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1、党委深化作风整顿优化营商环境集中整治经验材料精选一、整顿重点XX党委力求将深化作风整顿优化营商环境工作做实，坚 持问题导向，集中整治五个方面问题：（一）解决失责失信、不依法治企问题。重点是：不担当 不负责，责任不履行，经营无为，新官不理旧账；不诚信经 营，不履行合同，服务质量差，质价不对等；不依法决策， 不依法维护企业合法权益，规章制度不健全、执行不力；不 守法经营，不遵章守纪，损害国资利益和合作方权益。（二）解决思想僵化、不公平竞争问题。重点是：思想僵 化、手段固化，经营理念模式守旧；不能积极参与市场竞争, 不遵守商业规则，采取不诚实或其他不正当手段侵犯其他竞 争者权利，破坏市场竞争秩序，损
2、害营商环境。（三）解决流程不优，机构臃肿问题。重点是：工作流程 不优，流转效率低下，推诱扯皮、中梗阻；机构行政化，部 门设置随意、臃肿，职责权限不清、业务交叉，随意招人， 因人设岗，人浮于事。（四）解决形式主义、官僚主义新表现问题。重点是：方 案计划多，行动少落实差，深化企业改革动作迟缓，不研究 解决问题，深入基层调研少，项目论证不足；文山会海泛滥, 内容不切实际；用责任状推卸责任，用检查考评代替落实；数 字造假、虚报浮夸，报喜不报忧，搞材料政绩、文字经验。（五）解决不细不实，能力不足问题。重点是:本领不强、 专业不精，工作办法少、打不开局面；基本功不扎实，家底 不清、情况不明，履职尽责不到位
3、；工作研究不深不透，制 定方案跑粗，措施不细不实，遇事拿惯例当依据；企业长期 亏损，经营没有好转，推动企业改革发展能力不足。二、主要方法和措施（一）结合XX发展实际，开展专项整治。1、开展企业失信违约专项整治。深度查摆建立XX本部、 各权属企业对内对外失信违约清单，视具体情况进行研判， 若能够依法依规解决的，列出时间表，在限期内逐项解决， 并为相关单位及负责人建立失信记录，以此作为考核评优的 重要标准，努力打造诚信企业。2、开展再造工作流程专项清理。在xx本部和权属企业 开展一场大调研，重点看是否存在机构臃肿、部门设置随意、 招人随意、因人设岗、人浮于事问题，并整合职能交叉、重 复设置、人员偏
4、少的内设机构，精简优化人员。针对部门职 能，重新梳理管理流程和审批流程，并装订成册，在工作中 严格执行。3、开展涉法案件专项清理整治。以全省开展司法执法 环境专项整治为契机，建立xx涉法积压案件和法律纠纷问 题台账，深入研究解决对策，积极争取司法机关支持，力争 更多地解决历史遗留的涉法问题。进一步加强合同管理，配 备专业人员，严格审查合同文本，防范新生法律风险。4、开展治理“跑粗”专项行动。每名领导干部要全面 深入基层、深入项目、深入施工一线，通过实地调研，掌握 各权属企业经营管理现状，并大力开展算细账活动，实施精 准管控，向粗放“开刀”，解决相关单位的“跑粗”问题， 树立精打细算、精益求精的
5、经营理念，确保提高发展质量， 提升经营效益。5、开展发挥战略引领作用专项行动。坚持以xx全面修 订后的改革发展“十三五”规划为总纲领、总遵循，强化战 略执行定力、执行能力。权属企业结合自身功能定位和肩负 的发展责任，突出问题导向，修订完善本企业十三五规 划，严格按工作推动的路线图、时间表扎实有效执行。*总 部着眼抓好重大战略部署，提升战略管控能力，制定出台传 统板块优先发展、新兴板块引领创效、多元板块培育提升具 体实施指导意见，明确各板块发展内涵、发展方向，形成有 效支撑规划落地的完整体系。6、开展三大战略深入推进专项行动。扎实深入推进传 统板块优先发展、新兴板块引领创效、多元板块培育提升三
6、大战略，各板块企业领导班子成员特别是主要领导，根据本 企业“十三五”战略规划，找问题、找短板、找弱项，形成 有分量、有质量、有操作性的任务分解表，列入领导班子和 成员任期和年度民主评议目标清单，确保责任落实压靠。传 统板块企业切实坚持“优是手段，先是生产力竞争力的体现” 的核心思想，充分体现通过创优进而争先；新兴板块企业切 实坚持谋发展“前提是引领牵动，核心是创造效益”的核心 思想，推动XX实现更有质量、更有内涵的发展;新兴板块切 实坚持“新思维、新动能、新空间、新支撑”的核心思想， 加快培养多元经济增长极、增长带。通过强有力的绩效考核 和民主评议制度，解决领导干部种好自己“责任田”的问题，
7、赢得三大战略相辅相成、相得益彰的发展成效。7、开展提质增效实现突破专项行动。牢固树立高质量 发展理念，着力解决规模效益不协调的问题，抓好转方式调 结构实现新旧动能转换的基础上，深入抓好“三去一降一 补”。xx制定出台相关专项工作方案，明确目标任务、重要 举措、时间步骤、责任分工，重点抓好去库存，梳理清理投 资效率低、投资回报低的项目，盘活呆滞资产，加大应收账 款清理清收力度，降低企业财务风险和坏账损失；抓好去杠 杆，坚持以结构性去杠杆为基本思路，实施稳增长和防风险 兼顾，推进资金管理改革，控制资产负债规模，实现杠杆率 科学稳步下降。8、开展全面深化企业改革专项行动。着眼于解决影响 企业发展的突
8、出矛盾和问题，立足改革的系统性、整体性、 协同性，xx成立深化改革领导小组，列出优化企业决策机制、 经营管理机制和国有经济布局任务清单，全面发力、多点突 破、纵深推进，努力在深化企业改革的重点难点问题上实现 根本性突破。积极发展混合所有制经济，制定推动混合所有 制改革指导意见，明确重点、推进形式和实现路径；积极引 入具有资本增量、市场增量价值的优质战略合作者，重点推 进与行业顶尖资源谋划发展跨行业、跨领域产业，陆续启动 三级子公司混改。9、开展依法依规从严治企专项行动。按照全面推进依 法治企、推进治理体系和治理能力现代化的内在要求，完善 企业法人治理结构，规范决策机制、制衡机制。落实董事会 职
9、权试点建设，制定试点工作实施方案，探索形成更加科学 的法人治理结构制度安排和工作机制。充分发挥党的领导核 心和政治核心作用、董事会的决策作用、监事会的监督作用、 经理层的经营管理作用，按照落实董事会职权试点的要求， 着手修订公司章程和健全党委会议事规则、董事会议事规 则、经理层议事规则，逐步完善民主议事制度、“三重一大” 制度等系列制度建设，体现规范的公司治理。通过有效方式， 引导教育各级领导干部，树立法治观念，增强法治能力，实 现依法决策、依法运营、依法管理。10、开展好学上进、素质能力提升专项行动。坚持依靠好学上进走向未来，依靠素质能力提升托举使命责任，切实 以即将召开的xx人才发展工作会议为起点，开启一场主动 学习、增强本领的战略性革命，制定出台相关工作指导意见, 指方向交任务，点问题教方法，着力解决“学习落后这个最 根本的落后、本领危机这个最根本的危机”问题，教育领导 干部切实把学习作为一种追求、一种爱好、一种健康的生活 方式，提升自身的知识素养、人文素养和履职能力，增强学 习领悟本领、政治领导本领、改革创新本领、科学发展本领、 依法治企本领、群众工作本领、狠抓落实本领和驾驭风险本 领。