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1、2023年高校毕业生资料 一是搭建求职招聘平台。充分运用省就业信息系统夯实市、县、乡、村四级基础数据平台，建立健全高校毕业生实名制录入登记制，确保实名登记和就业服务“两个到位”。同时，把服务关口前移到我市大专院校，流动式开展公益专场招聘活动，并在市、县同步开展“春风行动”、“高校毕业生就业援助月”、中心城区园区企业专场招聘会等活动。 二是强化技能培训。提升”。通过组织全市范围内2所职业院校、14个公共实训基地和37个职业培训机构，对离校未就业高校毕业生开展就业技能培训、新型学徒制培训、岗位技能提升培训等，帮助其掌握不同层次就业专项技能，并重点对零就业家庭、城乡低保家庭、农村贫困户、残疾等就业困
2、难高校毕业生免费开展职业培训；对进园区务工的高校毕业生开展工业园区定向培训及职业技能提升培训。 关于吉安市高校毕业生就业创业情况汇报 高校毕业生就业创业工作关乎经济发展、民生改善和社会稳定。今年以来，我市认真贯彻落实上级有关部门政策，始终坚持把促进高校毕业生就业创业放在首位，通过搭好三平台，唱好三部曲，打好三张牌，念好三字经，积极探索高校毕业生就业创业工作新途径、新方法、新手段，全面推进我市高校毕业生实现多渠道、多领域、多行业就业创业。现将主要情况汇报如下： 一、主要成效 （一）搭好三平台，零距离服务高校毕业生就业。一是搭建窗口服务平台，提供“咨询室”。在全市各级人力资源市场设立高校毕业生就业
3、专门服务窗口，为高校毕业生提供求职登记、信息查询、职业指导、创业服务、优惠政策咨询办理等一条龙服务。全市13个县（市、区）人社部门都建立了创业指导中心，由创业指导专家对高校毕业生进行一对一创业指导、分析创业趋势，鼓励和引导高校毕业生创业。二是搭建招聘对接平台，提供“信息源”。2023年11月12，我市启动了2023届普通高校毕业生“互联网+”专场就业招聘会，75家优质企业携带近3000个工作岗位参加招聘，达成就业意向218人。今年1至3月，全市各级人社部门集中开展了春风行动、就业援助月、助企聚才等招聘活动，为广大高校毕业生搭建求职就业平台。据统计，今年全市共举办招聘会586场，累计697家企业
4、参加招聘，提供岗位4.6万个，招聘中专以上高校毕业生7323人。三是搭建基层就业平台，提供“锻炼场”。一方面，在开展“三支一扶计划”、“选聘高校毕业生到村任职”、公务员招录、中小学教师招聘等工作时向基层倾斜，引导高校毕业生到基层就业。2023年，全市计划招录公务员434名，招聘中小学教师1233名，且招考基层岗位占比都超过了90%。另一方面，积极搭建高校毕业生见习近平台，进一步拓宽大学生基层就业渠道。截止今年3月底，全市累计联系就业见习单位 437家，现有见习岗位339个，现有见习人员156人，累计参加职业见习总人数7841人，结束见习的学员7685人中有4147人被见习单位留用。 （二）唱好
5、三部曲，零障碍促进高校毕业生创业。一是唱好孵化曲。为鼓励高校毕业生到创业孵化基地自主创业，我市结合高校毕业生的创业特点，积极培育和打造了一批辐射性强、规模效应大、具有特色品牌的创业孵化示范基地。如吉安县青年创业孵化基地，现已入驻企业53家，其中高校毕业生开办的企业21 家，带动471人就业；新干县大学生（青年）电子商务创业孵化基地，现入驻孵化企业52家，其中高校毕业生开办的企业34家，带动200余人就业。对大学生创业者在创业孵化基地内发生的物管费、卫生费、房租费、水电费，按实际费用的60%给予补贴。截至目前，全市入驻创业孵化基地创业就业的大学生714人。二是唱好融资曲。我市积极落实小额担保贷款
6、及贴息政策，进一步加大高校毕业生创业的信贷扶持力度，并对非本地户籍的高校毕业生给予本地户籍高校毕业生同等创业政策扶持。今年13月，全市累计为76名大学生提供了小额担保贷款创业扶持，扶持金额725万元，带动就业228人。三是唱好补贴曲。为井冈山大学、吉安职业技术学院785位享受城乡居民最低生活保障家庭的高校毕业生发放一次性求职创业补贴78.5万元。聘请多名国家级创业培训师，对有意愿创业的毕业生进行免费创业培训，不断提高大学生的创业能力。去年下半年以来，在井冈山大学共举办14个创业培训班，培训毕业生388人，拨付培训补贴27.16万元。在此基础上，我们还大力实施大学生创业引领计划，今年13月，共引
7、领118名大学生创业。 （三）打好三张牌，零等待帮助高校毕业生就业。一是打好推荐就业牌。深入开展校企对接，对接的职业学校根据园区企业用工需求，主动推荐本校毕业生到全市工业园区企业就业，优先满足我市企业的用工需求。如吉安县的华忆电子工业中专就推荐了220人到各企业就业。井冈山经开区与井冈山大学签订了校企合作战略协议，引导毕业生到经开区企业就职。二是打好顶岗实习牌。引导完成课程的职校学生到企业开展为期半年以上的带薪顶岗实习，即解决了企业缺工问题，又提高了学生的操作技能和实践经验，还培养了学生的独立自主和吃苦耐劳的精神，受到了校企生三方的欢迎。如万安县合力泰公司与抚州康诚德教育培训中心开展了500人
8、顶岗实习合作;吉安县引导高新区企业与全国各地20余所职技院校建立合作关系，促成各院校在高新区企业建立学生实习就业基地。三是打好合作办班牌。部分学校和企业进一步加大对接合作的力度和深度，共享场地、教师等资源，共同参与培训管理，联合举办各类培训班，全面实现教师与师傅对接、课堂与车间对接、校长和厂长对接，形成了全方位、零距离、无缝隙的对接特色；如合力泰公司在吉安职业技术学院设立商学院，对口定向培训25名电子信息工程专业学生，现已毕业到企业上班。 （四）念好三字经，零遗漏做好高校毕业生实名制调查。一是念好“早”字经。每年在大四学生开学前都会印发通知部署高校毕业生实名制登记相关工作，要求全市各级人社系统
9、充分认识大学生实名制调查工作的重要性和必要性，提高对实名制调查的认识，将该项工作摆上重要议事日程，并指定专人负责，切实加强组织领导。二是念好“实”字经。为有效开展大学生实名制调查，每年10月份左右，我们在教育部门、高校建立的基础信息的基础上，将未就业毕业生信息按照生源地分解到各地，并依托乡镇（街道）、行政村（社区）基层劳动保障服务平台，建立完善实名制台账，并跟踪其就业动态，及时更新联系电话、家庭住址、就业状态等情况。三是念好“帮”字经。对辖区内已进行实名制登记的每一名离校未就业大学生确保开展1次以上的电话访问或家庭访问，同时提供1次以上的就业创业服务。对就业困难的高校毕业生、困难家庭和零就业家
10、庭高校毕业生还将提供“一对一”的就业指导和服务，帮助其尽快实现就业。目前，全市已为4116名2023届离校未就业高校毕业生进行实名制登记。 高校毕业生等重点群体就业涉及到千家万户的切身利益，关系到国家经济发展的后劲和当前的社会稳定。近年来，吉安市就业局大力落实高校毕业生就业创业扶持政策，找准三个发力点，连接三条基本线，形成高校毕业生充分就业的完整服务面。 “找准三个发力点”。即：找准政策宣传的发力点结合调研大学生创业培训工作，深入井冈山大学、吉安职业技术学院和创客空间、吉安青草源众创空间、螃蟹王国等高校毕业生创业集中的孵化基地举办就业创业政策宣讲活动，为高校毕业生讲解有关大学生就业创业扶持政策
11、，帮助高校毕业生及早建立职业规划、转变就业观念和掌握求职技巧；找准“线上+线下”招聘对接的发力点在线上招聘对接方面，通过中国就业招聘网、吉安就业创业网、吉安微就业长期设立“求职招聘”服务专栏，高校毕业生和用工企业可免费用手机“掌上”发布求职招聘信息，通过扫描双方二维码实现“一键好友”快捷“联姻”。在线下招聘对接方面，通过在高校内外举办2023届高校毕业生“互联网+”专场招聘会、春风行动、就业援助月、重点园区企业专场招聘会等活动，组织两百多家企业为高校毕业生提供就业岗位5000余个，入场高校毕业生达1.2万人次；找准基础数据收集的发力点依托基层劳动保障服务平台，对就业困难和困难家庭的高校毕业生进
12、行全面调查核实，建立了实名制台账，并在青原区试点将大学生就业创业服务关口前移、服务下延的方式，从大学生入校开始就建立就业创业服务档案，提供“一对一”的就业指导和跟踪服务。今年我市对4618名离校未就业2023届高校毕业生进行了就业失业登记，并将具体情况录入“一网五点”数据库，实现了实时动态管理，目前已就业4214人，另有153人为考研、考公务员、参军等其他流向。 “连接三条基本线”。即：连接一条融资线积极为投身创业的高校毕业生落实创业担保贷款及贴息政策，1-10月份，为307名大学生发放贷款3009万元，带动就业921人；连接一条培训线将毕业生免费的创业培训课程搬进校园，不断提高大学生的创业能
13、力。今年在井冈山大学、吉安职业技术学院为1000名2023届应届毕业生举办创业培训34个班次、电子商务培训8个班次，共计发放创业培训补贴70万元；连接一条补贴线主动与本市2所高校对接，认真做好困难家庭高校毕业生一次性求职补贴资格认定和发放工作，今年为井冈山大学、吉安职业技术学院785位享受城乡居民最低生活保障家庭的高校毕业生，发放了一次性求职补贴78.5万元；发放高校毕业生一次性创业补贴2万元；为112名高校毕业生联系高校毕业生见习单位441家，发放见习补贴44.58万元；为高校毕业生等就业困难群体开发公益性岗位4914个，发放补贴1138.9万元。 近年来，市就业局主动适应经济发展新常态，以
14、大学生作为青年创新创业重点群体，深入实施大学生创业引领计划，积极引导高校毕业生自主投身就业创业。 从点到面帮扶“找饭碗” 运用省就业信息系统夯实市、县、乡、村四级基础数据“金字塔”，建立健全高校毕业生实名制录入登记制，确保实名登记和就业服务“两个到位”。市就业局把服务关口前移到省、市各大院校，流动式开展公益专场招聘活动，并在市、县同步开展“春风行动”、“高校毕业生就业援助月”、中心城区园区企业专场招聘会等活动。今年1-9月份，全市累计组织专场招聘会637场，参加现场招聘企业达700余家，为高校毕业生提供就业岗位5万余个，达成就业意向6.5万人。 从低到高助力“稳饭碗” 市就业局主动适应经济转型
15、升级需求，致力于实现大学生职业能力水平和就业能力“双提升”。通过组织全市范围内2所职业院校、14个公共实训基地和37个职业培训机构，对离校未就业高校毕业生开展就业技能培训、新型学徒制培训、岗位技能提升培训等，帮助其掌握不同层次就业专项技能，并重点对零就业家庭、城乡低保家庭、农村贫困户、残疾等就业困难高校毕业生免费开展职业培训；对进园区务工的高校毕业生开展工业园区定向培训及职业技能提升培训。今年1-9月份，全市开展各类培训班1211期，培训5.3万人次，发放各类培训补贴341.4万元。 从无到有创造“金饭碗” 市就业局坚持把鼓励大学生自主创业作为解决其就业的重要渠道，将大学生创业有关扶持政策编印
16、成册，在井冈山大学、吉安职业技术学院深入开展政策宣讲进校园、创业课程进课堂、创业实践进课程的“三进”活动，创业前提供免费创业培训（电商培训）、创业初给予创业担保贷款、创业中及时兑现各类补贴、创业后连续三年跟踪指导，构建起大学生创业全流程服务体系。今年1-9月份，全市新增大学生创业实体260余家，带动就业7800余人；为281名高校毕业生发放贷款2753万元；开办大学生创业培训班6个班次，培训在校大学生171人。 大众创业、万众创新是当前供给侧结构性改革背景下促发展、稳增长、扩就业的动力之源。近年来，吉安市人社局主动适应经济发展新常态，以打造最具活力创业生态系统为抓手，深入实施更加积极的就业政策
17、，不断帮扶各类群体拓宽就业创业新渠道，培育拉动“双创”新引擎，促进形成创业带动就业新业态，为推动该市经济发展和就业增长作出了积极贡献。 注重全程引导 当好“指导员” 市人社部门根据当前创新创业市场形势和现有政策资源，在培训辅导、资金扶持、活动组织等方面加强对广大创业者的全程指导，做到服务无死角、政策无盲区。 创业培训“带起来”。联合重点高校、社会力量打造了以井冈山大学、吉安职业技术学院、吉安微网、青草源众创空间等SYB创业培训、电子商务培训基地为中心的创业培训服务圈，全市现有培训机构20家，创业培训讲师50名，其中电子商务创业讲师31名。今年7月中旬，组织井冈山大学创业导师参加全省首届创业培训
18、讲师大赛，切实提高创业培训及创业指导服务质量；鼓励各地开办具有地方特色的创业培训课程，引导就业困难人员、农村贫困劳动力低成本创业。如万安县、遂川县结合各地产业特点和农村创业者需求，在乡镇开展了竹编、农民画、油茶种植、家禽养殖、家政服务、炒茶技能等就业创业培训班，吸纳近百名创业者参加。今年上半年，全市已开展创业培训班290期、培训各类创业者8067人次。 创业贷款“扶起来”。继续将创业担保贷款工作作为推进“大众创业、万众创新”的重要手段，全力支持和帮助各类初创者成功实现自谋职业、自主创业。一方面，创新“三户联保”及信用担保方式，扩大资金扶持受益面；另一方面，加大对到期资金的回收监督力度。通过定期
19、回访、业务分析、提前催告等贷后跟踪服务等方式提高贷款回收率，实现创业担保贷款良性运作。今年上半年，全市发放创业担保贷款6.5亿元，直接扶持个人创业4951人次，带动就业2.55万人次，其中为977名返乡创业农民工发放贷款8919.9万元，为174名高校毕业生发放贷款 1716万元，为15名电子商务创业者发放贷款226万元，为38家小微企业发放创业担保贷款1.8亿元。 氛围营造“动起来”。一是在立体宣传上下工夫。依托吉安广播电视台、井冈山报、中国江西网及各级人社部门开设的政府门户网站、微信公众号等媒体资源，协同开展政策宣传、咨询发布、工作动态等方面的创业宣传活动。今年上半年，在各类宣传媒体已发布
20、创业信息260条，二是在典型选树上下工夫。今年年初，我局在全市范围内选树了一批示范带动效应明显的优秀大学生创业者、返乡创业者、创业孵化基地典型，并在市创业贷款担保中心服务大厅设立了18个典型展示牌，对他们的创业事迹进行集中宣传。此外，今年6月初，由我局牵头部署了全市“创新创业人才”工作，组织各县（市、区）及相关市直单位各推荐2-3名优秀人才进入我市创新创业人才库。三是在综合活动上下工夫。动员各类创业者参加国家、省、市各类创新创业大赛、创业项目展示、“创业之星”评选、创业沙龙等形式多样的创业活动。年初与市教育局共同举办“吉安市中等职业学校第十四届技能竞赛节”，全市共有18所学校共847名选手参赛
21、；组织全市炒茶能手参加江西省“振兴杯”茶叶制作职业技能竞赛，一大批技能型在比赛中人才脱颖而出；协同吉安职业技术学院、合力泰联合举办了“合力泰杯大学生创新创业计划书设计大赛”；吉安创客空间、青草源众创空间等创业孵化基地每个月组织入驻创业者和创业指导师开展创业沙龙，创业者们可在活动中交流、探讨创业心得，分享创业经验。 聚力创业孵化 当好“架桥员” 吉安市坚持把创业孵化基地建设作为推动自主创业的重要载体，结合各地经济社会发展实际，打好“塑品牌、提质量、减负担”三张服务牌，扶持引导社会力量参与创业孵化基地建设，孵化带动效应日渐凸显。 打好品牌塑造牌。创业孵化平台在“精”不在“多”，在“质”不在“量”。
22、该市人社部门围绕打造创业孵化样板，探索出了以创客空间、吉安微网为龙头，县级创新创业孵化器为支点的“2 N”孵化模式，将孵化平台建设与新形势下电子商务、生物医药、文化创意等新领域新经济发展高度融合，涌现出了新干县城南大学生电子商务创业孵化基地、“螃蟹王国”青年创业园、永丰中兴工业城等一批特色孵化平台,经省人社厅授牌，新增省级创业孵化基地7个。如新干县依托当地特色箱包产业建成的大学生电子商务创业孵化基地，已集成了创业培训、咨询服务、贷款扶持、就业援助等多项功能，箱包线上日均销售额达50万元，吸纳52户实体入驻，带动就业159人，该基地被列为省级小微企业创业园。目前，该市人社部门已扶持建成创业孵化基
23、地13家，总占地面积32万平方米，吸纳创业实体368家，带动2710人就业。 打好提质增效牌。严格按照吉安市众创空间孵化基地管理暂行办法文件要求，建立了入驻实体有序进出机制，即孵化带动效应不明显的，需在3内退出创业孵化基地，并每季度对入驻创业孵化基地的创业者开业经营情况进行督查，对“挂牌不办公”的僵尸创业者坚决不予补贴。此外，组织创业指导中心工作人员不定期实地走访入驻企业，开展就业创业政策宣传活动，通过发放创业那些事、就业服务办事指南等资料，大力宣传创业扶持政策，消除创业人员政策咨询和信息盲点，帮助他们走出认识误区，以优质贴心的服务提升就业创业服务质量。 打好补贴减负牌。精准推进政策扶持，注重
24、开辟就业援助、创业扶持和技能提升绿色通道，全力打好补贴减负牌，足额兑现“两优先两补贴”政策承诺和减税降费政策，即在创业孵化基地优先开展创业培训、优先提供创业担保贷款扶持、落实一次性创业补贴、孵化基地运行费用补贴政策。今年6月份，市人社局指导新建成的青草源众创空间为城区周边及入驻孵化基地的创业者开办创业培训班，取得良好的社会反响和带动效应，现已开班2期，培训60人。今年上半年，为入驻创业孵化基地的大学生创业者发放一次性创业补贴0.5万元；向认定的创业孵化基地补贴各项运行费用185.09万元，其中房租补贴172.01万元，水电费补贴13.08万元。 助力招才引智 当好“服务员” 吸引高级人才引领创
25、业。继续贯彻落实引进人才用好人才“20条”、落实优秀高层次人才待遇实施办法、市人社局贯彻落实省政府大力推进大众创业万众创新实施意见的具体措施等一系列政策措施，引进人才创新创业。为“吉安市级学科和技术带头人”按月发放人才津贴；积极开展2023年度博士后创新实践基地、吉安职业技术学校建立职业技能鉴定高级所等工作，进一步提高高层次创新创业人才平台建设水准。 鼓励青年自主创业。通过发放高校毕业生一次性求职创业补贴，鼓励高校毕业生就业创业。今年上半年，为井冈山大学、吉安职业技术学院共计785名大学生发放一次性求职创业补贴78.5万元;深入实施大学生创业引领计划，提升大学生创业能力。今年上半年，全市引领2
26、90名大学生成功创业，带动就业创业792人。 吸引各类人才来吉“众创”。继续实施“回归家园奉献家乡”行动计划、工程，突出人才优先，返乡服务彰显活力。组织开展了全市2023年 “百千万人才工程”省级人选和国家级人选的推荐选拔工作，我市有2名进入“百千万人才”国家级人选行列，2名进入“百千万人才”省级人选行列；继续开展“千人创业万人就业”工程，吸引各类返乡人员创新创业。今年上半年，全市已建成返乡创业园6个，扶持各类返乡创业人员1456人，直接扶持返乡创业1121人次，开展返乡人员创业培训1797人次，电商培训1134人次；吸引返乡就业20232人，其中农民工14486人，高校毕业生540人；组建创业专家志愿服务团10个，推荐创业项目185个。 高校毕业生资料 高校毕业生自主创业资料 高校毕业生 毕业生资料 高校毕业生管理 高校毕业生简历 高校毕业生档案 高校毕业生评语() 高校毕业生创业 高校毕业生文件