关于技术人员的辞职报告合集八篇.docx

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1、关于技术人员的辞职报告合集八篇技术人员的辞职报告 篇1 有限公司总经理: 您好!我是技术部的小王。下面是我的辞职信。 今天,我带着复杂的心情写了这封辞职信。由于当初受到您的特殊关照使我得以加入公司,并且在短短的五年间获得了许多项目煅炼的机会,而且还有了那次出国留学的机会。经过这五年在公司从事的某某开发和某某管理工作,使我在某某开发,某某管理等领域进步神速、积累了一定的经验。对此我深怀感激! 但是如今物价飞涨,然而薪金却迟迟未涨。我不得不向公司提出申请,并希望能与今年12月25日正式离职。 对于我的辞职给公司造成的不便,我深感抱歉。 技术人员的辞职报告 篇2 尊敬的公司领导: 您们好! 我很遗憾

2、自己在这个时候向公司提出辞职。来到公司已经有五年的时间了,从项目基建到生产运行,从作为一个职场新人到一名技术管理人员,在这很感谢各位领导的教导、照顾和无私的帮助,非常感谢经理您一直对我的栽培与信任。 但是在综合考虑个人发展和家庭问题上,我决定向公司领导提出辞职,本人也很遗憾未能长期为公司服务。祝愿公司能够在往后的发展中更上一层楼,事业蒸蒸日上! 现正式向公司提出辞呈。 此致 敬礼! 辞职人: 20某某年某某月某某日 技术人员的辞职报告 篇3 尊敬的: 经过这几天的考虑,主要从未来个人技术发展的方面,我决定辞去目前的工作,以下是我诚恳的辞职报告,因为我已经接受了一个朋友的邀请,去另外一家公司从事

3、某某部门技术经理的工作。 我非常重视在某某公司这半年的工作经历,也很荣幸自己曾经成为某某公司这个充满活力团体的一员,我确信我在某某公司的这段经历和经验,将会给我以后的职业发展带来非常大的帮助,很感谢x总经理当初给我一个某某公司工作的机会,我将以在公司工作过而感到荣耀和自豪。 由于离职的时间比较紧,我希望会在短时间内完成离职的手续,我的工作在公司内也比较特殊,既是比较专门的一面,目前和公司的主要研发工作又没有涉入太深。对于我曾经开发的系统,如果公司愿意,我仍然可以在短的时间内兼职为公司维护这些东西,随时帮助公司进行这些系统的后续开发和维护,直到公司另外招到适合此职位的人,如果需要,同时我也会抽时

4、间帮助公司对新来的同事进行职位培训。 谢谢,希望在200x年里,某某公司的业务蒸蒸日上,祝我的同事们在事业上获得更大的成功! 辞职申请人: 某某年2月26日 技术人员的辞职报告 篇4 尊敬的领导: 首先,感谢领导及同事在这一年里,对我工作的支持与帮助。在这一年里我学到了很多,得到了很多。在某某公司这段时间将会是我一生中,都难以忘却的宝贵财富。同时这段时间里发现了自己很多不足之处,需要改进的地方也很多。 在技术部的日子里,因为工作的关系,与同事朝夕相处,建立了深厚的友谊。我从内心希望这份友谊能继续并永久维持下去。 但现在因为我个人的原因,经过深思熟虑地思考,我决定辞去我目前在公司所担任的职位。对

5、由此为公司造成的不便,我深感抱歉。 最后,我真心的希望某某公司能在今后的建设与发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上! 此致 敬礼! 辞职人: 20某某年某某月某某日 技术人员的辞职报告 篇5 尊敬的领导: 根据某某信息人事管理制度:合同期内员工辞职的,必须提前1个月向公司提出辞职报告。虽然至今我没有与公司签订任何人事合同,可以马上辞职不干,但为了不影响公司的正常工作,经过慎重考虑,我决定提早提出请辞,结束我在本公司的工作。 以下是对此决定的说明: 我的请辞,并非相关待遇问题,更不是由于人事相处的困扰,而是出于个人对职业生涯的考虑和规划。 经过将近三年的技术开发经历,我个人已经对技术开发失去了信心:首先

6、是大环境不好(至少是在现在),国内对技术人员的发展前景不是很理想;二是个人并非科班出生,能力有限,学习新知识,掌握新技能十分吃力。 当我对国情和自身渐有更深的认知,最妥善的办法,应该趁现在年轻,没有牵挂和束缚,以主动退出、转行销售之类工作为宜。如果年纪越来越大,或许我就没有这个勇气了。 再次衷心感谢公司对我的重用与信赖。我与自己的职称实难匹配,深感惭愧。这一段时间的开发经历是我珍贵的人生经验,虽以请辞告终,但我对公司和技术工作依然充满感情。 技术人员的辞职报告 篇6 尊敬的公司领导: 您们好! 我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职。来到公司已经有五年的时间了,从项目基建到生产运行,从作为一个职

7、场新人到一名技术管理人员,在这很感谢各位领导的教导、照顾和无私的帮助,非常感谢经理您一直对我的栽培与信任。 但是在综合考虑个人发展和家庭问题上,我决定向公司领导提出辞职,本人也很遗憾未能长期为公司服务。祝愿公司能够在往后的发展中更上一层楼,事业蒸蒸日上! 现正式向公司提出辞呈,希望领导给予批准,谢谢。 辞职人: 技术人员的辞职报告 篇7 尊敬的公司领导: 在很多方面技术和经验都不足,遇到的问题少,处理问题就不能做到得心应手。在以后的工作中,一定要坚持多跑现场,敢于发现、解决和处理问题,遇到问题,决不逃避,虚心向经验丰富的老工人,老师傅学习;另外,及时组织经验教训,把存在的问题,不懂的问题都记录

8、下来,并且抓紧时间解决处理,做好记录,以便日后遇到同样的问题,能够更快的组织处理好。认真学习管理方式和方法,使自己在今后的生产组织中,能够更好的完成领导布置的工作和任务。在以前的工作中,考虑问题往往不周全,做事不考虑后果,不仅耽误了自己,还影响了别人,在今后的工作学习中,一定加强学习,使自己更快的成熟起来。 首先,非常感谢这六年来对我的信任和关照。这段时间,我认真回顾了这六年来的工作情况,觉得来此工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,这六年多来领导对我的关心和教导,同事们对我的帮助让我感激不尽。在工作的六年多时间中,我学到很多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高,感谢领导对我的

9、关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会。由于一些个人原因的影响,无法继续在为公司服务,实在是深感歉意。 希望能得到公司领导的准许! 此致 敬礼! 辞职人: 20某某年某某月某某日 技术人员的辞职报告 篇8 有限公司总经理: 您好!我是技术部的小王。 今天,我带着复杂的心情写了这封辞职信。由于当初受到您的特殊关照使我得以加入公司,并且在短短的五年间获得了许多项目煅炼的机会,而且还有了那次出国留学的机会。经过这五年在公司从事的某某开发和某某管理工作,使我在某某开发,某某管理等领域进步神速、积累了一定的经验。对此我深怀感激! 但是如今物价飞涨,然而薪金却迟迟未涨。我不得不向公司提出申请,并希望能与今年某某月某某日正式离职。 对于我的辞职给公司造成的不便,我深感抱歉。 此致 敬礼! 申请人: 申请时间:年某某月某某日 第 5 页 共 5 页

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