2）定期期检查每半年应应对灭火器器的重量和和
44、压力进行行一次彻底底检查，并并应及时充充填。对干粉灭灭火器每年年检查一次次出粉管、进进气管、喷喷管、喷嘴嘴和喷枪等等部分有无无干粉堵塞塞，出粉管管防潮堵、膜膜是否破裂裂。筒体内内干粉是否否结块。检查灭火火器放置环环境及放置置位置是否否符合设计计要求，灭灭火器的保保护措施是是否正常。七、事故预预警制度为进一步规规范和完善善事故预警警和调查处处理程序，做做好事故统统计和档案案管理工作作，加强对对事故的管管理，以便便总结经验验、接受教教训，防止止类似事故故重复发生生，根据安安全生产法法、生生产安全事事故报告和和调查处理理条例（国国务院4993号令)等安全生生产有关法法律法规规规定，结合合矿井实际际情况，制制定本制度度。1、总则事故的报告告、统计、调调查和处理理工作，必必须坚持实实事求是、尊尊重科学的的原则。2、事故预预警（1）生产产安全事故故信息报告告范围煤矿生产安安全事故信信息，是指指已经发生生的生产安安全事故和和较大涉险险事故的信信息。包括括： 特别重大大事故。是是指造成330 人以以上死亡，或或者1000 人以上上重伤，或或者1 亿亿元以上直直接经济损损失的事故故； 重大事故故。是指造造成10 人以上330 人以以下