《2023年出纳员工作计划三篇2.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2023年出纳员工作计划三篇2.docx(12页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、2023年出纳员工作计划精选1 .出纳必须按岗位职责坚持原则,秉公办事,做出表率。2 .熟悉“现金管理条例”、“银行结算制度”,严格执行 “现金管理条例”、“银行结算制度”和公司的费用报销规定 等,每日认真核对现金与日记账账目,发现现金金额不符, 做到及时查询及时处理,负责处理借款和各项费用的报销、 应付款项的支付。严格支票领用手续,按规定签发现金支票 和转帐支票。3 .根据记账凭证,逐笔收付后在记账凭证签章,并加盖 “收讫”或“付讫”戳记,做到合法准确、手续完备、单证 齐全。4 .管好库存现金,不得坐支,不得白条抵库,不得擅自 挪用库存现金,不得私设小金库。5 .根据会计提供的工资表等,及时
2、发放职工工资和其它 应发放的经费。6 .妥善保管有关印章、票据等,做好有关单据、账册、 报表等会计资料的整理、归档;7 .参加财务人员继续教育,了解新准则体系框架,掌握 和领会新准则内容、要点、和精髓。全面按新准则的规范要 求,熟练地运用新准则等,进行帐务处理和财务相关报表、 表格的编制。8 .坚持财务手续,严格审批核算(发票上必须有经手人、 此在省治理“小金库”工作组检查和省属单位预算执行专项 审计调查中,以及平时处理会计业务工作间出现了许多问 题,归纳起来主要如下几点:1、固定资产管理问题,有些 单位和部门接受捐赠和资助的物品特别是贵重物品不入单 位财务账,在台帐建立上也不规范,有些甚至根
3、本就不建帐, 会计核算上的断链现象比较明显。经办人不清楚处理报废物 资程序,致使账物不一致。2、预算编制与支出控制制度不 完善,专项用款执行进度还有待进一步规范。专项的提出、 可行性论证、项目确定等不够精准,专项预算编制仍然比较 粗糙,没有细化到具体支出明细,因而在具体执行上存在很 大的不确定性,随意使用专项的现象依然存在。3、不够重 视用款计划申报程序,各处室各单位对用款计划申报不是很 严谨,计划性不强,多次出现过需要使用专项经费时国库指 标不足的现象,延误付款时间。4、开支随意性大,特别是 招待费、会议费等具体开支标准不明确,存在事前未处理审 批、未编制预算的现象。5、公务卡使用不规范。从
4、近几年 公务卡执行的效果看不是很理想,特别是局机关本级执行难 度大,有的处室在外(本市)吃饭或购礼品几仟元,均使用现 金支付,中心会计人员多次提出要按照规定执行的建议,但 效果甚微。6、对政府采购流程的规范及手续还有待进一步 了解,如印刷费、车辆汽油费等开支使用不能按照政采定点 范围来执行,给财务报销审核工作带来了一定难度。以上这些问题,绝大部分是通过各级部门特别是领导的重视,是能够变事后纠错为事前预防的。(四)对加强财务工作的几点建议。1、理顺投资关系,完善内部财务管理规定标准。鉴于 省体育局和部分事业单位对外投资,都是以借款形式注入资 本,而且长期挂帐,每年审计部门都对此提出问题要求规范。
5、 建议局机关和事业单位对这部分投资进行清理,理顺机关和 事业单位以及事业单位之间的投资关系,并加强对投资收益 的跟踪监督。同时进一步完善如公务卡执行规定、及时更新 政府采购定点目录、公务接待、会议标准、车辆运行、差旅 费等费用支出项目的内部财务管理规定标准范围,加强内控 制约机制。尽早出台适用于省体育局系统内各单位的财务制 度汇编,使核算中心会计工作做到有法可依、有章可循。此 外,建议在干部轮岗进行有关财务离任审计时,对财务未结 事项也要有书面移交记录或处置方案,以避免遗留财务问题 无法解决。2、重视预算专项资金使用管理工作。总体上各核算单 位和领导都很重视预算工作,但在具体工作中,特别是近两
6、 次的审计情况来看,预算编制的合理性、可行性有待严肃认 真仔细地研究。财政部门从今年开始实行预算编制滚动管 理,对专项经费实行绩效评价,这些新政策出台迫使我们摒 弃老观念,与时俱进地学习、掌握、适应、贯彻财务管理规 定,以保证体育事业顺利发展。建议局系统各单位进一步加 强预算专项资金的过程管理,细化内部预算指标分解,加大 预算支出审批、控制力度,确保各项支出按批复的预算执行。3、切实加强对财务工作领导,提高懂财理财意识。很 多财务工作中反映出来的违规现象,既有制度制定是否完 善,单位执行效果是否到位的问题,更多的还是各单位和部 门负责人重视财务工作程度不够所导致的。建议各级领导干 部在百忙中挤
7、出一定时间像钻研自己业务那样重视和学习 一些财务知识,把了解财务管理方面的知识作为自身工作要 求,不断增强本部门和单位财务策划和科学理财水平。三、下半年工作安排要点下半年,围绕局中心工作任务和中心计划安排,结合上 半年工作情况,我们将着重做好以下几项工作:1、完成各类审计处理意见的整改工作。针对小金库以 及专项资金审计后提出的意见,组织会计人员配合经济处和 有关部门单位认真查找原因,对照分析,完成整改落实措施, 进一步规范财务工作。2、继续做好会计规范化检查的抽查工作。一项制度的 建立必须有其持久性和严谨性做保证,从去年规范化检查工 作取得的效果看,规范会计基础工作需要长期的坚持,既要 做好日
8、常基础建设,又要有长期制度的监督检查做约束。今 年下半年要继续配合经济处做好会计规范化检查的抽查工 作。3、继续做好会计集中核算工作。重点做好上半年预算 执行财务分析;配合局相关部门及时做好省运会资金保障工 作;做好财务账簿等的标准化统一工作。4、完善2023年部门预算的精细化工作。根据省级部门 预算编制的要求,为保证预算数据的准确、完整,提高财政 资金的使用效益,争取在编制2011年部门预算时,尽量做 到科学化、精细化,建议经济处建立追踪问效制度,对各单 位的预算执行过程进行跟踪监督,项目完成后进行绩效评 价,以此提高部门预算编制的准确性、预算执行的严肃性。5、迅速适应角色,充分发挥委派会计
9、作用。随着上半 年新周期委派会计轮岗工作的调整结束,下半年委派会计人 员要迅速适应新的工作角色,充分发挥委派会计主观能动 性,重点了解新增单位现有财务人员配置及工作职责、修订 完善财务规章制度,及时谋划财务管理模式,提出周期工作 思路。6、完成体育局交办的其他工作。验收人、审批人签字方可报帐),对不符手续的发票不予付 款。9 .完成领导临时交办的其他工作。10 .坚持提合理化建议在以后的工作中除了继续加大现金管理力度,提高自身 业务操作能力,充分发挥财务的职能作用,积极完成全年的 各项工作计划,以最大限度地报务于养老院。对领导交代的 临时工作积极主动、快速有效、合理认真,以最饱满的热情 来完成
10、。为养老院的稳健发展而做出更大的贡献。2023年出纳员工作计划精选20-年在一如既往地做好日常财务核算工作,加强财务 管理、推动规范管理和加强财务知识学习教育。做到财务工 作长计划,短安排。使财务工作在规范化、制度化的良好环 境中更好地发挥作用。特拟订20-的工作计划。一、参加财务人员继续教育每年财务人员都要参加财政 局组织的财务人员继续教育,但是-年11月底,继续教育教 材全变,由于国家财务部最新发布公告:-年财务上将有大 的变动,实行新会计准则新科目新规范制度,可 以说财务部-年的工作将一切围绕这次改革展开工作,由唯 重要的是这次改革对企业财务人员提出了更高的要求。首先 参加财务人员继续教
11、育,了解新准则体系框架,掌握和领会 新准则内容,要点、和精髓。全面按新准则的规范要求,熟 练地运用新准则等,进行帐务处理和财务相关报表、表格的 编制。参加继续教育后,汇报学习情况报告。二、加强规范现金管理,做好日常核算1、根据新的制 度与准则结合实际情况,进行业务核算,做好财务工作。2、 做好本职工作的同时,处理好同其他部门的协调关系.3、做 好正常出纳核算工作。按照财务制度,处理现金的收付和银 行结算业务,努力开源结流,使有限的经费发挥真正的作用, 为公司提供财力上的保证。加强各种费用开支的核算。及时 进行记帐,编制出纳日报明细表,汇总表,月初前报交总经 理留存,严格支票领用手续,按规定签发
12、现金以票和转帐支 票。4、财务人员必须按岗位责任制坚持原则,秉公办事, 做出表率。5、完成领导临时交办的其他工作。三、个人见意措施要求财务管理科学化,核算规范化, 费用控制全理化,强化监督度,细化工作,切实体现财务管 理的作用。使得财务运作趋于更合理化、健康化,更能符合 公司发展的步伐。总之在新的一年里,我会借改革契机,继 续加大现金管理力度,提高自身业务操作能力,充分发挥财 务的职能作用,积极完成全年的各项工作计划,以最大限度 地报务于公司。为我公司的稳健发展而做出更大的贡献2023年出纳实务课程工作计划一、上半年主要工作完成情况(一)认真做好日常性会计集中核算和委派工作,范文之 工作计划:
13、出纳下半年工作计划。集中核算工作:1、完成了各核算单位2023年度决算,撰写了财务分析; 协助并配合监察室完成了局系统事业单位2023年度经济责 任指标考核、收入统计及干部离任的审计工作、协助并配合 体育总会做好省属体育单项协会年检审计工作;2、配合群体 处等有关部门做好四体会的各项经费保障工作。3、根据财 政部有关要求,对各预算单位2006-2010年行政成本数据进 行了填报。4、根据省有关部门通知要求,认真完成了局机 关和各核算单位住房公积金和住房补贴计缴基数调整的计 算、审核、申报和补缴工作,并及时向财政厅做好2023年 经费追加申请工作。5、根据档案管理要求对所有核算单位 20-20_
14、两年的会计档案共计1292册进行了整理并归档。会计委派工作:1、认真总结了十一届周期委派工作,创新新周期会计 委派形式。年初中心班子成员带领委派会计进行多次座谈, 认真梳理十一届全运会周期委派工作中的成功之处和问题 教训,不断探索符合体育系统特点实行委派会计的新模式。 我们在充分分析了各单位的实际情况后,根据实行会计委派 要首先保证运动训练单位、财政性资金保障单位、以及社会 关注度大的单位的原则,结合中心的人力资源情况,在延续 对局训练中心和方山训练基地实行会计委派的基础上,今年 新增了省体彩中心、水上运动中心、省体科所三家委派单位。 并且尝试着一人多单位委派、主辅组合、保重点和控全面的 新的
15、管理方式,这也体现了 “稳定已有成果,扩大委派类型, 全面提高质量”的工作思路,更好地贴合省体育局工作重点, 形成以训练单位为主,其他类型单位相结合的委派格局。2、新周期委派会计工作初见成效。各委派会计到岗后, 根据各受派单位新周期工作特点,重新调整修订相应财务制 度以及一些新的管理措施,如:局训练中心修订了资金支付 审批办法、食堂财务管理规定、食堂餐料采购办法等制度, 针对调拨的十一届参赛训练器材量大类杂的特点,专门设立 资产管理科,加强资产管理力度;省体彩中心制订了省体 彩中心站点物资材料管理办法(草案),在财务核算中增加 复核手续,对其日常支出的合理合规性严格把关,进一步提 升财政预算专
16、项资金的使用效率和效益;省体科所修订增补 了财务人员岗位责任制以及项目经费管理规定等制度;方山 基地研究开发枪弹器材核算网络系统电算化管理模式,提高 枪弹器材管理效率。另外针对各委派单位专项经费较多的情 况,及时提醒受派单位掌控专项经费使用进度,把好预算审 核关,每月按时向上级汇报经费执行情况。(二)其他各项管理工作。1、针对集中核算单位2023年部门预算专项经费的实际 支出情况,进行了真实性资金需要分析,从而剔除“借名支 出”等不实信息,为体育局了解掌握真实经费需求提供依据, 同时也使完整分析非训练单位周期专项支出情况得到充实。 此项工作目前已基本完成,计划在编报2011年部门预算前 上报经
17、济处。2、配合省审计厅对省体育局2023年度预算执行总体情 况、结余结转资金使用管理情况以及执行国家和省有关厉行 节约规定情况进行了专项审计调查。3、认真做好“小金库”检查情况回头看落实工作,针 对检查中反映较多的资产管理问题,上半年配合经济处专门 开展了一次局系统资产清查工作,对长期借用资产进行了清 理,并根据清查结果认真做好有关挂账资产调拨核销工作 (已报经济处待批);根据审计意见,经多次与竞管中心协调 沟通,已督促其将局调拨十运会器材登记入账,并于2010 年2月报废了部分器材56. 86万元,同时完善了车辆报废审 批手续,目前正在处理相关租用器材调拨手续,并在此基础 上要求该中心明确专
18、人进行实物管理,切实做到资产账账相 符、账实相符。4、从报表使用者的角度出发,改进了专项经费报表形 式,让使用者更容易看懂、接受财务状况报表,更好地掌握 本单位的财务信息。、上半年主要工作体会和存在问题(一)实行会计委派制度对推进受派单位整体会计工作有显著作用。初期的会计委派工作属于摸着石头过河的阶段,经过工 作实践,得出了 “建立健全制度是财务行为规范的根本,带 出优秀团队是提升工作质量的保证,依靠集体智慧应对问题 是克难制胜的法宝”等一套会计委派工作经验,我们认为这 一工作经验是促成会计委派工作成果得到广泛认同的基础。 通过四年的努力,体育局系统实行会计委派的单位,在建立 健全各项财务制度
19、,增强财务规范意识,充分发挥财务监督 职能,建立规范审核程序,营造良好的财务活动环境等方面 都有显著成效。委派会计在推动受派单位会计人员整体能力 提高方面也有了结果,如:训练中心今年在委派财务科长建 议下新聘用高级会计师一名,两名财务人员晋升到副科级。 方山训练基地去年新进财务人员在委派会计带领下,如今已 完全胜任基地会计主管工作。足球基地经过委派会计一个周 期的参与工作,各项财务工作也有明显起色。这一切都充分 证明了体育局党组实行财务体制改革,创新财务管理形式, 实施集中核算与会计委派相结合的工作决策是非常正确的。 这种财务管理形式也受到其他单位的关注,今年5月份又有 辽宁省体育局会计核算中
20、心来宁考察,就核算中心委派会计 模式、会计核算、业务处理流程和财务管理等方面进行了全 面细致的交流探讨,以此互通信息,互相促进,共同提高。(二)坚持深化学习与实际工作相结合,对推进中心整体 工作质量有明显提高。坚持学习与实际相结合就是将大家学习的体会、认识的 收获转化为解决问题、促进工作的好思路、好办法,为推进 会计核算工作更加规范化、制度化的发展和业务质量的提高 提供动力。中心始终坚持抓好学习型单位建设,注重激发每 位职工的工作学习热情,按照年初确定的学习计划,坚持每 月安排二个周五下午以“每人一课”形式,开展业务交流研 讨会。鼓励大家在学习中对实际工作取得的成功经验和存在 的问题进行探讨和
21、交流,特别是一些共性的具体问题,提出 合理建议和意见,有针对性地拿出对策。比如针对会计科目 中项目核算内容口径不清晰的问题,专门进行了讲解,使大 家掌握财务政策统一口径。同时,为了使全系统会计人员共 同提高,我们又撰写了解读事业单位会计科目核算及相关 政策一文,并及时上传财务查询网。现在努力学习、自觉 学习已成为核算中心每个人的习惯和要求。上半年还根据机 关党委要求组织了全体党员群众参加抗震救灾奉献爱心捐 款活动。(三)客观反映工作中存在的问题以此警醒。核算中心成立以来,通过不断加强会计基础工作规范化 标准,单从会计核算的角度看,常规性工作没有大问题,各 单位、部门在重视预算管理、遵守财经法规方面有较大提高。 但是真正从工作理念、熟悉政策、实际落实上对财务工作没 有足够的重视,或者说没有像抓本职业务那样倍加精心。因