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1、党建述职评议点评意见3篇 党建述职评议点评意见1篇 今天，我有幸参加区委组织部组织的到XX社区党建参观学习。通过观摩学习，使我对基层党建工作有了更加深刻的认识，同时也开阔了视野，这些社区很多管理模式、党建亮点都是值得我们学习借鉴的。 党建规范化是XX社区党建工作最大的特色。硬件设施大气，党建元素随处可见，软件资料翔实而具体。XX社区的党建工作告诉我们，发展才是硬道理，坚强的领导班子队伍，奋力拼搏的团队精神为基层党建工作打下了夯实的基础。 我办五个社区，其中京北社区、马砦社区、蜜南社区目前党建工作中还存在着不同程度的问题。为加强和改进党的基层组织建设，我办围绕阵地建设、队伍建设、思想建设，突出工
2、作重点，采取有力措施，全力推进基层党建工作。对于因辖区拆迁，党员流动性大，辖区离退休党员偏多，部分两新组织党员数量少，参与积极性不高等问题，我们将加强党员管理，实行分类管理，根据辖区党员实际情况开展丰富的党员活动。另外，我办将加大力度，推进两新组织党建工作。理顺工作运行机制，深入探索、研究和实践在两新组织中建立健全党组织的工作机制、明确职能定位和工作任务、充分发挥党在两新组织中的作用，扩大党组织覆盖面、工作面。我办蜜南社区、京北社区非公有制党组织还未建立的情况，目前，已向上级党组织请示成立。 此外，在社区党建工作中要使各社区党建工作突出重点、亮点、特色。按照三有一化构建城市基层党建的有关要求，
3、夯实执政基础、建设和谐社区。抓好社区活动场所建设。进一步加大社区活动场所建设工作力度，对于我办蜜南社区、马砦社区由于拆迁暂无组织活动场地，目前，两社区正在积极与辖区公共单位协调，实现资源共享，保障社区组织活动场地。 对于我办各社区党建工作中存在的问题，我们将深入分析，积极整改，制定出具体有效的整改措施、整改方案，采取切实可行的措施，抓好整改落实。 党建述职评议点评意见2篇 一、XXX党委副书记XXX同志述职点评意见同志们:今天很高兴到*参加2020年度党委书记抓基层党建工作述职评议会议。一年一度的述职评议，既是对基层党建工作的全面盘点梳理，也是一场走向前台的年终大考，更是对各级党委书记聚焦主业
4、主责的督促提醒。 今天听了各位同志的述职，总体感觉大家能够牢记主责主业，讲成绩实事求是、不虛不空，谈问题触及思想、触及痛点。*同志、*同志和*同志的点评提问，站位全局、精准到位、辣味十足。无论是肯定成绩增添动力,还是查缺补漏明确目标，都紧扣党委书记这个主体，抓住整改落实这个重点，找准了工作短板、支出了实招硬招。我们认为，这次会议表明了*党委履职尽责、聚精会神抓党建的鲜明态度，体现了贯彻落实党的十九大精神、推动全面从严治党向基层延伸的深刻思考，达到了预期的效果。我们相信，只要切实增强从严管党治党意识，推动形成狠抓基层党建工作的导向，*基层党建工作一定会不断取得新突破、新提升。下面讲几点意见： X
5、XX党委能够认真履行抓基层党建工作主体责任，聚焦主责主业，全面推进XXX基层党建工作向纵深拓展，为XXX经济社会发展提供了坚强的组织保障。一是党建责任落实到位。坚持把抓好党建作为最大政绩，班子成员积极履行分管领域党建职责，定期督查指导所属基层党组织党建工作，将任务落实到支部、压力传导到党组织负责人、责任传递到党员，全力推动基层党建示范点创建和支部标准化建设稳步开展。二是党内生活严肃规范。严格落实三会一课、组织生活会、民主评议党员等党内组织生活制度，建立1+12+X主题党日模式，内容丰富、形式多样，党员先锋模范作用得到了有效发挥。三是党建引领作用显著。积极筹建街道、社区，党建阵地建设一流，社会职
6、能履行到位，完成热力管网建设、大棚房整治、违建别墅拆除及厕所改造等任务，探索创办了四点半学校、助老项目、劳动者驿站，有效解决了一批群众关心的热点难点堵点问题，群众的幸福感、获得感和满意度明显提升，营造了良好的社会环境。 在抓基层党建工作中还存在一些问题和不足：一是统筹用力不够均衡。在街道和社区规范化建设上投入精力相对较多，一定程度上淡化了镇村两级建设，个别村党组织书记对党建工作重视不够，党建专干配备不足，影响了XXX基层党建工作整体进展和质量。二是工作思路不够开阔。对新形势下XXX如何开展党建工作整体上研究谋划不够，尤其是对撤村并居后社区党组织管理运行指导不够，便民服务事项还不够全面，与省市驻
7、区单位共驻共建方面工作思路不广、办法不多。三是示范引领不够充分。虽然XXX在党建工作方面做了大量工作，取得了一些成效，但在典型培育方面做的还不够，一些先进典型和经验做法宣传推广力度不够，辐射带动效应发挥不充分。 今后，要着力在以下三个方面下功夫：一要进一步压实党建主体责任。坚持党建引领XXX改革发展理念，进一步靠实XXX、乡镇（街道）、村（社区）各级党组织班子成员特别是党组织书记抓党建工作责任，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。二要进一步推进各领域党建工作。扎实开展基层党建专项调研，摸清XXX各领域基层党建工作现状和存在问题，认真分析研判，拿出务实管用的解决办法，统筹均衡推进XXX各领域党
8、建工作。三要进一步加强党员队伍建设。强化党员干部教育学习，督促XXX各级党组织严肃、规范、经常性地开展党内组织生活，教育引导广大党员干部在项目建设、城市建设等中心工作中发挥先锋模范作用。 二、XX党组书记、局长、党委书记xxx同志述职点评意见XXX同志能够充分发扬创新创业精神和苦干实干作风，把党建工作贯穿于经济指标落实、重点领域改革、营商环境优化等重点任务中，细化完善制度举措，主动破解工作难点，取得了良好效果。一是从严履职尽责。始终扛牢党建第一责任人责任，把基层党建工作摆在突出位置，严格落实一岗双责制度，加大约谈问责力度，推动全面从严治党向基层延伸。二是夯实基层基础。整顿软弱涣散党组织有抓手，
9、扫黑除恶专项斗争力度大，切实净化村组干部队伍，选优配强村两委班子，如期完成了15个村党支部书记、村委会主任一肩挑工作任务。三是狠抓问题整改。对上一年度述职评议考核中的问题及*查摆的问题，整改措施具体，整改过程扎实，整改结果真实，以整改的成效提升了党建工作的质量。四是抓党建促脱贫。积极推进美丽乡村建设，脱贫攻坚成效显著，城乡面貌明显改善，抓党建促发展、以发展促党建的能力进一步提升。 在抓基层党建工作中还存在一些问题和不足：一是督促落实力度不够。对所辖基层党组织抓党建工作督促检查没有做到常态化、制度化，一定程度上还存在基层党建责任落实上紧下松的现象。二是党建引领作用不够。个别村党支部致富带富能力偏
10、弱，没有找准基层党建与脱贫攻坚、乡村振兴的结合点，就党建抓党建的现象仍然存在。三是解决问题能力不足。对XXX建设发展过程中基层党建工作出现的新问题解决办法不多，解决还不彻底，各领域党建进展还不够平衡。 今后，要着力在以下三个方面下功夫：一要创新党建思路。深入学习和研究党建工作理论，牢固树立抓党建就是最大政绩理念，解放思想，创新抓党建工作思路，提升抓党建工作的能力和水平。二要突出主体责任。把党的领导置于突出位置，以党建统领落实各项工作任务，严格制度执行，从严开展组织生活，全面落实主体责任，认真履行第一责任人职责，切实发挥党的政治核心和领导核心作用。三要加强队伍建设。加强党员教育管理，严格党内监督
11、，结合XXX特点，注重村后备干部的选拔培育，努力建设一支清正廉洁、为民务实的干部队伍，切实在推进乡村振兴、带领群众致富上发挥先锋模范作用。 三、XXX党委书记XX同志述职点评意见XX同志总结成绩客观实在，分析问题深刻到位，目标承诺切实可行，总体上看工作推进落实有力，抓党建履职尽责到位，党建工作质量和水平有效提升，实现了三个融合。一是党建工作与中心工作有机融合。将党建工作与脱贫攻坚、项目建设、招商引资、协同发展等各项重点工作结合起来，通过科技创新企业引入和高新产业发展，积极实施乡村振兴战略，促进XXX党建工作和一二三产融合发展，有力促进了XXX高质量发展。二是党建工作与主题教育高度融合。聚焦五大
12、具体目标，紧扣四项重点措施，高起点谋划、高标准推进、高质量落实，突出了学有焦点、访有重点、检有切点、改有落点，特别是围绕解决XXX人气商气聚集、城乡协同发展、城市基础配套等制约XXX发展瓶颈问题，真刀真枪解决实际问题，用心用情解决群众急难盼愁，取得了良好的社会效应。三是党建工作与品牌创建有效融合。以四抓四提升机关党建模式为抓手，有效解决了党建和业务两张皮及灯下黑问题； 打造的陈家井村振兴号、团庄村奋进号农村先锋动车组党建品牌，进一步助力了乡村振兴，壮大了村级集体经济； 创建的先锋联盟城市社区大党建，把辖区内各领域党组织有效联结起来，充分激发了社区治理新活力。 在抓基层党建工作中还存在一些问题和
13、不足：一是基层党建责任传导不够有力。落实基层党组织一把手党建第一责任人责任缺乏有力抓手，没有形成全员抓基层党建的长效机制。二是党建工作整体推进不均衡。个别基层党组织党内组织生活不严肃、不规范，两新组织领域党建工作力度不够。三是基层干部能力素质有待提升。个别村党支部书记虽然工作责任心较强，但习惯于循规蹈矩、墨守成规，缺乏创新意识。 今后，要着力在以下三个方面下功夫：一要压实党建工作责任。坚持以四抓两整治为主要措施，着力增强基层组织政治功能、提升组织力，为巩固拓展脱贫攻坚成效、推进乡村振兴提供有力组织保障，实现基层党组织全面进步、全面过硬。二要加强党员日常管理。建立健全社区党组织管理体系，督促拆迁
14、村党员及时转接组织关系，强化日常教育管理，引导党员在XXX建设、征地拆迁等中心工作中担当作为、建功立业。三要精心打造特色亮点。以基层党建激发基层创造活力，紧扣XXX工作大局，富于创造、敢于担当，以强烈的首创精神、斗争精神，拿出智慧和勇气，全面落实XXX发展新的重大任务，用红色引擎跑出发展加速度。 四、XX党委书记、局长XXX同志述职点评意见 XXX同志能够围绕中心、服务大局、主动担当、履职尽责，确保了XXX社会大局稳定有序，取得了比较好的成效。一是主业意识强，有担当。能够认真履行党建第一责任人职责，切实把基层党建作为分内之事、应尽之责，对工作标准高、对班子要求严。二是实干精神足，有干劲。能够团
15、结班子、务实苦干，在工作中展现出了勇于担当和奋勇争先的良好精神风貌。三是结合工作紧，有实效。坚持以忠诚可靠、服务人民、竭诚奉献统领公安党建工作，发挥党建工作净化民警灵魂、凝聚警队意志、提振工作士气、构建和谐警营的功效，为开创XXX公安队伍形象开辟了更为广阔的发展空间。 在抓基层党建工作中还存在一些问题和不足：一是党务工作不够规范。对党建工作的指导力度不够，党建工作制度还不够完善，特别是党务工作人员数量少，经验也不丰富，急需通过加强教育培训等方式尽快解决。二是谋划部署不够系统。对党建工作的研究不够深，系统性不够强，重点不够突出，特别是党建工作压力传导不到位，工作的整体水平有待进一步提高。三是党建
16、思路不够超前。对党建工作的谋划不够长远，创新意识不够强，党建工作特色亮点的总结挖掘还要进一步加强。 今后，要着力在以下三个方面下功夫：一要围绕中心抓党建。紧扣公安部门职能职责，在维护社会稳定、促进社会和谐上做文章，充分发挥党委的领导核心作用和党员干部的模范带头作用，把党建工作作为推进中心工作落实的强大动力。二要服务发展抓党建。坚持问题导向，从解决XXX社会治安、维护稳定、促进和谐等方面存在的突出问题出发，充分发挥党员干警的先锋模范作用，通过开展形式多样的活动，提高服务XXX发展、服务社会稳定的能力和水平。三要培育亮点抓党建。要立足公安局年轻干部多的实际，从抓思想理论武装上狠下功夫，找准抓好党建
17、工作的契合点，通过创新开展特色活动，总结经验、梳理思路、培育亮点，不断提高公安系统党建工作水平。 五、XX局党组书记、局长、非公企业党委书记XXX同志述职点评意见近年来，随着XXX开发建设速度不断加快，非公企业数量不断增多，彭琪同志能够认真履行第一责任人职责，自觉抓好非公企业党建工作，取得了较好的成效。一是非公党建新模式基本建成。设立四级贯通的组织机构，明确了各自责任，发挥了党建专干作用，进一步打牢了党建工作基础。二是基层党建重点任务扎实完成。立足非公经济组织实际，加大党建活动经费支持力度，各项制度更加完善，通过开展身边的人讲身边的事、组织拍摄歌唱祖国微视频、进行革命传统教育等形式，推动主题教
18、育取得实效。三是落实两个覆盖措施有力。建成了联合党支部、党群服务中心、党建示范点三级联动非公党建服务平台，有效发挥了非公党建作用，XXX等一批党建示范点发挥了示范引领作用。 在抓基层党建工作中还存在一些问题和不足：一是非公党建工作基础比较薄弱。党建工作站的指导作用发挥地不够好，现有党务工作者数量不多、能力不高，用于开展党建工作的资金支持力度不够。二是党建工作开展不够平衡。 主要是三多三少的问题，抓规模以上企业多、抓规模以下企业少，抓先进、后进党组织的多、抓一般党组织的少，抓已组建党组织的企业多、抓未组建党组织的企业少。三是党组织生活不够有序规范。按照落实从严治党要求，一个重要内容就是要严肃党内
19、生活，使党的规矩严起来，使党员的党性意识强起来，而目前个别非公企业党组织在这方面做得不够到位。 今后，要着力在以下三个方面下功夫：一要在探索区域化非公党建新模式上下功夫。对目前规模小、党员少且分散的非公企业，可以采取分步走的模式，按照行业相近、地域相邻的原则建立联合党支部，把基础搭起来，不断扩大覆盖面。二要在强化班子建设上下功夫。着重从非公企业家、中层管理人员中选配党组织书记和支部委员，在调动他们党建工作积极性上想办法、出实招，使党组织建设与企业发展共建共赢。三要在提升引领作用上下功夫。一方面，要加大党建工作者的教育培训力度和对企业的联络指导力度； 另一方面，要注意挖掘、总结、提炼好做法好经验
20、，选树典型，以先进典型带动整体工作。 六、XXX集团党委书记、董事长XXX同志述职点评意见XXX同志能够准确把握国有企业党建工作特点，能通过党性教育、标准化建设、作风转变等多种有效方式，推动企业效益效率不断提升。 一是主体责任履行到位。能把基层党建工作与企业发展各项工作同部署、同督促、同落实，健全完善基层党建责任体系，制定党建工作目标任务清单，定期开展督查检查，推动企业高质量发展，今年商投集团营业收入达到了360亿元，进入全省国有企业前十强。二是理论学习深入系统。把政治理论学习作为企业培根固本前提和基础，党委理论中心组学习制度执行到位，班子成员指导联系各支部党建标准化建设比较紧密，教育引导党员
21、干部切实树牢四个意识、增强四个自信、做到两个维护。三是能够做到全面从严治党。深入落实党建主体责任，以不断完善制度、健全机构、加强重点领域的监督为抓手，落实两个责任，在XXX各集团公司中率先探索建立纪检工作体系，向子公司派驻纪检专干，将全面从严治党要求延伸到每一个角落。 在抓基层党建工作中还存在一些问题和不足：一是党建责任落实不够有力。党委层面安排部署的较多，跟踪问效的较少，个别党组织对抓党建工作促进公司经营发展的重要性认识还不到位。二是党内组织生活落实不够规范。对集团下属党支部落实党内生活制度督促指导不够，个别党支部组织生活开展不经常、不规范。三是典型培育抓的不够紧。基层党建示范点的创建培育重
22、视度不够，树立标杆效果不明显，对基层党建中的好经验、好做法宣传力度不够。 今后，要着力在以下三个方面下功夫：一要强化有机融合。在以党建促发展、以发展强党建方面多深入调研，多树立典型，实现互促双赢。二要加强队伍建设。通过严格管理、教育培训和学习交流等方式，着力加强后备干部培养储备，全面提升集团干部整体素质。三是抓好典型培育。在党建示范点创建方面要多花心思，多想办法，突出党建亮点。 七、XXX集团党委书记、董事长XXX同志述职点评意见XXX同志对基层党建工作重视程度高，能够认真履行抓党建工作第一责任人职责，党建工作成效比较明显。一是主责主业意识强。能够把基层党建作为分内之事、应尽之责，对标先进、对
23、标优秀，以较高的工作标准，较严的自我要求，以上率下，开展和落实各项工作。二是党建工作有亮点。能够把党建工作放在集团发展的大局中考虑、谋划和推进，创新开展与帮扶村、民营企业支部结对共建、党员业务经验分享会、集团廉政风险动态公示等活动，所属支部和党员干部在发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用方面比较突出。三是结合中心工作实。能够充分发挥党建示范引领作用，及时研究国家金融政策，成功申报绿色金融改革创新试验区； 积极谋划汽车以租代购、投标保函等业务落地，推动解决历史遗留问题取得阶段性进展，有效防范区域性、系统性金融风险，做到了理论学习与工作实践的有机统一。 在抓基层党建工作中还存在一些问题和不足：一是抓党建
24、工作压力传导还不到位。督促基层党组织书记履行管党治党责任还不够扎实，抓党建压力、动力层层递减的问题仍然存在。二是党员作用发挥还不够充分。虽然探索将党组织靠前设置，但对党员的教育引导还不到位，一些党员在破解融资难、融资贵等问题方面先锋模范作用发挥还不够。三是基层党建特色亮点相对较少。在打造党建品牌上还需进一步努力，对基层党建工作中一些好经验好做法总结提炼不够，以点带面的示范效应还不明显。 今后，要着力在以下三个方面下功夫：一要提高站位抓党建工作。切实增强政治自觉和行动自觉，站位大局审视党建、着眼长远谋划党建、立足实际定位党建，注重发挥组织引领作用，增强管党治党意识、落实管党治党责任，将党建工作和
25、中心工作一起谋划、一起部署，坚持以点带面，努力推动党建工作提档升级。二要加强干部队伍建设。充分发挥基层党支部战斗堡垒作用，创新管理和组织方式，加强日常监督管理，促使党员干部愿干事、能干事、干大事，激发他们干事创业的热情和活力，着力打造一支忠诚干净担当的干部队伍，为服务XXX实体经济高质量发展作出贡献。三要创新党建载体。深入贯彻落实习近平总书记视察甘肃时提出的坚定信心、开拓创新、真抓实干、团结一心的指示要求，用发展的眼光、务实的作风谋划如何以党建工作促进企业高质量快速发展，积极创新党建工作载体，切实加快企业转型发展，努力做到党建与企业发展互促互进。 党建述职评议点评意见3篇 20xx年县住房和城
26、乡建设局党委在县委、县政府的正确领导下，在县直属机关党工委的指导帮助下，紧紧围绕党要管党，从严治党的方针，以三个代表重要思想为指导，立足行业特点，突出工作重点，精心策划载体，发挥党员作用，务实创新，开拓进取，为推进建设事业发展提供强有力的组织保证。现将一年来党建工作汇报如下： 一、以提高执政能力建设为核心，切实加强思想政治建设。 1、以创建学习型党组织为目标，切实抓好党委中心组学习。年初做到学习有计划、有专题发言人、有重点内容安排，营造良好地领导干部学习氛围，通过组织领导干部学习5个不准、42个严禁换届纪律、建党_周年知识竞赛活动、一把手上党课等内容，切实提高领导干部理论水平。 2、以争创一流
27、工作业绩为目标，切实加强党员思想教育，开展了以建设美丽海岛、两创四敢建新区等为主题内容的党员教育，结合实际开展先行先试、思想解放大讨论，切实 提高广大党员干部敢于负责的责任意识，敢于碰硬的精神状态，敢于风险的创新意识，敢破难题的工作作风。同时，注重理论联系实际，有计划、有步骤、有课题组织领导干部和科室负责人开展好下基层调研工作，共完成调研课题4项，调研文章15篇。 二、以创建五好党委为目标，切实加强党的组织建设。 1、以机关党建为龙头，努力打造党建精品工程。结合本局工作实际，着力抓好全局机关党建品牌力拓工程，通过品牌宣传推介、品牌标志设计、品牌文化内涵等环节，进一步明确了今后机关党建工作的方向
28、、目标，基本形成了具有特色鲜明、内涵丰富、载体多样的党建精品，也在全县第一个推出了品牌标志设计，得到了上级组织和领导的认可。 2、以树立典型为示范，积极推进窗口单位和服务企业服务工作新水平。开展了新一轮党组织和党员的承诺、履诺、评诺工作。环卫所支部创建市级机关党建示范点工作正迈向新的步伐。房管局支部召开了窗口单位创先争优工作推进会。围绕服务基层、服务群众、服务发展，广泛听取社区干部的意见和建议，还带着问题到社区，分组进行征求意见。开展了以树立典型，培育先进为榜样，推出了全县唯一的先进事迹邵永斌在全市进行巡回报告。进一步深化创先争优活动，机关党建着力在创新活动载体上，窗口单位和服务企业着力在提高
29、服务质量上下功夫，进一步提升了我局党建工作新水平。 3、以纪党_周年为契机，大力开展党建七一系列活动。重点开展了纪念中国共产党成立_周年党建知识竞赛活动;参加了县委宣传部组织的歌咏会;参选小品安全大于天，在县直属机关红旗飘飘文艺演出中得到好评;组织机关党员过好七一民主生活会，进行了批评与自我批评。局机关党委对70周岁以上的4名老党员上门进行慰问，了解老党员思想和生活情况。 4、以党建结对为载体，有效发挥党组织堡垒作用。局机关党委开展了与龙泉社区、华利水产企业结对共建座谈会，慰问了5户困难结对家庭，慰问金1万元。帮助社区和企业资金不足等困难，为他们提供帮助资金8万元，解决了实际问题。园林处党员还
30、到社区实地考察，积极帮助和提供绿化种植和树苗选种等问题，为建设美丽海岛作出贡献。局党委多次召开城市社区座谈会，围绕菜园城区散户住宅楼维修工程、海港运输公司地块建造商务楼工程等内容，加强与社区联系、沟通，征集他们建议、意见。网格团队党员加强与城区四个社区的对接，做到有问必答，有呼必应，有难必解，帮助社区解决居民实际困难和问题，共处置各类问题60多件，得到了他们的好评。 5、以党员为主体，有效发挥党员先锋模范作用，组织党员到五龙苗圃开展了党员植树活动，组织党员开展建设美丽海岛环境卫生整治活动，在实施城市亮化、美化、绿化、净化工程中，体现了住建系统党员的形象和风采。充分发挥党员在社会公益事业上的引领
31、作用，在开展慈善一日捐活动中，党员带头捐款，共捐款5300元;在组织建设系统干部和职工参加义务献血，党员带头参与，无偿献血，共计9人次献血2700ML。认真做好全局党费收缴和管理工作，做到专人负责收缴和管理，按时上交县直属机关党工委。全年上缴党费8572元。 6、以关心关爱老干部为出发点，切实增加党组织的凝聚力。以服务好、关心好老干部、老党员为重点，积极实施关心关爱老干部活动，认真落实两项待遇政策，服务做好老干部健康体验工作，先后召开了迎中秋、庆国庆老干部茶话会、老年党员座谈会，在春节、中秋、重阳等重大节日期间，主要领导、分管领导多次带领有关人员看望了离休老干部、老党员，使他们感到党组织的关怀
32、和关心。 三、以加强制度建设为重点，切实抓好干部队伍建设。 1、开展机关效能建设活动，制定了关于进一步完善机关干部、职工考勤办法，进行了机关效能检查，对违反规定的科室进行通报批评。全年累计通报批评4次，处罚11人次。 2、开展行风评议工作，认真做好依法职能部门系统内开展民主评议工作，按照上级要求，扎实做好各项工作任务。开展提升行业行风服务活动，县环境卫生管理所积极创建市级群众满意基层站(所)先进单位工作。同时，召开了局行风行业廉政监督员座谈会，广泛征求各界人士意见，加强对行业的监督。召开安全工作例会，及时向企业业主、设计单位、施工企业、监理单位、项目经理等服务对象发放评议表和意见表，征集了相关
33、行业法律法规及政策的宣传力度、业务培训需进一步加强等建议。 3、深化党务公开制度。进一步完善了局党委党务公开制度，丰富党务公开内容，多渠道畅通公开形式，加强党内外监督机制。 4、优化干部队伍结构，坚持德才兼备，以德为先的用人导向，认真做好青年人才干部的培养，新提拔副股级干部2名。加强技术人才培训工作，举办了建筑业培训班，开展了全系统图纸设计技能比武等活动，为提升我县建筑业队伍整体水平创造条件。有序做好党员发展工作，全年共发展党员3名、转正4名，建党对象10名。 5、局党委按照县委的统一部署和要求，认真做好县党代表、人大代表、政协委员推选提名、选举工作，选优选强本系统二代表一委员。通过民主推荐、
34、民主监督，本系统共选举产生党代表4名、人大代表1名、政协委员2名。 6、积极发挥群团组织的作用，举办了妇女干部培训班，在三八期间，组织妇女同志到外考察，拓宽视野。局妇工会还开展了亲子联谊促和谐活动。局团工委在五四期间，针对提升业务能力，组织团员青年开展了秀技能比武活动。 四、以落实惩防体系为重点，推进党风廉政和反腐倡廉建设。 1、继续加强惩防体系建设。认真落实嵊泗县住建系统建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作细则及责任分解，对住建系统行业容易滋生腐败行为及损害群众利益的重要部位、重点岗位和关键环节，进行了岗位廉政风险排查，制定切实有效的防腐措施，不断完善具有建设系统特色的惩防体系
35、。召开全局纪检工作会议，制定了局党委2011年反腐倡廉和作风建设工作组织领导及责任分工，进一步完善了党风廉政建设责任制网络体系。层层落实党风廉政责任制，局党委与下属单位负责人、分管领导与各科室负责人签订了党风廉政责任书。层层签订了党风廉政建设责任书，并有效实施管理，做到纵向到底，横向到边。 2、加强对权力运行的制约和监督。组织党员认真学习中国共产党党员监督条例和中国共产党纪律处分条例，进一步健全监督工作机制，认真落实党内监督各项制度，严格执行关于领导干部报告个人重大事项的规定。开展了勤政廉政谈心谈话活动，召开了预防职务犯罪联席会议，建立了关于工程建设监管与预防职务犯罪的实施方案、关于在小洋山综
36、合服务中心工程建设中开展预防职务犯罪工作的实施方案等制度，积极采取有效预防措施，完善和落实促进党风廉政建设制度和各项工程建设管理制度，规范工程参建单位、人员职务行为，防止工程建设中职务犯罪的发生，努力实现工程安全、资金安全、干部安全和工程优良、干部优秀的目标。 3、加大对廉政教育的力度，增加防范意识，提升干部整体素质。开展了一把手上廉政教育课，结合工作实际，重点防范在工程领域可能发生的违纪行为和腐败现象滋生的土壤。还邀请了县检察院副检察长做专题讲座，从当前反腐败形势来分析，从当前职务犯罪特征来分析，从建设系统职务犯罪案例来分析，从如何预防职务犯罪，切实建立预防腐败体系来分析，为大家上了一堂深刻的廉政教育课。局纪委书记专题为科室负责人和重点岗位人员作岗位风险防范教育辅导讲座，针对当前建设事业发展的任务，从三方面切实加强干部队伍廉政建设。开展了重点岗位风险防范教育，组织局纪委委员、中层干部观看警示教育片，全面推进岗位廉政建设。