2023年精选医院儿科护士长个人述职报告范文最新2篇.docx

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1、2023年精选医院儿科护士长个人述职报告范文最新2篇 在当下社会,报告运用的频率越来越高,我们要了解述职报告的重要性,述职报告具有语言陈述性的特点。以下是我细心为您举荐的精选医院儿科护士长个人述职报告范文最新2篇,供大家参考。 精选医院儿科护士长个人述职报告范文最新1 (一)政治学习 在院领导及科室主任、护士长的组织带领下,全体科室成员以主动看法仔细学习了院领导在各政治会议上的讲话,先后深化开展了以“作风转变年、作风建设年”、“三好一满足,开展优质服务工程”等为内容的“法纪道德服务”主题教化活动,深化学习十七届六中全会精神,贯彻社会主义核心价值体系是中华优秀传统文化的现代版的政治教化,迎接党的

2、十八大的召开。并以学习为基础,结合工作实际,围绕学习实践科学发展活动有重点地汇报沟通学习体会。仔细贯彻党的基本路途方针政策,利用报纸、杂志、书籍主动开展学习政治理论;道德法规,仔细学习法律学问;爱岗敬业具有剧烈的责任感和事业心,主动主动的学习护士专业学问,工作看法端正,仔细负责。在医疗实践过程中,严格遵守医德规范,规范操作。 (二)日常医护诊疗工作 截止目前,儿科全年完成业务收入*.48元,同比上升12.4%;其中住院686人次,同比增加18天,上升2.7%,合计4607天,床位运用率70%;听力筛查1993人次,增加107人,上升5.8%;门诊视察输液4113人次,科室运用一次性耗材1095

3、79.46,同比上升12.6%。 (三)医疗平安工作 科室全体医务人员在科室主任及护士长的带领下,主动响应上级号召开展了平安有感领导,坚固树立“平安第一、质量至上、以人为本”的理念,在克服工作压力大、工作环境艰苦的条件下,仔细实行各项工作部署和要求,以实现“优质服务”为切入点,深化落实各级领导干部责任,突出风险限制,强化平安监管,质量平安基础工作得到不断加强。 1.医疗平安制度 医疗平安是科室工作的根本,为确保医疗质量,我科室把提升业务实力,增加法律意识、服务意识放在医疗平安的首位,科主任及护士长利用晨会和周例会,对科室全体人员进行医疗平安教化,组织学习医疗活动的相关法律法规。在实际医疗中,对

4、可能引起患者不满的状况,主动做到想在患者发觉前面,做在患者提出前面。此外,制定急救应急预案,确保急危重病人在我院期间的医疗平安。 2.平安生产规程执行状况、设备管理状况: 进一步健全儿科各项管理制度,各项操作规程均有书面材料可查,严格执行仪器设备的平安技术规程操作,仪器设备完好待用。主动完善质量管理体系,科室每个人仔细学习各种规章制度,每项工作严格按制度执行。 工作场所干净整齐,无乱弃废物现象,医疗垃圾按要求处置,病房每日紫外线消毒,通风。保证用毕即断电,无私拉电线,违章运用电器状况。3月份组织科室平安小组成员对仪器、电源、病房等进行巡检排查,订正不良问题,以保证医疗操作的平安进行。 3.护理

5、服务、医疗质量平安技术管理: 加强护士职业道德教化和文明礼貌服务,坚持文明用语,深化开展整体的护理,主动发挥责任护士的主观能动性,仔细检查并组织全科护士共同查房,特殊加强入院介绍、出院指导、护理安排、护理措施落实,病人对护士的满足度调查等工作,从而大大增加了护士的责任心。逐步使护理工作制度化、标准化、规范化、科学化管理。加强病房管理,做到护理单元的整齐,在外环境较差的状况下,努力为病人创建一个清洁、整齐、宁静、舒适的养息环境。 每月一次护理工作全面检查,并刚好反馈信息,护士长每周1次科室工作质量检查并记录。 重点危重病人的管理,护理人员做到娴熟驾驭护理急救技术,抢救程序及抢救药械的运用,提高了

6、危重病人抢救胜利率,急救药械有专人负责管理,做到“四固定”、“三刚好”急救药械完好率达100%。 严格执行查对制度及护理操作规程,削减差错事故的发生,加强基础护理,使基础护理合格率基本达98%,褥疮发生率为0。 加强护理表格书写质量管理,护士长仔细把关,对年轻护士仔细传、帮、带,努力提高护理病历质量,护理表格合格率达到97.5%。 定期对科室出现的缺点、差错,仔细总结、分析、查找工作隐患,加强护理平安管理,防患于未燃,使护理工作到位率较高。 努力作好医院感染管理工作。严格消毒、灭菌、隔离措施的落实,狠抓了护理人员的无菌技术操作,注射做到一人一针一管。重视消毒灭菌环节的管理和监测,对治疗室、新生

7、儿室等每月采样一次。一次性无菌医疗器材等用后毁形、回收有专人管理并登记备案。 4.科室全年发生一例医疗纠纷及医疗事故,在日常工作中服务良好,未接到任何医疗投诉,未发生任何违规操作与治疗的状况,未发生一起平安事故。 (四)教化培训及业务考核工作 科室全年分别对护理人员进行了病案首页书写、危机值、抗生素的应用、常见病特别病例的治疗及护理、儿科急救操作流程、核心制度等业务学问、技能、法律法规的培训。并以问卷及现场问答等方式,由科室主任及护士长对全体人员每月进行业务考核,考核成果与每月考核结合。科室全年共完成业务学习16次,理论考试3次,制度考核1次,护理操作4次,护理查房12次,疑难病例探讨3次,合

8、格率100%。并参与院上组织的静脉输液与心肺复苏竞赛,其中静脉输液获得第一名。此外,针对新生儿心肺复苏、新生儿院感规范管理、听力筛查等重点环节,我们还外派两名人员学习,使科室人员的业务学问水平得到了更新。 二、存在的不足 1.过去的一年,在病房条件与工作环境的限制下,儿科虽然在服务质量与院感上顺当走过,新的一年我们将在新病房的建设中面临挑战,完善院感的限制。 2.全年听力筛查率95.2%,未通过116人,复筛80人,转诊21人,宣扬工作还有待完善与提高。 3.现在的护士多是独生子女,对工作的责任心和付出精神还有待提高,进一步加强医护人员职业道德教化,以形成一支服务质量好,技术硬的互助共进的团队

9、。 4.始终如一坚持隐患排查工作,突出医疗方面隐患的排查力度,确保全年无医疗差错或者医疗事故发生。 精选医院儿科护士长个人述职报告范文最新2 作为一名儿科护士长,我努力践行科学发展观,用发展观指导工作,坚持高标准,严格要求,努力在管理与服务上下功夫、加强平安护理,加强护理平安管理,完善护理风险防范措施,有效地回避护理风险,为病儿供应优质、平安有序的护理服务。以病人为中心,提倡人性化服务,加强护患沟通,提高病人满足度,避开护理纠纷。定期与不定期护理质量检查,保持护理质量持续改进。一年来工作得到病人的确定与好评,现将20XX年工作护士长工作总结: 一、加强护理平安管理,完善护理风险防范措施,有效地

10、回避护理风险,为病儿供应优质、平安有序的护理服务 1、不断强化平安意识教化,发觉工作中的担心全因素时要刚好提示,并提出整改措施,以院内外护理差错为实例组织探讨学习借鉴,使护理人员充分相识护理差错因素新状况、新特点,从中吸取教训,使平安警钟常鸣。 3.加强重点时段的管理,如夜班、中班、节假日等,实行弹性排班制,合理搭配老、中、青值班人员,同时组织护士仔细学习新颁布的XX及XX的相关条款,以强化护士良好的职业认同感,责任心和独立值班时的慎独精神。 4、加强重点病儿的管理,如危重患儿,把危重患儿做为科晨会及交接班时探讨的重点,对病人现存的和潜在的风险做出评估,达成共识,引起各班的重视。 6、对重点员

11、工的管理,照实习护士、轮转护士及新入科护士等,对她们进行法律意识教化,提高他们的抗风险意识及实力,使学生明确只有在带教老师的指导或监督下才能对病人实施护理。同时指定有临床阅历、责任心强具有护师资格的护士做带教老师,培育学生的沟通技巧、临床操作技能等。 7、完善护理文件记录,削减平安隐患。重视现阶段护理文书存在问题,规范护理文件记录,仔细执行护理记录中“十字原则,即客观、真实、精确、刚好、完整”,避开不规范的书写,如漏字、涂改不清、前后冲突,与医生记录不统一等,既要体现综合护理问题记录,又要体现专科症状的特别性,使护理文件标准化和规范化。 9、完善护理紧急风险预案,平常工作中留意培育护士的应急实

12、力,对每项应急工作都要做回顾性评价,从中吸取阅历教训,提高护士对突发事务的反应实力。 二、以病人为中心,提倡人性化服务,加强护患沟通,提高病人满足度,避开护理纠纷 1、办公班护士真诚接待新入院病儿,把病儿送到床前,主动向病儿家属做入院宣教及健康教化。 3、要求责任护士每天与患儿家属沟通,包括健康教化、了解病儿的病情转归、生活需求、用药后的效果及反应等,护患沟通能缩短护患之间的距离,是做好一切护理工作的前提和必要条件。 4、仔细执行临床处置前后的告知程序,敬重患儿家属的知情权,解除患儿家属的顾虑。 5、每月召开工休座谈会,发放病人满足度调查表,对服务质量高的护士赐予表扬激励,对服务质量差的护士赐

13、予指责教化。 三、定期与不定期护理质量检查,保持护理质量持续改进 1、充分发挥护理质量限制小组的作用,每周进行质量检查,以便刚好发觉问题,刚好订正、处理。 2、每月对质控小组、护士长质量检查、护理部质量检查反馈信息进行综合分析,查找缘由,制定切实可行的整改措施,并检查整改落实状况。 四、严格落实三基三严培训安排,提高护理人员整体素养 1、对各级护理人员按三基三严培训安排进行培训,每月组织理论考试和技术操作考核 2、护理查房时提问护士,内容为基础理论学问、专科理论学问、院内感染学问等。 3、利用科晨会提问医院护理核心制度,使每个护士都能娴熟驾驭并仔细落实。 五、其他 1.协作医院的整体工作,仔细完成各项指令性工作任务。 2.协作信息中心做好护士站网络启运前后培训及协调工作。 今后,我们将力争迈上一个新台阶,认清形势,统一思想,树个人形象,树科室形象,树医院品牌,从自身做起,高标准、严要求,树立“院兴我荣,院衰我耻”思想,转变服务理念,强化服务意识。我们坚信,有各级领导大力支持,有医院、护理部正确领导,更有全科护理人员同心协力,我们肯定完成各项工作,使患儿及家长真正放心满足。

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