2023年小学教师下半年工作计划5篇.docx

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1、2023年小学教师下半年工作计划5篇 工作安排写出来,目的就是要执行。有了工作安排,工作就有了明确的目标和详细的步骤,就可以协调大家的行动,增加工作的主动性,削减盲目性,下面是我细心举荐的小学老师下半年工作安排,仅供参考,欢迎阅读! 小学老师下半年工作安排一 今年我接着担当四年级的班主任工作,虽然在这其中尝尽了酸甜苦辣,但在担当班主任时所感受到的那份浓浓的师生情,就像一坛陈年老酒,越饮越能体会到那芳香的酒香,余味无穷,因而,我对这几年年来的班主任工作不仅无怨无悔,而且情有独钟。 依据上学期出现的状况,为了全面提本班学生素养,加强对学生的养成教化,改善班风学风,也为了更好地开展工作,现将本学期班

2、主任工作做如下安排: 一、架通师生间情感的天桥 冰心老人说过:有了爱便有了一切。教书育人是老师的天职,这其中爱便是根本。班主任只有全身心地爱学生,时时刻刻地眷恋着学生,学生心中才会有你这个老师。爱得深、切、诚,才能唤起他们奋勉向上的志气;对生活、学习充溢信念,才能洗涤他们心底的沉淀与污秽。 当然这种爱又有特别详细、艰难适度、严爱统一、严中注爱、爱中溶严。实践证明,严师出高徒,爱能化解一切。春雨润无声,有在不言中。师生间的情感水乳交融,这是我们班主任所能体会到的奇异的情感境界,不能一一言尽的情感星空。 二、了解学生、个别施教 俗话说:知人才能善教,善教须先知人。要搞好班级工作,首先就要全面深化地

3、了解学生的思想、学习、生活以及家庭状况等。与此同时,要依据学生不怜悯况开展个别教化。依据上学期班级里出现的问题,进行补救措施。 三、培育班干,当好导演 充分发挥学生的主体作用,必需狠抓学生班干的培育。一方面,让每个班干明确职责,大胆工作。另一方面,对学生干部要严格要求,加强管理,勤于指导,在干部的作用下,形成了良好的班集体。要做好这项工作老师应细心导演。 我对班干部的培育不但注意管理的提高,还培育他们敢于面对挫折、勇于竞争的精神。我在班级中实行干部竞选制,每隔两个月进行一次竞选,有志于提高自己的组织领导实力的学生毛遂自荐,再由班主任审查批准。竞选前要有一周的自我表现,表现内容有:较强的自制实力

4、,良好的学习和生活习惯,较高的组织领导实力等,这种方法方法极大地调动了干部的工作主动性,也调动了全体学生的参加热忱。 四、科学管理,注意实效 班主任对工作要有预见性,要有超前意识。我觉得管理科学的第一点是要有明确的目标即班级目标和个人目标,如本学期我班的目标是: 1、树立正确有世界观,做一名优秀的小学生, 2、开拓进取,自强不息,文明守纪,助人为乐, 3、加强行为规范养成教化。个人目标:发展学生特性,培育一技之长,依照特性特长选任班干部。 班主任的一言一行对学生影响很大。班主任不仅要留意言教,更要注意身教,要求学生做到的,自己首先做到,要求学生不做的,自己坚决带头不做。只有老师以身作则,学生才

5、能遵规守纪,班主任的言行榜样对学生的教化才能真正起到耳闻目睹的作用,真所谓喊破嗓子,不如做出样子'。如要求学生不迟到,自己首先上课不迟到,假如间或有事上课去晚了,向学生说明缘由。 五、详细实施安排 (一)开学工作: 1、布置教室,在黑板上写出欢迎回家,谱写新曲八个大字。 2、打扫教室,包括地面的清洁及窗台的清洗。 3、整理桌凳,支配座位,下学期班级工作班干部选举活动。 4、发书,发本,让学生知道作业的要求。 5、演讲,让学生知道到校平安、任务、责任。 (二)班主任工作的分类: 类:每天必做的事情 1、值日生日记,班级日记。(轮番值日、轮番班长做好记录,配备标牌) 2、每日一句(名言警句

6、或者成语),每日一生演讲。按座位次序。 3、中午的休息的支配,课前支配。 4、放学以前的工作小结,布置作业。 5、检查学生的规范,由学生检查,是学生的个人卫生。 6、值日生小结,总结当天的值日状况,问题并建议改正措施。 7、两操与路队、教室卫生监督检查工作,由学生执行。 8、作业完成状况,设置好记录,按时公布与规定处理。 9、上好每一节课,抓好课堂纪律,让班级恒久充溢活力,向上,永争! 类:每周必做的事情。 1、评比,每周或者两周评出先进,公布名单与分数。 2、组织班会,由班干部找班会主题,班会来渗透素养教化。 3、每周组织一次小探讨,和同学们一起沟通周学习的心得与感受。 4、周五放学前对下周

7、的支配。 5、总结本周管理中所出现的问题,强化学生改正意识。 类:每月必做的事情。 1、月底摸底,嘉奖进步的学生。 2、统计一个月学生作业全交名单。(适时联系家长,做好沟通) 3、对学生的鼓劲加油,让学生喜爱写作业。 4、给班干部开会,评比,总结,刚好赐予订正不好的做法,学习好的做法。给班干部提建议,给班主任提看法。 5、学生的自信念,参与班级学校活动,使学生在活动中受到教化。 (三)班主任工作思路 1.以人为本,对人有礼貌,教化学生正直,和善,才智,健康的人。 2.营造温馨,自然的学习环境,让学生到了班里就象回到了家里一样。 3.教会学生学会生存,学会与人相处,学会付出和爱。学会发展,学会学

8、习。 4.奖罚分明,宽容为本,弘扬正气。活动班级的,让每个学生都为班级而骄傲。 5.关爱每学生,走进每学生的心里,学生的真正意义上的挚友,为学生排忧解难,信念。 这群可爱的孩子们陪伴我度过了很多的欢乐时间,我们共同的筑建,小家慢慢起色,当然所任课老师和孩子们都付出了努力,克服了重重,信任在彼此信任和爱的关怀下,本学期将会有精彩的呈现! 小学老师下半年工作安排二 今年有幸安排到_中心小学,并担当一年级一班的班主任,虽然觉得压力很大,但在我的内心同时也产生了动力,所以我不怕苦,力争把这个班搞好,为此我制定了一个安排。安排如下: 一,在业务水平上。由于我刚刚走上工作岗位,和老老师比起来缺少实际教学阅

9、历.在教材理解方面会存在一些疑问,也不非常了解学生,所以,我会主动向老老师们尤其是董海秀老师学习,探讨,来丰富自己对业务水平的学问渗透。 二,在学问蕴涵量上。虽然是本科生,但自己的学问含量,特殊是低年级教学方面的学问远远不够,俗话说:学海无涯,因此,在日常生活中要到处留心,不断反思与积累教学方面的心得与见解。勤于学习,树立终身学习的观念。 他山之石,可以攻玉;他山之玉,可以剖金.学习,可以使我们了解前人和他人,了解过去和将来,关照反思自我,从而获得新的生成.所以,我觉得要做到三学。 (1)坚持不懈地学.活到老,学到老,树立终身学习的观念。 (2)多渠道地学.要做学习的有心人,在书本中学习,学习

10、政治思想理论,教化学理论和各种专业学问,增加自己的理论积淀;也要在无字处学习,学习他人高尚的师德修养,丰富的教学阅历,以达到取长补短的目的,我认为不论从事什么工作,都要不遗余力,都要为学生着想,要努力工作,应当兢兢业业,忘我的工作。 (3)广泛地学.广泛地阅读各类有益的书籍,学习各种领域的学问,技能,不断构建,丰富自己的学问结构。 教学工作上,我将主动熟识教材,不懂就问,虚心向老老师请教,学习他们的阅历,从而内华和提升自己,主动参与教研活动,仔细学习新课标,领悟新的教学理念,转变角色,把微笑带进课堂,注意学生的全面发展。仔细,耐性的教好每一个学生,上好每一节课使我在以后的教学过程中能做到扬长避

11、短,争取一次比一次有进步,以夯实基础。仔细工作,安排的工作按时做,临时的工作刚好做,力争在实践中不断提高和不断走向成熟;时刻把工作与思索相结合, 在思索中工作,在工作中思索,创建性地开展工作. 在教学方法的改革探究中,我将主动发挥学生的主体能动性,变更以往传统式的教学方式。使自己更适应教化改革的大潮流。 第三,学生才是我事业中的主角。由于我要面对的是小学一年级的孩子他们有其特有的特性习惯,这还需老师来耐性调教,所以工作方法上,也应犹如当今的教化改革理念一样,用新的教化理念去教化学生,争取变更以往的传统教化方法.逐步对学生进行渗透德育教化。 第四,协调家长的协作,与家长协力共同教化好每一个孩子。

12、家长是孩子的第一任老师,家长对孩子的影响随处可见。因此,我将利用家长会、家长沙龙等活动和家长共同探讨关于孩子成长中遇到的各种问题。作为班主任我将细心视察每一个孩子的微小改变,利用家访等形式与家长沟通,做让家长们认可和值得信任的班主任。 综上所述是我在新学期的工作,学习安排制定的虽然简洁了一些,但我个人认为,有许多事情与问题是在工作过程中产生的,并要在工作中进行解决的,在工作安排中不肯定非常全面的写进去.所以,唯有努力才是做好工作与解决问题的最好方法.对于我现有的工作,我会很珍惜,也有信念把它干好,力争发挥最高水平,把这个班办好.同时也感谢各位领导对我的信任 小学老师下半年工作安排三 一、指导思

13、想 以新课改启动为主要契机,以提高自己的师德水平、教化教学效果为主要目标,全面贯彻学校的各项任务,通过自主钻研、学习等方式,全面提高自身的综合素养。 二、个人业务 除了要具备良好的思想品德,作为一名老师。高尚的道德情操;还须要具备较高水平的业务技能。本学年我将注意开拓视野,订阅专业杂志,阅读教学网页,随时登记可借鉴的教学阅历、优秀案例等材料,以备参考。不断为自己充电,每天支配肯定的时间扎实提高基本功,努力使自己成为能随时供应学生一杯水的自来水。 三、重点工作 用自检、自查的方式提高师德水平。1、通过对老师法义务教化法校规、校纪的学习。 提高教学效率。2、提高课堂教学质量。 提高基本功的水平。3

14、、主动进行基本功的训练。 进行学习。4、仔细学习、结合新课改的理论。 四、详细措施 比照先进人找差距,1、常常向师德先进的老师。从而不断提高自身的师德水平。 以身作则,2、到处严格要求自己。为人师表,时时做学生的表率。 深刻领悟教材内涵,3、课前仔细钻研教材、学生。精确把握教材的深浅度 大胆创新,4、课堂教学中。努力创设宽松、民主和谐的气氛,充分发挥学生的主体作用,把课上40分钟还给学生。 仔细搞好基本功训练。5、坚持用标准音、规范字教学。 仔细完成随感,6、参与学习时仔细记录。案例等书面材料。 本学期的工作中,以上四点是所制定的年度个人工作安排。将接着努力,以德育人,以理服人。 小学老师下半

15、年工作安排四 “培优辅差”是我们老师的神圣职责,也是我们整个教化教学过程中的一个重要环节。在此,我将自己近几年“培优辅差”的状况作一简洁总结。 依据课改精神的要求,现在我们培育的人才应当是德、智、体、美、劳全面发展,并具有创新意识和创建实力的综合型,复合型人才。既然如此,那我们怎样相识和理解我们的“优生”呢?我们的社会主义建设和发展须要千千万万各行各业的,各种类型的高素养人才和尖端人才。所以,就我们的小学生来说,过去只单独把语文学科,数学学科,语数两科“优”的学生看作是优生。这明显是不全面的。我们还应当去发觉其他方面的优生。如:音乐方面的、美术方面的等等。更应当去发觉那些勇于探究,勇于创新的优

16、生。 怎样培育优生呢?我始终在探究这个问题。概括起来,主要从以下几个方面着手: 一、坚持“整体”与“个别”相结合的方法 对优生统一要求,严格训练。与此同时,培育其特长,放飞其特性,飞向属于自己的一片蓝天。 二、让优生吃好,吃饱 在传授学问的过程中,首先,考虑学问的广泛性。拓宽他们的学问视野,走出课本,走出课堂,走向社会,走向生活,走进大自然,尽量满意他们的需求。其次,考虑学问的深难度。恰当设计一些具有探究性的题目,赐予足够的“养分”,并用以刺激他们的求知欲。 三、培育优良品质,提高多种实力 在长期的教化教学过程中,逐步教会他们一些学习方法,同时培育相应的实力。如:自觉主动性学习法、探讨性学习法

17、、合作沟通学习法等。如此坚持,来回训练,逐步养成良好的学习品质,并且成为多种学习实力。从而逐步达到“学是为了自学”“教是为了不教”的境界。 四、驾驭状况,跟踪培育 从心理学角度讲,小学生的心态尚未定型。他们幼小的心灵,既简单接受新的东西,也会受外界事物的干扰。因此,对优生的培育,在传授学问,培育实力的同时,还要随时驾驭他们的心理状况和思想动态,一旦发觉状况,刚好订正,让他们始终保持主动向上的心态,健康强壮的成长。 “一切为了学生,为了学生的一切”,让每一个学生都得到发展,这是课改核心所在。所以,我们不仅要培育“优生”,还要做好辅导差生的工作。我在长期的辅差工作中,始终坚持了四个字,那就是:“爱

18、心”和“耐性”。 小学老师下半年工作安排五 1、班队活动 小学老师周工作安排:每两周至少1次包含少先队活动应有程序的班队主题活动详案,同时在班主任手册上还要做好记录,每学期不少于一次邀请校领导参与班队活动。(有活动照片) 2、家长学校 按时上交“联系卡”:家访为主,其它方法为辅,老师与每一位学生家长的联系每学期至少一次,家长会每学期至少1次,家长辅导材料每学期至少2次。 开办家长学校,按时上交材料(针对自己班级家长的家长辅导材料,要在安排、总结、教案或辅导材料、出勤记录、家长评价等级(优秀、良好、合格、不合格)、联系卡、家长会材料、家长辅(小学老师周工作安排:活动)导材料、家长学习笔记(可让家

19、长记在辅导材料上面预留的位置上)或反愧活动照片) 3、平安教化记录表 班主任要对学生进行常常性、多元化地平安教化,同时要仔细填写平安教化记录表并签。 4、班级特色管理工作材料。 班主任要主动开展创新性教化探讨,争创特色班级,班级特色要有可操作性和实效性。班级特色必需提前向政教处申报,经领导小组评审,评定为班级特色。 5、班级文化建设 (1)制定富有特色的班级口号、班风、班训等,努力营造健康向上、富有成长气息的班级文化氛围。落实到详细行动中,培育班级的凝合力和集体荣誉感。 (2)发挥每一位学生的创建力,主动参加班级布置并定期更换,让每一堵墙都“说话”,形成班级良好的物质文化环境。 (3)依据本班

20、学生实际状况,建立健全的班级制度,包括班级公约、奖惩制度、值日生制度等等,以此约束学生的言行。班内有班务日志、有课程表、作息时辰表、卫生值日表。 (4)建立班级岗位责任制,实行岗位轮换制度,让每一位学生参加到班级的管理中来,培育学生的责任感,激励学生发挥主子翁精神。 (5)定期组织丰富多彩的班级活动,在活动中培育学生的合作意识,增加班级凝合力。 (6)建立班级图书角,努力扩大班级藏书量,调动每一位学生的读书主动性,激励学生制作读书卡片,写好读后感,让全体学生“感谢书籍,享受阅读”。 (7)仔细指导学生黑板报刊出(每期黑板报要有照片,每月一期) 6、整理并填写班主任手册、学生评价素养手册及学生学籍档案。 7、学生出勤记录晨午检记录缺勤追踪记录 8、班主任业务学习笔记、工作反思(每月不少于2篇) 9、班级管理或学生德育管理论文(每学期至少两篇) 小学老师下半年工作安排

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