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1、2023年短编美文办公室半年工作总结（精选多篇） 推荐第1篇：办公室半期工作总结 办公室半期工作总结及下一阶段工作计划 一、工作总结： （一）工作内容 1.开学初召开部门例会，明确分工。与上一任办公室两委进行工作交接； 2.制作年级两委和班级两委通讯录，并打印出来发给各部门及班长支书； 3.周末晚点及两委会会议记录； 4.年级办公室的借用、管理、打扫、整理材料； 5.学费减免第二次公示通知给各班长，通知各班长学校对家庭经济困难品学兼优的孤儿或家庭突发事件的同学可以写申请书申请，并收集整理申请书； 6.到理工楼办公室上交困难补助申请书，但由于申请条件严格，需要品学兼优的孤儿或家庭有重大突发事件的
2、同学才能申请，因此我们年级申请的同学都没成功； 7.到理工楼张导办公室领取大三国家助学金申请表归办公室存档； 8到理工楼领取闽台创业培训结业证书，并发给相应同学； 9通知各班长：有关上学期院返乡补助的通知：本次补助学院相关老师已经在做，近期补助款项将可到达，相关同学查收； 9.通知班长：关于老生2023年何时可以申请建行贷款的问题：建行负责人答复今年第二季度也就是4/5月份才有额度放款，所以让同学们不要着急，耐心等到4/5月份； 10.林圣宗助学金的相关工作（包括通知各班林圣宗助学金的通知，发邮件给各班长，将受助条件，申请书上交时间向他们说明，并收集申请书。通知受助同学进入个人系统申请，并给予
3、指导。林圣宗助学金名单公示，将公示单粘贴至各宿舍宣传栏。林圣宗助学金年级审核.林圣宗助学金材料收集、整理，并上交至学院办公室等）； 11.将年级六个班级的免监考学校金额每个班1000元先在办公室存放，等院的金额划拨下来后再一起发放； 12.购买金嗓子喉片，供建党90周年唱歌的同学服用； 13 与马列部长到年级办公室查看办公室作为党团活动室需要更新哪些物件； 14.与马列部一起写好申报党团活动室需要更新哪些物件的相关文件； 15.协助马列部做好08级党团活动室申报院评的相关工作； 16.到行政楼宣传部领取两会专题材料并将本年级每班两本共计16本给马列部； 17.做好吴献、陈丽贞等四位同学本周末到
4、厦大向年级经费借用两千元的工作。 （二）工作中出现的问题 1进行工作交接时，交接的不是很好，有待多交流； 2年级办公室借用时，借用单位没有打扫，甚至产生一些垃圾； 3闽台创业结业证书，我们年级有三位同学没有证书，不是成绩不合格，到学工部问了，那边老师也说没有办法； 4在林圣宗助学金受助学同学将申请表打印出来后不懂得让班长填写“班级推荐意见”； 5.林圣宗助学金需要学院审核，没有问向学院问清楚，导致学院审核工作推迟。 6年级经费的报销出现有人反映“办公室的钱”难拿； 7.部门成员交流较少； 8部分两委购买物品直接叫办公室购买。 （三）初定解决方案 1与其他两委多交流沟通，交流学习工作心得； 2对
5、于办公室未打扫现在没有比较好的方案，在两委会上向大家说明； 3三位同学没有结业证书，学工部没有办法了，我们做了努力也没有可行办法； 4林圣宗助学金不懂让班长填写班级推荐意见，觉得同学们这方面意识有待提高； 5.对于有些工作还是要问清楚点； 6.在下次两委会时关于以上问题我们会在两委会时在会上向大家说明，让大家对办公室的日常工作更加了解； 7.多找机会部门成员相互交流，促进沟通交流，把办公室工作做的更好。 （四）所得收获 1对自己的工作能力无形的提升 2与他人共事学会团队合作等 3.一件完整的工作如何做好，做细 4与其他部门合作，本次党团活动室申报院评，这对团队合作能力有所帮助，学会合作是项技能
6、 5到行政楼领取材料，学会与领导沟通 6.学会与人分享工作经验等 二、工作计划： （一）部门内部管理 1定时召开交流会，与各班级保持紧密的联系，确保年级及各班级工作的顺利开展。 2有问题提出来，大家一起解决。 （二）活动计划 1继续做好办公室的借用及年级经费的管理； 2.两委会议记录和周末年级晚点记录； 3由于办公室这个部门的特殊性，经常会接到一些临时的工作，因此我们没有完整的活动计划。 4.继续及时传达辅导员的通知； 三、几个问题的说明 1.针对年级经费的报销：在本学期第一次两委会，我们部门向大家说了年级经费的报销流程。流程是这样的，年级两委在为年级工作时所用到的年级经费，本人持有效票据到我
7、这边初步审核，审核后再拿到周镁晶处做进一步审核，确认无误后方可报销。在报销的过程中，有人反映说“办公室的钱难拿”、“报销麻烦”、“报销程序复杂”。首先纠正一下，年级经费不是办公室的，年级经费是我们年级每位同学的，年级把这部分钱放在办公室，办公室只是代为保管。有些人觉得报销过程复杂，我想说的是无规矩不成方圆，一个学校要正常运转必须有各项规整制度来维持，同样，年级经费出自年级每位同学的手中，我们就有必要出台报销的一些流程和手续，才对得起年级的同学，也使年级经费用到实处，也让辅导员和年级同学放心。 2.办公室借用问题：借用单位普遍反映出一个问题，用完办公室没有打扫办公室，甚至产生一些垃圾，在这里作个
8、呼吁，希望借用完办公室打扫一下办公室。最后感谢大家对办公室工作的支持一配合，谢谢。 08级办公室 李周鹏 周镁晶 魏秋鸿 陈丽昀 2023年5月6日 推荐第2篇：办公室半期总结 2023-2023学年下学期办公室半期总结 李周鹏 周镁晶 魏秋鸿 陈丽昀 这半学期以来，我们部门做的主要工作有：在开学初召开部门例会，明确分工，并与上一任办公室两委进行工作交接，并及时做了年级两委通讯录。我们部门的日常工作主要有年级经费的报销，周末晚点和年级两委会的会议记录，年级办公室的借用、管理等。半期以来我们还做了以下工作：学费减免的第二次公示通知给各班；领取闽台创业培训结业证书，并发给相应同学；上学期学院返乡路
9、费补助请同学们放心，补助款会到达，只是会时间延后一点的通知；本学期贷款的相关说明；林圣宗助学金的相关工作（包括通知各班有意愿的同学递交申请书、名单公示、指导填写学工部个人系统申请、学工部系统年级审核、材料收集整理并上交等）；协助马列部做好08级党团活动室申报院评的相关工作；等一些比较细的工作没有列出来。 工作中出现的主要问题有： 1进行工作交接时，交接的不是很好，有待多交流； 2.办公室借用单位没有打扫办公室，甚至产生一些垃圾； 3部分两委购买物品直接叫办公室购买； 4年级经费的报销出现有人反映“办公室的钱”难拿； 5在林圣宗助学金受助学同学将申请表打印出来后不懂得让班长填写“班级推荐意见”；
10、 6.林圣宗助学金需要学院审核，没有问向学院问清楚，导致学院审核工作推迟；7.部门成员交流较少等。 几个问题的说明：1.针对年级经费的报销：在本学期第一次两委会，我们部门向大家说了年级经费的报销流程。流程是这样的，年级两委在为年级工作时所用到的年级经费，本人持有效票据到我这边初步审核，审核后再拿到周镁晶处做进一步审核，确认无误后方可报销。在报销的过程中，有人反映说“办公室的钱难拿”、“报销麻烦”、“报销程序复杂”。首先纠正一下，年级经费不是办公室的，年级经费是我们年级每位同学的，年级把这部分钱放在办公室，办公室只是代为保管。有些人觉得报销过程复杂，我想说的是无规矩不成方圆，一个学校要正常运转必
11、须有各项规整制度来维持，同样，年级经费出自年级每位同学的手中，我们就有必要出台报销的一些流程和手续，才对得起年级的同学，也使年级经费用到实处，也让辅导员和年级同学放心。2.办公室借用问题：借用单位普遍反映出一个问题，用完办公室没有打扫办公室，甚至产生一些垃圾，在这里作个呼吁，希望借用完办公室打扫一下办公室。最后感谢大家对办公室工作的支持一配合，谢谢。 推荐第3篇：后勤与产业管理办公室半工作总结 20*年，我区学校后勤与产业管理工作坚持为学校教育教学服务、为师生的学习生活服务的原则，切实加强学校后勤安全管理，现就半年工作情况总结如下： 一、加强学校食品卫生安全日常监督管理。 2、实行学校食品卫生
12、量化考评制度。根据*市教育局及卫生部门的相关要求，对我区学校（幼儿园）食品卫生安全实行量化监督检查，制定*区教育局学校（幼儿园）食堂“标准化建设”基本要求及*区教育局学校（幼儿园）食堂管理基本要求，进一步规范学校食堂建设及食品卫生安全管理。 3、加强高考、中考期间学校卫生安全督查。 为了加强区属高考、中考考试点的食品卫生监督管理，确保我区高考、中考顺利进行，我办对设有考点的学校提出卫生管理要求，采取学校制定应急预案，公示食谱等形式，安排专人对各考点的食品卫生安全管理与传染病防治实行全程监控。 二、注重对学校食堂管理人员、从业人员培训。 三、强化民办学校的安全管理。 四、相互学习，共同提高 今年
13、，我办进一步深入学习贯彻*精神，要求每一位工作人员努力做好各项工作，切实做到“安全工作无小事”，对学校后勤安全实行“标准化建设、精细化管理”，受到兄弟县的关注。今年4月8日，高县教育局在分管局长的带领下，一行8人参观了我区学生宿舍建设与管理，同时还参观了农村学校饮用水工程；4月25日，屏山县教育局带领20余名校长到李庄镇兴中小学、关圣小学参观蒸饭建设及饮用水工程；5月12日上午，高县教育局校长培训班一行30余人参观了我区邱场中心学校、同兴小学的后勤安全管理，这些兄弟县对我区的“双饮”安全管理及学生宿舍建设与管理给予高度评价，同时也鞭策我们在今后的工作中，将更加努力与敬业，方能达到“相互学习，共
14、同提高”的目的。 五、加强学生宿舍管理。 学生宿舍管理直接关系到校风建设，关系到学校正常的教育教学秩序。为了加强对学生宿舍的管理，我办制定了一系列管理制度，拟订了详实可行的住校生管理工作计划，根据学生宿舍管理资料装档要求规范了资料收集工作。为了进一步提高我区学生（宿舍）公寓管理水平，今年3月份，我办制定了*区学校“星级学生公寓”评比标准。今年，我办继续实行联系人负责制度，对有学生宿舍的的学校管理实行分片包干，责任落实到人，对住校生多的重点监控学校间周进行一次安全检查等制度，同时，明确了有住校生的学校实行安全自查季报告制度。在建立健全各项管理制度的同时，加强对学生宿舍的督查力度，特别注重对学生宿
15、舍管理人员培训。 六、切实加强校办企业安全管理工作 校办企业产值、利润在去年的基础上约有下降。截止今年5月，全区校办企业已完成销售产值281万元，上缴税金14.5万元，完成销售利润10.6万元。具体开展工作： 1、年初制定了20*年校办企业安全生产工作要点，并继续实行企业联系人制度，做到责任到人、分工明确。加大了对企业安全生产的指导、检查力度。上半年综合性安全检查二次，财务检查二次，“安全生产百日督查”专项检查1次，上半年无重大安全责任事故。 2、健全组织，制定措施，落实制度。各校办企业成立了以企业法人为组长的安全生产领导小组；制定安全生产管理实施意见及安全生产操作规程；明确安全生产管理责任，
16、签订安全生产责任书，对校办企业实行安全管理责任金制度；落实各项安全生产制度及应急预案。今年3月 26、27日，我办对校办企业进行安全检查，3月28日召开专题会议，组织企业法人认真学习劳动合同法，规范企业与员工签定用工合同； 3、认真开展“安全生产百日督查”活动。为认真贯彻落实区政府、区教育局关于安全工作的一系列安排部署，有序推进“隐患治理年”各项工作，根据区教育局（区教20*93号）文件要求，为迎接区教育局安全生产百日督查专项行动，区后产办在区属校办企业开展安全生产百日督查专项行动，要求各单位成立领导小组，制订具体实施方案，加强宣传，实行“日报告”制度，认真总结，活动结束后上交书面总结。我办于
17、6月1216日，对校办企业安全生产进行专项督查，特别开展企业安全生产百日督查专项行动，督查组对全区校办企业安全管理工作给予了高度评价。 在上半年，仅管我们做了大量的工作，仍存在不足的地方。下半年将继续加强管理，切实做到“标准化建设、精细化管理”，同时要突出特色，推出亮点，进一步提高我区学校后勤与产业管理水平。 范文网CHAZIDIAN.COM 推荐第4篇：办公室(党委办公室)工作总结 办公室（党委办公室）20232023年工作总结 2023年以来，XXX公司办公室（党委办公室）始终紧紧围绕公司生产经营目标，突出发挥综合协调、督查督办、服务保障等职能，努力提高工作效率和办事质量，为公司发展提供优
18、质服务。 一、坚持完善管理制度，强化合规管理。根据公司近年发展的内外部环境变化和科室主管业务实际，累计修订完善XXX公司“五项费用”管理办法、XXX公司公务接待管理办法、XXX公司保密管理细则（试行）等XXX个管理办法，不断强化责任意识，提高合规管理水平。 二、不断提升材料撰写质量。按时、按质完成公司各类党政、行政文字材料，累计起草各类总结汇报XXX余篇，为上级领导全面了解公司运行情况和下部决策提供了可靠依据。每周整理生产例会下步措施安排，累计编发信息周报XXX期。 三、思想政治工作初见成效。一是积极开展思想政治研究工作，成立研究小组，累计收集政研课题XX篇。二是“形势目标任务责任”主题教育贯
19、穿始终。利用例会和各类学习，宣贯公司发展目标、方针、政策，统一思想，凝心聚力。三是精神文明建设取得新成果，公司于XX年获得XX市文明单位称号。通过每年至少开展XX次的道德讲堂活动，深入宣贯社会主义核心价值观，做到“讲文明、树新风”。 四、宣传工作蓬勃发展。一是认真抓好通讯员队伍建设，坚持每年至少两次对新闻写作、新闻摄影开展业务培训，累计受训人员近百人；选拔XX人次到XXX参加为期半个月的“以干代训”业务提升；利用公司“三会”和技能竞赛平台，抽调基层通讯员参与会议报道，提升整体宣传水平。二是坚持把好宣传稿件的质量关，严格执行宣传稿件由宣传岗、负责人、公司主管领导逐级审核制度，确保新闻宣传的及时性
20、、有效性和真实性。三是围绕生产经营中心，通过“XXX好镜头”、一线写真、典型宣传等方式，对公司安全生产、市场开发、重点工程、先进人物等进行及时报道，在XXXX网、XXXX报、公司网等媒体发表宣传稿件XXXXX篇，在XXXX报、XXX报等省部级媒体发表稿件XX篇、报送政务信息和文明信息共XXX条，XXXXX年连续两年在XXX排名前三。 五、强化公文系统运行，有效提升办文效率。严格按照公文管理规定，认真做好上级来文流转和公司发文管理，同时将政府来文也统一纳入公文系统处理，有效提升了办文的速度。累计接收外来文件XXXX份，发文XXX份，办结率100%、差错率为零。 六、加强基层建设，推进企业文化。一
21、是经过对企业文化理念多次梳理分类，反复筛选修改，最终确定出台了具有公司特色的4个文化核心元素、9项发展理念，组成了完整的企业文化理念系统。总结提炼出的“家文化”和思想政治文化案例、企业文化小故事等13个典型案例被XXXX收录进企业文化建设手册中。二是与党群科室共同完成XX个基层建设样板单位刻画工作，全面推进公司基层建设工作水平稳步提升。 七、强化保密管理，筑牢信息安全防护网。一是每年开展一次保密工作自检自查，梳理公司重点要害部门、部位和要害单位，加大人力、物力、财力投入，认真落实日常收（发）文登记管理、文件传阅（借阅）管理、计算机使用管理等制度，严格把好文件的入口关和出入关，有效保障公司商业、
22、技术等秘密安全，未发生任何失泄密事件。二是组织开展领导干部、关键岗位保密工作培训，邀请XXXX市保密局专家进行保密知识讲座，累计培训XX人次。 八、党的群众路线教育、作风形象建设、三严三实等活动扎实开展。一是扎实开展“党的群众路线教育”实践活动。党政、工团、廉政建设等会议精简合并召开，机关累计减少各类会议XX次，基层单位少参加会议X次。二是严格落实领导人员职务消费相关规定，严格控制接待费用，切实做到“三个不准”。领导调研时随行人员从未超过XX人，接待费用同比下降XX%；对X辆超标小轿车作了清退置换；对办公用房进行实际丈量调整，完成X个超标准部门调整，腾出X间办公室，减少办公电话X部，有效减少管
23、理费用。机关部门通过精干工作团队、精简办事程序等措施，非生产性费用同比降低XX%。三是利用月度生产会、党委中心组织学习等深入开展“三严三实”主题教育XX次，阶段研讨XX次并认真撰写心得体会。四是围绕“弘扬光荣传统、重塑良好形象”为主题，将开展“重塑中国石油良好”大讨论活动与“三严三实”、“XXX质量意识大讨论”活动有机结合，累计参加学习教育累计XX余人次，领导干部、管理岗、操作岗积极结合工作实际撰写心得体会XX篇，查找质量管理短板和岗位不足XX项，制定针对性整改措施主体意识、质量意识、品牌意识。条，进一步提升全员XX 推荐第5篇：办公室工作总结 浙江建设职业技术学院广播台办公室工作总结 -20
24、232023学年第一学期 第一部分 工作回顾及现状 一、工作认知 主要负责学院组织的各项活动前期的协助策划、中期的布置以及后期的资料整理等工作。11-12学年第一学期广播台办公室各成员一直在广播台相关工作宗旨及制度的指引下，认真、及时完成台里分配的各项工作。打造我们学校乃至学院区的品牌组织。 2023届广播台记者部团队： 试用期人员13人，正式录用成员13人，其中部门分正、副部长各一名。总计成员15人。 二、工作现状 坚持以广播台总体工作部署为指导，树立全局理念，贯彻服务宗旨，发挥协调作用，抓好办公室内部建设，上传下达，内引外联。同时，积极配合学校各项宣传工作，以生动活泼的文艺形式建设有书香韵
25、味、健康活泼的校园文化氛围；以学生的发展需要为工作的着力点，继续发挥宣传引导的作用，丰富学生校园生活，提高学生综合素质。 第二部分 工作分析及成果 一、工作分析 经历了近一个学期的工作，在办公室各位干事的不懈努力和积极配合下，不仅取得了各项工作顺利完成，也让各位办公室干事在各项能力上有了一定的提高，从中也取得了不少的成果。当然作为广播台不可或缺的六个部门之一，在我们的日常工作中也不可避免出现了一系列的问题，因此作为11届的下半个学期的工作，还需要我们办公室在今后工作中不断地改进和完善。 一、工作内容 室内工作： 1、每周一晚八点五十分部门例会。 2、每周六电影放映和电影放映的教室申请。 3、各
26、部门的财务申请、报销、统计。 4、各部门的公假申请 5、办公室管理和清洁 6、团委素质拓展部举办的真人cs对抗赛取得第三名的成绩 7、广播台主办节目“金话筒杯”主持人大赛，积极配合参与海选与彩排工作。 二、工作优点 部门干事能够及时完成分配的工作。并能主动和其他部门的干事部长沟通，使工作更加有效率不易出偏差。干事都很有责任心，肯吃苦。 三、工作缺点 在忙碌的工作中总有一些不足之处，有时候干事与其他部门的沟通不够深入，主要有：申请请公假时，缺少与音控部的沟通。平时工作中的一些小问题未能及时发现。 第三部分 改革与发展方向 1、修订广播台的各项规章制度。 2、订立奖惩制度和年终考评制度。 3、加强
27、规章制度的执行力度，要求办公室工作人员模范遵守广播台的各项规章制度，坚决克服自由散漫、纪律观念淡薄等不良倾向，进一步增强办公室工作人员的守纪观念和规则意识，树立良好的整体素质。 4、积极推进办公室行政管理的制度化与规范化。 5、负责起草并拟定好广播台各种计划、报告、总结、通知等文件材料。要求办公室工作人员要加强能力培养，提高自身素质和修养，使办公室真正成为广播台的得力助手。 6、在做好自己部门各项工作的同时，发挥好枢纽作用，强化办公室的协调职能，积极配合各部门认真完成活动筹备、宣传、组织等各项工作，提高工作效率，建立良好工作氛围。 7、提高管理水平，明确广播台工作人员的分工和责任，全面提升办公
28、室的组织、管理、协调、沟通、督促能力。 8、建立完善的考勤制度，严格规范办公室工作人员的请假制度。 9、加强办公室工作人员对办公用品的管理，各部门领取办公用品需做好登记，以备检查。 10、加强财务管理，明确资金使用的实际情况；做好财务收支报表。 第四部分 后记 在学期结束之后，作为办公室工作人员，及时开展总结工作，把工作中存在的不足拿出来，分析其中原因，总结教训。展望下学期的广播台的工作，我希望有我们办公室的大力配合，各个工作可以更上一层楼！ 广播台办公室 2023年12月1日 推荐第6篇：办公室工作总结 办公室2023年工作总结 2023年，办公室在公司领导的关怀下，全室员工积极努力，紧紧围
29、绕公司建设发展工作，规范管理，做好服务，取得了较好的成绩。 一、2023年主要工作 加强学习。加强政治理论学习，组织开展深入实践科学发展观学习讨论，全员参加公司机关党委集中学习；宣传贯彻公司“求精、务实、创新、卓越”的企业精神，结合办公室的实际，深化内涵，加强团队建设，增强凝聚力，践行“忠诚、激情”行为准则。召开办公室系统研讨会，研讨规范办文、办会等办公室业务，有力地促进了办公室系统整体水平提高。 精心办文。认真领会领导意图，吃透上情，把握下情，高质量地完成了重要会议材料和公司领导讲话的起草任务。主要有：董事长、总经理在公司职代会上的讲话和行政工作报告，董事长、总经理在公司董事会会议上的讲话和
30、工作报告；总经理在公司安全、运输、基建、多经、财务、效能监察等各专业会议的讲话；向自治区和铁道部汇报的重要材料近20份等；做好公司会议的会议记录，根据会议需要拟发会议纪要共37份。积极宣传领导主张，陪同公司领导到基层、货主单位、联劳协作单位调研，收集有关情况，起草有 1 关文、电，刊发海铁信息16篇。在公司领导新老交接时，及时呈报基本情况材料，当好公司领导参谋助手。加强对基层单位办文工作的检查指导，对办文流程、文种、格式、发文字号等方面问题进行规范。同时协调做好日常办文工作，认真把好审核关和文件制作关，规范公文的收发、登记、用印、传阅、督办管理，全年共审核部门草拟的文件356份，印制文件材料等
31、781份，排印20多个会议材料；接收文、电、资料2500件，印发文、电、资料1700余件，传阅文件资料20000余件次，复印文件1500多页, 借阅文件、证件71人次188件，整理、移交2023年归档文件、资料2794件。 规范管理。下发关于加强公司值班工作的通知，规范值班管理。以机关作风建设为载体，认真做好月度考核，提高工作效能。规范档案管理工作，检查、督促、指导各基层单位和机关各部室整理移交科技、会计和文书档案文件。收集、整理档案共223卷。其中，科技档案156卷、会计档案68卷、文书档案67卷。利用档案143人次，共298卷。其中科技档案67人次、312卷，文书档案55人次67件。会计档
32、案21人次、72卷。复制档案、资料785页。规范局域网信息管理，出台局域网信息发布管理办法，认真督查局域网过期信息，督促有关部门及时更新。督促各部门对制度文件进行清理，每月更新上传公司局域网。规范车辆的使用与管理，安排汽车出勤2140余人次，其中市内出勤1730余人次，长 途出勤410余人次，司机在外780多天，安全驾驶31万公里。 协调办事。加强沟通，抓好日常事务的落实，及时做好机关事务工作，提供良好服务。坚持每周一收集待协调事项制度，有效地促进了部门间的协调。对结合部的工作，积极主动协调，在协调中做好服务，在协调中解决问题。以忠诚激情为行为准则，做好办公用品、低耗品采购，为公司节省支出。积
33、极宣传公司有关政策，及时反馈职工队伍思想动态，促进职工队伍思想稳定。对公司领导现场调研确定的修建等项目与有关部门及时对接，认真梳理形成会议材料，使涉及安全、能力、效率、管理、民生的项目及时实施。配合职能部门做好公司修建项目计划的前期调研，当好公司领导的参谋助手。认真做好日常值班，受理各类电话近12600余次，对重要信息形成电话记录8次、形成值班情况报告6期、会议通知40余次、输送电子屏幕约80余次；收发传真1100余次，上网接收区党委文件和区政府文件300余份，处理急件、传真、电报350余份；接待来人来访100余次；起草放假通知6篇，做好节假日工作安排，将领导值班安排汇制成表；及时报送重要信息
34、材料，追踪反馈各项工程进度20余件，收集运输生产信息和领导工作动态，形成一周要览、公司领导一周工作安排48期，协调处理塌方和生产应急事件等突发事件5起。加强与铁投公司、柳肇公司等单位的 对接，及时协调做好相关事项，确保机关大院的良好秩序。 认真办会。认真筹办公司各类会议20多个，在筹办过程中，周密部署各项工作，做好接待、协调、服务，按照公司会议管理办法，认真把好会议规模和费用控制关，狠抓会务管理，有效提升会议质量，圆满完成会务任务，得到了领导的肯定。根据会议的级别、规模合理安排会议室，全年安排会议室210余次。 及时督办。对领导部署的事项认真进行督办，全年督办事项180余项,做到紧急事项跟踪督
35、办，重要事项重点督办，一般事项定期督办，每周形成督办情况报告，印发督办情况报告33期。对与北海、钦州、防城港市、东油公司会商确定事项、领导现场办公确定事项进行每周督办，反馈落实情况，促进项目有序推进。加强对安全工作事项的督办，每周形成安全管理督办情况报告。对沿海三地市铁路用地规划和办证等问题，主动协调，及时沟通，反馈信息，有效地促进了历史遗留问题的解决。 鏖战疏港。 8、9月份，公司办公室人员立足本职，全力做好疏港有关工作。一是做好宣传发动工作，做好疏港倡仪书的审核修改，及时印发，为疏港战役提供舆论支持。二是做好信息反馈工作，及时收集反馈防城港货物发送、车辆停时、直达列车比例等信息，为领导决策
36、提供服务。三是做好协调工作，多次陪同公司领导深入防城港调研，收集信息， 汇总情况，传达工作要求；协调做好优化路港作业链考核的落实工作。 办公室在三个服务方面做了一些工作，仍存在一些不足：一是工作不够精细化，公文有差错现象；二是有时工作主动性不够；三是抓督办的力度不够，需进一步加大督办落实力度，确保有关事项及时落实到位。 二、2023年工作打算 1.组织业务学习，安排人员送培，全面提高综合素质。 2.加强对基层单位办文工作的指导，进一步规范办文。 3.办好会务，抓好各项工作的落实。 4细化督办工作，进一步提高效率，加强作风建设。 5做好协调工作，为公司和谐发展营造良好的环境。 推荐第7篇：办公室
37、工作总结 办公室工作总结 2023年办公室在局党组的正确领导和各部门的大力支持下，顺利地完成了为工作服务、为领导决策服务、为同志们服务的工作任务。 一、日常性服务敬业不缺位。 办公室日常的机要、保密、档案、收发、盖章、信息化等等都是看着不显眼但责任很重大的工作。在这些日常性服务上我们坚持了工作随到随干，服务随叫随到，急事不分作息的原则。一年来，全年来共收发公文件，落实通知件，整理档案卷，印刷文件份，公文盖章个，接待来人次，组织会议次，督办领导批示件，电脑软、硬件维修、视频调试、监控的维护达多次。 其中节假日和休息时间盖章、收发文件、安排会议活动、接待上级来人等多次。 二、参谋性服务到位不越位
38、在为领导决策服务的批件督办、活动安排等参谋性工作上，恰当把握工作的分寸，及时提供有关法律条文和规章制度的规定，及时提醒有关工作，但不搀杂个人判断，以免影响领导正确决策。在向上级报送督办报告的把关上，主要注重格式和语气等，不改变报告的原意。全年处理上级领导批件 件，单位领导批件 件，为加强督办工作的针对性和 1 实效性，还建立了批件办理回执制度，做到了处理情况有据可查。 三、合作性服务补台不拆台 办公室有很多工作是和其他部门配合或者合作才能做好的工作。在这些工作上我们坚持积极主动干工作，取得成果让为先。比如在接待工作上，充分征求有关部门的意见，了解来人的喜好，力求做到既周到又节俭；在上传下达上，
39、不把通知一发了之，而是尽可能地给有关部门出主意，想办法；在财务报销上，主动提前考虑尽可能地集中支付，并向有关单位耐心解释集中支付在程序上的严谨性和时间上的滞后性，取得他们的理解。 四、替补性服务帮忙不添乱 有人说办公室就是“不管部”，别人不管的事都得管。经常从外边领回一些工作或者会议，无法根据部门职责去分配。对此我们主动派人落实或参加，根据落实或参加的情况再向领导汇报。还有一些没有年轻同志跑腿干活的部门，只要力所能及，和其他工作不冲突，就有求必应，帮忙开开会、发发文、填填表、做做题，而且做就做好，做就负责，永不帮倒忙。 推荐第8篇：办公室工作总结 办公室工作总结 本学期以来，在校长、主管副校长
40、的关心和帮助下，在全体同志们的支持配合下，我服从工作安排，加强学习锻炼，认真履行职责，全面提高了自己的思想认识、工作能力和综合素质，较好地完成了各项目标任务。虽然工作上经历了很多困难，但对我来说每一次都是很好的锻炼，感觉到自己逐渐成熟了。现将总结如下： 一、认真履行职责，积极开展工作 （一）努力做好行政管理工作 1、协助领导做好行政管理工作，组织召开全体职工大会、班子会议、职工代表大会。会前做好各项准备工作，做好会议记录，及时归档。 2、认真做好材料的撰写、打印、信息上报和档案管理等工作，确保及时撰写和上报。做好各种文件的收发，复印工作。及时请领导阅办。 3、完成2023-2023年度工作档案
41、的收集、整理和归档工作，完成各项统计报表的上报工作和归档工作。 4、完成或协助有关单位疾病防控的日常宣传工作，做好材料的发放和收集。 5、与其他同志一起做好办公室电话业务。 6、能够及时解决和安排上级单位布置的工作和其他单位的协调工作，做到重大问题及时上报。 7、组织教师进行十不准、十条禁令的政治学习，并收集材料。 8、印制教师聘用合同，完善教师聘用材料。 （二）协助年级、后勤等其他部门做好各项工作 1、印制安全目标责任书、关于流感防控的告家长书等文字材料。 2、协助主管副校长搞好“双评一管”材料的收集工作。 3、协助主管卫生的副校长搞好卫生考核评估和迎检地接待工作。 （三）办公室内部工作 做
42、好办公室的日常卫生打扫，起到表率作用。 二、坚持学习，提高觉悟 我严格按照人事部长张柏林提出的勤于学习、善于创造、乐于奉献的要求，坚持讲学习、讲政治、讲正气，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则；始终把增强公仆意识、服务意识作为一切工作的基础；始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地埋头苦干；始终保持青年干部的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，努力成为青年同志的楷模。办公室工作最大的规律就是无规律，不由自主。因此，我正确认识自身的工作和价值，正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益、工作与家庭的关系，坚持甘于奉献、诚实敬业，本学期，经常加班加点连轴转，做到加班加点不
43、叫累、领导批评不言悔、取得成绩不骄傲，从而保证了各项工作的高效运转。 三、积极完成教育教学工作，投身教改 作为五年级的任课教师，服从年级领导，认真完成教学任务，积极投入我校的课堂教学改革，努力践行，做到备课认真，作业批改及时。上课不接打电话，争做课堂改革的先锋。 四、存在的问题和建议 （一）自身的问题 本学期以来，在领导和同志们的关心支持下，工作也取得了一定的成绩，但距领导和同志们的要求还有不少的差距： 1、由于工作能力的限制，平时的工作缺乏必要的记录，上级文件没有形成转发的制度，工作不力，有负领导的的培养。 2、在工作中与领导交流沟通不够，有时候只知道埋头拉车，造成不必要的误解。 3、由于自
44、己是年轻，工作中缺乏强有力的管理，开展工作时缺乏魄力和创新能力。 4、校长室的卫生一直不够好。 5、教学中参与课堂改革的力度不够，成效不大。 （二）今后工作的思路 、没有规矩，不成方圆。办公室特殊的地位和工作性质要求办公室必须是一个制度健全、管理严格、纪律严明、号令畅通的战斗集体。要本着从严、从细、可行的原则，在原有各项制度的基础上进一步修订完善办公室工作规范、考核制度、档案收集整理制度，从而使办文、办事、办会等各项工作的开展更加规范有序。 、办公室基层的管理者，既是指挥员又是战斗员，是领导意志、意见的体现，也是基层问题的反馈者，因此更要树立起良好的自身形象，在工作中成为同事的榜样，在感情上成
45、为同事信任伙伴。 、工作中要学会开动脑筋，主动思考，充分发挥领导的参谋作用，积极为领导出谋划策，探索工作的方法和思路。 4、积极与领导进行交流，出现工作上和思想上的问题及时汇报，也希望领导能够及时对我工作的不足进行批评指正，使我的工作能够更加完善。 总之，完美主义和理想主义一直是我工作中的最大障碍，应当更加清醒地面对现实。在今后年度的工作中，我一定会进一步解放思想，紧跟学校的工作思路，积极配校长、副校长、年级的工作，认真实践课堂教学改革，与时俱进，开拓创新，在现有工作的基础上更上一个台阶！ 2023-12-28 推荐第9篇：办公室工作总结 2023年办公室工作总结 2023年来，办公室充分发扬团结协作、求真务实的作风，认真履行参谋助手、综合协调、后勤保障等工作职能，较好地保障了各项检察工作的开展。现将一年来的工作情况简要汇报如下： 一、勤于工作，发挥助手协调作用