2023年医院工会工作计划7篇.docx

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1、2023年医院工会工作计划7篇 一份优质的工作安排能够帮助我们大大提高接下来的工作效率,优秀的工作安排是须要我们的细致斟酌的,你知道工作安排具有什么特点吗,我今日就为您带来了2023医院工会工作安排7篇,信任肯定会对你有所帮助。 2023医院工会工作安排篇1 在第105个“三八”国际劳动妇女节到来之际,校医院主动响应校工会女工委号召,以“弘扬社会主义核心价值观,做新时期才智女性”为主题,开展形式多样活动丰富广阔女职工业余文化生活;以“崇尚科学,提倡文明;提升内涵,建功立业;以人为本,关爱女职工”为指导思想,向广阔女职工宣扬社会主义核心价值观,激发广阔女职工的责任感、使命感,为创建高水平高校再立

2、新功。 20xx年工作安排及详细内容如下: 一、在院党政工领导下,以医院业务工作为中心,结合实际,仔细落实完成上级女工委组织交办的各项工作任务。 二、做好庆“三八”国际劳动妇女节的系列活动: 1. 参与校工会女工委组织的庆“三八”各项活动; 2. 组织单位女职工参与院工会女工委举办的庆“三八”各项活动。 三、仔细组织学习“巾帼苑榜上出名”栏目中刊登的20xx年女工工作达标先进单位和五好文明家庭的典型事迹。 四、主动组织女职工参与校工会女工委举办的大型妇女健康义诊、讲座及询问活动。 五、主动筹备组织参与校工会女工委开展的“欢乐健身舞”培训及普及工作。 六、接着落实校女工委开展的“读一本好书,写一

3、篇好心得,做一件特色工作”的读书活动,提升内涵,建功立业。 七、实施女职工关爱工程,维护广阔女职工的合法权益: 1.仔细做好在职女职工核对及上报工作; 2.仔细核对女职工的特别疾病保险工作; 3.关切关爱单亲家庭及妇女儿童的身心健康,主动协作校女工委做好爱心联谊工作; 3.刚好向校女工委、同级工会反映女职工的各种问题并主动协作协调解决; 4.做好一年一次的女职工体检服务工作; 5.结合医院实际状况,不定期开展有益于女职工身心健康的活动。 2023医院工会工作安排篇2 *年我院工会工作总的指导思想:在上级工会和医院党委的领导下,仔细落实党的*以及中国工会十四大精神,围绕医院中心工作,服务大局,突

4、出工会的维护职能,为职工群众办实事,办好事.加强工会,职代会建设,争取进入职工之家先进行列. 一,加强工会组织建设,提高整体工作水平 1.明确工会委员分工,制订工作安排和工作规章. 2.调整工会小组,推选工会小组长. 3.进行工会委员,工会小组长培训(学习新工会法,明确工作职权)和考核. 二,完善职代会制度,推动院务公开工作 1.帮助医学部做好第四届教代会第九次工代会代表选举工作及北京高校教代会换届,完成北大及医学部部署的两级双代会的各项筹备工作. 2.北京高校第六医院第三届职工代表换届选举工作. 3.进行职工代表培训,明确工作职权. 4.做好职代会提案的征集,整理,立案,落实和反馈. 5.开

5、好职工代表大会,保证职工依法行使民主权利,参加医院民主决策,民主管理和民主监督. 三,丰富职工文化生活,促进精神文明建设 开展丰富多彩,健康向上的文化体育活动,为职工组织在惊慌的工作之余能够放松心情,伸展筋骨的有益活动,寓教化于消遣活动之中,营造医院良好地精神文化氛围. 组织职工主动参与医学部第四十三届运动会的各项运动项目及40人团体太极扇表演.为庆祝三八节组织女同志开展有利于身心健康的文化体育活动. 组织青年老师参与北京市第四届教学基本功竞赛和现代教化技术应用演示竞赛. 四,维护职工利益,竭诚为职工群众服务 接着做好送暖和活动,在群众最须要的时候,把党和工会组织的关怀送到职工心里,探望每一位

6、受伤,生病及生育职工,帮助他们解决生活中的实际困难. 做好职工安康保险工作,既要做好健全职工保险档案的基础工作,又要扩大宣扬,汲取更多的职工参与互助保险,尽可能使职工享有更多的权益. 五,评优创先 为工会工作上一个台阶,要充分调动工会委员,工会小组长的工作主动性,激励大家为工会工作献计献策,共同把工会工作规范化,量化.年终评比优秀工会小组长,文体活动主动分子,优秀信息奖,好建议奖等. 搞好职工之家的建设和管理,提高职工之家活动室的运用效率.每日早7:207:50和每周一,三,8 五中午开放乒乓球室.各科室还可以利用职工之家活动室开展小型文体活动.(提前预约) 六,做好工会经费的管理和运用 建立

7、工会会员档案,按时收缴工会会费.发挥经费审查委员会的作用,制定和完善工会财务制度. 2023医院工会工作安排篇3 一月份 1,开展送暖和活动,召开院福利委员会审批困难 补助,探访因病住院的职工,慰问劳模. 2,起先收缴纳20xx年度会费,召开工会委员会, 汇报一年来工会开展的工作及新的一年的工作支配. 二月份 1,召开我院其次届第五次教职工代表大会, 2,筹备院优秀员工的表彰大会 3,召开工会工作研讨会 三月份 1,院优秀员工表彰大会, 2,为30岁以上的女职工办理女工四病保险, 作为三八国际妇女节的节日礼物. 3,打算参与医学部春委运动会的报名工作,请各 位小组长主动举荐本单位特长职工. 4

8、,筹备我院其次十三届春季运动会 四月份 1,我院其次十三届运动会 2,打算复原职工渡周末活动,不准带家属孩子, 只限职工参与,五月初至十月底开展此项活动. 五月份 1,红五月卡拉ok竞赛, 2,30岁以上员工查体 3,办理职工安康保险 六月份 1,扑克牌竞赛 2,办理职工子女保险 3,统计支配上半年各工会小组经费发 放工作 七月份 1,沙壶球竞赛 2,兑现上半年工会小组活动经费 3,筹备游泳竞赛 4,教代会学问问答 八月份 1,院职工游泳竞赛 2,外埠旅游 3,征集论文,写作讲座 九月份 1,召开工会干部会,布置春节文艺汇演 2,检查工会工作和建家工作 十月份 各科室打算春节文艺汇演节目 十一

9、月份 1,验收文艺汇演节目,接着完善提高节目质量 2,各分会工作评比 十二月份 布置20xx年度优秀员评比工作 2023医院工会工作安排篇4 我院今年工会组织的工作任务将在院党委的领导下,仔细贯彻党的路途、方针、政策,紧紧围绕医院中心工作,充分发教职工之家的桥梁纽带作用,关切教职工的生活工作,教化引导教职工统一思想,团结广阔教职工为完成医院的中心工作而努力奋斗,使工会组织成为广阔教职工可以信任的群众组织,并成为推动医院科学发展不行缺少的一支重要力气。 主要从以下几个方面开展工作: 1、发挥教代会作用,促进医院的民主管理和民主监督。 2、发挥工会的基本职能,依法维护教职工的权益。 3、切实为职工

10、办好事、办实事,关切职工生活,为职工营造一个温馨之家。 4、加强工会自身建设,充分发挥工作干部的作用。 5、改进工作作风,创建服务型工会,建设学习型组织。 6、开展形式多样的活动,丰富教职工的生活内容,愉悦教职工身心。 7、组织、发动教职工参加医院各种建设工作和社会慈善公益活动。 8、加强职工思想工作和医院文化建设,不断提高医院的凝合力。 详细工作支配如下: 1、开展调查探讨,科学制定工作安排,进行一次职工问卷调查,了解职工需求及对医院工会工作的看法和建议。 2、落实会议制度,扎实推动各项工作安排实施,开好工会干部季度例会和每二月一次的工会小组长会议。 3、坚持职代会制度,决策重大事务。做好每

11、年一次的职工提案的收集、整理、审议、落实及信息反馈等工作,与有关职能部门进行沟通,并将处理落实状况向与会代表说明。 4、落实考核制度,制定考核标准,分别在分工会、工会干部、工会会员等三个层面,开展“先进工会小组”、“先进工会工作者”、“优秀职工”的考核、评比活动。 5、开展宣扬教化:充分利用报纸、橱窗、三院教工等宣扬阵地,宣扬党的路途、方针、政策,协作行政管理部门,定期发布院情,公布医院的重要决策、改革方案。 6、开设工会网页,设立工会主席信箱,开设会员之家职工论坛,做好职工来访接待、协调处理医院工作。 7、主动参加举办新职工的上岗培训,制作多媒体对新职工进行工会法的讲座,给新职工上岗引路。

12、8、加强职工理论学习,提高思想素养。医院通过举办讲座、学问竞赛、研讨会等多种形式引导职工学业务,提高专业水平,开展各种劳动竞赛活动。 9、接着做好送暖和工作:慰问病休、住院职工及离退休老同志,吊唁去世的职工及职工家属,帮助生活遇到困难的职工解决困难。接着开展“生日祝愿”活动。 10、接着开展健康有关的文体活动:结合医院实际工作开展多种竞赛活动、大型联欢活动,体育活动等。组织离退休老职工茶话会。聘请专家来院给全院职工讲课,进行政治思想培训。开展各类专业技术培训和竞赛活动。开展一次以“消防平安”为主题的大型宣扬教化活动。拟组建医院篮球队、羽毛球队、乒乓球队、舞蹈队、服装表演队等,以丰富职工的业余生

13、活,同时开展竞赛,并将接连开展服装表演、篮球竞赛、摄影竞赛、羽毛球竞赛及健康讲座等 11、以加强自身建设为主,不断提高工会工作水平:工会将实行集中学习、自学等形式,加强工会干部的政治理论、工会业务学问、法律法规学问、科学文化学问等方面学习,主要学习勞動合同法、劳动法、工会法及劳动争议调解仲裁法、婚姻法等。 12、接着做好每年一次的“健康体检”:并建立职工健康档案,提倡“健康生活,欢乐工作”的理念。 13、接着为职工办理女职工安康保险和职工医疗保险及保险理赔工作。 2023医院工会工作安排篇5 一、以构建和谐医院为主题,充分发挥广阔职工的主力军作用。 在市总工会、县工会,院党总支的领导下,我院工

14、会将动员全院职工明确目标和要求,仔细做好各项打算工作。在今年“三好一满足”活动中,院工会将协作院行政狠抓医疗质量医疗平安,扎实做好各项工作,圆满完成任务。充分激发广阔职工创建活力。以“三好一满足”为目标,动员广阔职工主动投入系列互动,凝合职工的才智和力气,发挥职工主力军作用。进一步健全制度,突出主题,强化考核,开展各类竞赛活动,强化医疗平安、职工人身平安、环境平安。全面提高职工队伍整体素养。提倡职工努力学习党的十七大精神,努力学习业务学问,强化技能培训,接着推行医院各项活动。以良好的服务看法,精湛业务技术为病人解除苦痛复原健康,确保医疗质量及医疗平安,杜绝医疗事故的发生。 二、以协调劳动关系为

15、主线,切实维护职工合法权益。 劳动关系和谐是社会和谐的基础。今年医院的工作主题是“创建和谐”医院。工会必需坚固树立中国特色社会主义工会维权观,以推动劳动合同法、劳动法、工会法及劳动争议调解仲裁法的贯彻实施为重点,进一步健全维权机制,加大维权力度,提高维权成效,团结动员广阔职工切实做到在共建中共享,在共享中共建。努力做好院党委、院行政与职工的桥梁和纽带,营造和谐的氛围,促进医院的发展。 三、以竭诚服务职工为宗旨,努力为职工办实事。 工会是职工的“娘家“,为职工排忧解难是工会义不容辞的责任,也是“创建和谐医院”的基础之一。 1、接着做好送暖和工作。多到职工中去了解职工的生活及困难,热忱接待职工的来

16、信来访,并赐予刚好答复,慰问住院职工及离退休老同志,吊唁去世的职工及职工家属,帮助生活遇到困难的职工解决困难。同时发扬中华民族“老吾老以及人之老,幼吾幼以及人之幼的优良传统,主动响应上级号召向贫困、困难户及受灾同胞伸出救济之手,献出真诚爱心。 2、接着开展健康有关的文体活动。为了活跃职工业余文化生活,增进职工之间的友情,增加集体荣誉感,工会将实行迎新年扑克竞赛,抓彩活动。以庆三八“五一”“五四”“五一二”“七一”“八一”“国庆”等节日,结合医院实际工作开展演讲竞赛,书法竞赛,学问竞赛,大型联欢活动,体育活动。协作卫生局组队参与县政府部门实行各项文体活动。组织一次离退休老同志文体活动,丰富老前辈

17、的生活,健康其身心。聘请专家来院给全院职工讲课,进行政治思想培训,专业学问培训,使职工进一步树立自信、自强、独立、自爱意识,加强学习,提高自身素养,成为合格的医疗工作者。开展一次以“消防平安”为主题的大型宣扬教化活动。 3、接着做“健康体检”及“低保职工”义诊工作。工会将接着做好“健康体检”的宣扬,联系接待工作,把我院良好的服务,精湛的技术通过“体检”这个窗口宣扬到各单位、各部门、各社区。接着开展“低保职工”义诊工作,把医药送到须要帮助的相对贫困的老百姓手中,为解决老百姓“看病贵、看病难”作出贡献,在服务人民的同时宣扬医药,在为医院创社会效益的同时创建经济效益。 2023医院工会工作安排篇6

18、一、以教代会制度 为基础,加大民主管理和民主监督力度 1、坚持校教代会制度,充分发挥教代会及各特地工作委员会和代表的作用,通过代表提案、看法和教代会年会等形式主动参加学校管理,调动教职工参加民主管理和民主监督的主动性。 2、进一步完善校务公开工作机制,促进校务公开。强化校务公开程序,丰富校务公开形式、提高校务公开的效益。凡涉及职工切身利益和学校的重大问题均需依据详细内容实行不同形式实行校务公开。 3、健全民主管理制度,畅通职工民主渠道。进一步健全民主管理制度,畅通教职工民主参加渠道,扩大教职工有序政治参加,保障教职工干脆行使民主管理的权利。 二、以师德师风建设为重点,推动“三育人”工作的开展

19、1、以学习贯彻十八大精神为主要内容,组织开展“草原职工跟党走、当好主力建小康”主题教化实践活动,全面提高教职工的思想政治素养。 2、加强师德师风建设,大力宣扬高校老师职业道德规范 和高校老师师德规范,深化开展 “三育人”和争先创优 活动,宣扬劳模、师德医德标兵和“三育人”等先进典型。 3、进一步组织开展青年老师岗位练兵和教学技能大赛,激励和支持各基层工会主动开展行业基本功竞赛,提高教职工的业务水平和职业技能。加强领导,加大考核评估和激励机制建设,推动教职工职业素养工程的开展。 三、以履行工会维权为职责,加强工会维权机制建设 1、通过建立和完善联席会议制度等源头参加形式,切实做到重大问题有建议

20、,源头参加有主见,决策过程有声音,关键时刻有作为,把维护教职工权益贯穿于推动学院改革、促进学院事业科学发展的全过程。把工会工作融入到学校改革发展的规划制定和实施方案中,融入到学校依法治校的职能体系中,增加维权工作的实效。 2、完善群众利益表达和协调机制,进一步做好劳动争议调解和信访接待工作,充分发挥工会劳动争议调解和义务监督的作用,设立主席信箱、工会维权信箱等网络沟通工具,为教职工排忧解难,化解冲突,在和谐校内的构建中发挥作用。 3、进一步做好工会生活福利工作,坚持“送暖和”长效机制,着重做好对生活特别困难教职工的帮扶工作。细心筹备组织教职工体检、假期旅游节日慰问、疗养息和“送暖和”活动,接着

21、做好职工互助保险工作,依据群众需求不断拓展新的工作内容,为教职工服务。 四、以丰富多彩的文体活动为载体,促进教职工身心健康 1、开展丰富多彩、健康有益、教职工群众喜闻乐见的文化活动,发扬我校的传统特色,努力创新活动内容和形式。加强教职工业余文化团体和体育协会建设,坚持常规性活动,组织好各种演出、竞赛,并充分发挥骨干和辐射作用,带动分会群众性文替活动的广泛开展,支持其独立开展校内外职工活动,增进学校内部和校际之间的文体沟通。 2、针对学校教职工工作任务重、心理压力大、健康状况不容乐观的现实状况,工会将与校内外的心理协会共同联合开展“医学职工心理询问服务活动”,通过调查、访问、座谈等方式了解我校教

22、职工心理健康和心理压力状况,为教职工供应心理辅导、心理健康询问等,提高教职工的心理素养,促进教职工的身心健康。 3、在调研基础上针对青年和女性的特点与须要,开展座谈、讲座、联谊、社会实践等多种形式的活动,在思想上关切,在利益上维护,在事业上激励和支持青年教职工、女教职工运用自己的优势和特长,充分发挥作用,为学校的改革和发展建功立业。 五、以建家活动为抓手,加强工会自身建设 1、坚持党政工群共建的方针,抓好校、院部系两级工会建设,重心下移,活跃基层,以二级分会组织建设为重点,树立典型,全面铺开,大力开展建家、考核验收和评比表彰活动。 2、要努力建设学习型工会,做好针对性强、有深度的工会理论培训

23、、调查探讨工作,支持激励工会理论探讨活动的开展,不断给予工会工作新的活力。提高工会干部适应形势发展要求的实力和水平,努力造就一支“具有较高推断形势实力、适应市场经济实力、应对困难局面实力、服务大局实力、依法办事实力”的工会干部队伍,提高工会工作整体水平。 3、为全面带动各级工会组织的凝合力、战斗力,带动工会干部的主动性,激励工会会员主动参加工会活动,其他组织和个人对工会工作的支持,完善嘉奖机制,建立工会目标考核制度。 2023医院工会工作安排篇7 中心医院20xx年工会工作安排支配 20xx年工会工作任务将在院党委的领导下,仔细落实党的“十八精神”,根据上级工会要求,紧紧围绕医院中心工作,充分

24、发挥的桥梁纽带作用,关切职工生活,教化、引导、团结广阔职工统一思想,为医院的建设发展而努力奋斗,使工会成为职工可以信任的群众组织,成为推动医院科学发展不行缺少的一支重要力气。现将20xx年工作安排支配如下: 一、总体要求 20xx年工会工作全面贯彻党的十八大精神,围绕医院各项中心工作,以创建学习型组织为载体,以提高职工整体素养为目标,切实加强职工队伍建设、民主建设和工会自身建设,主动维护职工合法权益,充分发挥职工的主动性和创建性,加大以人为本的思想道德建设力度,带领全院职工以实事求是的科学看法坚持以医院增效、职工增收为中心,以民主管理为主线,全面提升职工队伍的整体素养,为医院工作再上一个新台阶

25、而努力。 二、工作任务 1、重点深化学习十八大精神。 结合十八大精神培育工会干部爱岗情怀。接着开展好调查探讨工作,每季度根据上级支配(或者自选)写出一篇结合本单位发展的调查报告。 2、争创“学习型”先进单位 工会要在职工中开展学习之风,深化开展创建学习型工会小组活动。主动主动在工会qq群开展活动,发布信息,同时协作党支部,组织全体职工,推动学习型组织的创建活动。要加强科室每月的政治学习和业务学习,提倡全院职工利用业余时间加强专业学习,形成良好的学习之风。 3、加强民主管理,建立和谐企业劳动关系 要以建立和谐劳动关系,实行劳动法、劳动合同法、工会法,切实保障职工合法权益的落实,组织职工主动参加医

26、院的民主管理,为医院发展献计献策;在职代会上签订女职工专项爱护合同。完善职工民主管理的各项制度,使涉及职工切身的经济利益、民主政治权益和精神文化权益得到有效地提高,树立依靠职工办院的思想,敬重、爱惜、培育、教化职工,调动职工的主动性。推动医院经济的又好又快的发展。 4、职工教化培训工作 开展职工各种教化培训,提升整体素养。一是进行职工道德方面的教化培训。二是增加职工的法制观念;三是对职工进行技术技能培训。结合我院实际工作,实行集中培训和分散培训相结合的方法,开展各项技术技能比武活动。 三、落实措施 1.加强工会的自身建设,扩大工会的吸引力 一要加强工会干部队伍建设,提高工作实力和水平; 二要加

27、强工会基础工作,落实各委员的职责要求,做好日常工会事务;三要搞好宣扬工作;四要组织好工会活动,以扩大工会的吸引力。在职工中广泛和深化开展诚信教化的活动,提高广阔职工的诚信意识,增加遵纪遵守法律的观念,推动思想道德建设。 2.发挥好工会的职能作用,激活工会组织的活力 开展好“送暖和工程”,刚好把握职工的思想脉搏,把职工群众的冷温煦困苦时时挂在心间,切实覆行工会的职责,促进送暖和工作常常化、制度化和社会化。进一步发挥工会组织的特色优势,大力开展职工喜闻乐见的各类文体活动,不断丰富职工的文化生活,不断激活工会组织活力,努力把我院工会真正建设成为职工信任和欢迎的“职工之家。 四、活动支配 1、一月开展

28、医院平安大检查活动。 2、二月开展春节送暖和活动,发放慰问职工福利待遇,切实为职工办好事、办实事,关切职工生活。 3、三月庆祝“三?八”妇女节,慰问女职工,并对劳动保障法进行解读,同时进行妇女健康教化。 4、四月开展职工技术岗位练兵、技术竞赛活动。加强职工理论学习,提高思想素养。医院通过举办讲座、研讨会等多种形式引导职工学业务,提高专业水平,开展各种劳动竞赛活动。 5、五月庆祝“512”护士节。开展“文明礼仪竞赛”活动,提倡“健康生活,欢乐工作”的理念。同时本月聘请齐齐哈尔市第一人民医院专家前来义诊活动。 6、六月份进行一次全院职工素养培训工作。同时主动响应呼伦贝尔农垦集团举办的“知青文化艺术节”。 7、七月举办新职工的岗前培训,使新职工树立爱岗敬业的思想,驾驭医院规章制度,熟识专业学问,做好为患者服务的理念;同时开展一次有利于身心的趣味运动会。 8、进行一次全院职工素养教化,同时帮助医务科做好医疗质量、医疗平安的培训工作。 9.九月组织全院职工学习劳动合同法、执业医师法、护士条例等法律法规。 10.聘请齐齐哈尔市第一人民医院专家进行素养修养及文明礼仪的培训。 11.十一月评比先进职工之家和先进职工活动。 12.十二月坚持职代会制度,决策重大事务。做好每年一次的职工提案的收集、整理、审议、落实及信息反馈等工作。

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