学院教职员工日常行为规范.docx

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1、学院教职员工日常行为规范教职员工必须以身作则,为人师表。根据学院实际情况, 对教职员工在日常工作和生活中的行为,制定本规范。一、穿戴得体、整洁大方,做到不迟到、不早退、不无 故缺席。二、上班前做好办公室卫生值日工作,自觉保持办公室 的整洁卫生。三、在教学、公共场所及与学生谈话时不抽烟,创造无 烟环境。四、除外事接待特殊公务活动外,禁止在工作日中餐饮 教师严禁酒后上课堂。五、遵守教学常规,规范教学活动,讲科学,讲文明, 讲诚信。六、作风正派,举止端庄,态度和蔼。七、语言规范,坚持在校园内讲普通话;使用礼貌用语, 不讲粗话、脏话。八、对学生的问候以礼相待,做学生的良师益友。九、团结友爱,平等待人,

2、不讲不利于团结的话,不做 有损于国家和集体利益的事。十、接待学生家长和来客热情有礼,虚心听取批评和意 见;不说侮辱学生和家长人格的话,不伤害学生和家长的感 情。十一、关心学校建设和发展的动向,积极参加学校的教 育教学改革。十二、尊重学生,不歧视、讽刺和体罚学生;不得单独 带异性学生到娱乐场所消费;不允许教职工与在校就读的学 生谈恋爱等。十三、不收受学生和家长各种钱物,不指使学生和家长 为自己办私事。十四、热爱学生,热心服务,自觉做到教书育人,服务 育人,管理育人。十五、认真参加学校各种集体活动和政治学习,开会不 做其他事情。十六、自觉遵守国家、学校制度;自觉维护教育工作者 的形象。十七、积极参与学校各项管理工作,爱校如家,充分发 挥主人翁精神。十八、借物按时归还,损害公物自觉理赔;要随手关灯、 节约水电。十九、向学校与领导反映情况时,不得在单位之间、个 人之间串联。反映情况应实事求是,不弄虚作假。二十、集中精力搞好教学管理,不许在校园内从事餐馆、 商店、网吧等商业性经营活动。以上规定自发布之日起施行;由人事处负责解释。

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