《XXXX年制定邢汾项目安全生产责任制考核制度精编版[34页].docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《XXXX年制定邢汾项目安全生产责任制考核制度精编版[34页].docx（34页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、最新资料推荐项目安全生产责任制考核制度一、总则1、为明确规定项目部各级领导，各职能部门、各类生产人员在生产过程中应负的安全职责及管理目标，确保职工的安全和健康，制定本制度。2、 本制度根据“管生产必须管安全”“安全生产人人有责”的原则、项目制定的安全生产文明环保施工管理目标依据国家、部门有关的标准、规范而编制。3、 本制度适用于项目部所有职能部门及人员。二、 指导方针和安全管理目标（一）指导方针“安全第一，预防为主，综合治理”。（二）安全管理目标：1、发生特大事故、重大事故、较大事故为零；一般事故死亡率、重伤率为零；职工轻伤率为零，事故隐患整改率100%，事故及时结案率100%。2、安全达标：
2、100%。3、文明施工：优良。4、施工现场各类机械、机电设备完好率达到100%；特种设备定期检验检测合格率100%。5、施工人员岗前三级安全教育合格率达到100%；特种作业人员持有效证件上岗率达100%。6、无特种设备一般及上等级事故。7、防火、消防符合项目所在地地方规定。8、交通甲方责任事故为零；机动车交通违规率控制指标为零。9、保护土地资源，节约临时用地，工程竣工复耕复垦率达到地方和业主满意。10、施工污水、扬尘、噪声的排放、固体废弃物的回收等达到当地政府和业主的要求。11、 无新增职业病人，无食物中毒事故。12、 无地下管线破坏事故。13、 无生产安全事故直接经济损失。三、 成立项目安全
3、生产责任制考核小组组长：魏军副组长：江涛 王贺起 邢冠林 吕志强组员：徐建华 施钰 王涛 张耀磊 王磊四、 考核内容和方法根据安全管理目标的分解，每月由项目领导对各部门责任人进行考核。采用检查表法，实行百分制考核。各部门主管再对安全目标分解后对本部门人员进行考评。五、 奖励与处罚按照检查表内容和安全、环保责任书内容进行百分制考核，得分数乘以奖金基数。六、 考核表的归档有安质部负责收集。七、 专职安全员的考核由安质部按照检查表法进行考核。八、 附表1、 项目经理安全生产责任制考核表2、 项目书记安全生产责任制考核表3、 总工程师安全生产责任制考核表4、 生产副经理安全生产责任制考核表5、 总经济
4、师安全生产责任制考核表6、 总会计师安全生产责任制考核表7、 机械部长安全生产责任制考核表8、 安全部长安全生产责任制考核表9、 材料部长安全生产责任制考核表10、 测量队长安全生产责任制考核表11、 工程部长安全生产责任制考核表12、 经营部长安全生产责任制考核表13、 质检部长安全生产责任制考核表14、 拌和站长安全生产责任制考核表15、 试验室主任安全生产责任制考核表16、 综合办主任安全生产责任制考核表17、 技术员安全生产责任制考核表18、 路基工区主任安全生产责任制考核表19、 桥梁工区主任安全生产责任制考核表20、 隧道工区主任安全生产责任制考核表21、 专职安全员安全生产责任制
5、考核表22、安全管理检查评分表23、施工现场安全检查表24、施工环境保护检查表25、特种设备安全检查表26、全检临时用电安查表27、路基施工安全检查表28、桥涵施工安全检查表29、隧道施工安全检查表 附表1项目经理安全生产责任制考核表 序号检查内容扣分标准应得分数扣减分数实得分数扣分原因1安全生产责任制1、 未同公司签订安全生产环保责任书扣20分。2、 未同项目各部门负责人签订安全生产责任书每份扣2分。202目标管理1、 未制定安全责任考核制度扣10分。2、 未对各部门负责人进行责任制考核扣10分。203安全活动1、 未参加安全生产例会扣10分。2、 不参加安全生产月度检查扣10分。204安全
6、检查1、 未配备足量的专职安全员，每人扣1分。2、 未对专职安全员的安全教育培训及持证上岗进行有效监督，每人扣2分。3、 未对各工区安全技术交底情况进行考评，扣10分。205安全事故处理1、 发生事故不及时上报扣10分。2、 未能进行事故调查分析及按照“四不放过”原则处理安全事故，扣10分。20总 分100考核人被考核人 考核日期 ： 年 月 日附表2项目书记安全生产责任制考核表 序号检查内容扣分标准应得分数扣减分数实得分数扣分原因1安全生产责任制1、未同项目经理签订安全生产环保责任书扣20分。2、未监督各部门与项目经理签订安全生产环保责任书扣20分。202目标管理1、未制定安全责任考核制度，
7、扣10分。2、未监督考核各部门负责人安全责任，扣10分。203安全活动1、未参加安全生产例会扣10分。2、不参加安全生产月度检查扣10分。204安全检查1、对项目食堂、宿舍、卫生间、浴室等卫生条件检查不到位，每处扣2分。2、未对安全专项资金进行有效督查，扣5分。205安全事故处理1、发生事故不及时上报扣20分。2、未能进行事故调查分析及按照“四不放过”原则处理安全事故，扣20分。20总 分100考核人被考核人 考核日期 ： 年 月 日附表3总工程师安全生产责任制考核表 序号检查内容扣分标准应得分数扣减分数实得分数扣分原因1安全生产责任制1、未同公司签订安全生产环保责任书扣20分。2、编制的技术
8、方案无安全措施每份扣3分。202目标管理1、 未对部门负责人进行安全责任分解扣5分。2、 未对所辖部门进行安全责任制考核每份扣3分。203安全活动1、未参加安全生产例会扣20分。2、不参加安全生产月度检查扣10分。204安全检查1、未发现方案中无安全措施或措施无针对性每份扣3分。2、未对安全设备设施组织验收每批次扣3分。205安全事故处理1、发生事故不及时上报扣20分。2、事故调查报告中无安全整改措施扣10分。20总 分100考核人被考核人 考核日期 ： 年 月 日附表4生产副经理安全生产责任制考核表 序号检查内容扣分标准应得分数扣减分数实得分数扣分原因1安全生产责任制1、未同项目经理签订安全
9、生产环保责任书扣20分。202目标管理1、 编制的施工计划中无安全内容扣10分。2、 所辖施工单位未进行安全技术交底每处扣3分。3、 未对工区责任制落实进行考核每处扣5分。203安全活动1、没有组织召开安全生产例会扣10分。2、未对工区施工中出现的安全隐患进行有效监管和整改每处扣2分。204安全检查1、不参加安全生产例会扣10分。2、不参加安全生产月度检查扣10分。205安全事故处理3、 发生事故不及时上报扣20分。4、 不组织现场抢救伤员，不保护现场扣20分。20总 分100考核人被考核人 考核日期 ： 年 月 日附表5总经济师安全生产责任制考核表 序号检查内容扣分标准应得分数扣减分数实得分
10、数扣分原因1安全生产责任制1、 未同项目经理签订安全生产环保责任书扣20分。2、 编制的工程施工计划中无安全措施每份扣3分。202目标管理1、未对安全管理目标分解到所辖部门扣5分。2、未对所辖部门员工责任目标进行考核扣5分。203安全活动1、 承包合同中未有安全管理协议书扣10分。2、 未审核分包队伍安全生产许可证每个扣3分。204安全检查1、不参加安全生产例会扣10分。2、协议书中为载明承包队伍的安全责任每份扣3分。205安全事故处理1、发生事故不及时上报扣20分。20总 分100考核人被考核人 考核日期 ： 年 月 日附表6总会计师安全生产责任制考核表 序号检查内容扣分标准应得分数扣减分数
11、实得分数扣分原因1安全生产责任制1、未同项目经理签订安全生产环保责任书扣20分。202目标管理1、编制财务用款计划中无安全专项资金扣10分。2、未按标准提取安全费扣10分。203安全活动1、安全费没有做到专款专用扣10分。2、未及时上保险扣5分。3、无安全费台账扣5分。204安全检查1、没有与部门员工签订安全生产环保责任书每人扣5分。2、未对部门员工进行责任制考核扣10分。3、未进行三级教育扣5分。205安全事故处理1、 发生事故不及时上报扣20分。2、 处理事故不及时扣10分。20总 分100考核人被考核人 考核日期 ： 年 月 日附表7机械部长安全生产责任制考核表 序号检查内容扣分标准应得
12、分数扣减分数实得分数扣分原因1安全生产责任制落实情况1、未与项目经理签订安全生产责任书扣20分。2、无设备安装记录扣5分，无验收记录扣5分。3、操作规程牌没挂好每个扣3分。4、无保养维修记录的每台扣5分。202安全生产管理1、未建立租赁设备台账的，每台扣5分。2、未建立机械设备收发文档案的扣5分。3、未对驾驶员进行安全教育的，每人扣3分。203安全检查1、无特种设备检验合格证，每台扣5分。2、特种作业人员无证上岗，每人扣5分。204安全活动1、未进行安全操作规程交底，每台扣5分。2、操作人员未参加安全培训上岗，每人扣5分。205安全事故处理1、 发生事故不及时上报扣20分。2、 不保护现场，不
13、及时抢救伤员，扣20分。3、不按照“四不放过”原则做出处罚，扣10分。20总 分100考核人被考核人 考核日期 ： 年 月 日附表8安全部长安全生产责任制考核表 序号检查内容扣分标准应得分数扣减分数实得分数扣分原因1安全生产责任制1、未同项目经理签订安全生产环保责任书扣20分。2、未编制安全管理责任制考核办法扣20分。202目标管理1、未对安全管理目标分解并同部门人员签订安全生产责任书，每人扣3分。2、考核办法未落实，扣5分。203安全教育1、无安全教育制度扣10分。2、未对新进场工人做三级安全教育扣10分。3、专职安全员未进行年度培训和考核扣10分。204安全检查1、无安全检查制度扣10分。
14、2、安全检查无记录扣10分。3、安全隐患整改做不到定人、定时间、定措施扣6分。205安全事故处理1、发生事故不及时上报扣20分。2、未能进行事故调查分析及按照“四不放过”原则处理安全事故扣20分。20总 分100考核人被考核人 考核日期 ： 年 月 日附表9材料部长安全生产责任制考核表 序号检查内容扣分标准应得分数扣减分数实得分数扣分原因1安全生产责任制落实情况1、未与项目经理签订安全生产环保责任书扣20分。2、没有与部门员工签订安全生产环保责任书每人扣3分。202目标管理1、未对安全管理目标分解扣10分。2、未对部门员工责任目标进行考核，每人扣3分。203安全活动1、未组织本部门人员学习安全
15、生产的规章制度并宣贯的扣10分，无记录扣5分。2、采购的安全防护用品无合格证的扣10分。3、采购发放不合格材料扣20分。4、安全防护材料采购不及时影响施工作业的扣10分。204安全检查1、去工地不戴安全帽每次扣10分。2、发现部门人员去工地不戴安全帽不制止每次扣5分。3、材料堆放不合格，无上盖下垫措施，每次扣10分。205安全事故处理1、发生事故不及时上报扣20分。2、不保护现场，不及时抢救人员扣20分。20总 分100考核人被考核人 考核日期 ： 年 月 日附表10测量队长安全生产责任制考核表 序号检查内容扣分标准应得分数扣减分数实得分数扣分原因1安全生产责任制落实情况1、未与项目经理签订安
16、全生产环保责任书扣20分。2、没有与部门员工签订安全生产环保责任书每人扣3分。202目标管理1、未对安全管理目标分解扣10分。2、未对部门员工责任目标进行考核，每人扣3分。203安全活动1、不按照责任书规定正确佩戴个人防护用品扣5分。2、未对部门人员进行三级安全教育每人扣3分。204安全检查1、未参加安全例会扣10分。2、不参加月度安全大检查扣10分。205安全事故处理1、发生事故不及时上报扣20分。2、不保护现场，不及时救护伤员扣20分。20总 分100考核人被考核人 考核日期 ： 年 月 日附表11工程部长安全生产责任制考核表 序号检查内容扣分标准应得分数扣减分数实得分数扣分原因1安全生产
17、责任制落实情况1、未与项目经理签订安全生产环保责任书扣20分。2、没有与部门员工签订安全生产环保责任书每人扣3分。202目标管理1、未对安全管理目标分解扣10分。2、未对部门员工责任目标进行考核，每人扣3分。203安全活动1、未按有关文件进行危险源辨识的扣20分，辨识后的危险源没有监控措施的扣10分，危险源没有动态销号管理的扣10分。2、施工组织设计中无安全措施扣10分。施工组织设计未经审批扣10分。3、危险源较大工程无专项安全施工方案扣10分。204安全检查1、未参加安全例会扣10分。2、不参加月度安全大检查扣10分。3、发现本部门人员有违章行为不制止扣10分。205安全事故处理1、发生事故
18、不及时上报扣20分。2、不保护现场，不及时救护伤员扣20分。20总 分100考核人被考核人 考核日期 ： 年 月 日附表12经营部长安全生产责任制考核表 序号检查内容扣分标准应得分数扣减分数实得分数扣分原因1安全生产责任制落实情况1、未与项目经理签订安全生产环保责任书扣20分。2、没有与部门员工签订安全生产环保责任书每人扣3分。202目标管理1、未制定安全管理目标扣10分。2、未对安全责任目标分解扣10分。3、经济承包合同中无安全生产指标扣10分。203安全活动1、未与施工队签订安全生产管理协议书扣10分。2、未收集施工队安全生产许可证每队扣5分。3、安全生产许可证不相符扣5分。204安全检查
19、1、未对部门员工进行安全责任目标考核扣10分。2、未参加安全例会扣10分。3、未对本部门员工进行三级安全教育，每人扣3分。205安全事故处理1、发生事故不及时上报扣20分。2、不保护现场，不及时救护伤员扣20分。20总 分100考核人被考核人 考核日期 ： 年 月 日附表13质检部长安全生产责任制考核表 序号检查内容扣分标准应得分数扣减分数实得分数扣分原因1安全生产责任制落实情况1、未与项目经理签订安全生产环保责任书扣20分。2、没有与部门员工签订安全生产环保责任书每人扣3分。202目标管理1、未对安全责任目标分解扣10分。2、未对本部门员工进行责任目标考核扣10分。203安全活动1、未对本部
20、门员工进行三级安全教育扣5分。2、未制定本部门岗位安全职责扣5分。3、不正确佩戴个人防护用品扣5分。204安全检查1、未参加安全例会扣10分。2、不参加月度检查扣10分。205安全事故处理1、发生事故不及时上报扣20分。2、不保护现场，不及时救护伤员扣20分。20总 分100考核人被考核人 考核日期 ： 年 月 日附表14拌和站长安全生产责任制考核表 序号检查内容扣分标准应得分数扣减分数实得分数扣分原因1安全生产责任制落实情况1、未与项目经理签订安全生产环保责任书扣20分。2、没有与部门员工签订安全生产环保责任书每人扣3分。202目标管理1、未对安全责任目标分解扣10分2、未对部门员工责任目标
21、进行考核，每人扣3分。203安全生产管理1、未制定本部门人员岗位安全责任扣10分。2、未对本部门员工进行三级安全教育每人扣3分。204安全检查1、未参加安全例会扣10分。2、未按要求悬挂张贴机械安全操作规程扣5分。3、有任意排放污水、固体废弃物现象扣10分。205安全事故处理1、发生事故不及时上报扣20分。2、不保护现场，不及时救护伤员扣20分。20总 分100考核人被考核人 考核日期 ： 年 月 日附表15试验室主任安全生产责任制考核表 序号检查内容扣分标准应得分数扣减分数实得分数扣分原因1安全生产责任制落实情况1、未与项目经理签订安全生产环保责任书扣20分。2、没有与部门员工签订安全生产环
22、保责任书每人扣3分。202目标管理1、未对安全责任目标分解扣10分。2、未对部门员工责任目标进行考核，每人扣3分。203安全生产管理1、未制定本部门人员岗位安全责任扣10分。2、未对本部门员工进行三级安全教育每人扣3分。204安全检查1、未参加安全例会扣10分。2、不参加安全月度检查扣10分。3、未建立化学药品台账扣10分。205安全事故处理1、发生事故不及时上报扣20分。2、不保护现场，不及时救护伤员扣20分。20总 分100考核人被考核人 考核日期 ： 年 月 日附表16综合办主任安全生产责任制考核表 序号检查内容扣分标准应得分数扣减分数实得分数扣分原因1安全生产责任制落实情况1、未与项目
23、经理签订安全生产环保责任书扣20分。2、没有与部门员工签订安全生产环保责任书每人扣3分。202目标管理1、未进行安全管理目标分解的扣10分。2、上传下达上级领导文件不及时每份扣3分。3、未对本部门职工责任制考核的扣10分。203安全生产管理1、 未对本部门员工进行三级安全教育每人扣3分。2、 采购发放不合格劳动保护用品的每批扣10分。204安全检查1、不参加安全例会扣10分。2、发现部门人员违反劳动纪律不制止、无措施扣5分。205安全事故处理1、发生事故不及时上报扣20分。2、不保护现场，不及时救护伤员扣20分。20总 分100考核人被考核人 考核日期 ： 年 月 日附表17路基工区主任安全生
24、产责任制考核表 序号检查内容扣分标准应得分数扣减分数实得分数扣分原因1安全生产责任制落实情况1、未与项目经理签订安全生产环保责任书扣20分。2、没有与部门员工签订安全生产环保责任书每人扣3分。202目标管理1、未进行安全管理目标分解的扣10分。2、未对本部门职工责任制考核的扣10分。203安全活动1、 未对本部门员工进行三级安全教育每人扣3分。2、 未进行安全技术交底、无签字手续扣5分。3、 安全隐患整改通知书所列项目未如期完成，扣5分。204安全检查1、不参加安全生产例会扣10分。2、不参加安全生产月度检查扣10分。205安全事故处理1、发生事故不及时上报扣20分。2、不保护现场，不及时救护
25、伤员扣20分。20总 分100考核人被考核人 考核日期 ： 年 月 日附表18技术员安全生产责任制考核表 序号检查内容扣分标准应得分数扣减分数实得分数扣分原因1安全生产法律法规及安全操作规程1、未能认真学习和贯彻安全生产的各项法律法规及有关文件的扣25分。2、未能熟练掌握安全生产操作规程每个扣3分。252安全生产责任制的落实1、 未及时贯彻上级审批的安全方案技术扣25分。2、 对分别分项工程未能及时安全交底的每次扣10分，未履行签字手续的一次扣2分。253安全活动现场管理1、未能对违章操作进行制止每次扣3分。2、未能按安全技术交底进行施工每次扣5分。3、未进行风险告知每次扣5分。254岗前教育
26、及讲话未对施工人员进行岗前教育和无讲话记录，未交安全部存档的扣5分。55安全事故处理1、发生事故不及时上报扣20分。2、不保护现场，不及时救护伤员扣20分。20总 分100考核人被考核人 考核日期 ： 年 月 日附表19桥梁工区主任安全生产责任制考核表 序号检查内容扣分标准应得分数扣减分数实得分数扣分原因1安全生产责任制1、未同项目经理签订安全生产环保责任书扣20分。2、未与本部门技术员签订责任书扣10分。202目标管理1、未建立本工区的安全责任岗位考核分解扣10分。2、未对本工区安全责任制进行考核扣10分。203安全活动1、不参加安全生产例会扣10分。2、不配合安全生产月度检查扣10分。20
27、4安全检查1、 没有对施工队伍进行安全技术交底，没有签字手续的扣10分。2、 发现违章作业不制止扣10分。3、 对发现的安全隐患没有限期整改或回复扣10分。4、 没有对本工区员工进行三级安全教育培训扣5分。205安全事故处理1、发生事故不及时上报扣20分。2、不保护现场，不及时救护伤员扣20分。20总 分100考核人被考核人 考核日期 ： 年 月 日附表20隧道工区主任安全生产责任制考核表 序号检查内容扣分标准应得分数扣减分数实得分数扣分原因1安全生产责任制1、未同项目经理签订安全生产环保责任书扣20分。2、未与本部门技术员签订责任书扣10分。202目标管理1、未建立本工区的安全责任岗位考核分
28、解扣10分。2、未对本工区安全责任制进行考核扣10分。203安全活动1、不参加安全生产例会扣10分。2、不配合安全生产月度检查扣10分。204安全检查5、 没有对施工队伍进行安全技术交底，没有签字手续的扣10分。6、 发现违章作业不制止扣10分。7、 对发现的安全隐患没有限期整改或回复扣10分。8、 没有对本工区员工进行三级安全教育培训扣5分。205安全事故处理1、发生事故不及时上报扣20分。2、不保护现场，不及时救护伤员扣20分。20总 分100考核人被考核人 考核日期 ： 年 月 日附表21专职安全员安全生产责任制考核表 序号检查内容扣分标准应得分数扣减分数实得分数扣分原因1安全生产法律法
29、规及安全操作规程1、未能认真学习和贯彻安全生产的各项法律法规及有关文件的扣25分。2、未能熟练掌握安全生产操作规程每个扣3分。252安全生产责任制的落实1、 未监督贯彻上级审批的安全方案技术扣25分。2、 对分别分项工程未能监督安全交底的每次扣10分，未履行签字手续的一次扣2分。253安全活动现场管理1、未能对违章操作进行制止每次扣3分。2、未按（安全技术交底内容）施工有效监督每次扣5分。204安全日志1、未对现场巡查情况进行记录扣5分。2、安全日志未及时上交扣5分。105安全事故处理1、发生事故不及时上报扣20分。2、不保护现场，不及时救护伤员扣20分。20总 分100考核人被考核人 考核日
30、期 ： 年 月 日附表22安全管理检查评分表单位： 工程名称：序号检查项目扣 分 标 准标准分评定分检查情况1安全生产责任制未建立安全生产责任制，扣10分各级部门未执行责任制考核，扣4-6分经济承包中无安全生产指标，扣10分未制定各工种安全技术操作规程 ，扣10分未按规定配备专职安全员，扣10分未办理施工所需安全许可手续，扣5分劳务合同中缺少安全生产条款，扣5分10分2目标管理未制定安全管理目标（伤亡控制、重大责任事故指标），扣10分无责任目标考核规定，扣8分考核办法未落实或落实不好，扣5分无责任追究、奖惩办法，扣8分 10分3施工组织设计中安全施工措施施工组织设计中无安全环保措施 ，扣10分
31、施工组织设计中无临时用电设计方案，扣10分临时用电设计方案未经审批，扣10分无临时用电技术交底 ，扣10分危险性较强项目，未编制独立专项安全方案的，扣8分安全环保措施不全面，扣2-4分安全环保措施未落实或无针对性，扣8分10分4安全验收制度安全设施无验收小组签字验收记录，扣5分无安全防护用品许可证，扣5分无个人防护用品合格证，扣5分无电缆、电气设备合格证，扣5分无特种设备进场验收记录，扣5分5分5项目分部分项班组工程安全技术交底无书面安全技术交底，扣5分交底针对性不强，扣3-分交底不全面，扣3分交底未交到班组、作业人员，扣5分交底无履行签字手续，扣5分5分表26安全检查无定期安全检查制度，扣5
32、分安全检查无记录，扣5分检查出隐患，整改做不到定人、定时间、定措施，扣6分对重大隐患整改通知书所列项目未按时完成， 扣6分10分7安全教育无安全教育制度，扣10分新入厂工人未进行三级教育，扣10分无具体安全教育内容，扣8分交换工种时，未进行安全教育，扣10分有一人不懂工种安全技术操作规程，扣2分施工管理人员未按规定进行年度安全培训，扣5分安全员未按规定进行年度培训或考核不合格，扣5分10分小 计608班前安全活动未建立班前安全活动制度，扣10分班前安全活动无记录，扣4分10分9特种作业上岗1人未经培训从事特种作业或未持过期失效证件上岗，扣4分1人未持操作证上岗，扣4分10分10工伤事故处理工伤事故未按规定报告，扣5-8分工伤事故未按事故调查分析规定处理，扣10分未建立工伤事故处理档案，扣4分10分11安全标志无现场安全标志布置总平面图，扣5分现场未按安全标志总平面图设安全标志，扣5分10分小 计40检查项目合计100应得分： 得分率： 实得分：检查人签字：