《2023年教师在制定健康领域教学计划应注意什么问题（精选多篇）.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年教师在制定健康领域教学计划应注意什么问题（精选多篇）.docx（73页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、2023年教师在制定健康领域教学计划应注意什么问题（精选多篇） 推荐第1篇：教师批改作文应注意些什么问题 教师批改作文应注意些什么问题 李加瑞 作文是初中阶段的一大任务，抓好作文教学就显得特别重要，因此各学校也特别强调作文的量：两周一篇。伴随这种要求，出现了一个问题：老师怎么在短时间内批改完一百五六十名同学的作文？要知道，老师还要上课、备课、写教案、因此，我认为解决这一问题的好方法就是把作文交给学生批改，它不仅能让老师从繁重的作文批改中解脱出来，而且还能锻炼学生的能力。本人认为只要教师能够有效地指导，这种方法不失为一种良策。 下面我将就内容和形式两方面来浅谈： 任何事物都有其存在的内容和形式，
2、作文也不例外。评改一篇作文，也要从内容和形式两方面来考虑。不仅看其内容，看其形式，还要着眼于其内容和形式的统一。具体地说，作文评改的内容主要有以下几点：第一，文章内容方面，主要看主题（中心）是否明确，选材是否恰当。一篇习作，中心一旦确定之后，就要看习作是不是围绕中心选材。评改作文首先应着眼于内容，内容立不住脚，形式上再改也没有什么意义。 第二，表达方式：记叙、描写、议论、说明、抒情，是否符合文体要求。这个问题既是形式问题，也是内容问题。表达中心确定之后，表达方式就要为中心服务，什么地方记叙，什么地方议论都要恰当。同时，中心确定之后，就要采用恰当的文体进行表达。一般来说，记叙文最好把握；说明文主
3、要以说明和记叙为；议论文则主要以议论和记叙为主。 第三，在文章的形式方面，主要看作文层次是否清楚，详略是否得当，开头、结尾、过渡、照应是否恰当。在学生的作文中，无论是水平较高的学生，还是水平较差的学生，在作文的结构上存在不少问题，主要表现在材料安排的顺序，材料的详略，材料的内在关系与表达这种关系的语言形式上。 当然，这一要求对七年级学生来说有难度，因此，教师就必须针对这一问题进行有效指导。 第四，语言文字方面，主要看句子是否通顺，合理，句与句之间是否连贯，谴词造句是否准确、恰当。书写是否正确，修辞是否形象贴切。在学生作文上，不少学生基础差，错别字较多，用词不当，句子不通顺等语言毛病比较普遍。在
4、这一环节，教师要给学生留足够的时间，让学生发现不好的地方，不通顺的语句最哈送能改正过来；当然好的地方也要给予充分的肯定。 第五，形式方面，看标点是否正确，书写、行款格式是否合乎规定。应该说这是最基本的要求了，但是就有学生标点使用极不规范、书写简直不堪入目，这是教师要对这些学生单独指导，不必面前全体学生了。 以上这五点是就作文评改的整体工作而言。至于每次具体的作文的评改，则要按照教材或教师的作文教学计划确定的重点，从学生的作文实际出发，一般要与作文训练的重点相一致。每次作文评改，内容要单 一、重点要突出，以便使学生的注意力的指向比较集中，这样才能取得好的效果。 最后应注意：教师评改作文并不是面面
5、俱到，越细越好，而应该是每次有所侧重，有训练的重点。当学生的观点和教师的观点有所冲突是，只要是符合一般人的认为，没有违背道德伦理，法律要求，不必要强迫学生一定要遵循教师的观点，应该有所引导就行。 推荐第2篇：装修酒吧应注意些什么问题 装修酒吧应注意些什么问题 关于酒吧前厅部工作如何协调 一个城市的建筑的美感大处在于楼厦的雄伟，小处则在于酒吧、茶座等玲珑空间的个性化风格。这是整个城市品位的倾向和文化在建筑上的具体反映。一流的设计风格是以个性的出类拔萃赢得普遍的喝彩。 一个较大的酒吧空间可利用天花的升降、地坪的高差，以及围栏的、列柱、隔断等进行多次元的空间分割。 实体隔断如墙体、玻璃罩等的垂直分割
6、成私人密性比较强的酒吧空间，隔透性隔断，如各种形式的落地罩、花窗隔层，既享受了大空间的共融性，又拥有了自我呵护的小空间，列柱隔断，可构成特殊的环境空间，似隔非隔，隔而不断。 灯饰区隔空间，利用灯饰结合天棚的落差来划分空间，这种空间的组织手法，使整体空间具有开放性，显得视野开阔，又能在人们心理上形成区域性的环境氛围。 地坪差区隔空间，在平面布局上，利用改变局部地区的标高，呈现两个空间的区域，有时可以和天花板对应处理，使底界面、顶界面上下呼应共造空间，也可与低矮隔断，绿色植物相结合，构成综合性的空间区隔手法，借以丰富空间，连续空间。 酒吧的空间设计敞开型（通透型）则风格豪迈痛快，隔断型则柳暗花明，
7、无论哪一种布局都必须考虑到大众的审美感受，细腻的吻合着大众的口味又不失宣扬个人主张， 时代的节奏步履匆匆，人们对优美的设计会产生迷恋情绪，乃至最大限度的实现其商业目的。 开敞空间是外向的，强调与周围环境交流，心理效果表现为开朗、活泼、接纳，开敞空间经常作为过渡空间，有一定的流动性和趣味性，是开放心理在环境中的反映。 封闭空间是内向的，具有很强的领域感、私密性，在不影响特写的封闭机能下，为了打破封闭的沉闷感，经常采用灯窗，来扩大空间感和增加空间的层次。 动态空间引导大众从动的角度看周围事物，把人带到一个由时空相结合的第四空间，比如光怪陆离的光影，生动的背景音乐。 在设计酒吧空间时，设计者要分析和
8、解决复杂的空间矛盾，从而有条理的组织空间。 酒吧空间应生动、丰富，给人以轻松雅致的感觉。 吧台是酒吧空间的一道亮丽风景，选料上乘、工艺精湛、在高度、质量、豪华程度上都是所置空间的焦点，吧台用料可以有大理石、花岗岩、木质等，并与不锈钢、钛金等材料协调构成，因其空间大小的性质不同，形成风格各异的吧台风貌。 从造型看有一字形、半圆形、方形等，吧台的形状视空间的性质而定，视建筑的性格而定。酒吧的吧台是其区别于其它休闲场所的一个重要环节，它令人感到亲切和温馨，潜意识里传达着平等的观念。与吧台配套的椅子大多是采用高脚凳，尤以那类可以旋转的为多，它给人以全主位的自由，让人放松情绪。 灯光是设计不可忽视的问题
9、，灯光是否具有美感是设计成败的因素之一。环境的优美能直接影响到人类的心情，这就不能不在采光方式上动足心思。 采用何种灯型、光度、色系，以及灯光的数量，达到何种效果，都是很精细的问题。灯光往往有个渐变的过程，就像婀娜的身姿或曲线的情绪，在亮处看暗处，在暗处看亮处，不同角度看吧台上同一只花瓶获得的感观愉悦 都不尽相同。灯光设置的学问在于横看成岭侧成峰，让人感觉到变幻和难以捕捉的美。 如果说采光是美人的秋波，酒吧的室内色彩就是她的衣裳。人们对色彩是非常敏感的，冷或暖，悲或喜，色彩本身就是种无声的语言。最忌讳看不分明设计中的色彩倾向，表达太多反而概念模糊。 室内色彩与采光方式相谐调，这才有可能成为理想
10、的室内环境。 构成室内的要素必须同时具有形体、质感、色彩等，色彩是极为重要的一方面，它会使人产生各种情感，比如说红色是热情奔放，蓝色是忧郁安静，黑色是神秘凝重。 壁饰是酒吧氛围的构成因素，如果酒吧氛围是暖调的可以用壁饰局部的冷调来协调整个空间的格局，它同时增加了表达内容。采用多幅或大幅装饰壁画，充填墙体，既反映了特定的环境，还满足了人们不同的欣赏需求，从而刺激消费。 利用室内绿化可以形成或调整空间。而且能使各部分既保持各自功能作用又不失整体空间的开敞性和完整性。现代建筑大多是由直线和板块形所组合的几何体，感觉生硬冷漠， 利用室内绿化中植物特有的曲线，多姿的形态，柔软的质感，悦目的色彩，生动的影
11、子，可以使人们产生柔和情绪，从而改善大空间的空旷。墙角是一个让人不太经意的细节环节。然而细节往往是最动人的，也是最细腻的。大多数设计者都会采用绿化来消融墙角的生硬感，显得生机盎然。室内绿化是主要利用植物并结合园林中常见手法，组织完善美化它在室内所占有的空间。协调人与环境的关系。攀援植物是墙面上很好的装饰品，这在阳光充沛的室内空间里是有可能实现的。 推荐第3篇：在申报企业名称时应注意什么问题？ 在申报企业名称时应注意什么问题？ 在自主申报企业名称之前应仔细阅读企业名称自主申报规则，并注意以下事项： （1）拟申报的企业名称必须使用符合国家规范的汉字，不得使用繁体字、异体字、英文字母、汉语拼音、阿拉
12、伯数字或标点符号等； （2）拟申报的企业名称不得含有反党、反政府、有违公序良俗、带有不良文化色彩或引人反感的字眼； （3）拟申报的企业名称不得侵犯他人在先的名称权、商标权以及其他知识产权； （4）在申报时应规范填报名称的四个组成部分（行政区划、字号、行业用语、组织形式）； （5）如申报的名称中包含需要前置审批的事项，应从“名称自主申报”“需前置审批的企业”入口申报，并在申报通过后下载名称证明文书，据此向相关前置审批部门办理审批。 如出现不符合相关法律法规或名称自主申报规则的情形和字样，有可能在登记时被驳回，要求修改企业名称。 此资料由深圳市知道企业管理有限公司公益提供，如有不明处，可联系我们！
13、 推荐第4篇：签证材料翻译应注意什么问题？（优秀） 中国翻译协会单位会员专业传递诚信 W 签证材料翻译应注意什么问题？ 关于签证材料的翻译，申请者自己翻译的或者别人帮忙翻译的材料不再被接受，签证材料需要翻译件的，翻译需要规范操作，否则没有公证效力。下面小编带你来看看英国留学关于签证材料翻译需要注意的问题。 需注意的问题： 1、将材料交予正规的有资格的翻译公司有专门的翻译人员进行翻译，翻译后的文件中必须包含翻译人员的全名，所在工作单位，单位地址以及联系方式，还有翻译人员的资历。 2、去公证处将签证材料进行公证。 3、去签证申请中心进行翻译。根据去年的签证情况，建议申请者一定要认真对待翻译问题，千
14、万不能马虎。 一个留学生童鞋的翻译经验分享： 存款证明的翻译 翻译的基本要求是凡是中文全部都要翻译成英文，包括盖的章。 一般来说成绩单是学校直接出具的，如果没有英文版的可以自己翻译以后盖学校的红章。 上海樱通翻译公司是一家涵盖众多学科和专业领域，并集笔译，口译，证件翻译，音视频翻译于一体的大型专业翻译公司。作为中国翻译协会单位会员，我们热情诚挚的为每一位客户提供专业翻译服务。公司汇聚了一批毕业于国内名牌大学外国语学院的资深译员，并拥有多名外语娴熟且矢志与翻译工作的海归工作人员以及日本，欧美的外籍翻译专家数名。公司总部位于上海，在北京，武汉，广州，深圳，湖州、东京、名古屋都设有分支机构，拥有强大
15、的翻译团队。 - 中国翻译协会单位会员专业传递诚信 W 有人问过我盖过章的成绩单还是否需要译者单独再翻译一遍，答案是不用的。 盖了学校红章的成绩单就说明是学校出具的官方的(不管是不是你自己翻译的)有效力的文件，不需要再单独翻译。 包括学位证和毕业证，如果你的翻译件上盖了学校的红章，就不需要单独翻译。但是如果没有学校盖章的话就需要单独翻译了。 工作收入证明的翻译 工作收入证明最好翻译，因为以前有人因为工作职务说明不清而被签证官怀疑资助人收入的。 关于公证 之前看过很多说到公证的问题。 其实公证和你找翻译公司翻译是同一个意思。 公证的作用是你拿着原件和翻译件到公证处，他们帮你核对以后在你的翻译件上
16、盖个章，说明你这个翻译是经过公证的准确无误的。 但是我碰到一个交了公证材料的MM被拒签了，我听到大概意思是让她出具出生证明，她没出具，但是出具了一个出生公证，结果被拒了。 所以再一次说明一切都要按照checklist上面的要求来办，不要自己想当然。 上海樱通翻译公司是一家涵盖众多学科和专业领域，并集笔译，口译，证件翻译，音视频翻译于一体的大型专业翻译公司。作为中国翻译协会单位会员，我们热情诚挚的为每一位客户提供专业翻译服务。公司汇聚了一批毕业于国内名牌大学外国语学院的资深译员，并拥有多名外语娴熟且矢志与翻译工作的海归工作人员以及日本，欧美的外籍翻译专家数名。公司总部位于上海，在北京，武汉，广州
17、，深圳，湖州、东京、名古屋都设有分支机构，拥有强大的翻译团队。 - 中国翻译协会单位会员专业传递诚信 W 此外大家还需要知道：一般申请人申请英国学生签证也不需要办理任何公证(这一点不同于澳洲、新西兰、加拿大等国)。 需要公证只有以下几种情况 1、户口本上的信息无法证明你和你资助人之间的亲属关系 2、公司的部分经济文件、材料视情况，有些需要公证 3、个别时候遗产、赠与等情况下需要公证 4、房屋、车辆等大件商品/物品的买卖协议/合同书需经过公证证实其真实性 5、其他一些如借款的协议/合同，通常个人与小公司的借款或者集资等协议/合同是无法被VO认可的，如果你能够通过公证来证实其真实性的话，相对会比较
18、容易被VO接受。 上海樱通翻译服务有限公司是在上海市工商局注册的正规翻译公司（注册号：310114002547930），现为中国翻译协会单位会员，拥有经上海市公安局注册备案的权威翻译专用章。所翻译的文件为国内外政府机构、企事业团体所认可。具体而言可以用于：海外移民、留学、购房；以及学历认证、领取生育金、结婚、贷款、法律用文书等。 质量是企业的生存之本，本公司始终以确保品质作为公司的目标。具体措施包括： 1) 100%人工翻译。 2) 强调译员个人素质：专职译员全部来自211重点大学外语学院，且在工作中上海樱通翻译公司是一家涵盖众多学科和专业领域，并集笔译，口译，证件翻译，音视频翻译于一体的大型
19、专业翻译公司。作为中国翻译协会单位会员，我们热情诚挚的为每一位客户提供专业翻译服务。公司汇聚了一批毕业于国内名牌大学外国语学院的资深译员，并拥有多名外语娴熟且矢志与翻译工作的海归工作人员以及日本，欧美的外籍翻译专家数名。公司总部位于上海，在北京，武汉，广州，深圳，湖州、东京、名古屋都设有分支机构，拥有强大的翻译团队。 - 中国翻译协会单位会员专业传递诚信 W 定期实施各种旨在提高翻译质量的培训活动。 3) 一译两审：初译之后，由其他两名不同的译员分别进行一审和二审。 4) 依靠庞大的专业术语库。本公司在长期的翻译过程中，积累了众多专业领域的专业名词。引导译员学习不同专业领域的基础知识。 文章来
20、源：上海樱通翻译服务有限公司 上海樱通翻译公司是一家涵盖众多学科和专业领域，并集笔译，口译，证件翻译，音视频翻译于一体的大型专业翻译公司。作为中国翻译协会单位会员，我们热情诚挚的为每一位客户提供专业翻译服务。公司汇聚了一批毕业于国内名牌大学外国语学院的资深译员，并拥有多名外语娴熟且矢志与翻译工作的海归工作人员以及日本，欧美的外籍翻译专家数名。公司总部位于上海，在北京，武汉，广州，深圳，湖州、东京、名古屋都设有分支机构，拥有强大的翻译团队。 - 推荐第5篇：法院在调卷方式及卷宗移送中应注意什么问题 文章来源：德州律师 法院在调卷方式及卷宗移送中应注意什么问题？ 答:审判监督程序司法解释第二十条未
21、对调卷方式及卷宗移送问题作出规定。最高人民法院受理审査申请再审案件的意见第十六条规定，人民法院决定调卷审査的，原审法院应当在收到调卷函后15日内按要求报送卷宗。调取原审卷宗的范围可根据审查工作需要决定。必要时，在保证真实的前提下，可要求原审法院以传真件、复印件、电子文档等方式及时报送相关卷宗材料。司法实践中应注意，移送的卷宗应是调卷函中要求移送的相关案件的全部卷宗。如果调卷法院在调卷函中有特别指向，比如明确只调阅该案所涉及的一审或二审或再审卷宗的,应按要求移送该卷宗。如果调卷法院在调卷函中没有特别指向的,则应包括涉案全部 一、二审或再审正副卷宗。 另外，还应注意，最高人民法院关于在经济审判中严
22、格执行中华人民共和国民事诉讼法的若干规定第20条规定上级人民法院决定调卷审査的案件,下级人民法院应当在接到上级人民法院调卷函后的十五日内将全部案卷报送上级人民法院。如有特殊情况不能按期报送的，应当及时报告上级人民法院。 文章来源：德州律师 推荐第6篇：候选人公开演讲应注意什么问题？ 候选人发表竞选演讲的内容一般应包括以下几点： （1）本人基本情况。如年龄、政治面貌、文化程度、家庭情况、工作简历、竞选条件（特长、能力、优缺点、政绩）等； （2）竞选职位及理由； （3）治村方案，包括三年任期工作目标及具体措施，为村民办哪些实事、好事； （4）表明正确对待当选与落选的态度。每位候选人竞选演讲的内容要
23、符合本村和本人的实际情况，实事求是，对自己的优点和成绩说得恰如其分，不夸大不缩小；对自己的缺点敢于正视，不掩饰，不推诿，征得选民的理解和支持。演讲时，只谈自己的情况和打算，不涉及他人，更不能攻击、贬低其他候选人或村民；要谦虚，不讲大话、空话、假话、不随意许愿。 候选人在回选民提出的问题时，应注意以下几点： （1）回答问题要有礼貌，一般要给予正面答复，尤其对选民提出的比较尖锐的问题和与事实有出入的问题，必须保持冷静，本着有则改之，无则加勉的态度予以回答； （2）回答问题，要摆事实，讲道理，以事实说服选民； （3）回答问题不推诿，不回避，多做自我批评，善于缓解选民的情绪，避免与选民发生冲突或对立。
24、对选民提出涉及违背国家法律、法规和有关政策，或者属于人身攻击、个人隐私，以及属于保守国家秘密范畴等有关内容的，候选人可不予回答。 推荐第7篇：签订就业协议书时应注意什么问题 签订就业协议书时应注意什么问题 来源：匿名 发表时间: 2023年03月31日关键词: 就业协议书 阅读次数: 1081 1、毕业生情况部分：如实填写，姓名、学制、学历。专业名称、家庭地址要详细填写，避免造成不必要的麻烦。联系电话一定要填写清楚，电话号码变更要及时告知所在系或本班辅导员，一旦有事学院或用人单位便于通知。 2、单位情况部分：检查用人单位名称是否与用人单位的有效印鉴名称一致;单位联系人、电话、通讯地址及性质要写
25、清楚;档案转寄地址一栏，一定要将人事档案保管单位的全称和地址填写清楚，有人事档案保管权的单位可填写单位地址，无人事保管权的单位应填写其委托保管档案的地址(人才市场、人才交流中心主要指挂靠到人才交流中心或人才市场的三资企业、民营企业和私营企业)。 3、双方协商达成的附加条款：双方应将毕业生就读本科考取专升本，体检等特殊要求、违约的责任及违约金以及其他有关事项经协商达成的附加条款填写清楚，落实在协议书应聘意见或用人单位意见栏里，或者另备一份补充协议，避免将来出现麻烦。 4、关于用人单位公章：在与用人单位签订协议书时，一定要注意用人单位级别和主管部门，不要以为只要有接收单位公章就万事大吉，也不要以为
26、“反正有单位同意接收我，无所谓”，其实，用人单位除有单位性质之分，还有级别之分，一定要将所有需要的公章盖全，避免不必要的麻烦(用人单位上级主管部门意见“有用人自主权的单位此栏可略”)。用人单位有几种级别：中直单位、省直单位、市县属单位、区属单位。 联系中直单位的，有人事部门接受意见和公章即可(国家机关，事业单位，国有企业。例如：中铁大桥局的人事章); 联系省直单位的，分两种：一种是联系国有企事业单位的，如果直接到省主管厅局就业，有厅局的接收意见和人事章即可;如果联系的是厅局下属的单位，就要有该单位的接收意见和人事章，还要有主管厅局的人事章(如省公路局要有省交通厅人事章);另一种是挂靠到省人才交
27、流中心的非国有企业(三资、私营、民营)，应有企业的人事接收章和省人才交流中心的人事章(所以，应该在和用人单位洽谈的时候咨询清楚，也就是了解该单位是否有用人权和档案保管权)。 联系市县属单位的，有三种情况：联系的是国有企事业单位，有用人单位的意见和人事章，用人单位主管局的人事章，以及市县人事局的接收章;联系的是挂靠到市县属人才交流中心的非国有企业，就应该有该企业的人事接收章、市县人才交流中心的人事章以及市县人事局的毕业生调配专用章;如：联系县公路局的，有单位的人事章、主管局 的人事章，加盖市县人事局的公章(无编制的要有市县人才服务中心章)。 联系区属单位的，要有用人单位人事接收意见、公章，用人单
28、位主管局人事接收章，区人事局公章，最后加盖市人事局调配章。 总结：一个章(两种)：中直单位;省主管厅局;两个章(三种)：省厅局下属单位(单位接收意见、人事章，主管厅局人事章);省属挂靠省人才的非国有企业(企业人事接收章，省人才人事章);市县属的单位三个章(两种)：市县属的国有企事业单位(用人单位意见人事章，用人单位主管局的人事章，市县人事局接收章);市县属挂靠到市县人才交流中心的非国有企业(企业人事接收章，市县人才交流中心人事章，市县人事局毕业生调配专用章);四个章：区属单位。 5、部分省市就业审批表：部分省市为控制人事编制或控制人口增长的户口问题，对毕业生有特殊要求，在与这些省市单位签约时，
29、要注意这些特殊要求，即该省市提供的进入该省市工作的就业审批表。截至目前，这些省市包括：广东，黑龙江，福建，北京，上海，天津，大连，广州，深圳，珠海，青岛，沈阳，南京，厦门，宁波，成都，石家庄(本地生源返回就业不需要) 6、就业协议书的使用与管理工作。凡我院毕业生与用人单位签约时，均应使用省教育厅印制的安徽省普通高等学校毕业生就业协议书(一式四份)。协议书人手一份，专人专号，遗失不补，复印无效。毕业生考取专升本，就业协议书须上交院毕业生就业指导中心。毕业生在就业过程中，可与多个用人单位洽谈，但最终只能与一个用人单位签订协议，协议书一旦签定生效，协议三方必须履行协议所规定的义务，原则上不得违约。对
30、使用他人协议书、一人签定2个以上协议、协议书遗失、涂改，不论何种原因，一律按违约处理。 推荐第8篇：案例签订劳务派遣协议双方应注意什么问题 签订劳务派遣协议双方应注意什么问题？ 案例： 某外资船公司想在大陆聘用几名船员，但考虑到国内的一些限制性政策规定, 于是决定通过劳务派遣的方式召用 15 名大陆船员。 由于对国内的相关派遣公司缺乏了解 , 只通过报纸和网络广告找到一家从事船员派遣的、看似实力很雄厚的某海事公司。由于航期紧迫 , 该外资船公司并没有对某海事公司进行细致的资格审查 , 双方很快签订了一份一年期限的派遣协议 , 录用了 15 名体检合格、证件齐全的大陆船员 , 双方约定根据船员的
31、级别每月按 400-1000 美元不等的标准支付给船员劳动报酬 , 由海事公司负责在每月 5 日之前划到每个船员的银行卡里。由于该船公司主营中欧航线 , 一个航期来回将近两个月， 第一个航期即将结束、船在国内港口靠港以后 , 有部分船员可以申请几个小时下地活动。 小王等3 人获准下地 2 个小时 , 他们最关心的是自己的工资有没有如约支付到账 , 于是一起去自动取款机查询。令他们一直担心的事情果然发生了 , 他们的银行卡里一分钱都没有！顾不上往家里打个电话报平安 , 他们立即回船 , 直接找到船长询问此事。船长也一头雾水 , 感觉形势不妙 , 就往公司打了个电话 , 公司称已经把这两个月的工资
32、如数转到海事公司的账户上了 , 听说船员没有收到钱 , 立即给该海事公司打电话 , 结果发现竞然是空号 ! 通过工商行政管理部分核实根本没有注册过这么一家派遣公司 作为用工单位，在签订劳务派遣协议时应注意哪些问题？ 分析： 作为用工单位，在签订劳务派遣协议时应该注意以下几点： 第一、用工单位要选择合法设立的劳务派遣单位。 不能选择非法的劳务派遣单位，资质合法是对劳务派遣公司的底线要求。因为劳动合同法规定用工单位和派遣单位承担连带责任。劳务派遣机构的资质目前，许多职介机构开始从事劳务派遣服务，有些经过政府许可，但有些是擅自开展。如果与有资格的派遣机构签订合同，则该合同受法律保护。如果与非法的派遣
33、机构签订合同，则合同无效，视为劳动者通过职介机构，直接向用人单位提供劳务，法院将根据情况确定劳动者与用人单位之间存在劳动关系还是劳务关系。用工单位一旦选择了不具有法定资格的劳务派遣机构，则存在用工风险。 第二、用工单位与劳务派遣单位签订劳务派遣合同时应注意： 1、明确规定派遣公司签订与劳动者签订书面劳动合同的义务，防止派遣公司不签、迟签劳动合同;如果未签订劳动合同，就无从证明劳动者与派遣单位的关系，司法实践中，一般会认定劳动者与实际用人单位形成; 2、明确规定缴纳社会保险(一般是派遣公司缴纳)的法定义务和没有依法缴纳应承担的法律责任，防止不缴、漏缴社会保险; 3、派遣公司如果拖欠克扣工资会导致
34、员工难以安心工作，用工企业在派遣协议中应明确规定派遣公司发放工资的日期，并规定未经用工企业同意，派遣公司不得以任何名目直接扣除员工工资; 4、明确规定派遣公司承担工伤事故责任的义务、劳动纠纷的处理等等，避免发生纠纷时难以区分法律责任; 5、要求劳务派遣单位派遣适格的劳动者，不能接受童工或未成年人; 6、双方可以约定派遣员工在哪些情形下可以退回劳务公司及员工退回方式; 7、双方应当明确约定违约责任，用工企业在派遣协议中应明确； 推荐第9篇：公民在签订和履行买卖合同时应注意什么问题 签订和履行买卖合同时应注意什么问题 （1）在签订和履行买卖合同时买方应注意以下几点 1）确定卖方提供的标的物有无权利
35、瑕疵。买卖合同标的物的权利瑕疵，是指有第三人对标的物主张权利，买方不能取得所有权或不能取得完全的所有权。为保证买方能够取得不受争议的财产，买方必须要求卖方在订立合同时提前说明，该出卖物是其拥有所有权和合法处分权的财产，如果卖方未将标的物上存有第三人的权利的情形预先告知买方，则买方有权请求降低价格、或解除合同和要求赔偿损失。 2）确定标的物有无质量缺陷。卖方出卖的标的物必须符合法律的规定和当事人的约定，如果标的物有表面缺陷（以通常方法检查即可发现的缺陷），买方应于接受标的物的当时提出；如果标的物有隐蔽缺陷（即需要经过技术鉴定或在物的使用过程中才能发现的缺陷），买方应于规定的期限内提出。卖方交付的
36、标的物有缺陷，买方有权拒收。买方已接受的，卖方应根据情况承担降价、修理、更换、退货、支付违约金、赔偿损失等责任。但是，如果卖方在订立买卖合同时已对标的物的缺陷作了声明，或买方知道标的物的缺陷而愿意购买，则卖方对标的物的缺陷不负责任。 3）敦促卖方按约定和法律规定的时间、地点和方式，完整地交付标的物和办理有关手续。例如对于房产、机动车辆、船舶必须办理登记手续。 （2）在签订和履行买卖合同时卖方应注意以下几点 1）主动明确价格条款。价格是买卖合同的一项重要条款。如果价格条款没有或不明确，买方付款就没有标准，没有依据，很容易发生纠纷。 2）敦促买方按合同规定的时间和方式支付价款。在即时清结的买卖合同
37、中，买方应按规定支付价款，否则，可要求买方承担违约责任。 3）敦促买方接受标的物。一般来说，买方订立合同的目的就是取得标的物，买方会按约定接合同的约定及时接受标的物。卖方若遇买方无故拒不接受标的物或由于买方的原因无法交付的情况，这会给卖方造成不利，为终结买卖关系也可将标的物交公证机关或有关单位提存。 推荐第10篇：制定实施聋生随班就读个别教学计划应注意的几个问题 制定实施聋生随班就读个别教学计划应注意的几个问题 副标题： 作者：陈相俊 文章来源：本站原创 点击数：766 更新时间：2023-11-17 制定实施聋生随班就读个别教学计划应注意的几个问题 大丰市特殊教育学校 陈相俊 高旭军 耳聋学
38、生随班就读是优化教育环节，改善听觉功能，矫正语言障碍，缩小与正常学生之间语言，学业和社会适应行为差距的有效途径。这种特殊教育模式在我市已形成一定规模，其推行成效是否显著，取决于是否重视制定符合聋生身心发展规律的个别教学计划，随班就读是普通教育与特殊教育融为一体的教学形式，其主要特点是以个别教学活动为中心，围绕课堂集体教学内容对随班就读的聋生进行课前个别引导预习教学内容，课间个别指导教学重点，课后个别辅导教学难点。因此，学校必须为随班就读的聋生专门制定贴近其听力补偿效果，语言交往能力、智力发展水平、原有知识基础及家长参与程度等实际的个别教学计划。在制定实施个别教学计划时应注意做好以下几点： 一、
39、制定要具体，实施要规范 规范学期个别教学计划，单元个别教学目标的操作程序，是保证随班就读有质量、补偿缺陷有效果的基础，具体内容包括： 、客观检测评估耳聋学生的听力状况、语言能力、知识基础，以便有的放矢地研究教育与补偿对策。 、以本班教学计划为依据，分析教材内容（哪些内容聋生可以在集体教学中接受，哪些则需在课堂上作重点的个别指导，哪些需课后强化个别辅导，还有哪些因生理缺陷或受知识水平限制不易理解的内容可以适当降低为一般了解，而对一些深奥的内容也可以不学），这些都要分别在制定教学计划时认真考虑，并在教材中注上标记，做到心中有数。 、随班就读个别教学计划的课程范围主要是耳聋学生参与群体学习难度大的学
40、科或学科中的部分教材，它同全班各科教学计划一样，都是学校的教学法规，必须严格执行。每单元教学结束，教导处会同任课教师对每单元每课教材的个别教学目标进行考核评估，并记入教师的业务档案。同时，根据耳聋学生的进步程度和存在问题，总结、研究改进在集体教学中实施个别教学的方式、方法，切实提高随班就读聋生的学习成绩。 二、制定要切实，实施要完整。 耳聋学生与所在班级正常学生同课程同教材、同课时、同进度接受教育，所不同的是适度性教育要求。因此，制定的个别教学目标既不能高不可攀，又不能垂手可及，要使班级里两类不同的教育对象都能学到知识，学得轻松愉快。 、耳聋学生随班就读学期个别教学计划和每课教材的个别教学目标
41、，从属于所在年级的教学大纲、教学计划范围。实行适度性的教学要求，以既能学习进步又要用力爬坡求知为标尺，使之在乐观进取的精神状态下完成学习任务。同时需要指出的是，为保证耳聋学生随班就读的教学质量，适度要求的下限目标，一般不得低于聋校教学大纲或当地聋校同年级的教学实绩。 、课堂教学以全班整体教学为主体，在不妨碍教学进度的前提下，有机穿插适度性的特殊照顾，如教者利用授课瞬间空隙，对教学重点给聋生予以个别重复讲解。 、完成一个阶段的教学目标后，教者要有针对性地选择重点、难点，设计不同类型的作业由浅入深，从简到繁，多形式，多层次的练习，强化记忆，加深理解，巩固课堂教学效果，并进而激发他们的学习兴趣，培养
42、他们独立学习的能力。同时对他们学习成绩的考评也应以相应的教学目的、教学要求进行实施。 三、制定要有效，实施要双补 制订实施个别教学计划要把教师补偿与学生互补相结合。影响耳聋学生随班就读效果的因素，除身心障碍外，还有语言方面的困难。所以我们必须把听力语言训练贯穿于教学过程的始终，使其能依靠残余听力，借助视觉建立语言系统，靠语言，辅以自然手势接受教师教学，按照汉语语法规则进行社会交往。教者要充分利用普小的优越条件，结合耳聋学生的视觉、触觉等感觉功能优势，从矫正汉语拼音的读音和发音口形入手，持续进行听说训练，在听说训练中学习文化知识，发展理解和表达语言的能力。各科教学还应注重进行语言、词汇、看图说话
43、、听写词语和短句，背儿歌以及使用语言交往等训练，加速提高听说技巧，为进入小学高年级，及至初中奠定扎实的语言基础。 普通学校教师的教学任务繁重，在一个班级里有 一、二名耳聋学生随班就读，单靠教师的作用完成个别教学计划，可能难以如愿。所以还要在正常与耳聋学生中，开展生帮生活动，取长补短，促进全班学生共同进步，这是实现个别教学计划的一个重要环节。许多事实表明，耳聋学生随班就读都能得到正常学生的乐意帮助，同时耳聋学生的学习毅力也促进了正常学生的德育发展，增强了他们学习的自觉性，而且还有利于形成 团结友爱、勤奋好学、互帮互学的良好班风。 综上所述，只要我们能制定贴近随班就读耳聋学生实际的个别教学计划，并
44、且严格规范地加以实施，那么，随班就读的聋生就能随有所学，读有所得，年级随着升，知识逐年增。 第11篇：审计人员在制定盘点计划是应关注哪些问题 审计人员在制定盘点计划是应关注哪些问题？ 审计人员在制定盘点计划时应考虑监盘时间、监盘点的事前规划，或向委托人索取盘点计划。一般来讲，监盘时间应以会计期末以前为优；如果企业的盘点在会计期末以后的时间进行，那么就必须编制从盘点日到期末的存货余额调节表，但尽量使盘点时间靠近会计期末；监盘的样本量，应考虑有关实地盘点，永续记录的可靠性、存货的总金额及种类、不同的重要存货位置的数量以及以前年度发现的误差性质和程度的内部控制等；样本选取，应将重要项目或典型存货项目
45、作为对象，同时对可能过时或损坏的项目要仔细查询，并与管理人员就疑虑问题交换意见。 第12篇：教师在备课中应注意的问题与策略 教师在备课中应注意的问题与策略 一、备课程标准 国家课程标准是教材编写、教学、评估和考试命题的依据，是国家管理和评价课程的基础。应体现国家对不同阶段的学生在知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观等方面的基本要求，规定各门课程的性质、目标、内容框架，提出教学和评价建议。要准确地把握模块对各条“标准”的要求，把握教学的尺度和关注的重点、难点，做到详略得当，提高教学效率，更好地落实新课程标准的要求。例如：物理课程标准对“运动的描述”的要求是：能用公式和图象描述匀变速直线运动，体会数学在研究物理问题中的重要性。即标准要求学生能用匀变速直线运动的位移公式、速度公式、加速度公式等描述匀变速运动的规律，注意不要在此设置难题或偏题，用公式描述匀变速运动的主要目的在于让学生体会数学的简洁、抽象、准确等特点，感受数学方法的奇妙，认识数学在研究物理问题中的重要性；同时，要求学生会用图象描述匀变速直线运动，从而认识图象法在研究物理问题中的作用，即与数学公式相比，图象法显得直观、形象、生动，在解决物理问题中让人一目了然。 二、备教材、教参 1熟悉教材要求。备课时要通览所用的教科书，熟悉其全部内容，包括编者意图、组织结构；同时，兼顾前后，了解与本学科有关