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1、【党支部工作制度 2018】党支部工作制度【六篇】【篇1】【党支部工作制度2018】党支部工作制度1实施签到制度，每次会议开始前进行签到。迟到，不到者进行批评。严重者，开除团籍。2在开会时要注意自己的行为，不的在开会时说话，擅自发言，如有类是情况者进行批评。严重者，开除团籍。3积极扩大对外宣传力度，树立团的良好形象。4加强和发挥办团支委作用。作到团内工作分工明确，工作协调，凝结力强，积极性高。5我们进一步加强团的机制建设，完善团的各项制度，提高团支委的素质。及时的规范的上缴团费，宣传好团费的上调的原因。每月组织丰富多彩的团组织生活。作到每月一次政治学习。6继续持以党建带团建的工作，向身边的先进
2、党员学习，参加学院组织的党课学习，主动向党支部做思想汇报，加大推优荐党工作，加强党团进行结对子，每个月团员都要向党员对子交思想汇报。建立团员向党员汇报思想。党员找团员谈心支部，要求双向主动交流。7配合学校作好一些急，难，累的临时突发任务。充分发挥共青团的助手作用，定时的在团员学生中通过团会讲座，座谈会等形式增强团员意识和自我思想素质，树立团员良好形象。8加强精神文明建设，引导同学们树立正确的人生观和价值观。通过开展“弘扬雷锋精神，参与志愿服务，建设精神文明”主题活动。要求广大同学尊老爱幼，互相帮助，树立社会新风，以各种形式帮助特困生。9在学习中，号召全体同学们积极参与，鼓励同学们创新，掀起学习
3、新风。当然新时期团组织及团干部形象问题也是致关重要的建设一支“让党放心，青年满意”的高素质团干部队伍。因此，团干部应该自觉做到10坚定理想信念，牢固思想防线：作为青年工作的组织者和带头人，团的干部要始终保持清醒的头脑和坚定的理想信念。要注重人生观和世界观的改造，加强“xxxx”重要思想的学习，并且落到实处。11学习勤奋刻苦，夯实理论基础：因为，理论素质是一个人综合素质的灵魂和基础，没有一定的理论水平，团的工作上水平无从谈起，团干部搞高素质也就成为一句空话。12要正确处理两个关系，牢固树立服务意识：一是要正确处理好个人和团员和青年关系。对团员的态度问题，同团员的关系问题，是一个根本性的政治问题和
4、原则性的立场问题。二是要正确处理好能力与地位的关系。作为团的干部，不应该看中权位，而应努力增强事业心和责任感，靠作为赢得地位。在改革和实践中增长见识，增强能力，提高水平，完善自我。【篇2】【党支部工作制度2018】党支部工作制度为加强机关党委对党支部工作的分类指导，密切机关党委委员与党支部之间的工作联系，全面提高机关党建工作整体水平，根据党建工作责任制的要求，结合机关党委实际，制订本制度。一、指导思想建立机关党委委员联系党支部工作制度，是新形势下践行全面从严治党的要求，是进一步改进机关党委领导方式和工作方法，密切机关党委领导班子与基层党支部和党员、群众联系，促进机关党建工作的重要措施。二、工作
5、职责1、党委委员要及时、认真贯彻机关党委各项工作部署，围绕校党委年度工作目标，指导各联系支部开展工作，努力探索研究抓党建促发展的新途径、新方法。2、党委委员要到联系党支部了解党建、党风廉政建设、作风建设情况；应经常与联系党支部党员开展谈心谈话活动，听取他们对机关党建工作及部门建设发展等方面的意见及建议。3、党委委员要参加党支部组织的学习、主题教育、组织生活会、民主评议党员等活动。4、党委委员要和联系党支部领导班子谈心，协调解决工作中的困难和问题，点评工作中的亮点和不足。、党委委员要到联系党支部督查支部工作，强化“一岗双责”责任，广泛听取意见建议，及时纠正苗头性、倾向性问题；向党委会报告联系党支
6、部各项工作开展及深入联系点指导、调研、督查情况，及时总结经验，查找不足。三、分工安排刘明（党委常委、组织部部长、机关党委书记）：主持机关党委全面工作，联系纪委办党支部、组织部党支部、人事处党支部。张为清（组织部副部长、机关党委副书记）：协助书记开展机关党委日常工作，联系研究生院党支部、继续教育学院党支部、工程研究院教工党支部、工程研究院研究生党支部。窦贤琨（学校办公室主任、机关党委组织委员）：联系办公室党支部、外事办党支部、发展规划处党支部。黄勇（宣传部部长、机关党委宣传委员）:联系宣传部党支部、教师能力中心党支部、现教中心党支部。孙晓斌(资产管理处副处长、机关党委纪检委员):联系资产处党支部
7、、财务处党支部、校友处党支部、科研处党支部。王先柱(团委书记、机关党委青年委员):联系学工部党支部、团委党支部、教务处党支部。吴文兵(保卫处处长、机关党委统战委员):联系工会党支部、保卫处党支部、基建办党支部。【篇3】【党支部工作制度2018】党支部工作制度为贯彻“全面从严治党”的各项要求，加强“两个责任”的落实，结合正在开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育，强化领导干部深入基层一线调研，广泛征求和听取党员、群众意见建议和存在的问题，加强公司党委对党支部工作的分类指导，密切党委成员与党支部之间的工作联系，全面提高党建工作整体水平，根据党建工作责任制的要求，结合我公司实际，制订本制度。一、指导思
8、想建立党委中心组成员联系党支部工作制度，是新形势下践行“全面从严治党”的重要要求，是进一步改进党的领导方式和工作方法，密切党员领导干部与基层党支部和党员、群众联系，促进基层党建工作的重要措施。要将联系包靠党支部工作同近期开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育紧密结合起来，公司党委领导班子成员要严格落实“两个责任”，加强“一岗双责”，经常深入基层、深入党建工作第一线，注重研究和解决新形势下基层党建工作新情况、新问题，以点带面，层层推进，不断促进公司党建工作整体水平的提高。二、工作要求1不断改进党建工作方式、方法，密切党委中心组成员与党支部之间的联系，落实党建工作责任制。2每位党委中心组成员负责联系
9、一至二个党支部，与所联系党支部保持经常联系和沟通，帮助和指导党支部加强自身建设，提高支部党建工作水平。3根据党建工作新要求及人员岗位变动等情况，适时对党委中心组成员联系支部进行调整。三、党委中心组成员工作职责1党委中心组成员要及时、认真贯彻上级党委各项工作决策，围绕公司党委年度工作目标，指导联系各支部按照年初制定的党建与党风廉政建设计划要求开展支部工作，同时参加和指导支部开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，努力探索研究抓党建促发展的新途径、新方法。2党委中心组成员要经常到联系点所在支部参加学习和过组织生活。应经常与联系党支部党员开展谈心谈话活动，听取他们对党建工作及公司建设发展等方面的意见及建
10、议，帮助他们解决工作、学习、生活中的实际困难。3党委中心组成员每两个月到联系党支部了解党建工作和党风廉政建设工作情况；4党委中心组成员每季度要和联系党支部领导班子谈心一次，传达贯彻上级党委相关工作部署及要求，落实党建、党风廉政建设相关规定，协调解决工作中的困难和问题，点评工作中的亮点和不足。党委中心组成员每半年到联系党支部检查工作一次，强化“一岗双责”责任，广泛听取意见建议，及时纠正苗头性、倾向性问题。6党委中心组成员参加年终对所联系党支部党建工作和党风廉政责任制落实情况的考核评比，严格落实责任追究。四、党支部工作职责1各党支部应主动向所联系党委中心组成员报告本支部工作开展情况以及工作中遇到的
11、问题和困难，加强与所联系党委中心组成员之间的工作交流。2各党支部组织重要学习、主题教育、组织生活会、民主评议党员等活动时，事前应报请所联系党委中心组成员参加，如因特殊情况不能参加会议时，支部应在会后及时向所联系党委中心组成员通报相关情况。3各党支部与党委中心组成员的工作联系情况作为党支部年度目标考评的重要内容。五、党委中心组成员联系党支部安排表：姓名职务联系点【篇4】【党支部工作制度2018】党支部工作制度为切实贯彻落实全面从严治党的要求，不断提高机关党委班子成员和机关党支部书记的理论水平和领导水平，进一步促进机关中心组学习规范化、制度化，根据校党委关于进一步加强和改进我校二级党组织中心组理论
12、学习的通知要求，结合机关党委的工作实际，特制订本制度。一、完善学习组织，健全学习制度1、完善学习组织。机关党委理论学习中心组学习成员包括：机关党委班子成员、机关党委各党支部书记。2、落实学习计划。根据校党委宣传部理论学习计划，结合机关实际，制定好机关中心组理论学习计划，每学年集中学习不少于6次。3、建立学习档案。按年度对学习情况建档，学习档案包括：中心组成员名单、学习制度和学习计划、考勤记录、学习记录、学习成果（包括中心组成员撰写的学习心得、调研报告、经验介绍、理论文章）等相关资料。机关党委秘书做好记录。4、加强宣传报道。每次学习后，及时通过校园网、校报等媒体进行报道，推广学习经验，带动机关广
13、大党员干部学习。二、丰富学习内容，改进学习方式1、以理论学习为主要内容。将中国特色社会主义理论体系、社会主义核心价值观和核心价值体系、马克思主义中国化最新理论成果、教育系统有关政策文件和法律法规，学校重大会议精神和重要文件精神等方面的内容作为学习的主要内容。2、以集体学习研讨为主要形式。精心安排学习主题，深入开展集体学习讨论和交流。根据需要，邀请校内外专家举办专题讲座、辅导报告，也可利用专题录像、网络在线等形式开展集中学习。3、以个人自学为基础，以专项调研为途径。根据学习需要，认真选定学习书目，明确成员自学要求。把理论学习与专题调研结合起来，结合机关工作实际，深入一线、深入师生，开展专题调研。
14、三、加强组织领导，提高学习成效1、机关党委书记对理论学习中心组学习负主体责任，把中心组理论学习列入重要议事日程，认真贯彻落实“五大发展理念”，争当“四个看齐”、“四个自觉”模范，不断增强学习的紧迫性、主动性、自觉性，切实把学习活动抓紧，抓实，抓出成效。2、每位成员都要自觉把学习当作工作的先导，强化学习意识，处理好工学矛盾，勤于学习、善于学习，做到集体学习有准备、有讨论、有笔记，个人自学有目的、有思考、有心得，专项调研有主题、有重点、有报告，努力提高自身学习的积极性和学习效果。3、机关各党支部依照中心组要求，组织开展好本党支部政治理论学习，并将党支部学习情况纳入年度工作考核内容。【篇5】【党支部
15、工作制度2018】党支部工作制度第一章总则第一条为严肃纪律，规范团支部成员行为，保障团支部各项工作有序、有效、规范开展，充分调动团员工作积极主动性，使之能持之以恒、学有所获、不断进步，特制定本章程。第二条团支部在上级团委的领导下开展各项活动，活动必须遵守国家宪法和法律，遵守学校规章制度。第三条团支部宗旨“在学习中实践，在实践中成长”第四条团支部口号：团结奋进凝聚第二章团支部考核制度第一条考核方式(一)团支部考核采取积分制，基础分为10分，在每次活动后团支部团干给予相应的同学评优加分，每次活动后小结一次，由班委与团干共同进行评分;每学年结束后进行总结，优秀者给予奖励，总评不及格的给予适当惩罚。(
16、二)打分细则：活动过程中对有突出贡献者5分，表现优异的同学记3分，参与者记1分。无特殊理由擅自缺席活动者，扣3分，迟到者扣1分，煽动同学无理由拒参加活动者扣5分。(三)评优细则1、平时在活动中表现活跃，积极带动周围同学参加的2、在活动中积极参与并出色完成活动组织相关任务的3、在活动中无特殊情况满勤者4、为团支部工作以及活动提出建设性建议或有突出贡献者第二条处罚制度(一)团支部团干有不服从团支部组织安排、工作态度散漫、应付了事的情况，由团支部其他团干给予批评、警醒，第二次给予警告并在团支部成员面前做深刻检讨，屡次不改者由团成员讨论给予定量处罚(情节严重者经班委、团干与导员协商后勒令革职)。(二)
17、团支部有成员基础分10分被扣除不足3分时，需自我检讨并保证不再违例。(三)团支部成员每学年累计三次以上(包括三次)活动无故不参与者，将取消该评优资格。第三章团支部各自工作职责第一条团干需做好班级团员信息的统计，团组织关系的转接，按时收缴团费，及时传达上级团部信息。第二条团干需认真指定团日活动实施计划，并积极组织好班级团日活动开展，务求有序、有趣、有意义。第三条团干需负责好团支部内部评优及奖惩的实施与落实第四条团干需协调好团支部内部关系的和谐，内部的稳定，鼓励互帮互助，形成一个团结有序的集体。第五条团干需协调与其他团支部的关系，积极组织团支部间联谊活动的开展。第六条团干需认真落实上级团委下发的工
18、作任务。第四章附则第一条本章程适用于北航北海学院09国贸二班团支部全体成员。第三条本章程的解释权归09国贸二班团支部所有，并由其监督实行。第四条本章程自公布之日起开始实行。【篇6】【党支部工作制度2018】党支部工作制度要想团支部进一步的发展。就必须完善团的规章制度，严格遵守团的章程。这也是我们支部一直在实施贯彻的：1实施签到制度，每次会议开始前进行签到。迟到，不到者进行批评.严重者，开除团籍。2在开会时要注意自己的行为，不的在开会时说话，擅自发言，如有类是情况者进行批评.严重者，开除团籍。3积极扩大对外宣传力度，树立团的良好形象。4加强和发挥办团支委作用。作到团内工作分工明确，工作协调，凝结
19、力强，积极性高。5我们进一步加强团的机制建设，完善团的各项制度，提高团支委的素质。及时的规范的上缴团费，宣传好团费的上调的原因。每月组织丰富多彩的团组织生活。作到每月一次政治学习。6继续持以党建带团建的工作-向身边的先进党员学习，参加学院组织的党课学习，主动向党支部做思想汇报，加大推优荐党工作，加强党团进行结对子，每个月团员都要向党员对子交思想汇报。建立团员向党员汇报思想。党员找团员谈心支部，要求双向主动交流。7配合学校作好一些急，难，累的临时突发任务。充分发挥共青团的助手作用，定时的在团员学生中通过团会讲座，座谈会等形式增强团员意识和自我思想素质，树立团员良好形象。8加强精神文明建设，引导同
20、学们树立正确的人生观和价值观。通过开展“弘扬雷锋精神，参与志愿服务，建设精神文明”主题活动。要求广大同学尊老爱幼，互相帮助，树立社会新风，以各种形式帮助特困生。9在学习中，号召全体同学们积极参与，鼓励同学们创新，掀起学习新风。当然新时期团组织及团干部形象问题也是致关重要的-建设一支“让党放心，青年满意”的高素质团干部队伍。因此，团干部应该自觉做到10坚定理想信念，牢固思想防线：-作为青年工作的组织者和带头人，团的干部要始终保持清醒的头脑和坚定的理想信念。要注重人生观和世界观的改造，加强“xxxx”重要思想的学习，并且落到实处。11学习勤奋刻苦，夯实理论基础：-因为，理论素质是一个人综合素质的灵魂和基础，没有一定的理论水平，团的工作上水平无从谈起，团干部搞高素质也就成为一句空话。12要正确处理两个关系，牢固树立服务意识：-一是要正确处理好个人和团员和青年关系。对团员的态度问题，同团员的关系问题，是一个根本性的政治问题和原则性的立场问题。-二是要正确处理好能力与地位的关系。作为团的干部，不应该看中权位，而应努力增强事业心和责任感，靠作为赢得地位。在改革和实践中增长见识，增强能力，提高水平，完善自我。