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1、干部总结考核表（2010 年 月2011 年 12 月）姓名何卫东单位机械工程学院职务副院长大连交通大学党委组织人事部制个人总结（1500字左右）（德、能、勤、绩、廉）自第五轮聘任开始担任学院副院长以来，分管学院的科研与研究生培养工 作，并协助院长做好各项工作。能认真履行了岗位职责，在全院教职工的大力支 持与帮助下，勤奋工作、尽职尽责，圆满完成了各项工作任务。具体的情况如下:一、思想政治和廉洁自律情况作为一名共产党员，能认真学习党的路线方针政策，坚持正确的政治方向， 在政治、思想和行动上与党中央保持一致，积极参加党支部组织的各项活动。在 工作中，落实科学发展观，认真贯彻执行党的路线方针政策和学
2、院党委的各项决 定决议和工作部署。按照党员先进性标准严格要求自己，遵纪守法，作风踏实， 严于律己、宽以待人，时刻保持服务意识，起到了带头作用。认真贯彻民主集中 制的原则，贯彻执行决策重大事项议事规则及学院有关制度和工作纪律。始 终严格要求自己，保持清政廉洁的作风。能够严格遵守学院各项规章制度，严格 执行干部廉洁自律的各项规定，吃苦在前，享受在后，各项工作都要均从教师和 学生的角度出发，虚心听取群众的意见，考虑到每位教师和学生的切身利益。二、管理工作情况1、科研管理工作作为学院主管科研的副院长，认真抓好各类项目的申报工作，及时进行宣传 和动员，努力提高全院广大教师申报各类科研项目的积极性。201
3、1年青年教师 武力、林盛获得国家基金项目资助。新增纵向课题12项，共计165.6万元；其 中，国家自然科学基金2项，辽宁省计划项目1项，铁道部计划项目1项。新增 横向课题21项，共计1194.1万元。其中，谭晓东、白杰、孙丽等老师承担的齐 车公司项目，合同额756万元。2011年全院纵向与横向共合计1359.7万元，取 得历史性突破。2011年获得授权专利8项，其中发明专利3项，实用新型专利5 项；申请专利21项；其中发明专利15项，实用新型专利6项。出版学术著作2 部。2011年何卫东教授参加大连机车厂的“六轴7200kW大功率交流传动电力机 车的研发及应用项目，荣获国家科学技术进步奖一等奖
4、（单位排名第六位）;2011 年绍万珍副教授主持的项目申报大连市科技进步奖。2、研究生与博士后管理工作认真做好研究生招生和培养工作，同时，组织好博士、硕士研究生招生复试、 研究生与导师互选、中期考核和研究生培养计划修订等工作。开展了培育优秀硕 士学位论文活动，2011年有3名研究生获得校级优秀硕士学位论文，有2名推 荐申报省级优秀硕士学位论文。圆满完成了机械工程学科所属的机械制造及其自 动化、机械设计及理论、机械电子工程专业及机械工程的2011级100多名研究 生复试工作。2011年10月组织相关教师进行了大量调研、讨论与论证，完成了 机械工程学科的博士研究生、学术型硕士研究生、全日制专业学位
5、硕士研究生及在职工程硕士生的培养方案修订工作。2011年10月完成了机械工程博士后科研 流动站评估材料数据的上报工作。2011年有一名博士后完成工作顺利出站，目 前流动站有2名博士后在站研究人员。3、学科建设与重点实验室建设工作作为数字化设计与制造省高校重点实验室主任，积极参加学院的学科建设和 负责重点实验室的建设。2011年1月协助完成辽宁省高校重大科技平台“现代 轨道交通工程研究中心”的申报工作，现已通过辽宁省专家现场考察及论证。2011 年10月完成铁道部科技司开展的铁路行业科技基础条件资源调查，组织相关人 员完成了辽宁省轨道交通装备数字化设计与制造重点实验室的资源调查工作。三、教学工作
6、作为一名教师，热爱教育事业，有强烈的事业心和责任感，能为人师表、教 书育人。承担了 08机械1-3班“机械原理”课程的教学，还承担了研究生“齿 轮啮合原理与承载能力分析”课程教学，还参加1项教改建设项目“机械设计基 础省级精品课程目前共指导博士生4名，硕士生7名（09级2名，10级2名， 11级3名）。四、科研方面具有较强的团队领导能力，带领团队人员团结协作，任劳任怨，勇挑重担, 勇于开拓创新。圆满完成所主持教育部新世纪优秀人才计划项目机器人用RV 传动非线性动力学理论与技术研究、辽宁省教育厅计划项目高速重载机车牵 引齿轮传动的关键技术研究。教育部新世纪优秀人才项目于2011年通过验收, 结论
7、为优秀。目前正主持国家自然科学基金项目双曲柄环板式针摆行星传动动 态响应优化设计及试验研究，承担企业合作课题4项，累计科研经费83万元, 所承担的项目都按计划顺利进行。在全国核心以上期刊发表论文6篇，EI收录2 篇，获实用新型专利1项。下一步工作重点：以承担国家自然科学基金和国家科技重大专项项目为主要 标志，重点支持学院学科方向的国家自然科学基金等项目的培育基金，促进学科 方向的科学合理的凝练；加快学术队伍建设，使青年教师真正融入科研团队，更 好地提高团队的集团作战能力。自评档次（按优秀、称职、基本称职、不称职四个档次评定）：称职签名：2011年12月22日所在党总支（直属党支部）考核意见：负责人签名：盖章年 月 日校党委意见（按优秀、称职、基本称职、不称职四个档次评定）：盖章年 月 日