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1、省级守合同重信用企业呈 批 表企业名称(盖章)：山东昌鑫源建筑安装工程有限公司营业执照注册号： 287 山东省企业信用协会制山东省工商行政管理局填 表 说 明1、表一、二、三、四、五项均由企业填写。2、企业地址、法定代表人、注册资本、企业类型、成立日期、登记机关、企业注册号、经营范围，以营业执照内容为准填报。3、资质，限实行资质管理行业填写。4、不良信誉主要包括：企业不正当竞争，纳税拖欠，财务会计、统计、物价和环保违规等；由各级行政司法部门和行业协会等对企业不诚信经营活动所进行的处理情况。5、优良信誉和不良信誉均填写近三年的。6、培育记录：由工商部门填写，包括培育的时间、内容、机关。本单位承诺
2、，对申报省级守合同重信用企业所提交材料真实性承担法律责任。单 位：（盖章）法定代表人：（签字）一、企业基本情况金额单位：万元企业住所莱芜市钢城区黄庄镇桲椤村邮政编码法定代表人王常亮注册资本2040企业类型有限责任公司企业主营业务所属行业建筑业年销售额2279员工人数800成立日期2004年6月25日登记机关莱芜市工商行政管理局所属行业协会或业务部门莱芜市建设委员会资 质二级经营范围建筑工程、装饰装修工程、水电暖安装工程、防腐保温工程、路桥工程、土石方工程施工（以上范围凭资质经营）；砼预制件构件生产销售；铝合金、塑钢门窗、钢结构构件制作安装；带锯加工；家具制作、销售、五金交电、建材、钢材批发零售
3、。被认定为市级“守合同重信用”企业的时间2006.12.30工商行政管理机构信用分类监管中的等级AAA合同管理机构名 称办公室负 责 人王长新取得合同管理培训证人数1联系电话0634-电子邮箱sdchangxinyuan信用管理机构名 称办公室负 责 人王长新电子邮箱sdchangxinyuan联系电话0634-合同签订履行情况合同签约份数280签约金额2300签约率100%履 约 份 数280履约金额2300履约率100%纠纷起数无纠纷金额无有无诉讼案件无二、企业履约能力单位：万元固定资产2122流动资产3482净资产收益率5.7%总资产报酬率4.1%资产负债率56.9%速动比率85.49%
4、现金流动负债比率1.1营业收入增长率44.27%三、企业社会信用情况不良记录优良记录保障员工权益无签订劳动合同，按时发放劳保护品，缴纳“五险”，定期体检保障消费者权益无通过了ISO900:2000质量认证，严把质量关，优良工程达100%保障债权人权益无签订购销合同，按时付款依 法 纳 税无及时交纳税款，依法诚信纳税，无拖欠保 护 环 境无重视环保建设，维护社会环境，无环境污染事故发生社会公益慈善事业无关注未成年儿童社会福利事业，每年春季向学校捐款，冬季向老年捐赠衣物、棉被及食品等银 行无按时还款，无拖欠贷款行为主要供应商名 称联 系 人联系电话山东鲁碧建材有限公司王学亮莱芜市德聚利经贸有限公司
5、鞠元海莱芜市永泰混凝土有限公司刘元军0634-莱芜市谊祥工贸有限公司鞠元祥四、企业合同管理简况我公司为建筑安装工程企业,成立于2004年6月25日,于2008年7月由建筑企业三级资质晋升为建筑企业二级资质，主要经营：建筑工程，装饰装修工程，水电暖安装工程，防腐保温工程，路桥工程，土石方工程施工，建筑材料等。现注册资金2040万元，拥有固定资产2122万元.流动资产3482万元,年创工程施工收入2279万元,实现利税221万元。公司积极推行标准化、规范化管理，不断加强合同管理，有力的保障了企业的合法权益，促进了企业快速发展。1、领导高度重视合同管理。公司领导带头并组织相关人员学习和掌握合同法律法
6、规知识，注重运用合同手段改善并提高经营管理水平和经济效益。2、合同管理机构建立健全。为更有效的管理合同，公司建立了健全的合同管理机构，配备了专职合同管理员，明确了合同管理人员岗位职责，合同管理员上岗前均经过了专业培训。3、建立完善合同管理制度。公司制订了完善的合同管理制度。对合同的签订和审查，合同传递、运行及反馈，合同履行，合同的变更和解除，担保，合同专用章、合同文本、授权委托书保管使用，合同台帐设立、登记及统计分析，合同档案管理，合同管理考核奖惩办法，合同纠纷的解决办法等作出具体规定。4、在履行合同过程中能够遵守诚信原则。对外签定的合同，都全面认真履行，公司未发生合同纠纷现象，合同履约率达到
7、100%，无违法行为发生。5、严格落实合同法规、制度，加强合同档案管理。公司全面贯彻落实中华人民共和国合同法及有关合同法律法规，认真执行公司合同管理制度。按要求订立合同并整理归档，建立了完整的合同档案。合同签定、履行和管理程序规范，合同有台帐、有档案，签定、履行、审查、会签、审批手续齐全并存档。五、企业信用管理简况公司自成立以来，始终坚持“科技创新、诚信共赢”的企业发展战略，坚持以诚取信，以信立誉的原则，把诚信经营作为企业的立业之道、兴业之本。几年来，公司通过不断培育诚信服务文化，树立了良好的社会信誉。1、领导高度重视信用管理，信用管理机构健全。公司领导带头并组织相关人员学习和掌握信用管理法律
8、法规知识。公司建立了健全的信用管理机构，配备了专职信用管理员，明确了信用管理人员岗位职责，信用管理员上岗前均经过了专业培训。2、建立健全信用管理制度并认真执行落实。公司制订了完善的信用管理制度，对企业授信评价、应收账款与商账追收、失信违法行为追究、企业信用档案管理、信用管理员考核与奖励等方面作出了具体规定，有关人员认真执行公司信用管理制度。公司加强了制度执行情况的监督、考核，将信用管理情况纳入企业考核体系。3、建立了完善的客户信用档案。公司建立了完整的客户信用资料，建立了客户信用档案。包括客户信用申请表、客户调查表、客户信用审批表、回复客户的标准函、客户信用表单、授信资料、年审评价报告等，并附
9、客户概况、付款习惯、财务状况、商账追讨记录、往来银行、经营状况等调查原始资料。4、加强客户风险管理。公司建立了客户风险评价机制，对客户进行了风险分级管理，针对不同的信用等级分别制订了不同的信用额度、信用期限，每年对客户的信用状况进行汇总分析，有效地规避了风险。5、强化应收账款管理。公司建立了应收账款管理制度，对应收账款进行了分级管理，对应收账款加强日常监督，制订商账（逾期应收账款）追收办法，设计了商账追收工作流程。良好的信用管理有力的促进了企业快速发展，公司先后被评为莱芜市守合同重信用企业、莱芜市诚信示范企业、莱芜市甲级劳动关系和谐企业，连续多年被银行评为AAA级信用企业。今后，公司将继续以诚信促经营，推动企业持续、健康、快速发展。六、培育记录部门推荐意见属地工商所意 见年 月 日市工商局意 见年 月 日行业协会或业务部门推荐意见年 月 日认定机关审查审批受理审核意 见受理人： 年 月 日考 核 人意 见考核人： 年 月 日认定审批时间文号“守重”证书编号