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1、2023年卫生乡镇工作计划6篇 我们在做各项工作之前都肯定拟定工作安排，做事有安排才会有好的结果，新的工作起先之前你的工作安排写好了吗，我今日就为您带来了卫生乡镇工作安排6篇，信任肯定会对你有所帮助。 卫生乡镇工作安排篇1 在新的形势下，乡镇卫生工作正面临着严峻挑战，如何使卫生院走出逆境，是摆在我们大家面前的一个重要课题。经我从事20余年的卫生工作阅历和以往5年院长一职的工作阅历，且针对我院实际，谈几点举措和今后的努力方向： 一、当前我院医疗卫生现状 到目前，我镇已建立起相对健全的以乡镇卫生院为枢纽的农村三级卫生服务网络，全镇共有中心卫生院1家，乡村卫生所（室）x家，从事卫生工作（包括村医）3
2、6人。而全镇总人口x人，千人口医生数仅占x人，开放床位12张，千人口x张。从近几年的状况看，我院除仅能供应基本门诊医疗服务外，总体医疗服务实力低下，卫生院生存仍旧困难。xx年全院业务总收入x万元。其中医疗收入x万元，占28.9%；药品收入x万元，占x%；按年度决算报表反映，总支出x万元。通过x万元药品结余弥补后，全年尚亏损额x万元。 二、造成卫生院生存困难的主要因素 （一）政府对农村卫生事业经费投入不足，以药补医现象依旧突出。乡镇卫生院担当着公共卫生职能，卫生投入政策不足，硬件设施落后，医疗条件较差，影响了正常防治任务的完成。 （二）布局不够合理，规模“小、差”问题突出。卫生院、村卫生所（室）
3、均存在规模小、功能弱、布局不够合理以及人员素养低的现象，从“小”字方面看，卫生院虽初具规模，但相对较小，大多数患者到卫生院只是看看门诊而已；从“差”字方面看，房屋、设备、人员、技术，缺少医疗服务实力，尤其是我镇一些边远村屯，如xx、xx等村屯出现了只有老少居住的“空壳”现状，百姓缺医少药，迫使患者多半流失异乡他院，从而导致收入削减。 （三）乡镇卫生院体制不活。主要表现在以下两个方面：一是运行中存在“以药补医”的现象，药品收入在全部业务收入中占有肯定比重，占71.7%，在现行管理体制条件下，仍靠销售药品来维持医院现状；二是观念滞后，管理落后，人浮于事。卫生院内部从上到下缺乏制度性的激励与约束机制
4、，领导层缺少创新意识，管理水平不高，经营机制不活；一般职工安于现状，坐等病人上门服务，仍旧固守“大锅饭、铁饭碗”思想，不愿改革，胆怯竞争，坐以待毙。 （四）卫技队伍严峻不适应新时期要求。总的表现在：人员素养偏低，结构不尽合理，在全院20名职工中，有65%的医务人员为初级职称，中级职称5人，占x25%；高级职称仅有2人（其中有1名于xx年1月即将退休）占10%。学历低，技术水平不够高，这种状况，不仅干脆影响乡镇卫生院的健康发展，更进一步地制约着农村群众的医疗消费需求。其次，近10余年来没有高技术、高素养专业人才来充溢和壮大乡镇卫生院，人员进出机制僵化，群众对“小医院”的信任度大打折扣。 （五）卫
5、生院存在管理松懈问题。管理制度不全、或有制度不按制度落实，这些内部管理问题在很大程度上制约了卫生院的整体建设和发展。如：财务管理制度、医疗质量限制管理制度、卫生技术人员业务培训学习制度、卫生院消毒管理制度、院内感染限制制度、一次性医疗器械运用管理制度等等都已建立健全，但缺乏真正意义上的管理。 卫生乡镇工作安排篇2 20xx年即将到来，我们坚持把“以病人为中心”的人文护理理念融入更多实际详细的工作细微环节。在管理形式上追求“以病人需求为服务导向”，在业务上注意学问更新主动吸纳多学科学问，在队伍建设上强调知法、遵守法律、文明规范服务和为病人营造良好的养息环境，逐步把护理人员培训成为病人健康的管理者
6、、教化者、照料者。特制订20xx年护理工作安排： 一、加强护理管理，提高护理质量，保证医疗平安 1、对新护士要行岗前培训，加强责任心，工作中要确定带教老师，重点跟班，削减差错的发生，保障病人就医平安。 2、对各科上报的重点病例、有发生医疗纠纷潜在危急的病人，加强督促检查护理工作的落实，做到重点交班，削减了护理缺陷的发生。 4、严格执行查对制度，强调二次核对的执行到位，杜绝严峻差错及事故的发生，在平安的基础上提高护理质量。 5、按医院内感染管理标准，严格执行消毒隔离制度与医疗废物管理条例，防止院内感染。 6、强化护士长对科室急救仪器及硬件设施的常规意识，平常加强对其性能及平安性检查，刚好发觉问题
7、刚好修理，保持设备完好。 7、护理部每月一次护理质量检查，重点检查一个项目，发觉问题反馈科室，要求分析缘由，提出整改措施，让护理质量得到提高。 8、护理部每月召开一次护士长会议，总结本月工作，指出存在的问题，并提出整改措施，然后布置下月工作。 二、加强护理人员在职培训，提高护理人员的专业素养 1、加强专业学问的培训，各科每月进行1次业务学习，不断提高护理人员的业务水平。 2、巩固护士的基础学问与操作技能，护理部对全院护士进行2次“三基”学问考核和2次护理技术操作考核。 3、强化相关学问的学习，护理部定期组织规范语言行为、法律法规、护理制度、医院感染学问及各种护理应急预案的培训，提升护理人员的综
8、合学问水平。 4、随着护理水平与医疗技术发展的不断提高，选送部分护士外出学习，提高护理人员的素养，优化护理队伍，不断的更新护理学问。 三、接着开展病人满足度调查 为了贯彻执行“以病人为中心”的服务理念，了解患者对本院医疗工作的满足度，找出工作中存在的不足，不断改进服务，今年接着行病人满足度的调查工作，旨在提高工作质量、优化医疗服务方案。护理部每月派人对住院及门诊病人进行交谈，发放满足度调查表等，获得病人的需求及反馈信息，刚好的提出改进措施，提高病人满足度。 四、加强医德医风的建设，发展人文关怀，构建和谐护患关系 彰显以敬重、沟通、人性化服务为内容的人文关怀，才能正确地处理新形势下的各种医患冲突
9、，有助于构建和谐医患关系。在培育护士日常礼仪的基础上，进一步规范护理操作用语，加强护患沟通技能，教育护士要以真诚为病人服务的看法，去关爱、帮助病人。 五、加强病区管理，使病人有一个舒适的住院环境，有利于健康的复原 1、地面保持清洁卫生，如走廊、病室、厕所、楼梯整齐。 2、病人床铺上的床单、被褥要做到无污物，定期更换清洗。 3、病室内设施如床、床头柜、窗、风扇等要定期彻底清扫，无垃圾。 4、病房定期消毒，防止院内感染。 5、仪器、用物摆放有序、整齐。 七、树立法律意识，规范护理文件书写 严格根据省卫生厅护理文件书写规范要求，护理记录完整、客观。推行运用表格式护理记录，除精确、刚好记录病情外，还削
10、减护士书写文书的时间，把更多的时间用在护理病人上。并向上级医院的同行请教，明确怎样才能书写好护理文件，以达标准要求。 八、护理各项指标完成目标 1、急救物品完好率达100% 2、常规器械消毒灭菌合格率100% 3、护理人员“三基”考核合格率达100% 4、护理文件书写合格率90% 5、病人满足度达95% 我信任只要全体护士同心协力努力执行以上工作，我们在20xx年的护理工作中肯定能取得好的成果。 卫生乡镇工作安排篇3 为进一步搞好我镇卫生事业工作，更好地服务于广阔人民群众，促进我院的进一步发展，依据主管局以及镇党委政府的要求，现制定我院20xx年的工作安排如下： 一、指导思想： 以“创先争优”
11、活动为契机，结合新医改相关要求，进一步为群众供应平安、有效、价廉的医疗卫生服务，提高全镇人民健康水平，推动卫生事业全面、协调、可持续发展。 二、工作目标： 围绕“改善民生、服务健康”这一目标，根据国家“建立健全覆盖城乡居民的基本医疗服务卫生制度”、“进一步促进城乡居民人人享有基本公共卫生逐步均等化”的要求，努力发展卫生事业，全力服务健康，倾情造福人民，进一步促进社会和谐稳定。 三、工作安排： （一）办人民满足医院，筑放心公卫屏障。 1、接着深化医疗质量体系管理，全面推行医院院务公开，主动推动单位绩效工资制度改革，全面实施国家基本药物制度。 2、强化疾病预防限制，加强妇幼卫生工作，完善社区卫生服
12、务功能，健全社区卫生服务网络，全面实行社区公共卫生服务，通过广泛宣扬动员，主动引导精神病人刚好就医治疗。 （二）完善三大体系建设 1、医疗保障体系。进一步完善新型农村合作医疗制度，保证参合率达95%以上，进一步提高合医经办人员素养，有效限制医药总费用的不合理增长，让参合群众得到更多的低价优质的医疗服务；进一步完善城镇职工、城镇居民医疗保险制度，扩大医疗保障体系覆盖范围。 2、公共卫生服务体系。实施建立居民健康档案、健康教化、免疫规划、传染病防治、儿童保健、孕产妇保健、老年人保健、慢性病管理、重性精神病患者管理等11类国家基本公共卫生服务项目，定期开展65岁以上老年人检查、3岁以下婴幼儿生长发育
13、检查、孕产妇做产前检查和产后访视活动，为高血压、糖尿病、精神疾病、艾滋病、结核病等人群供应防治指导服务。 3、医疗服务体系。加强医院基础设施建设，努力达到医院标准化水平，使医院发挥最大效益，做到功能突出、流程合理，优化就医环境。 （三）强化措施 1、目标管理：建立和完善以服务质量和服务数量为核心、以岗位责任与工作绩效为基础的综合目标考评方法，强化对各科室的目标管理。结合基本公共卫生服务均等化的要求，对全年目标任务进行细化分解，落实人员，明确责任。 2、过程管理： 一是坚持“三重一大”事项民主决策、科学决策，重大事项须经院务会、职代会探讨通过后实施，坚持民主科学管理，仔细落实各项规章制度，做到事
14、事有支配、件件有着落。 二是全面落实首诊负责、医师查房、病例探讨、会诊、医疗平安、医患沟通等16项核心制度，做到人员到位、流程科学、记录精确、资料规范。 三是结合岗位设置运行机制改革，完善运行机制。 四是严格执行财务内限制度，科学编制收支预算，以收定支。 （四）突出重点 1、加强项目建设工作：xx年改造院坝、花园，门诊楼一、二楼装修。 2、抓好医疗体制改革工作：一是接着完善绩效工资改革工作；二是加强国家基本药物阳光选购工作；三是加强专业技术队伍建设工作。 3、加强均等化服务工作：根据xx年均等化实施方案要求进一步加强国家11项基本公共卫生项目工作。 4、主动开展乡村一体化管理工作：根据乡村一体
15、化管理实施方案进一步加强村卫生站管理工作。 （五）统筹各项工作 1、深化开展爱国卫生运动。协作城乡环境综合治理工作，加强责任范围内环境卫生整治，绿化、亮化、美化患者就医环境。 2、进一步加强行风建设。主动开展医德医风考评、民主评议行风工作。 3、加强红会及献血工作。接着深化“博爱万人行”爱心活动，争取完成无偿献血安排任务。 4、严格根据“五专”要求，加强毒麻药品、精神的药品的管理和运用，对特种设备进行检修并根据规定适用，加强平安生产。 5、加强廉政建设。仔细落实“一岗双责”，与各科室签订党风廉政建设责任书，同时仔细抓好党建和精神文明建设、安排生育等工作。 卫生乡镇工作安排篇4 为主动响xx县爱
16、卫会的号召，仔细做好我局的爱国卫生工作，同时，结合我县开展的创建国家级卫生县城工作及我局顺当完成争创市级精神文明单位的奋斗目标，特制定我局爱国卫生工作安排支配如下： 一、落实责任严格考评 局爱卫工作做到有组织、有落实、有经费、有记载；目标任务层层分解、落实到人，与干警职工个人目标考评结合，做到奖惩都硬；为加强管理，局爱国卫生领导小组将坚持实行统一管理分工负责制，领导小组下设的办公室负责爱国卫生日常工作，各科室爱国卫生小组日常工作由办公室统一支配，健全和完善我局爱国卫生组织。 二、强化爱国卫生健康教化 围绕本年度爱国卫生中心工作，在全局范围内有针对性地开展爱国卫生教化，通过会议集中学习、制度上墙
17、等方式开展形式多样的宣扬活动；向局属单位、科室下发歼灭“四害”学问宣扬资料；主动开展控烟宣扬，全面实施公共场所禁止吸烟的规定。 三、加强卫生环境综合管理 一是保持机关清洁卫生。要求机关干部每天清扫自己的办公室、严格落实机关办公楼卫生责任区分工，每天一小扫，3天一大扫，确保机关卫生环境良好。二是开展责任街清扫行动。接着周一次组织机关干部到中学路创卫责任区开展大扫除活动。 四、完成“四害”工作任务 在确保无蝇、无蛆、无垢、无堵塞、基本无臭的前提下，加大修理和养护的投入，接着狠抓灭鼠、灭蝇、灭蟑螂、灭蚊工作，在全县统一开展的春秋两季灭鼠工作中主动主动根据创建工作要求，在局机关和中学路责任区广泛发动干
18、部和群众主动参加，群防群治，彻底清除“四害”孳生地。 局属各单位，各科室要努力全面的完成20xx年爱国卫生工作目标任务，进一步强化爱国卫生工作，为全县爱国卫生工作做出成果。 一、指导思想 xx村创卫工作要以十八大为指导，仔细贯彻卫生工作条例、中华人民共和国传染病防治法等法规，实行上级的各项创卫工作要求，结合单位的实际，加强两个文明建设和机关环境的美化以及卫生工作，切实抓好健康教化，搞好环境卫生和个人卫生，提高干部职工的健康水平。做到科学管理、全员参加，努力完成我镇各项卫生工作的目标和任务。 二、工作任务及奋斗目标 主动响应我县争创国家卫生城市创建工作，仔细落实上级对创卫工作的支配和部署，接着抓
19、好村日常卫生工作，巩固取得的成果，主动协作全镇创卫活动，接着抓好干部职工的健康学问的宣扬、教化工作，大力改善我村环境卫生、职工个人卫生，坚持预防为主、防治结合的方针，加强对传染病、常见病和多发病的宣扬教化和预防工作，促进全面健康发展。 三、详细工作和措施 （一）努力学习，不断提高卫生工作的意识 仔细贯彻我镇创卫活动的目标要求，主动落实我镇创卫工作的各项要求，组织干部职工仔细学习传染病防治法、健康学问、创卫学问，充分相识搞好环境卫生和个人卫生的重要性和必要性，明确只有搞好环境卫生和个人卫生，才能创建良好的工作环境，爱护职工身心健康。 （二）加强管理，充分发挥管理作用 成立xx村创建市级卫生村工作
20、领导小组，支部书记张文勇任组长，村主任成玉山任副组长。工作领导小组下设办公室，成玉山任办公室主任，抽调2名同志为办公室成员负责做好相关工作，确保中心各项目标任务得到落实。 （三）提高环境卫生的标准，创设良好的工作环境 响应镇党委、政府号召，主动开展绿化活动，净化、美化机关环境，建设花园式单位，推动我村的整体卫生水平，努力创设整齐、文明、美丽的工作环境。 1、环境卫生实行三制 （1）卫生包干制 机关的环境卫生实行划片包干，明确职责，坚持每天打扫，做到室内窗明几净，物品摆放有序，办公室、楼梯、走廊、厕所等，无卫生死角。 （2）检查评比制 对各办公室及清洁区的卫生状况每周进行不定时的抽查，每月公布评
21、比成果，促进各办公室的卫生工作到位。 （3）考核奖惩制 把卫生检查评比的结果作为办公室考核的内容之一，列为先进集体评比的重要条件之一。 2、抓好个人卫生，提高职工健康水平 （1） 教化职工爱清洁、讲卫生，养成良好的文明卫生习惯，争做文明市民。 （2）提倡职工做到两个坚持。即：坚持饭前便后洗手、早晚刷牙。 （3）职工要常常保持仪表整齐，工作中要留意文明，不抽烟，具有良好的卫生习惯，起表率作用。 3、做好健康教化、控烟和除“四害”等工作 （1）定期出好宣扬板报，宣扬卫生保健学问，培育良好的卫生习惯。 （2）发放卫生宣扬资料，传授季节性、流行性疾病的防治学问。 （3） 学习贯彻传染病防治法，接着做好
22、常见病的防治工作，进一步做好以霍乱、肝炎、伤寒为重点的疾病防治工作，仔细落实防治措施。 （4）主动开展除四害活动，做到定期消杀和突击消杀相结合，厕所、墙角定时喷洒灭蝇和灭蟑螂药水，投入灭鼠诱饵，歼灭四害孳生地，严格限制“四害”密度在国家标准以内。 （5）普及吸烟有害健康学问，设立控烟的禁烟标识，加强控烟管理。 （6）主动参与我镇组织和各种环境卫生综合整治活动。 卫生乡镇工作安排篇5 20xx年卫生院的总体工作思路是，以深化医改为主线，以提高全乡人民健康水平为目标，突出抓好新型农村合作医疗工作，接着推动公共卫生项目的建设实施，扎实做好卫生应急、预防保健工作，狠抓医疗质量，接着推动新生儿“两病”筛
23、查工作，完善孕产妇危重症抢救绿色通道，加强行风建设，努力完成上级交给的工作任务，使各项工作再上一个新的台阶，推动卫生事业又好又快地发展。 一、严格执行新医改政策，接着落实药品零差率销售政策。 主动学习新医改政策，努力转变思想观念，强化卫生院公益性，落实药品零差率销售政策，并试行绩效工资改革。成立院长为组长的卫生院医改领导小组，根据卫生局的部署支配，扎实、稳妥搞好改革。 二、加强医疗质量管理，保障医疗平安。 以执业医师法、医疗机构管理条例、医疗事故处理条例为重点，加强对院长和医务人员的法制教化，增加医疗平安责随意识。健全医疗、护理、功能检查、放射、化验等各个科室、各个诊疗环节的质量管理制度，制定
24、切实可行的质量目标，实现诊疗工作的规范化。坚持平安第一、质量优先的原则，严格落实各项操作规程，杜绝医疗责任事故。加强基本理论、基本学问、基本技能训练，不断提高医疗质量，保障医疗平安。加强监督，定期开展医疗质量检查，依法依纪落实奖惩。不断改善医疗服务，严格限制医疗费用，促进合理检查、合理用药、合理治疗，切实减轻患者就医负担。争取卫生院门诊人次增加20%，住院人次增加15%。 三、着力做好重大疾病预防限制工作。 严格执行疫情监测、报告制度。进一步抓好甲型h1n1流感防控，有效地切实抓好霍乱等肠道传染病防控和人禽流感、结核病、艾滋病、狂犬病、乙脑、钩端螺旋体病、流行性出血热等重点传染病防治工作。做好
25、传染病监测、预料、预警、流行病学调查、疫情报告与疫情处理，有效地降低传染病发病数，限制传染病暴发流行。突出重点疾病防控及突发公共卫生事务处置和救灾防病工作。 四、重点抓好免疫规划工作。 坚持抓好基础免疫和冷链运转，仔细做好国家扩大免疫规划工作，特殊是要抓好麻疹等免疫规划相关疾病防控和监测工作。加强儿童预防接种信息化管理。完成五苗接种任务。 五、做好新型农村合作医疗工作。 帮助做好下一年度新农合筹款工作，力争实现参合率稳中有升。落实卫生局对定点医疗机构的监管措施和文件，严格限制、进一步降低参合农夫医疗费用。肃穆查处医务人员违纪违规套出合作基金行为，限制次均住院费用，最大限度地减轻农夫医疗费用负担
26、。 六、加强产科建设，确保孕产妇平安。 仔细落实妇幼工作考评标准，加强对基层妇保、儿保工作的督导，确保孕产妇和儿童系统管理率保持在95%以上，孕产妇死亡率限制在30/10万以下，婴儿死亡率限制在16以下。接着推动新生儿“两病”筛查工作，降低残疾发生率。落实孕产妇平产分娩免费政策。 七、加强公共卫生服务工作。 仔细完成公共卫生服务工作考评标准，进一步完善农村居民健康档案，对各种慢性病人进行规范化管理，对慢性病人做到定期体格检查，并且深化开展健康教化宣扬工作。 八、加强乡村医生一体化管理，提高服务质量。 我乡共有村卫生室10家，达到甲级村卫生室的占95%，乡村医生都能听从医院管理，担当村级公卫工作
27、义务，按时参与各种会议，主动协作医院及上级业务部门的督导检查，遵纪遵守法律，全乡无非法行医、无证行医和坐堂行医等现象。我院今年将对两个行政村卫生站进行新农合住院患者垫付工作试点，突出做好乡村医生转诊工作，详细做法是与乡医签订转诊协议，给乡医定指标、定任务，以增加双方收入，这样既防止患者流失，又壮大集体经济，不断增加医院收入、我乡接着通过对乡村医生培训、接着教化等方式提高乡村医生防治常见病、多发病的实力，为农夫供应了便捷、连续、有效的基本医疗服务，做到小病不出村乡、大病刚好救治。 九、加强卫生院行风建设。 接着抓好党风廉政建设、行风评议和综合治理。加强医德医风建设，培育医务人员爱岗敬业、乐于奉献
28、、仔细负责的工作作风，切实改善服务看法，努力同病人及其家属沟通思想，避开因服务不周而引起的医患纠纷。 十、加强医务人员教化培训。 重点加强对在职医务人员的接着教化，依据临床需求举办3期培训班，支配业务骨干到上级医院进修，培育急需的业务人才。乡卫生院主动激励职工参与各种形式的学历教化，支持参与执业医师、执业药师和执业护士等资格考试，提高医务人员文化素养和业务素养。 十一、加强医院财务管理。 严格执行卫生院财务管理制度，落实固定资产购置处理、开支审批等制度，确保卫生院财务管理工作严格规范。强化财务监督和审计，定期组织专项检查，肃穆查处违纪行为。针对医院管理中的关键环节，进一步完善财务管理制度，刚好
29、堵塞管理漏洞，实现财务管理科学规范、公开透亮。重点做好医疗服务项目、收费标准、药品以及耗材价格等信息的公开，杜绝乱收费现象。 十二、全面推行院务公开。 仔细落实院务公开制度，定期公开药品选购、财务收支、评先评优等状况，接受职工监督。主动开展文体活动，丰富职工文化生活。 十三、全面统筹抓好其他工作。 切实抓好平安生产工作，避开发生平安责任事故。抓好信访、维稳和上级交给的其他工作。 卫生乡镇工作安排篇6 健康是人人应当享有的基本权利，是社会进步的重要标记和潜在的动力。始终以来，医疗卫生服务机构是健康教化与健康促进的重要场所，开展健康教化与健康促进是提高全体全乡人民群众的健康学问知晓率，健康行为形成
30、率，及疾病相关学问知晓率的重要措施，是提高健康文明素养、提高全乡人民群众生活质量的必需长期坚持不懈抓紧抓实的工作内容。 一、目标 通过健康教化与健康促进活动，提高全乡人民群众的卫生学问水平、健康意识以及疾病相关学问知晓率，促进社会对健康的广泛支持，推动基本卫生服务，创建有利于健康的生活条件，以达到提高全乡人民群众的健康水平和生活质量。 二、内容 (一）充分发挥医院健康教化领导小组的作用。广泛动员领导层、动员专业人员、动员乡村两级医疗卫生服务有关人员参加。 （二）每年下达健康教化工作安排。制订相应安排组织详细实施，要进一步加强网络建设，定期组织健康教化员培训，齐抓共管，创建一个有益于健康的环境。
31、为健康教化投入必要的人力、财力、物力。 （三）加强医院健康教化阵地建设。门诊应设有固定的健康教化阵地（如宣扬栏、黑板报等），每月更换一次（每年出刊12期以上）。主动征订健康书刊，对上级下发的及本院自制的健康教化资料刚好张贴、分发。利用各种形式，主动传播健康信息。 （四）开展健康教化学问培训。 1、对全院医务人员开展健康教化学问培训每年一次，以提高医务人员的卫生学问水平、健康意识，使医务人员的健康学问知晓率达80%以上，健康行为形成率达70%以上。 2、加强对村卫生室人员的健康教化学问技术培训，提高村级医疗卫生服务人员健康教化水平，全年不少于6次。 （五）大力开展院内健康教化活动。 1、门诊健康
32、教化：医生应有针对性开展候诊教化与随诊教化 2、住院健康教化：做好入院教化与出院教化的同时，重点做好住院期教化： 医生在进行医疗活动时所运用的健康询问、健康处方等对病人及其亲属开展健康教化。对住院病人可实行疾病小学问口头和书面测试，分发资料、给病人上课等多种形式的健康教化；住院病人相关学问知晓率达80%。 健康处方：每位住院病人或家属至少一种健康教化处方，有针对性地对每位住院病人或家属开展健康教化23次。 利用宣扬阵地进行宣扬教化。 （六）主动开展院外健康教化活动。针对辖区内的健康人群、亚健康人群、高危人群、重点保健人群等不同人群，结合公共卫生服务，对辖区各村进行常常性指导。协作各种宣扬日，深
33、化各村开展询问和宣扬。利用预防接种、疾病普查等机会开展健康教化活动。 （七）加强反吸烟宣教活动。主动开展吸烟危害宣扬，充分利用黑板报、宣扬窗等多种形式，常常性地进行吸烟与被动吸烟的危害的宣扬。主动参加创建无烟医院，医院有禁烟制度，医疗场全部禁烟标记，无人吸烟。 （八）做好检查指导和效果评价。每年定期组织人员，对各村卫生室的健康教化工作进行指导、检查，完善健康教化执行过程中的各种活动记录、资料。通过健康学问知晓率、健康行为形成率及住院病人相关学问知晓率的测试，对健康教化工作进行评价与总结。 三、时间支配 一月份：教化重点是节日食品卫生平安教化、家庭急救与护理。 二月份：教化重点是哮喘病、老慢支等
34、呼吸道疾病的防治。 三月份：结合三八妇女节、3.24结核病防治宣扬日，重点宣扬生殖健康学问、结核病防治学问。 四月份：结合爱国卫生月和4.25全国安排免疫传宣日，重点开展卫生公德、卫生法规和儿童预防接种学问教化。 五月份：结合国际劳动节和碘缺乏病宣扬日、无烟日。重点开展职业卫生、科学运用碘盐、吸烟危害等学问教化。 六月份：结合国际儿童节、环境日、爱眼日、禁毒日。重点宣扬儿童保健，近视防治，环境爱护，远离毒品等方面的学问。 七月份：重点开展夏秋季肠道传染病，饮水饮食卫生学问教化。 八月份：结合母乳喂养宣扬周，开展家庭常用消毒学问、科学育儿和常见病的宣扬教化。 九月份：结合全国爱牙日、老人节开展口
35、腔保健、老年性疾病防治学问、体育健身方面的宣扬教化。 十月份：结合全国防治高血压日、世界精神卫生日，开展高血压、心脑血管疾病防治学问和心理卫生学问的宣扬教化。 十一月份：结合全国防治糖尿病日，开展糖尿病防治、糖尿病合理膳食的宣扬教化。 十二月份：结合12.1世界艾滋病防治宣扬日，重点开展性病、艾滋病防治的宣扬教化。 五、措施 （一）提高相识、加强领导。健康教化是“低投入，高产出，高效率”的服务手段，是限制医疗费用，拉动保健需求的根本措施。主管领导要高度重视，将其纳入工作重要日程，实行目标管理。确保有专人负责，有肯定的工作经费，有规范的工作制度和档案。 （二）健全网络、抓好培训。要建立一支热心健
36、康教化工作、驾驭健康教化基本学问和技能的健康教化骨干队伍。充分发挥领导小组成员的主动性，定期开展业务培训，提高健康教化员的工作实力。通过定期的检查指导和年度考核等形式，推动健康教化全面开展。 （三）利用医院资源、推动健康教化。要建立固定的健康教化阵地。开展常常性的健康教化活动。在抓落实上下功夫，在以点带面上下功夫，加强检查指导，扩大受益面，增加吸引力，提高有效性、针对性。 （四）做好评估、注意质量。要针对医院存在的主要健康问题及其影响因素，制定切实可行的工作安排，仔细组织实施，做好教化评价。重点解决影响医院评价的主要问题，提高全乡人民群众健康学问知晓率和健康行为形成率，疾病相关学问知晓率。 六、总结评估 每年对辖区各村卫生所健康教化工作进行检查指导。并通过年度考核、学问测试等形式做好总结评估，发觉不足，明确努力方向，进一步推动健康教化。