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1、企业文化的设计一、企业文化设计原则1、历史性原则2、社会性原则3、个异性原则4、一致性原则5、前瞻性原则6、可操作性原则二、中国企业文化设计的关键 对优秀传统文化的继承对优秀传统文化的继承一个没有传统文化观的民族，一个没有道德责任感的民族，一个没有历史自信心的民族，一个没有坚忍不拔精神的民族，就是一个等待被灭亡的民族。建设企业文化的目的是以“文”来“深化”企业中的全体员工，而不是简单、庸俗的表面文化。“修身、齐家、治国、平天下”学习，修身，齐家，治国。一、学习的精神学习的精神具有终身的知识补充具有终身的知识补充能力能力 二、修身的精神二、修身的精神具有正确的道德观和具有正确的道德观和义利观义利
2、观 三、齐家的精神三、齐家的精神具有对家庭和企业的具有对家庭和企业的管理能力管理能力 四、治国的精神四、治国的精神具有超越自我的价值具有超越自我的价值观观 需求层次与目标等级的相关图需求层次与目标等级的相关图 八卦与六十四卦的关系八卦与六十四卦的关系-太极、阴阳、四象、太极、阴阳、四象、2 2n n注：注：注：注：a.a.学习精神；学习精神；b.b.修身精神；修身精神；c.c.齐家精神；齐家精神；d.d.治国精神。治国精神。卦卦 名 象 大 象 传 辞 解 读 乾 天行健，君子以自强不息。企业家要刚健进取，造福于社会。d 坤 地势坤，君子以厚德载物。企业家要坦荡无私，德高盈利。b 坎 水洊至，
3、君子以常德行，习教 企业家要以德行事、终身学习，并且学会 事。教化他人方法。a 兑 丽译兑，君子以朋友讲习。企业家要善于团队管理，建立学习型组 织。a 离 明作离，君子以继明照四方。企业家要以光明磊落的襟怀，先忧后 乐，建功立业。C 震 洊雷震，君子以恐惧修省。企业家要有风险管理的意识，惧行而终 安。C 艮 兼山艮，君子以思不出其位。企业家要当止则止，言行不超过本分。b 巽 随风巽，君子以申全行事。企业家要恭身为企业员工，使自己的管 理理念和战略有效贯彻。d企业文化的形成要素：企业环境价值观英雄人物礼节和仪式文化网络三、企业文化三个层次的设计 1、企业文化观念的设计 观念设计的内涵有：企业愿景
4、 企业宗旨 企业核心价值观 企业精神 企业哲学 经营理念 企业道德 企业作风2、企业文化制度层的设计 （1）企业一般制度的设计 工作制度 责任制度 （2）企业特殊制度的设计 员工民主评议管理者制度的设计 员工与管理者对话制度的设计 其他特殊制度的设计 （3）企业风俗的设计 企业风俗是指企业长期相沿、约定俗成的典礼、仪式、习惯行为活动等。（在西方叫做企业的仪式、典礼、习惯。在日本叫做“企业风土”）（4）员工行为规范的设计 行为规范的主要内容：仪表仪容 岗位纪律 工作程序 待人接物 环境与安全 素质与修养 3、企业文化物质层的设计（1）企业标识的设计 企业名称的设计 企业标识的设计 企业标准字的设计 企业标准色的设计（2）企业环境的设计 企业自然环境与建筑布局的设计 厂房环境设计 办公室环境设计 商店环境设计（3）企业旗帜、服装、歌曲、花的设计（4）企业文化、体育设施和活动设计（5）企业文化用品的设计