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1、2023年公司维稳值班岗位职责（精选多篇） 推荐第1篇：公司维稳值班通知 维稳值班通知 邯郸通顺矿业有限公司综合办公室关于 “决战四季度安全生产”维稳双值班通知 各单位、机关各部室： 当前，决战四季度安全生产处于关键时刻，又逢党的十八届三中全会即将召开，为确保井下安全、井上稳定，为决胜四 。 题，确保企业稳定环境。 二、要严格按照维稳双值班安排表认真执行到位（值班表附后）。值班人员当天8点整接班，次日8点整交班，实行24小时值班。要严格执行交接班制度，认真填写值班记录，协调处置安全、稳定事项。维稳接班人员必须及时到调度室签到，临时因事离岗需向调度室请假，事毕销假，并保持通讯24小时畅通。确因特
2、殊情况不能值班需调整的，事前必须告知综合办公室信访办，说明情况。对值班空岗或漏岗者，实施责任追究。 三、要时刻准备接受上级督导组的督查。综合办公室将坚持逐日督查值班情况，做好督查记录和信息反馈工作；必须按规定坚持向集团公司逐日汇报制度。 四、各基层单位要结合实际，统筹谋划，妥善安排，要切实加强跟值班管理，落实“一岗双责”的责任，确保“井下安全，井上稳定”的目标顺利实现。 推荐第2篇：综治信访维稳中心岗位职责 综治信访维稳中心岗位职责 一、维稳及综治办工作职责 （一）广泛宣传、深入贯彻落实党和国家关于维护稳定和社会治安综合治理的路线、方针、政策，组织、协调、指导辖内维护稳定和社会治安综合治理工作
3、，动员广大人民群众和社会各方面力量积极参与。 （二）根据上级党委政府和综治委、以及镇（街）党（工）委、政府（办事处）的工作部署，结合本地区实际，研究制定具体工作计划安排，并组织实施。 （三）及时排查治安混乱地区和突出治安问题，组织、协调有关部门开展综合治理。 （四）积极开展矛盾纠纷排查调处工作，充分发挥公安、司法、信访、法庭等部门在联调工作机制中的作用，预防和减少重大矛盾纠纷和群体性事件的发生。 （五）加强社区（村）治保会、调委会和群防群治队伍建设，建立健全工作机制，加强管理培训，提高队伍素质。协同派出所组织开展辖区人防、物防、技防建设。 （六）认真做好辖区内各部门、各单位维护稳定及社会治安综
4、合治理目标管理责任制签约、检查、考核工作。对工作成效明显的进行表彰奖励；对存在问题的督促落实整改措施；对发生严重危害社会稳定问题的，向党委、政府和上级综治部门提出实施领导责任追究和社会治安综合治理一票否决建议。 （七）了解和掌握本地区维稳、综治工作开展情况，对工作中出现的新情况、新问题，及时向上级维稳综治部门提出意见和建议。深入开展维稳综治理论研究，总结推广先进 1 经验。 （八）组织开展基层平安建设活动。牵头组织综治信访维稳中心日常工作。 （九）完成党委、政府和上级维稳、综治部门交办的其它事项。 二、中心（维稳及综治办）主任职责 （一）认真贯彻执行上级党委、政府关于维护稳定和社会治安综合治理
5、的方针政策，结合本辖区实际制定实施方案，提出工作措施，并组织实施。 （二）组织协调各部门抓好辖区内维稳和综治工作各项措施的落实，组织召开工作例会和联席会议。 （三）建立维稳综治领导责任制，明确分工、落实责任、严格检查。 （四）定期组织开展排查矛盾纠纷、治安突出问题、安全生产隐患，协调各有关部门及时调处化解矛盾纠纷、整治治安突出问题和安全生产隐患。 （五）检查督导各单位切实落实人防、物防和技防措施，组织定期或不定期地对各单位进行检查，发现问题及时提出意见，限期改正。 （六）辖区发生重大灾害事故、突发群体性事件以及重大治安案件时，第一时间到现场指导处理。 （七）组织开展维稳综治宣传活动和普法教育；
6、总结推广经验，培育先进典型；深入开展调查研究，积极探索维稳综治工作的新路子。 （八）办理党委、政府和上级维稳、综治部门交办的其它任务。 三、维稳及综治办专职副主任职责 （一）在主任领导下做好维护稳定和社会治安综合治理工作，负责综治办和综治信访维稳中心日常工作。定期向主任汇报各项工作开展情况，重大事项及时报告。 （二）协助主任制定工作计划、方案和措施，召开工作例会和联席会议，并组织落实。 （三）协助主任落实检查考核制度，协调各部门按照“六联”机制的要求，充分发挥部门职能作用，抓好各项工作落实。 （四）负责抓好综治办工作人员的教育、管理、培训和考核、总结、评比工作。 （五）深入开展调查研究，了解和
7、掌握辖区维稳综治工作情况，及时向主任提出工作建议。 （六）办理党委、政府和上级维稳、综治部门交办的其它任务。 四、维稳及综治办工作人员职责 （一）围绕维稳及综治办的职责任务积极开展日常工作。 （二）了解和掌握辖区维稳综治工作情况，及时向领导提出工作建议。 （三）协调各部门抓好维稳和综治工作各项措施的落实；指导和推动社区（村）、各单位开展平安建设活动。 （四）组织有关会议并做好记录，做好资料的收集、整理、归档工作。 （五）完成领导交办的其它工作。 五、信访办主任工作职责 （一）在镇（街道）党委、政府的领导下，负责信访办全面工作； （二）受理来信，接待来访，为信访人提供信访咨询服务；向信访人宣传宪
8、法、法律、法规、规章和政策； （三）受理上级机关和镇（街道）党委、政府领导转办、交办的信访事项，并负责督促、检查办理情况； （四）组织协调和直接参与处理有关信访问题； （五）调查、研究、分析信访情况，及时向镇（街道）党委、政府领导提供信息和提出解决问题的建议； （六）抓好领导交办的其他事项。 六、司法所所长工作职责 （一）团结和带领全所人员认真贯彻执行党的路线、方针、政策，遵守国家的法律、法规，执行上级的指示和决议； （二）自觉接受上级司法行政机关和镇（街道）党委、政府的领导，加强与有关单位的沟通协调，领导全所圆满完成各项工作任务； （三）积极拓展基层司法行政工作，当好镇（街道）党委、政府的法
9、律顾问，参与人民内部矛盾纠纷的排查调处工作和社会治安综合治理工作； （四）负责全所人员政治思想教育和作风纪律建设，抓好业务学习，不断提高全所人员的政治素质和业务能力； （五）制定司法所工作计划； （六）制定和完善司法所规章制度； （七）负责全所的日常管理工作，做好各项业务的审批； （八）廉洁自律，秉公办事，自觉接受群众监督。 推荐第3篇：信访维稳工作岗位职责 信访维稳工作岗位职责 一、负责处理群众来信、接待工作，办理群众举报事项； 二、负责违纪案件的审理和申诉案件的复审复核工作； 三、负责上级有关部门置办要结果及领导交办的信访案件的承办、转办、督办工作； 四、搞好信访工作的统计、上报，档案及时
10、立卷归档。 五、做好信访信息分析、反馈及调研工作； 六、协助中心党委、中心维护好辖区的社会稳定工作； 七、按打防结合、预防为主、标本兼治的社会治安综合治理工作方针，全力维护社会稳定，保障人民群众的安全； 八、服从组织安排，认真完成上级部门、中心领导交办的有关工作。 推荐第4篇：值班岗位职责 值班岗位职责2篇 一、建立总值班制度的目的 酒店是一个24小时不间断向宾客提供安全和服务保障的特殊行业，来不得一点大意。为了对客服务的全天候政令畅通、服务规范、处理问题及时。除正常的组织管理之外，需另设总值班经理负责指挥日班之外的工作，以保证酒店运转始终处于良好状态。 总值由部门经理轮流担挡，以下为总值班经
11、理的工作流程和工作标准。 二、参加总值班的人员 行政人事部制定总值排班表：排班表以月为单位，每月最后一周的周五排定下月值班人员； 1、行政人事部经理 2、财务部经理 3、房务部经理 4、厨师长 5、工程保安部经理 6、餐厅经理 三、总值班的时间 24小时制 08：30am次日08：30am 四、总值班的汇报及交接规定 晨会,总值经理汇报工作：反映客人的意见，汇报发现的问题及问题分析，提出需要跟办的事情 昨日总值经理向今日总值经理交接，交接“总值班经理工作日志”，交待需要跟办的事项 五、总值班岗位职责及标准 总值班经理岗位职责及标准 岗位名称：总值班经理 直接上司：总经理 直接下属：各部门员工
12、1、根据总办排定的总值班表，提前作好总值准备工作,了解如下情况 酒店今日出租率 今日在店、抵店、离店vip 今日在店的团队、会议信息 今日重要宴会信息 今日有无计划内的可能对客人造成影响的事件如：停水、电、改建、装修、消防演习、工程等。 、值班期间，确保手机24小时开机振动状态（保证手机电池电量充足），工作电话接听率100%；着工作装；并随身携带对讲机 、密切关注经营、运转情况，及时做好组织协调和服务工作。 、负责做好夜间安全的预防工作，妥善处理酒店夜间发生的治安问题。检查各安保岗、酒店各通道，以消除各种隐患，保证酒店财务以及客人的人身财产安全。 4、加强夜间巡视，特别是酒店重要部位的巡查工作
13、，发现问题及时解决，并做好工作记录。 5、处理宾客的投诉。遇到宾客对 酒店的投诉时，认真倾听并在工作日志上做好书面记录，无论对错都不做争执，并适时适当站在客人立场上，以期尽快平息宾客。在考虑酒店的利益得到最大保护的同时，可以适当的满足宾客的合理要求，以维护酒店的良好声誉。 6、主动征求宾客的意见，对宾客的意见及时加以分析、处理，并采取预防措施，促进酒店优质服务的开展和质量的改进。 7、维护整个酒店温馨祥和的营业气氛，督导各营业点摆设、灯光、背景音乐、服务质量等影响营业气氛的工作环节。 8、晨会上值班经理要对昨天的当班情况进行汇总说明，对检查过程中的不合格项进行评析，各部门经理针对不合格项提出整
14、改措施，下一值班经理对其进行质量跟踪和落实。 9、值班经理负责对各部门员工仪容仪表规范进行监督落实。 权限： 1、有权处理酒店突发事件，维护酒店利益不受损害。 2、有权协调各部门之间的关系，并接受和处理酒店内部员工投诉。 3、有权监督上岗员工的工作表现，对违纪员工有权按章予以处理，对工作中表现突出的员工，有权向相关部门建议给予物质或精神奖励。 4、有权审查和核批业务部门在岗最高人员权限以外的优惠、减免事宜。凡确属紧急情况须减免或优惠的，应做好详细记录并逐级汇报。 5、总值班的工作流程及标准 工作流程： 、当日总值经理于晨会结束之时接受昨日总值工作日志，阅读昨日总值报告。 、填写当日总值报告“当
15、日信息”栏，了解当天店内的重要信息。 了解如下信息： 了解当日vip客人信息 了解当日重要的宴请信息 3、了解当日会议、团队信息、了解当日豪华（或重要）团队的详细日程安排 了解当日会议及大型活动信息、今日预计出租率、今日预计进店客房数、今日预计离店客房数、今日预计餐饮上座率。 了解当日有无以下特殊事件：停水、停电等、当日重大维修项目消防演练 检查内容及标准： 16：30pm 17：30pm 1、根据当天的当日总值报告的提示，检查有重要客情的岗位准备工作情况是否完成并符合要求 17：30pm20：30pm在前台营业岗点进行服务质量检查 一、大厅公共区域 1、户外广告灯、霓虹灯、地灯、照明灯工作是
16、否正常 2、烟缸是否整洁 3、鲜花、植物的新鲜程度及卫生 状况是否符合标准 4、花盆内是否有垃圾及烟头 5、大厅地面光亮程度是否达标 6、大厅玻璃光亮程度及扶手光亮程度是否达标 7、公共洗手间的卫生是否达标 8、大厅活动告示牌是否整洁，摆放规范、无误 二、餐饮部： （一）餐厅 1、开餐时是否有引座员引领、入座，有无个性的礼貌用语。 2、服务员在递菜单时有无敬语、姿势是否规范。 3、服务员是否推销、介绍食品菜肴及“今日特选”。 4、服务员是否重复点单。 5、点单后您等候多长时间上饮料、菜肴。 6、上菜时是否报菜名。 7、服务员是否主动巡台及时整理台面，撤换骨碟、烟缸。 8、是否征求您的意见。 9
17、、饮料茶水快用完时，服务员是否主动添加。 10、结帐需等候多长时间。 11、如何评价您的用餐。 饮料 食品（菜肴口味、新鲜程度、形状、装盘、温度） 服务 员工礼貌程度 12、离开餐厅时，是否有道别语。 13、对于老客户、长住客，是否提供针对性的服务。 值班主管岗位职责值班岗位职责（2） | 返回目录 值班主管岗位职责： （1）分解本班次销售目标，并跟踪每日销售过程； （2）掌握销售政策，根据销售进度带领所属人员及时调整销售方向； （3）组织实施店内的商品陈列，保持店面的宣传气氛； （4）收集、反馈市场信息及客户 需求意向； （5）协助公司做好本店的产品推介及相关促销活动； （6）对销售人员进行
18、相关产品知识及销售技巧培训； （7）直接参与销售或协助销售人员达成销售工作； （8）组织本班会议； （9）合理安排区域销售人力，提高人员销售效率； （10）带领所属人员提升服务质量，维护企业形象。 工业园区门卫值班人员职责 行政值班员岗位职责 学校午休值班教师职责 推荐第5篇：值班岗位职责 篇一：值班人员岗位职责 值班人员岗位职责 一、按时交接班，有事不能值班，应找相关人员替班并及时通知有 关部门。 二、值班人员应对公司内全面负责，值班期间要加强巡视，做好防 盗、防火、防汛、防灾等工作，尤其加强对重点部位的监管。 三、值班人员不得留宿无关人员在值班室。 四、值班人员应严格按照要求值守值班室，不
19、得随意脱岗。 五、遇到紧急事件发生，要冷静、负责地、大胆地采取应急措施， 以免贻误，并及时汇报主管领导和有关部门。 六、值班细则： 1接待下班后来客； 2处理未完成工作； 3处置下班后的突发、紧急事件； 4值班人员接打值班电话，应记录来电时间、单位、授话人、主要内容； 5.值班人员要准确填写值班日志。 七、接听值班电话应注意： 1礼貌相待。接打电话，应主动通报公司名称、职务、姓名，如对方未通报，应客气询问清楚； 2语言文明，切忌粗声粗气； 3对重要或较长的电话内容，可请对方复述一遍； 4对要求打公司领导的电话，首先问清对方的单位名称、职务、姓名，然后婉转回答“请您稍等，我给您找一下”之类的话再
20、处置； 5对打听事情、咨询类电话态度和蔼、礼貌对待、恰到好处地回答； 6除紧急情况随时报告外，一般将若干电话内容集中到一起，有条理地予以记录。 八、一旦出现意外事件，须采取如下措施： 1如遇意外伤害事件，应紧急将伤者送到医院； 2及时通报公司主管领导； 3对危险区加设标志，警告别人勿靠近或指派专人看护。 九、对紧急事故的处理： 1.对突发事件保持镇静，指挥得当； 2迅速通知有关部门和领导； 3在自身安全情况下，适时处置； 4无关人员不准进入事故现场。 十、凡违反职责中任意条款的视情节轻重给予经济处罚30-100元；对累计3次以上（含三次）违反本职责任意条款的取消其值班资格并按公司有关规定处理。
21、 十 一、本职责规定自20xx年xx月xx日起执行。篇二：值班人员工作职责 综合服务中心值班人员工作职责 一、根据工作需要，综合服务中心管理人员及驾驶员实行轮流值班。 二、值班人员和值班车辆要严守纪律，自觉遵守各项管理制度，正确履行各自的工作职责。 三、值班管理人员负责下班期间服务中心的日常管理，处理有关突发事件；值班驾驶人员负责应急用车。 四、值班人员通讯工具必须保持24小时开机，保证通讯畅通。 五、值班人员要注意发现事故隐患；如遇突发事件或不安全事故，必须先行处理；若无法处置的，要及时向值班领导和单位领导汇报，并协助处理。 六、值班驾驶员必须保证车辆的良好性能，确保做到遇有用车通知或突发情
22、况能够及时出车，接到通知后15分钟内保证出车。 七、值班车辆外出执行任务，值班驾驶员要认真做好登记。 八、值班人员不得私自调班，由于其它原因不能值班的，应提前请假或请其它人员代替并报领导批准；重要任务必须离开时，应找人替代，不得出现脱岗、离岗现象。 篇三：值班人员岗位责任制 值班人员岗位责任制 1、按时上下班，有事提前请假，值班坚守岗位，不干与本职工作无关的事情。 2、 3、准时填好值班记录，做到字迹清楚、工整、不涂改、不缺项。时刻观察好、维护好设备运行状况，上班后，首先对所有电器和机械设备检查一遍，发现异常及时处理和汇报。 4、醉酒后不准值班，值班时不得睡觉，违者给予100元处罚或清退。 5
23、、 6、不许擅自停拉运行设备和搞切换试验。严格遵守操作规程，集中精力注意脱硫系统和在线监测系统运行状况 7、搞好室内卫生和设备卫生，保护好物品、工具和消防器材，杜绝人身和设备事故发生。 8、 9、 严禁无关人员到本岗位上闲谈和聊天。 因擅自离岗或违章作业造成的经济损失由当事人承担。 巡回检查制度 1、各岗位值班员必须按时准确地记录各表计的指示数据，认真分析运行状况，加强安全经济调整。 2、在巡回检查中，要携带必需的工具，如听针、手电筒等。要思 想集中，做到用眼看、用耳听、用手摸、用鼻嗅、彻底掌握设备运行情况。 3、巡回检查中发现运行不正常时，应根据规程规定和设备不正常情况，积极处理，主动采取措
24、施，及时报告班长和有关领导，并将发现时间，处理经过和采取的措施，详细地记录在运行日志中。 4、当设备已处于异常时，应加强监视，做不定时的检查，并将异常情况，发展程度，及时报告班长和有关领导。 篇四：值班人员岗位职责 值班人员岗位职责 为了维护医院的安全，保障国家的财产不受侵害，特制定本制度。 一、值班人员必须认真履行职责，加强责任感，保持警惕，按时上岗，不得擅自 离岗。日常保卫实施24小时值班，负责医院安全保卫和突发性事件处置。 二、值班人员值班期间应根据值班任务的要求，做到勤巡视，勤检查。 三、值班期间值班人员不得做与本职工作无关的事情，不得将无关的人员带入岗位。 四、值班期间一旦发生突发事
25、件，值班人员必须迅速采取有效措施予以处置，必要时值班人员应赴现场处理，重大问题要及时向上级领导报告，并详细做好记录。 五、值班人员必须认真做好值班记录，做好交接班手续 六、值班人员在值班过程中应熟悉消防器材的存放地点及使用方法。 七、在值班过程中值班人员要树立对国家和集体财产高度负责的精神。 八、在夜间值班过程中要认真检查门、窗、仓库、罐区的情况，发现问题要及时向医院领导汇报。 九、值班人员不得擅离职守消极怠工，要及时传达领导的指示，对各类事故做好联络及上传下达的工作。 十、及时发现各种事故隐患，在工作时间不得喝酒和聚众娱乐，如有急事应提前跟领导汇报经批准后方可替岗，严禁空岗或漏岗现象发生。
26、十 一、搞好值班室的卫生，认真做好交接班工作，认真做好值班笔录。 十 二、负责记录值班日记和填写其相关表格，做到及时、详细、准确； 监控人员岗位职责 一、爱护视频安防监控系统设备、熟悉、设备性质，严格按程序操作。 二、发生问题要及时向领导汇报，并做值班记录。 三、监控记录必须按要求进行保存，以备资料查询。 四、严禁将视频监控设备作他用。 五、坚守岗位、确保录象设备不间断工作。 六、严禁非工作人员操作设备。 七、爱惜设备，保证值班室内干净整洁，值班内严禁吸烟。 八、设备出现故障应及时向领导汇报，并做好记录。 九、按要求正确使用设备，不得盲目操作，未经领导允许，不得移动显示屏、硬盘录象机、监视器、
27、电脑等设备及各种按钮、电器接头。 十、严格执行交接班制度，认真填写值班日志。对设备情况要作为日常交接班重要内容，并及时登记交接班日记，做到交清接明。 十 一、做好监控设备的清洁保养工作，遇探头图象不清晰、监控设备需检查维护的情况，须及时报告领导。 值班室管理制度 (一)坚守工作岗位，不得擅离职守，不做与值班无关的事项。 (二)熟悉业务，认真钻研，提高业务水平。文明值班。积极妥善地处理好职责范围内的一切业务。 (三)重大、紧急和超出职责范围内的业务，应及时地向上级业务指挥部门、公司领导汇报和请示，以便把工作做好。 (四)加强安全责任，保守机密，不得向无关人员泄露有关公司内部的情况。 (五)维护好
28、室内秩序。做到整洁卫生。禁止在工作时间大声喧华。无关人员不得随便进入该室。爱护公物，杜绝浪费。 (六)坚持批评与自我批评。团结互助，互相尊重。 (七)遇有特殊情况需换班或代班者必须经室主任或值班主管同意，否则责任自负。 (八)按规定时间交接班，不得迟到早退，并在交班前写好值班记录，以便分清责任。 篇五：值班员岗位职责 值班员岗位职责 编写：张龙兴 审核：缪国锋 陈永福 柳红卫 朱良清 张国新 王智红 刘广才 批准：徐志强 江阴苏龙发电有限公司发电部 2023年8月 1、值长在发电部主任、主任助理的领导下，负责当值运行调度和生产指挥；在技术上接受发电部专工的指导。协助发电部做好本值人员的政治思想
29、工作，掌握本值人员的思想动态。 2、值长是当值安全生产、经济调度、运行操作、事故处理、消防等方面的总负责人，负责正确执行生产副总经理、总工程师、发电部主任、主任助理的指示、批准的运行方式和调度员下达的各项调度命令。 3、值长应督促单元长加强各单控室运行人员的安全教育和技术培训力度，提高全值人员安全运行技术水平。 4、贯彻执行电业生产“安全第一，预防为主”的方针，严格执行各项规章制度，以身作则并督促全值人员遵守劳动纪律，对违纪或不服从指挥、不执行命令者，有权停止其工作，并交发电部处理。 5、了解公司在电网系统中地位、重要性及接线运行方式。掌握全厂设备的运行方式及状态，掌握主要设备系统的检修进展与
30、重要缺陷的处理情况。 6、值长应检查安全生产、经济运行、文明生产等情况，监督各岗位严格执行技术标准，监督主要设备参数符合技术标准，监督主要辅助设备和主要系统的启停和切换操作。 7、为了保证安全、经济稳定运行和正确的事故处理，值长应积极组织运行人员研究运行方式，使其处于安全经济运行的最佳状态，分析在线参数，发现不安全因素和异常情况，做好事故预想。 8、接班后30分钟内向省调汇报机组的运行状态，根据调度指令，完成有功、无功负荷的调整，使电能质量符合规定标准。对负荷曲线和各主要经济指标的完成情况负有责任。 9、根据调度命令和设备状态，及时正确地指挥、协调机组的启、停和设备的停复役操作。如认为所接受的
31、调度命令不正确时，应立即对发布命令的调度员提出报告并说明理由，由发令的值班调度员决定该调度指令的执行或撤消。如值班调度员重复该调度指令时，值长必须迅速执行；若执行该调度指令将危及人身、设备或系统安全时，则应拒绝执行，并将拒绝执行的理由及改正调度指令内容的建议报告上级值班调度员和公司领导。 值 长 职 责 10、努力搞好机组经济调度，圆满完成公司、发电部下达的各项生产计划和技术经济指标，做好本值的劳动竞赛工作。 11、加强化学监督管理，保证汽、水、油等品质在规定范围内。掌握燃料(燃油、煤)及化学除盐水的储备情况，合理平衡各专业用水，努力做好节水工作。 12、根据负荷及锅炉燃烧状态，掌握灰、渣情况
32、，加强与电力燃料公司加工储运部的沟通与联系。 13、掌握脱硫设备的运行状态，经济合理地调整主要脱硫设备的运行方式，使烟气排放符合国家标准。 14、严格执行“两票三制”，负责审批重要的操作票及重要保护投停，对操作票内容和发布操作命令的正确性全面负责，审批非调度管辖的不影响机组出力及安全运行的检修、消缺和试验工作。 15、根据公司的检修计划向上级调度部门提交检修申请；负责向上级值班调度员汇报系统异常运行和事故情况。 16、合理安排公用系统(供热、循环水、电气公用部分及辅助生产等)的操作及运行方式。 17、按时交接班，坚守工作岗位，做好运行值班日志。 18、值长的岗位在三期单控室，同时行使三期单元长
33、的部分职责，若值长因故离开三期单控室应向机组长说明去向，并指定机组长代理其职责。 19、组织开好三期单控室的班前、班后会。负责三期单控室公用部分的图纸、资料、安全器具、工具仪表的管理，搞好设备和环境的卫生，是三期单控室文明生产的第一责任人。 20、异常和事故情况下要准确判断，正确指挥，认真执行调度规程中的事故处理原则，防止事故扩大，杜绝人身伤亡及主辅设备损坏事故，设法保证厂用电系统的运行。负责联系各专业的领导及技术人员来现场协助处理事故，并令与事故无关人员退出现场。事故处理结束，要及时向领导汇报事故处理经过并组织运行人员分析事故处理经过。 21、值长无法协调、解决、处理的重大问题，及时汇报发电
34、部和公司领导。 22、完成领导交办的其它工作。 单 元 长 职 责 1、值班期间单元长是单控室的负责人，负责本单控室人员的政治思想工作，对己对人要求严格，及时纠正单控室人员的不良倾向，掌握本单控室人员的思想动态，维持单控室良好的生产秩序。 2、单元长负责本单控室机组的安全、经济和稳定运行，协调指挥本单控室机组的启停、试验、辅机切换操作、设备的停送电及部分公用系统的操作,做好所管辖人员、设备的运行管理工作,建立单控室的日常管理台帐,记录单控室的运行值班日志及缺陷登记，检查记录及报表的正确性，是本单控室机组安全经济运行的第一责任人。 3、单元长协助值长督促运行人员严格遵守劳动纪律，对本单控室人员的
35、劳动纪律和工作状态负责。 4、接班后20分钟内应向值长汇报所管辖设备的运行状态和所存在的重大缺陷。单元长发现影响机组负荷及安全运行的缺陷时，应及时向值长汇报。 5、单元长接受值长的领导，服从发电部及值长对单控室其它人员的工作安排和调整。当发电部领导交办任务时，应立即执行并汇报值长。 6、当值长发布的命令危及到设备的安全运行或人身安全时，单元长应拒绝执行值长的命令，并向值长提出拒绝执行的理由，要求值长重新发布命令，当值长坚持要求执行命令时，单元长应立即将此情况向发电部领导汇报，听取发电部领导的指示。 7、单元长应对自己所发布的命令负责，当涉及到其它单控室的机组或公用系统时，应得到值长的同意，并通
36、知相关单控室的单元长加以注意、及时调整。 8、正常情况下，单元长在所管辖设备上指挥重大操作和主要系统的操作，应得到值长的同意方可进行。 9、掌握所管辖设备的运行情况，根据季节特点选择合理的运行 方式，保证机组在最佳工况下运行。根据运行方式的变化，提出事故预想方案及反事故措施。 10、监视发、变电设备的主要运行参数，满足电能质量要求。工作认真细致，监护到位，设备有重大缺陷，及时到现场查看，指挥正确处理。每班对所辖的主辅设备巡检一次。 11、组织单控室人员抓好节能降耗工作，完成上级下达的各项生产任务和技术经济指标。 12、事故情况下，单元长指挥所管辖设备的事故处理，但事故处理告一阶段时，应及时向值
37、长汇报，听取值长的命令。当进行的操作有可能威胁到其它机组或公用系统的安全运行时，应得到值长的同意，并通知相关单控室的单元长加以注意、及时调整。 13、严格执行“两票三制”，单元长负责审核或批准所辖设备的操作票，对操作票内容和发布操作命令的正确性全面负责，办理经值长批准的检修工作票，检查落实安全措施，保证检修工作的安全。 14、负责单控室运行人员的安全教育及技术业务培训，经常组织本单控室运行人员进行安全活动，对操作、调整进行探讨和分析，不断提高运行人员的业务水平和操作技能，是单控室安全知识、业务知识培训的第一责任人。 15、组织开好班前、班后会。负责本单元机组的图纸、资料、安全器具、工具仪表的管
38、理，搞好设备和环境的卫生，是单控室文明生产的第一责任人。 16、单元长应配合好值长的工作。如单元长因故离开单控室应向值长、机组长说明去向，并指定机组长代理其职责；当机组长有事离开时，单元长同时代理机组长的职责。 17、单元长无法协调、解决、处理的重大问题，及时汇报值长及发电部。 18、完成上级交办的其它任务。 推荐第6篇：运维部值班员岗位职责 运维部值班员岗位职责 1、值班人员应提前5分钟上岗。值班期间要坚守岗位，不得有擅自离岗、脱岗、溜岗等现象。确因工作需要，监时离岗，需找人替岗后方可离开。 2、负责接听值班室电话，并做好电话记录，及时将有关通知内容反馈到相关领导或部门及有关人员。值班期间如
39、遇突发事件，应采取必要的应急措施并及时向主管领导及专业技术人员报告。 3、值班电话除工作需要（如：通知）外，原则上只接不打，以保证上情下达。 4、在进行值班工作时，值班员应负责正确执行监护各种电器，消防设备的工作任务，并担负复杂和重要操作任务。 5、负责保证组件的安全、经济运行和电能质量，并能正确使用信号。主动、迅速、正确的处理事故及异常运行。 6、做好监控工作，及时发现发电单元参数异常。 7、值班期间，值班员必须对所有设备进行一次全面的巡回检查，保证组件的安全、经济运行和电能质量，发现设备缺陷，问题应及时报告。 8、负责用电系统、直流系统、照明系统的检查、定期维护及停、送电操作。 9、当设备
40、发生异常事故时，值班员应迅速进行处理，如自已处理不了时，应立即向领导汇报，在经理、主管的指挥下，协助处理事故，根据经理、主管的命令复归保护装置，详细、准确地做好保护动作情况记录。 10、负责设备、安全用具的日常管理。认真作好各种安全用具及工具材料、图纸资料及工具仪表的管理。摆放有序、干净。保持工具、仪表、仪器随时可用。 11、值班员应作好工作范围内的清洁工作，随时保持设备和工作场地清洁整齐。 12、设备检修时，值班员应按安全规程认真作好各种安全措施。 13、服从专业技术人员的安排，调整好设备的各种运行参数，做好设备的保养，使设备在最优状态下合理、经济运行。 14、努力学习业务知识，作好技术问答
41、及事故演习工作，具备准确判断、快速处理故障的能力。积极参与运行分析和技术讨论活动。 15、负责各种运行日志的记录，各种操作、受令、缺陷、时间等记录 16、对光伏板面清洗工作或者其他外委工作进行监督和质量过程检验 17、完成领导交办的其他工作任务。 推荐第7篇：代维公司主管岗位职责 资源数据主管岗位职责 在经理的领导下，负责资源信息数据、资料报表、收入支出统计、库房、固定资产、人员考勤、基站钥匙等管理工作。 1、负责维护和工程业务综合报表的汇总上报；完善并定期更新维护基础资料和运行维护状况档案，定期向经理书面汇报。 2、统计并及时更新铁塔公司运维监控系统资源数据，及时上报。 3、负责各类数据资料
42、的建立健全及各类统计报表的汇总、上报，确保资料的完整性、准确性、及时性。 4、负责基站维护人员、车辆、工具等固定资产、备品备件、基站钥匙、库房及后勤保障的管理工作，确保满足现网维护需求。 5、完成领导交办的其它各项工作任务。 调度主管岗位职责 在经理的领导下，负责巡检计划、维护抢修和发电的调度、维护质量指标收集及分析管理工作。 1、负责对维护区域内发电、故障、巡检等工单的接收、调度、跟踪，并记录存档。对出现的问题与大面积故障，及时通知一线维护主管进行协调处理。 2、负责维护区域内每天维护质量指标完成情况的收集和统计，并组织一线维护主管和资源数据主管对当天的维护指标进行分析。 3、随时掌握油机配置使用情况，了解现网各基站蓄电池放电能力。根据停电状况，落实运营商发电需求，合理调度发电，记录并核对发电记录、发电依据、确认发电情况。 4、每月25日之前将已通过维护主管审核的下月巡检计划提交上级铁塔公司区域经理审批，并对当月巡检计划完成情况进行汇总。 5、完成领导交办的其它各项工作任务。 维护主管岗位职责 在经理的领导下，负责维护生产组织管理、维护质量管控、现场质量安全检查、发电保障、日常巡检、故障抢修等管理工作。