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1、安全生产目标责任制考核细则为进一步贯彻落实安全生产法，根据2022年安全 生产目标责任状要求和继续深入贯彻落实全国“安全生产 年”和我省安全生产“责任落实年”各项工作部署，结合我 镇实际，特制定本细则：一、各单位、各部门高度重视安全生产工作（该项指标 为10分）。把安全生产纳入全年工作的重要议事日程，纳 入经济发展的总体布局，同安排、同部署、同检查、同落实， 纳入干部政绩业绩考核主要内容（2分）。完善安全监管主 体责任，落实各单位、部门责任人负责制，分管领导“一岗 双责”制及包保责任制，建立并完善安全生产责任制（3分）； 每季度召开由主要负责人主持召开的安全生产工作会议，研 究解决安全生产工作
2、中存在的各种问题，及时作出部署安排, 并形成记录，层层抓好落实（3分）；监督检查本单位、本 部门落实安全生产责任主体，督促本单位、本部门与经营单 位签订责任书，建立健全安全生产责任制并上墙（2分）。二、建立重大危险源管理系统，落实监控和管理责任， 深化安全生产专项整治（该项指标为25分）。召开会议部 署，制订方案（3分）；检查督促经营单位落实安全隐患大 检查、大整治主体责任，全面开展本单位、本部门自身安全 隐患排查整改工作（4分）；加强监督检查，在搞好日常监 督检查的同时，每个月对各本单位、本部门进行大检查、大 整治，做到不走过场，不留盲区，不留死角（看记录）（6 分）；掌握本辖区经营生产单位
3、安全隐患整治情况、重大危 险源情况并登记建台帐（4分）；建立事故安全隐患排查整 改和危险源管理制度（4分）；及时上报安全隐患整改信息（4 分）。三、制定年度实施方案（该项指标为25分）。制定规 划、实施方案（5分）；加强安全监管队伍建设，按要求建 立监管机构，完善监管网络（5分）；加大安全生产基础建 设专项经费投入（5分）；按规定建立各项工作制度、完善 安全生产责任体系、基础工作台账及资料数据库建设（10分）。四、建立安全生产应急救援预案并进行应急演练（该项 指标为8分）。完善应急救援预案，年内至少组织一次演练 （4分）；督促经营生产单位建立完善应急预案并加强演练 （2分）；高危行业和规模以上
4、生产企业、医院、学校等较 大公众聚集场所预案制定达到100% （2分）。五、认真做好安全生产方面的调度统计报表工作（该项指标为8分）。调查年内新增加企业（含招商企业）情况及 时统计上报（2分）。发现有1户未上报新增企业（含招商 企业）扣1分；对本区域内生产安全事故要严格执行国务院 493号令，生产事故及时上报不迟报、漏报、瞒报（2分）； 每月报送一份安全隐患大检查林整治统计表及一篇安全信息（4分）。六、加强安全生产宣传教育和培训工作（20分）。认组织安排部署安全生产宣传教育工作，采取各种形式宣传法 律法规和安全生产常识、典型经验和先进事迹（要有宣传形式和具体典型）（6分）；要以安全生产专项整治行三年行 动为导向，扎实有效地开展“安全生产月”活动（有方案、 总结并完成上级部署任务）（8分）。加强培训教育工作， 及时督促生产经营单位负责人、安全管理人员及特种作业人 员进行培训，持证上岗率达100%,并报镇登记建档（6分）， 发现上述1人无证上岗的扣1分。七、安全生产“三同时”情况（4分）认真排查本辖区内企业在新建、改建、扩建工程项目中未执行“三同时” 制度情况并及时上报（4分）；发现1户未执行“三同时” 的企业扣1分。八、控制指标情况。本辖区内发生一例安全生产事故的, 实行一票否决。