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1、计费营帐榭榭稽核管理理职位说明明书职位编码：职位标识：职位名称：计费营帐帐稽核管理理所属单位：部门：计费费、结算与与信息系统部所属职类职职种：工作地点： 职位设立日日期：职位目的： 组组织各种业业务的套餐餐、批价、帐帐务及互联联互通网间间结算稽查查核对，并并制定相应应管理制度度，指导分分公司的稽稽查工作，负责相关项目的施工管理。工作关系：（简要介介绍该职位位的汇报关关系及在组组织中的位位置。）直接上级：计费、结算算与信息系统部经理理同 僚：计费费营帐数据据分析 计费营帐帐系统机务务员 技术术支撑管理理 计费费营帐业务务管理 项目管理理 综合管管理直接下属： 主要职责：重要性应负职责衡量标准1制
2、度拟定：制定相应应稽核管理理制度，规规范稽核管管理。制度合理可可操作性强强2套餐批价稽稽核：组织织各种业务务的套餐批批价稽核，保保证批价控控制，无差差错。工作规范，批批价无差错错3报表稽核：对各种业业务帐务报报表进行稽稽核，确保保报表无差差错。工作规范，报报表无差错错4结算稽核：对各种业业务互联互互通网间结结算稽核，确确保互联互互通网间计计算无差错错。工作规范、互互联互通网网间结算无无差错5指导：指导导分公司的的稽查工作作，提高分分公司稽查查能力。指导有效任职要求：（列出此此职位最低低需要的基基本要求、任任职资格和和素质等。）适应年龄适应性别男女所需学历高中所需职称初级适应专业计算机中专(职高高)中级通信大学专科高级财务大学本科硕士以上任职资格素质要求熟悉计费业业务的业务务流程和稽稽核流程，有有较强的工工作责任心心和实际工工作能力，工工作踏实，作作风正派，热热爱本职工工作，忠于于职守，有有一定的组组织协调能能力。所需培训（列列出此职位位所需接受受的岗前培培训与在职职培训课程程项目）岗前培训在岗培训职位依据：（主要填填写编写本本职位说明明书所依据据的任命文文件、规章章制度、部部门职责、业业务流程等等，应包括括文件签发发日期、签签发部门、签签发文号和和文件名。）编制：（本本职位说明明书编写信信息。）编写: 批准：审核：编制日期：