《2022年上半年县科技局工作总结_县科技局科普工作总结.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年上半年县科技局工作总结_县科技局科普工作总结.docx（28页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、20212021 年上半年县科技局工作总结年上半年县科技局工作总结_ _县科技局县科技局科普工作总结科普工作总结2021 年上半年县科技局工作总结。时间是一条金河，这一阶段的工作已经快要结束了！我们需要开头书写工作总结了。通过总结，它能使我们准时找出错误并改正。工作总结您知道该怎么写了吗？为满意您的需求，我特地编辑了“2021 年上半年县科技局工作总结”，仅供您在工作和学习中参考。XX 年上半年，xx 县科技局在县委、县政府的正确领导下和上级业务部门的大力支持下，仔细执行党的科技工作方针和政策，以“xxxx”重要思想为指导，以“加强干部作风建设”大争论活动为契机，紧紧围绕省、市科技工作重点和县
2、委、县政府工作中心与时俱进，开拓创新，加强服务，乐观开展工作，取得了肯定的成果，为推动全县科技进步，促进经济和.的健康进展做出了乐观的贡献。现将 XX 年上半年工作总结如下：一、围绕技术创新，切实搞好科技服务、加大科技项目的争取力度。上半年，我县共有 7 个项目被列入 XX 年度 xx 市科技进展方案项目：1、双轨无机布基防火卷帘开发与应用（xx 市鸿捷消防器材有限公司）；2、fp60 防水纸箱新技术讨论与应用（xx 县万里新材料有限公司）；3、新型钙产品讨论开发与应用（xx 县宏利氢铝粉厂）；4、双炉室固定炉排煤气燃烧锅炉（河南新封热力有限公司）；5、珍稀鲜切花系列新品种关键技术讨论应用（x
3、x 县科学技术局科技开发沟通中心）；6、高压变电设备防盗报警机（河南省 xx 县科教投影器材厂）；7、多阶梯式封口技术的讨论及应用（xx 市高分子包装材料工程技术讨论中心）。、搞好科技成果的鉴定与验收。我县获得 XX 年度 xx 市科技专项资金支持的 3 个高科技项目在项目完成后,于 XX 年6 月 15 日顺当通过 xx 市科技专项资金专家验收组的验收。其项目是：1、多煤种环保型立式锅炉（河南省新封热力有限公司）；2、新型非金属镀膜软质立体商标（河南事达科技有限公司）；3、低熔点环保型新型包装膜材料（xx 市青山新材料有限公司）。、科技产出状况1、XX 年上半年 xx 县专利申报量为 31
4、件。其中创造专利 2 件，有用新型专利 7 件，外观设计专利 22件。2、组织申报市级科技成果 6 项柴油机免摇启动器初绕贮能装置（xx 市恒达科技有限公司）；丁村 931 药黑豆（xx 县丁村乡农技站）；玉神牌 4yt1b 玉米收割机（xx 县环宇机械有限公司）；组合型推流式多功能厌氧反应器新技术讨论应用（xx 县楼村巨源养殖有限公司）；新型环保型可回收防护衬层包装袋（xx 市青岭木业有限公司）；环保型多阶梯式封口包装袋（xx 县青岭包装有限公司）。3、组织申报省级科技成果 2 项柴油机免摇启动器初绕贮能装置（xx 市恒达科技有限公司）；多煤种环保型立式锅炉（河南省新封热力有限公司）。4、组
5、织申报国家级重点新产品项目 1 个：柴油机免摇启动器初绕贮能装置（xx 市恒达科技有限公司）。、科技创新学问产权服务县域经济工作（柴油机免摇启动器行业整顿规范专项行动）受到国家学问产权局、河南省学问产权局的确定，副省长徐济超对此作出重要批示，副县长王永记代表xx 县政府在全省县市学问产权工作会议上作典型阅历发言。二、加强科学技术普及与推广，搞好农业新品种的示范工作、抓好科技学问培训，提高全民的科技素养。上半年，科技局先后邀请组织市、县农业技术专家到位庄、史庄、亢村等乡镇及村庄进行科学技术普及讲座，为群众解决生产中的实际问题。上半年，共举办各类培训班 20 期，培训人员3000 余人。根据国家科
6、技部、河南省科技厅、xx 市科技局的支配部署，在 XX 年 5 月份的科技活动周期间，我局开展了丰富多彩的送科技下乡宣扬活动。共发放宣扬资料 2600 余份，科技图书 3000 册，受训练人数达 XX0 余人次。、大力引进、推广农业优良新品种促进农业产业结构调整。上半年，我们重点推广了玉米优良新品种“鲁玉 3 号”、“浚单 22”等，推广面积 120 余亩。三、防震减灾工作1、进一步完善了震情短临跟踪和应急工作方案，强化短临跟踪措施。2、对我县的地震宏观哨所进行巩固，确保震情信息准时、精确。3、实行数据资料共享，周一、周四按时报送数据。4、协作省、市地震局，搞好我县地震平安性评价。四、存在问题
7、一、科技三项经费不能落实到位。二、对科技创新企业资金扶持力度不够，上级要求匹配的资金不能很好地落实到位。三、机关正常运转的科技经费不能准时到位，在肯定程度上影响了工作的开展。下半年科技工作方案：一、抓好科技方案项目的申报争取工作及项目资金的争取与组织实施工作；抓好项目的省、市鉴定工作。二、加强科普工作，搞好农业新品种的示范推广与星火人才培训工作。三、多渠道筹措资金，切实加大对科技的投入。连续落实好科技三项费用，切实做好科技项目配套资金的落实，保证各项科技资金足额到位，并管好、用好。四、连续加强与大专院校、科研单位的联系，建立长效合作机制。更多工作总结.扩展阅读2022 年县训练和科技局 202
8、2 年上半年工作总结20 xx 上半年，我局紧紧围绕县委、县政府的中心工作和训练局年度总体工作支配,全面贯彻落实“科教兴县”战略，坚持“巩固、进展、调整、提高”的原则，以“办好人民满足的训练”为目标，以加强师资队伍建设、实施素养训练、打造平安校内为重点，大力推动训练改革与创新，使各项工作得到顺当开展，为全年各项工作的顺当完成奠定了扎实基础。现将有关状况总结如下：一、上半年工作完成状况（一）、加强理论学习，推动学习型系统建设坚持理论学习与实践相结合，集中学与自学相结合的原则，加强对政治理论学习的组织和领导，成立“学习型系统”创建工作领导小组，健全学习制度、读书制度、培训制度等，规范干部和师生员工
9、的学习行为，使学习制度化、科学化、规范化。大力开展岗位培训，掀起创建学习型单位、学习型家庭、争当学习型个人的热潮。.书记“八荣八耻”发表后，我们准时组织机关干部仔细学习，出版宣扬板报，张贴宣扬画报，并组织人力到中学校校指导开展活动，使广阔师生了解“八荣八耻”精神实质，树立.主义荣辱观。同时充分利用“周政治学习日”“业务学习日”等机会，组织机关工作人员仔细学习全国、全区训练工作会议精神。通过学习，使大家清晰地熟悉到推动基础训练进展的重要性，从而转变训练观念，增加做好训练工作的使命感和责任感。（二）、加强师资队伍建设，提高队伍素养1、抓好中学校校长培训，提升学校管理水平。我局把 20 xx年作为全
10、县中学校“校长建设年”，成立了领导小组，制定活动执行方案，下发有关文件，明确职责和任务。20 xx 年 2月 23 日组织全县中学校校长参与“广西中学校校长建设年启动网络视频会议”，3 月 23 日召开了“校长建设年”活动启动会，对校长建设年活动作了全面的支配和部署。参与培训的有全县中学校（含村级完小）校长、训练局各股室领导共 179 人。县委关副书记到会作指导，县训练和科技局钟宝昌局长作“校长行为与师资队伍建设”专题讲座。4 月 10 日集中专家组成员学习有关文件，4 月 1112 日组织专家组成员到全县各乡镇的中学、中心校及部分村完小进行校长建设年第一阶段的检查、指导工作，并布置下一阶段工
11、作任务，要求：校长们仔细研读中学校学校管理学习纲要及中学校校长规范管理达标评估指标体系，并撰写学习心得，努力将学校办成规范化学校、特色化学校。5 月 12 日，我县中学校校长建设年专家组成员在县职业技术学校召开其次次座谈会。5 月 23 日，专家组成员又在局师训中心办公室召开第三次座谈会。6 月 1923 日在县高级中学举办了其次期中学校校长培训班，参与培训人员 130 人。通过培训和学习，极大地提高了全县中、学校校长领导水平和管理水平。2、强化教学管理提高教学质量。一是抓好中高考备考工作，力争“两考一测”面绩再创新高。2、3 月份共组织中高考备考会议 5 次，组织毕业班师生分析备考中存在的问
12、题，探讨对策，提高备考质量。二是开展中考科目大比武竞赛活动和质量分析会，促进各学校均衡进展。三是强化新课程培训，实行作报告、上示范课、谈课改等形式，进行现身说教，使广阔老师开拓视野，树立课改新理念，从而全力推动课程改革。四是组织课改骨干老师在全县范围内逐乡逐镇开展了“送教下乡”示范观摩调研活动，使广阔老师有一个面对面沟通的机会，相互借鉴胜利阅历，不断改进教学方法和手段。五是组织中学校各学科老师参与“全区中学校课程改革探究教学阅历”论文评比活动，提高老师科研水平。20 xx 年，县训练和科技局主要领导连续亲自抓教学、教研工作，留意培育培训骨干老师，多种形式提高老师的业务水平，确保了训练质量连续上
13、新台阶。20 xx 年，我县高考再创佳绩，493 名同学参与高考，考上第一批本科线 8 人，其次批本科线 118 人，第三批本科线 101 人，本科上线人数合计227 人，首次突破二百人大关。（三）、做好控辍保学工作，巩固“普九”成果。20 xx 上半年，我局连续狠抓控辍保学工作。首先是协作县委、县人民政府发出了关于进一步做好控辍保学工作要求的通知，坚持实行同学辍学状况汇报制度和责任追究制度；其次是建立县直、乡直各部门实行对口帮扶学校制度，把动员同学回校就读作为这些单位和部门对口帮扶的第一任务。三是各校领导、老师、班干深化村屯动员同学回校就读，落实人员分片包干，包户到人，对辍学同学实行追踪，摸
14、清去向，准时动员回校。四是开展扶助贫困生活动，对家庭困难的同学的杂费实行减、免、缓，并发放免费教科书，且多方查找单位和个人进行帮扶，支持困难同学完成学业。五是增加学校的吸引力，优化育人环境，转变教学方法和训练手段，实施素养训练，关心部分同学克服厌学、畏难心情，实行一帮一的方法，转化学困生。目前，学校阶段巩固率达 99.5%以上，学校阶段巩固率达 95%以上，全面巩固了“普九”的成果。（四）、筹措经费，改善办学条件，推动“普实”工作开展。20 xx 年上半年，我局多方筹措资金 190 多万元用于改善学校办学条件，共实施项目 7 个，建筑面积约 9100 平方米。筹措资金 70 多万元用于开展“普
15、实”工作，完善学校的“八室”、“五室”建设。现在，大部分中学、中心校的“八室”、“五室”等功能室齐全，村完小以上学校基本实现了楼房化。县小和 6 所中心校已建起了综合试验室，74 所村完小以上学校有 41 所落实了现代远程训练工程项目设备，6 所中学、10所乡镇中心学校完成试验室成套设备安装任务，“普实”工作进展顺当。（五）、依法治教，训练.声誉进一步提高。1、加强训练宣扬工作，主动解决群众关注的训练问题。乐观参加“行风热线”栏目，开展端正“政风行风”训练活动，设立热线电话，坚持“真诚服务、倾听看法、接受批判、查找不足、努力改进”的原则，细心组织、周密支配，争取让每一位关怀训练进展的群众都能得
16、到满足的答复。机关有关科室人员多次深化到学校调研，准时解答家长和.关怀的训练问题，让家长和.更多地了解训练、支持训练、关怀训练。2、规范学校收费行为，杜绝乱收费现象。我局将治理中学校乱收费工作作为行风建设的重点工作来抓，加大力度，狠抓落实。在严格执行“一费制”收费方法的基础上，会同有关部门组成检查组，联合对中学校的收费工作进行了专项检查，并要求各学校在学校醒目位置设置“一费制”收费项目和标准公示栏，广泛接受.监督。上半年，各中学校没有发生一起乱收费现象或行为。3、严厉 考风考纪，规范招生考试行为。制定下发了 20 xx年招生考试工作实施看法，建立一整套完备、严密的工作程序，各类考试的各个环节都
17、做到了公开、公正、公正。4、进一步加强了机关作风建设。结合“八荣八耻”训练活动，完善局机关党政各项工作制度，全面推行了政务公开工作和“首问负责制”。广泛开展下基层调研活动，进一步提高机关人员的工作力量和水平。（六）、创建平安校内，全面做好学校平安工作。一是实行目标管理责任制。年初，我局分别与各中学校校签订了平安稳定工作责任状，要求各单位制定突发事故应急预案，将平安责任进行分解，逐级落实责任制，把平安责任落实到人。二是开展“平安训练活动月”活动。3 月份，全县中学校校通过讲座、文艺晚会、学问竞赛、平安演练等方式开展各种平安训练活动，提高师生的平安意识。三是加强学校平安训练。要求各学校支配肯定的平
18、安训练课时，对中学校生进行平安训练，提高同学的平安意识和自我爱护力量，四是加强常规平安工作，常常对各中学校存在的平安隐患进行检查，准时整改。先后会同有关部门对校内周边环境进行治理，消退平安隐患。同时，与消防、交警部门联合进行“我与消防”、“关爱生命、平安出行”为主题的读书征文活动，收到稿件 521 篇，其中获自治区级嘉奖 1 篇、市级嘉奖 16 篇、获县级嘉奖 174 篇。通过集中开展一系列创建平安校内活动，普及宣扬校内平安学问，增加了师生平安意识，提高了同学的自我防范力量和危急状况下的自助自救力量，有效地遏止了重特大平安事故的发生，为青少年儿童健康成长制造了良好的环境和条件，为广阔师生生命平
19、安供应了有力的保障，维护了训练大局的稳定。二、存在的问题1、部分村完小、教学点办学条件不够完善，一些寄宿制学校同学的住宿条件还需要进一步改善；部分村校的校舍还要进行修理、更新。2、老师生活条件和办公条件还非常简陋。3、老师整体素养、业务水平还有待提高。4、由于县财政困难,对训练投入不足，“普实”工作进展缓慢。三、下一步工作准备1、坚决贯彻国务院关于基础训练改革和进展的打算，国务院关于进一步加强农村训练工作的打算大力进展我县基础训练，使我县基础训练达到一个更高的水平。2、加大训练经费投入，努力改善学校的办学条件。加强中学校“八室”、“五室”建设，使中学校的功能室建设日臻完善，力争年底通过自治区“
20、普实”评估验收。3、抓好控辍保学工作，使普及程度达到更高的要求。4、加大平安训练力度，确保全县训练健康和谐进展。5、连续抓好校长建设年活动，提升中学校校长的办学水平和管理水平。6、做好中学校校长任期考核和下一轮中学校校长竞聘上岗工作。金秀瑶族自治县训练和科技局20 xx 年 6 月 29 日市科技局 2022 年上半年科技工作总结一、上半年工作状况半年来，在市委、市政府的正确领导下，在科技部、省科技厅的关怀指导下，在区、县（市）科技部门的支持协作下，我局科技工作切实根据两个“更加”要求，即“科技工作更加紧密与经济.进展结合，更加主动为经济.进展服务”，围绕“抓提升、促转型、强服务、保增长”，科
21、技创新各项工作取得了新进展，为我市领先突围、转危为机、跨更加展做出了乐观贡献，（一）开展学习实践活动，加强学习，提高思想熟悉1、开展深化学习实践.活动。依据.、省、市委的统一部署和要求，3 月份以来，围绕“党员干部受训练，科学进展上水平，人民群众得实惠”目标，杭州市科技局党组开展学习实践活动，提出“转危为机推动科学进展、自主创新建设创新型城市”的实践载体，制定活动方案、深化动员部署、准时转段整改。活动得到了市政协俞国庆副.和市学习实践活动第六指导检查组的悉心指导，先后 4 次来我局听取活动状况汇报，确定我局学习实践活动“熟悉深、工作实、仔细抓、结合紧、有成效”，并对下一步学习实践活动开展提出“
22、寻、改、重”三字要求。在学习实践第一、二阶段中，局党组先后召开“市两代表一委员”民主恳谈会等，组织局中层以上干部在市委党校进行为期 2 天的专题学习，多渠道征集各有关部门书面看法建议64 条，结合市考评办下达的 20nn 年.看法，逐条进行整改任务分解。2、抓好党风廉政建设。依据市委、市纪委打造“廉洁杭州”的决策部署，杭州市科技局党组以落实党风廉政建设责任制为重点，以打造“廉洁机关”为目标，层层签订年度党风廉政建设目标责任书。加强廉政训练，开展“公述民评”活动，清理和规范局机关行政许可、行政强制、非行政许可等 32 项权力事项。（二）服务基层企业，帮扶促调，提高自主创新力量1、开展“七个一”专
23、项行动和“向万家企业送暖和”活动。杭州市科技局党组乐观响应.、省市委号召，把科技帮扶作为今年科技工作的重中之重。依据全省科技帮扶促调动员大会精神，结合全市领导干部服务企业“七个一”专项行动和“向万家企业送暖和”活动部署，深化基层企业“送项目、送技术、送资金、送政策、送信息”，得到基层企业的普遍欢迎。科技部党组书记、副部长李学勇、省长吕祖善、国务院办公厅领导、省科技厅厅长蒋泰维等先后来我市调研科技帮扶企业、转型升级工作状况。.电视台、人民日报等 10 余家.媒体对杭州科技帮扶促调状况进行专访（4 月 28 日，人民日报头版“我国科技人员为保增长供应智力支持”；4 月30 日，人民日报“制“矛”铸
24、“盾”、转危为机”；5 月 20日，.台一套“企业变身升级记”）。据统计，上半年，局机关科技帮扶走访基层企业 122 家（次），梳理基层企业进展难题 142 项，已解决和落实 138 项。2、加快培育认定高新技术企业。培育认定高新技术企业是科技帮扶工作的重要抓手。年初，市政府再次召开千人大会，对全市高新技术企业认定工作进行动员部署，省科技副厅长邱飞章出席会议并作重要讲话。市委、市政府将培育认定高新技术企业作为“大力进展高新技术产业，建设天堂硅谷目标的重要举措，作为“保增长、调结构、扩内需”的重要途径。在省科技厅的细心指导下，在区、县（市）科技部门的大力支持下，上半年，全市共组织申报国家重点扶持
25、的高新技术企业 112 家，认定通过（含公示）112 家，目前全市累计达 913 家，连续走在全省前列。同时，全市又有 43 家企业通过国家火炬方案高新技术企业认定和复审，全市高新技术企业队伍逐步壮大。3、开展科技小分队走进行业研发中心活动。依据科技部等七部门关于动员广阔科技人员服务企业的看法和市政府关于乐观应对金融危机保持工业经济平稳较快进展的若干看法精神，年初，结合我市块状经济“产业相对集聚、技术含量不高”的特点，杭州市科技局组织开展科技小分队走进行业研发中心活动，成为全市服务企业 12 支小分队之一。市委常委、副市长沈坚、浙大副校长褚健出席小分队动员会。我局聘任了 25 位科技指导员、组
26、建了 25 支科技小分队，走进全市 25 个行业研发中心，现场服务、难题对接、政策宣扬、答疑询问，目前已出动各类专家 49 人次，科技管理人员 60 余人次，深化 70 余家企业，举办了 7 场科技需求对接会，征集技术难题 86 项，达成合作意向 15 项。同时，我局发挥科技特派员、科普小分队作用，深化基层农村，宣扬科普学问、指导农业科技创新、提升基层进展力量。先后被省委、省政府评为科技特派员工作先进单位，在全国科技特派员工作会议上被授予全国科技特派员工作先进集体。县科技局工作总结县科技局工作总结一、*年工作总结*年，科技工作紧紧围绕县委、县政府工作部署，以“十倍增、两提高”为工作目标，以“.
27、”提出的创新驱动进展战略为工作主线，紧扣十八届三中全会作出的科技体制改革新部署，全面实施创新驱动进展战略，努力构建推动区域经济转型升级的科技创新支撑体系，全力推动建设“两富”现代化*。现将一年来的主要工作总结如下：1、深化科技改革，仔细开展技术市场公司化运营体制改革试点工作。今年以来，我县把培育技术市场作为*科技创新工作的重点和突破口，努力对接省科技大市场建设，开展技术市场公司化运营体制改革试点工作。成立了由县长任组长的改革工作领导小组，制定出台了关于培育和进展技术市场的实施方案。我县上报的关于进行网上技术市场公司化经营体制改革探究的报告得到了省领导的批示，并获得专项补助资金 300 万元。陈
28、蕾妍县长 2 次向省政府、省科技厅进行了专题汇报。省政府、科技厅、科技信息讨论院先后多次来磐调研指导。与省科技信息院开展战略合作，省科技信息院下派了沈凯同志到县科技局挂职副局长。*作为县（市、区）级科技大市场试点单位全市仅*一家，被列入省科技大市场建设工作试点单位。首次通过向全国公开招投标的方式，引进“浙江博士源创信息科技公司”到我县组建“*技术市场有限公司”，实行“政府购买科技服务”，开展面对全县的技术服务工作，这是我县实施科技体制改革，一步到位实行“政府购买科技服务”，科技服务.化、公司化运作的的一项重大举措。9 月 18 日“*技术市场”正式运行。在我局的带领下，公司间续对全县企业开展走
29、访，已走访企业 60多家，征求技术难题 27 项，帮助 9 家企业初步达成科技需求对接意向。建立了科技大市场网站，发布技术成果 63 条、技术难题 249 条、链接了省科技专家库专家 4326 名。*网上技术市场企业化动作试点工作 4 次得到毛光烈副省长的批示。11 月 12 日在海宁召开的全省科技大市场建设试点工作座谈会上，*作了典型发言。德清、新昌组织人员到我县来学习参观。网上技术交易达 1875 万元。2、以项目为载体，乐观组织申报、实施国家、省、市、县科技项目。乐观指导申报国家、省、市级科技方案项目，全力促进我县科技创新进展。包括省市科技特派员项目，共申报科技方案项目 47 项（其中国
30、家级 9 项、省级 30 项、市级 8 项），立项 34 项（其中国家级 5 项、省级 26 项、市级 3项），向上争取经费 1000 多万元。申报的交水稻种子育繁推一体化关键技术集成与应用作为全省 6 个项目之一，获国家星火方案重点项目立项。玉竹标准化栽培及加工技术讨论与示范、出口食用菌质量掌握关键技术集成与示范推广2 个项目获国家星火方案引导项目立项。火炬方案项目申报取得突破，快速公交空调压缩机专用电磁离合器、农作物秸秆纤维增加 ABS 复合材料产业化2 个项目获国家火炬方案项目立项，为近几年来首次获得立项。窈川乡“一村一品”特色产业提升技术示范与应用获得立项经费 100万元，累计可获得
31、250 万元的项目经费支持。今年的省重大专项竞争也更为激烈，条件也更为苛刻，整个金华市的限额推举数才 20 项，我县共申报了 3 个省重大专项，其中环保、耐磨、抗静电复合材料研发及多用途吸尘器软管产业化、竹木材环氧聚酯粉末涂饰高效环保技术的研发与应用2个专项已通过省厅立项，可获得项目经费 350 万元。督促抓好国家、省、市级项目实施，重点抓好其次轮科技富民强县专项和“省十县五十万亩茶产业升级转化工程”两个项目的实施工作。启动县级科技方案项目申报，5 月初下发了关于开展*年度*县科技方案项目申报工作的通知，对县级项目一般项目的申报，合并成一张表，减轻了项目申报单位的压力，简化了办理程序，节省了项
32、目申报成本。组织申报市科技奖 6 项，与往年相比有了很大的突破，其中小型游泳池用次氯酸钠发生器开发及产业化、“磐五味”中药材非传统药用部位资源的综合利用讨论2 个项目获得*年金华市科学技术奖三等奖。3、强化培育，促进企业自主创新力量提升。开展“对企真服务、企企见干部”为主题的走亲连心活动，通过集中走访与平常走访，走访企业 260 家次，局干部与 25 个企业建立了一对一的联系。浙江鹏孚隆氟硅特种涂料讨论院作为*首个省级企业讨论院获批。绿海工艺入选*首家省级创新型试点企业。申报国家高新技术企业 4 家认定 4 家，日丰机械、科力软管 2 家企业通过高企复审。申报市级高新技术企业 9家，认定 5
33、家。申报省科技型中小企业 13 家，认定 9 家。申报市级以上高新技术企业研发中心 11 家（省级 3 家），其中省级 3 家已通过省级认定，市级 7 家列入组建方案。申报市级创新型企业 2 家。申报市级以上农业科技企业 4 家，认定 4 家（其中省级 2 家），申报的 1 家市级农业科技研发中心已列入组建方案。组织申报市级专利示范企业 9 家，认定8 家。申报省级新产品方案 4 项。4、立足产业，乐观发挥发挥科技特派员服务“三农”的主力军作用。召开全县科技特派员工作会议，对 2022 年科技特派员工作进行总结，并对科技特派员下派工作时间、工作精力、基地建设、培训期数等进行明确。通过个人申报、
34、科技特派员互评、组织评议结合平常工作状况，11 位科技特派员获得 2022 年度科技特派员嘉奖基金，共发放嘉奖 8 万元（其中特等奖、一等奖、二等奖和三等奖分别嘉奖 3 万元、1 万元、0.5 万元、0.3 万元）。在原来 9 名省派科技特派员的基础上，今年新增 7 名省派科技特派员，科技特派员队伍进一步壮大。依据新一轮科技特派员变动状况，调整中药材、茶叶、食用菌、蔬菜、水果、畜牧六个科技特派员技术服务团成员。以强管理、做示范为突破口，整合科技特派员队伍，围绕中药材、茶叶、蔬菜、食用菌、林果、畜牧等主导产业开展服务，申报团队项目 9 个，充分发挥特派员“示范、带动、辐射”作用，为我县“三农”工
35、作添砖加瓦。仔细组织开展技术攻关、科学讨论，有效的组织培训、开展技术指导，通过实施科技特派员项目 19 个，以点带面促进农夫增收。各科技特派员充分发挥自身优势，开展技术培训，已组织培训 27 场次，1500 人次，如省团队科技特派员朱玉球为我县开展铁皮石斛防冻种植技术培训，省科技特派员陈学智邀请杨梅专家开展杨梅春季枝花果管理技术培训等。5、政策引导，企业申请创造专利的乐观性明显提高。县政府 2022 年出台的关于加快科技进步促进创新进展的若干看法，提高了创造专利的补助标准，每件国内创造专利补助额由原来的 1.5 万元提高到 3 万元，这一举措有效地激发了企业申请创造专利的乐观性，提高创造专利占
36、比，优化专利申请结构。112 月，全县专利申请量 660 件（其中创造114 件、有用 375 件、外观 171 件）；全县专利授权量 595 件（其中创造 11 件、有用新型 366 件、外观设计 218 件）。6、加强政策宣扬，乐观营造科技创新氛围。一是召开全县科技创新业务培训会。6 月初举办了“全县科技创新业务培训会”，邀请省科技厅方案财务到处长赵新龙、金华市科技情报讨论所所长邓炯南作专题辅导，编印科技法律法规政策选编发放给企业。二是加强科技宣扬。征订了 400 份科技金融时报赠送规上企业、乡镇、省市县科技特派员以及相关行政村、社区。在走访企业的过程中，把科技政策宣扬作为一项重要工作。在
37、通过网络、报纸加大宣扬力度的同时，在*广播电台开设科技专栏，每周五上午 11:00点播出，下午 17:30 点重播，重点对科技创新驱动、关于加快科技进步促进创新进展的若干看法、中华人民共和国专利法等有关科技政策内容进行宣扬。在县城主街道海螺街设立了 16 个灯箱广告。三是落实政策兑现。兑现 2022年度科技创新嘉奖 408.35 万元，*年度的政策兑现需 506.3万元。7、围绕主题，扎实开展党的.训练实践活动。一是做好学习训练、听取看法环节的工作。通过企业走访、设置看法箱、网络征集等多种渠道广泛征求看法建议。制定深化月学习方案，乐观组织全局人员开展集中学习和个人自学工作，并撰写学习体会文章。
38、组织党员干部乐观参加.训练实践党的.训练实践活动学问竞赛和局组织测试，完成百课百练作业。分二批到窈川乡依山下村、赐敕村开展走亲连心活动，了解农村农夫有关状况，关心解决实际问题。二是做好查摆问题、开展批判环节有关工作。做好对征求看法建议的梳理汇总，共征求到看法建议 100 条(163 条次)。各班子成员梳理出条目式“四风”问题，并依据督导组所反馈的内容进行补充。班子成员及班子集体乐观开展自查自纠工作，依据要求多次修改对比检查材料，落实整改措施。乐观开展党员进社区服务，组织全局党员参与进社区点亮“微心愿”活动，分批走访荷塘社区探望困难户。8 月 4 日，召开了班子专题民主生活会，会上，班子成员直言
39、不讳，坦诚相见，提出了相互批判看法 26 条，都是比较的辣味的。三是做好整改落实、建章立制环节工作。领导班子和班子成员针对查摆出来的突出问题，结合征集到的群众看法，并依据问题的轻重缓急和难易程度，逐条制定整改方案。梳理出了班子集体整改措施 52条，班子个人整改措施 46 条。对整改落实、建章立制环节进行评估，全面总结.训练工作开展以来的工作状况。通过梳理出台内部管理制度汇编。8、围绕中心工作，乐观完成其它方面的工作一是乐观开展县人大专项评议工作。结合党的.训练，仔细抓好自查自纠工作，对县人大提出的 7 方面 40 条建议与看法制订了整改清单，制定整改措施，分工抓好落实。仔细开展科技法律法规专项
40、检查工作，对全县的技法律法规报告状况进行了全面的检查，并提出了相关的建议。二是乐观协作县委县政府的中心工作。如参与五水共治、开展“千名干部查找垃圾河、万名群众治理臭水塘”活动，组织农业局、水务局、林业局、城建、科协等部门，组建 50人专家服务队方阵，乐观组织到联系乡、村的工作督导。局长作为联系乡“三改一拆”督导组组长，乐观为联系乡工作开展做好指导工作。仔细做好省级示.明县城创建材料整理工作，做好省级示.明县城创建 6 项考核内容，乐观开展文明劝导工作，做好省级示.明县城创建工作总结。三是做好 20 多次的上级领导到我县的工作。我县技术市场建设、省厅联系单位，系统领导到我县指导比较多，已接待省厅
41、领导、省科技信息院 20 多批次，以及阿克苏地区和.一师学员来磐考察、省科技厅机关党委来磐开展“一对一”结对帮扶。五是乐观做好第八届药交会有关工作。做好 3 个协办单位的接待，5 个科研院校，37 位来客，4 个参展单位 8 个展位的布展服务工作。六是做好其它相关工作。完成 2022 年度党政目标责任制考核、全国科普统计调查、协提案答复办理、编撰 2022 年度*年鉴科学技术块内容等工作。二、*年工作思路下一步工作我局将深化巩固路教成果，紧紧围绕“十倍增、两提高”的工作目标，把深化科技改革作为工作的重点和突破口，进一步培育、进展、状大技术市场。以提高企业自主创新力量为核心，乐观培育科技创新主体
42、，以五个立足为抓手，推动全县科技工作再上新台阶。1、立足形势强保障。紧紧把握“科技革命的新趋势、创新驱动的新目标、体制改革的新取向、转型升级的新需求、依法行政的新要求、从严格治党的新常态“六个大势”，坚持“围绕科技抓党建，抓好党建促进展”，全面深化党建工作的熟悉，把抓好党建作为最大的政绩。进一步落实好主体责任，切实担负起党建工作的责任.科技工作是党建工作的重要组成部分，树立剧烈的政治意识。坚持从严治党成为新常态，把思想建党与制度治党紧密结合起来。营造良好的机关党建氛围，发挥每个党员同志的乐观性、主动性。坚守一条根本防线，争做“最美的科技人”，进一步把党的各项工作做好，为创新驱动进展战略落地生根
43、供应强大的政治保障。2、立足改革求进展。依据县委体制改革的相关要求，乐观对接上级科技政策的调整，详细从三方面加强科技工作新举措探究。一是健全完善推动实施创新驱动进展战略体制机制，着力解决科技创新“四不”问题，加快推动“科技强县”建设。二是完善科技项目立项机制，健全产学研协同机制；完善学问产权爱护机制，进一步加大专利爱护力度。探究使用科技创新券，加快推动技术市场试点工作，有力促进技术成果交易。三是建立健全市场打算科技创新项目选择机制、科技创新项目公开申报竞选及政府资金补助制度，建立科技项目以技术转移和成果转化为导向的评估机制。3、立足试点求突破。通过强化管理，加强对*县技术市场公司的指导、监督、
44、管理，有效实施“政府购买科技服务”项目。以企业需求目标，发挥其身后强大的博士源创人才资源优势，实现精准对接。使技术市场成为产品、技术、人才、信息、资金等科技资源要素的集散地，成为技术转移、成果转化和产业化的重要平台，为企业难题解决和成果转化供应支持。加强在经济新常态下的科技创新券、学问产权评估、智库建设方面的探究，争取取得阶段性的突破。4、立足亮点促巩固。自 2022 年实施科技特派员制度以来，此项工作始终是我县科技创新工作的一大亮点。通过今年的轮换，省科技特派员由原来的 9 名，增加到 16 名，为*“三农”工作输入了新奇血液。下一步，我们将以“深化服务内涵、拓宽服务方式”为重点，连续努力打
45、造科技特派员“金名片”。依据我县六大农业主导产业，抓好 9 个以上团队特派员项目，加强绩效管理，对项目实施进展快、引领效果明显的项目赐予 115 万元的经费支持，力争攻关一个，胜利一个，推广一片，致富一方。在机制建设上，努力营造科技特派员下得去、留得住、干得好的工作氛围；在工作嘉奖上，县财政每年拿出 10 万元科技特派员嘉奖基金，对优秀科技特派员进行嘉奖，促使每位科技特派员亮出身份，打响牌子，作出样子，为*新农村建设作出不懈努力。5、立足企业强服务。连续深化“百局千人万企”专项调研活动，开展“对企真服务、企企见干部”为主题的企业走访活动，进一步了解全县企业状况，增加科技服务的针对性，建立县科技
46、局干部与企业一对一的联系制度。滚动选定一批创新力量较强、成长性较好、具有进展潜力的企业作为重点培育对象，引导企业走创新进展道路，全力推动企业升级创牌。全面征集制约企业进展的技术难题，准时跟踪国家、省、市有关科技项目立项的新动态，乐观挖掘科技方案项目。2022 年县科技局上半年普法宣扬训练工作总结20*年是全面贯彻落实党的.、十六届三中、四中全会 xx县委七届四次全会精神，全面推动“依法治县”的重要一年。为此，切实加强普法宣扬训练工作，全面推动依法治理，维护.安定团结，是我局的一项重要工作任务。半年来，在县委、政府的领导下，紧紧围绕县委普法办关于在全县公民中开展法制宣扬训练的第四个五年规划工作要
47、点，切实加强对普法工作的领导，乐观开展法制宣扬训练活动，全面提高干部职工的法律素养。现将我局半年来的普法宣扬训练工作状况总结如下。一、切实加强领导，明确工作责任为把普法宣扬训练工作落到实处，县科技局切实加强对普法宣扬训练工作的领导，将法制宣扬训练工作列入重要议事日程，调整充实完善了县科技局普法宣扬训练工作领导机构和办事机构，落实领导责任制，由单位一把手负总责，详细工作落实人员详细抓，明确工作任务和责任。以提高依法执政力量为重点，广泛开展普法宣扬训练活动，把全体干部职工的思想统一到“依法行政、依法执政、依法办事”上来，增加法律素养和法律责任，为全面落实推动依法治县进程，构建和谐水富、平安水富，营造良好的法治环境。二、强化法律法规宣扬训练，不断提高干部职工法律素养加强对干部职工法律法规学问的宣扬学习训练，提高依法办事水平，严格依法行政。组织全体干部职工仔细学习中华人民共和国行政许可法、公务员依法行政读本、干部法律学问读本、