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1、2021年学生会主席期末工作参考总结时间转眼即逝，回忆过去将近一个学期的时间，学生会已红红火火地开展了各项学生活动十多件，尽管规模有大有小，但是每开展一次活动都能使同学们积极地参加，尽管各部部长及成员没有足够的经历，但是让我们各部门成员得到了更好的自我锻炼。作为主席，这一学生会的领导人物，我深感这份工作的压力，但压力即是动力，我们在实践中寻找经历，在上一届学生会成员那儿细心寻求经历，然后认真到落实实践活动中，积极在活动的内容和方式上创新，不断迎合同学们的口味，使同学们在紧张的学习之余可以使精神生活得到充实，加强本人的精神力量。当学生会换届之时，对学生会的工作可能存在着一些征询题，但是在学生会成
2、员的共同努力下学生会慢慢的走上正轨。在漫长的一个学期里，大家做了特别多工作，苦过也喜过。流下了许多的汗水。一个学期的工作特别多，在此，我们对这一学期以来的工作进展认确实总结，从而使学生会的工作再上新的台阶。一、严谨的机构务实的态度首先，加强组织建立不断是我们学生会学生工作的重中之重，在这一学期的工作中，我们不断从实践中改良治理方法，总结新经历，获得了一定的成绩。关于从实践中反映出来的征询题，学生会及时做了总结，并向各有关部门做了反映，都得到了不同程度的处理。拉近了学生会与同学们之间的间隔，加强了同学们对学生会的理解、信任与支持，同时也加强了学生会成员的责任感。二、自我的完善 特色的彰显我们不断
3、十分注重自我的完善，在各方面严格要求本人，为壮大组织队伍、提高创新认识而不断努力，全面提高学生会工作人员的素养是建立好学生会的关键。一支素养过硬、纪律严明、团结自律的学生干部队伍是学生会职能得以有效发挥的动力所在。我们定期传达钟伟书记的工作思想，努力改善各部门成员缺乏之处。对以往干事中的不好现象做了适当调整，借此提高学生工作人员的思想觉悟，强化学生工作人员效劳同学、维护同学权益的思想，使学生工作人员明确工作方向，端正工作态度，锻炼工作才能，真正成为为同学办实事的“贴心人”，进而不断加强学生会的整体素养。为调好各部门的工作，各部门有何工作上的要求和安排应及时和学生会主席联络。计划好各项活动所需的
4、经费和奖品，时间、活动场所，以便使活动开展得更加顺利。负责为各项活动进展统筹安排，例如艺体社举办的超级大玩家，由于事先没有上报明晰，以致于活动时没有场地，活动匆匆而过。我们也深知还存在如此那样的缺点和缺乏，现总结如下：部门交流欠缺：学生会各个部门之间缺乏交流和沟通，致使学生会的一些大的活动，组织工作不能完全到位，缺乏整体性和连续性。整体学生会成员素养有待进一步提高。活动计划性：各部门举办活动没有什么计划性，开例会时，想到什么活动，就预备开展什么活动，没有通过积极的筹备和精心的考虑。部门例会制度仍需改良：尽管各部门例会获得了一定成效，但是会议没有明确的主题。一场会议下来，花在无用的事情时间太多，
5、导致有老师反响学生会过于经常开会。宣传认识有待培养：当下，所有学生组织都将宣传提上议事日程，一次活动是否成功宣传占了一半功，作为宣传方面最具竞争力的各部门宣传不断做的特别不到位。不是我们宣传才能不够，主要是宣传认识太差，不明白从日常每一个细小的环节捕捉宣传点，宣传征询题必须注重，宣传部建立任重而道远。干事培训仍需加强：今年对新成员的根本素养培训有所成效，下学期开始要加大力度对新成员的综合素养提升培训，给新成员充分的发挥空间，让新成员尝试以副部的思维角度去考虑征询题和筹划活动，为学生会长远开展打下根底。从过去的经历浅薄到现在的游刃有余，从过去的手足无措到现在的成竹在胸，从过去的一片空白到现在的丰富多彩，学生会是为同学效劳的窗口，是老师与同学交流的纽带.我们深知肩上责任的严峻，深知本身的缺乏.收获是喜悦的与此同时我们也播下了希望的种子.一个学期以来，工作在七位常委的带着下都有条不紊地开展着，获得了不小的成绩。但是，我们的活动仍是可圈可点，有善待改良的地点，比方我们的对一个活动的筹划的可行性研究还不全面，我们在执行计划时大概总有一些干扰要素捆扰着我们，从而导致活动不尽完美。回想过去，我们的日子充实，获得的成绩可喜;展望明天，我们决心满怀，自信可以用我们不羁的个性挥洒学生会工作新篇章。