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1、2022班主任的培训心得总结精选 2022班主任的培训心得总结精选.（精选14篇） 2022班主任的培训心得总结精选. 篇1 今年x月30、31日，我有幸参与了在xx市进行的全国中学校德育创新与班主任队伍建设高级研修班的学习。 虽然培训时间很短只有两天，但也使我学到了许多许多。在学习中使我对新时期的班主任工作有了更进一步的熟悉，对班主任这个岗位有了更深层次的理解。 在这次培训学习中。有四位专家、班主任老师作了报告。倾听了专家的讲课，对我来说，不仅是业务理论的学习，也是一次思想熟悉的提升，更是一次心灵的荡涤。 这次培训，正好满意像我这样的班主任的需求，的确找到解决班级管理中的实际问题的途径和方法
2、，提高实施自身的管理力量和水平。 在这次培训活动中，专家们所阐述的训练观点，风格平实，语言或幽默风趣、或朴实真挚，列举了大量生动感人的实例，深化浅出地向我们阐述了一些新的班主任工作理念。这些新的训练理念如同一盏明灯，为新时期我们的班主任工作指明白方向，如同一泓汩汩的清泉，流入了我们这些中学班主任的心田。 专家们的言谈中闪耀着才智的光荣，精辟、独到的见解令人折服，对班主任工作的钟情和喜爱溢于言表，带给我的是一次又一次的启迪、反省和思索。以下就是我在学习中的几点主要体会： 一、意识到了班主任角色的转换和定位的重要 以前就知道班主任应当是班级的组织者和管理者，但却只是停留在知道有这么个说法，而从没去
3、考虑过如何去把这一角色在自己身上转换或者定位，更不知道该转换定位到哪个方向上。如今通过这次的网络培训，我深深的意识到班主任应当做到： (一)由偏爱型走向博爱型。 班主任要深化班级，了解每个同学，信任每个同学都有才，擅长挖掘同学的潜能，把爱播洒到全体同学身上，不要只喜爱那些学习成果好的优等生，而应当通过训练和培育，使每个同学都能成才、胜利。 (二)由专制型走向民主公平型。 传统意义上的师生关系是一种不公平的，老师是肯定权威的，同学对老师必需听从的，这种专制培育出来的同学当然守纪、服从，但缺乏主动性、制造性，更谈不上创新精神了。而现今的新时代召唤民主公平的师生关系，班主任树立班级的主体是同学、师生
4、共同管理的班级，要敬重同学的看法。比如在班规的制定、班干部的选举等都应当多听听同学的看法，进行广泛的民主选举。 (三)由简洁粗暴型走向细致耐心型。 在班级管理中，班主任要主动了解同学所想、所做，要真诚地走进同学的内心世界，要敬重、爱惜同学的重点自尊心。在没有了解事情的真相前，不要武断地下结论，班主任的言行要时刻考虑同学的心理特征和行为水平，考虑同学的想法和感受，在班级管理中要多表扬、少训斥，在鼓舞与指导中培育同学的自我意识，增加同学的自信念。 (四)由限制型走向开放型。 班主任要擅长从同学实际动身，着眼于进展，擅长拓展同学的潜能，对同学要宽容，不要把同学的失误看得太重，不要怕同学犯错，要放手让
5、同学去做，只有在实践中熬炼，同学才会成长。 二、意识到班主任要不断提高自身素养 班主任的素养不是与生俱来的，而是在长期的训练实践中进行修养与熬炼形成的。在这次的案例学习中，我能感觉那些案例的真实性，由于在我的工作中就有着许多和案例中相同的状况，比如问题同学、班规的制定、竞赛失败、选班委会、与家长沟通联系等等，只是自己都没能那么科学地去处理，因而也就没有收到自己当时预想的效果。 而这次学习却能给我把这些课补上，让我在以后的工作中再遇到类似事情时也会用案例学习中学到的相关理论来指导自己的工作，同时也使自己意识到班主任应当不断提高自身素养的重要性。 (一)提高自身素养重要方法就应当是努力学习。 经常
6、听到我的同行们在说这样一句话：教了这么多年，就没见过像现在这样的同学。其实这话也是有肯定道理的，由于现在的同学的确与原来的同学不一样，想让同学再回到以前的状态是不行能的，也是不现实的。现在的同学视野开阔、思路灵敏，遇到问题总是穷追不舍，老师只用简洁的说教去规范同学，同学是不买帐的，更何况现在提倡新的训练观、同学观。 因此班主任要想跟上时代的步伐，就必需努力学习，树立自身形象，赢得当代同学的信任和敬重。要学习训练改革的新理念，用最新的训练理论武装自己;，要学习专业学问和其他各门学科学问，班主任不仅要具有精深的所教学问，而且还就具备广博的其他各门学科的学问上，具有广泛的文化素养和爱好爱好;要学习借
7、鉴他人的阅历，他山之石，可以攻玉，对他人的阅历不管是正面还是反面，不管是胜利还是失败，都虚心学习，从中吸取有益的东西。 (二)提高自身素养要擅长提炼总结。 在我的身边很多班主任工作做了不少，辛辛苦苦干了一辈子，零碎的阅历也不少，却犹如熊瞎子掰苞谷，掰一个丢一个，从来没去对自己的工作点滴进行过总结，更没有对发生在自己身上的很多案例进行过反思。有人说：班主任是训练艺术家，而不是工匠。 在学习模块中的案例时，我才意识到要常常对自己工作实际中的来自同学的各种案例进行深思，不行以草草而过，要对比较突出带有共性的问题进行多角度的深思，找到最好的解决方法，并养成提炼总结的习惯，以便更好的完成自己的班主任工作
8、。 三、意识到班主任工作的方法要讲究艺术性 新时期，班主任不但要用常规的训练方法处理好在班级管理过程中遇到和各种冲突和各种复杂的关系，还要针对现代同学的特点和遇到的新问题，采纳讲究的艺术性训练方法才能更好的达到育人效果。 (一)要学会奇妙的使用表扬和批判。 我们都知道现代训练提倡对同学多表扬少批判，但并不是说不批判，而是说要会批判，才能使同学更快的成进步步。班主任在使用批判时，要多一点含蓄，比直截了当效果会更好。 在批判中要把握批判的基本原则：老师批判同学不是为了出气，而是为了解决问题;同学最怕的不是批判，而是不公正的批判; 批判的目的不是让同学认错，而是让同学改错;训练目的不是把同学制服，而
9、是让同学成长。批判中也要选择适合的批判方法，还要选择批判的时机和场合 ，努力让表扬与批判的艺术性更讲究。 (二)严慈相济，爱是法宝。 俗话说：严师出高徒，作为班主任既要在思想、学习、行为上规范严格要求同学，又要对同学付出真诚的爱心和真情的关怀，在任何时候都要把严与慈结合起来。 四、高度重视与家长沟通的作用 要把同学训练好，家长是我们要乐观争取的一个重要力气，我们要把家长争取过来，使家长与老师站在同一战线上，形成合力来训练同学，由于老师家长工作都很繁忙，联系的机会很少，老师一请家长，无非是训话、批判，家长听着很不舒适。 在家长心目中，老师好像特地是训人的。这样的观点明显是错误的，作为老师应当设身
10、处地为家长想一想家长是成年人，无论谁都不情愿被别人训话，因此老师不能见到家长就把家长当同学一样训话，应当撇开老师的身份，真心与家长聊一聊孩子的优缺点，争论怎样帮孩子改掉坏毛病，要努力把家长争取过来共同训练孩子，难得的家长会也应当开得有意义，别开生面，可以采纳多种形式，老师向家长介绍训练孩子的方法，家长之间相互沟通自己是怎样训练孩子的，让同学参加到家长会中，让家长听听同学们的心声，关心父母子女有效的沟通。 五、信任同学，敬重同学，让同学学会自主管理 渴望理解，渴望信任是人们的一种正常需要。对于青少年来说，信任更是推动其上进的力气。我们班上也有几位同学在学习上有些困难，有的同学是由于学习目的不明确
11、，再加上自己贪玩，家长过于溺爱，训练方式不正确，造成了学习成果及各方面都比较差，常受到同学们的鄙视。 通过一段时间的观看，我把握了该生的一些基本状况，与他们单独交谈，让他明确了学习的目标，学习成果也有了明显的进步。 再如有的同学是由于思想懒散、不仔细听讲、作业不按时完成，学习习惯较差，造成成果上不去。面对这种状况，我关心他克服了懒散心理，校正了学习习惯，让他变的爱学习了。 作为班主任，我对于这些特别同学，首先亲近他们，敬重他们，在学习上耐心引导，生活中热心关怀，常常同他们交谈，了解思想状况，抓住时机，尽量做到多表扬，多鼓舞，多给他们改错的机会，树立自信念，使他们感受到来自各方面的关心，尽快提高
12、学习成果。 学会正确评价，鼓舞同学 老师常常要对同学的工作进行评价，老师的评价要公正，只有公正地评价每一个同学，才能使同学信服，从而激发起奋勉向上的愿望。 因此，我在训练中力求公正的评价每一位同学，对成果好的同学不护短，对学习差的同学不卑视，留意发觉优生的不足，防微杜渐;擅长发觉差生的闪光点，并使之发扬光大。如大扫除中，有些学习差的同学劳动表现乐观，不怕脏、不怕累，争做重活，而有些所谓的好同学却怕脏、怕累，在一旁转圈。 劳动结束后，我准时作了全面的实事求是的总结，同学们听后响起了热闹的掌声。对于班干部同学要求更加严格，要求他们每周写出工作总结，每月召开一次干部会议，推广各自的工作阅历，对于取得
13、成果的同学适时地表扬，使他们心理上享受到胜利的体验，以便更加努力学习。让同学学会自主管理，学会自律、自主学习。 总之，这次班主任培训让我学到了太多太多，让我看到了自己的差距。让我找到了更好的班主任工作策略，如同一场春雨洒向了我的心田，同时也真心盼望这样的活动能时时有，让我们这些农村的老师有更多更好的学习充电的机会，从而更好的为训练事业做贡献。 我会以本次培训作为新的起点，适应时代的变化和进展，确立起符合时代要求的训练观念，发挥自己的聪慧才智，争取在今后的班主任工作中，多学习先进阅历，不断改进，不断提高，乐观探究，擅长总结，使自己的工作水平尽快提高，努力为成为一名优秀的班主任而奋斗。 2022班
14、主任的培训心得总结精选. 篇2 这次有机会参与德育与班主任工作研修，此次培训中共有赵志毅、朱仁宝、朱永春、高峰等几位老师从不同方面对我们叙述了学校德育和班主任工作，听了后感觉受益匪浅。 经过4天的培训，结合我校的德育工作理念，总结几点我的个人体会： 一、德育工作不仅要动员全员育人，更要让同学自管自育 自管自育，是自我管理和自我训练的简称。在全员育人方面，我校已经在上学期予以实践并初见成效。听了 朱老师的讲座，我意识到，全员育人是手段，自管自育才是我们训练所应呈现出的结果和状态。当然，实现这样的目标是一个过程，而在这个过程中，不是要放手同学不予管理，需要我们老师引导、管理为前提。 其实，这一观点
15、也与魏书生先生的理念不谋而合。在这方面，我们学校的三班级已经建立了人人有事做，事事有人做的班级管理机制，让每个同学担当一份职责。只有让同学自主地管理班级，让同学成为班级的仆人，进行自我训练、自我管理、自我评价与自我进展，训练才达到真正的实效。老师也会少一份负担，多一份欢乐与轻松。 所以，如何详细地达到自管自育的状态，是我接下来应当静心思索的问题。 二、做一个坚持型的训练工 前些天与校长谈话的时候谈到坚持这个话题，昨天的培训中再一次学习到关于坚持的理念。 学习是一个过程，每一项力量的培育也是一个过程，所以我们需要做一个坚持型的训练工。训练的滞后性也体现在这个过程中。过程坚持地好，若干年后同学的学
16、问层面，力量方面体现得更为凸显。从一件小事坚持，不轻看一件小事，把小事坚持做，会有大的、意想不到的影响。 拿数学教学来讲，计算力量就是一项持之以恒需要熬炼的力量，急不得，躁不得，点滴积累，质在飞跃。 三、学着站在同学的心理角度训练教学 我们训练教学的对象是同学，同学是一个年轻的生命，生命的活力来在于心灵的活力。如何让生命的活力绽放的更为精彩，以人为本是基础。 很多老师对自己的问题同学特别头疼。其实，孩子的每一个问题背后都隐蔽这一个心理冲突问题。一个想胜利的老师不应当忽视每一个孩子的心理进展，而抓住了这样的进展特点，有针对性的训练他，我信任每个孩子内心深处还是很渴望做一个好孩子的。 训练本身就应
17、当体现出人性的关怀，忽视了孩子的内心成长，只求学问的灌输是违反训练的本质的。所以，学着站在同学的心理角度进行训练教学是必定的了。 德育，是训练的很重要的一个方面，也是一个人类个体成长和进展不行缺失的方面。最终，借用朱老师的那句话，我们的德育应当克服功利，走向人本。 2022班主任的培训心得总结精选. 篇3 此次培训的主题是班主任的角色定位。班主任在学校中担当的角色是重要的，尤其是学校班主任在班级管理中的角色更是多方面的。在改革开放的新时代，如何依据现代建设进程对将来人才素养的要求来培育学校生，为他们全面的进展打下一个良好的基础，是学校训练面临的重要课题。现在的同学大多数是独生子女，每个孩子都是
18、老师和家长心目中的天使，所以，在新课程理念下的学校班主任已经不再是权威型的总司令、警察，而是一个具备多重角色身份的民主型的引导者。 一、同学学习上的导师 班主任是训练人的人，要传道、授业、解惑，要尽诲人不倦之职。但是，欲使人昭昭，必先自己昭昭，那就要好学上进。陶行知先生说过：唯其学而不厌才能诲人不倦。学问是班主任个人影响力的能源。学问贫乏，腹中空空的班主任是难以使同学信服的。同学对学识渊博，工作上精益求精，教学艺术超群的班主任特别敬佩和遵从。这样的班主任不仅能更好地推动班集体工作，而且有可能与同学取得更多的共同语言，促进心理沟通，使影响力得到增加，为顺当地训练同学奠定了基础。班主任治学严谨、锐
19、意进取的态度，对班级的学风产生乐观的影响，并能使班级的每一个成员终身受益。 二、同学思想上的知音 现在，.上有一种提法理解万岁，成人需要理解，学校生更需要理解、需要宽容。新时代的少年儿童，他们富有幻想，敢于实践，经常有一些近乎离奇的想法与做法，对此，班主任老师要能理解，进行详细分析和引导。为师之道，既要严，更要有爱，有关怀，有敬重，这是教书育人的前提和保证，更是一个班主任应当仔细做到的。为此，班主任对同学必需真诚、公平，要看到同学是祖国的将来，常常站在同学的角度，将心比心，设身处地为他们着想;要常常跟同学推心置腹地、伴侣般地谈心;要客观地、不带偏见地了解同学，看待所发生的每件事。有些老师太习惯
20、于威武地对待同学了。找同学谈话，很少让同学坐着。同学经常处于挨审或被盘查的地位，师生之间并没有公平的发言权，同学的心里话还没讲完，老师就滔滔不绝地开导起来。同学则不许插话，更不能申辩、顶嘴。师生之情被沉没在老师无的放矢或想当然的推理、上纲上线的说教，训斥之中。这样的班主任怎会是同学的知心伴侣呢! 三、同学生活上的父母 古人云：一日为师，终身为父，这当然是说同学要敬重老师，但也包含了老师像父母一样关怀照看甚至疼爱同学的意思。学校生还没有参与工作，但其活动与成年人有相类似的地方。我们通常把品德、学习、交往等作为学校生的工作来要求;把生活独立、美化环境、消费、健康等视为学校生的生活。随着科学技术的进
21、展，生活节奏的加快，竞争意识的强化，对人的素养提出了更高的要求。但是，目前学校生的生活力量，与.的进展和需求还不相适应，独生子女尤其突出。因此，对孩子进行生活规范指导，关心孩子合理科学地支配自己的生活，预备必要的心理条件、生活学问和力量的条件，是时代给予广阔训练工的义务。 四、学校、.、家庭沟通的艺术家 在现代.中，每个家庭中的孩子都必需进入学校接受法定的义务训练，这一点注定了.、学校与家庭在儿童的训练中具有一种自然的、密不行分的联系。因而，加强学校、.、家庭的训练合作，从而发挥出三方在儿童训练上的最大合力作用，是当下训练工必需加以深化讨论的，其中班主任就是这三者沟通的直接枢纽。班主任要常常把
22、同学带到.大课堂和大自然中去进行活的学习，了解改革、开放，了解我国的国际关系与对外经济、科技、文化交往，开阔眼界;要主动依靠.、社区、同学家长及广播、电视、报刊，关心同学学习古今中外的绚烂文化和先进科技，力求使同学置身于祖国.主义现代化建设的真实环境，贴近国际范围的新技术革命挑战;要引导同学把学习跟迎接新世纪中华腾飞于世界的雄伟事业联系起来。班主任要实行敏捷、多样的方式、方法，把训练科学送到每个同学的家庭，为家庭训练的科学化多做实事。 学校是这些天使们的起点阶段，作为班主任，我们要引领他们走好每一步，不仅在学习上给孩子最大的关心，更能扮演好多重角色，陪伴这些小天使们欢乐地成长! 2022班主任
23、的培训心得总结精选. 篇4 这次班主任省级培训，我有幸被选中，所以很珍惜这来之不易的机会。这次培训采纳了远程培训的方法，从形式上应当是更前卫了，以前也从来没有接触过。 培训的内容包括：班主任基本规范、班主任(老师)心理健康、同学心理健康辅导、班级活动设计与组织、班级建设与管理、未成年人思想道德训练、相关的训练政策法规等等七个部分，全方位阐述做班主任应具备的各方面要素。既有班主任训练理念的新趋势，也介绍了班主任工作实践的新进展。 通过学习，我熟悉到班主任的工作不仅是一门技术更是一门艺术，要学习的还真不少。下面我将学习所得与大家共享. 收获一、经受了一次思想的磨砺与升华 学习的很多内容，以前我们也
24、曾在各级培训中接触过，学问本身并没有什么新的突破，但由于我这个受训者心态不同，竟让的思想经受了一次苦痛的历练，由于我真的思索了! 人们常说难得糊涂，的确如此，糊涂会带给自己欢乐。当我们专心思索，尤其是反思自己时，是需要士气的。用学到的理念反观自己的训练行为，不能不承认，自己许多行为是错误的，甚至是有悖法律法规的，自己的管理方式存在着很多缺憾!联想起自己以前经受的一些小事，安静的学习生活竟让我的内心泛起波澜： 1.敬重同学这个理念我们早就知道，可实际上自己又怎么做的呢? 记得去年老师节，我接到一条祝愿短信，是我以前的同学，但没有注名。我发短信问他是谁，他竟淘气地说：您猜猜吧!我没少给您惹事，您说
25、过长大了我只能在学校外边卖豆腐!天呀!我说过这句话吗?自己认真搜寻，竟毫无结果! 再次询问，他还是说您说过这句话!又加上一句不过我可是咱班的电脑高手!一句话点醒梦中人，我猜到了他!可我还是想不起那句话。我记得的只有他不学英语，我为他焦急过;他和班里一个女生超常交往，我苦口婆心地劝过! 可这些好像没给他留下什么印象，他记忆深刻地竟是到学校外边卖豆腐吧!这句话!或许孩子并无恶意，今年老师节还托同学给我带了一袋苹果。但我的确意识到了老师的话真的很重要!良言一句三冬暖，恶语伤人六月寒!何况，我们面对的是正在进展的孩子呀! 2.我们知道喜爱同学是做好工作的前提，但爱同学不能只是潜藏在老师内心的一种情感，
26、有好心没好脸，还必需让同学能够感受得到。 让同学暖和一生的不只是谆谆教导，不只是苦口婆心规劝;有时只需要一个小小的动作!看来，训练的亲和力有时就是一个简洁的动作，一个暖和的眼神可自己经常会很吝啬呀! 就这样，十多天中，我边学习，边思索。由原来的躲避，到敢于面对自己的不足，到后来乐观思索自我超越的方法。等踏上归途时，自己竟有一种豁然开朗，甚至是浴火重生的感觉。 收获二、进一步明确了今后的进展方向 训练观念打算了训练行为，先进的理念和法律学问指引着方向，但它与现实之间的确存在着差距：理念告知我们，要敬重善待同学，要承认差异，可现实是有优秀的生源就有优秀的成果;理念告知我们有创新力量，可现实是为了成
27、果劳碌的我们经常是坐井观天;理念告知我们要做同学心理的保健者，可现实是我们因工作压力大而经常心情失控在老师们的沟通中，这也是我们探讨最多的一个话题! 没有人能给我们一个明确的答案，我们这些班主任们一起思索，一起探究，一起试着给出了最佳答案： 1、 不要由于爱而损害自己。 这是保定一位老师说的。她说：和同学发生冲突的老师，大多数是喜爱较真，责任心比较强的老师。但要心中有法，逾越了法律的底线，任何爱都会变成了损害! 2、 别让自己战胜自己。 这是衡水一位老师说的。什么在局限我们自身的进展，往往是我们自己的弱点：懒散、不思进取，就会落后;不倾听看法，就会抱残守缺;班主任护短，就会产生乱班所以一个人要
28、进展，就必需弥补自己最短的那块木板。 3、训练，要让同学感到欢乐。 这是定兴二中的一位老师说的。他说，首先老师要会自寻欢快，会一些阿Q的精神成功法。同时要把欢乐传递给同学。让同学留恋你的课堂，喜爱你这个人! 4、要探究自己的特色。 这是我的看法。我始终认为处在.转型期，我们所面临的问题是必定存在的，是一个必经阶段，这种局面很快就会过去。不应只是一味地指责与埋怨，也不是一味地听从专家的舆论。我们生活在一个百家争鸣地时代，各种思潮汹涌而来，被专家的各种舆论左右了，我们就会迷失了自己的方向。我们要乐观地去探究、去实践。把班主任工作做出自己的特色! 感谢这次培训，为我们供应了一个学习平台。同时，我们也
29、感觉到训练迫切需要一支专家型、科研型的班主任队伍。 由于班主任培训是新生事物，处在摸索阶段，我们明显感觉教授们生活在象牙塔里，离我们基层太远，他们很少有在中学当过班主任的经受，而高校的班主任工作又与中学班主任工作之间有着天壤之别。 听他们传道，总觉得有隔靴搔痒之感!而我们这些来自基层的班主任又承受着巨大的工作压力，忙于教学和班务管理，无暇顾及理论讨论。 这样在实践与理论之间，出现了一个断层，假如我们班主任能够勤于积累、擅长反思，就能填补这个空白!盼望老师们借助咱们学校浓郁的讨论氛围，在这方面有所进展，为班主任建设做出自己的贡献! 收获三：更加喜爱这片成长的沃土 这并不是虚伪的溢美之辞，而是我由
30、衷地感叹! 当我和老师们说起我校的班级文化建设，我们的主题班会，我们的班主任培训时，老师们满是艳羡，组织观看任小艾、魏书生老师的录象资料等，这在一个县级市是绝无仅有的。大多数学校仅仅停留在狠抓学习成果的层面上!想一想，我们这些习以为常的东西背后，呈现出的是我们学校领导的办学理念。学校领导的大眼光、大才智，才会有学校和老师的大进展! 其实，在物质之外，老师更看重的是自己的工作价值能否得到学校的承认，是否拥有一个良好的进展空间，我们这些班主任之间竟存在着巨大的差异。这种感觉不仅来自这次培训，在参与保定和河北省班主任素养竞赛时，我就已经深刻地感觉到了。 别的选手大多是孤军奋战，而我背后总是有领导的关
31、怀和同事们的鼓舞!等取得一些成果后，有些老师受到的是排挤、压制，很难再有建树。而我的背后，总有领导们殷殷地吩咐，告诫我不要停步!不只是我，我们学校哪个参与竞赛或者活动的老师，没有得到过领导的教导与关怀呢? 哪一个成长、成熟起来的老师背后，没有感受到来自领导和集体的力气呢?是猛虎，就给你一片山林;是蛟龙，就给你一片海洋;是飞鸟，就给你一片蓝天. 正是领导的这种大胸怀、大气魄，才引领出一个春意浓浓的集体!试验中学这片沃土，以博大的胸怀中容下风格万千，以宽广的舞台让你亮出风采;以高远的眼光引领你奔向训练的前沿! 学习结束，日子还要日复一日的连续，但思想上的收获却使我的内心变得富裕而充盈。我们的班主任
32、事业，就是我们的田野，我们背负着责任，播种着、耕耘着、收获着。 我们始终都在为转变别人命运而奔忙，到头来，我们会发觉，我们能左右、应当左右的却是自己!当我们能够左右了自己的思想，让它能够抵御风霜雪雨，历尽风尘沧桑，仍旧执著于远方时，你会欣喜地发觉，我们的生命与事业也会走向远方!所以，我把这篇体会的题目叫作-让思想远行! 2022班主任的培训心得总结精选. 篇5 为期两天的班主任培训，让我收获颇多，受益匪浅。不仅使我从理论上重新熟悉了班主任工作的，就像专家讲座里告知我们的那样：一个才智的班主任首先应当是一个欢乐的人，能站在同学的角度看问题，多了解同学，爱同学，让每一个同学都生活在盼望之中;应当要
33、有自己的魅力;应当善用激励方式;应当为同学营造一个好的学习氛围等等。优秀班主任们对同学的爱远远胜于我们，听了他们的报告，看到了自己工作的不足，今后在工作中要从小事做起，训练同学讲究方法，注意策略，下面我就这几点谈谈感受。 一、作为班主任要有爱心，树立正确的同学观。 作为班主任，要用自己满腔的爱去关怀，去敬重每一个同学，耐心细致地去指导每个同学，才能做到对同学的关怀，体现出班主任的责任心，同学才能养成良好的学习习惯，得到良好的训练。育人先育心，感人心者，莫先乎于情。老师要爱自己的职业，首先要有一颗爱心，有一颗爱同学的心。通过学习，使我明白做为一名老师，只要爱同学，就肯定会制造特别迹。一个感情贫乏
34、、冷若冰霜的老师给同学的印象常是严厉、可畏而不行亲的，同学难以产生仰慕之情，更不敢向其放开心扉倾吐自己的衷肠，自然难以达到心理指导与训练目的，那么什么是爱同学呢?爱就是敬重同学，重意味着信任、理解、宽容和接纳，充分地重视和观赏每一个同学，耐心地倾听他的看法，接纳他的感受，包涵他的缺点，共享他的喜悦我深深地知道，一名好班主任、一名好老师，既是学问的塑像，更是爱的化身，只有接近同学，用爱去感召同学，才能训练好同学。因此，老师只有把爱的种子播撒在同学的心田，以同学的要求作为爱的起点，才能在同学的内心世界培育出爱的感情，并使之升华。爱是无私的，是公平的，是面对每一个同学的。同学只有感受到老师的爱，才会
35、情愿接受老师的训练，正所谓亲其师，信其道。我们的训练才会取得预期的效果。 二、班主任应提高自身素养，具有独特的魅力形象 班主任的一言一行，对同学都会产生巨大的影响，所以，新时期的班主任应对训练对象实施影响的同时，不断地完善自己。必需不断地学习有关学问，在实践中总结阅历，提高自身素养，才能严于律己，以身作则，在同学中树立一个实实在在的榜样。常常会听到：什么样的班主任就会带出什么样的班级。班主任是一份非常辛苦的工作，要与几十名同学打交道，操劳费劲，但是从很多的优秀班主任身上我看到了，班主任工作也是其乐无穷的。这源于一份剧烈的责任心，对班级负责，对同学负责，更是对自己良心负责。任小艾说过老师的职业是
36、一项只能胜利不能失败的职业!不允许失败。对每一个老师来讲，你的同学可能在你的班级里是百分之一，但在每一个家庭来讲，这个孩子就是百分之百!就是父母头顶上的一片天!所以，我们必需要责任心，仔细工作，为每一个同学负责，尽心尽力，不求回报，对得起自己的良知，一切以同学为中心。当然班主任的素养不是与生俱来的，而是在长期的训练实践中进行修养与熬炼形成的，我们可以通过各种途径来提高自己。首先，我认为最重要的是要坚持以身作则，班主任要求同学做到的，自己首先要做到。(班主任培训 )其次是要连续努力学习，现在的同学视野开阔，思路灵敏，遇到问题总是穷追不舍，老师只用简洁说教去规范同学，同学是不买账的，更何况现在提倡
37、新的训练观。以德为先，以爱为本，以理服人，把自由与民主之风真正带入我们的班级，把敬重与关爱毫无保留地带给我们的同学。班主任在处理问题，就是在管理班级时，或许一句暖和的话语就能鼓起孩子前进的风帆，或许老师一个善意的眼神就能指出孩子改进的方向，或许老师一种倾听的姿势就能获得孩子倾诉的渴望，或许老师一次轻柔的摩挲就能劝慰孩子受挫的心灵。因此，要解决班主任所面临的困惑，跟上时代前进的步伐，班主任必需学习，树立自身形象，赢得同学的信任和敬重。再次是要勇于大胆创新，擅长总结。 三、作为班主任要讲才智，要擅长因材施教，因势利导。 与同学交往，要讲究艺术，要学会倾听，与同学在一起活动，以倾听为前提，与同学的谈
38、话更加有利于班主任工作的开展;听了讲座后，让我更深刻地熟悉到赏识训练对于班主任工作的重要。心理学讨论表明，每个人的心灵深处最渴望得到别人的确定。所以我们要贯彻嘉奖为主，惩处为辅的正面训练原则，假如一个班级受到表扬多，则这个班级同学思想品德、纪律、成果就会越来越好，由于表扬使同学扬长避短，促使他们不断进步，相反假如一个班级常常受到批判，便会失去信念，就会使他们自暴自弃，很难进步。因此，在训练同学中少批判、惩处，多去发觉同学的闪光点，赐予确定和鼓舞。另外，集体性的嘉奖要多应用，集体性嘉奖不但能够激发同学的集体荣誉感，强化同学的集体意识，而且能训练和影响每一位同学。同学最关怀的是老师对他的看法，最大
39、的愿望是得到老师的关怀和爱惜，尤其是面对问题同学时，假如能尽量发觉他们的优点，然后真诚地去欣赏他们、鼓舞他们，那么你会发觉，同学个个都是那么可爱、那么优秀。训练同学首先要学会生活上知足常乐，同学之间助人为乐，学习上得意其乐，身体健康欢乐，从而树立同学正确的人生观。老师要因材施教，遇到突发大事，光有爱心和责任心是不够的，还要讲求方法，由于我们工作的对象是人，每一个同学都是不同的个体，所以在处理问题时要讲方法。其根本的原则就是既能处理好问题，又不能损害同学的自尊。通过听优秀班主任的一些优秀案例，使我熟悉到与他们存在的差距，在处理偶发大事上，有时缺乏训练机灵。在班级管理上，有时缺乏有效的工作方法，导
40、致自己辛苦不说，又收不到抱负的训练效果。大爱无边，师爱无痕，或许只有无痕的训练，才能在孩子的心田里留下最深的痕迹。那么优秀的训练机灵，工作方法从何而来呢?通过学习，使我熟悉到只有从读书学习和在工作实践中勤于探究、准时反思、擅长总结中得来。 四、班主任应营造宽松和谐的魅力班级 班级应当是有个性的，独特的。一个好的班级评判标准，不光在成果的凹凸，名利的多少上，更应当是看在这个欢乐成长的园地里，老师，同学是不是都感到幸福，欢乐。作为班主任，担当着如何营造宽松和谐的班级氛围的任务。一个魅力班级的文化建设是重中之重。教会同学设计家，让班级拥有家的温馨。开展丰富多彩的班级活动，引导班级中的每个成员都来为这
41、个大家庭出谋献策，培育班级仆人翁意识。集集体的力气，科学管理班级，共同开创宽松和谐的魅力班级。老师无法选择同学，但是我们可以选择训练方式。把平凡的事务转化为精彩，把苦恼的事情转化为欢乐。除此而外，我们还要正确处理好与班科任老师的关系，处理好与家长的关系。对同学的训练，单靠我们班主任是不够的，我们也要有团队精神，处理好与同事，任课老师在工作上生活上的关系，有益于更愉悦的工作。随着家长训练意识的提高，我们应当利用家长这个群体，让他们协作我们一起来培育训练同学。让家长，老师，同学明白：除了传道授业解惑外，重要的教会同学学会在.中生存。成人比胜利更重要，成长比成果更重要，付出比结果更重要。有人说：不变
42、的老师，流水的同学。走过了多年的教同学涯，我要说：老师也要变，老师和同学一起成长才是真正的教学相长。让我们专心思索，专心感悟。让训练才智升华，炼就一双慧眼，发觉同学那一点点光。总会有那一瞬间，一颗流星、一点流萤，在广袤的夜空，都是亮丽的风景，让我们感受到每一个鲜活生命的独一无二和与众不同。新的时代向我们提出了新的要求，新课程向我们提出了新的理念。我们要用真心、动真情、做真行做好班主任工作。真正把自己塑造成一个有魅力的人，一个新型魅力班主任。 2022班主任的培训心得总结精选. 篇6 为期两天的班主任培训，让我收获颇多，受益匪浅。不仅使我从理论上重新熟悉了班主任工作的，就像专家讲座里告知我们的那
43、样：一个才智的班主任首先应当是一个欢乐的人，能站在同学的角度看问题，多了解同学，爱同学，让每一个同学都生活在盼望之中;应当要有自己的魅力;应当善用激励方式;应当为同学营造一个好的学习氛围等等。 优秀班主任们对同学的爱远远胜于我们，听了他们的报告，看到了自己工作的不足，今后在工作中要从小事做起，训练同学讲究方法，注意策略，下面我就这几点谈谈感受。 一、作为班主任要有爱心，树立正确的同学观。 作为班主任，要用自己满腔的爱去关怀，去敬重每一个同学，耐心细致地去指导每个同学，才能做到对同学的关怀，体现出班主任的责任心，同学才能养成良好的学习习惯，得到良好的训练。育人先育心，感人心者，莫先乎于情。老师要
44、爱自己的职业，首先要有一颗爱心，有一颗爱同学的心。 通过学习，使我明白做为一名老师，只要爱同学，就肯定会制造特别迹。 一个感情贫乏、冷若冰霜的老师给同学的印象常是严厉、可畏而不行亲的，同学难以产生仰慕之情，更不敢向其放开心扉倾吐自己的衷肠，自然难以达到心理指导与训练目的，那么什么是爱同学呢?爱就是敬重同学，重意味着信任、理解、宽容和接纳，充分地重视和观赏每一个同学，耐心地倾听他的看法，接纳他的感受，包涵他的缺点，共享他的喜悦 我深深地知道，一名好班主任、一名好老师，既是学问的塑像，更是爱的化身，只有接近同学，用爱去感召同学，才能训练好同学。因此，老师只有把爱的种子播撒在同学的心田，以同学的要求
45、作为爱的起点，才能在同学的内心世界培育出爱的感情，并使之升华。 爱是无私的，是公平的，是面对每一个同学的。同学只有感受到 老师的爱，才会情愿接受老师的训练，正所谓亲其师，信其道。我们的训练才会取得预期的效果。 二、班主任应提高自身素养，具有独特的魅力形象 班主任的一言一行，对同学都会产生巨大的影响，所以，新时期的班主任应对训练对象实施影响的同时，不断地完善自己。必需不断地学习有关学问，在实践中总结阅历，提高自身素养，才能严于律己，以身作则，在同学中树立一个实实在在的榜样。常常会听到：什么样的班主任就会带出什么样的班级。 班主任是一份非常辛苦的工作，要与几十名同学打交道，操劳费劲，但是从很多的优
46、秀班主任身上我看到了，班主任工作也是其乐无穷的。这源于一份剧烈的责任心，对班级负责，对同学负责，更是对自己良心负责。 任小艾说过老师的职业是一项只能胜利不能失败的职业!不允许失败。对每一个老师来讲，你的同学可能在你的班级里是百分之一，但在每一个家庭来讲，这个孩子就是百分之百!就是父母头顶上的一片天! 所以，我们必需要责任心，仔细工作，为每一个同学负责，尽心尽力，不求回报，对得起自己的良知，一切以同学为中心。当然班主任的素养不是与生俱来的，而是在长期的训练实践中进行修养与熬炼形成的，我们可以通过各种途径来提高自己。 首先，我认为最重要的是要坚持以身作则，班主任要求同学做到的，自己首先要做到。其次是要连续努力学习，现在的同学视野开阔，思路灵敏，遇到问题总是穷追不舍，老师只用简洁说教去规范同学，同学是不买账的，更何况现在提倡新的训练观。 以德为先，以爱为本，以理服人，把自由与民主之风真正带入我们的班级，把敬重与关爱毫无保留地带给我们的同学。班主任在处理问题，就是在管理班级时，或许一句暖和的话语就能鼓起孩子前进的风帆，或许老师一个善意的眼神就能指出孩子改进的方向，或许老师一种倾听的姿势就能获得孩子倾诉的渴望，或许老师一次轻柔的摩挲就能劝慰孩子受挫的心灵。 因此，要解决班主任所面临的困惑，跟上