大学生就业去向分析.doc

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1、广州中医药大学本科生毕业论文 题目: 广州中医药大学经管学院20162018届毕业生就业去向分析学院: 经济与管理学院 专业: 市场营销 年级: 2015级 学号: 2015096033 姓名: 王云 电子邮箱: 2916810087 手机: 13724057522 广州中医药大学学位论文原创性声明本人郑重声明:所呈交的学术论文,是个人在导师的指导下,独立进行研究工作所取得的成果。除文中已经注明引用的内容外,本论文不包含任何其他个人或集体已经发表或撰写过的作品成果。对本文的研究做出重要贡献的个人或集体,均已在文中以明确方式标明。本人完全意识到此声明的法律后果由本人承担。 学位论文作者签名: 签

2、字日期: 学位论文版权使用授权书本学位论文作者完全了解广州中医药大学有关保留、使用学位论文的规定,有权保留并向国家有关部门或机构送交论文的复印件和磁盘,允许论文被查阅或借阅。本人授权广州中医药大学可以将学术论文的全部或部分内容编入有关数据库进行检索,可以采用影印、缩印或扫描等复制手段保存、汇编学位论文。(保密的学位论文在解密后适用于本授权书)学位论文作者签名: 导师签名:签字日期: 签字日期:目 录中文摘要3Abstract3一、研究的意义4(一)理论意义4(三)文献综述4二、 研究对象和方法8(一) 研究对象8(二) 研究方法8三、 研究结果8(一)广州中医药大学2016-2018年经济与管

3、理学院毕业生基本情况8(二)广州中医药大学2016-2018年经济与管理学院毕业生就业去向情况9(三)毕业生就业主要行业分布情况11(四)毕业生就业地域分布情况14(五)毕业生就业企业性质情况15四、 研究分析17(一) 生源地与就业单位所在地的分析17(二) 专业与就业单位性质分析18五、 建议18(一)学校调整医药课程学习方案、培养具有医药特色的毕业生19(二)学校应该完善就业渠道和就业途径19(三)学生应该转变就业观念19(四)努力提高自身综合素质,做好自身定位,提高竞争能力19(五) 不拘泥于就业区域、专业,多方向、多渠道就业19六、结语19参考文献20鸣谢21广州中医药大学经管学院2

4、0162018届毕业生就业去向分析广州中医药大学 经济与管理学院 王云摘要:目的 回顾分析广州中医药大学经济与管理学院近三届毕业生就业现状和去向,为经管学院学生自身规划和将来就业提供一些建议和启发。方法 通过介绍就业的相关概念,运用文献资料法、数据统计法等相关研究方法研究对近三年经济与管理学院就业现状和就业去向进行分析。 结果 广州中医药大学经济与管理学院近三届毕业生就业情况好,总体就业率达到97.49%;国际经济与贸易专业毕业生从事商务服务业的人数最多,应用心理学专业更多从事教育行业,公共事业管理专业从事卫生行业的毕业生最多,保险学专业主要从事保险行业,市场营销专业从事医药制造业的毕业生最多

5、;毕业生大部分选择广东省内就业;在就业单位性质方面五个专业毕业生大多选择在股份有限公司、有限责任公司工作。 结论 学校应调整医药课程学习方案、打造具有医药特色的毕业生并完善就业渠道和就业途径;学生应该转变就业观念努力提高自身综合素质,做好自身定位,提高竞争能力,不拘泥于就业区域、专业,多方向、多渠道就业。关键词 经济与管理 毕业生 就业去向abstract: objective to review and analyze the present situation and direction of employment of graduates from the School of Econo

6、mics and Management of Guangzhou University of traditional Chinese Medicine, and to provide some suggestions and inspiration for the students of the School of Economics and Management to plan and find employment in the future. Methods by introducing the related concepts of employment, using the meth

7、ods of literature, data statistics and other related research methods, the employment situation and employment direction of the Institute of Economics and Management in the past three years were analyzed. Results the employment situation of graduates from the School of Economics and Management of Gu

8、angzhou University of traditional Chinese Medicine was good, with the overall employment rate reaching 97.49%. The number of graduates majoring in international economics and trade engaged in business service industry was the largest. Psychology major is more engaged in education industry, public se

9、rvice management major engaged in health industry graduates, insurance major is mainly engaged in insurance industry, marketing major engaged in pharmaceutical manufacturing graduates the most; Most of the graduates choose Guangdong Province for employment; in terms of the nature of employment units

10、, most of the five major graduates choose to work in joint stock co., Ltd., limited liability companies. Conclusion the school should adjust the learning scheme of medical curriculum, create graduates with medical characteristics and perfect the employment channels and ways. Students should change t

11、he concept of employment and strive to improve their comprehensive quality, do a good job in their own positioning, and improve their competitiveness. Confined to the employment area, professional, multi-direction, multi-channel employment.key words Economy and management graduate Employment directi

12、o随着经济的发展和高等教育的普及,全国普通高校毕业生数量不断上升,毕业生就业问题已经成为高校、社会、学生共同关注的焦点之一,广州中医药大学经管学院于1999开设了公共(卫生)事业管理本科专业、2002年开设国际贸易(医药贸易)本科专业、2004年开设应用心理学本科专业、2013年开设保险学(医疗保险)本科专业、2014年开设市场营本科专业。本文通过对广州中医药大学经济与管理学院20162018届本科毕业生就业去向进行分析,力求经济与管理学院的学生们能够通过了解毕业学生的就业现状和去向,能够加强自身规划并未将来就业提供一些建议和启发。就业是指在法定年龄内的有劳动能力和劳动愿望的人们所从事的为获取

13、报酬或经营收入进行的活动1。就业有三种定义:就业条件,即法定工作年龄有工作能力和工作报负;第二,收入条件,即收取劳动或营业收入的某种补偿;第三,时间条件,即每周工作时间。就业能力是指获得某项岗位的全部能力的总称。一个人想要顺利地找到工作,在工作中做出成绩,就必须具备一定的就业能力2。就业能力包括一般就业能力和特殊就业能力。特殊就业能力是指特定职业所需的特殊技能和环境所需的某些特殊技能,如一个作家必须具备较好的文字功底,医生需要某种医疗技能,艺术家必须具备色调感、浓度感、线条感和形象感等。 大学生成功就业指大学生设定就业目标,经过三年或四年的就业准备,在获得毕业证书后的两个月内能够就业3。大学生

14、毕业后不能成功就业,不仅会给学生及其家庭巨大的难题,还会影响高等教育的发展和社会稳定。大学生成功就业能够为大学生带来稳定的收入来源,也满足了经济发展的需求。对大学生今后的生活和工作产生重大的影响。一、研究的意义(一)理论意义 经过大量文献资料的查询检索,关于就业去向研究的资料有高校体育舞蹈专业的就业去向研究、有师范大学师范专业的就业去向研究等,并没有出现过医科类院校经济与管理类专业就业去向的研究,所以分析广州中医药大学经济与管理学院近三届毕业生就业去向具有重要的学术价值。(二)实践意义经济的快速发展,我国进入社会经济常态化,社会就业形式在不断变化,就业竞争也在日趋激烈,大学生就业关系到每个学生

15、的前途,是我国社会人力资源和经济发展的一件大事,面对日益严峻的就业市场,学生需要不断提高自身综合素质来因对激烈的市场竞争,学生积极的了解就业形式和与自己相关的就业情况能够帮助学生了解自己,做自身好规划。未来发展选择一条合适自己的道路,在就业市场上掌握更大的主动权。(三)文献综述通过查阅大量的文献资料,大多都是关于毕业生就业现状的研究以及对毕业生就业影响因素的研究,通过对中国知网等相关网站检索的文献发现大多数是就业现状、就业影响因素、就业对策等问题的研究。对于经济与管理学院就业去向的相关性研究并没有涉及到,现将相关文献介绍如下:在研究就业现状方面,李荷(2017)研究大学生就业观和就业取向现状,

16、分别从积极和消极两个方面进行论述,认为大学生就业积极性增强、竞争意识提高的。但还存在创业意识不强、自我评价不准、心理较脆弱、就业目标不明确等问题4。 肖呈生(2015)通过调查研究认为大学生就业出现大学生找工作更愿意去大中型城市。更想去机关政府和事业单位工作,创业意识不强等情况5。赵红艳(2011)通过问卷调查等方法,对大学生就业心理和生涯规划现状进行分析。结果显示八成以上的学生认识到就业困难。但并没有做好就业前期准备,大部分同学积极主动了解就业信息6。郭江波(2018)认为大学生就业指导教育中存在课程体系设置不合理、授课教师职业素养低、教课工具无法满足教学需求等问题7。成长群(2010)构建

17、供给需求就业理论、增长就业理论、结构就业理论和信息就业理论这四大就业理论研究大学生就业问题。并对大学生初次就业率进行探究分析。认为中国大学毕业生处在就业严重困难和就业特别困难之间8。曾俊凯(2018)认为当前大学生就业指导工作机制不健全、工作队伍不合理、社会就业指导机构较少等问题9。张树峰(2019)分析总结了大学生就业外部环境的变化,就业压力随大学生数量增加而增大,宏观经济进入减速提质阶段等都会影响大学生就业10。在大学生就业去向影响因素方面,张佳(2018)用共识性质分析法,认为高校、社会和家庭因素都会影响大学生就业去向选择11。李晓霞(2015)认为主观意识、培养模式、就业市场会制约毕业

18、生就业去向12。在研究大学生就业的对策上面,唐红兵(2011)在统计了各种关于就业的文献资料后认为要加强对大学生就业问题、就业政策、就业对策的研究13。高飞(2013)通过文献调查法对1010名职业生涯初期大学生员工进行问卷调查,分析后提出企业要注重薪酬福利水平、加强对大学生员工的职业生涯管理减轻员工组织内工作压力等策略提高大学生就业稳定性14。王丽、张艳爽、何晨晨、李天军(2018)对大学生就业观念提出建议,高校要构建实践导向的就业服务体系、加强对学生和家长的就业引导教育、搭建创新创业平台、发挥党员在就业工作中的指导作用15。朱睿(2018)通过对地方师范大学就业去向的研究,对大学生就业难题

19、,提出完善就业政策体系、增强教师职业吸引力、增强就业指导力度等对策16。王江(2019)针对石河子大学经济与管理学院就业存在的问题,提出提高教学质量、改革课程考核方式、提高校外实习效果等方法促进就业17。姜倩(2018)分析了大学生就业去向,提出转变就业观念、调整就业政策、建立合适的人才培养体提供持续性岗位的对策18。安锦(2019)提出注重信息化健身,提倡小班、分层教学、重视实践和加强毕业论文管理19。周勇军(2017)分析独立学院学生就业困境难的主客观原因,有助于帮助独立学院学生有针对性地多途径、多方位地就业。提出提高学生社会实践能力、设置更贴近理论联系实践的教学方案、鼓励学生主体自主创业

20、的意愿,总体要求学生具备更适应企业、市场和社会的总体需求。在校期间培养起理论联系实际的能力,将课本知识灵活应用到就业岗位,减少企业培养毕业生上岗的工作成本20。二、 研究对象和方法(一) 研究对象本文以广州中医药大学经济与管理学院20162018年1076位毕业生就业去向为研究对象,分析他们的就业情况、就业去向、就业区域等等,为研究提供可靠的依据和支持。(二) 研究方法1.文献分析法根据研究的需要,使用计算机网络媒体、资料查询系统等查询相关文献作为参考和依据,为本文提供充足的理论依据和可靠的理论支持。2.数理统计法借助Excel和spss22.0软件对收集的相关数据进行统计、分析并整合成表格和

21、图表。三、 研究结果(一)广州中医药大学2016-2018年经济与管理学院毕业生基本情况广州中医药大学经济与管理学院2016-2018年共有1076位毕业生,其中男生403人,女生603人。2016年经管学院三个专业国际经济与贸易、应用心理、公共事业管理共441人,就业375人。 2017年新增保险学专业,毕业学生一共321人,就业265人。2018年新增市场营销专业毕业生,毕业学生一共314人,就业267人。经济与管理学院近三年毕业生数量呈逐步下降趋势。总就业人数907人,总体就业率达到97.49 %。表1所示。表1 广州中医药大学经济与管理学院近三届毕业生总人数和就业人数表20162017

22、2018总人数就业人数总人数就业人数总人数就业人数国际经济与贸易2442211068910394应用心理学876191727557公共事业管理1109390756452保险学0034293429市场营销学00003835总人数441375321265314267(二)广州中医药大学2016-2018年经济与管理学院毕业生就业去向情况就业去向是指高校已经毕业的学生在不同岗位或者方向的就业形式。通过对广州中医药大学经济与管理学院20162018年毕业生就业去向进行数据分析,得出研究分析结果。 图1 经济与管理学院20162018届毕业生各专业总体就业情况分析如图1所示,经济与管理学院五个专业就业率

23、都在97%以上。其中公共事业管理专业就业率在五个专业中最高为98.48,其次为市场营销专业为97.37%。国际经济与贸易应用心理学、保险学就业率分别为97.13%、97.23%、97.06%。从出国升学率来看,应用心理学出国升学率最高22.13%,其余依次递减的为公共事业管理、保险学、国际经济与贸易、市场营销分别为15.15%、11.76%、7.95%、5.26%。从时间上来看,近三届毕业生就业率呈现稳定趋势。由于生活水平的升高、人们对教育认知的加强、大学生就业竞争压力加大等因素,也有相当一部分大学生选择出国接受教育或者升学。国际经济与贸易专业近三届毕业生共453人。就业率一直保持在97%以上

24、,呈现先降后升的变化趋势,出国升学人数在不断减少,未就业人数从2016年的7人减少到3人。详见表2。表2国际经济与贸易专业近三届毕业生就业情况表201620172018总人数或总体就业率毕业生总人数244106103453就业率97.13%97.17%97.09%97.13%出国、出境6118升学1013528未就业73313应用心理学专业近三届毕业生共253人。就业率保持在96%以上之间,呈现先升后降的趋势,总体来看就业率在增加。出国升学的人数在不断减少。但在五个专业中应用心理学专业出国升学的人数是最多的。未就业人数近三年变化不大,在两三人之间。详见表3。表3 应用心理学专业近三届毕业生就业

25、情况表201620172018总人数或总体就业率毕业生总人数879175253就业率96.55%97.80%97.33%97.23%出国、出境60612升学17171044未就业3227公共事业管理专业近三届毕业生共264人。就业率保持在96%以上之间,呈现先下降后上升的趋势。2016年就业率更是达到100%。出国升学的人数在不断减少。未就业人数较少,在三个及以下。详见表4。表4 公共事业管理专业近三届毕业生就业情况表201620172018总人数或总体就业率毕业生总人数1109064264就业率100.00%96.67%98.44%98.48%出国、出境33410升学149730未就业031

26、4保险学专业于2013年开设,2017年出现首届毕业生,近两年毕业生共68人。2017年毕业生就业率为94.12%。2018年就业率上升至100%。出国升学的人数在增加。市场营销专业2018年出现首届毕业生共38人。就业率为97.37%,升学2人。未就业1人。详见表5、表6。 表5 保险学专业近三届毕业生就业情况表201620172018总人数或总体就业率毕业生总人数0343468就业率094.12%100.00%97.06%出国、出境0123升学0235未就业0202表6 市场营销专业近三届毕业生就业情况表201620172018总人数或总体就业率毕业生总人数003838就业率0097.37

27、%97.37%出国、出境0000升学0022未就业0011(三)毕业生就业主要行业分布情况(不包括出国、出境、升学和未就业)由表7可以看出,每年国际经济与贸易专业从事商业服务业的人数最多,一直都保持在20%以上。其次是医药制造业,每年从事此行业的就业人数比例仅次于商务服务业。从事医药制造行业的毕业生人数在不断减少,但占据2017届国际经济与贸易专业就业学生的比例上升近一倍。2018年从事医药制造行业的就业学生比例大幅度下降,从2017年的19.10%下降到8.51%。货币金融服务行业占比在不断下降,从2016年的9.95%下降到2018年的6.38%。互联网和相关服务业、保险业近三年就业人数比

28、例呈现先降后升的趋势,在2018年分别占比7.45%、5.32%。表7 国际经济与贸易专业近三届毕业生就业主要行业表201620172018人数百分比人数百分比人数百分比商务服务业4922.17%1820.22%2324.47%医药制造业2410.86%1719.10%88.51%货币金融服务229.95%77.87%66.38%互联网和相关服务业104.52%00.00%77.45%保险业94.07%33.37%55.32%注:百分比为行业人数与本专业当年就业总人数百分比 由表8可以看出,2016届应用心理学专业有34.43%的就业学生选择教育行业,其次是社会工作,2016年有16.39%的

29、应用心理学专业就业学生选择社会工作行业。商务服务业、其他服务业、卫生分别占2016年应用心理学专业就业人数的13.11%、4.92%、9.84%。2017年占应用心理学专业就业人数比例最多的行业是商务服务业也为26.39%,社会工作行业就业学生比例为22.22%,教育行业从业人数占2017届应用心理学专业就业学生比例下降至13.89%。其他服务业和卫生行业占比分别为8.33%、12.50%。2018年应用心理学专业从事教育行业人数比例上升至31.58%。商务服务业和社会工作分别下降至3.51%。其他服务业和卫生占比分别为8.77%、12.28%。表8应用心理学专业近三届毕业生就业主要行业表20

30、1620172018人数百分比人数百分比人数百分比商务服务业813.11%1926.39%23.51%教育2134.43%1013.89%1831.58%社会工作1016.39%1622.22%23.51%其他服务业34.92%68.33%58.77%卫生69.84%912.50%712.28%注:百分比为行业人数与本专业当年就业总人数百分比如表9所示,近三届公共事业管理专业每年都有20%以上的就业学生选择卫生行业。2018年公共事业管理专业从事卫生行业的占本专业总就业人数的30.77%。2016年和2017年从事社会工作行业的公共事业管理专业就业学生仅次于卫生行业并分别占比18.28%、20

31、.00%。2018年从事社会工作的公共事业管理专业就业比例大幅度下降,仅有一人从事社会工作行业。从事教育行业的就业学生比例在不断上升,2018年已有11.54%的公共事业管理专业就业学生选择教育行业。国家机构和商务服务业占比呈现先升后降的趋势,2018年分别下降至1.92%、5.77%。表9 公共事业管理专业近三届毕业生就业主要行业表201620172018人数百分比人数百分比人数百分比商务服务业88.60%912.00%35.77%教育55.38%68.00%611.54%国家机构66.45%810.67%11.92%社会工作1718.28%1520.00%11.92%卫生2526.88%1

32、520.00%1630.77%注:百分比为行业人数与本专业当年就业总人数百分比如表10所示,2017年、2018年保险学专业就业学生从事保险行业最多,占比55.17%。其次是从事货币金融服务业,2017、2018年占比分别为17.24、6.9%。其他行业占比都在10%以下。表10 保险学专业就业学生单位所属行业分布表20172018人数百分比人数百分比保险业1655.17%1655.17%货币金融服务517.24%26.90%基层群众自治组织26.90%00.00%商务服务业26.90%13.45%教育13.45%13.45%注:百分比为行业人数与本专业当年就业总人数百分比如表11,2018年

33、市场营销专业就业学生就业从事做多的行业为医药制造业,占比28.57%其次为教育行业和互联网和相关服务业,占比11.34%,商务服务业占比8.57%。卫生和电气机械和器材制造业占5.71%。表11 2018届市场营销专业就业行业情况表商务服务业医药制造业教育互联网和相关服务业卫生电气机械和器材制造业人数3104422百分比8.57%28.57%11.43%11.43%5.71%5.71%注:百分比为行业人数与本专业当年就业总人数百分比(四)毕业生就业地域分布情况(不包括升学、出国、出境、未就业)表12:2016-2018届就业学生生源地情况分析表20172018人数百分比人数百分比人数百分比广东

34、省27573.33%19673.96%16963.30%安徽省133.47%103.77%155.62%甘肃省123.20%72.64%20.75%贵州省112.93%145.28%155.62%河南省92.40%124.53%197.12%山西省82.13%20.75%93.37%省外4712.53%249.06%3814.23%总数375100.00%265100.00%2201667100.00%注:其他地区包括福建省、广西壮族自治、海南省、河北省、黑龙江省、吉林省、江苏省、江西省、辽宁省、内蒙古自治区、青海省、山东省、陕西省、四川省、天津市、新疆维吾尔自治区、云南省、浙江省、重庆市由表

35、4可以看出这三届就业学生中生源地主要是广东省。生源地在广东的就业学生近三年分别占就业人口71.88%、72.59%、63.88%。省内省外生源地的就业学生比例在2016、2017年变化不大,都在7:3左右。2018年的就业学生中,广东省内的比例下降,有36.62%的就业学生的是广东省外学生。表13 2016-2018届毕业生就业区域情况表201620172018就业所在地百分比就业所在地百分比就业所在地百分比粤东92.40%31.13%31.13%粤西82.13%20.75%10.38%粤北41.07%41.51%10.38%珠三角29678.93%23387.92%21681.20%省外58

36、15.47%238.68%4516.92%总375100.00%265100.00%266100.00%注:不包括升学、出国、出境和未就业人员由表5可以看出毕业生就业区域主要集中在广东地区,在省外就业的就业学生每年都不足20%。在近三届选择就业的学生生中每年都有近乎八成选择在珠三角区工作。尤其集中在广州地区。根据数据显示,近三年经济与管理学院共有495位毕业生在广州工作。20162018年在广州工作经管学院的就业学生分别占每年就业总数的51.47%、55.85%、57.89%。由此可见近三年广州就业的毕业生生比例在不断增加。(五)毕业生就业企业性质情况(不包括出国、出境和升学) 国际经济与贸易

37、专业就业学生选择去有限责任公司工作的最多,其次是去股份有限公司工作。近三年去有限责任公司工作的就业学生比例呈现先升后降的趋势,特别是2017年去有限责任公司的国际经济与贸易专业就业学生占到了本专业就业学生的85.39%,2018年大幅下降至47.87%,与有限责任公司趋势相反的是去国家机关、股份有限公司、私营企业、外商投资企业的趋势。2018年股份有限公司占比31.91%,私营企业占比12.77%。详见表14。表14:国际经济与贸易毕业生主要就业企业性质201620172018人数百分比人数百分比人数百分比国家机关73.17%11.12%55.32%有限责任公司14967.42%7685.39

38、%4547.87%股份有限公司2913.12%1011.24%3031.91%私营企业52.26%00.00%1212.77%外商投资企业73.17%11.12%33.19%注:该表不包括升学、出国和未就业。20162018年每年都有30%以上的应用心理学专业学生选择去有限责任公司就业,去医疗卫生单位就业的人数比例在不断减少,选择去其他事业单位、私营企业就业的应用心理学专业就业学生呈现先降后升的趋势,但去其他事业单位的学生较下降近一倍,私营企业就业学生2018年上升至21.05%,2017年应用心理学专业就业学生有38.89选择了其他自由职业。详见表15。表15 应用心理学专业毕业生主要就业企

39、业性质201620172018人数百分比人数百分比人数百分比医疗卫生单位58.20%45.56%35.26%其他事业单位1016.39%68.33%58.77%私营企业1118.03%34.17%1221.05%有限责任公司2439.34%2230.56%2238.60%其他自由职业00.00%2838.89%00.00% 公共事业管理专业就业学生选择有限责任公司的学生占比最高从2017年起站占到当年公共事业管理专业就业学生总数的50%及以上。其次是医疗卫生单位工作,2018年就业学生占到当年公共事业管理专业就业学生总数19.23%。股份有限公司占到13.46%。去国家机构和其他事业单位的就业

40、学生占到5.77%。表16 公共事业管理专业毕业生主要就业企业性质201620172018人数百分比人数百分比人数百分比国家机构77.53%79.33%35.77%医疗卫生单位2122.58%810.67%1019.23%股份有限公司66.45%1114.67%713.46%其他事业单位77.53%56.67%35.77%有限责任公司3840.86%4053.33%2650.00%保险学专业就业学生主要选择股份有限公司就业,2017年、2018年就业在股份有限公司的保险学专业就业学生比例分别为41.38%、58.62%。有限责任公司比例上升至20.69%。2017年在国有企业工作的保险专业就业

41、学生比例占31.03%,2018年没有保险学专业就业学生在国有企业工作。2018年市场营销专业首届毕业生有88.57%选择到有限责任公司工作,有5.71%选择到股份有限公司工作。详见表17、表18。表17 保险学专业毕业生就业企业单位性质20172018人数百分比人数百分比国有企业931.03%00股份有限公司1241.38%1758.62%有限责任公司310.34%620.69%表18 2018年市场营销专业毕业生就业企业单位性质人数百分比股份有限公司25.71%有限责任公司3188.57%国有企业12.86%四、 研究分析(不包括出国、升学、未就业)(一) 生源地与就业单位所在地的分析用s

42、pss22.0对近三年就业学生生源地与就业单位所在地的数据进行统计分析,假设 即生源地与就业地区无关,与不完全相等,即生源地与就业地区相关。由表8可以看出经过列联表分析,a. 1114 单元格(97.7%) 的期望计数少于 5。最小期望计数为0 .00。卡方结果检验可信,卡方值=6868.949,df=1037,P=0.0000.05,拒绝原假设。认为生源地与就业地区具有相关性。详见表19。表19生源地与就业单位所在地卡方检验值df渐进 Sig. (双侧)Pearson 卡方6858.949a10730.000似然比1227.23410730.001有效案例中的 N1134a. 1114 单元格(97.7%) 的期望计数少于 5。最小期望计数为 .00。表20可以看出,在经济与管理学院近三届就业学生生中有广东生源640人、省外生源267人。其中有96.7%的广东就业学生选择在广东省就业,3.30%选择在省外就业。省外学生中有60.30%选择在广东省就业,39.70%选择在省外就业。选择在广东省就业的学生中有79.40%来自广东,20.60%来自省外。选择在省外就业的学生中有16.50%来自广东,有83.50%来自省外。所以生源地与就业单位所在地相关,广东生源只有很少部分选择省外就业。来自省外的学生有六成选择在广东就业,剩下的在省外就业的学生大部分

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