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1、第 1 页 共 11 页立足本职工作 做到爱岗敬业心得体会爱岗敬业立足本职立足本职工作,做到爱岗敬业心得体会篇一一个人只要不甘于平庸，就可能在勇于进取的奋斗中奏响人生壮丽的乐章，在自己的岗位舞台上实现自己的人生价值。立足本职工作，做到爱岗敬业是一种承诺，是一种义务，是一种态度，更是一种精神。只有珍惜岗位，才能爱岗敬业。工作岗位是我们展示自我价值的天地，是人生旅途拼搏进取的支点，是实现人生价值的根本舞台。既然选择了这个岗位，我们就要有较强的敬业精神，无论什么岗位只是分工的不同，都是为公司做奉献，做好本职工作是对每位职工最起码的要求。要做到爱岗敬业，就要纯熟掌握本职岗位业务技能，不断学习业务知识和
2、管理知识。我作为电子商务部的一员，就要不断熟悉互联网，电子商务等行业，能较好的掌握互联网，电子商务平台技术开展趋势，动态。努力掌握最新软件操作技巧。如 Dreamweaver CS6，Adobe Photoshop CS6，美图秀秀，光影魔术手等相关软件。进步自己的综合素质，把自己锻炼成胜任这个岗位的复合人第 2 页 共 11 页才，用自己的聪明才智，干出更多的工作业绩，表达一个人的人生价值。敬业就是用一种严肃、认真、负责的态度对待自己的工作，勤勤恳恳、兢兢业业、忠于职守、尽职尽责。岗位就意味着责任，只有对岗位工作敬业，才会全力以赴，才会自发自动、高标准、高质量的完成工作。其次要精业。只有精业
3、，工作才有底气，事业才有生气，工作才会出成绩。成功没有捷径,辉煌的背后是鲜为人知的努力。我们必须勤于学习，边干边学，工作才能精益求精，才能创先争优。我以为不管是一个管理者，还是普通的职员，首先要知道自己的本职工作，热爱本职、端正工作态度，在工作岗位上寻找乐趣，从而表达自己的生命价值。我们任何一个人，一旦步入社会走上了自己的工作岗位，做好自己的本职工作就成了我们工作生涯中一个永久的主题。无论你从事何种职业;无论你是何等职位;无论你的收入上下都是如此。做到干一行爱一行，要热爱自己所从事的职业岗位。才能创亮点、出业绩，这是干事创业的先决条件。而做好本职工作是一个人最根本的职业道德，也是对工作的一个最
4、起码的标准。工作中应该具有饱满的工作热情;具有认真负责的工作态度;具有勇于奉献的工作精神和乐于创新的工作意识。第 3 页 共 11 页敬业是根底，乐业是前提，勤业是根本，只有把自己的工作做到位，尽到自己的工作责任，才能称得上是一名称职和合格的工作人员。做好本职工作，就要从现实做起，从自己做起;勇于主动承当工作责任，不知难而退，尽心尽责。立足本职工作,做到爱岗敬业心得体会篇二大家上午好，今天我演讲的题目是立足本职，如何做到爱岗敬业。大家都知道，提出的中国梦,就是实现中华民族的伟大复兴，这个梦想凝聚了几代中国人的夙愿。实现中华民族伟大复兴，需要大家共同努力。而立足岗位，做好本职工作，就是把自己的梦
5、想同民族的梦想严密的联络起来。作为法学会的一名干部，我认为热爱本职工作，就是要做到尊重自己的职业，立足本职、勤勤恳恳、忠于职守。下面，我就结合实际谈一谈如何尽职尽责干好本职工作。一、干好本职工作，就要热爱本职岗位。干一行就要爱一行，既然选择了自己的工作，就要真心的热爱自己的岗位，把本职工作当成自己的事业去经营，只有这样才能以饱满的工作热情，严谨的工作态度，全身心的投入到本职工作中去，才能在平凡的岗位上创造出不平凡的工作成绩。法学会之所以连续多年被评为全国法学系统先进单位，前提就是学会领导对工作的重视和热爱。假如大家不喜欢自己的工作和岗位，工作起来第 4 页 共 11 页就没有精神、没有动力，就
6、会得过且过，整天牢骚满腹、怨天尤人，不能专心致志的做好本职工作，更别说创造成绩了。二、干好本职工作，就要勇于承当责任。责任是对人生义务的英勇担当，也是对生活的积极承受，更是对自己所负使命的忠诚和信守。没有不需要承当责任的工作，也没有不需要完成任务的岗位。工作中，我们要积极勇于承当责任，认真履行好自己的职责，遵守好法学会的各项制度。工作中严格按规程办事，对于工作中出现的各种问题和困难，要积极的面对，不能一味的逃避，要担当起责任，负责任的去解决好这些问题。三、干好本职工作，就要加强业务学习。干一行还要专一行。尤其是作为法学会的干部，面对政法战线上的同事及法学专家学者，不仅要对法学及法律知识有一定的
7、深化理解。更要学会去组织好各种法学交流及学术活动。比方说外事工作，首先要讲政治、其次要严谨细致、业务纯熟。这就需要对外事工作的流程和规定认真领会、刻苦钻研，要做到业务精通，心知肚明。工作中面临的许多新情况、新问题，_工作经历去解决已经适应不了当前的形势。因此，干好本职工作还要具备一定的专业技术知识。工作之余要不断学习各专业、各岗位的相关知识及各级文件精神，不断适应岗位的需要，这样才能成为胜任本职工作的行家里手。第 5 页 共 11 页四、干好本职工作，就要进步创新意识。创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴隆兴隆的不竭动力。惟有创新才能不断前进。法学会自 20_年至如今，连续上台阶，屡次创佳绩
8、，_的就是开拓创新的精神和勇气。领导班子面对工作中遇到的种种难题，应该始终保持蓬勃向上的朝气，敢闯敢试的锐气，开拓进取的勇气，放开手脚，大胆理论，以创造性的精神来开展工作。才有了法学会如此的成就。因此要想在短时间内完成高质量的工作，一味的因循守旧是不可能办到的，惟有在工作中充分调动自己的主观能动性，不断创新，勇于采用新方法、新形式，并在理论中加以总结完善，才能不断进步工作效能，保质保量地完成工作。五、干好本职工作，还有擅长总结经历。学习是进步认识的手段，是理论的前提和根底。理论是理论联络实际的表达，而总结那么是提升学习与理论精华，积累工作经历，不可缺少的重要环节。经历的积累，需要经历一个从无到
9、有、反复磨练的过程。认真分析p工作中的点点滴滴，是非得失成败;梳理工作中的亲身感受、体会、感悟、启发，理清工作思路，明确工作方向，掌握和运用工作规律，不断积累和丰富自己的理论工作经历，才能促进工作的有序、有效开展。六、干好本职工作，还要善沟通、重协作。部队强调最多的就是团结出战斗力。转业到法学会以后，最大的感受就是法第 6 页 共 11 页学会的团队精神。法学会虽然人少，但是每一次的大型会议、大项活动可以成功举办，_的就是一个团队的亲密配合，互相协作，互相扶持。工作中只有互相理解、互相支持、互相配合，才能使工作安康良性开展。在同事间要以沟通促进友谊，以谅解促进团结，珍惜缘分，增进理解，互相补台
10、，发奋进取。所以对于团队中的每一个人来讲，都要认真对待自己的工作，明白自己在团队中的位置，清楚自己在工作中的环节，与团队中人员多交流，多沟通，做好自己的工作，同时协助别人完成工作，营造良好的工作气氛。干一行，爱一行，专一行，精一行。让我们立足本职，努力学习，不断创新，把爱岗敬业的精神写在奋斗的旗帜上。小草虽小，一样能铺成辽阔无垠的大草原;我们虽然平凡，但我们更要在平凡的岗位上创造辉煌!立足本职工作,做到爱岗敬业心得体会篇三在经济飞速开展的这天，行业竞争日益加剧，企业要想在剧烈的竞争中得以快速开展，个人要在企业中得以生存、得以开展，就要求企业的员工务必发挥爱岗敬业的精神。那么什么是爱岗敬业呢？我
11、认为爱岗敬业就是热爱自我的工作岗位，热爱本职工作，用一种严肃认真的态度对待自我的工作，勤勤恳恳、兢兢业业，忠于职守，尽职尽责的工作精神、工作作风。爱岗是对人们工作态度的一种普遍要求。热爱第 7 页 共 11 页本职，就是职业工作者以正确的态度对待各种职业劳动，努力培养热爱自我所从事的工作的幸福感、荣誉感。一个人，一旦爱上了自我的职业，他的身心就会交融在职业工作中。就能在平凡的岗位上，做出不平凡的事业。每个岗位都承当着必须的工作职能，都是从业人员在工作分工中所获得的扮演主角。在当今社会，就业不仅仅意味着以此获得生活来，掌握了一个谋生手段，而且还意味着有了一个社会成认的正式身份，可以履行社会的职能
12、。国家开展、企业开展、个人开展都要求从事各行各业、各个岗位的每一个人，都要热爱自我的本职工作。对一种职业是否热爱，有一个个人对职业的兴趣问题。有兴趣就容易产生爱的感情，没有兴趣就谈不上爱。但每一个岗位都要有人去干，缺一不可。因此，国家、企业要透过必须的方式，把人员安排到各个工作岗位上去。不管你对从事的工作是否感兴趣，你都要从整个社会需要企业需要的角度出发，培养兴趣，热爱这一工作，这是一个人工作觉悟的表现。需要指出的是对于我们工作中那些条件好、待遇高、专业性强、工作又简单的工作，很多人都喜欢去做，而且做到爱岗相比拟较容易。而对于我们工作中那些环境艰辛，繁重劳累或是工作地点偏僻，工作单调，技术性低
13、，重复性大，甚至还有危险性、工作承当压力大的工作，要使我们大家做到爱岗就不容易了，在这种状况下，我们员工中热爱这些岗位并在这些岗位上认真工作第 8 页 共 11 页劳动的人就是有高尚品德的人，是值我们员工门学习的人。敬业就是用一种严肃的态度对待自我的工作，勤勤恳恳、兢兢业业，忠于职守，尽职尽责的工作作风。中国古代思想家就提倡敬业精神，孔子称之为“执事敬”，朱熹解释敬业为“专心致志，以事其业”。我们电信企业好比是一台大机器，其中的任何一个部门、环节，哪怕是其中的一个小小的螺丝钉出现了问题，都会影响整台机器的运转。假如我们电信员工不能尽职尽责，忠于职守，就会影响整我们整个企业的工作进程。严重的还会
14、给企业和国家带来损失，给员工本人也会造成宏大的影响和损失。我认为敬业包含两层涵义：一种是为谋生而敬业。许多人是抱着强烈的挣钱养家发财致富的目的对待职业的。这种敬业道德因素较少，个人利益色彩增加，有时会因为个人的的得而失影响工作，我觉得不应提倡但也不能完全反对，我们电信员中的局部从在这种状况，他们患得患失，比拟计较自我的得失，这样可能就会影响我们的企业的利益。另外一种是因为真正认识到自我工作的好处而敬业，这是最高层次的敬业，这种内在的精神，才是值得提倡、发扬的敬业精神。是鼓舞人们勤勤恳恳，认真负责工作的强大动力。在我们的电信员工中这种人是值得我们大家学习、推崇的。爱岗与敬业精神是相通的，是互相联
15、络在一齐的。爱岗是敬业的根底，敬业是爱岗的第 9 页 共 11 页详细表现，不爱岗就很难做到敬业，不敬业也很难说是真正的爱岗。爱岗敬业要求我们每个人干一行爱一行。过去在我国方案经济体制下，我们每个人都要服从国家的分配，国家按照方案把我们每个人安排到必须的工作岗位上，我们不管走上哪个工作岗位都要干一行，爱一行。目前，在我国市场经济条件下，实行的是求职者与用人单位的双向选取，个人可以选取企业，企业也可以选取个人。这一种就业方式的好处，就是能使更多的人从事自我所感兴趣的工作，用人单位也能挑选自我所需要的适宜人选。双向选取的就业方式能更好地发挥人的用心性创造了条件。我认为提倡爱岗敬业，热爱本职，并不是
16、要求人们终身只能干“一”行，爱“一”行，也不排挤人的全面开展。我们电信企业带给了我们大家良好的学习工作气氛，鼓励大家全面开展。个性是此刻行业竞争、企业竞争日益加剧的这天它要求我们员工透过自我的本职，在必须程度上和范围内做到全面开展，不断增长知识，增长才干，努力成为多面手，并能根据我们企业开展要求，使我们到企业所需的岗位工作。我们不能把忠于职守、爱岗敬业片面地理解为绝对地、终身地只能从事某个职业。而是选定一行就应爱一行。合理的人才流动，双向选取可以增强人们优胜劣汰的人才竞争意识，促使大多数人更加自觉地忠于职守，爱岗敬业。实行双向选取，开展人才的第 10 页 共 11 页合理流动，使企业有用人的自
17、主权，可以择优录用，实现劳动力、消费资的最正确配置，员工又可以根据企业的需要和个人的专业、特长、兴趣和爱好选取职业，真正做到人尽其才，充分发挥用心性和创造性。现实生活中可以从事自我理想岗位的人必定是少数的，对于多数人来说，务必应对现实，去从企业所需要的、而自我内心不太愿意干的工作。在这种状况下，假如没有“干一行，爱一行”的精神，那么你就很难干好工作，很难做到爱岗敬业。我们如何做到爱岗敬业呢？我认为要正确处理职业理想和理想职业的关系。即使自我所从事的职业不理想，也就应兢兢业业干好本职工作。还要正确处理我们企业需要与员工个人兴趣爱好的关系。当企业需要与员工个人爱好发生矛盾时，应当把企业需要作为自我
18、的意愿，在工作理论中逐步培养兴趣。要正确处理选取职业与个人自身条件的关系。选取职业应根据自身条件，不能好高鹜远，即使一时找不到理想职业，无论在哪一个岗位上，在一天就应兢兢业业做一天。还要正确处理所从事职业与物质利益的关系。正确的观点是热爱本职与人才流动相统一，忠于职与物质待遇相统一，人能尽其才与物能尽其用相统一。不能以追求高收入为目的，任意“跳槽”。现实生活中有许多人为获得高收入而频繁跳槽，这样就很难做到爱岗敬业。第 11 页 共 11 页在行业竞争日益加剧的这天，每一个企业的领导都期望自我的员工爱岗敬业。爱岗敬业的好处可以列出许多条，其中最重要的一条就是它出效益、能为企业创造价值。作为企业老
19、总，谁不期望上下一心、团结一致，为企业获得宏大的利益，创造完美的开展前景。因此结合我们的工作实际，我们中国电信，尤其是青海电信，市场竞争日益剧烈，要赢得市场、获得更大的利益，就需要我们广阔员工发扬爱岗敬业的精神，来应对行业间宏大的竞争，发挥我们企业的优势，在不断的竞争中得以开展，得以快速开展，使我们的企业获得宏大利益，同时我们广阔爱岗敬业的员工也会获得物质和精神上的成功和收获，实现我们的人生价值。我作为青海电信的一员我也就应从此刻做起，热爱自我的企业、热爱自我的岗位，做好自我的本质工作，在自我的岗位上勤勤恳恳、兢兢业业，忠于职守，尽职尽责，争作爱岗敬业的优秀员工，为企业、为社会奉献自我的力量，实现自我的人生价值。加强学习，进步认识，努力成为一个优秀的员工。