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1、2023年领导表彰致辞稿7篇 致辞稿是我们发表讲话的依据，肯定要仔细制定，致辞稿的好坏是我们致辞表演是否胜利的重要因素，以下是我细心为您举荐的领导表彰致辞稿7篇，供大家参考。 领导表彰致辞稿篇1 敬重的各位校领导、各位老师： 大家上午好! 今日，我能作为学校优秀老师代表在这里发言，感到非常激烈和荣幸，我深知“优秀老师”这个荣誉称号的获得，以及我在工作中所取得的一切成果，都是全体师生共同努力的结果，更是与学校各位领导的大力支持、热忱帮助分不开的，所以，请先允许我向学校各位领导及各位老师们表达最真诚的感谢和最诚心的祝愿。 首先，感谢张校长给我们老师供应了这么好的发展平台，我也很荣幸能够成为走四方的
2、一员，来我校参与工作至今已有五年多的时间了，在这5年里，老师们的工资、福利待遇每年都在提升，老师们外出培训学习的机会每年都在增多，师生参与各中竞赛的数量和质量每年都在不断的增加，我见证了学校的发展，更见证了自己的成长过程，这些成果的取得都离不开每位校长、各部室领导对老师们工作的支持和帮助，更离不开张校长的大力支持和对老师们的关切。 2023年是我校教学改革力度最大的一年，学校大力实施德国双元制教学，学校领导高度重视，因此，在教学改革过程中我从思想上高度重视，不断学习，切实转变教学理念，深化探讨教学方法，结合我校学生实际状况和现状，不断深化课堂教学改革，主动探究新的教学形式和教学内容，取得了很好
3、的课堂效果。维稳年也是我校学生外出见习工作不断深化的一年，在此感谢公司及学生处领导对我的信任、理解、关切和工作上的支持，给我去北京带队学习的机会，这是我第一次外出带队见习，深感自己肩上的责任重大，因此，在带队期间我主动学习，不断摸索带队管理阅历，不遗余力工作，回校后把带队期间所学到的学问用到课堂教学过程中，用到班级的日常管理中，取得了很好的教学效果和班级管理效果。 我能获得“优秀老师”这个荣誉称号，离不开电气工程系全体老师对我热忱的帮助和工作上的支持，更离不开李主任对我工作上的指导和阅历的传授。今后，我将珍惜这份荣誉，做好本职工作，克服自身的不足，倍加努力的投入到今后的教学改革和学生管理工作中
4、，接着发扬踏实肯干的工作作风，不断学习，努力工作，为我校的大发展贡献力气。 最终，再一次感谢张总及学校各位领导给我们创建了四方学校这么好的发展平台，也再一次感谢每位同事赐予我工作上的支持和帮助，2023年即将结束，新年的脚步正向我们走来，借此机会，祝学校各位领导，各位老师及家人，在新的一年里万事如意，身体健康，马年华蜜安康! 领导表彰致辞稿篇2 各位领导、各位老师： 下午好! 在老师节来临之际，作为一名初出茅庐的新人，能参与今日的庆祝大会，倾听领导的谆谆教育，感受社会对老师的敬重，已经非常荣幸，又能作为老师代表在大会上发言，心情倍加感动。在座的各位，有我的小学老师、初中老师，你们看着我入学、毕
5、业、参与工作，有的是在岗位上陪伴我成长，借着今日的机会，向各位说句：感谢大家的照看! 2023年3月，我作为代课老师在敷溪学校教七年级语文，二年级数学;9月，教一年级两个班的语文，还担当一班的班主任。在2023年8月，我考上了敷溪学校的特岗老师，从今，专职初中的语文及历史的教学。今年8月，我正式转正，成为了小淹老师队伍中的一员。在这四年的光阴里，是学生与同事见证了我的成长。回想起刚代课那会，满腔激情，热血澎湃，暗独立下雄伟心愿：要带出优秀班级，要成为名师。但后来发觉，志向很丰满，现实太骨感，一次又一次的挫折打击了我的自信念。问过自己合适吗?适合这种甘于清贫的生活吗?也问过自己能坚持吗?坚持这种
6、朝六晚十甚至晚十二的工作吗?更问过自己能忍受吗?忍受社会、家长对待教化行业的不理解、不支持?每每看到新闻上关于老师的报道，我关切的不是新闻本身，因为那不能代表全部的老师，关切的是新闻评论。社会舆论炮轰，老师已经成为了弱势群体。在这种大背景下，我更加不知道我是不是该接着从事教化工作。 四年的教化实践使我变更了当时的想法，我真实的感受到当老师，能使我的人生充溢，精神愉悦，使我感到高尚。因为老师是阳光底下最光辉的职业，托起的是明天的希望。每当我看到学生的进步、期末的成果、家长赞许的看法，就有一种成就感。原来，付出是有回报的。我们甘为人梯，吃也清淡，穿也素雅，面对大千世界，我们像春蚕，像蜡烛，在平凡的
7、工作岗位上，用青春和生命谱写无怨无悔的人生。虽然平凡，我们的脊梁却支撑着祖国的将来;虽然清贫，我们的双手却托举着明天的太阳。 与学生交谈时我告知他们，不是环境适应你，而是你去适应环境，无论在什么环境，我们都应当仔细学习。老师工作也是，不是工作适应你，而是你去适应工作，尤其是在课改的关键时期，作为一名青年老师，更应当以饱满的热忱，主动主动的看法去学习，向前辈老师虚心请教，多充溢自己的文学素养，力争成为一名家长满足、学校放心、孩子喜爱的老师。 一切为了学生，为了一切学生，为了学生的一切。虽然我们不希望能培育出多少“牛顿”和“莫言”，但也绝不能让“牛顿”和“莫言”在我们的手中埋没。成果并不能代表一个
8、学生好坏，作为他们成长路上的引路人，我们应当告知他们只要身上有闪光点，你就是最棒的;只要今日比昨天好，哪怕是一点，都是进步。我们的工作注定了起始于辛苦，收结于平淡。既然选择了这份职业，就要守候那份平淡，只有经得起平淡的流年，才能收获满心的华蜜! 我深知“优秀”这个荣誉的获得，不仅是上级领导和各位前辈对我的确定与嘉奖，更是对我今后教化工作的鞭策和期盼。我也知道前进的道路不肯定平坦，但我会沿着那陡峭的山路英勇的攀登，在今后的旅途中刻苦学习、虚心请教，不断提高自身素养。 最终祝福全部老师节日欢乐!身体健康! 我的发言完毕，感谢大家! 领导表彰致辞稿篇3 大家上午好! 至此春节即将到来之际，我们团聚一
9、堂，召开优秀员工表彰大会，我仅代表公司董事会向光临此次会议的全体员工以及坚守在工作岗位上的同事们致以最真挚的祝愿和崇高的敬意。 2023年，全体员工历经日日夜夜和风风雨雨，同心同德，克服了种种困难，取得了不错的成果，我公司正以崭新的姿态呈现在众人面前。看到今日的成果，我深感大家没有辜负公司对你们的期盼，你们在平凡的岗位上不辞辛苦，呈现了你们的聪慧才智和创新实力，用双手和才智创建了一个又一个不平凡的业绩，我为你们的努力而感到骄傲。 今日受表彰的优秀员工和优秀中层干部，是全体员工中的佼佼者。我们要号召全体员工向他们学习，学习他们顾全大局，敬业奉献的精神，学习他们爱岗敬业，勤恳钻研的工作看法，更要学
10、习他们善待顾客，细致周到的服务理念。我坚信，我们的团队是一个团结协作的优秀团队，我们有一批敬业奉献的优秀员工，有了大家的努力，在新的一年里，我公司的发展将迈向更高的台阶。 新年新气象，俗话说一年之计在于春，希望全体员工在新的一年里时刻以“敬业乐业、团结进取、分工协作”的团队精神为指导，希望你们在不同的岗位上发挥不同的作用，更希望你们在不同的岗位上都有优异的表现。请你们信任：酒业美妙的将来将是你们迈向胜利事业的奠基石。你们才是公司真正的主子，没有你们就没有公司的今日，让我们携起手来，展望将来、放飞志向，为x酒业的明天共同努力! 最终，给各位员工及你们的家人拜个早年。祝大家春节欢乐，家庭华蜜，身体
11、健康，万事如意!感谢大家! 领导表彰致辞稿篇4 各位员工： 今日，我们对在2023年工作中涌现出来的先进单位和个人进行了表彰，首先，我代表集团，对受表彰的单位和个人表示热情的庆贺! 这次会议看上去是一次表彰会，事实上也是一次动员会，更是一次鼓劲会，2023年，对于集团公司，对于全体员工，都是特别值得总结，值得纪念的一年。 回首过去的一年，我们成立了集团，制订了五年战略目标，树立了集团使命和价值观，大家主动面对困难，以大局为重，迎难而上，克服了诸多不利因素，各项工作取得了长足进展，今日受到表彰的同志，你们的荣誉是来之不易的，这是你们的辛勤劳动、踏实工作的结果，也是对你们过去工作的充分确定，掌声、
12、赞歌和奖牌是对过去的总结，今后的工作任务会更加艰难而繁重。希望今日受到表彰的先进单位和先进个人，要倍加珍惜荣誉称号，虚心谨慎，戒骄戒躁，始终保持先进本色;要倍加奋勉有为，百尺竿头更进一步，树立更高的目标，取得更大的成果。 的发展道路须要我们同心协力向前迈进，希望广阔员工以这次表彰大会为契机，大力弘扬企业精神和先进精神，脚踏实地，真抓实干，为实现集团发展的战略目标和今年的工作任务而努力奋斗! 下面，我讲三点看法。 一、激昂精神，提升信念，明确工作奋斗目标 2023年，是集团成立后的其次个发展年，是我们创建效益，实现“创建企业利益最大化，回报员工，回报产业，回报社会”集团使命的关键一年，各项经营指
13、标已明确，工作任务非常艰难，希望广阔员工在今后的工作中，激昂精神，提升信念，明确工作奋斗目标，切实增加全局意识、服务意识，争做识大体、顾大局的表率，对任何一项工作都要满怀激情、满腔热忱，有求上进、讲奉献的意识，有争上游、创一流的劲头，有锲而不舍、奋斗究竟的精神，永不懈怠，永不停顿，永不放松，一步一个脚印地把工作推向前进，不断朝着新的更高的目标迈进。 二、发觉价值，创建有效的激励机制。 优秀员工是我们企业不行多得的珍贵资源，我信任还有一大批为公司发展做出了贡献的员工，企业的发展，归根结底是团队的发展，团队的发展又以每个人的发展为依托，今日的表彰大会让我们有幸了解到了这么多优秀员工的价值，而在今后
14、的生产经营活动中，我们应当常常性地举办劳动竞赛、技术比武等活动，刚好发觉在工作中表现突出的员工，赐予嘉奖。 人力资源部门，今年要着重抓好绩效考核工作，建立科学、规范的考核体系，本着客观、公正的原则，对每一位员工赐予客观评价，给能者供应发挥才智的广袤平台，让他们的价值刚好得到发觉和确定，通过创建有效的激励机制，激发员工的主观能动性和工作热忱，使对企业做出突出贡献的员工能够得到应有的嘉奖和回报。 三、发挥团队作用，充分激发全体员工的主子翁精神。 我们要在努力营造学习先进、敬重先进、崇尚先进、争当先进的深厚氛围中，进一步提高广阔员工的主观能动性，使员工的主子翁精神在企业发展的每个环节中充分出现光彩。
15、 这既是我们企业参加市场竞争的立身之本和取胜之道，也是企业保持旺盛的朝气和活力、实现持续快速发展的必定要求。我们要坚固树立人才资源是第一资源的观念，不断创新用人机制，优化人才环境，改善人才服务，大力营造培育人才、用好人才的良好环境，努力建设一支高水准的优秀员工队伍，不断地把广阔员工的才智和创建力凝合到企业的发展上来，要切实加强企业文化建设，激发和凝合企业员工归属感、主动性和创建性，为企业取得更大更快发展供应人才保证和智力支持，建立一支能打硬仗的高素养团队。 最终，我代表集团感谢各位优秀员工为集团做出的突出贡献，希望你们新的一年里，接着保持良好的精神状态和工作干劲，接着发挥好表率和榜样作用，团结
16、带领广阔员工为企业的发展做出新的更大成果! 领导表彰致辞稿篇5 员工挚友们： 大家好！ 今日，我们在这里隆重集会，表彰先进，树立榜样，并实行“奏和谐乐章 展员工风采”主题文艺晚会，以此来庆祝五一国际劳动节、喜迎五四青年节，丰富员工业余文化生活，营造和谐氛围，激发员工爱岗敬业、团结拼搏的热忱。首先，我代表公司经营班子，向辛勤工作在各自岗位的全体员工表示诚心的感谢和节日的问候！ 公司首次开展了绩效考核工作，历时一个月，实行自评与上级主管考核评价的方式，通过对工作看法、工作业绩、年度奖惩等内容的综合评定，549名在岗的一线员工和基层管理、专业级员工中，共有66名员工脱颖而出，其中，陈微文等18位员工
17、被授予公司“优秀员工”荣誉称号，张永云等48位员工被授予公司“先进员工”荣誉称号，在这里，我代表公司经营班子，向获奖员工表示热情的庆贺，向支持你们工作的家属们表示诚心的感谢，同时，对你们在过去一年里为公司生产发展做出的突出贡献致以崇高的敬意！ 磷肥行业发展形势严峻，但是，公司在以吴向东总经理为核心的领导班子带领下，全体员工兢兢业业，克服诸多困难，取得了可喜的成果：在生产方面，自2月份硫酸更换锅炉顺当开车后，硫酸、磷酸、磷铵主装置均稳步运行。8、9月份磷酸二铵月产量突破5万吨，9月份磷酸月产量创历史新高，并达产达标。4月份氟硅酸钠厂投料试生产，产品均达到优等品标准。12月29日，磷酸二铵完成年度
18、生产50.05万吨，提前两天圆满完成公司年度生产目标50万吨任务。其中年度硫酸完成60.94万吨，稀磷酸完成23.61万吨。在企业管理方面，3月，公司启动了质量、环境、职业健康平安一体化贯标工作；11月，分别以93.05分的好成果顺当通过了“危急化学品平安标准化”验收，以89分的好成果圆满完成了清洁生产审核。 这些成果的取得离不开全体员工的共同努力，尤其离不开今日参与表彰的优秀员工及先进员工，他们中既有爱岗敬业、无私奉献的老员工，又有激情四射、充溢活力的后起之秀；他们中有管理创新、沟通协调的高手，又有工艺改造、技术攻关的大师；既有冲锋在前的管理干部，又有在平凡岗位上静默付出和奋斗着的一线员工。
19、虽然岗位不同，职责有别，但他们都在用自己的实际行动诠释着对工作的无限热忱。在这里，我为公司能有这些优秀的员工感到傲慢和骄傲，正是由于你们优秀的表现，才有了公司越来越好的今日。我希望全部的员工都以他们为榜样，向他们学习，勤奋、努力、踏实地工作，尽职尽责，在自己的岗位上做出更大的贡献。 针对绩效考核结果及20_年绩效考核工作，我谈以下几点看法。 一、充分发挥绩效考核的导向作用。绩效考核的导向作用体现在两个方面。一方面，公司确定的各项决策和工作部署通过绩效考核这根“指挥棒”分解到各厂、部门，落实到每一位员工、体现到工作中，让每位员工都明确自己的职能；另一方面在公司范围内努力形成“想干事的有机会、会干
20、事能干事的有舞台、干成事的有地位、不干事的受责怪”的良好氛围，营造公开、同等、竞争、有序的环境，促进全体员工自我激励、自我加压、自我成长，推动员工队伍建设。 二、结合公司一体化管理体系，科学、合理的设定绩效考核目标值，并持续改进绩效评价和考核方法，实行相宜的考核方法，建立和完善符合公司实际的绩效考核体系，力求使考核更为科学、合理、公允、公正，并客观、真实、全面地反映了工作业绩，并对考核全过程实施监督。 三、针对不同的岗位、不同部门，考核的侧重点应有所不同。对本身有任务指标、能量化考核的工作要坚持做到量化；对没有详细指标但特别重要的工作，有可能量化的也要尽量量化；难以量化的，则应对工作对象进行民
21、主测评，重点考核工作对象的满足度，将抽象变为详细。要坚持平常考核与集中考核相结合，在注意结果的同时，也要注意工作的过程、工作的规律和工作的长远影响，增加考核工作的客观性、操作性。 四、大力开展优秀及先进员工事迹宣扬活动，通过会议、局域网、“云磷”报专刊等多种途径，主动关注并大力宣扬先进事迹，引导和激励全体员工以优秀及先进员工为榜样，查找自身不足，主动整改，增加工作责任感和紧迫感，在实际工作中找准自己的目标，更好地履行职责，做出更好的成果。 各位员工，在内、外不利因素影响下，20_年仍是公司生产经营面临困难和考验的一年，我们将以磷铵55万吨生产任务为目标，以“团结务实，精益求精”为指导思想，以“
22、挖掘产能、降低消耗、限制成本”为手段，认清形势，坚决信念，进一步挖掘内部潜力，降低运营费用，努力提升公司盈利实力；希望获得表彰的员工戒骄戒躁，接着努力。 员工挚友们，作为三环中化的一名新成员，我将和大家一起，心往一处想，劲往一处使，共同创建三环中化美妙的明天。 最终，再次向获得表彰的66位员工表示庆贺。 领导表彰致辞稿篇6 同志们： 刚才，我们向获得国家级奖项和荣誉的x毛纺厂，质量检验部员工x以及科技研发部聚合物探讨室颁发了奖状、奖牌和奖金。在此，我代表公司党委于书记和班子其他成员对获奖单位和个人表示由衷的庆贺!这也是继公司荣获“全国五一劳动奖状”之后，团队及个人获得的特别重要的国家级奖项和荣
23、誉称号。应当讲，获得这些殊荣，既是这些单位和个人的光荣，更是我们大庆炼化公司全体干部员工的傲慢! 今日，实行这个隆重的颁奖仪式，一方面是给获得荣誉的单位和员工鼓劲、加油，另一方面，也是号召各单位和全体干部员工向他们学习，进一步增加岗位工作和学习的动力、再创新佳绩。可以说，这些国家级奖项和荣誉，对于我公司具有非常重要意义，它标记着企业轻纺产品的市场竞争实力已经跨上了一个新的台阶，标记着企业员工素养明显提升，同时，也标记着我公司建设学习型企业的努力收到了肯定的成效。 借此机会，我再讲几点希望和要求。 一、要深刻理解获得这些国家级奖项和荣誉称号的意义 刚才，公司几位领导分别作了获奖状况介绍。可以说，
24、这些获奖成果，含金量很高。x毛纺厂生产的“x牌精纺羊绒纱线”，以其突出的质量特色在100多家竞争对手中独树一帜，获得唯一的纱线类大奖;质量检验部的两名员工，是从全国68家石化行业单位选送的144名参赛强手中脱颖而出，勇夺奖牌;聚合物探讨室的业绩早已为大家所熟知。这也充分说明，这些单位和员工个人在企业的总体目标指引下，能够刻苦钻研本职业务，能够大胆创新，敢于站排头、争上游，具有超强的信念和毅力。假如一个人、一个单位没有那么一种奋勇争先的劲头，没有那么一种超越他人、挑战自我的精神，终究会被别人所湮没，在时代的洪流中渐渐掉队。因此，我们要进一步树立敢为人先的创新精神，全面营造一种争先创优的良好氛围。
25、首先，在各级领导班子中要树立“停滞就是落后，无功就是过”的理念，在广阔员工中树立“平平淡淡就是无为”的观念。一个有建树的班子就应当是一个有所作为，一个优秀的员工就应当是敢为人先。其次，重点在科技队伍中牢牢树立“四种风气”：一是树立实事求是的风气。坚持一切从实际动身，以科学务实的看法，扎扎实实地从事技术攻关和新产品研发工作;二是树立开拓创新的风气。解放思想，勇于创新，敢于独树一帜，敢于提出不同观点，不断公文写作超越自我、挑战极限;三是树立执着敬业的风气。克1服浮躁心情，刻苦钻研，脚踏实地;四是树立团结协作的风气。着眼大局，自觉摆正个人与集体的关系，讲事业、讲团结，虚心谨慎，依靠集体的力气，共同完
26、成好攻关任务。当然，我们讲的有所作为、敢为人先、独树一帜，应当是在科学发展观的统领下，自觉遵循客观事物的发展规律。也就是说，既不能好高骛远，急于求成，脱离实际，也不能悲观悲观，固步自封，被已有的理论、观念和阅历束缚住手脚。只有这样，才能从根本上保证创建资源节约型和谐企业步伐不断加快，才能保证“三大基地”建设目标顺当推动并早日实现。今日，我们对这些单位和员工个人进行大张旗鼓的表彰嘉奖，就是要让全公司的干部员工知道，他们的行动就是大家学习的楷模，他们的成果就是大家追逐的目标。所以，请宣扬部门进一步加大这方面的宣扬力度，让这些荣誉人人皆知，从而在全公司掀起一个“比学赶超”的热潮，进而成为提升员工综合
27、素养、提升企业综合实力的新动力。同时，也希望获得表彰嘉奖的单位和员工个人戒骄戒躁，再接再厉，不断攀登新高峰，创建新业绩。 二、要仔细开展“创建学习型组织，争做学习型员工，推动全面创新”主题活动 去年以来，根据公司确立的努力构建资源节约型和谐企业，推动“三大基地”建设的目标，开展了一系列主题活动。特殊是今年起，我们全面启动了“创建学习型组织，争做学问型员工，推动全面创新”主题活动，并确定把这项活动作为统领今后三年公司各项活动的主线。 大家都知道，当今世界，科技制胜已经成为国际竞争的主流，一个国家的学问创新和技术创新实力，干脆确定了其在国际竞争和世界格局中所处的地位。其重要性落实到企业里，主要体现
28、在我们自身对学问的占有与创新上。越是实力雄厚的企业，学问创新和技术创新的意识越深厚，相应的实力也越强，这已成为市场竞争的核心和利润增长的源泉，而学问创新和技术创新恰恰源于不断地学习汲取。所以，人们已经公认，现在的企业竞争，事实上也是学习力的竞争。目前，许多企业已经把创建学习型组织作为一个具有战略性意义的举措来抓。基于这点，我们必需要把“创、争、推”主题活动深化抓好、抓实、抓出成效。应当说，“创、争、推”活动开展以来，各单位狠抓落实，主动推动，取得了肯定的成效。今日受奖的单位和员工个人，事实上就是公司“创、争、推”活动成果的部分体现。同志们应当相识到，开展“创、争、推”活动是一个学习力转化为创建
29、力的系统工程，而决不是权宜之计。“创、争、推”活动，既是进一步弘扬“三相文化”的须要，也是促进广阔员工综合素养全面提高的须要，同时更是企业全面协调可持续发展的须要和全面打造公司核心竞争力的须要。虽然在前一段的工作中我们取得了一些成果，但是应相识到，还存在着很多不容回避的问题，我们的工作还做的不实。希望同志们接着转变作风，真抓实干，把精力放在工作上、放在事业上，把各项工作都抓出成效来。聚合物探讨室的同志们，敢于涉猎新的专业领域，擅长学习，大胆创新，几年来取得了突出的成果，为百年油田的建设和大庆炼化公司的发展做出了突出的贡献;质检部的何琳和张凤华两位同志，多年来刻苦钻研岗位技能，驾驭了过硬本事，成
30、为国内化验工岗位的佼佼者;毛纺厂面对激烈的市场竞争，不等不靠，不断推出具有强大竞争力的新产品，以其独具质量特色的产品赢得市场，赢得了企业发展的新机遇。假如全公司每个部门、每个单位都能达到聚合物探讨室和毛纺厂那样，每个员工都能达到何琳、张凤华那样，那么我们的企业综合实力就会有一个巨大的提升。我想，无论是生产经营还是企业管理，各方面的面貌都将有改天换地的改变。“创、争、1推”是一项实实在在的活动，我们就是要通过这种方式，激励广阔员工刻苦钻研岗位学问，努力提高岗位操作技能，作本职岗位上的行家里手。 三、要把获奖转化为做好今后工作的动力 今年的工作，再有两个月就结束了。前10个月，公司生产经营状况和其
31、他各项工作总体上是好的。企业重组整合、生产经营管理、节能降耗增收节支、内控体系建设等工作都在有效开展。虽然发生了x事故，但我们正视问题，举一反三，主动整改，事故装置的检修及开工平稳顺当，并实现了一次投产胜利，目前180万吨年argg装置运行状况良好，产品质量全部达标。特殊是通过总结这次事故，我们加深了对“四有工作法”的理解，对于搞好今后的生产受控，确保装置长周期平稳运行，具有深远的意义。今年后两个月，对我们来说非常重要。虽然完成全年原油加工安排的可能性不大，但是我们仍旧要拿出一份平安、平稳、满负荷生产的答卷向上级汇报。希望各单位的领导和同志们把今日的颁奖作为做好今后工作的动力，向先进单位和先进
32、人物学习，团结协作，狠抓落实，高标准、高质量地履行好自己的职责，为实现公司年度工作目标做出应有的贡献! 感谢大家。 领导表彰致辞稿篇7 各位领导、各位来宾、女士们、先生们： 大家晚上好! 火红的石榴花盛开，装饰着漂亮的城市;碧波荡漾的磁湖，蜂拥着勤劳奋进的人们。蓝天、白云、碧波、青山，令这座城市妩媚动人、充溢活力。正值全市人民满怀信念开展生态文明建设之时，“十二五”第一个世界环境日向我们走来：“共建生态文明，共享绿色将来”的活动主题，给黄石生态文明建设添加了“催化剂”，鞭策我们奋蹄前行。 在市委、市政府的高度重视下，“十一五”期间，黄石市的环境爱护取得了令人瞩目的成果，各方面工作走在了全省乃至
33、全国前列。这些成果的取得，与黄石环保人的付出和努力分不开，更离不开广阔企业、市民的支持和参加。 我们昨天启动了黄石市“65”世界环境日系列纪念活动。今晚，我们在广电中心演播厅实行颁奖晚会，隆重表彰“黄石市十佳环保模范人物”。这些环保模范人物产生于各县(市)区，他们来自于企业、乡镇、医院、学校、社区、民间协会、一般百姓，具有广泛的代表性。今日表彰的这批环保模范人物，他们的共同之处就是关切环保、酷爱环保、支持环保，参加环保，勇于向破坏环境的行为作斗争的典范人物。 “十二五”开局之年，市委、市政府出台了关于大力加强生态文明建设的看法，提出了黄石生态文明建设的奋斗目标。生态文明建设是全社会共同参加、共同建设、共同享有的崇高事业，建设生态文明须要我们重新定位人与自然的关系，须要全社会共同努力。我们号召全市人民，要向“黄石市十佳环保模范人物”学习，从我做起，从身边小事做起，给黄石的生态环境建设增红添绿，为打造生态文明黄石作出应有的贡献。 最终，我代表市委、市人大、市政府、市政协向受表彰的“黄石市十佳环保模范人物”表示热情的庆贺!对这次晚会赐予大力支持的大冶有色金属集团控股有限公司表示诚心感谢!也祝参与晚会的各位度过开心的夜晚。 预祝颁奖晚会演出胜利! 感谢大家!