街道法治建设2022年工作总结及2023年工作计划.docx

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1、街道法治建设2022年工作总结及2023年工作计划2022 2022年,街道深入贯彻落实各项文件精神,开拓创新,巩固推进我街法治建设向前迈进。现将2022年法治建设工作总结及2023年工作计划汇报如下:一、2022年法治建设工作总结:(一)扎实推进“七五”普法,开展宣传教育街道高度重视“七五”普法工作,落实一村一顾问、一社一顾问工作机制。贯彻落实谁执法谁普法责任制,构成党工委领导、街社(村)执行、驻街单位齐抓共管、全社会共同参与的普法工作大格局。一是领导班子带头,全方位落实“七五”普法工作。党工委书记多次深入企业、社区、居民小区了解详情,带领班子成员用法治思维推敲各项举措落实的合法性;利用新时

2、代文明实践站宣讲法律法规。全街各级干部累计开展宣讲108次,发放各类读本10000余本,法治宣传单3万余份。二是打造政府公园法治宣传点、一心街社区法治宣传长廊。一心街社区成功创建省级民主法治示范社区。三是建立学校、家庭、社区法治教育体系。依托公共法律服务站(室),对109名刑满释放人员、17名社区矫正对象、42名信访重点人员、1305名残疾人等特殊人群开展法治教育。(二)全力实施司法保护,优化营商环境2022一是进行智慧化监管、数字化处理、精细化整治。通过“巡街宝”巡查沿街问题。目前案件采集2742件,立案2550,结案2529,结案率99.6%。二是“重大项目专班”“万人助万企”落实升级。联

3、合区司法局等部门,对辖区11家规模企业及200余家驻街企业开展普法活动。对周边等经营场进行规范,平均每天综合执法服务达百余次。三是丰富服务举措,确保助企政策落地生根。深入民营企业“法治体检”,建立“亲清政企关系”微信群,群内企业90余家,指派专人答疑解惑,提高企业用工风险防控能力,用法治重拳守护营商环境。(三)推进人民调解工作,化解矛盾纠纷一是建立重大复杂矛盾纠纷台账。确定责任领导、责任单位和责任人,定期跟踪问效。二是“个人调解室”,“调解工作室”解决邻里矛盾纠纷。“工作室”被司法授予“为民解事人民调解工作室”称号。三是小区自治方面,通过广泛联系宽城法院民事审判庭等执法部门,前置法律服务端口,

4、依法依规化解矛盾。2022年,调处民间纠纷240起,成功240起,成功率100%;化解案件5起,均为现存重点疑难风险隐患较大案件。二、2023年法治建设工作计划:(一)全面推进依法行政工作一是继续做好全面推行行政执法公示、执法全过程记录工作。杜绝“一刀切”式执法。二是形成贯穿企业生命周期的执法闭环。(二)加强法治化营商环境建设一是加强党的组织领导,加快建成共建共治共享的法治营商环境。二是加大对市场主体合法权益的司法保护,严厉打击破坏营商环境犯罪。(三)全面开展普法教育工作一是扎实开展贴近群众的社会法治宣传活动。二是科学制定年度法治教育计划,健全普法工作制度体系。三是做好常态化法治宣传工作。重视社区矫正对象,刑满释放及戒毒人员衔接及日常管理;定期开展矛盾纠纷排查,在重要节点做好普法宣传。

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