做好疫情防控工作总结(7篇).docx

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1、做好疫情防控工作总结(7篇)!做好疫情防控工作总结120_年我院疫情防控工作, 在市委市政府正确领导下和卫健局的关心支持下, 坚持预防为主、以人为本的原则, 及时有效的应对疫情防控方案措施, 我院认真贯彻落实上级文件精神要求, 医院领导班子迅速行动、提前布防, 广大医务人员勇于担当, 坚守岗位, 坚持疫情防控和正常诊疗两手抓、两不误, 用实际行动践行全心全意为人民服务的初心使命, 唱响了抗击疫情防控最强音. 面对突如其来的新冠肺炎疫情, 医院领导班子和全体医务人员全部取消休假, 立足本职、挺身而出、冲锋在前, 纷纷写下决心书请战书随时听从组织召唤, 随时准备参加抗击疫情工作, 闻令即动, 我院

2、按照上级要求, 迅速制定疫情防控工作方案, 对医院内医务人员、公卫防疫人员进行疫情防控知识更新培训, 防疫技能培训, 应急疫情防控演练等措施. 面对疫情, 我院医务人员服从工作大局、服从统一安排, 为抗疫提供最优的服务保障,助力疫情防控与救治工作, 走进预检分诊、发热门诊、高速路口、车站、学校、村庄等重点防控点值班, 党员带头奉献, 坚守线, 不畏艰险、充分发挥员的先锋模范作用. 制定院区疫情防控方案和加强感染管理, 每日对院区进行全面消杀、消毒. 针对发热门诊、预检分诊、门急诊、病房、应急梯队等不同岗位人员,举办防护用品规范化和疫情防控知识培训,确保人人熟练掌握,做好自我防护. 不定期督导检

3、查,确保全院职工严格按照要求做好自我防护,防止交叉感染. 经过不懈努力实现了零感染的目标. 全力以赴做好物资准备工作,筑牢“保障防线”. 按照“特事特办、供其所需、全力保障”的要求, 医院购买应急物资和短缺物品, 同时克服种种困难, 千方百计保障物资供应, 特别是在医用防护物资严重短缺的情况下, 保证了临床、发热门诊、预检分诊、车站值班等人员物资配备, 为应急工作提供有力保障. 全力以赴抓好宣传工作, 筑牢舆论防线”. 积极配合上级主管部门, 加大权威信息发布力度, 做好疫情防控知识科普,发放宣传资料, 振奋抗“疫”精神,凝聚决胜力量, 为坚决打赢疫情防控阻击战提供有力舆论支持. 截至目前,通

4、过医院微信公众号、LED电子屏、标语、横幅、宣传栏等方式, 深入宣传疫情防控知识普及, 督促群众不信谣、不传谣、不随意、恶意造谣惑众,做到疫情防控形势人人知晓, 防控行动人人参与, 着力营造全院职工共同打赢、打好新型冠状疫情防控攻坚的浓厚舆论氛围. 做好疫情常态化管理, 以人为本, 保障人民生命健康. 面对疫情, 我院在配合主管部门进行常态化防控疫情的同时, 加强疫区重点人群摸底排查, 全面助力企业复工复产、学校师生返校、理发美容店等单位, 派驻医护、防疫人员进行疫情防控的知识培训、传染病防治, 验收核查, 健康监测等保护工作. 做实公共卫生服务项目, 构建医患和谐医患关系. 在常态化疫情防控

5、形势下, 为进一步深化医改, 转变医疗卫生服务模式和服务理念, 我院着力做实公共卫生服务项目, 进行老年人健康查体以及家庭医生签约等重要活动, 让辖区内百姓感受到国家惠民政策, 增强百姓的获得感和满意度, 构建和谐医患关系. 疫情尚未结束, 我们深知不能有丝毫的松懈, 我院将扎实做好新冠肺炎疫情防控工作, 做到思想不松劲, 标准不降低, 干劲不减弱, 全力保障人民群众安全和身体健康. 做好疫情防控工作总结220_年我院疫情防控工作, 在市委市政府的正确领导及卫计局的关心支持下, 坚持预防为主、以人为本的原则, 及时有效应对突发公共事件, 我院认真贯彻落实中华人民共和国传染病防治法、中华人民共和

6、国职业病防治法、中华人民共和国突发事件应急法、国家突发公共卫生事件应急预案条例, 加强应急准备, 积极处置突发公共事件, 在卫生防疫、医疗救治等方面做了大量工作, 应急管理工作取得了显著成绩. 一、建立应急防控小组成立医院应急队伍. 由临床_担任组长的应急小组, 各科室技术强、资历高的医疗、护理、检验、电诊人员的救治队伍, 配备了相应的设备和器材, 能够在第一时间承担辖区内突发公共卫生应急事件的现场应急处置工作. 形成了一个统一指挥、协调有效、紧密配合的战斗团体. 二、强化组织领导、提高认识、统一思想多次专门研究卫生应急工作, 成立了突发公共卫生事件应急处理领导小组, 负责突发公共卫生事件应急

7、处置的日常管理和综合协调工作;建立了突发公共卫生事件及疫情报告值班制度, 实行24小时值班制. 加强培训学习. 加大了传染病防治知识宣教力度, 全院共开展了疫情培训_次, 培训_多人, 使传染病防治工作进一步法制化、规范化、科学化. 除了对本次疫情进行诊疗系统内培训学习外, 还主要对突发公共卫生事件及疫情报告、传染病报告相关知识的培训, 内容包括报告内容、报告时限和报告程序等, 并进行了培训后测试, 取得了较好的培训效果, 医务人员基本掌握了突发公共卫生事件报告要求和报告时限, 并按照要求开展突发公共卫生事件及疫情报告工作. 三、制定完善相应预案各级领导明确了职责, 落实了分管领导, 配置了兼

8、职人员负责卫生应急工作. 及时修订和完善了_院突发公共卫生应急预案和专项预案, 制定了_院突发公共应急医疗卫生救援应急预案, 及时向全院传达上级的文件精神. 建立健全传染病登记报告制度、自查制度、奖惩制度、管理制度、分管领导及相关人员职责. 分工明确、互相协调、通力配合, 对突发事情能进行妥善处置. 并将卫生应急工作纳入了年度目标考核内容. 四、工作开展情况1、应急物资、急救防疫设备准备. 医院购买应急资金, 努力做好隔离室传染病房床单元准备, 储备84消毒剂, 过氧乙酸、喷雾器、工作服、医用外科口罩、N95口罩、防护服、消毒机、呼吸机、抢救药品等应急物资准备, 为应急工作提供了有力保障. 并

9、安排专人随时检查各种药品和器械, 保证无过期, 消杀药械、急救药械, 确保设备是否处于正常运转状态, 确保应急工作万无一失. 2、设立预检分诊台, 做好预检分诊工作, 及时发现和隔离传染病, 做好转诊和救治. 发现疑似病例、及时专家会诊, 及时转送隔离病房. 3、院公共卫生科重点加强对全市疫情防控知识宣传, 发放宣传资料_万张, 确保了我市防控工作的全面、有序、规范开展. 4、将卫生应急工作内入了目标考核内容, 突发公共卫生应急办公室定期对各科室应对突发公共卫生事件工作情况进行了现场指导和督导检查, 及时更换销毁过期应急药品, 对出现问题的科室进行批评及经济处罚. 5、设专人负责传染病及突发公

10、共卫生应急人员上报工作, 组织全院医务人员认真学习国家突发公共卫生事件相关信息报告管理工作规范, 严格按照规定时限进行突发公共卫生事件报告管理信息系统络直报. 6、根据医院制定的应急演练方案, 组织应急演练我院针对医院特点, 组织疫情防控就职演练, 急诊病人应急救治演练. 7、为了实现疫情防控工作的制度化管理, 医院制定了培训、演练、组织管理、预案管理、物资管理、监测预警、检验检测、信息报告、健康教育等工作制度, 通过实现工作的制度化管理, 不断提升内涵, 完善工作机制, 确保卫生应急工作协调有序的开展. 8、我院根据_市应急管理突发公共事件信息处理工作相关规范, 结合我院工作实际, 制定了信

11、息报送流程. 流程规定:突发事件发生时, 必须及时向总值班和院领导报告, 通知医院应急管理工作领导小组和上级主管部门, 并及时反后续处置情况. 我院采用多种方法和形式, 保证了应急管理宣传活动有条不紊的开展. 各科室各部门积极开展了应急知识版面宣传活动, 组织全院职工认真学习了应急安全知识, 并通过院委会、院周会(主任护士长会)、行政查房、医德医风查房等形式开展疫情防控等安全知识教育, 让广大职工掌握了应急常识和应急措施, 增强了防控意识和技能. 同时, 组织医务人员走上街头, 通过宣传日、悬挂宣传标语等形式进行了应急理宣传, 营造了浓厚社会氛围. 五、工作中存在的问题1、当疫情发生时, 医院

12、储备防疫物资存在不足, 各项防疫设备配置不齐. 2、全员认识不到位. 对卫生应急工作的重要性和必要性没有足够的认识, 缺乏危机和忧患意识. 3、预案体系还不完备, 一些已制定的预案的针对性、可操作性还不强. 4、卫生应急处置能力亟待提高, 应急人员素质需要加强. 六、后期工作安排1、继续加强卫生应急管理体系建设, 完善卫生应急领导组织和工作机制, 明确工作责任, 畅通信息互通渠道, 建立更加紧密的部门协作机制. 明确卫生应急职责, 健全卫生应急常态长效管理机制. 总结我院卫生应急管理、特别是医疗卫生救援和医疗卫生保障等工作经验, 查找薄弱环节, 不断提高预防和应对突发公共卫生事件应急能力. 2

13、、强化卫生应急常态管理, 健全卫生应急预案体系. 逐步完善我院卫生应急预案和重大活动保障方案, 突发公共卫生事件的信息主动搜索, 定期汇总关信息, 逐步建立和健全区域公共卫生事件预测预警和分析报告工作模式. 组织开展区域内公共卫生风险评估, 制定相应的工作方案, 采取有效应对措施. 3、积极组织开展卫生应急工作进基层, 夯实卫生应急工作基础, 建立卫生应急志愿者队伍, 加强卫生应急培训, 开展应对突发公共卫生事件, 重大灾害等事件的多部门协同演练. 积极开展健康教育. 开展卫生应急健康教育及科普宣传, 提高妇幼群体的卫生应急知识水平和防护能力. 组织学习突发公共卫生事件应急风险沟通指南, 增强

14、风险沟通意识. 4、加强卫生应急队伍建设, 调整充实卫生应急队伍, 明确卫生应急人员的岗位职责, 建立通讯络, 做好应急人员的专业知识和技能的培训, 完成卫生应急人员重点传染病防控等专业知识培训, 组织1-2次综合性突发公共卫生事件模拟演练和应急拉动演练, 提高队伍的应急反应能力和现场处置能力. 5、储备足够的突发事件应急物资, 不定期进行突发卫生公共事件模拟演练, 提高应急体系协同作战的快速反应能力和对伤亡群众的医疗救护能力. 有专门人员定期检查我院应急救援物资的储备和设备的性能状况, 按规定进行了经常性维护、保养、补充和更新, 确保应急救援器材和装备的完好. 6、进一步加强规范了医院总值班

15、值守工作, 建立健全了突发公共事件信息报告工作机制, 坚持实行了由领导班子成员带班, 职能科室人员每天值班的总值班制度, 制定了总值班工作职责, 把工作任务落实到了具体人员. 虽然我院应急管理工作取得一定的进展, 但离上级管理部门的要求还有差距, 在今后的工作中, 我们还将不断努力, 按照含_市有关应急管理工作的要求抓好薄弱环节, 加强管理和督查. 在以后的工作中, 我们将以相关法律法规为准绳, 进一步提高突发公共卫生事件应急队伍的整体业务素质以及突发事件的应急能力, 加强与上级、同级等相关部门的配合、协作, 确保各类突发公共卫生事件得到科学预防、及时处理. 做好疫情防控工作总结3新冠肺炎疫情

16、肆虐中华大地, 来势汹汹, 疫情就是命令, 防控就是责任. 面对疫情蔓延, 做为交通运输行业, 防控责任, 基地领导高度重视疫情防控工作, 积极组织、周密部署、迅速行动, 动员组织全体干部职工开展疫情防控, 认真做好各项疫情防控工作, 确保各项工作有效落实, 疫情防控工作取得良好效果. 通过全方位把控将疫情风险降至最低, 现将工作情况报告如下:(一)及时响应行动, 加强统筹部署在基地党支部的领导下, 基地快速响应, 第一时间成立以党政一把手为组长的基地疫情防控领导小组和以办公室主任为组长的工作小组, 负责疫情防控工作的收集上报、物资调配、防控知识宣传等. 公司总经理室领导、办公室主任及相关成员

17、正月初二便返回南昌, 部署落实防控工作. 在基地党支部、工作组的统筹部署下, 基地全面展开防控工作, 迅速落实防控措施. 做到准备充足、行动有序、执行有力. 年前, 疫情初露端倪, 及时察觉疫情风险, 抢先购置一批防空物资, 为疫情防控提供坚强基础. 年后复工后, 基地疫情防控小组通过员工每日健康申报、人员返昌信息统计采取居家隔离7天的措施, 密切关注疫情期间员工的身体健康情况和市外员工返程安全, 加强复工人员管控. (二)落实防控措施, 织密防疫安防疫物资准备. 基地通过多个渠道足量采购口罩6000多个、酒精60多瓶、免洗洗手液151瓶、一次性外科手套7822双, 额温枪15支等物资进行配发

18、, 艰难的度过了基地物资配发困难期, 保障全体员工个人的疫情防护. 防控知识宣讲. 除了日常防控之外, 基地疫情防控小组还关注防疫期间员工对疫情防控知识的缺乏, 通过微信、基地公众号等渠道为基地员工编辑疫情期间的防控指南若干篇, 积极宣传疫情防控工作, 引导全体员工克服恐惧心理, 科学防控, 为打赢这场战役贡献自己的力量. 同时基地也关心员工的心理健康问题, 尤其是处于居家隔离的同事的身心健康, 通过电话聊天, 给与他们鼓励和帮助. (三)外防输入、内防反弹常态化疫情防控针对国内地区疫情态势发展趋于稳定, 疫情风险等级降至最低的情况下, 基地疫情防控小组依旧将疫情防控做为第一任务来抓. 面对国

19、内部分地区疫情反弹, 基地立即响应地方政府、公司号召, 详细排查员工、家属及可能存在接触史7次, 全力阻断疫情传播, 确保了基地安全平稳有序开展. 申请防疫物资各类口罩17670个, 防护服15套, 护目镜75个, 洗手液240瓶, 有效的保障了机场一线员工的健康. 根据上级单位的防控要求, 结合疫情防控新形势对整体防疫工作进行再安排、再部署, 下发江西基地疫情防控指南、关于进一步加强疫情防控工作的通知、江西基地关于加强常态疫情防控工作要求等通知. 基地疫情防控小组进一步落实常态化疫情防控举措, 按照“外防输入、内防反弹”的原则, 严格实行疫情“零报告”, 保证信息摸排、汇总、分析研判工作科学

20、到位. 当前, 疫情随着形势越来越趋向平和, 国内已取得了阶段性的胜利, 但是越是这个时候越不能放松警惕. 立足疫情防控的新态势、新阶段, 基地疫情防控小组将继续落实各项防控措施, 严抓疫情防控工作不松懈, 冬季是流感等传染性疾病高发季节, 面对新冠肺炎与流感“双流行”风险, 常态化防控工作一刻也不能放松. 基地防控小组将继续保持战斗状态, 坚持做好疫情防控工作, 彻底打赢这场疫情防控阻击战. 做好疫情防控工作总结4当前, 新冠肺炎疫情防控工作进入关键时期, 节后人员流动增加, 防控形势复杂严峻, 为实现全民参与、联防联控, 坚决打赢疫情防控阻击战, 现将有关事项通告如下:一、全区所有单位、居

21、民小区、嘎查村实行封闭式管理, 人员进出一律检测体温, 并出具有效证件. 外来人员和车辆一律严控, 特殊情况由管理人员做好登记备案. 无物业、无安保、开放式小区居住区由属地苏木乡镇(街道)负责落实封闭措施. 二、入境我区人员要及时向居住地所在嘎查村(社区)报告健康情况, 并配合完成个人信息登记工作;在我区无固定居所的, 及时向入住宾馆、酒店或接待、监管单位报告. 对隐瞒、缓报、谎报有关信息或阻碍疫情防控工作人员履行职务的, 将依法依规追究相关人员责任. 三、入境我区前14日内有过确诊病例或疑似病例密切接触史、湖北往来史的人员, 要严格按照相关规定接受集中隔离医学观察;有过其他疫情较重地区往来史

22、的人员, 要严格按照相关规定接受集中隔离医学观察或者居家隔离医学观察. 四、机关、企业、事业单位要严格实行本单位人员晨检和日报告制度;加强对进出人员体温检测, 如有异常及时向属地卫生健康部门报告. 管好自己的人, 看好自己的门. 五、出现发热、咳嗽等症状的人员, 必须及时就诊, 并第一时间向嘎查村(社区)或相关单位报告. 确诊和疑似病例要严格在定点医疗机构治疗, 不允许跨区域转移病例, 严格防止疫情输出;视情对小区、嘎查村、住宅楼单元实行封闭式硬隔离. 六、非涉及居民生活必需的公共场所一律关闭. 农贸市场、超市、药店等场所合理安排营业时间, 定期消杀, 进入人员一律检测体温、佩戴口罩. 快递、

23、外卖实行无接触配送. 七、“红事”停办, “白事”从简, 并提前报嘎查村(社区)备案. 对举办或承办集体聚餐、参与聚众活动的单位和个人, 将依法依规追究相关人员责任. 做好疫情防控工作总结5疫情期间, 安源分局在上级主管部门的领导下, 坚持贯彻落实上级关于新冠病毒防控工作的决策部署, 把疫情防控工作作为分局当前最重要的工作来抓, 严格落实落细防控措施. 现将我局现阶段疫情防控工作情况简要汇报如下:一、加强领导, 提高站位为做好近期降雨过程防范工作, 切实做好疫情防控期间本单位复产复工安全生产工作, 制定了安全生产工作计划, 成立了安全生产工作领导小组, 成立了以局长和书记为组长、副局长为副组长

24、、各科室(管理站)负责人为成员的新冠病毒疫情防控工作领导小组. 二、落实责任, 全员备战坚决做好“三个一切”(采取一切可以采取的措施、动员一切可以动员的力量、调动一切可以调用的资源), 严格落实市局“一断三不断”原则, 并根据驻局纪检组、区应急指挥部要求, 对分局全体干部职工进行了疫情防控的了解, 统计本单位人员有无武汉亲友等社会关系, 填报了干部职工防控疫情情况登记表、干部职工防控疫情情况汇总表. 严格落实公路应急防控措施, 不强行封路、阻断交通, 切实保障“春运”和疫情防控期间管养公路的正常通行. 组织安排桥梁工程师对全局管养的桥、涵进行了一次安全大检查, 加强春运、春节期间的安全巡查,

25、做好疫情重大隐患排查和风险防控工作, 确保无任何重大安全事故的发生. 对特种车辆进行了安全检查, 检查包括车况、车辆年检、车辆保险、车辆保养等, 未发现异常. 对全局办公大楼和各管理站进行了消防安全检查, 未发现消防安全隐患. 每天安排养护工人13人、养护车辆3辆、保洁机械4辆轮岗上班, 对所辖道路进行公路路面洒水降尘、清扫, 路面坑槽修复, 水沟涵洞清理, 沿线护栏、警示桩等设施清洗, 路障清理. 五陂道班安排2人每日上午、下午对G319、S436两处隐患点进行观测. 路政大队值班40余人次, 巡查20天/1600公里, 安全隐患点观测3处20余次, 处理交通事故1起, 参与排险2次, 清理

26、堆积物5m3. 三、联防联控, 从严落实以公路管理站、超限检测站、公路服务区防控点, 最大限度把牢公路疫情防控第一道“关口”. 分局领导坚守岗位, 全面了解掌握各部门疫情防控措施情况, 全力配合公安、卫健等部门加强G320、G319、S533、S436等公路疫情防控点进出车辆、人员的询问、测温、登记、消毒等工作力度. 严格落实值班值守制度, 坚持领导在岗带班制度, 值班人员24小时在岗, 确保期间信息安全畅通, 相关信息的收集处理传达做到零失误. 分局全体干部职工做好了自身及职工家属疫情防控工作, 加强了办公区、公路站点外来车辆和人员登记管理, 坚持办公区每日消毒, 道班、保洁机械、养护车辆每

27、日2次消毒, 值班人员、一线养护人员、路政巡查人员配备口罩上岗. 四、加强宣传、强化引导做好舆论宣传, 通过微信群、朋友圈等途径加大疫情防控知识和防控措施宣传力度, 及时传达落实市纪委、市局关于严肃疫情防控期间有关纪律的通知等文件精神, 切实提高干部职工对新冠病毒疫情的思想认识, 引导全局干部职工及家属不传谣、不信谣、不围观聚焦, 尽量减少外出. 组织好“党旗飘扬在路上全省公路系统党组织全力以赴打好新冠肺炎疫情阻击战”集中宣传报道, 发表防疫宣传稿7篇. 做好疫情防控工作总结6当前, 新冠肺炎疫情防控工作已经进入了深水区、攻坚期, 基层党员干部们冲在前列、干在实处, 在“疫”战中磨炼品格、在防

28、控中锻炼能力, 以大无畏、大毅力、大智慧在防疫第一线练就了各种各样的“本领”. 争分夺秒, 在“疫”战中学会“腾云驾雾”. 兵贵神速, 疫情防控工作中的每分每秒都至关重要, 要上传下达, 与时间赛跑、与病魔搏斗. 在火神山、雷神山医院的建设工地上, 他们争分夺秒、昼夜不息, 展现“生死时速”. 在防疫一线, 基层干部们不仅要让目光往上看, 明确上级的安排部署, 也要把身体往下沉, 把防疫工作做深、做细、做实. 他们马不停蹄, 奔波于各级部门, 联防联控找对策;他们夜以继日, 穿梭在街头巷尾, 宣传摸排抓重点, 在病毒尚未全面爆发之迹, 就在各个基层党支部筑起了坚强的桥头堡, 在病毒还未大规模扩

29、散之前, 就已经在基层一线阵地织就了紧密的防护网. 正是因为有了他们的“腾云驾雾”, 冲锋在前, 打通疫情防控的“最后一公里”, 才让我们更加相信, 比病毒蔓延更快的, 是爱和希望. 一心多用, 在“疫”战中化身“三头六臂”. 我们是一个有着14亿人口的大国, 而基层干部不过百万人, 他们一个个在这场“疫”战中身先士卒, 化身“三头六臂”, 上听指令、下送温情、前搞宣传、后抓摸排, 既要填制表格、分析数据, 又要电话询问、上门走访. 他们立足基层土地上, 想到群众心坎里;吹响防疫冲锋号, 干到大局需要处, 在不同的时刻扮演者不同的身份, 在群众尚未意识到病毒的可怕时, 他们是抢先宣传的“宣传员

30、”, 在群众宅家无聊想出门闲逛时, 他们是坚持不退的“守门员”, 当群众由于不出门而缺少生活物资时, 他们又是暖心服务的“快递员”. 他们化身“三头六臂”、精通“七十二变”, 把群众安全放在最高位置, 以为人民服务为最高标准, 以让群众放心为最高要求, 以实际行动践行员的初心与使命. 激发潜能, 在“疫”战中练就“不坏金身”. “不经一番寒彻骨, 怎得梅花扑鼻香”. 从全面动员至今已经过了20多天, 这段时间以来, 基层党员干部们坚持“再苦再累不下火线”, 在防疫一线连续奋战, 甚至没有休息过哪怕半天的时间. 他们白天上街巡察, 精准锁定并劝返每一个未戴口罩的群众, 晚上筛查数据, 从庞大的数

31、据海中挑选出有用的信息. 他们中有年过花甲的老人, 也有嗷嗷待哺的婴儿要养育, 还有卧病在床的老人要赡养, 但他们坚持“疫情面前, 干部不退”, 舍小家为大家, 化小爱为大爱, 他们早已在20多天的持续奋战中练就以“不坏金身”. 清早起床、凌晨回家, 基层党员干部们用行动完美诠释了“平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危急关头豁得出来”的员意志品性. 党旗就是战旗, 党章就是奖章, 在这场全国动员的防疫战中, 基层党员干部们不惧风险、率先垂范, 在“疫”战里树起了标杆, 战出了风采, 以党章作勋章, 让党徽绽光辉, 将个人命运与群众安危紧密地联系在了一起, 与人民群众同舟共济、同甘共苦、同频共

32、振, 在“疫”战中书写了属于基层的壮丽华章!做好疫情防控工作总结7不知何时起, 娱乐圈兴起了一类深受粉丝欢迎、粉丝众多的“流量明星”, 他们大火不是因为演技或唱功多么优秀, 而是靠颜值、性格等其他外在表现出的“萌点”吸粉, 进而获取热度和资源. 如今, 个别党员干部也走上了“流量”之路, 妄图“独辟蹊径”“一步登天”, 这种不正常的思维和倾向, 笔者认为要务必纠正, 以维护党内政治生态, 保持党的先进性和纯洁性. 党员干部要苦练内功, 严防“德不配位”. “流量”们饱受大众诟病的一点是他们的实力与享有的荣誉并不匹配, 广大党员干部也应以此为戒, 牢固树立“打铁还需自身硬”的观念意识, 一步一个

33、脚印, 稳稳当当前进. 多一分“我若盛开, 蝴蝶自来”的淡然心态, 少一些急于求成、急功近利的浮躁心理, 本本分分、脚踏实地干工作、出业绩, 组织和群众的眼睛是雪亮的, “流量”光环带来的红利都是一时的, 在“狮子型”“亮剑型”干部奋勇向前的鲜明对比之下, “流量型”干部的结局只会是消亡. 党员干部要真抓实干, 拒绝“数据泡沫”. 流量时代“饭圈粉丝”们的典型逻辑是做数据, 数据好看才能证明有“流量”, 有“流量”才有价值有一切. 个别党员干部也深谙此道, 特别是贫困地区、欠发达地区, 底子越薄、越难出政绩, 领导干部越喜欢搞“数据”经济, 越热衷鼓捣“中看”不“中用”的“政绩工程”“面子工程

34、”, 殊不知这种虚假繁荣对人民群众的获得感、幸福感、安全感不但没有多大益处, 反而会令人产生反感、厌恶、抵触情绪, 损害了党和政府的权威与形象. 党员干部要表里如一, 不卖“人设”吸睛. 不仅明星热衷炒作“豪门”“学霸”“才女”等人设, 个别官员也喜欢给自己扣“拼命三郎”“文人雅士”的帽子, 从而达到自己别有用心的目的. 但所谓“人设”, 终究是一种刻意呈现出来的形象, 即便这些党员干部能把“官场”当成一场带着“服化道”的“表演”, 可演得再好也总有出戏的时候. 其实, 大众对于党员干部“人设”的真正期待是不忘初心、不辱使命, 党员干部只有不断的自我约束、沉淀修养, 才能“仰不愧于天, 俯不怍于人”, 走出一条更为简朴纯粹的为官之路. 第 24 页 共 24 页

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