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1、2023年学生社团个人工作总结学生社团个人工作总结 一个社团的负责人之一，身上的担子很重，同时缺乏阅历，担忧自己不能很好地带领一个团队，把社团建设好。下面我和大家共享学生社团个人工作总结材料，供应参考，希望对你有所帮助，欢迎大家阅读。 站在岁末，透视过去一学期，工作的点点滴滴时时在眼前隐现，回眸望去过去的一幕慕，在不知不觉中充溢。好像初进自强社的记忆依旧就在心头呈现!我始终很庆幸自己担当自强社副社长这个职位，在这一学期的时间里，我也学到了不少，虽然一起先这个工作让自己不知道如何下手，但是现在做的事情多了，让自己成熟了不少，也进步了不少。下面我主要从工作方面进行总结 作为自强社一员，我认为我的最
2、g主要职责就是亲密关注社团的发展，做好协调与沟通的作用。社团的发展历史和发展方向要弄明白，尽自己最多的实力做好工作，确保其和谐健康的发展。 在本学期伊始，我和社长弥康康，副社长杨希进行了工作及主管部门的安排。因为我曾是宣扬部部长，所以我主要分管社团宣扬部的工作。其中宣扬部在部长张瑾祥，副部长王迪的带领下，精彩地完成了各个活动前期的海报宣扬及宣扬单的发放工作，在社团特色活动自强论坛中，宣扬部又扮演了重要角色：宣扬视频、现场ppt制作，活动现场ppt播放、拍照等工作。 在宣扬部部门内部建设与理事的培育方面，宣扬部也非常注意。部门其实从参与竞选副社长时起先，我自身就觉得很有压力。终归作为一个社团的负
3、责人之一，身上的担子很重，同时缺乏阅历，担忧自己不能很好地带领一个团队，把社团建设好。然而，我还是坚决的做了，我要给社团带来变更，为社员带来集体的荣耀。依据一学期经验过的全部事情，真的觉得有点阻力重重。还好，有这样一个团队陪着我一起努力。下面是我对自己的一些总结。 一、缺点 一个人或一个社团都不能是完备的，对于我，对于社团而言，都是如此。当然，或许我以及社团的这一学期来的发展还存在其他问题。我也希望其他人将对我的缺点提出来，这不仅有利于社团的成长，也有利于我的成长。 1.我感觉自己在社团内部并没有树立足够的威信，缺乏个人魅力。有时觉得自己支配下去的工作有些人没有按时完成，有些人应当没怎么放在心
4、上。虽然每次都说明一个截止日期，但是感觉有些人对此事并不够重视。不过有几个人还是很负责任地提前完成任务的。以后遇到这种状况，肯定要刚好改善，该肃穆的时候就要肃穆。 2.社团内部的分工还有待改善。有时觉得一些任务下来，不知道要怎么安排下去。有些又因为时间赶，都是我们这几个人在做。 3.沟通沟通不足。或许是因为我不是一个擅长沟通沟通的人，特殊是对于一些不熟识的人，感觉和他们的共鸣很少。与指导老师的沟通都比较少。 4.我个人实力较弱，在处理一些事情时并不能很好地完成任务。 二、优点 1.主动协作开展各项活动，完成老师及社长支配的任务; 2.进一步对社团的章程，管理规章制度及评优制度进行完善; 3.主
5、动与理事和部长沟通沟通，相互合作，为其解答怀疑; 三、建议 1.针对于理事沟通不够，导致理事参与活动主动性不高的现象，我们可以多实行沟通会，社团会议等，增加彼此相识的机会。 2.接着加强社团内部建设。包括各部门工作职能的细分和明确。并依据各部门特色，细化其任务，也为以后分社的宣扬和建设打下基础，做好铺垫。如：宣扬部在进行Q群，知行和博客的更新和管理，便利在以后工作中的宣扬和介绍。 3.加强和指导老师的沟通和沟通。就活动的开展和安排主动询问听取老师的看法，希望取得老师的进一步支持。 4.策划一些与社团性质相符的活动，通过活动的策划和开展，提高理事的主动性，也加大社员对社团的了解和支持。 5.加强
6、和其他社团，学生会等的合作。可和其他社团一起举办活动，加强彼此的沟通，也使各自的理事获益。 尽管一个学期以来我在工作中存在一些不足，但是总体来说，每项工作都比较刚好、到位地完成。基本没有出现什么差错。当然在接下来的工作中，我的优点会接着一如既往地发挥。我的缺点也会尽量避开与改正。请大家一起监督，激励，支持我。下个学期，期盼我们共同努力，把自强社这个大家庭建设地更好，掀开新的篇章。 在院团委、社团联合会的指导和全体协会成员的主动努力下，我们环保协会20xx20xx学年度第一学期的工作圆满结束。现将我协会第一阶段的工作做如下总结。 (一)本学期主要工作 在院团委的指导下紧紧围绕协会的宗旨和以团结、
7、务实、高效、创新为主的社团精神，主要从以下几个方面开展前一个阶段的工作。 1、主动宣扬为社团增加新的血液。在全体11级会员的努力之下经过一周时间的惊慌与劳碌，截止十月纳新工作结束我协会共招纳新会员68人，这对于一个社团来说不应当算是一个好的成果。但我们所注意的不是招纳多少人，而是最终能留下多少人，注意的是新成员在我们这个年轻的集体中能收获多少。 2、加强社团内部管理，提高社团整体形象。在社团纳新工作结束后，我们便将社团内部的组织管理方式和各种规章制度的制定提上了工作议程。为此我们在社团章程的基础上建立了由会长、副会长、秘书处、组织部、环境教化部、环境调查部、宣扬部、外联部组成的环保协会组织机构
8、，以及包括环保协会会议制度、环保协会奖惩制度等社团管理制度。在制度和组织机构上保障了社团的内部管理。此外我们还依据社团的实际状况和高校生的性格特点提出在保障社团工作有秩序、社团成员有纪律的前提下，加强社团成员的特性发展是社团整体充溢激情、活力，让每位会员都体会到社团的人文关怀，以提高社团的向心力与凝合力。 3、加强会员的沟通与沟通。纳新工作结束后，我们随即召开了第一次会员大会，让12级新会员对协会的组织机构和各负责人有了更清晰地了解，并通过大会中12级新会员的发言等使会员之间有了初步的印象。此后我们还利用签到时间以及各部门的例会来加强会员之间的沟通与沟通，同时我们还在周末等课余时间以学姐、学长
9、的身份邀请大家参与一块外出活动。为了迎接第七届十月社团文化艺术节我们举办了其次届环保学问挑战赛。我们协会上下高度重视，11级各位负责人主动组织各种节目和活动流程，12级的新会员则主动参加，为活动的胜利举办都付出了自己的努力。 5、在举办本次活动的同时，为了将环保意识和节能减排观念普及到小学生以及幼儿园的小挚友，我们特地与商洛市伟才国际幼儿园联合实行了环保绘画我参加的活动，受到校方以及小挚友的一样欢迎和全力支持。 6、参观商洛市垃圾处理场。为了提高协会成员的环保意识，了解城市生活垃圾生产量之大及危害之重，我们特组织12级会员参观了商洛市垃圾处理场。在厂区负责人的带领下我们就垃圾处理场的库区进行了
10、参观，同时，该负责人还为我们介绍了市垃圾处理场的日处理垃圾量和垃圾处理场的其他基本状况，相比去年，我们今年争取了参观医疗垃圾处理车间，让同学们更深化的了解了当前垃圾的严峻性。 7、11月28日全国减塑日宣扬。在全国减塑日到来之际我协会主动筹备制作了海报，并在当天实行了有关塑料袋运用及高校生的环保意识调查 (二)工作中的不足 虽然本学期我们的工作取得了一些成果，但由于对社团的工作缺乏阅历，因此本学期地工作中仍旧存在不少问题，现将工作中得问题总结如下： 1、协会内部管理 体制机制不健全导致各部职责自不明确，工作效率不高。协会的各项规章制度不健全且不明确、在工作中也没得到实行，各部门对各自的职能不是
11、特殊清晰，随着协会各项活动和工作的绽开造成有些是没人干，有些人没事做。 社团内部管理的问题就是怎样协调会员的主动性与纪律性的问题，我们始终就想建立一种既有纪律、秩序活力与创新的社团文化氛围，然而在实际操作中我们却很难把握，管理的太严会使协会内部失去活力，而放得太松却又会造成纪律性太差。 (2)各成员之间缺乏沟通 各部的12级成员仍旧有很多都不太熟识，大家你工作和活动中没有留意到怎样去沟通沟通，同时这也反映出协会在组织活动和会员沟通沟通中存在着不足。 (3)没有重视环保学问的探讨与沟通，作为关注环保的组织我们应当将更多的精力放在环保课题的探讨和环保活动的组织，但这学期我们在这快做的不是太好没又让
12、更多的会员和学院同学参加到环保中来。 2、在组织活动中 (1)缺乏组织活动的阅历，对于活动中遇到的紧急问题处理较差，对活动中出现的问题估计不足。 (2)活动打算不够充分，对于活动的流程，竞赛细则等留意的问题打算不够充分，对于活动没有进行很好的彩排。 (3)活动组织分工不明，对于人员支配等没有将每个人所负责的工作分清，致使有些人很忙有些人则无事可干，更严峻的是有些关键环节出现问题。 (三)对以后工作的启示 1、提高组织内部管理实力 针对本学期工作中出现的问题，在以后的的工作中应更加留意协调协会内部的纪律性与活力和创新性之间的关系以及各部门之间的工作。明确各部门职责，简化协会规章制度并将其实行。在
13、工作中和活动中注意纪律性，在决策中注意创建性，在平常注意加强与会员之间的联系，为协会会员供应一个有活力的社团文化，同时将社团管理制度和管理模式加以适当的修改，使其更加符合协会的实际状况，并在以后的工作中将其落实，形成一种组织管理机制。 2、创新活动形式与组织方式 将活动的组织形式不在只局限现在注意形式上，应当结合协会自身特点，举办与环保有关的各种实质性活动，提高活动的质量与内涵，举办一些精品活动。因此我们须要仔细地对待每次活动，提前打算、细心策划、严密组织，确保活动有意义有亮点。 3、各部门应自行组织更多的有关环保的活动，并将组织参加活动安排到每个会员中，要在活动和工作中加强会员之间的沟通与沟通。 4、建立环保论坛等活动明确并指导环境调查部做好和环保有关的阅历沟通以及环保调查活动，将环保活动做好。