最新局工会工作总结.docx

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1、最新局工会工作总结 最新局工会工作总结(精选15篇) 最新局工会工作总结 篇1 20xx年周至县训练工会在市教科文卫工会、县总工会和训练局党委的领导和指导下,以.理论、“.”重要思想和.为指导,深化学习,贯彻党的xx大精神,紧紧围绕训练改革进展大局,着力加强工会的组织建设、作风建设、力量建设、着力提高工会组织教职工、宣扬教职工、训练教职工、服务教职工的力量,在依法*源头参加上下功夫,着力提升工会工作整体水平和工作实效,团结、动员、带领广阔教职工共同构建和谐校内,打造校内文化,为周至训练健康、和谐进展,为全县训练教学质量的提高,做出乐观的努力。其主要抓手如下: 一、抓学习,统一思想,进一步提高工

2、会工作的方向性、规范性 我们通过以会代训和个人学习相结合的方法,仔细学习.和构建和谐.的有关内容和要求,学习中国教工等刊物上有关工会工作理论、阅历文章,重点仔细学习和宣扬贯彻党的xx大精神,深刻领悟和把握六点:一是深刻领悟和精确把握xx大的主题:高举中国特色.主义宏大旗帜;二是深刻熟悉改革开放以来积累的珍贵阅历和党的xx大以来取得的宏大成就;三是深刻领悟.的科学内涵、精神实质和根本要求:第一要义是进展,核心是以人为本;基本要求是全面协调可持续进展;根本方法是统筹兼顾;四是深刻熟悉和领悟实现全面建设小康.的奋斗目标和要求;五是深刻熟悉和领悟“四位一体”的总体布局的主要内容;六是深刻熟悉党的自身建

3、设的重大任务。在此基础上,重点解决好几个问题: 1、工会在构建和谐.中的地位和作用; 2、如何建立和完善工会领导下的*机制,乐观推动基层民主政治建设,维护广阔教职工的民主政治权力; 3、如何进一步加强工会的自身建设,不断提升工会组织的凝聚力和工会干部的力量; 4、如何加强校内的文化建设,不断提高教职工队伍的思想政治素养和文化业务素养。要深刻熟悉到解放思想实际上是文化活动,是解放进展中的价值熟悉问题,在解放思想中,要有良好的精神状态:昂扬向上的正气;开拓创新的*;团结协作的共识;求真务实的作风。解放思想其目的就是要推动各项工作又好又快进展。 二、抓机制,依法* 努力做好源头参加,进一步拓宽民主渠

4、道,进一步健全和完善教代会制度,深化校务公开,工会依法*,源头参加主要是通过教代会和校务公开这个主渠道来实现,由于这两项制度具有其它制度和形式所不具备的广泛性和代表性。当下,教代会和校务公开制度的存在已有法可依,规范体系大致形成,各项工作有章可循,已有稳固的地位,在学校改革、进展、稳定、和谐中发挥了不行忽视的作用,涌现出一批先进典型。这些单位的教代会和校务公开制度受到高度重视,作用发挥好,工作不断进展,制度不断完善,已成为学校领导深感少不了、离不开的一项重要制度。但同时也要看到,在一部分单位,教代会和校务公开还没有受到足够重视,工作中存在较多的随便性,作用没有得到很好发挥。因此从总体看,教代会

5、和校务公开制度建设还处于制度化、规范化程度不高的阶段,即初步制度化、规范化阶段。为此,我会今年把指导基层单位的召开教代会当做一项重要工作来抓,下发文件规范教代会程序,对没有正值理由而未召开教代会的基层工会取消年终评优资格,机关工作人员分片包干,指导、督促基层工会的教代会工作,并且选取几家基础好、有热忱的单位分片搞示范,以期达到典型引路、推动全盘的效果,使我县教代会在初步制度化、规范化的基础上进一步推动,进而达到全面制度化、规范化的阶段。即:制度体系更加健全完善;教代会各项职权得到全面落实,校务公开的各项规定得到不折不扣地执行;教代会和校务公开的作用普遍得到充分发挥。这三个标志,也是今后教代会、

6、校务公开制度建设要实现的目标。其中制度完善是基础,职权落实是关键,作用发挥是目的。 要实现这一目标,我们还必需从以下四个方面进行不懈地努力: 一是要全面把握、深刻领悟党的xx大关于.主义民主政治建设尤其是基层民主政治建设的论述和精神,进一步深化对学校实行教代会制度和校务公开重要意义的熟悉,增加工作的责任感和使命感。 二是要在总牢固践基础上,努力争取教代会制度建设的新突破,使教代会制度体系的缺失得到填补。 三是努力推动教代会和校务公开的制度创新、工作创新,使之不断布满生气活力,不断适应实践和形势进展的需要。 四是要优化代表结构,提高代表素养,使之更好地胜任代表教职工参加学校的管理职责。 三、说真

7、话,敢于维护教职工的切身利益 周至县是一个训练大县,财政穷县,落实老师绩效工资很不到位,广阔老师看法纷纷,针对这种状况,我会依据省训练工会陕西省义务训练阶段老师绩效工资实施状况调研方案的精神,集中人力,集中精力,历时.天时间,先后深化十八所中学校把握第一手材料,发放并收回调查问卷五百余份,召开大小座谈会十余次,走接待了上访的老师代表三批次,在细细解读.和省市的有关文件的基础上,形成了周至县训练工会关于对义务段老师绩效工资实施状况的调研报告,客观地反映了周至县在发放老师绩效工资中存在的问题,对上级政府提出了我们的看法和建议,上报县、市、省工会组织,引起了上级有关部门的重视,为下一步真正解决周至老

8、师的绩效工资发放不到位的问题做了非常必要的前提工作。与此同时,我们乐观做好上访老师的疏导和训练工作,特地召开了基层学校工会.会,要求各基层工会.站在讲政治的高度做好教职工的训练、疏导工作,在确保训练大局稳定的前提下,通过正确的渠道反映民情*。 四、争一流,乐观完成上级支配的工作 县训练工会,除了做好自己本身的日常工作以外,还担当了一些上级支配的大型活动,我们乐观努力,力争做好,争创一流。 在今年四月份,县训练工会代表县训练系统参与县机关工委组织的学习.建设杯“美在周至”演讲竞赛活动,我会一班人乐观预备,细心组织,参赛的四名选手均获得好名次,其中一等奖两名、二等奖一名,周至一中的孟西安勇夺第一,

9、县训练系统的总分居于榜首,总分远远于其它部局,我会也获得了组织奖。在市教科文卫工会组织的庆祝新中国成立六十周年的文艺演出中,由周至县老师进校师生表演的康定情歌合唱、联唱获了奖,我会也获得了组织奖。 五、抓组织建设,强身固本 因训练体制改革,乡镇训练组撤销,原属于乡镇工会管辖的初级中学工会直属于县训练工会,我们依据工会法和工会章程,根据干部“四化”标准,选聘工会干部,对原有的初级中学的工会班子进行了加强和充实,在20xx年工作的基础上进一步提高完善,使工会工作健康、有序开展。使工会工作组织健全,机构完善,教职工满足率不断提高。 回顾一年的工作,我们深深感到,工会每项工作的开展和成果的取得都离不开

10、上级工会组织的关怀和指导,离不开党组织和行政的大力支持,离不开广阔教职工的乐观参加,更离不开广阔基层工会工的不懈努力。 在充分确定成果的同时,我们也清晰地看到工作中存在的不足和问题: 一是我县老师绩效工资落实很不到位的问题尚未得到有效的解决,广阔老师反映剧烈,工会的*力度难以加大; 二是“教工之家”的建设、师德建设和工会自身建设方面还需进一步加强和完善; 三是在工会信息宣扬报道方面急需加强;四是当前老师工作任务和心理压力越来越重,作为工会组织在减轻教职工身心负担方面方法还够不多等等。以上问题需要我们在新年度的工作中予以解决。 20xx年工作设想: 一、抓好工会组织建设,对已经到届的抓好换届选举

11、,对个别学校连续做好工会班子健全工作; 二、连续完善“教工之家”的建设; 三、连续开展好扶贫送暖和活动; 四、连续抓好工会干部的培训工作; 五、加强师德建设,开展教职工文娱活动; 六、努力抓好学校民主政治建设,进行教代会制度的评估检查。 最新局工会工作总结 篇2 20xx年周至县训练工会在市教科文卫工会、县总工会和训练局党委的领导和指导下,以.理论、“.”重要思想和.为指导,深化学习,贯彻党的xx大精神,紧紧围绕训练改革进展大局,着力加强工会的组织建设、作风建设、力量建设、着力提高工会组织教职工、宣扬教职工、训练教职工、服务教职工的力量,在依法*源头参加上下功夫,着力提升工会工作整体水平和工作

12、实效,团结、动员、带领广阔教职工共同构建和谐校内,打造校内文化,为周至训练健康、和谐进展,为全县训练教学质量的提高,做出乐观的努力。其主要抓手如下: 一、抓学习,统一思想,进一步提高工会工作的方向性、规范性 我们通过以会代训和个人学习相结合的方法,仔细学习.和构建和谐.的有关内容和要求,学习中国教工等刊物上有关工会工作理论、阅历文章,重点仔细学习和宣扬贯彻党的xx大精神,深刻领悟和把握六点:一是深刻领悟和精确把握xx大的主题:高举中国特色.主义宏大旗帜;二是深刻熟悉改革开放以来积累的珍贵阅历和党的xx大以来取得的宏大成就;三是深刻领悟.的科学内涵、精神实质和根本要求:第一要义是进展,核心是以人

13、为本;基本要求是全面协调可持续进展;根本方法是统筹兼顾;四是深刻熟悉和领悟实现全面建设小康.的奋斗目标和要求;五是深刻熟悉和领悟“四位一体”的总体布局的主要内容;六是深刻熟悉党的自身建设的重大任务。在此基础上,重点解决好几个问题: 1、工会在构建和谐.中的地位和作用; 2、如何建立和完善工会领导下的*机制,乐观推动基层民主政治建设,维护广阔教职工的民主政治权力; 3、如何进一步加强工会的自身建设,不断提升工会组织的凝聚力和工会干部的力量; 4、如何加强校内的文化建设,不断提高教职工队伍的思想政治素养和文化业务素养。要深刻熟悉到解放思想实际上是文化活动,是解放进展中的价值熟悉问题,在解放思想中,

14、要有良好的精神状态:昂扬向上的正气;开拓创新的*;团结协作的共识;求真务实的作风。解放思想其目的就是要推动各项工作又好又快进展。 二、抓机制,依法* 努力做好源头参加,进一步拓宽民主渠道,进一步健全和完善教代会制度,深化校务公开,工会依法*,源头参加主要是通过教代会和校务公开这个主渠道来实现,由于这两项制度具有其它制度和形式所不具备的广泛性和代表性。当下,教代会和校务公开制度的存在已有法可依,规范体系大致形成,各项工作有章可循,已有稳固的地位,在学校改革、进展、稳定、和谐中发挥了不行忽视的作用,涌现出一批先进典型。这些单位的教代会和校务公开制度受到高度重视,作用发挥好,工作不断进展,制度不断完

15、善,已成为学校领导深感少不了、离不开的一项重要制度。但同时也要看到,在一部分单位,教代会和校务公开还没有受到足够重视,工作中存在较多的随便性,作用没有得到很好发挥。因此从总体看,教代会和校务公开制度建设还处于制度化、规范化程度不高的阶段,即初步制度化、规范化阶段。为此,我会今年把指导基层单位的召开教代会当做一项重要工作来抓,下发文件规范教代会程序,对没有正值理由而未召开教代会的基层工会取消年终评优资格,机关工作人员分片包干,指导、督促基层工会的教代会工作,并且选取几家基础好、有热忱的单位分片搞示范,以期达到典型引路、推动全盘的效果,使我县教代会在初步制度化、规范化的基础上进一步推动,进而达到全

16、面制度化、规范化的阶段。即:制度体系更加健全完善;教代会各项职权得到全面落实,校务公开的各项规定得到不折不扣地执行;教代会和校务公开的作用普遍得到充分发挥。这三个标志,也是今后教代会、校务公开制度建设要实现的目标。其中制度完善是基础,职权落实是关键,作用发挥是目的。 要实现这一目标,我们还必需从以下四个方面进行不懈地努力: 一是要全面把握、深刻领悟党的xx大关于.主义民主政治建设尤其是基层民主政治建设的论述和精神,进一步深化对学校实行教代会制度和校务公开重要意义的熟悉,增加工作的责任感和使命感。 二是要在总牢固践基础上,努力争取教代会制度建设的新突破,使教代会制度体系的缺失得到填补。 三是努力

17、推动教代会和校务公开的制度创新、工作创新,使之不断布满生气活力,不断适应实践和形势进展的需要。 四是要优化代表结构,提高代表素养,使之更好地胜任代表教职工参加学校的管理职责。 三、说真话,敢于维护教职工的切身利益 周至县是一个训练大县,财政穷县,落实老师绩效工资很不到位,广阔老师看法纷纷,针对这种状况,我会依据省训练工会陕西省义务训练阶段老师绩效工资实施状况调研方案的精神,集中人力,集中精力,历时.天时间,先后深化十八所中学校把握第一手材料,发放并收回调查问卷五百余份,召开大小座谈会十余次,走接待了上访的老师代表三批次,在细细解读.和省市的有关文件的基础上,形成了周至县训练工会关于对义务段老师

18、绩效工资实施状况的调研报告,客观地反映了周至县在发放老师绩效工资中存在的问题,对上级政府提出了我们的看法和建议,上报县、市、省工会组织,引起了上级有关部门的重视,为下一步真正解决周至老师的绩效工资发放不到位的问题做了非常必要的前提工作。与此同时,我们乐观做好上访老师的疏导和训练工作,特地召开了基层学校工会.会,要求各基层工会.站在讲政治的高度做好教职工的训练、疏导工作,在确保训练大局稳定的前提下,通过正确的渠道反映民情*。 四、争一流,乐观完成上级支配的工作 县训练工会,除了做好自己本身的日常工作以外,还担当了一些上级支配的大型活动,我们乐观努力,力争做好,争创一流。 在今年四月份,县训练工会

19、代表县训练系统参与县机关工委组织的学习.建设杯“美在周至”演讲竞赛活动,我会一班人乐观预备,细心组织,参赛的四名选手均获得好名次,其中一等奖两名、二等奖一名,周至一中的孟西安勇夺第一,县训练系统的总分居于榜首,总分远远于其它部局,我会也获得了组织奖。在市教科文卫工会组织的庆祝新中国成立六十周年的文艺演出中,由周至县老师进校师生表演的康定情歌合唱、联唱获了奖,我会也获得了组织奖。 五、抓组织建设,强身固本 因训练体制改革,乡镇训练组撤销,原属于乡镇工会管辖的初级中学工会直属于县训练工会,我们依据工会法和工会章程,根据干部“四化”标准,选聘工会干部,对原有的初级中学的工会班子进行了加强和充实,在2

20、0xx年工作的基础上进一步提高完善,使工会工作健康、有序开展。使工会工作组织健全,机构完善,教职工满足率不断提高。 回顾一年的工作,我们深深感到,工会每项工作的开展和成果的取得都离不开上级工会组织的关怀和指导,离不开党组织和行政的大力支持,离不开广阔教职工的乐观参加,更离不开广阔基层工会工的不懈努力。 在充分确定成果的同时,我们也清晰地看到工作中存在的不足和问题: 一是我县老师绩效工资落实很不到位的问题尚未得到有效的解决,广阔老师反映剧烈,工会的*力度难以加大; 二是“教工之家”的建设、师德建设和工会自身建设方面还需进一步加强和完善; 三是在工会信息宣扬报道方面急需加强;四是当前老师工作任务和

21、心理压力越来越重,作为工会组织在减轻教职工身心负担方面方法还够不多等等。以上问题需要我们在新年度的工作中予以解决。 20xx年工作设想: 一、抓好工会组织建设,对已经到届的抓好换届选举,对个别学校连续做好工会班子健全工作; 二、连续完善“教工之家”的建设; 三、连续开展好扶贫送暖和活动; 四、连续抓好工会干部的培训工作; 五、加强师德建设,开展教职工文娱活动; 六、努力抓好学校民主政治建设,进行教代会制度的评估检查。 最新局工会工作总结 篇3 20xx年周至县训练工会在市教科文卫工会、县总工会和训练局党委的领导和指导下,以.理论、“.”重要思想和.为指导,深化学习,贯彻党的xx大精神,紧紧围绕

22、训练改革进展大局,着力加强工会的组织建设、作风建设、力量建设、着力提高工会组织教职工、宣扬教职工、训练教职工、服务教职工的力量,在依法维权源头参加上下功夫,着力提升工会工作整体水平和工作实效,团结、动员、带领广阔教职工共同构建和谐校内,打造校内文化,为周至训练健康、和谐进展,为全县训练教学质量的提高,做出乐观的努力。其主要抓手如下: 一、抓学习,统一思想,进一步提高工会工作的方向性、规范性 我们通过以会代训和个人学习相结合的方法,仔细学习.和构建和谐.的有关内容和要求,学习中国教工等刊物上有关工会工作理论、阅历文章,重点仔细学习和宣扬贯彻党的xx大精神,深刻领悟和把握六点:一是深刻领悟和精确把

23、握xx大的主题:高举中国特色.主义宏大旗帜;二是深刻熟悉改革开放以来积累的珍贵阅历和党的xx大以来取得的宏大成就;三是深刻领悟.的科学内涵、精神实质和根本要求:第一要义是进展,核心是以人为本;基本要求是全面协调可持续进展;根本方法是统筹兼顾;四是深刻熟悉和领悟实现全面建设小康.的奋斗目标和要求;五是深刻熟悉和领悟“四位一体”的总体布局的主要内容;六是深刻熟悉党的自身建设的重大任务。在此基础上,重点解决好几个问题: (1)工会在构建和谐.中的地位和作用; (2)如何建立和完善工会领导下的维权机制,乐观推动基层民主政治建设,维护广阔教职工的民主政治权力; (3)如何进一步加强工会的自身建设,不断提

24、升工会组织的凝聚力和工会干部的力量; (4)如何加强校内的文化建设,不断提高教职工队伍的思想政治素养和文化业务素养。要深刻熟悉到解放思想实际上是文化活动,是解放进展中的价值熟悉问题,在解放思想中,要有良好的精神状态:昂扬向上的正气;开拓创新的.;团结协作的共识;求真务实的作风。解放思想其目的就是要推动各项工作又好又快进展。 二、抓机制,依法维权 努力做好源头参加,进一步拓宽民主渠道,进一步健全和完善教代会制度,深化校务公开,工会依法维权,源头参加主要是通过教代会和校务公开这个主渠道来实现,由于这两项制度具有其它制度和形式所不具备的广泛性和代表性。当下,教代会和校务公开制度的存在已有法可依,规范

25、体系大致形成,各项工作有章可循,已有稳固的地位,在学校改革、进展、稳定、和谐中发挥了不行忽视的作用,涌现出一批先进典型。这些单位的教代会和校务公开制度受到高度重视,作用发挥好,工作不断进展,制度不断完善,已成为学校领导深感少不了、离不开的一项重要制度。但同时也要看到,在一部分单位,教代会和校务公开还没有受到足够重视,工作中存在较多的随便性,作用没有得到很好发挥。因此从总体看,教代会和校务公开制度建设还处于制度化、规范化程度不高的阶段,即初步制度化、规范化阶段。为此,我会今年把指导基层单位的召开教代会当做一项重要工作来抓,下发文件规范教代会程序,对没有正值理由而未召开教代会的基层工会取消年终评优

26、资格,机关工作人员分片包干,指导、督促基层工会的教代会工作,并且选取几家基础好、有热忱的单位分片搞示范,以期达到典型引路、推动全盘的效果,使我县教代会在初步制度化、规范化的基础上进一步推动,进而达到全面制度化、规范化的阶段。即:制度体系更加健全完善;教代会各项职权得到全面落实,校务公开的各项规定得到不折不扣地执行;教代会和校务公开的作用普遍得到充分发挥。这三个标志,也是今后教代会、校务公开制度建设要实现的目标。其中制度完善是基础,职权落实是关键,作用发挥是目的。 要实现这一目标,我们还必需从以下四个方面进行不懈地努力: 一是要全面把握、深刻领悟党的xx大关于.主义民主政治建设尤其是基层民主政治

27、建设的论述和精神,进一步深化对学校实行教代会制度和校务公开重要意义的熟悉,增加工作的责任感和使命感。 二是要在总牢固践基础上,努力争取教代会制度建设的新突破,使教代会制度体系的缺失得到填补。 三是努力推动教代会和校务公开的制度创新、工作创新,使之不断布满生气活力,不断适应实践和形势进展的需要。 四是要优化代表结构,提高代表素养,使之更好地胜任代表教职工参加学校的管理职责。 三、说真话,敢于维护教职工的切身利益 周至县是一个训练大县,财政穷县,落实老师绩效工资很不到位,广阔老师看法纷纷,针对这种状况,我会依据省训练工会陕西省义务训练阶段老师绩效工资实施状况调研方案的精神,集中人力,集中精力,历时

28、.天时间,先后深化十八所中学校把握第一手材料,发放并收回调查问卷五百余份,召开大小座谈会十余次,走接待了上访的老师代表三批次,在细细解读.和省市的有关文件的基础上,形成了周至县训练工会关于对义务段老师绩效工资实施状况的调研报告,客观地反映了周至县在发放老师绩效工资中存在的问题,对上级政府提出了我们的看法和建议,上报县、市、省工会组织,引起了上级有关部门的重视,为下一步真正解决周至老师的绩效工资发放不到位的问题做了非常必要的前提工作。与此同时,我们乐观做好上访老师的疏导和训练工作,特地召开了基层学校工会.会,要求各基层工会.站在讲政治的高度做好教职工的训练、疏导工作,在确保训练大局稳定的前提下,

29、通过正确的渠道反映民情民意。 四、争一流,乐观完成上级支配的工作 县训练工会,除了做好自己本身的日常工作以外,还担当了一些上级支配的大型活动,我们乐观努力,力争做好,争创一流。 在今年四月份,县训练工会代表县训练系统参与县机关工委组织的学习.建设杯“美在周至”演讲竞赛活动,我会一班人乐观预备,细心组织,参赛的四名选手均获得好名次,其中一等奖两名、二等奖一名,周至一中的孟西安勇夺第一,县训练系统的总分居于榜首,总分远远于其它部局,我会也获得了组织奖。在市教科文卫工会组织的庆祝新中国成立六十周年的文艺演出中,由周至县老师进校师生表演的康定情歌合唱、联唱获了奖,我会也获得了组织奖。 五、抓组织建设,

30、强身固本 因训练体制改革,乡镇训练组撤销,原属于乡镇工会管辖的初级中学工会直属于县训练工会,我们依据工会法和工会章程,根据干部“四化”标准,选聘工会干部,对原有的初级中学的工会班子进行了加强和充实,在20xx年工作的基础上进一步提高完善,使工会工作健康、有序开展。使工会工作组织健全,机构完善,教职工满足率不断提高。 回顾一年的工作,我们深深感到,工会每项工作的开展和成果的取得都离不开上级工会组织的关怀和指导,离不开党组织和行政的大力支持,离不开广阔教职工的乐观参加,更离不开广阔基层工会工的不懈努力。 在充分确定成果的同时,我们也清晰地看到工作中存在的不足和问题: 一是我县老师绩效工资落实很不到

31、位的问题尚未得到有效的解决,广阔老师反映剧烈,工会的维权力度难以加大; 二是“教工之家”的建设、师德建设和工会自身建设方面还需进一步加强和完善; 三是在工会信息宣扬报道方面急需加强;四是当前老师工作任务和心理压力越来越重,作为工会组织在减轻教职工身心负担方面方法还够不多等等。以上问题需要我们在新年度的工作中予以解决。 20xx年工作设想: 一、抓好工会组织建设,对已经到届的抓好换届选举,对个别学校连续做好工会班子健全工作; 二、连续完善“教工之家”的建设; 三、连续开展好扶贫送暖和活动; 四、连续抓好工会干部的培训工作; 五、加强师德建设,开展教职工文娱活动; 六、努力抓好学校民主政治建设,进

32、行教代会制度的评估检查。 最新局工会工作总结 篇4 一年来,训练工会在局党委和行政班子的领导下,依据州训练工会的工作部署和支配,围绕中心、服务大局,全面履行工会职责,根据“组织起来,切实维权”的工会工作方针,以创新维权机制建设为主线,大力推动学校民主管理制度规范化、科学化建设,努力提高训练工会维权力量,仔细履行工会的基本职能,充分发挥工会组织在构建和谐.中的重要作用,坚决不移地推动落实党的全心全意依靠教职工办学的指导思想,以提高教职工整体素养为目标,切实加强师德师风建设,学校民主建设和工会自身建设,不断适应训练改革与进展的需要,为实施我县训练规划起好步、开好头,作出了肯定的贡献。 一、加强工会

33、干部的理论培训,增加工会干部的民主管理意识 年初,我县召开了学校工会.会议,这次会议既是工会工作理论培训会议,也是本年度工会工作支配会议,本次会由局党委副书记王平同志主持,为了开好这次会议,我们作了细心地组织和策划,实行了“一学、二听、三讲、四看、五落实”的方式进行,一学,根据州训练工会三月十五日传真件要求,学习了省训练工会.章默英同志在湖北省训练工会六届四次全委会上作的在推动我省训练进展中充分发挥训练工会组织的作用工作报告和州训练工会200*年工作要点,以及学校民主管理的性质,特征和工会法、老师法当中民主管理有关条款等法律依据等进行了学习;二听,听局领导对工会工作的支配和部署,以及县总工会领

34、导作有关工会维权的专题讲座。三讲,请县一中工会.杨桂生同志结合来凤一中民主管理工作实际,传授如何按规范的民主管理操作程序组织、召开好教职工代表大会,同时县试验中学工会.周庆芳同志,百福司镇民族学校工会.向静同志,结合去年工会工作状况作了典型发言,树立榜样;四看,就是现场参观来凤县一中按新要求,新标准设立的校务公开栏;五落实、就是在本次会议上的各项工作支配,在本年度中需要完成和落实的工作任务,制成督办汇报表,适时反馈,督促落实。这次工会.培训会议,我们始终坚持以教职工民主管理制度的建设与完善,作为主要内容之一,很大程度上拓展了工会干部的学校民主管理工作思路,为其供应了民主管理工作中重要的理论依据

35、与政策依据,进一步增加了工会干部的民主管理意识。 二、狠抓了“三个规范”建设,促进学校民主管理程序化、规范化、科学化的形成 学校工会组织建设规范化。我县训练工会认为学校工会组织建设得好与坏,直接关系到学校工会工作的优与劣。因此,我县训练工会今年对全县各级各类学校工会委员会组织建设,把它作为必需攻破的难点问题,力求完善。 第一、规范会员队伍 对中老年会员曾经履行过入会程序的进行重新登记,填写会员登记表。 对青年老师没有履行入会程序的,重新书面申请,无重大特别状况的一律批准入会。 重新发放会员证。以便按工会章程行使权利和义务,同时也是规范会员队伍的需要。 其次、规范完善学校工会委员会组织机制 依据

36、老师会员的劳动性质具有制造性、复杂性、示范性、老师劳动过程的个体性、老师劳动成果体现的集体性的特点,以及老师劳动职业在国家经济和.进展中担负的历史使命的特别性,为了不断提高老师的思想道德和科学文化水平,激发老师能始终处于奋勉向上,乐观进取的状态,我县迫切需要建立一支依据各委员职责需要有其专长的工会干部队伍。以及建立一整套维护广阔教职工利益的规章制度。落实职责,责任到人和行之有效的工作运行机制。 建立健全各中学,中心学校工会委员会组织机构,一律重新选举产生工会的组织、宣扬、业务(学习)、生活、文体、青工、女工及财务等八个委员。 乡镇以下完小,会员在25人以下的学校、设工会.或者工会组长1人,依据

37、职责允许身兼多职。 最新局工会工作总结 篇5 一、深化学习贯彻落实党的xx大精神,促进工会工作上新台阶 学习贯彻落实党的xx大精神,把干部职工的思想和行动统一到.精神上来,是今年我们党和全国各族人民的一项重要的政治任务。我局机关工会乐观主动协作机关党支部仔细抓好干部职工的学习训练,按上级的要求,主要抓了“三个加深理解”和“七个深刻领悟”。 “三个加深理解”:一是加深对党的xx大主题的理解;二是加深对党的xx大报告主要特点的理解;三是加深对党的xx大报告新提法的理解。“七个深刻领悟”:一是深刻领悟党的xx大主题,坚决不移地高举中国特色.主义宏大旗帜;二是深刻领悟党的xx大以来党和国家取得的重大成

38、就,更加自觉地贯彻党的理论、路线、方针政策;三是深刻领悟改革开放的宏大历史进程和珍贵阅历,中国特色.主义道路和中国特色.主义理论体系;四是深刻领悟科学进展的科学内涵、精神实质和根本要求,增加贯彻落实.的自觉性和坚决性;五是深刻领悟实现全面建设小康.奋斗目标的新要求,为夺取全面建设小康.成功而奋斗;六是深刻领悟.主义经济建设、政治建设、文化建设、.建设等方面的重大部署,努力促进各项事业协调进展、共同进步;七是深刻领悟以改革创新精神全面推动学的建设新的宏大工程,使党始终成为中国特色.主义事业的顽强领导核心。 通过学习训练,真正把干部职工的思想和行动统一到党的xx大精神上来,把才智和力气凝聚到为实现

39、富民兴桂、全面建设小康.多做贡献,努力开创新世纪新阶段机关工会工作的新局面。 同时,坚持和落实.,用.指导工会工作。不断探究工会工作的规律,乐观围绕党委的中心任务和机关业务开展工作,把工会工作加入到机关党政工作的大循环,为推动机关各项工作的圆满完成作出了乐观的贡献。 二、以开展“创建”活动为载体,乐观推动职工素养工程的深化实施 一年来,我局机关工会根据市直机关工会工委的要求,实行多种形式和途径,在干部职工中深化开展“创建学习型组织、争做学问型职工”活动。主要以提高学习力量、实践力量、创新力量为重点;以培育学问型、智能型、科技型、有用型为目标;以发挥工会阵地、人才优势和借助.训练、培训资源为途径

40、,促进全员学习、全程学习和学习工作化、工作学习化良好氛围的形成。通过深化开展“创建学习型组织、争做学问型职工”活动,使机关干部职工的整体素养得到了全面的提升,机关工作效率明显提高,机关业务建设得到了进一步的加强。 此外,仔细抓好干部职工的职业道德训练。大力提倡以爱岗敬业、诚恳守信、办事公道、服务群众、奉献.为主要内容的职业风尚,动员干部职工乐观参与创建文明机关、文明科(室)、文明职工活动,努力培育机关干部职工良好的职业抱负、职业纪律和职业行为。 三、推动工会工作法制化、规范化、制度化建设 一年来,我局机关工会根据关于进一步加强基层工会工作的打算和*市机关工会工作管理暂行方法的要求,大力加强自身

41、建设,不断推动工会工作法制化、规范化、制度化。主要抓好三个方面的工作:一是深化学习宣扬工会法。其次季度,2次组织机关干部职工学习工会法、劳动法和中国工会章程的重点章节,每次学习局领导都带头参与;二是贯彻落实工会法。依法建设工会,依法开展工会各项工作,不断推动机关内部事务的民主参加、民主管理和民主监督,依法维护职工的合法权益。三是依法收缴、管理和使用工会经费,加强工会经审工作,健全工会经费管理、使用监督机制。 四、深化调查讨论,维护职工切身利益 一年来,我局机关工会根据“组织起来、切实维权”的工作方针,深化群众,对机关思想、作风、纪律建设、业务工作及机关工会的自身建设等问题,进行调查讨论,广泛听

42、取干部职工的看法,准时解决干部职工关怀的合理要求和热点问题,把机关工会作为党联系群众的桥梁和纽带,作为贯彻实施党全心全意为人民服务的窗口,想方设法为职工排忧解难,办实事、做好事。年初,围绕机关建设和工会工作两大主题,广泛征求干部职工的合理化建议,使干部职工真正依法参加机关内部事务的民主管理和民主监督,取得了很好的效果,深受职工群众的欢迎。同时,关怀特困职工和群众的疾苦,深化实施送暖和工程,广泛开展为特困职工和群众送暖和活动,为冰冻灾区和地震灾区人民群众献爱心活动,把党的关怀送到特困职工和灾区人民群众的心坎上。 五、增加工会组织凝聚力和向心力 我局机关工会始终把开展活动作为代表广阔会员群众利益、

43、亲密联系群众、加强领导与职工群众的沟通、活跃机关政治氛围、提高机关职工队伍素养的重要工作来抓,紧密围绕中心和大局工作,乐观开展丰富多彩、寓教于乐的文化体育活动,不断增加工会组织的凝聚力和向心力,促进机关的精神文明建设,取得了较好的效果。 此外,对市直机关工会工委统一开展的各项文化体育活动,我局机关工会也乐观组织干部职工参与。 最新局工会工作总结 篇6 一年来,训练工会在局党委和行政班子的领导下,依据州训练工会的工作部署和支配,围绕中心、服务大局,全面履行工会职责,根据“组织起来,切实维权”的工会工作方针,以创新维权机制建设为主线,大力推动学校民主管理制度规范化、科学化建设,努力提高训练工会维权

44、力量,仔细履行工会的基本职能,充分发挥工会组织在构建和谐.中的重要作用,坚决不移地推动落实党的全心全意依靠教职工办学的指导思想,以提高教职工整体素养为目标,切实加强师德师风建设,学校民主建设和工会自身建设,不断适应训练改革与进展的需要,为实施我县训练规划起好步、开好头,作出了肯定的贡献。 一、加强工会干部的理论培训,增加工会干部的民主管理意识 年初,我县召开了学校工会.会议,这次会议既是工会工作理论培训会议,也是本年度工会工作支配会议,本次会由局党委副书记王平同志主持,为了开好这次会议,我们作了细心地组织和策划,实行了“一学、二听、三讲、四看、五落实”的方式进行,一学,根据州训练工会三月十五日

45、传真件要求,学习了省训练工会.章默英同志在湖北省训练工会六届四次全委会上作的在推动我省训练进展中充分发挥训练工会组织的作用工作报告和州训练工会200*年工作要点,以及学校民主管理的性质,特征和工会法、老师法当中民主管理有关条款等法律依据等进行了学习;二听,听局领导对工会工作的支配和部署,以及县总工会领导作有关工会维权的专题讲座。三讲,请县一中工会.杨桂生同志结合来凤一中民主管理工作实际,传授如何按规范的民主管理操作程序组织、召开好教职工代表大会,同时县试验中学工会.周庆芳同志,百福司镇民族学校工会.向静同志,结合去年工会工作状况作了典型发言,树立榜样;四看,就是现场参观来凤县一中按新要求,新标

46、准设立的校务公开栏;五落实、就是在本次会议上的各项工作支配,在本年度中需要完成和落实的工作任务,制成督办汇报表,适时反馈,督促落实。这次工会.培训会议,我们始终坚持以教职工民主管理制度的建设与完善,作为主要内容之一,很大程度上拓展了工会干部的学校民主管理工作思路,为其供应了民主管理工作中重要的理论依据与政策依据,进一步增加了工会干部的民主管理意识。 二、狠抓了“三个规范”建设,促进学校民主管理程序化、规范化、科学化的形成 学校工会组织建设规范化。我县训练工会认为学校工会组织建设得好与坏,直接关系到学校工会工作的优与劣。因此,我县训练工会今年对全县各级各类学校工会委员会组织建设,把它作为必需攻破的难点问题,力求完善。 第一、规范会员队伍 对中老年会员曾经履行过入会程序的进行重新登记,填写会员登记表。 对青年老师没有履行入会程序的,重新书面申请,无重大特别状况的一律批准入会。 重新发放会员证。以便按工会章程行使权利和义务,同时也是规范会员队伍的需要。 其次、规范完善学校工会委员会组织机制 依据老师会员的劳动性质具有制造性、复杂性、示范性、老师劳动过程的个体性、老师劳动成果体现的集体性的特点,以及老师劳动职业在国家经济和.进展中担负的历史使命的特别性,为了不断提高老师的思想道德和科学文化水平,激发老师能始终处于奋勉向上,乐观进取

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