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1、2023年科室护士岗位职责（精选多篇） 推荐第1篇：医生岗位职责 护士岗位职责 医生的职责 （一）作为医生，应时刻为病人着想，千方百计为病人解除病痛；救死扶伤，实行社会主义的人道主义； （二）尊重病人的人格与权利，对待病人不分民族、性别、职业、地位、财产状况，都应一视同仁； （三）文明礼貌服务。举止端庄，语言文明，态度和蔼，同情、关心和体贴病人； （四）廉洁奉公。自觉遵纪守法，不接受患者红包、宴请，不向患者或家属借钱、借物； （五）不泄露病人隐私与秘密； （六）正确处理同行同事间的关系，相互学习，团结协作； （七）严谨求实，奋发进取，钻研医术，精益求精。不断更新知识，提高技术水平。 护士岗位责
2、任 一、按时上下班制度，不迟到早退。 二、凡注射凭医生开具的处方，注射时要细致准确。 三、严格执行查对制度，认真做好三查七对，热情体贴地对待病人。 四、严格执行操作技术及各项注射操作规程，操作时应戴口罩、帽子。 五、对规定应做过敏试验的药品，必须先做过敏试验，皮试阴性者注射后观察20分钟方可离去，一旦发生过敏反应或意外，应及时采取措施，并立即告知医生，一同进行抢救。 六、准备各项急救所需药品、器材、定量、定点、定位放置。 七、严格执行一人一针一管一用制度，防止交叉感染。 八、严格对使用过的一次性注射器、输液器、一律焚烧、数量时间登记。 九、负责治疗室、诊疗室、处置室清洁、整理工作、经常保持室内
3、清洁卫生。 推荐第2篇：各科室岗位职责 XXX站各科室岗位职责 站长办公室： 1、负责本单位全盘工作，及时向县委、政府及上级主管部门汇报动态信息，组织、沟通、协调部门关系； 2、宣传贯彻党的方针政策，组织实施本县的林果业发展规划和实施方案； 3、制定本单位年度各项工作计划，组织协调各项工作关系，深入实际、调查研究，积极探索林业发展新路子； 4、主持召开各类站内会议，按质按量完成上级下达的任务，对重大问题及时提交站领导班子和上级有关部门讨论决策； 5、根据有关政策规定，严格管理本单位财务资金、人事、职称评定。 副站长办公室： 1、负责抓好分管的各项工作。并向站长及时汇报工作计划及开展情况； 2、
4、负责参与林业项目的技术管理与实施； 3、协助站长做好技术人员的管理和业务培训； 4、带领技术人员实施科技推广和实用技术。 财务室： 1、坚持原则，严格遵守财务规章制度，认真履行财务职责， 1 监督专项项目资金的合理使用； 2、按照财务部门的要求认真完成本单位的经费划拨、预算、决算，财务账目的处理和会计档案的整理；制定本单位财务规章制度，定期公开本单位财务收、支状况； 3、做好资金的合理使用，按时审批、发放职工工资，缴纳社会保险、医疗保险、住房公积金等； 4、做到财物相符。 5、完成主管领导交办的其他任务。 专业技术办公室： 1、较系统地掌握林业专业基础理论知识和专业技术知识； 2、掌握林业专业
5、有关的方针政策、法律法规。具备指导林业工作实践和学习的能力； 3、能够解决本专业技术管理、科学研究、规划设计、林业建设和生产技术中较复杂的技术问题； 4、及时进行林果业技术服务指导工作，划分责任区深入各乡、镇（场）对全县的经济林进行普查，扎实有效地开展病虫害防治工作，指导全县的育苗、植树造林工作。 5、加大果树的嫁接修剪管理工作，加强林果业示范园的嫁接管理技术，作好示范点以点带面工作。加大林果业工作调查研究及观摩记载，加强核桃、葡萄、杏子的田间管理及病虫害防治的技术指导。 6、根据林业专业技术特点，撰写技术工作总结或技术报告；2 记载、整理的技术资料有关数据正确无误。 7、认真完成苗圃的各项新
6、品种引进、推广、试种工作及各项项目的实施。 8、完成领导交办的其他任务。 苗圃办： 1、掌握林果业专业的基础理论知识和专业知识； 2、技术员解决林果业专业工作中一般性的技术问题； 3、苗圃育苗工作：切实抓好育苗工作，提供大量优质苗木，根据县上下达的任务及时给各乡镇场提供品种优良的果树苗木，在育苗工作中严格要求，确保苗木的成活率，进行细致有效的管理，确保苗木优良长势。 4、认真做好单位各项项目在苗圃的实施工作。 5、完成领导交办的其他任务。 行政办公室： 1、做好办公室的日常事物管理； 2、文书材料的撰写及打印；精神文明和政治文明档案材料的撰写、整理、归档工作；编制信息及时上报； 3、年度目标考
7、核工作。 4、完成领导交办的其他任务。 推荐第3篇：教科室岗位职责 沭阳县潼阳中心小学教科室主任岗位职责 1制订学校教育科研计划，对教育教学开革提出建议和意见，有目的、有计划、有步骤地指导全校教育教学改革和教科研工作，按时完成相关工作总结。 2认真贯彻上级有关教科研工作的意见、规定和指示，接受上级教科研工作指导。 3及时、正确、有效地收集和介绍教科研信息和成果，为校长的教科研决策提供咨询，为教师的教科研活动提供依据。 4根据上级教育科研部门的要求，认真抓好学校集体或个人承担的各级各类立项课题的管理，确保按期完成，出成果，出精品。 5定期组织教师学习教科研理论，组织教师开展教科研论文写作，提高教
8、师提炼教育科研成果和撰写论文的能力。 6协助各教研组组织教学开放活动，搞好公开课、研讨课、展示课、汇报的组织评审工作。组织开展“青年教师成才、中年教师成名、老年教师有为”的传、帮、带活动。 7加强与教导处等有关部门的配合，努力探索优化教学，提高教学质量的途径和办法，把提高课堂教学质量作为学校教育科研的出发点和归宿。 8收集全校教师教育科研作品、论文，及时推广教师的教育科研研究成果并汇集成册，为年终奖励提供资料。 9加强学校教育科研档案管理，认真做好教育科研资料的收集、鉴定、整理、保管等工作，充分开发学校教育科研资料资源。 - 12 - 推荐第4篇：护士岗位职责 护士岗位职责 1.在护士长和科主
9、任的领导下，及护师的指导下工作。 2.认真执行各项规章制度、岗位职责和护理技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项护理工作，严格执行查对制度及交接班制度、消毒隔离制度，防止差错事故发生。 3.做好患者的基础护理和心理护理工作。 4.认真做好危重患者的病情观察和抢救工作，落实各种抢救物品、药品的准备、保管制度。 5.协助医师进行各种治疗，采集各种检验标本。 6.经常巡视病人，密切观察并记录患者的病情变化，如发现异常情况及时报告并处理。 7.参加护理教学和科研工作，工作中应不断总结经验，撰写论文，以提高护理水平。 8.指导护生、助理护士、实习生工作。 9.定期组织患者学习、宣传卫生知识和住院
10、规则。经常征求患者意见，做好说服解释工作并采取改进措施，为病人做好健康教育。 办理入院、出院、转科、转院手续，做好有关文件的登记工作。 10.认真做好病室物资、器材的使用、保管、保养，并注意坚持勤俭节约的原则。 推荐第5篇：护士岗位职责 9.协助护理部教学查房，教学质量检查、评选优秀实习护士生等教学活动的实施。N4级护士岗位职责 1.在病区护士长的领导下，做好危重患者专科护理工作，协助护士长做好病房管理及护理业务技术、科研和教学工作。 2.尊重各项规章制度、执行护理常规及护理技术操作规范，规范医疗护理行为。3.配合医生做好急危重症患者的抢救及护理工作。 4.领导专科护理团队，开设护理转科门诊，
11、参加转科护理咨询。5.承担院内会诊，提供全院临床专科指导。 6.主持危重及疑难病例讨论，指导下级护士工作。7.开展专科护理研究工作。 8.掌握本专业护理学科发展的前沿动态，开展护理技术革新，应用先进的护理技术，指导下级护士撰写论文和开展科研工作。 9.主持本科的护理大查房，对本科护理不良事件提出意见和建议。 10.担任护理临床教学指导工作，完成实习学生、进行护士的临床带教，承担护理人员的培养工作，开展护理学术讲座和护理病案讨论。 11.协助护士长做好对下级护理人员的业务考核、工作总结等方面的工作。12.协助护士长做好病区日常管理护理质量管理和持续改进。 N3级护士岗位职责 1.在病区护士长领导
12、下，独立完成各项护理工作，协助护士长做好病房管理工作。 2.组织并参加病房的小讲座、操作示范、病例讨论、讲学查房、学生的临床带教，出科考核、评价等教育活动。 3.遵守法律法规、执行各项规章制度、护理常规及护理技术操作规程，承担危重症患者的护理，包括评估患者病情，制定护理计划，实施护理措施及护理效果，按要求做好病情及危重症患者的护理记录。 4.配合医生做好急危重症患者的抢救工作，负责指导本病区的护理查房，参加护理会诊，给护理业务给予具体指导。 5.负责对本科室发生的不良事件进行总结分析、鉴定，并提出防范措施。 6.做好临床护理教学工作，完成进修生、实习生的带教工作，负责病房带教护士的培训，与护士
13、长一起定期对带教护士进行考核，指导本病区护士的业务培训工作，及时发现实习中存在的问题并反馈。 7.加强护理理论学习，开展护理科研及新技术的应用工作，知道袭击护士撰写论文。 N2级护士岗位职责 1.在病区护士长领导下完成各项护理工作，协助护士长做好病房管理工作。 2.遵守法律法规，执行各项规章制度，护理常规及护理技术操作规程，在N3及以上护士的指导下承担较重患者的护理，包括评估患者病情，制定护理计划，实施护理措施及护理效果，按要求做好病情观察及护理记录。 3.在N3及以上护士指导下承担急危重症患者的抢救及配合。 4.配合医生做好危重症患者的抢救工作，参加本科组织的护理查房、会诊和病例讨论。5.做
14、好临床护理教学，开展护理业务知识讲座，完成实习及进修护士的培训工作。 6.参加有关的护理教研、新技术的应用工作，提高护理技术水平，加强护理理论学习.7.对病房出现的护理不良时间进行总结分析，提出防范及改进措施。 N1级护士岗位职责 1.在护士长的领导和上级护士的指导下做好患者的基础护理、专科护理和心理护理工作。2.遵守法律法规、规章制度，执行护理常规及护理技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项治疗、护理工作，严格执行查对制度，放置护理不良事件的发生。 3.协助医生进行各种诊疗工作，在N2及以上护士指导下积极配合医生做好危重患者的抢救、护理工作，负责采集各种化验标本。 4.承担病情较轻患
15、者的护理，包括评估患者病情，制定护理计划。实施护理措施及评价护理效果，按要求做好病情观察及护理记录。 5.负责健康宣传，征求患者意见和建议，改进护理工作。6.按时完成规范化护士培训，完成继续教育及院内培训。 7.参与急危重患者抢救配合，熟练掌握各种急救仪器的使用、保养及维护。 8.做好患者的出、入院知道，负责办理入院、出院、转科、转院等手续，做好有关护理文件的书写和登记工作。 9.协助护士长做好病房管理、消毒隔离、终末处理和常用药品、仪器的保养和维护工作。 N0 级护士岗位职责 1.在护士长的领导下，按照护理工作流程标准、技术规范，完成患者基础护理工作。 2.在上级护士指导下完成轻病患者的护理
16、，包括评估患者病情，制定护理计划，实施护理措施及护理效果评价。 3.做好患者的出、入院指导，负责办理入院、出院、转科、转院等手续，做好有关护理文件的书写和登记工作。 4.做好健康宣传、探视陪护制度的宣传及健康促进的指导。5.按时完成规范化护士的培训及院内培训。 6.协助护士长做好病房管理、消毒隔离、终末处理和常用药品、仪器的保养和护理工作。 推荐第6篇：护士岗位职责 各层次护理管理岗位职责 一、护理部主任（总护士长）岗位职责 1、在院长的领导下，负责医院的护理行政与业务管理工作。拟定全院护理工作计划，院长审阅后实施。并检查护理工作质量，按期总结汇报。 2、负责拟定和组织修改护理常规，并严格督促
17、执行，检查指导各科室做好基础护理和执行分级护理制度。 3、协助院感办做好预防院内感染工作。 4、深入科室，对抢救危重患者的护理工作进行技术指导。 5、负责拟定在职护士理论知识培训计划及技术操作训练，定期进行业务技术考核。 6、掌握全院护理人员工作、思想、学习情况。逐步实行护理垂直管理，负责院内护理人员的调配，并向院长提出护理人员升、调、奖惩的意见。对于护理人员发生的差错事故应与各科室共同研究处理。 7、提请医务、药剂、后勤等部门支持护理工作相关问题。 8、检查、指导门诊、急诊、病房、手术室、供应室管理工作。 9、主持召开全院护士长会议，分析护理工作情况，并定期组织护士长相互检查、学习和交流经验
18、，不断提高护理质量。 二、病区护士长职责 1、在护理部主任、科主任的领导下，根据护理部的总体目标、全面负责本护理单元的行政管理、护理质量管理及护理教学管理。 2、负责组织及检查病区各项规章制度、护理常规、护理操作规范的贯彻和执行，并制定完善各班护士岗位职责、专科护理常规等各项工作。 3、组织并参加危重病人的抢救工作；并随同科主任或主治医师查房，参加病例讨论，及时了解各级医生对护理工作的要求及护理质量评价。 4、督查护理安全管理制度落实情况，负责病区护理安全管理，发现不安全因素及时按规范报告并整改。 5、定期组织护理查房，护士业务学习及护理技术培训，不断提高护士专科业务水平及带教质量，并定时进行
19、考核。 6、做好护士思想工作，协助解决和反映护士在工作、学习、生活中存在的问题或困难，发挥每个人的积极性和主观能动性，共同参与病区护理工作。 7、负责病区的药品、医疗器械、医疗文件等的申领、保管、检查、维修及报废工作。 8、定期召开病人座谈会，征求意见，改进护理服务的满意率。 9、参加护理部组织的各项护理质量检查。 三、门诊护士长工作职责 1、在护理部主任、门诊部主任的领导下，负责门诊护理质量及护 理行政管理工作。 2、密切配合门诊医生，定期检查护士完成工作质量情况；并做好 各方面的协调工作。 3、制订工作计划，负责护士人力资源调配，检查护理服务质量及护士岗位职责执行情况。 4、检查各诊室开诊
20、前后的准备工作、卫生宣教及健康促进工作。 5、负责候诊病人病情变化的急救处理，发现病情较重的病人应安 排提前诊治或负责送急诊室处理。 6、认真落实消毒隔离工作，督促与检查保洁员对门诊环境保洁工作。 7、督促检查门诊诊治人数的统计工作（月报和日报）。 8、保管部门财产、物品，及时增添并管理好部门备用药品。 9、经常听取病人意见，及时完善和修订就诊流程，以提高病人满 意度。 四、急诊护士长工作职责 1、在护理部主任、急诊科主任的领导下进行护理质量和护理行政 管理工作。 2、根据护理部工作计划制订本部门具体工作计划并组织实施。 3、负责本部门的规章制度、各班职责的修订并考核落实情况。 4、根据工作任
21、务的要求和护士具体情况，优化组合，合理安排和 调配护士人力资源。 5、建立部门内突发事件应急处理预案，配合医师做好急诊抢救工 作。 6、负责本部门抢救药品的申领和抢救物品的保管、保养、报修工 作。 7、及时听取病人意见，完善和修订护理流程，提高病人满意度。 8、组织并参加危重病人的抢救工作；并随同科主任或主治医师查房，参加病例讨论，及时了解各级医生对护理工作的要求及护理质量评价。 9）参加双休日、节假日护士长日夜查房和护理部组织的各项护理 质量检查。 五、手术室护士长工作职责 1、在护理部及科主任的领导下，全面负责手术室的行政管理、护理质量管理、护理教学管理。 2、制定手术室护理工作计划并组织
22、实施，定期或不定期督促检查各项规章制度、各班岗位职责以及各项护理技术操作规范的执行落实情况，及时总结讲评，不断提高护理质量。 3、根据手术室的工作任务和护士的具体情况，优化护理人力资源组合，进行科学合理的配置，安排好各个班次和手术程序，必要时亲自参加指导。 4、每日检查、巡回各手术室3-4次，了解各班护士履行岗位职责及护理质量的情况。 5、进行各项日常工作，主持晨会，了解夜班工作情况，不定期检查夜班和节假日值班的工作情况，如遇紧急情况，负责组织应急措施。 6、做好手术时各类物品、仪器及急救用品的管理工作，指定专人负责，保证供应并定期检查，做好记录。负责手术室各类仪器、设备的维护检查，需修理、申
23、请或报废的及时与各部门联系解决。 7、督促所属人员严格执行消毒隔离及无菌操作，定期鉴定手术室空气及物品培养的消毒效果。 8、有计划地组织好本科室人员的业务学习，定期提问或采用其他考核形式，并与奖惩挂钩。 9、根据手术室的具体工作和各级护士的培养计划，合理调配护理人力资源，进行科学合理的分工。促进科室带教工作，包括新职工、助理护士、编外护士、进修人员、见习、实习同学的教学工作。 10、协调本科室工作人员与医生、其它科室人员及工勤人员之间的工作关系，相互沟通，互相支持和配合。对工作中存在的问题，应及时上报并进行分析、总结，提出有效的防范措施。 六、供应室护士长工作职责 1、在护理部的领导下全面负责
24、供应室的行政管理和护理业务工作。 2、负责组织制定护理工作计划并组织实施，经常督促、检查各项规章制度、各班岗位职责以及各项操作规程的执行，及时总结经验。 3、根据供应室的工作任务和护理人员的具体情况，合理安排人力资源，安排好各个班次，必要时亲自参加指导。 4、定期检查各节假日的工作情况，如遇紧急情况，负责组织应急措施。做好供应室各类医疗物品的管理工作，保证供应临床医疗护理所需的灭菌物品。 5、做好供应室各类仪器的管理，指定专人负责，做好定期检查。 6、每季进行空气、物品的细菌培养一次，灭菌器每周做生物监测一次。 7、协调本科室工作人员与其他科室人员之间的工作关系，相互沟通，取得支持和配合。 8
25、、有计划地组织好本科室人员的业务学习，定期考核，做好带教工作。 9、做好护生和进修人员的带教工作。 七、主任（副主任）护师职责 1、在护理部主任、护士长的领导下，做好本科的护理工作，协助护士长做好病房管理及护理业务技术和教学工作。 2、执行卫生法律法规、各项规章制度、护理常规及护理技术操作规范，规范医疗护理行为。 3、配合医师做好急、重、疑难患者的抢救及护理工作，检查指导本科计划护理。 4、主持本科的护理大查房，对本科护理差错、事故提出意见和建议。 5、担任护理教学指导工作，完成护理实习学生、进修护士的临床带教，开展护理病案讨论。 6、协助护士长做好对下级护理人员的业务考核、工作总结及晋升、聘
26、用等方面的工作。并完成护理部交办的工作任务。 八、主管护师岗位职责 1、在本科室护士长领导和上级护师的领导下，完成各项护理工作，协助护士长做好病房管理工作。 2、执行卫生法律法规、各项规章制度、护理常规及护理技术操作规程。 3、配合医师做好重危患者的抢救工作。负责指导本科各病房的护理查房，参加护理会诊，对护理业务给予具体指导。 4、负责对本科发生的护理差错、事故进行分析、鉴定，并提出防范措施。 5、做好临床护理教学工作，完成进修生、实习生的带教工作，指导本科室护师、护士进行业务培训工作。 九、护师岗位职责 1、在病房护士长领导和本科上级主管护师指导下完成各项护理工作，协助护士长做好病房管理工作
27、。 2、执行卫生法律法规、各项规章制度、护理常规及护理技术操作规程。 3、配合医师做好重危患者的抢救工作。参加本科组织的护理查房、会诊和病例讨论。 4、做好护理临床教学，开展护理业务知识讲座，完成进修护士的培训工作。 5、加强护理理论学习，提高护理技术水平。 6、对病房出现的护理差错、事故进行分析，提出防范措施。 十、护士岗位职责 1、在护士长的领导和上级护师的指导下做好患者的基础护理、专科护理和心理护理。 2、认真执行卫生法律法规、规章制度、护理常规及护理技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项治疗、护理工作，严格执行查对制度，防止差错、事故的发生。 3、协助医师进行各种诊疗工作，积极
28、配合医师认真做好危重患者的抢救、护理工作，负责采集各种化验标本。 4、认真完成护理教学，指导护生、卫生员的工作。 5、向病员宣传卫生保健知识、住院规则，征求病员意见，改进护理工作。 6、做好病人的出、入院指导，负责办理入院、出院、转科、转院等手续，做好有关护理文件的书写和登记工作。 7、协助护士长做好病房管理、消毒隔离、终末处理和物资、药品、仪器的领取、保管、维修、报销工作。十 一、临床带教老师岗位职责 1、在护士长领导下负责科室临床护理教学工作的管理和实施。 2、负责制定和实施本科室内各类学生的实习计划。 3、组织并参加病房的小讲座、操作示范、病例讨论、教学查房、学生的临床带教，出科考核、评
29、价等教育活动。 4、及时发现实习中的问题并反馈相关部门。 5、负责病房带教护士的培训，与护士长一起定期对带教护士进行考核。 十二、各层级护士的职责 （一）、一级护士的职责 1、独立完成患者的生活护理如喂饭擦浴，普通翻身等。 2、在上级护士的指导下完成一般护理操作，如静脉输液，皮下注射，鼻饲喂药。 3、以适宜的沟通方式与患者进行沟通。 4、遵守医院和科室的规章制度和操作规程。 5、遵从信息保密和安全制度。 6、完成本级护士的学习及培训计划。 （二）、二级护士的职责 1、在护士长领导及高年资护士指导下实施所分管病人的各项护理工作，准确执行医嘱和护嘱，为病人实施安全防护措施（如防坠床、防跌倒、约束等
30、）。 2、按照护理工作流程、护理工作标准和技术规范、常规等完成所分管病人的治疗、病情观察及护理记录，熟练完成各项基础护理和部分专科护理工作，完成对病人的健康指导。 3、参与急重危病人抢救配合，熟练地保养、使用各种急救器材及药品。 4、参与常规性护理查房、护理教学查房，参与重危病人护理会诊和护理个案讨论。 5、协助或带教实习护士完成临床教学任务；参与并指导助理护士完成相应的护理工作。 6、参与病区管理，确保病区环境整洁、舒适、安静。 （三）、三级护士的职责 1、熟练掌握理论知识与操作技能，掌握并运用专科护理常规，提出临床护理措施，指导下级护士实施临床护理； 2、解决临床常见护理问题和处理突发事件
31、； 3、承担各项基础护理、部分生活护理、专科护理操作项目。 4、接受上级护理人员的指导，协助护士长、主管护师和高年资护师落实科室管理和病人管理工作； 5、指导并带教实习护生。 （四）、四级护士的职责 1、掌握并运用基础理论和专科护理常规从事临床护理工作，指导下级护士或亲自操作护理技术，组织疑难病例护理会诊； 2、协助护士长进行科室管理，负责科室质量及安全把关，对病区护理差错、事故进行分析，提出防范措施，指导本病区急、危重、疑难病人的护理计划和执行； 3、掌握护理理论，运用护理程序，制定并执行具有专科特色的护理常规，实施整体护理； 4、指导下级护士，带教各层次护理人员，参与护理病例管理与质量控制
32、； 5、协助护士长做好科室业务培训、教学及行政管理工作。十 三、责任（床位包干）护士职责 1、做到八小时在班，二十四小时负责制。 2、认真做好交接班工作及清点用物并做好记录，做好床边交接班。 3、热情接待新病人，做好入院介绍及各项评估工作（包括医院病室环境、探望时间、作息制度、床位主管医师、责任护士姓名、一日清制度、请假制度等）。 4、按护理级别巡视病房，落实责任病人的基础护理，做好病人的生活护理，及时观察病人的病情变化。 5、及时完成责任病人的所有治疗、落实各项护理措施，观察疗效。正确客观地做好各项评估，积极配合格证抢救应急工作，按规定做好文字记录，保证护理书写质量。 6、协助患者进食，了解
33、病人饮食情况，指导特殊病人的饮食忌宜，保证合理饮食。 7、责任护士掌握子自己所负责患者的病情、观察重点、治疗要点、饮食和营养状况、身体自理能力等情况，并及时与医生沟通，制定针对性地护理措施。 8、认真做好病人出院康复指导及如何办理出院手续等。十 四、急诊科护士职责 1、在急诊室护士长的领导下进行工作。 2、做好病员的检诊工作，按病情决定优先就诊，有困难时请求医师决定。 3、急症病员来诊，应立即通知值班医师。在医师未到以前，遇有特殊危急病员，可行必要的急救处置，随即向医师报告。 4、准备各项急救所需用品、器材、敷料，在急救过程中，应迅速而准确地协助医师进行抢救工作。 5、经常巡视观察室病员。了解
34、病员病情、思想和饮食情况，及时完成治疗及护理工作，严密观察与记录病员的情况变化，发现异常及时报告。 6、认真执行各项规章制度和技术操作常规，做好查对和交接班工作；努力学习业务技术，不断提高分诊业务能力和抢救工作质量，严防差错事故发生。 7、准备各项急救所需药品、器材、敷料。 8、护送危重病员及手术病员到病房或手术室。 十五、供应室护士职责 1、在护士长领导下进行工作。遵守院内、室内各项规章制度及技术操作规程。 2、负责各种医疗器械的清洁、包装及各种敷料的裁剪、制备工作。 3、负责院内一切无菌医疗器械、敷料高压灭菌工作，保证消毒物品的绝对无菌及安全使用。 4、负责与病房及有关单位的无菌物品交换工
35、作，坚持下收下送，做到态度和蔼、坚持原则。 5、做好院内临时任务或急救工作的物品消毒及供应工作。 6、指导消毒员进行医疗器材、敷料的制备、消毒工作。 十 六、门诊护士岗位职责 1、在护士长领导下开展门诊护理工作，努力完成各项工作任务。 2、门诊护士应提前上班，认真做好交接班工作，清点治疗用品和抢救药品基数，及时做好交接班记录。坚守岗位，不串岗脱岗，上班应穿工作服、戴工作帽，注意仪表整洁。 3、热情接待病员，做到微笑服务，帮助病员解决各种困难。 4、按规定准确及时做好各种护理记录，负责整理保管各种医疗记录报表。 5、认真执行查对制度，按操作规程进行各种治疗工作，保证医疗安全。 6、定时巡视病人，
36、严密观察病情，及时向医生汇报病情变化。了解治疗效果及反应，认真做好基础护理、心理护理和生活护理。进行卫生科普宣教和健康指导。 7、负责注射室、输液室、治疗室各种用品的保管、清洁、消毒工作。保证各种无菌用品的消毒灭菌工作，并负责进行定时更换。 8、负责抢救药品和小药柜的清点、领用、保管工作，及时补充基数，更换过期变质药品。 十七、助产人员职责 1、取得母婴保健技术合格证及职业资格证，能按工作程序履行本班岗位职责。明确工作职责，流程和规章制度。 2、能与孕产妇较好的沟通能力。掌握正常孕产妇的健康评估内容方法，掌握产科常用药的作用机理及使用方法。明确高危妊娠的概念，评估和发现各种难产征象。 3、正确
37、监测宫缩、胎心，正确进行肛查、阴道检查、人工破膜等处理。正确观察产程发现异常及时汇报医生，配合医生进行各种难产处理。 4、独立完成会阴侧切缝合术、接生，正确处理第三产程。 5、按照爱婴医院的要求，宣教母乳喂养的好处并指导产妇母乳喂养。 6、配合医生进行产道裂伤缝合术及进行新生儿窒息复苏。 7、熟悉分娩期并发症的病因、临床表现及处理。掌握孕产妇的抢救制度及报告原则和紧急情况时的人员调配，应急处理等。 8、能够与同事协调开展工作，积极沟通，配合默契。 9、病历记录、书写及时、规范。 10、严格执行消毒隔离制度，严格无菌技术操作规程。十 八、手术室护士岗位职责 1、进人手术室应穿好工作服,手术衣,戴
38、口罩,帽子,无长指甲。 2、工作认真负责,做好术前术后的患者访视.对拟行手术患者应认真查对科别,姓名,床号,诊断,年龄,手术名称及部位,麻醉方式,手术医师等,杜绝差错，术后三日内对术后病人。 3、按手术要求摆好患者体位,保护受压皮肤,充分暴露术野,做好术前各项准备。 4、配合医师手术主动及时,在手术间不谈论与手术无关事项,坚守工作岗位。 5、认真履行职责,严格执行手术室查对制度,输血制度,消毒灭菌隔离制度等。 6、严格执行手术前,关闭术口前及关闭术口后对器械,敷料的清点制度.洗手护士配合主动准确,术后将器械等物品彻底清理.巡回护士术前准备齐全,术中观察及时,术后整理彻底。 7、每日进行手术间空
39、气消毒,保持手术室清洁,整齐,安静,安全。 8、手术器械及辅助用物准备齐全,适用,保持性能良好。 9、掌握手术室应急预案操作程序。 推荐第7篇：护士岗位职责 护士岗位职责 1.护士长领导下和护师指导下进行工作。 2.认真执行各项护理制度，护理常规和技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项护理工作，做好查对及交接班工作，防止差错、事故的发生。 3.做好基础护理、心理护理、饮食护理和服药护理。在护师指导下努力掌握运用护理程序，实施整体护理。 4.经常巡视病房，密切观察与记录危重患者的病情变化，如发现异常情况应及时报告。 5.了解住院规则、宣传防病健身的知识。经常征求患者意见，做好出院指导。
40、6.配合医师做好危重患者的抢救工作及各种抢救物品、药品的准备和保管工作。 7.协助医师进行各种诊疗工作，负责采取各种检验标本。 8.参加部分护理教学和科研，指导实习护生的工作。 9.做好病房管理、消毒隔离、物资药品材料的保管工作。 护师岗位职责 1.在护士长的领导下和本科主管护师指导下进行工作。 2.参加门诊或病房的护理临床实践，指导护士正确执行医嘱及各项护理技术操作规程，发现问题，及时解决。 3.参与病房危重、疑难病人的护理工作，及难度较大的护理技术操作，带领护士新业务、新技术的临床实践。 4.协助护士长拟定病房护理工作计划，参与病房管理工作。 5.参加本科主任护师、主管护师组织的护理查房，
41、会诊和病例讨论，主持本病房的护理查房。 6.协助护士长负责本病房护士和进修护士的业务培训，制定学习计划，组织编写教材并担任讲课，对护士进行技术考核。 7.协助护士长制定本病房的科研、技术革新计划，提出科研课题，并组织实施。 8.对病房出现的护理差错，事故进行分析，提出防范措施。 病区护士岗位职责 1、在护士长领导和护师指导下进行工作。 2、认真执行各项护理制度和技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项护理工作，严格执行查对及交接班制度，防止差错、事故的发生。 3、做好基础护理和精神护理工作，熟练掌握护理常规及抢救程序，认真做好危重病人的抢救工作，经常巡视病房，密切观察病情变化，发现异常及
42、时报告医生。认真做好危重病人的抢救工作。 4、协助医师进行各种诊疗工作，负责采集各种检验标本。 5、参加护理教学的科研，指导实习生和护理员、保洁员的工作。 6、定期组织病人学习，宣传卫生知识和住院规则，经常征求病人意见，改进护理工作，在出院前做好卫生保健宣传工作。 7、办理入、出院、转科、转院手续及有关登记工作。 8、在护士长领导下，做好病房管理，消毒隔离、物资、药品、材料申领和保管等工作。 9、密切注意住院病人预交款使用情况，做好预交款催交工作。 妇科护士岗位职责 1、在妇科主任和治疗中心护士长的指导下进行工作。 2、严格执行医院和本科室的各项规章制度、认真履行职责。 3、接待病人热情，做好病人心理护理，向病人介绍有关检查、治疗知识，解除思想顾虑，使病人愉快地接受检查和治疗。 4、做好开诊前的一切准备工作，检查各种消毒器械、敷料等用物是否备齐，配合医生完成妇科手术、微波、光谱、冲洗等系列治疗。 5、做好妇科各类器械的保养、清点、登记、消毒灭菌等管理工作。 6、严格执行无菌技术操作，保持治疗室内清洁、整齐。 7、严格执行消毒隔离规范。 8、严格执行查对制度，严防差错事故。 9、负责本科贵重仪器保养、清洁、管理工作。 10、做好日工作量的统计，并登记。 泌尿科护士岗位职责 1、在泌尿科主任和治疗中心护士