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1、2023年临时用工劳务合同10篇范文 随着人们法律观念的日益增强，合同的地位越来越不容忽视，合同是对双方的保障又是一种约束。那么问题来了，到底应如何拟定合同呢?更多临时用工劳务合同点击“临时用工劳务合同篇1”查看。 临时用工劳务合同篇11 甲方(单位名称)：_ 地址：_ 乙方(劳务者)：_ 身份证号码：_ 家庭住址：_ 根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法等法律法规的规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 第一条、合同期限 合同期限自_年_月_日到_年_月_日，其中试用期为_个月，至_年_月_日止。试用期内经甲方考核不合格者，甲方有权单方面内向乙方
2、发出书面通知，延长乙方的试用期或解除劳务合同。 第二条、工作地点和工作内容 (一)根据甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的(工作地点)_从事(岗位、工种)_工作。在合同履行期间，甲、乙双方经协商同意，可以变更工作地点、岗位、工种。 (二)乙方应按甲方的要求，按时完成规定的工作，达到规定的质量标准。 第三条、工作时间和休息休假 (一)甲乙双方同意按以下第_种方式确定乙方的工作时间。 1、标准工时制，即每日工作_小时(不超过_小时)，每周工作_小时(不超过_小时)，每周至少休息一日。 2、不定时工作制，即经劳务保障行政部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。 3、综合计算工时工作制，即经劳务保障行政
3、部门审批，乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。 (二)甲方由于生产经营需要延长工作时间的，按劳动法第四十一条执行。 (三)乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。 (四)乙方的其他休息休假安排。 第四条、劳务报酬 (一)乙方试用期的基本工资标准为_元/月，乙方在试用期的工资不得低于甲方单位相同岗位最低工资或者劳务合同约定工资的百分之八十，并不得低于甲方所在地的最低工资标准。 (二)乙方试用期满后，甲方应根据本单位的工资制度，实行计时工资。基本(固定)工资为_元/月，如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动，按新的工资标准确定。 (三)甲方每月_日发放工资。甲方至少每月以货币形式向乙
4、方支付一次工资，不得克扣或无故拖欠乙方工资。 (四)乙方加班工资、假期工资及特殊情况下的工资支付按有关法律、法规的规定执行。 第五条、社会保险和福利待遇 (一)甲、乙双方必须依法参加当地政府规定的法定社会保险，并按照国家有关规定按时向劳务保障部门所属社会保险机构缴纳社会保险费，其中乙方应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。 (二)乙方患病或非因工负伤，甲方应按国家和省、市的有关规定给予乙方享受医疗期和医疗期待遇。 (三)乙方患职业病、因工负伤的，甲方按职业病防治法、工伤保险条例等有关法律法规的规定执行。 (四)乙方的公休假、年休假、探亲假、婚丧假、女工孕期、产期、哺乳期待遇以及解除(终止)劳务
5、合同时乙方经济补偿金(生活补助费)医疗补助费的发放等，均按国家有关法律、法规、政策以及甲方依法制定的规定执行。 第六条、劳务保护和劳务条件和职业危害防护 (一)甲方按国家和省、市有关劳务保护规定，提供符合国家安全卫生标准的劳务作业场所和必要的劳务防护用品，切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。对从事有职业危害作业的，应当定期进行健康检查。 (二)甲方按国家和省、市有关规定，做好女员工和未成年工的特殊劳务保护工作。 (三)乙方有权拒绝甲方的违章指挥，强令冒险作业;对甲方危害生命安全和身体健康的行为，乙方有权要求改正或向有关部门举报。 第七条、劳务纪律和规章制度 (一)甲方依法制定的规章制度，应当
6、告知乙方。 (二)乙方应遵守国家和省、市有关法律法规和甲方依法制定的规章制度，按时完成工作任务，提高职业技能，遵守安全操作规程和职业道德。 (三)乙方违反劳务纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予相应的行政处理、行政处分、经济处罚等，直至解除本合同。 第八条、劳务合同的变更、解除、终止、续订 (一)甲乙双方经协商一致，可以变更合同。变更合同应采用书面形式。变更后的合同文本双方各执一份。 (二)甲乙双方协商一致，可以解除合同。甲方解除劳务合同，应提前30以书面形式通知乙方或额外支付乙方一个月工资后，可以解除劳务合同;试用期内提前3日通知乙方，可以解除劳务合同。乙方解除劳务合同，应提前30日以书面形
7、式通知甲方，试用期内提前3日通知甲方，可以解除劳务合同。甲方在15日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。 (三)有下列情形之一的，本合同即行终止，双方办理终止劳务合同手续： 1、本合同期满的; 2、乙方开始依法享受基本养老保险待遇的; 3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的; 4、甲方被依法宣告破产的; 5、甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的; 6、法律、行政法规规定的其他情形。 (四)本合同期满前，甲乙双方应提前天协商劳务合同续订事宜，协商一致的，续订劳务合同。 第九条、劳务争议的处理 甲乙双方发生劳务争议的，应先协商解决。协商不成的，可以向本单位工会寻
8、求解决或向本单位劳动争议调解委员会申请调解;也可以直接向_劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决无异议的，双方必须履行;对仲裁裁决不服的，可以_向人民法院起诉。 第十条、其它 (一)本合同未尽事宜或合同条款与现行法律法规规定有抵触的，按现行法律法规执行。 (二)本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效，涂改或未经书面授权代签无效。 (三)甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。 甲方：(签章) _年_月_日 乙方：(签章) _年_月_日 临时用工劳务合同篇2 (甲方)：_ (乙方)：_ 甲方因工作需要临时招用工作人员，乙方申请应聘。经研究，甲方同意招聘乙方为临时工，并自愿协商达成如下合同： 一、合同期
9、限 本合同自_年_月_日至_年_月_日止。 二、工作任务 乙方同意并服从甲方的工作需求，在食堂岗位承担工作。 三、劳动纪律 甲方应根据国家和省的有关规定制定各项管理规章制度，乙方在甲方工作期间内，应自觉遵守国家和省规定各项劳动纪律、法规和甲方的各项规章制度，服从管理，积极完成工作。 四、劳动的时间与劳动报酬 1、甲方保证乙方在工作期间实行五天工作制。原则上不安排乙方加班，如确因工作需要，经与劳动者协商后，适当加班。 2、乙方基本工资标准为350/月，上班时经考核，另加月考核奖150元，学期考核奖500元，社会养老保险乙方自动放弃。 3、在假期若教师上课需用膳，食堂人员也需上班，且发基本工资，不
10、发考核奖。 4、甲方每月30日前如期发放工资，由学校总务处统一发放。 五、劳动保护和劳动条件 1、国家有关劳动保护规定，切实做好乙方工作期间中的安全与健康。 2、甲方根据乙方从事的工作岗位，发放乙方必要的劳动保护用品。 3、乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为，可以提出批评，并向有关部门检举、控告。 六、终止解释劳动合同条件 1、在合同期内。有下列情况之一者，用人单位可以提出解除劳动合同： (1)试用期间被证明不符合聘用条件的。 (2)患病或非因工伤负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事另行安排工作的。 (3)严重违反劳动纪律或学校规章制度的。 (4)无理取
11、闹，打架斗殴者。 (5)不履行合同，不按质量要求完成工作或年度考核不称职的。 (6)学校因教学、管理、技术条件等客观情况发生变化，使原劳动合同无法履行或岗位编制调整需裁减人员。 (7)严重失职，对用人单位利益造成重大损害的。 (8)被依法追究刑事责任的。 2、在合同期内，下列情况之一者，本人可以提出解除劳动合同： (1)用人单位不能按劳动合同规定支付劳动报酬的。 (2)用人单位不履行劳动合同，或者违反国家政策法规，侵害临时工合法权益的; 4、任何一方需要解除劳动合同，应提前30天书面通知一方。 七、违反合同责任 一方违反合同，给对方造成经济损失的，应根据其后果和责任，按有关政策予以适当赔偿。
12、本合同未尽事宜，按国家有关政策规定办理或双方协商解决。 本合同期限满自行终止。 本合同书一式三份，临时工本人和学校各执一份。 甲方：_乙方：_ _年_月_日_年_月_日 临时用工劳务合同篇3 甲方：_ 乙方：_ 本着平等自愿，协商一致的原则，甲乙双方经过共同商议，就有关事项达成以下协议： 一、双方责任 甲方责任 为聘用人员提供劳动用具与材料以及必备的劳动保护用品。 对聘用人员的劳动进行安排与管理，本篇文章来自资料管理下载。对其在工作中出现的问题或困难进行及时的协调与解决。 对聘用人员进行安全知识教育和操作技能培训。 对聘用人员的工作进行考核评定，按双方的约定及时结算与支付劳务费。 甲方只负责乙
13、方的劳务费用，不包含各种保险等未约定的各种费用。 乙方在校工作期间发生的一切事故(包括身体疾病、安全事故等)造成的损失都有乙方自己承担，甲方没有责任。 乙方责任 乙方人员在应遵守国家有关的法律法规，服从甲方管理人员管理。 按时保质保量完成甲方下达的工作指令和任务。 乙方人员对甲方提供的工具与材料必须爱护使用，若因丢失或使用不当而造成的工具材料损失，乙方应予以赔偿。 严格遵守工地的安全规章制度及安全操作规程，如因违反以上制度而发生的安全事故，责任由乙方自行承担。 乙方人员必须按时上下班，努力做好自己的本职工作。上班时间要坚守岗位。 乙方人员自身所发生经济和民事纠纷由其自行解决，因违法乱纪所造成的
14、后果自己承担。 二、劳务费结算及支付办法 劳务费： 按照_市工资标准：每月1300元。不提供保险及其它任何费用。 乙方的劳务费每月结算一次，结算起止时间为当月的1日至30(31)日止，次月二十日前甲方向乙方支付上月的劳务费。 三、其他事项 劳务协议期限未到，乙方人员提出终止合同，必须提前一个月提出申请，待甲方找到替换人员后，才可结算工资离开学校。本篇文章来自资料管理下载。对于未经许可而退场的乙方人员，甲方有权扣除其前一个月的工资。 有下列情况之一，甲方可以单方解除或终止合同并视具体情况扣发其尚未支付的工资。 乙方患病，医疗期满后不能从事原工作的。 严重失职、营私舞弊、对甲方利益造成损害的。 乙
15、方违反劳动纪律、经教育仍无改正的。 不能胜任本职工作。 有下列情况之一，乙方可以单方终止合同。 甲方不能按合同约定向乙方支付劳动报酬的。 甲方不履行合同，违反法律法规的规定而侵害乙方合法权利的。 四、附则 本协议自双方代表签字或盖章之日起正式生效，到本工作结束，劳务费结算并支付完毕后该协议自行失效。 甲方：_ 乙方：_ _年_月_日 临时用工劳务合同篇4 甲方：_ 乙方：_ 根据中华人民共和国劳动法和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 第一条：劳动合同期限(甲乙双方选择适用) 1、有固定期限劳动合同 本合同于_年_月_日生效，于_年_月
16、_日终止(如有试用期，则试用期从_年_月_日到_年_月_日)。 2、以完成一定的工作任务为期限的合同 本合同生效日期为_年_月_日;以乙方完成工作任务为合同终止时间。 二、工作内容和要求 第二条：甲方招用乙方在(项目名称)工程中担任岗位(工种)工作。乙方的职业资格等级证或上岗证号码为。 第三条：乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务，达到规定的质量标准。 三、劳动保护和劳动条件 第四条：甲方对乙方的工作时间安排必须执行国家规定的工时制度。甲方由于生产经营需要，经乙方同意后，可安排乙方加班，但不得违反国家有关规定，且应合理安排职工补休或按照劳动法的有关规定依法支付加班、延长工作时间工资报酬
17、。 第五条：甲方应当在乙方进入施工现场前对乙方进行入场施工安全教育。甲方应当对已取得电工、焊工、登高作业等特殊工种操作证书的乙方进行岗前培训(或书面交底)后，方可上岗作业。 第六条：甲方根据生产岗位的需要，按照国家劳动安全、卫生的有关规定，为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。 第七条：甲方根据国家有关法律法规，依法建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。 四、工资保险待遇 第八条：乙方在试用期间的工资为每日(或每月)_元，试用期满后工资为每日(或每月)_元;按工作量计算工资的，每(工作量单位)支付工资_元。双方约
18、定的工资不得低于施工地行政区域内最低工资标准。甲方应在每月_日前计发乙方的工资(不得交由包工头代发)，并由乙方签字确认。甲方应在劳动合同终止、解除时一次性付清乙方的工资。合同甲方如为分包方，工资支付发生违约情况由工程总承包单位负责支付。甲乙双方对工资支付的其他约定。 第九条：甲方应按规定为乙方办理社会保险，并按规定足额缴纳社会保险费用。双方劳动合同解除后，应按有关规定转移社会保险手续。乙方因工负伤，其待遇按国家和当地人民政府有关规定执行。 五、劳动纪律和劳动合同的变更、解除、终止、续订 第十条：乙方应严格遵守甲方的各项制度、劳动纪律和安全技术操作规程。 第十一条：乙方有下列情形之一的，甲方可以
19、解除本合同： (一)在试用期间被证明不符合录用条件的。 (二)有打架斗殴、偷窃、赌博等违法、违纪行为的。 (三)严重失职，营私舞弊，对甲方造成重大损害的。 (四)严重违反甲方施工现场安全管理规定和甲方劳动纪律的。 (五)被依法追究刑事责任的。 第十二条：有下列情形之一的，乙方可以解除本合同。 (一)在试用期内的。 (二)甲方以暴力、威胁、监禁、或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的; (三)甲方不能提供安全的劳动条件或者按照本合同规定支付劳动报酬的。 第十三条：变更、解除、终止、续订本合同，应在规定的时限前以书面形式通知对方，不得擅自变更、解除、终止本合同。 六、违约责任、劳动争议处理及其它 第
20、十四条：甲方与乙方解除劳动合同时，应给乙方出具终止、解除劳动合同证明书。甲方解除乙方劳动合同，符合劳部发19_号文件规定的，应支付经济补偿金。甲、乙方违法解除劳动合同，应按劳部发19_号文件给对方以赔偿。 第十五条：双方因履行本合同发生争议，应当自劳动争议发生之日起，60日内向工程所在地(区、县)有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可直接到裁决书之日起15日向人民法院起诉。 第十六条：甲方依法制定的规章制度及其他专项协议作为本劳动合同的附件，与劳动合同具有同等法律效力。 第十七条：本合同未尽事宜或与国家、四川省有关规定相悖的，按照有关规定执行。 第十八条：本合同一式四份，甲乙双
21、方各执一份，一份交工程所在地劳动部门备案，一份留在乙方务工的建筑施工工地备查。本合同自双方盖章签字之日起生效。 第十九条：双方约定的其他事项。 甲方(公章)：_乙方(公章)：_ _年_月_日_年_月_日 临时用工劳务合同篇5 甲方：_ 乙方：_ 为确保涂料工程的质量和进度，保证双方的利益，明确双方权利和义务，依据中华人民共和国合同法，以及其他相关法律、法规，经双方充分考虑及协商达成以下协议，望双方共同遵守执行。 一、工程地点：_ 二、承包方式：_ 三、工程承包范围：_ 四、工程工期及其他(双方协商签订日期为准)： 1、工程开、竣工日期_年_月_日至_年_月_日 2、因乙方原因造成工期的工期延误
22、，由乙方负责，并赔偿甲方因此造成的损失。 3、因甲方原因造成的工期延误，由甲方负责，并相应顺延工期。 4、因不可抗力原因造成工期延误，按双方约定，工期相应顺延。 五、工程造价 1、平方单价：_元。注：此报价不包括管理费、配合费及任何税金。 2、工程面积：_平方米 工程施工完毕，按照设计图纸、变更、公司技术核定单计算，梁柱子等全部按展开面积计算。 六、付款办法：_ 七、工程质量、安全与文明施工 1、乙方必须严格按照国家质量标准和施工规范进行施工，如因乙方质量问题给甲方造成的损失由乙方负责赔赏，因其他不可抗力因素造成的本工程质量问题，乙方负责维修，甲方应承担全部维修费用。 2、乙方应如实做好安全生
23、产工作，并做好施工防护措施，杜绝伤亡事故，在施工过程中因乙方原因造成人员伤亡事故，责任由乙方自行承担，在施工过程中如出现安全隐患，乙方应以书面形式及时通知甲方，处理好后方可施工。 八、双方责任 1、甲方责任 1.1开工前甲方向乙方进行现场技术交底和安全技术交底; 1.2甲方工程部统一协调指挥，并有权检查乙方的工程质量、文明施工和工程进度情况; 1.3甲方免费提供仓库、工人住宿用房、施工用水电。 2、乙方责任 2.1甲方组织的现场技术交底和安全交底，严格按照甲方现场技术交底和安全交底进行施工; 2.2严格按照甲方的要求及时报送各种资料; 2.3拟定施工方案和进度计划，交甲方审定，工程竣工后，及时
24、提交有关竣工资料; 2.4服从甲方统一协调指挥，按达标现场的有关规定文明施工; 2.5乙方施工过程中，不得损坏土建结构及建筑，并有保护成品、半成品的义务; 2.6严格执行甲方_管理体系及_安全健康管理体系。 第九条：工程保修 保修期内出现的质量问题，乙方应在接到甲方通知后_天内进行维修，如乙方不能按甲方要求的时间进行维修，甲方可自行维修，由乙方承担费用， 第十条：合同生效条款 1、本合同经甲乙双方签字盖章以后生效，在竣工结算后，除有关保修条款仍有效外，其他条款终止。待保修期满，无质量问题后，有关保修条款终止。 2、本合同未尽事宜，经甲乙双方协商一致，可列为附件，附件与本合同具有同等法律效力。本
25、合同如与国家法律、法规相抵触，则以国家有关法律法规为准。 3、本合同一式_份，正本由甲乙双方各执_份，本合同生效后，未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更、修改后终止。 甲方：_ 负责人：_ 电话：_ 乙方：_ 负责人：_ 电话：_ _年_月_日 临时用工劳务合同篇6 根据中华人民共和国劳动合同法、中华人民共和国民法通则，结合本工程的具体情况，本着自愿、公平、互利、诚信遵守合同的原则，甲方愿意将座落在_办公楼工程承包给乙方。经双方共同协商，特签订本合同，并达成以下一致条款： 一、承包方式：甲方以包工包设备及周转材料形式包给乙方。 二、承包单价：按实际建筑面积计算每平米_元，不论工料上涨下跌均以
26、此价为准。 三、承包内容：本工程具体内容 1、基础土方开挖回填，凿桩头、施工图所有的土建工程及内粉外贴、柱墙植筋、焊接、排水沟、散水、室内地面、养护、化粪池、外排水沟及零散用工所有工费。 2、工程所需大型机械设备(包检测费用)、工具、用具、水管等。 3、工程所需架树、架板、模板、方料、顶树、安、铁丝、马钉、钉子、扎丝、切割片、工地用电的电线、电缆、食堂炊事用具、职工住宿用具、炊事员工资等蓝图内所有工程内容所需费用均由乙方负责。 4、按图施工，搭设周围的防护、搅拌机安全棚、人行安全通道及楼梯间安全防护。电梯井内每二层做硬防护，按安全施工规范搭设该工程洞口周边的一切安全防护设施，木工制模、钢筋加工
27、工棚。 四、付款方式： 完成主体一层付总价的_%，以后每完成一层按总价的_%付，主体完成付总价的_%。内外装饰工程，内外墙粉刷工程完成按总价的_%各层均付，工程完成付到总价的_%，竣工验收合格预留质量保证金_%，其余结算_月付清余款，质保金时间为_年。 五、工期要求及质量要求：本工程自签订合同之日起_天必须全部竣工验收，时间为_天，不得拖延，乙方自开工之日起，必须精心组织，服从甲方施工人员及管理人员管理，乙方必须按图施工，如出现质量问题造成的一切返工工资及材料由乙方负责，在施工过程中，不得浪费甲方任何材料，浪费材料照价赔偿。各班组负责人必须驻守工地，有事必须请假，如未请假或请假未获批准而不在工
28、地，则每次罚款_元/天。 六、工程管理及安全： l、目标：杜绝工伤事故发生。 2、具体要求及措施： 、严格按照安全规范要求施工，定时组织班组人员学习安全规范及安全常识，增强班组人员安全生产意识。 、不得乱动机电、临时用电线路及脚手架，凡拆动脚手架未与项目部联系，违者罚款_元。 、安全“三宝”根据实际情况使用，安全帽必须戴好(施工现场不戴安全帽者每人每次罚款_元，班长不戴安全帽罚_元/次)。 、严禁乘坐提升机，每发现一次罚款班长_元。 、严禁酒后上班，违者每人每次罚款_元，并当时退场休息离开施工现场;严禁穿拖鞋、硬底鞋、打赤脚上班作业，违者每人每次罚款_元。 、严禁在架子上堆放材料，如发现上述情
29、况，经甲方指出后仍不及时整改，罚款_元/次。 、如因乙方不按安全操作规程施工而造成安全事故，在_元内的经济损失由乙方负责，超过_元的经济损失由甲乙双方再协商处理。 七、如乙方中途停工，停工超过_日之内，甲方有权另请施工队进场，造成损失由乙方全部承担并负责全额赔偿。 八、违约责任 1、甲方原因造成停工，甲方承担乙方实际损失。 2、本合同一经双方签字，即代表合同生效。双方需自觉遵守，不得违约。若甲方违约，赔偿乙方在施工期间的一切经济损失，若乙方违约，甲方有权终止合同，所造成的损失由乙方自负。 九、其它未尽事宜，双方协商解决 十、本合同自双方签字生效，具有法律效力，一式_份，双方各执_份，完工结算后
30、自动失效。 甲方：_ 日期：_ 乙方：_ 日期：_ 临时用工劳务合同篇7 甲方：_建设集团股份有限公司 甲方代表人：_ 身份证号：_ 乙方：_ 身份证号：_ 为确保渝黔高铁九标段工程总工期目标的顺利实现，根据现场施工需求，招募部分劳动力以满足工期和施工需求，乙方自愿为甲方提供劳务，并同意纳入甲方统一管理。根据相关法律规定，本着平等、互利、公平、诚信的原则，结合本工程实际，双方就劳务工序作业协作中的权利、义务和责任达成如下协议。 第一条劳务作业的形式 1、乙方以自己组织的人员为甲方提供劳务，编入甲方作业队并接受甲方统一施工管理，参与甲方组织的施工生产。 2、乙方编入甲方队伍后，乙方代表人应配合甲
31、方对该工班的行为负责，接受甲方的各项施工管理。 第二条劳务作业的工程名称及内容 1、工程名称：_砼、钢筋劳务作业。 2、作业内容 (1)涵洞、挡土墙砼作业，作业包含内容：_立模、拆模，支架搭拆，砼浇筑、捣固、抛光、装填砂袋; (2)涵洞钢筋作业，作业包含内容：_绑扎、安装; (3)相关附属作业，作业包含内容：_根据实际工程清单。 3、劳务费计算方式 按劳务作业完成工序项目的经甲方签字确认的合格图纸设计工程量乘以劳务单价的方式计算劳务费用;其中计费的项目及单价详见本协议书附件1工序劳务怍业项目及单价表。 4、计量规则：_按乙方所完工程项目的图纸设计净量经甲方签字确认后进行计量。 第三条介款及约定
32、 1、本工程暂定价款为 (1)挡土墙砼作业价款_元/m3; (2)涵洞砼作业_元/m3; (3)涵洞钢筋作业价款_元/T;已完工结算工费为准。 具体劳务协作项目及单价详见本协议附件1工序劳务作业项目及单价表。工程结算以双方现场签认完成协议内合格的图纸设计工程数量为准。 第四条劳务费的计算及支付程序 1劳务费拨付：_根据甲方项目经理批复后的作业成果确认单，按总额的80%拨付给乙方。 2、办理结算：_甲方只对该项目分包协议的乙方签订人办理结算。第六条工程质量和检查验收。 3、乙方在甲方的组织、指导下，确保工序质量符合验收标准。 4、乙方在施工中应接受甲方、监理和业主人员的检查，执行甲方制定的各种质
33、量控制措施。 5、上道工序未经甲方专职质检员检查合格后，不允许进入下道工序的施工，否则，由此引起的一切后果由乙方负责。隐蔽工程经现场监理工程师签证合格后方可隐蔽，同时可进行下一道工序施工。 甲方：_ 乙方：_ 时间：_ 临时用工劳务合同篇8 甲方： _ 地址：_ 乙方： _ 地址：_ 根据中华人民共和国劳动法及相关规定，经甲乙双方平等协商，现就乙方根据甲方需求，为甲方提供临时劳务人员相关事宜达成以下协议： 二、工作内容： 三、工作要求 1、乙方必须按照甲方的要求，安排相应的施工作业人员，无条件参与工作;用工人数、标准、方式等由甲方根据工作开展的实际情况确定。 2、乙方在施工过程中应服从甲方现场
34、管理人员指挥，严格按照相关安全规范及项目组织措施等进行作业。 3、乙方人员需服从甲方的管理，保守甲方的机密，爱护甲方的财物，维护甲方的利益。 4、因乙方人员过失给甲方造成经济损失的，甲方有权要求乙方承担赔偿责任。 四、劳动报酬及支付方式 1、经双方友好协商，本合同按包干价人民币执行; 2、支付方式： 五、协议的解除与终止 1、在本协议期限内，任何一方均有权提前五个工作日通知对方解除本协议。解除本协议不需支付经济补偿金。 2、甲方因乙方违纪，可随时与乙方解除本协议。 3、甲方不按本协议约定提供必要的劳动条件或劳动报酬时，乙方可以随时解除本协议不受提前通知的限制。 4、本协议到期或过期，如双方未续
35、签，协议自行终止，不需提前通知。 5、甲乙双方无论因何原因解除或终止本协议，乙方均应立即办理工作交接、归还甲方财、物等手续后方能离开，否则，甲方不予以支付任何费用。 六、争议解决 双方约定，在履行合同过程中产生争议时，双方应友好协商解决;如协商不成，任何一方均可向人民法院提起诉讼。 七、本合同自双方签字盖章之日起生效。 八、本合同一式四份，甲乙双方各执两份，具有同等法律效力。 甲方：_(盖章)乙方：_(盖章) _年_月_日： 临时用工劳务合同篇9 发包方(甲方)：_ 承包方(乙方)：_ 甲、乙双方本着平等、互利和协商一致的原则，就_工程施工的劳务承包事宜，达成本合同条款如下，双方共同遵照执行。
36、 第一条、工程概况 1、工程项目名称：_ 2、工程施工地点：_ 3、承包内容：_ 4、承包方式：_ 5、承包价格：每平方米工价为_元。 第二条、工程期限 1、开工日期：_年_月_日开工。 2、竣工日期：_年_月_日竣工。 3、总工期为：日历天_天。 4、阶段性工期目标：以甲方阶段施工计划为准。 第三条、工程质量标准 所承包工程范围内的工程质量必须达到_。 第四条、甲方责任 1、组织有关人员对乙方进场施工作业人员进行安全、质量、文明施工、综合治理等方面的教育，做好日常监管工作。 2、组织及负责对乙方施工作业人员进行施工技术、措施等方面的交底。 3、负责对乙方施工人员的安全、工程质量、文明施工等方
37、面的工作进行指导、监控，并按规定及时做好验收工作。 4、负责解决乙方进场施工作业人员的住宿、就餐等问题，并及时对其进行卫生等方面工作的指导、监管。 5、按照合同约定，按时足额向乙方支付工程款。 第五条、乙方责任 1、按甲方的各项交底要求，严格按国家操作规范和施工验收规范，精心组织施工。 2、按甲方的工期计划要求，认真编制施工作业计划，每月应按时完成甲方下达的月工期计划。 3、按合同约定按时足额支付劳务作业人员工资。 4、严格执行安全协议书中的规定，落实施工现场安全生产措施，做好各项基础工作。 5、按国家和市的有关规定，办理好进场前的规范用工手续。 (1)乙方应向甲方提供企业法人营业执照、企业资质等级证书等有效证件。 (2)乙方进入甲方施工区域的生产作业人员，应出具作业人员身份证件、特殊工种操作证件等有效证件。 6、乙方应加强对劳务作业人员的管理，自觉遵守各项管理规定。 第六条、施工验收 1、乙方应按本合同约定的质量标准组织施工，确保施工质量。施工完毕，乙方应及时向甲方提交自检报告，通知验收;甲方应当及时对乙方施工成果组织有关部门进行初步验收，验收合格后再进入下道工序施工作业;验收结果表明乙方施工质量不合格时，乙方应负责无偿修复，不延长工期，并承担由此导致的