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1、 锤炼锤炼 成功成功 心态心态人的一生时间分配 你知道吗？人的一生平均年龄约为72岁，其中约24年的时间用于睡觉，幼儿时间用去6年，在校学习时间用去约15年，65岁退休后休闲时间用去7年，我们的真正用于工作的时间只有20年，20年中吃饭时间将用去约3年，运动行走及其他与工作无关的时间将用去约5年。v让我们算一算72-24-6-15-7-3-5=12v人生真正用在工作上的时间仅12年。v分享一下您在儿童时代对自分享一下您在儿童时代对自己未来人生的理想是什么己未来人生的理想是什么?v理想实现了吗？理想实现了吗？v人人都渴望自己能够获得成功v可是上天给我们的时间是那么的少v美国著名心理学家美国著名心
2、理学家 约翰郝墨米勒 说:v “你生活得怎么样你生活得怎么样,更多更多地取决于你对生活的态度地取决于你对生活的态度,而而不是生活所带给你的不是生活所带给你的;更多地更多地取决于你怎样看待你所遇到取决于你怎样看待你所遇到的事，而不是事情本身的事，而不是事情本身.”v其实人人都可以成功。v关键是看我们对待事情的关键是看我们对待事情的态度态度,因为态度影响我们做因为态度影响我们做事的结果。事的结果。只要我们能改变自己的心态只要我们能改变自己的心态 我们就能改变我们就能改变 自己外在的世界自己外在的世界教教父父与与儿儿子子的的故故事事梦一：在墙上种白菜梦二：下雨天，戴着斗笠又打着伞梦三：跟心爱的表妹脱
3、光了衣服躺在一起，但是背靠着背。秀才的梦1.1.什么是心态，作什么是心态，作用是什么？用是什么？2.2.成功的销售人员成功的销售人员的正确心态应该是的正确心态应该是什么？什么？定义：定义：心态是一个人对待某件事物的驱动力。心态是一个人对待某件事物的驱动力。作用：作用：不同的心态将产生不同的驱动作用，从不同的心态将产生不同的驱动作用，从而会导致不同的结果。而会导致不同的结果。作为销售人员，对待任何事物作为销售人员，对待任何事物不能只是单纯的一种态度，而不能只是单纯的一种态度，而是各种良好心态的综合体。是各种良好心态的综合体。成成功功之之树树1.1.强烈的自信心强烈的自信心 2.2.强烈的企图心强
4、烈的企图心 3.3.乐观积极的心态乐观积极的心态 4.4.主动学习的心态主动学习的心态 5.5.渴望建立良好的人际关系心态渴望建立良好的人际关系心态 6.6.立刻行动的心态立刻行动的心态 7.7.敢于承担责任的心敢于承担责任的心 8.8.认真热忱的做事心态认真热忱的做事心态 9.9.舍得给予的心态舍得给予的心态 10.10.老板心态老板心态一一.强强烈烈的的自自信信心心v现状分析现状分析:v很多销售人员在面对陌生客户时很多销售人员在面对陌生客户时v原因原因v因为因为自信自信v是一种来源于内心深处的最强是一种来源于内心深处的最强大的力量大的力量v会让我们产生会让我们产生“攻无不克，战攻无不克，战
5、无不胜无不胜”的感觉的感觉如何建立自信心如何建立自信心v 人之所以有能力完成好某人之所以有能力完成好某件事情，是因为相信自己有圆件事情，是因为相信自己有圆满完成事情的能力。满完成事情的能力。v自我激励自我激励v改变肢体语言改变肢体语言v运用想象力运用想象力v1.1.自我激励自我激励v赞美产生自信赞美产生自信自己赞美自己自己赞美自己v我喜欢我自己我喜欢我自己v乔乔吉拉德的故事吉拉德的故事2.2.改变肢体语言改变肢体语言v他人可以很容易从你的外在动作感受他人可以很容易从你的外在动作感受到你的自信心不足到你的自信心不足v要求：说话声音大一点要求：说话声音大一点走路比别走路比别人快人快25%25%主动
6、坐前面座位主动坐前面座位衣服衣服穿醒目一点穿醒目一点积极参与话题讨论和积极参与话题讨论和发言发言眼睛直视对方面部眼睛直视对方面部面带面带微笑微笑我是最棒的我是一定会成功的我是最优秀的我一定能超越我的对手我能通过自己的努力，让我的家人过上幸福的生活我喜欢我自己我喜欢我自己掌声，响亮一点，再响亮一点3.3.运用想象力运用想象力v（1 1）披风原理披风原理产生自豪感产生自豪感v（2 2）角色假定角色假定v确立榜样确立榜样复制模仿复制模仿养成养成习惯习惯v重复重复2121天形成习惯，重复天形成习惯，重复9090天成稳定天成稳定习惯习惯角角色色假假定定拿拿破破仑仑转转世世的的故故事事坚信坚信100%10
7、0%法则法则v 我们对自己服务的企业充满自信我们对自己服务的企业充满自信 对我们的产品充满自信对我们的产品充满自信 对自己的能力充满自信对自己的能力充满自信 对客户充满自信对客户充满自信 对同事充满自信对同事充满自信 对未来充满自信对未来充满自信 我们信心十足的将最好的产品，推荐给我们信心十足的将最好的产品，推荐给我们的顾客，去满足他们的需求，我们的我们的顾客，去满足他们的需求，我们的一切活动都是有价值的！一切活动都是有价值的！结论：自信是一切行动的源动力，结论：自信是一切行动的源动力，销售人员没有自信心态就不会产生销售人员没有自信心态就不会产生有效的行动。有效的行动。二二.强烈的企图心v成功
8、人士对自己生活中的一切事物都成功人士对自己生活中的一切事物都具有强烈的企图心具有强烈的企图心v 强烈的企图心强烈的企图心强烈的不满足现状强烈的不满足现状的愿望的愿望产生强大的上进心产生强大的上进心产生强产生强大的大的行动力行动力v多数人不具备强烈的企图心是因为：多数人不具备强烈的企图心是因为：v1.1.没有明确的追求目标，并且不知道没有明确的追求目标，并且不知道设定目标将带来的好处是什么设定目标将带来的好处是什么v2.2.受到的打击、磨砺还不够深，导致受到的打击、磨砺还不够深，导致不能下定改变现状的决心。不能下定改变现状的决心。v越王勾践的故事如何培养我们的企图心如何培养我们的企图心一一.有追
9、求成功的目标有追求成功的目标v、设定明确目标，清楚知道我、设定明确目标，清楚知道我要得到什么样的结果？要得到什么样的结果？v、如果达不成设定的目标将给、如果达不成设定的目标将给自己带来什么样的痛苦自己带来什么样的痛苦v二二.有逃离现状的决心有逃离现状的决心v 1 1、不逃离现状有什么坏处？、不逃离现状有什么坏处？v 2 2、假如马上逃离现状，有什、假如马上逃离现状，有什么好处？么好处？v三、公开承诺三、公开承诺v 1 1、制定期限，马上行动、制定期限，马上行动v 2 2、将行动计划告诉你的家人、朋友和领、将行动计划告诉你的家人、朋友和领导导v心理需求决定心理需求决定您的行动您的行动导致最终导致
10、最终结果结果v结果获得不够结果获得不够是因为付出不够。是因为付出不够。v成功不够成功不够是因为行动不够。是因为行动不够。v企图心的大小决定企图心的大小决定成功的大小成功的大小 结结 论论：培养自己强烈的企图心必培养自己强烈的企图心必须有明确的追求目标和不满足须有明确的追求目标和不满足现状的决心。现状的决心。三三.永远乐观积极永远乐观积极v定义：能够在任何事情上主动发定义：能够在任何事情上主动发现有利于自己一面的心态。现有利于自己一面的心态。v塞翁失马塞翁失马 v国王与丞相国王与丞相 一切付出都是为最美好准备的一切付出都是为最美好准备的只要我们面向太阳只要我们面向太阳黑暗永远在我们后面黑暗永远在
11、我们后面 海伦海伦海伦海伦.凯勒凯勒凯勒凯勒乐观积极的心态树乐观积极的心态树爱心爱心爱心爱心 自律自律自律自律 合群合群合群合群 平常心平常心平常心平常心 激励激励激励激励 决心决心决心决心 拼搏拼搏拼搏拼搏 恒心恒心恒心恒心 创新创新创新创新 进取心进取心进取心进取心 豁达豁达豁达豁达真诚真诚真诚真诚 雄心雄心雄心雄心 虚心虚心虚心虚心 进取心进取心进取心进取心 热情热情热情热情 乐观乐观乐观乐观 务实务实务实务实 宽容心宽容心宽容心宽容心 企图心企图心企图心企图心 信心信心信心信心 勇气勇气勇气勇气 开朗开朗开朗开朗 贡献贡献贡献贡献 信任信任信任信任 责任感责任感责任感责任感 幽默幽默幽
12、默幽默 理解理解理解理解 沉着沉着沉着沉着 坚强坚强坚强坚强 成就感成就感成就感成就感 果断果断果断果断 v乐观积极的心态之好处乐观积极的心态之好处v1.1.使自己如沐温煦的春风，只有快使自己如沐温煦的春风，只有快乐，没有悲伤，身心健康乐，没有悲伤，身心健康v2.2.感觉工作的动力十足感觉工作的动力十足v3.3.会感染你身边的人积极乐观会感染你身边的人积极乐观v4.4.获得事业的丰收获得事业的丰收v乐观积极的心态者乐观积极的心态者也许在开也许在开始时间里并不会做得最好，始时间里并不会做得最好，但一定是每分每秒都在全力但一定是每分每秒都在全力以赴，在反省与总结中，不以赴，在反省与总结中，不断朝自
13、己的人生目标迈进！断朝自己的人生目标迈进！悲观消极的心态树悲观消极的心态树抱怨抱怨抱怨抱怨 忧虑忧虑忧虑忧虑 推诿推诿推诿推诿 绝望绝望绝望绝望 混日子混日子混日子混日子 宿命宿命宿命宿命 被动被动被动被动 空谈空谈空谈空谈 索取索取索取索取 自满自满自满自满 懒惰懒惰懒惰懒惰 脆弱脆弱脆弱脆弱 忌妒忌妒忌妒忌妒 侥幸侥幸侥幸侥幸 犹豫犹豫犹豫犹豫 贪小利贪小利贪小利贪小利 自闲自闲自闲自闲 自私自私自私自私 冷漠冷漠冷漠冷漠 虚荣虚荣虚荣虚荣 无聊无聊无聊无聊 怕苦怕苦怕苦怕苦 拖沓拖沓拖沓拖沓 愤恨愤恨愤恨愤恨 自悲自悲自悲自悲 气馁气馁气馁气馁 放纵放纵放纵放纵 虚伪虚伪虚伪虚伪 易怒易
14、怒易怒易怒 急躁急躁急躁急躁 找借口找借口找借口找借口 狭隘狭隘狭隘狭隘 怯懦怯懦怯懦怯懦 v悲观消极的心态之坏处悲观消极的心态之坏处v1.1.丧失尝试成功的机会丧失尝试成功的机会v2.2.会会限制自己潜能的发挥限制自己潜能的发挥v3.3.直接影响自己的工作业绩直接影响自己的工作业绩v4.4.将影响同事的工作积极性将影响同事的工作积极性v悲观消极的心态者不但总是悲观消极的心态者不但总是想到事情最坏的一面，也常想到事情最坏的一面，也常常想到自己能力最差的一面常想到自己能力最差的一面,结果在团队中的综合表现也结果在团队中的综合表现也是最差的。是最差的。一切付出都是为最美好而准备的一切付出都是为最美
15、好而准备的积极的人像太阳，走到哪里哪里亮；积极的人像太阳，走到哪里哪里亮；消极的人像月亮，初一十五不一样。消极的人像月亮，初一十五不一样。v结论：结论：v每个企业都有很多优秀的方面，每个企业都有很多优秀的方面，同时也存在某些不足之处，销售人同时也存在某些不足之处，销售人员需要以乐观积极的心态去对待企员需要以乐观积极的心态去对待企业优秀的方面，来弥补企业暂时的业优秀的方面，来弥补企业暂时的不足。不足。v销售人员现状分析：大家同时接触销售人员现状分析：大家同时接触一个新领域一个新领域,经过一段相同的时间经过一段相同的时间后后,有的同事业绩突出有的同事业绩突出,有的同事萎有的同事萎靡不振靡不振,有的
16、同事怨天尤人有的同事怨天尤人v究其原因究其原因,其实就是在工作的过程其实就是在工作的过程中中,缺少主动吸收知识的学习心态。缺少主动吸收知识的学习心态。v故事分享：好学不倦故事分享：好学不倦四主动四主动学习学习v1.1.空杯心态空杯心态v 词汇由来词汇由来v2.2.标榜心态标榜心态v好处：可以使自己实现成功的周期更短暂好处：可以使自己实现成功的周期更短暂v方法：方法：v（1 1）多接触成功人士）多接触成功人士v（2 2）总结成功者方法）总结成功者方法v（3 3）规避成功者失败的教训）规避成功者失败的教训v（4 4）复制成功的路线）复制成功的路线v3.3.坚持学习到底坚持学习到底v通过总结很多顶尖
17、成功人士都没有高学历，通过总结很多顶尖成功人士都没有高学历，但是都有坚持学习的习惯但是都有坚持学习的习惯学习方法学习方法v每天坚持一小时关于目标领域的学习每天坚持一小时关于目标领域的学习v运用工作以外的时间运用工作以外的时间v3 3年年成为地区专家，成为地区专家，5 5年年成为国内成为国内专家，专家，8 8年成为国际专家年成为国际专家v 结论结论v 自满使我们目光短浅，安于现状；自满使我们目光短浅，安于现状；v 懈怠使我们固步自封，坐失良机；懈怠使我们固步自封，坐失良机；v 学习使我们不断充实，迈向成功。学习使我们不断充实，迈向成功。五、建立良好的人际关系五、建立良好的人际关系v美国著名的人际
18、关系学家美国著名的人际关系学家 戴尔戴尔卡耐基说：卡耐基说：v 人的成功人的成功85%85%来自来自人际关系，人际关系，15%15%来自于个人成就。来自于个人成就。影响建立人际关系的影响建立人际关系的6 6大障碍大障碍v （1 1）不信守承诺）不信守承诺v （2 2）总是企图改变对方）总是企图改变对方v （3 3）只会批评和责备）只会批评和责备v （4 4）心生嫉妒）心生嫉妒v （5 5）容易愤怒）容易愤怒v （6 6）喜欢争辩）喜欢争辩建立人际关系的建立人际关系的6 6大秘诀大秘诀v （1 1）微笑待事）微笑待事v （2 2）赞美别人）赞美别人v （3 3）包容别人）包容别人v （4 4）双
19、赢原则）双赢原则v （5 5）诚信法则）诚信法则v （6 6）设身处地）设身处地（1 1）微笑待事）微笑待事v开口便笑，笑古笑今，凡事付之一笑开口便笑，笑古笑今，凡事付之一笑v微笑是人际交往中最好的名片微笑是人际交往中最好的名片v虽然太阳也有被乌云覆盖的时候，但虽然太阳也有被乌云覆盖的时候，但是后面一定是灿烂的晴天是后面一定是灿烂的晴天 （美国著名诗人）（美国著名诗人）郎费罗郎费罗我我要要笑笑遍遍世世界界v（2 2）赞美别人赞美别人v人人都爱听恭维的话人人都爱听恭维的话林肯林肯v人之所以追求快乐，渴望成功，其实人之所以追求快乐，渴望成功，其实就是希望得到别人的认同和赞美。这就是希望得到别人的认
20、同和赞美。这其实是人与生俱来的一种心理障碍，其实是人与生俱来的一种心理障碍，利用这一点，可以让赞美发挥很大的利用这一点，可以让赞美发挥很大的力量。力量。v赞美一定要真诚，发自内心。赞美一定要真诚，发自内心。v（3 3）包容别人）包容别人v宽心能容，容天容地，于人何所不容宽心能容，容天容地，于人何所不容v不会包容别人的人，是不配受到别人不会包容别人的人，是不配受到别人认可的。认可的。v（4 4）双赢原则）双赢原则v交易潜规则：犯法的事有人干，交易潜规则：犯法的事有人干，亏本的买卖没人做。现实要求我们亏本的买卖没人做。现实要求我们必须具备能够满足买卖双方共同需必须具备能够满足买卖双方共同需求的心理
21、素质即双赢原则。求的心理素质即双赢原则。v要求：要求：v销售人员必须以双赢的心态去销售人员必须以双赢的心态去处理自己与企业之间、企业与处理自己与企业之间、企业与消费者之间的关系。不能为了消费者之间的关系。不能为了自身的利益去损坏企业或他人自身的利益去损坏企业或他人的利益的利益。v（5 5）诚信法则）诚信法则v所谓诚信法则，就是指当事人的一方所谓诚信法则，就是指当事人的一方对另一方不得隐瞒、欺骗，应当善意对另一方不得隐瞒、欺骗，应当善意地、全面地履行自己的义务。地、全面地履行自己的义务。v成功的人，都会利用诚信法则成功的人，都会利用诚信法则李嘉诚李嘉诚v成功的领导者，最应该具备的就是诚成功的领导
22、者，最应该具备的就是诚信法则信法则 韦尔奇韦尔奇v故事分享故事分享v故事中的商人两次翻船而遇同一渔夫故事中的商人两次翻船而遇同一渔夫是偶然的，但商人的不得好报却是在是偶然的，但商人的不得好报却是在我们意料之中。因为人若不守信，便我们意料之中。因为人若不守信，便会失去别人对他的信任。当处于困境会失去别人对他的信任。当处于困境的时候，便没有人愿意出手帮助。失的时候，便没有人愿意出手帮助。失信于人者，一旦遇到重大困难，只有信于人者，一旦遇到重大困难，只有坐以待毙。坐以待毙。v要求：要求：v销售人员必须谨开口，慎开言，销售人员必须谨开口，慎开言，不轻易承诺，一旦承诺，要做到言不轻易承诺，一旦承诺，要做
23、到言而有信，一诺千金。而有信，一诺千金。v（6 6）设身处地）设身处地v设以身，处其地，而察其心设以身，处其地，而察其心朱熹朱熹v.学会换位思考学会换位思考 站在客户的立场想问题站在客户的立场想问题v.学会倾听学会倾听v用耳朵听 心灵听 眼睛听用耳朵听用耳朵听用心灵听用心灵听用眼睛听用眼睛听聽聽v结论：结论：v人在社会中生存人在社会中生存,生活就不生活就不只是一个人的事情只是一个人的事情,良好的良好的人际关系会给你带来意想不人际关系会给你带来意想不到的成果。到的成果。六六.积极行动的心态积极行动的心态v心有多大，人生的舞台就有多广心有多大，人生的舞台就有多广v处于竞争异常激烈的时局下，积极行处
24、于竞争异常激烈的时局下，积极行动可以占据优势地位，而被动就会落动可以占据优势地位，而被动就会落后。成功者宏大的事业和辉煌的人生后。成功者宏大的事业和辉煌的人生都是他们积极行动进取而来的。都是他们积极行动进取而来的。做事的态度与回报做事的态度与回报v积极行动的心态是“没有人告诉你做什么，而你正做着该做的事情”。v1.不用别人告诉你，就能出色地完成工作，这种人总能得到最高的奖赏，包括荣誉。v2.别人仅告诉你一次，就能圆满地完成任务，这种人会得到很高的荣誉，但不一定总能得到相应的回报。做事的态度与回报做事的态度与回报v3.别人告诉你二次，你才会去做。这些人不会得到荣誉，回报也很微薄。v4.有些人只有
25、在形势所迫时才能把事情做好，他们得到的只是冷漠而不是荣誉，回报更是微不足道。这种人是在磨洋工。v5.还有些人，即使有人追着他，告诉他怎么去做，并且盯着他做，他也不会把事情做好。这种人总是失业，遭到别人蔑视也是咎由自取，不会得到任何回报。v文字故事：文字故事：v有有四四个个朋朋友友，他他们们的的名名字字分分别别叫叫每每个个人人，某某些些人人，任何人任何人及及没有人没有人。v一天，有一件很重要的事必须要有人做。一天，有一件很重要的事必须要有人做。v每每个个人人肯肯定定某某些些人人会会做做的的,因因为为这这件件事事任任何何人人都都会会做做，但是最后却但是最后却没有人没有人做。做。v某些人某些人因此而
26、愤怒，因为这是因此而愤怒，因为这是每个人每个人的工作。的工作。v每每个个人人认认为为任任何何人人都都会会做做的的，但但没没有有人人明明白白，为为什什么么每个人每个人都没有做。都没有做。v结结果果，每每个个人人都都责责怪怪某某些些人人，因因为为没没有有人人主主动动去去做做任何人任何人也会做的事。也会做的事。v积极行动的好处：积极行动的好处：v用行动可以证明我们存在的价值；用行动可以证明我们存在的价值；v用行动可以回报关怀我们的客户；用行动可以回报关怀我们的客户；v用行动可以回报让我们成长的社会、用行动可以回报让我们成长的社会、企业、家庭；企业、家庭；v用行动可以实现我们的人生目标。用行动可以实现
27、我们的人生目标。结论：结论：这个世界没有能与不这个世界没有能与不能，只有要与不要。能，只有要与不要。只要你想要并付出积只要你想要并付出积极的行动，就一定可极的行动，就一定可以得到。以得到。七七.敢于承担责任敢于承担责任v把自己需要承担的责任，置于比期望值更高的高度，不要为自己的遗漏寻找托辞。v一个奇妙的发现：v我们敢于承担的责任越多 v越自尊自爱 v越变得积极向上 v会拥有更多富有建设性的创造力敢于承担体现在：敢于承担体现在：（1 1）一切由我掌控）一切由我掌控（2 2）我是自己命运的设计师）我是自己命运的设计师（3 3）我是问题的源头）我是问题的源头（4 4）我承担）我承担100%100%的
28、责任的责任v结论：结论：v当我们敢于承担更多的责任后，当我们敢于承担更多的责任后，我们的个人潜能就会积极展现，我我们的个人潜能就会积极展现，我们会变得无往不胜。感觉自己实在们会变得无往不胜。感觉自己实在棒极了。而良好感觉，会让销售业棒极了。而良好感觉，会让销售业绩越来越好。最终，将达到停不下绩越来越好。最终，将达到停不下来的地步，就像是本性使然。来的地步，就像是本性使然。八八.做事认真热忱做事认真热忱v如何认真热忱如何认真热忱v1.1.专心致志专心致志v2.2.精益求精精益求精v3.3.追根究底追根究底v4.4.凡事主动凡事主动v5.5.全力以赴全力以赴v6.6.发自内心发自内心心态和能力的分
29、类心态和能力的分类有德有才有德有才有德有才有德有才有德无才有德无才有德无才有德无才无德无才无德无才无德无才无德无才无德有才无德有才无德有才无德有才态度态度态度态度 能力能力 精品精品大胆聘用大胆聘用 三顾茅庐三顾茅庐 高薪礼聘高薪礼聘 半成品半成品半成品半成品委以小用委以小用委以小用委以小用 废品废品弃之不用弃之不用 危险品危险品伪装混入伪装混入后患无穷后患无穷状态状态质质 量量对待方式结论结论作最好的准备作最好的准备做最坏的打算做最坏的打算尽全部的热心尽全部的热心换客户的忠诚换客户的忠诚 九九.舍得给予舍得给予v人际交往准则：人际交往准则：v给予是友情的纽带，舍得给予就给予是友情的纽带，舍得
30、给予就会得到别人的感激。因为给予不会得到别人的感激。因为给予不会受到别人的拒绝。会受到别人的拒绝。v故事故事v天堂与地狱天堂与地狱 壁虎壁虎v结论：结论：v一个人如果舍得给予，乐于奉献一个人如果舍得给予，乐于奉献属于自己的东西，赢得的一定是属于自己的东西，赢得的一定是人们的尊重和回报。人们的尊重和回报。我我要要用用全全身身心心的的爱爱来来迎迎接接成成功功十十.老板心态老板心态v定义：定义：v指工作人员对企业效率、效果、指工作人员对企业效率、效果、质量、成本、品牌等方面尽心尽质量、成本、品牌等方面尽心尽力关注的一种职业使命感。力关注的一种职业使命感。采访您采访您v1.1.如果你是企业的老板，你对
31、自己最近如果你是企业的老板，你对自己最近所做的表现完全满意吗所做的表现完全满意吗?v2.2.当我们提出大家要有老板心态的当我们提出大家要有老板心态的要求时，你的感觉是什么？要求时，你的感觉是什么？v你可能忽略了你可能忽略了 工作不是我们为了谋生才做的事，工作不是我们为了谋生才做的事，而是我们要用生命去做的事。工作就而是我们要用生命去做的事。工作就是付出努力。没有卑微的工作，只有是付出努力。没有卑微的工作，只有卑微的工作态度，而工作态度是否卑卑微的工作态度，而工作态度是否卑微完全取决于我们自己。微完全取决于我们自己。评评自己的工作心态归类全力以赴全力以赴全力应付全力应付早到迟退早到迟退迟到早退迟
32、到早退做好做好交差交差解决问题解决问题转移问题转移问题自己是总经理自己是总经理是在打工是在打工是为自已做是为自已做是为别人做是为别人做把工作当事业把工作当事业把工作当职业把工作当职业成成 功功 者者失失 败败 者者小故事：小故事：一一港港元元的的故故事事v结论：结论：v将我们该做的工作做得和想做的工将我们该做的工作做得和想做的工作一样认真，那么终究会有成功的作一样认真，那么终究会有成功的一天。因为在这个过程中，我们是一天。因为在这个过程中，我们是在为将来做准备，正在学习积累一在为将来做准备，正在学习积累一些足以超越目前职位，可以成为老些足以超越目前职位，可以成为老板的技巧。板的技巧。总结总结v有什么样的心态将决定我们有什么样的生活有什么样的心态将决定我们有什么样的生活.v有良好的心态才能感觉到自己存在的价值有良好的心态才能感觉到自己存在的价值.v有良好的心态才能感觉到工作的快乐有良好的心态才能感觉到工作的快乐.v有良好的心态才能感觉到自己所做的一切都有良好的心态才能感觉到自己所做的一切都是那么的理所当然，值得付出。是那么的理所当然，值得付出。亲爱的朋友们亲爱的朋友们