副书记综合考察材料.docx

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1、副书记综合考察材料X,男,X年4月出生,乾元城关人,X年9月参加工 作,X年7月入党,大学学历,X年12月省委党校经济管 理函授大专本科毕业,现任回河党委副书记,分管政法综 治信访维稳、安全生产、乡便民服务中心、610、消防等工 作,联系X村。一、主要表现1、积极学习,自身政治素养较好。该同志能够积极服 从党委、政府工作安排,工作学习主动性较强,政治素养 较好。在学习上,能够认真学习X大及其他相关精神,不 断改造客观世界和主观世界。工作上,能够随着政府职能 的不断转变,依法行政,运用法律的手段调节和推进各项工作,主动系统学习了治安管理法、安全生产法、 城乡规划法和安全生产管理条例等法律法规,进

2、一步增强了依法行政能力和搞好本职工作的能力。2、坚持原则,敢说直话,敢于碰硬。该同志性格直爽,快人快语,为人处事公道正派,责任心较强,敢于坚 持原则,敢于与不正之风作斗争。工作上以身作则,始终 坚持从自身做起,从小事做起,严格按制度办事、按规定 办事,干部群众评价较好。3、工作有激情,有干劲,能力较强。该同志处理事情 雷厉风行,有魄力,工作效率较高;敢于担当,敢于负 责,工作能力较强。在政法综治信访维稳工作中,坚持排 查化解矛盾纠纷,明确责任主体,从源头上预防和减少社 会矛盾。建立了联防联调边界纠纷的工作机制,有效促进 了两省四县八乡周边治安联防和“平安边界”创建。同时 加强网格化建设管理,及

3、时更新信息,实行动态管理。推 行三大工作机制,即:完善乡村组综治工作包连责任制、 加强宗旨工作激励机制、建立考核通报机制,有效筑牢了 基层基础,加强维稳、便民、网格“三站三中心”规范化 建设,构建了立体化治安防控体系,加强单位内保工作, 深入开展了 “严打整治”斗争,着力加强了政法队伍素质 建设。安全生产工作中,完善了体制,强化了责任,严格 落实“一岗双责”,层层签订责任状;突出重点,强化督 导,不断推进“两化”工作;认真排查,切实整改,确保 各类安全;加强宣传,广泛动员,增强全民安全生产意 识。在反邪教工作中,借助新平台,积极开展各种警示教 育;组建反邪教宣传队巡回演出,大力宣传“崇尚科学,

4、 反对邪教二组织相邻两省四县八乡镇的周边联防会议,签 订周边联防联控协议书,建立了合作体系,实现了全方位 防控邪教。同时加强巡查,特别是对各类聚集性活动进行 突击检查,并作好反邪宣传,健全各项制度,完善基层反 邪网络,保障了反邪工作持续健康发展,截止目前,全乡 没有发现邪教人员秘密组织活动。二、主要不足脾气有些暴躁,处理农村棘手矛盾有时不够冷静。三、民主推荐情况:X年9月8日-9日,县委考察组 谈话推荐中,56人参加,得总推荐票52票;9月10日,在回河组织召开换届全额定向民主推荐会议,63人参加, 得总推荐票61票。四、近三年度考核情况:X年度考核称职等次、X年度 考核称职等次、X年度考核称职等次。此材料是在查阅有关资料,与班子成员、乡政府内设 机构负责人、乡镇直单位负责人、村党支部书记、党代 表、人大代表、离退休干部代表等56人座谈的基础上形成 的。县委第八换届考察组 考察人:X年9月12 0

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