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1、2023年技师评定专业总结 专业总结 加强运行人员对现实存在的危险点的认识，克服麻痹思想和侥幸心理，提高自我保护能力， 以及弥补由于技术业务不精，作业流程不熟悉引发事故的不足。比如目前电气运行存在较大的危 险点有：所有380V开关柜的配线柜内电缆接线头未加装绝缘伸缩套管，二次接线线盒也未配绝 缘盖，在运行操作时易误碰。在DCS画面中未设计#5低厂变、#03低备变、励磁变等温度测点， 设备运行时必须加强巡视。#5发电机励磁变由于散热原因，柜门长期敞开。#03高备变高压 侧223开关未设计备用电源自动投入，在#03高备变处热备用状态时，223开关不能断开。由于 #5高厂变低压侧650 1、6502
2、开关未设计快投，为防止#03高备变故障跳闸，#5高厂变能可靠快 投，#5发电机并网后，应立即先投入650 1、6502开关等等。 加强运行人员操作规范化。严格执行操作票复诵制度，有效防止了运行人员随机或不自觉的 行动而导致违章甚至误操作事故的发生。 严格执行管理制度，强化安全措施。为了防止运行人员倒闸时误操作，本专业一直坚持在升 压站的所有操作，发电部专业主任和专工必须在现场进行监护的制度。 完成了微机防误装置与网控的可靠接口。为了从技术措施上有效地遏制误操作事故的发生，制定了微机防误装置与网控接口后的升压站的操作规定。 2加强设备巡视，确保设备安全 设备巡视是电气运行常规工作之一，通过设备巡
3、视能够及时掌握设备的运行情况，在第一时间发现设备存在的缺陷，采取有效措施消除缺陷，确保设备的安全、健康持续运行。 本专业除日常的每班定期巡视工作以外，在设备重负荷运行和浓雾天气进行了夜间熄灯巡视 工作；当遇到气温骤变、特殊天气、设备过负荷或带缺陷运行、设备发生了事故或异常开关切断 过短路故障或穿越性故障之后还进行了特殊性巡视工作。 积极开展了春、冬季安全大检查工作。 抽调部分责任心强、业务过硬、有一定工作经验的人员充实到巡视队伍中来。同时，在班组 现场培训中对设备巡视的相关规定、要求、方法及注意事项等有所偏重，充分调动了人员的积极 性，发挥好他们的聪明才智，为安全运行保好驾，护好航。 3重抓思
4、想工作，提高电气运行人员综合素质 征对电力生产中，许多事故的发生都和运行人员自身素质有很大关系，大多数事故都是因为运行人员误操作造成的。我们专业从以下几方面来提高运行人员的素质： 在思想上提高认识。通过加强安全思想教育，做好预防工作，加大考核运行人员熟悉和掌握安规和运行规程的基本情况，大力开展安全教育活动，提高运行人员的安全意识和自我保护意识。 在工作中建立了班组成员相互监护、相互督促、相互指正机制，对别人的违章行为及时发现，及时制止。组织运行人员分析其他企业的事故原因，从中吸取经验教训，开展事故反思活动，使安全警钟常敲常鸣。建立了人为事故的预警机制，杜绝人为事故的发生。 在作业中牢固树立“安
5、全第一，预防为主”的思想。 在生产技术上狠下功夫。严格执行“两票三制”，加强运行人员正确填写操作票、工作票的训练，大力开展千条操作无差错活动，使运行人员对每份操作票上所列安全措施是否正确，是否满足工作的需要以及工作票的不足之处都能查找出来，及时纠正和补充。加大个人技术培训力度，及时编制新设备操作规定，在班组开展小范围的多种形式的现场培训，让运行人员及时、正确掌握新设备的特性、动作过程和运行注意事项。 鼓励运行人员进行职业技能鉴定，激发大家的学习积极性，提高大家的综合素质，为电气运行通岗培训打下基础。 三电气运行专业存在的主要问题 1在降低厂用电方面存在不足：一年来，本专业需做了一些工作，取得了
6、一定成绩，没有发生一起误操作和违章事故，但离公司的要求还差的太远，尤其在集团公司的能耗专项评估报告中，公司目前的状况非常严峻，作为电气运行专业在保证设备安全稳定运行的基础上，还必须为降低厂用电率作出努力。为此，在今后的工作中我们制定以下两种措施希望在专业会上得到支持： 制定了变压器冷却器的运行方式措施。 制定了全厂高低压厂变的优化运行方案。 2电气危险点未进行系统归类列表。对策：根据各电气运行工作内容分别提出危险点，依据电业 安全工作规定制定相应的控制措施。 3电气运行岗位配备严重不足：为响应分公司对外开拓外部运行市场的部署，计划年底抽调部分 人员进行30MW机组的运行准备，为此，我电气运行专
7、业深感压力过大。另外，由于150MW机组投 入运行后，50MW机组逐步面临退役，原50MW机组电气运行人员整体素质偏低，对他们的培训相 对来说难度较大。为此，我们也拟定了一系列的措施： 在原50MW机组运行队伍中，选拔一些素质较高人员与125MW或150MW机组同岗位人员结队学习，同时专业上也对其进行现场强化培训，争取二至三个月的时间能够到125MW或150MW机组顶 岗。 对125MW或150MW机组的厂用电工或副值有意识地进行高岗位培训，通过现场强化培训和各种 形式的考问，使他们尽早达到高岗位水平，并与50MW机组人员竞争125MW或150MW机组的岗位。 在现有的高岗位人员中选拔部分素质
8、较高人员进行换机组学习。为125MW机组与150MW机组的 通岗做好准备。 继续做好125MW机组与150MW机组厂用电人员的换机组学习的工作，争取厂用电岗位全员通岗。 4电气设备标示不规范，厂用系统变更较多：125MW机组投产运行已有十多年，6KV、380V厂用 系统电气设备变更较多，部分设备标示极不规范，厂用设备系统图也有较多的变更。对策： 根据现场设备，对全厂电气设备的标示牌进行规范。 重新绘制125MW电气一次系统图册。 目前全厂电气设备的标示牌的汇总已基本完成。（遗留问题：除尘开关室内设备未进行整治， 一些备用设备的电缆头尚未甩开，必须与检修一起对设备进行确认） 125MW电气一次系统图册的绘制工作也基本完成，目前正在校核中。 5典型操作票的修改和增添内容：由于系统稳定装置即将投运、景李线保护装置和220KV母差保 护装置的换型、网控的投运以及网控与微机防误装置的接口等原因，原典型操作票必须进行一系 列的修改和增添系统稳定装置的压板投退等内容，以指导运行人员正确、可靠的进行倒闸操作。 技师评定专业总结 集控技师评定技术总结 水轮机调速器技师评定专业技术总结 技师评定技术工作总结 徐振焕高级技师评定个人总结 技师考评专业技术总结 电力行业技师评定技术工作总结 驾驶员技师评定申请书 维修电工技师评定申请书 驾驶员技师评定申请书