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1、第 1 页 共 6 页扶贫办落实八项规定及开展廉政风险防控工作总结扶贫办落实八项规定及开展廉政风险防控工作总结自中央出台改良工作作风、亲密联络群众的“八项规定”及自治区出台假设干规定、_市出台三十三条规定以下简称“规定”和_市进一步标准和深化廉政防范工作的施行意见以来，我室以“三级”纪检会议精神为指导，认真对照检查，积极发动部署，加强作风转变和开展廉政风险防控工作，现总结如下：一、多种形式确保“规定”贯彻落实一是学习文件，领会精神。文件下发后，我室领导高度重视，分别于 20_年 12 月 18 日和 20_年 1 月 22日召开专题会议，组织全体人员认真学习了中央八项规定、自治区假设干规定、中
2、共中央办公厅关于印发同志关于厉行节俭节约反对铺张浪费重要批示的通知和中共_市委印发关于进一步改良工作作风亲密联络群众的假设干规定的通知、_市进一步标准和深化廉政防范工作的施行意见，结合全市“深化准备之冬，迎接建立之春”活动的开展，以及全体人员的学习、工作、生活等方面进第 2 页 共 6 页展了认真讨论，要求全体人员坚决贯彻落实中央、自治区、_市有关规定，大力倡导节俭节约，反对各种奢侈浪费行为。二是加强学习型机关建立。在全体党员干部中开展以修学、修心、修礼、修德、修廉为主题的教育活动，不断加强干部职工政治品德、职业道德、社会公德和廉洁自律等方面的教育，进步全体人员的政治素质、理论程度和创新工作才
3、能，强化扶贫为民的公仆意识和奉献精神。三是严肃工作纪律。要求全体人员严格遵守组织纪律，按时上下班，不迟到、不早退。严格遵守考勤、请销假、值班、车辆管理、信息报送等制度。工作时间不准从事与工作无关的事务。全体人员工作日不经批准一律不得外出，外出期间必须保证通讯工具畅通，会议期间一律关闭通讯工具或调至静音状态。四是精简会议。进步了会议实效，开会时开短会、讲短话，力戒空话、套话。取消了 20_年的工作年会、联谊会和表彰会。五是加强调查研究工作。全体人员下乡调研、扶贫帮困，切忌走过场、搞形式。不准给基层打招呼，到基层调研要向群众学习，向理论学习，多同群众谈心，全面理解贫困群众在消费、生活、就业、外出务
4、工等方面的情况，以及存在的困难和第 3 页 共 6 页问题，并制定实在可行的方案，帮助贫困群众解决实际问题。六是是深化基层扶贫帮困。我室积极响应全市“下基层、送政策、促开展”号召，安排下基层干部解决帮扶村实际困难。结合扶贫开发工作职能，全体人员在室主任的带着下，除节假日，工作日期间根本都在基层一线走访调研、扶贫帮困。七是严格标准接待制度。接待外地来银考察人员的接待标准严格执行_市有关规定。坚决回绝各种公款宴请，严禁用公款集体聚餐，截止目前没有出现过公款接待现象，接待费与上年相比大幅降低。八是精简文件简报。实在改良文风，没有本质内容、可发可不发的文件、简报一律不发。九是标准外出考察活动。严格外出
5、考察、学习的审批，对确实有必要外出的要严格控制考察学习的时间、地点、人员、道路、经费、交通工具乘坐指标等，外出考察学习期间不得擅自改变线路、延长时间、增加地点和借机到其他风景名胜区观光旅游。对违背规定的，除责成个人承当全部费用外，还要按照相关规定进展严肃处理。十是厉行节俭节约。制定了公共机构节能降耗工作施行方案，建立节水、节电、节油、节约办公用品等资的管理制度，责任明确，形成节能降耗工作的长效机制。二、强化风险，从头上防治腐败在总结过去开展廉政风险防控的根底上，按照_市进一步标准和深化廉政防范工作的施行意见的统一部署，第 4 页 共 6 页结合本单位实际，进一步采取有效措施，认真开展廉政风险防
6、控工作。一进步对开展廉政风险防控活动重要性的认识做好思想发开工作。结合单位实际制定了_市政府研究室扶贫办关于开展进一步标准和深化廉政风险防控工作的施行意见，组织开展宣传教育活动，使党员干部充分认识开展“双排查”活动的重要性和必要性，明确活动的指导思想、目的要求、主要任务、方法步骤，发动党员干部积极参与。同时，结合单位及党员干部的岗位职能，围绕思想认识、工作作风、岗位职责及制度落实等四个方面采取自己查、互相找、上级点等自上而下的排查方式，开展“双排查”活动。二认真排查勤政问题点和廉政风险点一查勤政问题点。组织单位一把手、班子成员、各主管及一般干部，对照“四查”，即“查思想、查作风、查关键、查落实
7、”，逐条排查，经屡次查找，共查找勤政问题点 11 条。其中一把手 2 条；领导班子 3 条；中层干部 3 条；一般干部 3条。二查廉政风险点。领导干部重点对照“三重一大”事项 重大决策、重要人事任免、重大工程安排和大额资金使用进展排查；中层干部主要对照扶贫工程审批、资金划拨及办公用品采购等机制排查。共排查廉政风险点 10 个。第 5 页 共 6 页三对照问题点和风险点，制定防控措施。针对查找出的勤政问题点和廉政风险点，我室结合本单位和每个人的工作实际，有针对性的制定了廉政风险防控措施，建立健全了相应防控风险的制度和工作机制，构建了一张有效的风险防范管理网络。一是根本建立了风险点制度和工作机制防
8、控体系。我们将近年来下发的文件、规章、制度等进展归纳梳理，结合已制定或正在制定的防范管理措施，对照每一个风险点完善防范措施及规章制度，坚持“实用的制度保存，不实用的制度修改完善，缺失的制度草拟制订”的原那么，原来有相应规章制度的该保存的保存，该完善的完善，该修改的修改；原来没有相应规章制度又存在风险的，修定新的规章制度。二是根本建立完善了廉政风险防范管理工作的考核评估机制，通过采取日常检查、专项工作督察、重点抽查等方式方法，由室廉政风险防范管理工作领导小组办公室对各处室风险防范管理工作实行考核评估。三是建立了风险处置程序，定期召开室领导小组会议，汇总阶段性检查和风险管理监控工作，研究讨论反映比拟集中的风险表现，确定本阶段的主要任务。对单位存在的问题，提出整改意见；对个人存在的问题，进展廉政指导、警示提醒、诫第 6 页 共 6 页勉谈话、责令改正，以实现对党员干部的廉政预警、动态监视和保护挽救。通过廉政风险防范工作的深化开展，带来了“以廉促政”的联动效应。全面形成了自律与他律相结合，组织监视与干部职工监视相结合的良好场面，增强了党员干部的风险意识和廉政意识，今年上半年我室各项工作进展顺利，主要工作按进度推进，干部的廉洁从政意识进一步增强，没有发现有违规违纪行为，使廉政风险防范工作获得阶段性成果。_市政府研究室扶贫办20_年 7 月 4 日