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1、2023年银行安全保卫工作汇报（精选多篇） 推荐第1篇：安全保卫工作汇报 美术学院 安全保卫工作汇报 学院是科学文化教育的知识殿堂，肩负着为社会培养和输送高素质人才的重要使命，学院的安全与稳定，关系到社会的安定、发展。我们为了做好学院的安全保卫工作，坚持预防为主、防治结合、加强教育的原则。通过一系列的安全教育活动，增强学生的安全意识和自我防范能力；通过加强治理，保障师生的安全，维护学院的教学秩序。 现对于安全保卫工作总结如下： 第一，我院开展了安全防火演习。在10级新生入学之后，为了加强新生应对突发火险的自我防护能力，我院组织同学们观看防火演习，并参与其中。在学习与活动中提高自身安全防范能力和
2、自我保护意识。 第二，寝室财物被盗事件屡次反生。近期南区宿舍屡有笔记本电脑被盗，主要是由于同学们在寝室疏于防范，缺少安全意识，且外来人员混杂，寝室管理员难以分辨，造成财物损失。 第三，对同学们的交通工具情况进行清查，严禁学生骑无证、无照的摩托车上路。许多同学都是骑着摩托车上课，车速也很快，十分危险。 第四，注意交通安全，加强夜间出行安全。我院学生发生一起交通事故，该10级新生夜间出行，由于环境和人为等因素造 成该学生腿部受伤，需要手术治疗。我院已组织大家捐款，奉献爱心。自此，要注意夜间的出行安全与加强遇到突发事件的应变能力。 第五，近来天气干燥，要注意消防安全。由于热水的供应时间问题太早等因素
3、，有些寝室会使用“热得快”进行烧水。要严禁违规用电，做到防火无大小。 第六，学院的上级领导十分重视安全保卫工作。将具体信息传达给学院的干部、班干部、安全信息员，使得和同学们有着更多的沟通能够和联系，能更好的反馈一些问题。 第七，我院为了加强学生的安全意识，特在艺术宫，忧妹阁，等地设立了宣传展板，宣传安全知识，加强大家的防范能力。 最后，我们对于安全保卫工作的一些建议： 1、开展安全防范教育，宣传安全保卫知识。可以定期举办安全知识讲座，开展安全知识竞赛等等。 2、开展常规检查，加强校园安全保卫工作。特别是对学校食堂卫生和用水情况进行检查，确保学生的人身安全。 3、有效的完成信息交流工作，时常联系
4、各个安全信息员，积极关心身边同学的情况。 纵观前期的工作，还有许多的问题存在。在今后，我们会更加重视安全保卫工作，为广大学生营造一个安全稳定的学习环境。 美术学院 二O一O年十一月二十四日 推荐第2篇：安全保卫工作汇报 锦州银行大连分行安全保卫工作汇报 大连市公安局、大连市银监局： 为更好的配合大连市公安局、大连市银监局联合开展的2023年度银行业金融机构安全评估活动，为使考核组能够对我行的安保工作有一个大体的了解，现就我行此项工作的开展情况作以下汇报： 自2023年锦州银行大连分行成立以来，我行安全保卫工作认真贯彻落实大连市公安局和总行安全保卫部的各项要求,在大连市公安局特别是内保二大队的正
5、确领导、关心、支持下，紧紧围绕锦州银行大连分行的中心工作,遵循“预防为主，综合治理，谁主管，谁负责”的指导原则，坚持从加强队伍建设、物防技防硬件设施建设、制度建设等方面入手巩固安全保卫工作的各项基础，使安全管理落到了实处，保证了我行财产、员工及客户的人身安全，为我行业务发展和各项改革措施的顺利推进营造了一个安全、稳定的经营环境。 一、加强员工队伍安保意识教育和安保知识技能培训。 （一）加强全员安全防范意识教育和技能培训，提高员工安保主观能动性。自大连分行建行以来，大连分行把重视和加强对员工的安全教育，全面提高防范意识，增强防范技能，作为安全防范工作的重要基础工作来抓。分行领导始终坚持“防范胜于
6、治理”的原则，不管形势如何变化，始终绷紧教育这根弦，做到了警钟长鸣。因为无论多么完善的制度、多么坚固的防护设施、多么先进的技防设备，都是要靠人去遵守、去操作、去维护，只有提高全行员工的安保意识，发挥员工安保的主观能动性，才能使制度、设施、设备发挥最大的效用。 2023年以来，我们把增强员工的防范意识放在十分突出的地位，重点围绕防盗抢、防诈骗、防火灾的应知应会及安保工作的各项规章制度等内容对全行员工进行强化教育及考核，提高全行员工安保工作的主观能动性。 （二）经常对员工开展案例教育，增强其防范意识，提高防范能力。针对近年来银行案件频发的严峻局面，我们收集整理(包括公安部门转发、总行转发的)案例对
7、全行员工开展深入教育，对案件发生的条件、过程、处理情况及所产生的后果组织广泛的学习讨论，通过经常性开展安全教育，增强员工的防控能力和应对能力。另外，通过案例分析也查找了我行自身防范工作的隐患，不断完善防范措施，而且也促使我们及时修改安全保卫制度体系。 （三）对全行员工开展的防范技能培训，提高员工的防范技能及应对突发事件的能力。主要侧重学习基本防范技能，掌握正确的操作规范和程序以及发生紧急情况的应急处置措施的分工及动作要领，各种自卫武器、报警监控装置的操作使用等。使员工较熟练地掌握了突发性事件及遇险的应急方法，有效地提高了全员安全防范技能。2023年9月和2023年4月，我行在全行成功举办了安全
8、保卫应急预案模拟演练。通过演练，加强了一线员工应急预案防暴教育和安防知识教育，使每位员工熟悉应急预案设施的使用、操作流程以及紧急情况下应注意的事项，增强了员工应对突发事件的解决能力。在消防意识方面，我行还邀请了消防宣教中心的王腾达部长针对消防法规、火场自 救及灭火设施使用进行了充分讲解，员工安全消防意识大幅提高。同时提高了员工灭火、自救等避险能力。 二、加强硬件设施建设，夯实技防物防基础。 防护设施建设对抵御盗窃、抢劫等不法侵害案件的发生起着无法替代的作用。因此，我行在注重抓全员安保主观意识教育的同时，也注重抓好防护设施等硬件建设，保证所有营业场所配备符合公安部门规定的灵敏可靠、严密完善的技防
9、、物防设施。真正做到软件硬件双管齐下。 建行以来，我行对网点防护设施的建设，在内保大队的指导及总行保卫部门的支持下，加强了安全设施的维护和配置，目前网点全部安装了防盗、防抢、防暴、防火等设施，重要区域视频监控覆盖到位，并保证了监控录像图像的清晰和正常运转。分行及各支行全部与公安部门110报警系统实现联网。目前，所有网点防护设施都达到了规定的一级防护标准，基本形成了人防、物防、技防相结合的防护体系，为做好安全保卫工作打下了坚实基础。 在物防、技防设施的管理上，我行明确各网点主任对物防、技防设施的管理负总责，并建立健全了110报警系统、视频监控系统的检测校准台帐，定期进行检测、校准，确保了各种物防
10、、技防设施的正常运行。 三、加强规章制度建设，夯实规范管理基础。 加强规章制度建设，是一项保障安全防范工作步入规范和有序轨道的基础性工作，其目的是通过规范管理和操作程序来抵御犯罪行 为。自成立以来，我行及下属各支行分别建立了较为完善的安保制度体系。这些规章制度是根据上级主管部门的要求并结合自身工作的实际而形成的，其内容涵盖了安全防范、安全防火、社火治安综合治理及防恐反恐等四大项。本着在发展中完善，在需要中充实，在变化中调整，在实践中创新的原则，使我们的安保制度体系不断适应全行各项工作发展的需要。 （一）建立了“安全保卫岗位责任制”，明确各涉岗人员的职责，特别是针对网点营业、款箱接送、消防安全等
11、各个要害环节制订了安全保卫责任制，规定安保工作必须在当地公安机关的管理下由各机构一把手负总责，确立了安保工作在该机构各项工作中重中之重的特殊地位。 （二）注重内部管理的规范化。分支行建立了安全保卫登记制度、大连分行综合事务部制定了安全保卫专项检查、突击检查和常规检查制度、重要节日、双休日值班制度，为及时掌握员工工作生活及思想动态，我行要求每月各网点上报员工思想动态，对存在思想不稳定因素及时进行走访，确定员工思想稳定。 （三）是把加强检查监督作为落实各项规章制度，及时发现问题，堵塞漏洞，防范各类案件和事故发生的最基本的手段。我行坚持每月对所属网点进行全面检查，并进行专项检查。2023年以来我行先
12、后开展了常规检查12次，专项检查5次，如驻点保安履职检查，ATM机运行检查，安全保卫消防检查等，并对巡查的问题进行及时督导整改。 分行及各直属支行设立了节假日、双休日行长值班岗和员工值班岗，并公布了值班电话，及时处置突发事件，内部上下联动，保证第一时间发现问题解决问题。在平时工作中，突出抓好了对“重点部位、重点人员、重点岗位”和“早、中、晚”三个时段的安全检查，针对网点营业期间员工安防制度是否落实、柜员是否坚守岗位，柜员因故临时离岗是否能做到“两清一退”（即印章、现金清理入柜上锁、微机终端退出操作程序），中午和节假日是否确保1名网点负责人带班、2人以上当班等容易出现问题和隐患的薄弱环节进行突击
13、检查；对在安全检查中发现的问题，做到不放过、不迁就、重整改、严处罚。同时加强了网点日常的自查工作。明确网点负责人是该网点安全防范工作的第一责任人。在安全管理方面推行“一把手”工程，实行一票否决。把“谁主管、谁负责”当作安全保卫工作的最高责任制度。网点每月进行例行安全检查，并作详细记录。检查内容包括业务方面的章、证、押是否入箱上锁，水、电、气阀是否关闭；门、窗是否闭锁；110报警设备是否就位等等。 通过建立健全规章制度以及开展不间断的检查工作，及时发现了薄弱环节，使一些潜在的事故苗头得到整改，消除了隐患，促进了员工防范意识的加强和各项规章制度的落实，有效地避免了案件和事故。同时加强保安队伍建设，
14、完善保安巡防管理制度，对于每一次巡楼检查、每日下班后用水用电情况检查，每一次值班值宿情况检查都有详细记录，对情况进行通报及整改奖惩，将风险降到最小化。 四、还存在的问题。 （一）员工安全意识仍有待继续提高。我行员工绝大多数均为刚离校不久的大学生。他们社会经验比较少，这方面的意识也比较薄弱，因此还需我们做大量的工作，加大教育力度，严格管理、强化安全作风建设，将提高员工安保主观意识的工作常抓不懈。 （二）我行安保工作仍须更加细致。由于安全保卫工作独有的“责任重大，后果严重”的工作性质决定了其工作不能搞“一阵风”的形式主义。我们要对安保工作更加始终如一的重视及严管，将上级主管部门的各项要求认真贯彻落
15、实，将安保制度认真贯彻执行，深入开展事前、事中、事后监管，奖惩并进，让“安全运营”警钟长鸣，力争安全保卫工作万无一失。 以上是锦州银行大连分行安全保卫工作情况汇报，请各位领导批评指正。 锦州银行大连分行 2023年6月2日 推荐第3篇：企业安全保卫工作汇报 企业安全保卫工作汇报 今天上午，副区长徐斌会同安监、消防、质监、交通等相关部门工作人员，深入区内两家危险化学品储运企业，检查危险化学品安全保卫及应急管理工作，企业安全保卫工作汇报。 在宁波经济技术开发区安达危险品货柜有限公司，徐斌一行实地察看了危险品仓储、装卸、运输等环节的运作情况，对消防器材保养、防火防爆措施、安全监控、值班管理等存在的问
16、题当即提出了整改意见，要求企业积极开展隐患排查治理，落实安全生产规章制度和操作规程，确保万无一失，工作汇报企业安全保卫工作汇报。 在宁波青峙化工码头有限公司，公司负责人向检查组汇报了“世博”期间安全保卫工作的具体部署。检查组对企业在安全生产意识、组织保障体系、规章制度执行等方面的做法表示肯定，并就如何充分做好安全保卫工作提出要求。 徐斌强调，做好“世博”期间的安保工作意义重大，我区企业尤其是危险化学品企业一定要以对人民高度负责的态度，时刻牢记安全生产，切实履行主体责任。在日常管理中要经常性开展安全教育，狠抓生产现场管理，严格操作规范，同时要深入细致地开展隐患排查治理，完善应急预案，为“迎世博、
17、保安全”做出应有的贡献。 文/百分网 ( ) 推荐第4篇：年底安全保卫工作汇报 年底安全保卫工作 情况汇报 我京沪22项目全线段总长11.55646Km，所属地形为丘陵，林地较多，现工程主体已经完成，主要工作为栅栏和风屏障安装。特殊的地理位置决定了消防为现阶段的安全工作重点。为此，根据公司下发文件“做好年底安全保卫工作的通知”，我部项目领导非常重视并认真及时的抓紧落实。现将年底安全保卫工作汇报如下： 为保证项目施工作业顺利进行，根据项目基本情况，在消防安全、防止安全责任事故发生，防盗、车辆管理方面等做出如下措施： 一、消防安全工作方面： 1、成立消防安全领导小组，组长由张长忠担任，副组长由金中
18、敏、向巍担任，组员为各部门部长和技术人员。小组制订了项目消防安全工作职责，做到责任到人，加强自身消防安全管理，共同做好本区段消防安全工作，不断提高自防自救能力，杜绝事故发生。 2、加强消防安全培训学习：11月25日，召集项目部全体人员和各劳务队工班长统一学习消防知识手册及消防法律法规；26日组织工人参加消防安全培训学习，对工人进行消防安全教育，特别是消防安全制度、消防安全操作规程方面。对工人用火、用电、用气以及防火、灭火、火场逃生自救常识，努力提高工人自防自救能力。 3、组织进行消防专项安全检查：11月25日安全分管领导金中敏组织消防安全领导小组主要成员对全线的消防情况进行全排查，并对原材料存
19、放处、搅拌站、集中住宿区配备足够的灭火器，对消防重点部位，做到专人管理，专人负责。 二、防止安全责任事故发生 12月份为项目施工的非常时期，工期紧，为防止因拼抢工期发生安全责任事故，项目安全环保部现场进行日常巡查，对安全措施不到位的不能盲目进行施工。对各类安全隐患及时进行处理，防止酿成安全事故。并对日常检查进行记录， 三、防抢防盗工作方面: 1、全管段内防盗重点为各材料库、项目部驻地及工地施工工点，对原材料存放处、搅拌站及施工现场安排专人值班，昼夜巡逻，并对进出人员进行登记。密切关注附近陌生人。 2、现场各施工工点材料、机具等由各劳务队负责保管，并由各劳务队自己安排人员进行看守。 3、内部管理
20、，各部室对重要资料，电脑加强管理，并由各部室部长负责。 四、冬季车辆安全管理。 项目部根据要求加强了项目部、搅拌站及劳务队使用车辆的管理，要求各司机做好日常车辆维护。项目部车辆外出进行登记，经领导同意后方可外出。 推荐第5篇：京山安全保卫工作汇报 京山农发行支行安全工作汇报 今年以来，我们京山县支行的安全保卫工作在市分行的正确领导下，认真贯彻“谁主管，谁负责，查防结合，预防为主”的工作方针，本着建设“平安农发行”的原则，严格实行安全防范一把手负责制,紧紧围绕农发行“以人为本、构建和谐，尊重员工主体地位，充分调动员工积极性，营造和谐的内外环境”工作理念，按照金融系统“安全就是信誉、安全就是效益、
21、安全才能发展”的安全工作特点，切实加大安全工作力度，落实各项安全措施，有效地保证了本行安全营运无事故。现将我行安全工作汇报如下： 一、加强组织建设，落实责任制度 1、加强组织建设，提高认识程度，把安全保卫工作作为各项工作重中之重来抓。年初，我们首先成立以本行一把手为组长，副行长为副组长，其他职能部室主任及相关职工为成员的“三防一保”工作领导小组，明确本行办公室职工李明星为安全员，定期不定期的召开安全保卫工作专题会，研究部署各个阶段的“三防一保”工作，及时传达上级文件精神，监督落实安全保卫制度，整改安全隐患。 2、层层签定责任状，切实做好我行的安全保卫工作。年初，从“一把手”到一线员工，逐级层层
22、签定了安全目标及案件防范责任书，把安全责任和案件防范分解到每个岗位，落实到每个员工，使每个员工有明确的工作目标。同时，把安全责任和案件防范的具体工作与每个员工的岗位绩效工资挂钩，按月考核兑现。本年度，我行行长与各 部室负责人、各部室负责人与本部室员工签订了廉政建设安全保卫四无创建安全责任状等，安保工作做到了横向到边，纵向到底，真正做到了上下齐抓共管，为保卫工作打下坚实的基础。 3、建章建制，规范操作。一是合理配备人员、设施，规范操作。人员配备方面严格按照内控制度的要求合理配备人员，做到岗位之间的风险制约，在保证内控情况下，执行强制休假；硬件配备方面严格按照公安部门、银监部门以及上级行的具体要求
23、安装了门禁系统、电视监控系统、110报警系统，各安全设备正常工作，另外，我行还在进入本行的出入要塞安装了红外线报警系统，每天晚上支行大门关闭后打开，确保全行人、财、物安全，与相邻单位签定联防协议，明确事故发生后相关人员的应急处理措施；二是积极参加上级行推行的坐班主任交流，会计结算部的各项工作通过交流，取长补短，为本行人员财产、信贷资金安全提供更多更好的借鉴经验；三是制订制度，按章操作。我行制订了行长按季查库、分管行长按月查库、保卫干部坐班主任按周查库制度，严格执行“四双”制度，坐班主任卡把入库制度，定期检查制度；执行出纳人员两年轮岗、管库客户经理两年轮岗制度，通过轮岗交接，把安全隐患消除在萌芽
24、状态。四是执行寄库制度。本行和当地押运公司签署协议，把钱箱寄存在具有资质的押运公司。协议约定押运公司必须将负责押运的人员照片送到本行，约定出入库时间分早、中、晚，约定押运公司工作人员负责进入营业室内进行钱箱交接，确保本行人员资金财产安全。五是加强档案管理。规范档案资料的归档移交工作，确保档案资料安全。本行办公室档案、信 贷档案、会计档案按照档案资料统一的处理要求归档、移交、保管，档案室达到规定标准，做到了防盗、防火、防水、防潮、防尘、防虫、防霉。 同时规范档案借阅制度，对借阅人、借阅审批人、借阅时间详实登记，同时注重保密制度的落实。 二、加强安全检查、培训，提高业务技能及防范能力 1、为提高员
25、工安全意识，我行加强对一线员工、重点岗位人员的安全防范意识教育，强化制度教育、法律法规教育，结合当前的治安形势进行案例剖析，增强职工的责任心，主人翁责任感，提高职工的警惕性和防范意识，做到警钟长鸣。本行坚持做到每季度有专题的安全教育课，重大节前有安全检查。注重对驾驶员的安全意识教育，特别是最新颁布的交通法规的学习，做到每月有安全学习笔记。 2、加大检查力度，确保安全保卫工作落到实处 我行按照建立“平安农发行”的具体要求，对安保工作常抓不懈。通过经常性的抓检查、抓督导，定期不定期的检查等来加强安全保卫及案件防范工作。一是加强对信贷业务合规监管。建行以来，我行对贷款业务均严格按照规定程序进行操作，
26、达到了信贷业务开展的规范化程序化。历年的风险排查显示，我行从来没有发放过人情贷款、关系贷款，做到了每笔贷款的合规合法。同时注重落实风险防范措施，切实加强信贷各环节监管工作，严格按照银监局制订的“三个办法一个指引”要求规范操作，保证了国家资金安全。二是加强会计检查辅导工作，落实会计工作逐级检查辅导制度。着力加强对印、押、证、卡及重要空白凭证、他项权证的使用、保管检查力度，规范IC卡的 领用、保管、上缴程序和手续以及各操作员IC卡的密码设置、密码更换、密码保密工作。三是加强固定资产、低值易耗品的使用保管检查制度，特别是安全消防器材严格按照要求配备、年检、维修、更换。四是加强计算机管理。对计算机系统
27、用户和口令保护、数据安全、网络安全、硬件安装、病毒防范等方面进行了地毯式排查整改，确保了全行计算机管理安全无事故。 3、进行常规演练，防患于未然。我行每年选好地址，进行消防演练。通过演练，让每个员工能熟练掌握每种消防器材的性能、使用方法，提高事故发生时的应变能力。 推荐第6篇：学校安全保卫工作汇报 学校安全工作汇报 教育指导中心： 根据教委的统一安排，我校组成了安全工作自查小组，现将自查情况汇报如下： 1、我校社会治安状况良好，各项措施已落实到位，没有发生治安事件。 2、学校成立了安全领导小组，组长：侯存业（校长），副组长：王常庚（副校长），成员：李志胜（教导主任）、程义忠（总务主任）、于翠萍
28、（ 三、四年级级部主任）、乔田美（ 二、五年级级部主任），李培英（一年级级部主任），负责组织全校的安全工作。各班主任老师负责本班的安全工作，各科室由本科室管理员具体负责本科室的安全。 3、各重点部位的安全措施也已落实到人，具体安排如下：校长室王常庚，总务处逯化奎，教导处李志胜，图书室姜荣海，美术室蒋文文，体育器材室高茂海，接待室王常庚，实验室刘圣岱，音乐室张敏。生活区、办公区、实验区以及接待室、校长室分别安装了防盗门。 4、今年暑假电线线路进行了统一整修。并由高茂海老师具体负责线路安全。伙房安全由侯礼明师傅具体负责。 教学设施和基础设施没发现安全隐患。 5、学校已聘请了法制副校长王芝胜（泰汶法
29、律事务所，本校法律顾问），召开了一次法制讲座，对学生全面进行法制教育。 6、学校周边环境治安状况良好，无三厅一台、网吧等不利于青少年的各种场所。 7、校舍情况良好。 大汶口镇中心小学 2023年 12月23日 推荐第7篇：09银行安全保卫工作及内控工作汇报 志丹人行2023年安全保卫工作及内控工作汇报 今年以来，我行按照延安市中心支行2023年安全保卫工作暨社会治安综合治理工作要点，认真做好安全保卫工作，完善内控制度，强化内部管理，切实防范金融风险，杜绝案件事故的发生，取得了较好的成效。 一、加强组织领导，落实工作责任制。 我行成立了支行综合治理领导小组，认真落实安全保卫目标管理和领导责任制，
30、将安全保卫工作纳入全年工作计划。根据支行2023年安全保卫工作安排，年初支行与保卫部门负责人、保卫部门与保卫干部都签订了安全保卫目标管理责任书，做到谁主管、谁负责。明确了各级负责人安全保卫工作职责，做到一级抓一级,分工到位、职责明确、相互配合、层层落实。 二、强化岗位培训，不断提高保卫队伍整体素质。 根据我行实际，在今年5月份举办了一次保卫人员对监控设备的操作技能培训活动，七月份进行了门禁管理操作培训，8月份进行了各项应急预案的学习培训活动。根据中支安排，11月将由中支和我行联合进行一次防抢劫演练。（见演练提纲） 三、不断健全内控外防机制，认真落实各项规章制度，切实加强发行库安全管理工作 一是
31、做好日常安全保卫基础工作。首先是积极组织保卫干部认真学习中国人民银行枪支管理规定的通知、中国人民银行延安市中心支行货币押运操作规程、中国人民银行延安市中心支行发行库守卫突发事件处置预案等，加强对保卫干部的法制教育，提高他们的安全保卫意识。其次是加强保卫队伍建设。今年多次组织全行保卫人员的制度学习和培训，规范保卫工作操作流程。特别是强化了防爆枪训练及对支行保卫人员的考核工作，对其进行技能考核，同时做好员工动态管理工作，随时掌握保卫人员工作和业余生活情况，每半年对支行要害岗位人员思想动态进行一次考核，并建立考核登记表，优留劣汰，进一步提高了保卫队伍的整体素质。 二是定期召开防范案件分析会，及时传达
32、上级行有关文件精神，通报有关案情，研究工作中出现的新问题、新情况、新特点，分析本行管理工作的薄弱环节和漏洞隐患，并针对保卫工作中的薄弱环节，制定了志丹人行保卫值班制度补充规定、非当班人员出入值班室登记簿和保卫人员轮休登记簿，对不良苗头立足于早发现、早教育、早防范，防患于未然。 三是定期或不定期地对支行各部门要害部位进行严格检查，包括进行现场检查与考核，强化我行各项规章制度的全面落实，经常组织专业部门人员加强对重点部位、重点岗位和重要环节执行规章制度情况的检查，对发现有违规违法行为严厉查处，及时整改。针对在支行门禁系统运行过程中，商业银行出入库管理不规范的情况，保卫部门及时制定实施了规范其操作流
33、程的志丹人行门禁管理制度。其次是不断强化安全保卫工作的检查落实，坚持每月由行长、分管行长及保卫股长每周的检查制度及每月的检查制度，对各项安全工作的管理落实到岗、到人，强化报告制度，及时掌握我行的安全保卫情况，努力防范案件事故的发生。面对支行院内外住人口逐年增加、其家庭成员社会背景难以掌握、出入支行大院的人流逐渐复杂的情况，我行及时建立了外住人口安全信息登记簿，及时做到对行内外住人员的管理心中有数。今年以来，我行先后开展了职业道德、规章 制度和法制教育活动、规章制度执行月大检查活动、业务高风险点自查报告等活动，积极检查我行安全保卫中存在的问题，对检查中暴露出来的问题进行认真整改，消除隐患。 四、
34、积极与县公安局治安管理部门配合，报送了内保单位情况统计表、治安保卫重点单位概况表、重点要害部位登记表和治安保卫重点单位保卫人员报备表等，争取社会治安力量的配合和指导，进一步提升我行的安全保卫管理水平。同时，有望对久拖未决的“枪证”和“持枪证”办理工作，在近期得以解决。 我行通过日常工作及开展各项专项活动，全面加强了保卫队伍的思想政治建设、组织建设、作风建设和制度建设，提高了保卫干部的思想业务素质，进一步规范健全了我行安全保卫工作和内控机制，切实做到安全稳健，杜绝了案件事故的发生。 推荐第8篇：银行安全保卫工作及内控工作汇报（推荐） 银行安全保卫工作及内控工作汇报 银行安全保卫工作及内控工作汇报
35、 今年以来，我行积极落实从严治行的方针，做好安全保卫工作，完善内控程度，强化内部管理，切实防范金融风险，杜绝案件事故的发生，取得了较好的成效，保证了我行安全稳健高效经营。 一、加强组织领导，落实工作责任制。 我行成立了 支行安全保卫、综合治理（创安、禁毒、普法和依法治行）领导小组，认真落实安全保卫目标管理和领导责任制，将安全保卫工作纳入全年工作计划，与支行营业部、各分理处负责人都签订了安全保卫目标管理责任书，做到谁主管、谁负责。并根据市人行要求和本行实际制定印发了<lt;乐清工行200*年创建金融安全区工作意见>gt;,明确各级负责人安全保卫工作职责，做到一级抓一级,分工到位、职责明确
36、、相互配合、层层落实。 二、不断健全内控外防机制，切实落实各项规章制度。 一是做好日常安全保卫基础工作。首先是积极组织全行员工认真学习中国工商银行员工行为守则（以下简称守则）、中国工商银行关于对违反规章制度人员处理暂行规定、中国工商银行内部控制暂行规定、安全保卫责任书等，加强全行员工法制教育，提高全行员工安全保卫意识。其次是加强经警队伍建设。今年多次组织全行保卫、经警、交接人员的制度学习和培训，规范保卫工作操作。特别是强化了经警军事业务训练、防爆枪训练及经警人员的考核工作，对经警进行技能考核，优留劣汰，进一步提高了保卫队伍的整体素质。同时做好员工动态管理工作，积极掌握员工工作和业余生活情况，对
37、怀疑有不良行为的或经商行为的员工进行重点监控，并对广大员工进行防抢预案演习，熟练掌握有关安全保卫设施操作要领，明确报警电话。还拔出大量保卫专项资金，及时更新一部分已老化的技防设备。总之，在技防、物防、人防上进行大投入，把好人防、技防、物防关，及时消除案件事故隐患，防患于未然。 二是定期召开防范案件分析会，及时传达上级行有关文件精神，通报有关案情，研究工作中出现的新问题、新情况、新特点，分析本行管理工作的薄弱环节和漏洞隐患，并针对本行的薄弱环节，采取相应对策，对不良苗头立足于早发现、早教育、早防范，防患于未然。 三是定期或不定期地对所辖各机构部门进行严格检查，包括进行现场检查与考核，强化我行各项
38、规章制度的全面落实，经常组织专业部门人员加强对重点部位、重点岗位和重要环节执行规章制度情况的检查，对发现有违规违法行为严厉查处，及时整改。尤其是不断强化安全保卫工作的检查落实，坚持每周的保卫科长检查制度及每月的分行行长检查制度，对各项安全工作的管理落实到岗、到人，强化报告制度，及时掌握本系统的安全保卫情况，努力防范案件事故的发生。今年以来，我行先后开展了职业道德、规章制度和法制教育活动、规章制度执行月大检查活动、业务高风险点检查活动、“抓内部管理，促业务发展”活动，积极检查我行业务经营发展中存在的问题，对检查中暴露出来的问题进行认真整改，消除隐患，不断完善内控机制，建立长效机制。 我行通过日常
39、工作及开展各项专项活动，全面加强了全行干部员工队伍的思想政治建设、组织建设、作风建设和制度建设，提高了干部员工的思想业务素质，进一步规范健全了我行安全保卫工作和内控机制，切实做到安全稳健经营，进一步树立我行新形象。 推荐第9篇：银行安全保卫工作 银行安全保卫工作 银行是管理公众财产安全的地方，所以银行有必要对员工进行安全防范知识培训，提高员工的安全意识以及抓好防护设施建设，保证所有营业场所有灵敏可靠、严密完善的技 防、物防设施。今天小编就与大家分享银行安全保卫工作总结范文，希望对大家有帮助! 干好日常看似平淡的工作，要想得到，做得全。坚决完成上级领导交给们的每一项任务，做到让领导放心。随着招行
40、安全保卫工作的不断开展，我经常思索：如何才能更进一步地做好安全防范工作，如何提高我们警员的自身的素质和工作能力!现总结如下。 一立足本职工作,处理好每向任务 20*年我来到招商凤起支行直到现在,我主要负责支行营业大厅和自助银行值班及日常清机,押运的保卫任务.记得刚到招行时,为了能快速进入角色,熟悉工作.我利用一切可能的时间学习招行保安工作的各项规章制度,遇到不明白的地方就立即向班长及老同志请教.在支行大厅值班时见到有客户向大堂经理咨询时我就在一边仔细的听着,然后默默的记下来,遇到不明白的地方及时主动地向大堂经理请教,为提高自己的工作能力和服务水平，在平时工作中,我学会了塌实,勤奋,务实,兢兢业
41、业地干好每一项工作,所以我很快就熟悉了工作技巧。 赢得了许多客户的好评.我记得第一次被客户表扬时是一次我在支行大厅值班,当时客户很多,我见到一位年纪30岁左右的客户东张西望,我就主动上前问到:“您好，先生，请问您需要办什么业务?”客户回答说：“我有一笔钱要汇到深圳的一个朋友那里，要填什么单子吗?”我说：“要填的，请问你要汇的金额大吗?”客户说： “三十多万吧，”我说：“那手续费可能高一点。大概需要1000多元的手续费”客户吃惊的说，“以前不是50元就够了吗?”于是我耐心的向客户解释说：“不好意思，我们这里系统刚升级过，汇款方式有所变动，以前通过转账的方法汇出去的，要第二天才能到账，系统升级后该
42、业务已经取消了。 接着我就向该客户介绍了网上银行专业版，然后告诉他如果通过网上汇的话手续费只有0.2%而且是50元封顶的!该客户得知一卡通在网上转帐时，他立刻就填写了开护申请书和网上专业版申请书，使该客户减少了等待时间，在我的帮助下很快办理了业务。临走时，该客户来到大堂经理面前微笑着说：“你们保安服务态度很好，没想到你们保安也这么懂业务，我很满意。”然后走到客户意见簿上写道：“保安服务态度非常好，服务也比较专业，请领导给予表扬。”虽然是短短的两行字，但但确是对我工作的最大肯定! 二勤学苦练、强化自身素质 无论做任何事，务心竭尽全力，因为它能决定一个人事业的成账。我深知，作为银行的警员，平时接触
43、现金的机会多，所以必须具备较高的个人综合素质，否则就容易出问题，而只有不断强化自身的综合素质和业务技能，才能提高自己的整体工作水平与战斗力。 推荐第10篇：银行安全保卫工作 收入证明 中国银行_: 兹有_XX_系本单位(正式、合同、临时)员工,所在部门_XX_,职务_XX_.已在我单位连续工作_年,其月收入人民币_XX_元,年度总收入约为人民币_XX_元。 本单位对上述情况的真实性负责。 单位人事（财务）部门联系人：_XX_ 单位人事（财务）部门联系电话：_XX_ 单位公章： 日期：年月日 第11篇：消防保卫工作汇报 北花园“B-2#住宅楼等4项 B-1S配套公建等12项”工程 安 全 管 理
44、 工 作 汇 报 北京建工路桥工程建设有限责任公司北花园项目部 2023年1月 安全管理工作汇报 根据公司的要求，现在将北花园项目部2023年1月份的安全情况及管理中存在的问题和整改整改情况及2023年2月份的安全管理重点做汇报： 目前我项目部施工作业队所有人员已经全部离场，施工现场于2023年1月21日全面停工；项目部于22日已将三方签字的停工报告交到了当地建委安全检查组，初步确定于2023年1月23日到2023年3月15日期间停工，建设单位监理单位也已经确认； 在停工前项目部安排部署了如下工作：施工现场机械全部断电做好防护，塔吊按照要求切断电源吊钩升至最高点松开档位将塔臂随风向在任意位置；
45、明敷设的电缆全部拆除入库，能拆除的电箱也已全部拆除入库；所有进楼的入口进行封闭管理；脚手架全部拆除；大模板按照要求进行了链接绑牢固定存放或平放；所有可燃材料进行了码垛、覆盖存放，周边设置了消防水桶、灭火器等灭火器材；临边及洞口按照规范要求进行了防护；现场所有裸露土地进行了覆盖；现场四周搭设了1.2米高的防护栏杆；现场共设置安装了照明灯6盏，探头两部、消防水桶10个、干粉灭火器128个、水龙带18盘；施工现场除照明灯、探头用电、警卫室用电以外的其他用电设备及电箱全部拉闸断电；项目部于1月22日对所有消防保卫人员及管理人员进行了消防演练活动，确保每个人会正确使用灭火器和水龙带和会利用消防水灭火，能
46、够基本掌握“四个能力”要求的内容； 1、由重庆隆建劳务公司派12名人员作为施工现场、生活区、材料库房、办公区的消防保卫工作；施工现场：共设置了6人，设置东侧大门、西侧大门、现场南侧岗亭三个消防保卫室，2人一组巡查1小时休息20分钟24小时不间断巡视检查；项目部安排了3名自有职工对巡视人员进行监督检查。夜间项目部安排了值班人员对巡视人员进行监督检查，以确保做到第一时间发现隐患，第一时间处理，紧急情况第一时间报告。 2、生活区设置了2人24小时巡视检查，生活区除警卫室、消防泵房用电以外的其他用电全部切断；所有房间除警卫室以外全部清理干净杂物，贴上封条；无项目部领导同意，任何人不得进入生活区居住； 3、材料库房设置了2名消防保卫24