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1、2023年教育培训项目合作协议合同范本6篇 你在日常的工作和生活中肯定有写协议书的经验吧， 自己写协议书特别考验我们的逻辑思维实力，下面是我为您共享的教化培训项目合作协议合同范本6篇，感谢您的参阅。 教化培训项目合作协议合同范本1 甲方（学生）： 乙方：xx教化培训中心 友好提示： 甲方应具有完全的民事行为实力。无民事行为实力的甲方学习时应经过监护人的同意。 在签署本协议之前，请甲方或代理人细致阅读本协议各条款，如有疑问请刚好询问。 甲方或代理人在签署本协议后即视为完全理解并同意接受本协议的全部条款。 为了加强星华教化培训中心平安管理，增加双方平安意识，预防和削减平安事故的发生，明确星华教化培
2、训中心和学生或学生监护人在学生平安学习的责、权、利，刚好妥当处理学生平安意外事故，依据中华人民共和国教化法、未成年人爱护法、预防未成年人犯罪法和民法通则的有关规定，本着同等自愿的原则，特签订如下协议： 一、学校（乙方）权利与义务 学校应当依据培训课程支配，保质保量的完成教学大纲要求。 学校定期聘请专职老师，对学生开展平安教化，学校指派管理人员详细负责学生平安工作，加强学生平安管理。 学校不得使学生在危及人身平安，健康的校舍或其他教化教学设施中活动，学校支配学生参加集会、文化消遣、实践等集体活动，应当有利于学生的健康成长，防止发生人身平安事故。 学校老师处理学生平安工作，刚好了解学生中出现的各种
3、问题和冲突。 二、学生家长或监护人权利与义务 一旦学生出现意外平安事故，学生家长或监护人有权了解事实真相，依法确定责任，依责有权享有法定权利。 学生有权在学校接受平安学问教化，学生家长或监护人有权了解学生在校教化状况、平安状况等，有权向学校提出有关学生在校教化、学生平安教化管理的看法和建议。 学生家长或监护人应主动与学校协作，教化学生不得有旷课、夜不归宿、打架斗殴、辱骂他人、强行向他人索要财物、偷窃、有意毁坏财物，参加或者变相等严峻违反培训中心规定，违反社会公德及违法犯罪的不良行为。 学生有事、有病须要请假的，必需向学生管理人员请假；一旦接到学校反映学生有无故旷课或夜不归宿行为时，学生家长或监
4、护人应高度重视，主动协作学校刚好查找，或者公安机关等部门恳求帮助。 三、违纪责任 出现以下平安事故，由学校担当违约责任： 学生在校期间，因学校供应的校舍和其它教化设施引发的平安事故； 学生在校期间，因管理人员或任课老师擅离职守而出现的平安管理责任事故； 学生参与学校组织的集会、文化消遣、实践等集体活动期间，因学校组织责任引发的平安事故； 学生在校期间，因学校平安保卫、防火防盗等严峻责任事故引发的学生事故； 出现以下事故，由学生家长或监护人担当违约责任： 学生在放学后或正常节假日在校外出现的平安事故； 学生违反校纪校规，不听从学校统一管理引发的平安事故； 学生非因老师、学校的教学、教化管理的过错
5、缘由引起的自杀，受他人教唆、胁迫、引诱从事违法犯罪活动导致的平安事故； 学生自身不当心或有特异体质未告知学校等缘由引发的平安事故和患病未刚好治疗的伤亡事故。 学生在正常生活、消遣活动中，因意外导致学生之间出现的平安事故； 学生教学、生活等设施改造活动中，因施工单位缘由造成的平安事故。 四、免责条款：因台风、龙卷风、暴雨、洪水、地震等不行抗力引发的平安事故，由政府的统一领导下详细解决。 五、其他： 本协议未尽事宜甲乙双方另行协商解决，协商不成的则根据国家有关规定执行。 协议执行过程中如有争议经协商不能解决的，则交由乙方所在地人民法院审理。 本协议书一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日
6、起生效。 合同有效期为：自 年 月 日至 年 月 日止。 甲方（学生）： 乙 方：XX教化培训中心 监护人： 责任人： 年 月 日 年 月 日 教化培训项目合作协议合同范本2 金牌教化（甲方）： 介休名师助学中心（乙方）： 甲方负责人： 乙方负责人： 甲方联系方式： 乙方联系方式： 一、双方的权利和义务 1、甲方的权利和义务 甲方有义务保证对辅导学生的教学质量 甲方依据家长和学生需求有权利确定辅导方式，乙方不得干涉。 甲方有权利定期对辅导学生和家进步行沟通回访，如发觉反馈状况不符合事实，有权利取消合作关系。 2、乙方的权利和义务 乙方有义务刚好联系和反馈甲方供应的信息。原则上当天反馈联系状况，
7、无论成否。 乙方有权利对甲方的服务进行监督。 乙方有权利对甲方的服务进行评定，并确定是否接着合作。假如对金牌教化的服务不满足，可以随时取消合作关系。 二、合作细则 1、乙方与甲方共同编写广告短信，家长答问，课程设计，招生策划，乙方为甲方选派初中老师团队。 2、甲方为乙方供应中学老师住宿，中学辅导教室。乙方可付5000元的住宿和教室费。开课两日内付清。 3、前期招生方案由甲方和乙方共同商讨制定，招生方案由甲乙双方共同执行，初中招生不利，需甲乙双方共同探讨解决方法，开课之后一周时间，乙方为甲方选派老师不得擅自离开岗位。 4、假如乙方招生不利，无需甲方住宿和教室，甲方应付乙方前期策划和选派老师的除房
8、租预付款的费用 5、甲方对乙方举荐的五位初中老师（语数理化英）要开课前说明薪酬即代课费，开课3天内做出评价，认为不满足的辞退按说好的代课费给付已上课时，乙方可以再举荐一位同科目老师顶替。3天内甲方没有提出，则乙方认为老师合格，不负责更换老师。如老师离开需举荐顶岗老师，否则按违规处理 6、甲方对外地初中老师的交通平安要特殊重视，为他们供应力所能及的帮助。由于外地初中老师对甲方服务不周或者代课费没有按提前约定给付导致的老师流失，乙方不负责再举荐老师。 7、乙方选派老师有义务推广金牌教化北京四中网校网络课程和新学年精品晚辅班。 三、招生宣扬方式 1、对甲方现有学生进行宣扬，利用甲方现有信息对暑假课程
9、进行电销，短信群发等 2、由甲方制作宣扬海报，传单等在各小区发放，设置宣扬位；在考试期间在考场旁边散发传单对暑期初中学课程进行统一宣扬，由乙方担当宣扬品制作费用的百分之三十 3、由乙方向甲方供应选派老师信息，教学成就，便利甲方宣扬（例如将乙方老师打造为辅导名师等） 4、由乙方担当之后续宣扬费用的百分之三十 四、收费方式 1、七年级课程招生，学习数学英语，阅读写作，写字25天共四门600元单科300元 2、八年级课程招生，学习数学英语物理25天共三门700元单科350元 3、九年级课程招生，学习数数理化英25天共四门1000元单科400元 五、提成 甲方提成为销售额的百分之五十，乙方提成为销售额
10、的百分之五十，如因乙方缘由，教学工作不能顺当进行，则乙方只得销售额的百分之三十 六、合同解除 1、一方有违反本合作协议的，另一方有权解除合作协议 2、合作协议期满 3、双方同意终止协议的 4、一方合伙人出现法律上问题及做对对方有损害的事情，另一方有权解除合作协议 七备注： 本协议一式两份，双方各执一份，经签字或者盖章之后生效，两份协议具有同等法律效力。其他未尽事宜由双方协商确定！ 附件：双方身份证复印件 甲方（签章）： 乙方（签章）： 签约日期： 签约日期： 教化培训项目合作协议合同范本3 甲方：法定代表人：通讯地址：联系方式： 乙方：法定代表人：通讯地址：联系方式： 甲乙双方本着互惠互利并在
11、遵守国家有关政策和法规的基础上，合作开展教化培训服务，协议遵照以下条款进行： 一、合作宗旨：_。 二、合作经营项目、场地和范围：_。 三、合作期限自_年_月_日起，至_年_月_日止，共_年。风险提示： 投资协议最重要的部分便是出资问题，因此肯定要在协议中载明出资的方式，以此方式认缴的出资额是多少，确定该出资额所占的出资比例等。其中，最为重要的是，出资实际缴付的时间确定。实践中不乏有投资人在签订出资协议后，因各种缘由而迟迟不予缴付出资，从而导致整个合作项目进程延缓。若未在协议中对此约定，或使拖延履行出资义务人逃脱责任。 四、出资方式、期限 （一）甲方以供应教室场地、教学教具、招收学员、广告宣扬等
12、方式出资、组织与乙方共同开办_特色班。乙方以供应师资力气、教学教具、学员考级等方式出资、组织与甲方共同开办_特色班。 （二）双方合伙人的出资，于_年_月_日正式签订。 （三）本合伙出资教学教具及相关设备，合伙期间各合伙人的出资为共有财产，不得随意恳求分割。合伙终止后，各合伙人的出资仍为个人全部，届时予以返还。风险提示： 在盈余安排问题上，投资人通常不会忽视，但对于投资项目给第三人造成损失的赔偿责任分担上，投资人往往会出现疏漏。虽然各投资人对外担当责任的范围和内容是一样的，但对投资人内部责任分担以及追偿问题很大程度上是依据协议约定确定的。若因约定不明，会使得无过错投资人要与过错投资人共同担当责任
13、，甚至数倍于有过错投资人。 五、盈余安排与债务担当合伙各方共同经营、共同劳动，共担风险，共负盈亏。 （一）盈余安排：以_为依据，按比例安排。 （二）债务担当：合伙债务先以合伙财产偿还，合伙财产不足清偿时，以_为依据，按比例担当。 六、入伙、退伙、出资的转让 （一）入伙 1、新合伙人入伙，必需经全体合伙人同意。 2、新合伙人须承认并签署本合伙协议。 3、除入伙协议另有约定外，入伙的新合伙人与原合伙人享有同等权利，担当同等责任；入伙的新合伙人对入伙前合伙企业的债务担当连带责任。 （二）退伙 1、自愿退伙。在经营期限内，有下列情形之一时，合伙人可以退伙： （1）合伙协议约定的退伙事由出现。 （2）经
14、全体合伙人书面同意退伙。 （3）发生合伙人难以接着参与合伙企业的法定事由。合伙人擅自退伙给合伙造成损失的，应当赔偿其他合伙人的全部损失。 2、当然退伙。合伙人有下列情形之一的，当然退伙： （1）死亡或者被依法宣告死亡。 （2）被依法宣告为无民事行为实力人。 （3）个人丢失偿债实力。 （4）被人民法院强制执行在合伙企业中的全部财产份额。以上情形的退伙以实际发生之日为退伙生效日。 3、除名退伙。合伙人有下列情形之一的，经其他合伙人一样同意，可以决议将其除名： （1）未履行出资义务。 （2）因有意或重大过失给合伙企业造成经济损失。 （3）执行合伙企业事务时有不正值行为。 （4）合伙协议约定的其他事由
15、。对合伙人的除名决议应当书面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起，除名生效，被除名人退伙。被除名人对除名决议有异议的，可以在接到除名通知之日起_日内，向人民法院起诉。合伙人退伙后，其他合伙人与该退伙人按退伙时的合伙企业的财产状况进行结算。 （三）出资的转让允许合伙人转让其在合伙中的全部或部分财产份额。在同等条件下，其他合伙人有优先受让权。如向合伙人以外的第三人转让，第三人应按新入伙对待，否则以退伙对待转让人。合伙人以外的第三人受让合伙企业财产份额的，经修改合伙协议即成为合伙企业的合伙人。 七、甲方职责 （一）甲方负责宣扬和学生的报名招生工作。 （二）甲方负责宣扬材料制作，相关宣扬材料需经
16、乙方审议通过。 （三）甲方负责供应教学场地，缴纳场地租金。 八、乙方职责 （一）乙方负责辅导学生的教学工作。 （二）乙方负责定期对辅导学生进行沟通回访。 （三）乙方有义务向甲方供应相关宣扬材料样本。风险提示： 为避开发生潜在风险，合同各方将违约责任条款作出明确约定，就会使签约人谨慎签约，全面系统的估计自己的履约实力，防止签约人有意违约，提高签约人履行合同的自觉性，并在履约过程中主动按合同约定履行义务，使合同风险消弭于签约阶段。 其次，合同中，很多当事人常约定因违约造成对方损失的，应当担当赔偿责任，但确忽视对详细违约金的确定，而在后续纠纷争议中，守约方又对损失的大小无法准确举证，而造成无法弥补全
17、部损失，因此在设置违约责任条款时应当多费些心思。 九、违约责任 （一）因一方违约造成其他投资人损失的，违约一方应担当相应赔偿责任。 1、违约损害赔偿金金额以守约方实际损失金额，包括干脆损失与间接损失。无法计算实际损失的，违约金为_万元人民币。 2、守约方实际损失大于_万元人民币的，以守约方的实际损失为违约金。 （二）双方都具有过错的，依照各自的过错程度比例对全部损失担当责任。 十、争议解决本协议项下争议，由甲、乙双方 首先协商解决，协商不成时，则争议任何一方均可将争议事项，提交_仲裁委员会仲裁，并按_仲裁委员会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。在仲裁期间，除提交仲裁事项所涉
18、及的协议义务外，甲乙双方接着履行其根据本协议之约定，担当其他的协议义务。 十一、其他事项 （一）本协议未尽事宜，由甲、乙双方协商并签署补充协议。 （二）本协议自甲、乙双方签字盖章之日生效。 （三）本协议一式_份，甲、乙双方各持_份，每份具有同等法律效力。 甲方：法定代表人：签订时间：_年_月_日 乙方：法定代表人：签订时间：_年_月_日 教化培训项目合作协议合同范本4 为了提高员工基本素养及职业技能，激励并支持员工参与职业培训。为确保员工圆满完成培训学业，并按时返回公司工作，公司与受训员工订立如下协议： 第一条 公司同意该员工赴_学习，学习期自_年_月_日到_年_月_日。 其次条 受训员工应按
19、公司指定或与公司约定的学校及专业就学。如须要变更，应事先刚好通知公司，并得到公司的批准，否则，以旷工论处。 第三条 受训员工学习时间，计入工作时间之内，连续工龄累计。 第四条 受训期间的工资视状况按原工资的_%支付；资金按通常支付额的_%支付。在晋级或工资方法修订时，受训员工作为在班人员处理。社会保险、劳动保险、原则上按有关规定作为在册人员处理。受训员工受期内不享受年度休假。 第五条 受训期间医药费用按在职人员对待。但由于本人过失或不正值行为而致病(伤)者除外。当受训人员患有不能接着学业的疾病时，应接受公司指令，终止学习，返回公司，并依有关规定处理。 第六条 受训员工在学习期间，必需每隔_天(
20、即每年_月_日前)向公司人力资源部书面报告学习状况，并附学校有关成果等记录。 第七条 受训员工应自觉遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规违纪受到处分的，公司将追加惩处，视同在本公司内的严峻过失。 第八条 受训员工的学费由本人担当_元，由公司担当_元。 第九条 受训员工辞职，其工龄在一年以内则需向公司交纳公司负担部分的全部培训费用；二年以内向公司交纳公司负担培训费用的50%，三年以内交纳25%；三年以后则可免交培训费用；因违纪被公司辞退的员工亦照此办理。 第十条 在培训期间，受训员工接受公司交付的调查或工差，差旅费按员工差旅费规则交付。 第十一条 培训结束，受训员工刚好返回并向公司报到。 第十
21、二条 为确保上述协议规定的执行，受训员工应在就学前向公司交付人民币_(大写)_元(小写)_元作为保证金。受训员工如有逾期不归，受训期从事超越学习范围的业余活动或擅自更改培训方向与内容等行为，若涉及法律责任，由该员工自负，与本公司无关，其保证金归公司全部。受训员工圆满完成学业，无任何违反上述规定的行为，按时返回，在向人力资源部报到后半月内，公司退还保证金。受训员工若未通过结业考试，公司将从其保证金中扣除与工资、培训相关费用(含学杂费、书费、调研费、实习费、上机费、住宿费、交通费等)后，退还其保证金余额。 第十三条 受训员工在学习期间成果优异，有杰出表现，公司将视状况赐予嘉奖。 公司：_(签章)
22、受训员工：_(签字) _年_月_日 教化培训项目合作协议合同范本5 甲方： 住址： 法定代表人： 联系电话： 传真： 乙方： 住址： 法定代表人： 联系电话： 传真： 甲乙双方在同等自愿的基础上经充分协商，依据中华人民共和国合同法规定，就教化培训合作项目、明确合作各方的权利与责任事宜，特订立以下协议条款共同执行。 一、双方的权利和义务 1、甲方的权利和义务 甲方有义务保证对辅导学生的教学质量。 甲方依据家长和学生需求有权利确定辅导方式，乙方不得干涉。 甲方有权利定期对辅导学生和家进步行沟通回访，如发觉反馈状况不符合事实，有权利取消合作关系。 2、乙方的权利和义务 乙方有义务刚好联系和反馈甲方供
23、应的信息。原则上当天反馈联系状况，无论成否。 乙方有权利对甲方的服务进行监督。 乙方有权利对甲方的服务进行评定，并确定是否接着合作。假如对金牌教化的服务不满足，可以随时取消合作关系。 二、合作细则 1、乙方与甲方共同编写广告短信，家长答问，课程设计，招生策划，乙方为甲方选派小学老师团队。 2、甲方为乙方供应小学老师住宿，小学辅导教室。乙方可付_元的住宿和教室费。开课两日内付清。 3、前期招生方案由甲方和乙方共同商讨制定，招生方案由甲乙双方共同执行，小学招生不利，需甲乙双方共同探讨解决方法，开课后一周时间，乙方为甲方选派老师不得擅自离开岗位。 4、假如乙方招生不利，无需甲方住宿和教室，甲方应付乙
24、方前期策划和选派老师的除房租预付款的费用。 5、甲方对乙方举荐的五位小学老师（语数英）要开课前说明薪酬即代课费，开课_天内做出评价，认为不满足的辞退按说好的代课费给付已上课时，乙方可以再举荐一位同科目老师顶替。_天内甲方没有提出，则乙方认为老师合格，不负责更换老师。如老师离开需举荐顶岗老师，否则按违规处理。 6、甲方对外地小学老师的交通平安要特殊重视，为他们供应力所能及的帮助。由于外地小学老师对甲方服务不周或代课费没有按提前约定给付导致的老师流失，乙方不负责再举荐老师。 7、乙方选派老师有义务推广_课程和新学年精品晚辅班。 三、招生宣扬方式 1、对甲方现有学生进行宣扬，利用甲方现有信息对暑假课
25、程进行电销，短信群发等。 2、由甲方制作宣扬海报，传单等在各小区发放，设置宣扬位。在考试期间在考场旁边散发传单对暑期小学课程进行统一宣扬，由乙方担当宣扬品制作费用的百分之_。 3、由乙方向甲方供应选派老师信息，教学成就，便利甲方宣扬（例如将乙方老师打造为辅导名师等）。 4、由乙方担当后续宣扬费用的百分之_。 四、收费方式 每人每科_元。 五、提成 甲方提成为销售额的百分之_，乙方提成为销售额的百分之_，如因乙方缘由，教学工作不能顺当进行，则乙方只得销售额的百分之_。 六、合同解除 1、一方有违反本合作协议的，另一方有权解除合作协议。 2、合作协议期满。 3、双方同意终止协议的。 4、一方合伙人
26、出现法律上问题或做对对方有损害的事情，另一方有权解除合作协议。 七、合同保障措施 1、在合作期内，项目合作双方中任一方未经其对方协商认可擅自退出该合作项目，违约方同时赔偿被侵害方的投入损失及其他合作期内应得收益（详细为：按合作之日起至产生变故时为止的被侵害方应得的收益平均值计算，违约方赔付被侵害方剩余协议期的总收益）。并且必需遵守技术、市场保密条款，两年内不得在当地运用或经营本项目的同类技术内容及客户资源。否则项目合作各方有权追究违约方的一切经济法律责任。 2、在合作期内因斗争、灾难、疾病等不行抗力因素导致项目合作解散或合作期满各合作方不再合作，该项目技术内容归双方全部。 3、合作方如有一方违
27、反本协议，则其他方有权取消与违约方的合作并追究违约方的一切经济法律责任。 八、备注 本协议一式_份，双方各执_份，经签字或盖章后生效，两份协议具有同等法律效力。其他未尽事宜由双方协商确定。 甲方： 法定代表人签字： 签约时间：_年_月_日 乙方： 法定代表人签字： 签约时间：_年_月_日 教化培训项目合作协议合同范本6 依据工作须要，山东电力建设其次工程公司（以下简称甲方）同意 同志（以下简称乙方）在（学校专业）参与后续学历教化，经双方协商签定本协议，并做为劳动合同的附件，双方共同遵照执行。 一、职工在学习期间自觉遵守公司的规章制度。 二、学习结束，学历证书经上级主管部门认定通过后，甲方一次性支付乙方学习费用 元（人民币大写）。 三、乙方学习毕业后，应为甲方实际工作满十年，期间不得提出调动工作的申请，如乙方执意调出，由乙方赔偿甲方支付的费用，赔偿金额按下列公式计算：赔偿金额=甲方支付的学习费用（10毕业后的服务年限）/10 四、本协议一式三份，经双方签字生效。 甲方（盖章）：甲方代表（签字）： 乙方（签字）： 日期：年 月 日