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1、美业棉纺织企业有限公司编号：MY3 - 004经营部岗位说明共7页 第9页版本号：A页版号：01鹤山市美业业棉纺织织企业有有限公司司文 件 名名 称：经营部部岗位说说明 文文 件 编 号号：MYY30044版 本本 号：AA 编 制： 审 批批：日 期：220044/7/5 日 期：220044/7/6修订记录页 号页 版修 改 内 容容批 准 人人修 改 日日 期1 目的制定经营部部各岗位位说明，明明确各岗岗位职责责及人员员的能力力要求，以以确保公公司之生生产运作作顺利进进行。2 适用范范围经营部全体体人员。经营部经理3 经营部部岗位图图单据员仓库主管销售主管采购主管搬运工仓管员记账员4 经
2、营部部岗位说说明4.1经营营部经理理岗位说说明4.1.11 经营营部经理理岗位职职责4.1.11.1 负责本本部门的的全面管管理工作作。4.1.11.2 负责本本部门安安全、文文明生产产的全面面管理。4.1.11.3 负责本本部门的的人力资资源开发发管理。对对本部门门人员进进行培训训和考核核。4.1.11.4 负责供供应商、客客户的开开发和管管理。4.1.11.5 及时向向公司提提供原材材料市场场、产品品销售市市场及客客户需求求等信息息。4.1.11.6审审核购销销合同，根根据公司司的授权权与客户户及供应应商签订订购销合合同，并并监督购购销合同同的执行行情况。4.1.11.7 每月经经营情况况
3、汇报工工作。4.1.11.8 完成上上级安排排的其他他工作。4.1.22 经营营部经理理能力要要求4.1.22.1 大专以以上文化化程度。4.1.22.2 对棉纺纺行业有有比较深深刻的了了解,对对公司的的生产流流程、物物料使用用部门的的需求以以及产品品的销售售市场有有深入的的了解，有有五年以以上相关关工作经经验。4.1.22.3 具有较较强的开开拓意识识，良好好的组织织协调能能力、团团队精神神和沟通通能力。4.1.22.4 熟熟悉办公公软件，特特别是KK3系统统的相关关知识。4.1.22.5 熟悉ISSO90000质质量管理理体系的的运作。4.2 采采购主管管岗位说说明4.2.11采购主主管岗
4、位位职责4.2.11.1 负责物物料的采采购工作作，保证证生产所所需。4.2.11.2 及时掌掌握市场场动态，定定时向经经营部经经理提供供市场信信息。4.2.11.3掌掌握本公公司对物物料的质质量要求求，采购购适合本本公司使使用的物物料，执执行采购购合同。4.2.11.4 对物料料的验收收入库及及使用情情况进行行跟踪。根根据使用用部门的的反映，及及时将物物料的质质量情况况反馈给给相关供供应商。有有质量问问题的负负责向供供应商索索赔或作作退货处处理。4.2.11.5建建立供应应商档案案。开发发新的供供应商，寻寻找新的的节约空空间。4.2.11.6完完成上级级安排的的其他工工作。4.2.22能力要
5、要求4.2.22.1 大专以以上文化化程度，纺纺织机械械、营销销或相关关专业毕毕业。4.2.22.2 对市场场比较熟熟悉，具具有市场场开发能能力。熟熟悉本公公司生产产流程及及对物料料的质量量要求。两两年以上上类似工工作经验验。4.2.22.3 具有团团队精神神及开拓拓意识，有有较强的的沟通、协协调能力力。4.2.22.4 熟悉办办公软件件，特别别是K33系统的的相关模模块。4.2.22.5 熟悉IISO990000质量管管理体系系。4.3 销销售主管管岗位说说明4.3.11 销售售主管岗岗位职责责4.3.11.1负负责产品品的销售售工作。4.3.11.2 负责与与相关部部门进行行沟通，执执行销
6、售售合同，并并处理客客户的投投诉。4.3.11.3制制定货款款回收计计划，确确保货款款及时回回笼。4.3.11.4开开发新的的客户，拓拓展销售售渠道。4.3.11.6完完成上级级安排的的其他工工作。4.3.22. 销销售主管管能力要要求4.3.22.1 大专以以上文化化程度。4.3.22.2 有丰富富的销售售工作经经验，熟熟悉市场场并具有有一定的的市场开开发能力力，熟悉悉本公司司的生产产流程。两两年以上上同等岗岗位的工工作经验验。4.3.22.3 具有团团队精神神及开拓拓意识，有有较强的的沟通、协协调能力力。4.3.22.4 熟悉办办公软件件，特别别是K33系统的的相关模模块。4.3.22.5
7、 熟悉IISO990000质量管管理体系系。4.4 仓仓库主管管岗位说说明4.4.11 仓库库主管岗岗位职责责4.4.11.1 负责仓仓库的日日常管理理工作。4.4.11.2 负责仓仓库的安安全文明明生产工工作。4.4.11.3 负责记记账员、仓仓管员和和搬运工工的管理理及考核核。4.4.11.4 对物料料的领用用情况及及库存量量进行监监控。4.4.11.5 仓库的的相关报报表的审审核。4.4.11.6 完成上上级安排排的其他他工作。4.4.22 仓库库主管能能力要求求4.4.22.1 大专以以上学历历，企业业管理及及相关专专业毕业业。4.4.22.2 熟悉公公司的整整体运作作、熟悉悉各仓库库
8、的管理理制度，熟熟悉本公公司常用用物料的的性能。两两年以上上仓库管管理经验验。4.4.22.3良良好的组组织协调调能力、团团队精神神和沟通通能力。4.4.22.4 熟悉办办公软件件，能熟熟练操作作K3系系统的相相关模块块。4.4.22.5 熟悉IISO990000质量管管理体系系4.5 单单据员岗岗位说明明4.5.11 单据据员岗位位职责4.5.11.1根根据主管管及客户户的要求求，安排排产品的的送货进进度及品品种。4.5.11.2协协助财务务部对发发票及收收款凭证证的处理理，负责责订单、送送货单、发发票、收收款凭证证的保管管及电脑脑输入，保保证有据据可查。4.5.11.3办办理相关关物料的的
9、进仓、出出仓手续续，以及及有关单单据的保保存。4.5.11.4完完成上级级安排的的其他工工作。4.5.22能力要要求4.5.22.1 中专以以上文化化程度。4.5.22.2 熟悉本本公司的的生产流流程，熟熟悉物料料、产品品的购销销程序。对对数据信信息反应应敏捷，有有类似工工作经验验。4.5.22.3 具有团团队精神神及较强强的沟通通、协调调能力。4.5.22.4 熟悉办办公软件件，特别别是K33系统的的相关模模块。4.5.22.5 熟悉IISO990000质量管管理体系系。4.6 记记账员岗岗位说明明4.6.11 记账账员岗位位职责4.6.11.1 协助仓仓库主管管做好仓仓库的安安全文明明生产
10、工工作。4.6.11.2 对物料料出入库库单据进进行复核核，并按按公司要要求造册册登记。4.6.11.3 妥善保保管、按按时报送送相关资资料及单单证。4.6.11.4 每月组组织对库库存物料料进行盘盘点，填填报各种种报表。4.6.11.5 完成上上级安排排的其他他工作。4.6.22 记账账员能力力要求4.6.22.1 高中以以上文化化程度。4.6.22.2 有类似似仓库记记账的工工作经验验。4.7 仓仓管员岗岗位说明明4.7.11 仓管管员岗位位职责4.7.11.1 负责物物料进出出仓工作作及办理理有关手手续。4.7.11.3 妥善保保管仓库库物料，做做到分类类摆放，堆堆放整齐齐。4.7.11
11、.4 做好仓仓库的安安全文明明生产工工作，保保证物料料有良好好的存储储环境。4.7.11.5 完成上上级安排排的其他他工作。4.7.22 仓管管员能力力要求4.7.22.1 初中以以上文化化程度。4.7.22.2 熟悉本本公司常常用物料料的性能能。有类类似的工工作经验验。4.7.22.3 具有团团队精神神。4.8 搬搬运工岗岗位说明明4.8.11搬运工工岗位职职责4.8.11.1公公司所有有物料的的进出仓仓搬运工工作及物物料的分分类、堆堆放工作作。4.8.11.2完完成上级级安排的的其他工工作。4.8.22搬运工工能力要要求4.8.22.1能能适应比比较繁重重的体力力劳动。4.8.22.2遵遵守公司司规定，服服从工作作安排。