转正工作总结(共4篇).docx

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1、转正工作总结(共4篇)第1篇:转正总结晋升转正工作总结转正总结晋升转正工作总结第一篇:晋升转正工作总结如何做好晋升、试用期工作总结敬重的领导:您好!自我今年元月份到公司上班,现在已有三月的时间。感谢总裁及集团公司赐予我的信任和这个与xx一家,并肩工作的机会。这期间在公司各位同任的大力支持下,在相关伙伴的主动协作下,踏实工作,较好地完成基础工作任务。下面我将近几个月年己的工作、学习等方面的状况向大家做简要汇报:一、严于律己,严格要求,遵章守纪,团结同事。自到公司上班以来,我能严格要求自己,从不因个人缘由耽搁公司的正常工作;同时我也能严格遵守公司的各项规章制度,从不搞特别,也从不向公司提出不合理的

2、要求;对公司的同事,不管经理还是员工,我都能与大家搞好团结,不搞无原则的纠纷,不利于团结的事不做,不利于团结的话不说。二、尽职尽责履行好自己的工作职责我在公司为总裁办秘书职务,主要负责商情中心行政人事管理工作,为此我从以下方面做了一些总结:1、熟识并初步建立适合商情中心的系列管理制度。相对于之前的工作经验,新的工作与岗位对于我来说,也是一个全新的尝试。通过两个月的相识、熟识、适应、再到渐渐去摸索问题,发觉问题。在我看来,商情中心成立以来,虽然是以中心部门为单位,但工作环境与性质却与公司其它部门略有不同,运作模式也相对独立。所以,现有的,且适合商情中心自己发展的管理制度还是很有必要快速健全的。自

3、到商情工作两个月内,我通过了解,多方听取看法,并结合主任高超给出的方向与中心实际状况,制定了商情中心例会管理制度、商情中心项目管理制度、商情中心晨会制度。并在日常的工作中,严格执行已出台的各项管理制度。2、紧密跟进,执行中心各项目,规范流程,并刚好完善相关报表。过年后,随着项目管理制度的颁布,商情中心重要工作流,均以项目的形式进行流程化管理。在日常项目跟进工作中,刚好关注项目的完成状况,严格监督项目完成质量,每阶段刚好将完成状况缘由与数据收集总结,并制作报表记录分析。 3、学习并参加商情中心流程与考核制度的建立商情中心,一个新兴的部门,一个年轻的集体。怎样可以把激情转化为实力?怎样把实力转化为

4、效益?这对商情中心的考核体制提出来要求。很庆幸,在中心成立之始,能够加入并参加其流程与考核制度建立的过程。在这个过程中我学到了许多东西,并且也对整个商情中心的年度询盘目标有了更加深刻的相识,与努力冲击并达成目标的动力!在这个过程中,我特殊要感谢我最好的工作伙伴,也是我在商情工作中始终引导,帮助我的高超。他对我在商情中心工作的学习与了解中,赐予了很大的支持和帮助!让我在最短的时间内,掌控了许多重要的管理关键问题。 4、在企业管理部的指导和支持下,商情中心的行政、人事、后勤等方面工作得到了顺当的推动。年前商情中心从四楼搬到了三楼e座。无论办公设施还是工作环境都在不断的调整和完善中。不断进入的新员工

5、,向我们的人事与行政工作提出了考验。如何规范新员工的工作看法与工作习惯,如何激发老员工的工作激情并向其提出更高的要求,如何尽快实现新老员工的技术对接。我的工作定位就是商情中心的人事行政管理。我始终记得自己这项工作重心!尽快完善员工的职业生涯规划,便是我进入商情工作后提出的第一项关于人事工作的重要工作看法。这里要非常感谢史总与郭经理对我工作的尽心指导与全力支持。无论是行政管理,还是人事聘请,我都是从头学起,从头做起。能尽快的支持起整个中心近30人团队的行政人事工作,5、协作企业文化部,丰富商情中心全体员工精神文化建设。在企业文化部的建议和指导下,对商情中心的晨会及其它员工活动做了调整与丰富。因商

6、情中心位置的特别性,独立支配运作周一与周五的晨会。为了调动大家参加的激情,培育大家的主子翁意识,增加互动性。将商情中心的晨会进行了改革,实行部门负责制。激励每个部门的每位员工参加并主持中心晨会。给了每位员工创建与展示自己的机会。在业余时间,组织筹办了第一届商情桌式足球竞赛,丰富大家的生活,也在团队凝合方面取得了一些成果。三、存在的问题 三个月来,围绕自身工作职责做了肯定的努力,也取得了肯定的成效,但我与整个商情团队与公司的要求和期望相比还是存在一些问题和差距,主要是:自己来公司时间短,一些状况还不熟识,新成立的团队与我都正在经验一个磨合期。之前没有行政人事管理方面的工作阅历,相对来说底子比较薄

7、弱。从人员聘请到绩效管理,都是一个系统的学习过程和长期实践积累的过程。不过,我信任,在各位领导的支持和同事的协作下,这些问题肯定会在最短的时间内得以解决。最终,还想说三点:一是我的述职报告还不全面,有的详细的工作没有谈到,就我报告所谈的,希望领导多提珍贵看法。二是我工作能顺当的开展并取得较好的成果,首先要感谢我的各位导师和同仁。没有你们的指导和帮助,我不会有如此进步与成果。同时,我还要感谢商情中心各位伙伴,没有他们的支持和协作,就没有我们今日的工作成果,他们是公司金字塔的基础。特殊是在公司业务拓展,市场推广方面,他们精诚团结,主动为公司出谋划策,充分反映出我们公司员工是一支能吃苦、能奉献、能战

8、斗、有进取精神的队伍。三是在以后的工作中,我会一如继往,对人:与人为善,对工作:力求完备,不断的提升自己的业务水平及综合素养,为公司获得更好的经济效益做出努力。 king xx-5-14篇2:个人职务晋升工作总结 职务晋升工作总结 自xx年1月调入省林业厅森林公安局工作以来,在这个团结求实,暖和友爱的集体里,亲身感受到了组织的关怀,团结奋斗的欢乐。从对同事们彼此间的互不相识到彼此熟识,从对森林防火工作的生疏到基本驾驭,从散漫无章的任务到惊慌有序的完成,这是我的深刻感受。一年的工作即将结束,让我懂得了很多,学会了很多,也在磨练中成长了很多。现将近一年来的工作状况向组织作以汇报: 一、政治思想方面

9、,突出一个“学”字晋升转正工作总结第一、加强思想政治学习,不断提高个人政治理论水平。在工作中,坚决不移地贯彻执行党的路途、方针政策,主动参与单位组织的各种学习活动,通过不断的学习和实践,使自己的政治素养和理论水平不断提高,相识问题、分析问题、处理问题的实力不断增加。通过学习改造丰富了我的人生观和价值观,使自己思想上不断成熟、政治上更加坚决、行动上始终同组织保持一样。通过不断努力,使自己的政治素养有了进步,希望在以后的学习中进一步提高。通过加强学习,提高了党性相识、增加了自身政治素养、改进了工作作风。通过工作实践,熬炼了我的意志和品质,养成了脚踏实地、服务大局、求真务实、敢于作为的工作作风。 其

10、次、加强专业学问学习,不断充溢森林防火业务学问。本人工作近十二年,虽然经验不同的工作岗位熬炼,有肯定的工作阅历和实力,但进入林业厅工作后,面对森林防火,新的工作起先。这既是从旁“学习”的机会,又是从中“见习”的阶梯,除了要兢兢业业、勤勤恳 恳地做好本职工作以外,还有一个重要任务,就是要仔细学习专业学问,通过勤奋学习,提升自身综合素养,增加工作的责任感,发挥工作主动性,更好地干工作。为了能尽快适应环境,更好地开展工作,本人坚持“向身边人学、向书本学”的学习型适应思路,努力使自己的业务学问有一个全面的提升。二、业务工作方面,注意一个“干”字公务员不仅是一个职业,更体现一种责任。从安康市审计局到省森

11、林公安局工作近一年,虽然工作岗位、工作性质发生改变,但都能凭借自身努力,迎难而上,努力融入其中,尽快适应新工作,做到干一行,爱一行,尽可能做好这一行。在工作中,坚持不会就学,不懂就问,向领导学,向同事学,向实践学,向书本学。一边通过学习业务学问,提升自己业务水平,一边主动参与实践,驾驭工作技巧和工作策略;一边留意视察和借鉴其他同志的工作方法和工作阅历,一边注意自己摸索工作技巧和工作思路,较为精彩地完成了领导所安排的各项任务。在实际的工作中做能到勤于思索问题、擅长总结阅历、刚好供应信息、全面反馈状况、注意实行。通过实干、苦干加巧干,给组织交一份满足的答卷。在接触到新的生疏的森林防火工作时,对我来

12、说业务学问是一个重新洗牌的过程。面对工作,能始终端正看法,正确对待,时刻保持饱满的工作热忱、旺盛的工作精力和良好地工作状态。在科长的指导和帮助下,能以全新的状态融入到崭新的工作中。无论是领导交办的工作还是临时性支配的任务,无论是编写防火信息简报还是收集火灾报表,无论是日常事务还是材料打算,都能做到仔细负责,务实敬业。对我来说,务实就是做好自己的本职工作,从身边的每件小事做起,努力学习业务学问和不断提高实践技能,仔细做好每一件事情;敬业就是做好今日的工作,没有任何借口,尽心、尽职、尽责,以最大的努力完成任务。 三、工作纪律方面,维护一个“和”字在日常工作中,自觉遵守组织纪律,做到不利于团结的话不

13、说,不利于团结的事不做,发挥个人诚恳的优点,以诚待人、以信处事、以实干事。在维护团结的基础上发扬好的工作作风,注意在实践中总结探究,做到大事讲原则,小事讲风格,干事讲团结,以自己的言行创建和谐的工作环境,促进各项工作有序开展。工作中仔细听从领导支配,遵守各项规章制度和各项要求,养成良好的工作作风,注意加强个人品德修养,严于律己,宽以待人。无论工作上,还是生活上,做到以诚待人,以情感人,以理服人。工作上能够敬重领导,团结同事,顾全大局,既坚持原则又不失敏捷,妥当处理领导交办的各项事务,从未向组织提出任何要求。 在日常工作中,特别重视自我修养、重视学习,更重视理论学问和实践实力的结合,能够把学习到

14、的学问应用于实际工作当中,用于提高自身的业务水平、工作效率,使业务水平和自身修养同步提高。在工作中能够全力以赴,讲求效率和效益,以严谨的职业操守,高尚的职业道德来约束自己。四、存在的缺点和不足 一年来,在各位领导和同志的帮助下,取得肯定成果,但距领导和同志们的要求还有不少差距,主要表现在以下几个方面:一、政治理论及专业学问学习不够扎实,理论和实践结合还有待熬炼。晋升转正工作总结二、与同事们的思想、工作业务沟通不够,沟通协调实力还有待提高。三、处理突发问题、驾驭困难局面、解决突发事情的实力还有待加强。一年的工作即将结束,在工作中学会了很多,也在工作中成长很多!在今后的工作和学习中,将不断加强学习

15、,发扬优良作风,深思自己不足,摆正自己位置,严格要求自己,全身心的投入到森林防火各项工作中去,争取在思想、工作、学习上有更大的进步。以上是我调入省森林公安局工作以来的工作小结,不妥之处,恳请组织指责指正,我将虚心接受组织对我的审查和考验! 二一一年十一月二十三日篇3:转正工作总结试用期转正申请报告时间一晃而过,转瞬间三个月的试用期已接近尾声。很庆幸,在我迷途时,硅格半导体接纳了我,指引我走上自己喜爱的道路。在这段时间里大家赐予了我足够的宽容、支持和帮助,让我充分感受到了身为一个硅格半导体成员的华蜜感。某日闲聊,经理问我喜不喜爱做人力资源,我只是说,在这里我是发自内心的觉得欢乐,借用挚友的一个词

16、,在硅格我的“华蜜指数”很高。在这个大家庭里大家相亲相爱,团结一样。说到工作,其实初入硅格,我就给自己定好这三个月要走的路以及步调,虽然说没有完全达到自己的目标,但是我根据自己的节奏来行动,也得到了意想不到得结果。以下是我总结的主要内容。一、我对工作岗位的理解:从雾里看花到柳暗花明在接触人力资源管理的工作之前,早就对人力资源工作的各种繁琐有所耳闻,身边从事这个行业的挚友也劝我,“人力资源有风险,入行需谨慎”、工资低、工作繁琐、晋升慢等等。但是我当时却靠着初生牛犊不怕虎的信念,硬是挤进了人力资源行业。入行之后,虽然我也清晰地感受到人力资源专员岗位的种种缺点,但同时我也喜爱上了这份工作。我的理解是

17、,人力资源工作归根究竟就是“以人为本”,既然关联到人,那必定少不了那些繁琐的事情,但是假如那些繁琐的事情成为你工作的主旋律,就应当思索如何提高工作效率,而不是一味地埋怨和哀叹。就像我现在做的涉及聘请、绩效、薪酬福利、劳动关系等等,我觉得每一样都是很好玩,又很有意义的,我也在专心的做,在想如何找到方法把那些繁杂的事情简化,同时乐在其中。 二、我的主要工作内容:乐在其中 1、行政工作(做好大家的爱心保姆)一部分是待人,主要包括来访者的接待、电话的接听、员工生日祝愿、员工基本信息更新。为了了解如何更礼貌的接听电话,我还查阅了相关书籍,只是用到实地的时更须要敏捷运用,以及不断的总结提高。另一部分就是待

18、物,主要是指办公用品和日常用品的管理及选购、办公室环境的管理、加班食品及自营超市的管理等等。我曾经对办公用品进行统计、制作库存表,企图让他更加的具有调理性,但是后来实施起来我发觉这有点行不通,至少在我们公司来说是行不通的,统计的时间占用了太多的时间成本。这也是我做的比较不理智的一件事。2、人员聘请(千里马还需伯乐)聘请的工作包括从面试邀请、面试接待、面试结果通知,到入职手续的办理,再到员工离职手续的办理,在这个方面,在wendy 的指导和帮助下制作出了人员聘请、入职、离职的流程表,极大的方面了自己的工作。3、考勤管理(see you see me )公司的考勤制度相对其他的一些企业来说比较人性

19、话,这一点倒是很好的体现了公司以人为本的政策。在考勤这方面我主要做的是每周的打卡统计、忘打卡统计、每个月的月考勤制作。刚刚起先做的时候不是很娴熟,始终是同事catherine 手把手的交。但是几次的统计经验下来,我发觉原先的统计方式比较耗时。后来在gary 的帮助下,只要通过简洁的筛选设置,就能节约不少时间,同时提高正确率。不过以后还会接着改进,争取简化考勤管理,提高工作效率。 4、培训(三人行,必有我师) 这里指的培训主要是跟进公司内部的培训。刚刚起先是安排对每一为培训老师的讲课进行结果评估的,并安排作为绩效考核的一个指标,后来考虑到上半年度的培训已经过半,一方面无法对全部的讲师做一个精确的

20、结果评估,另外一方面也是考虑到它的付出成本可能会超出它的实际意义。所以短暂先搁置。不过,为了提高员工参与培训的主动性,人力部特殊供应了一些簇新水果。而且,在wendy 的建议下,我坚持每次都参加培训,收获的确许多,虽然那些专业性的术语弄得我晕头转向、茫然不知所措,但是我能体会到他们工作的枯燥性与繁杂性。这对我以后更好地绽开工作有很大的作用。下一期的培训安排,我希望自己能提前和经理协商应当如何协助培训讲师做好培训的工作,提升培训效果。 5、文化管理工作(精神食粮)1)、员工手册的编写,新员工刚刚进入到公司,首先会通过员工手册对公司进行初步的了解,全部手册就像是公司的第一扇窗,让员工窥见公司的基本

21、文化及面貌。所以当时我入职的时候看之前的手册,虽然已经很完整、内容许多,但是就是稍显凌乱和重复,所以建议重新编排。在wendy的大力帮助下,新的员工手册最终出炉了,我知道还有许多可以提高的地方,后期我也肯定会留意更新,刚好完善它。晋升转正工作总结2):公司内部图书管理工作,这方面的工作我觉得我做的还有待提高,比如新书到的时候应当发邮件通知大家。三、存在的问题在写这份总结的时候,我回头去看了wendy 发给我的首月工作任务,经过仔细细致的核对,我发觉我真的未能完全的做好,比如每天上午检查“确认关闭电源”要签字,笔筒里的备用钥匙是否在。 这件事情被我支配到每周三和打卡统计一起做,后来事实证明这样是

22、行不通。回顾这三个月的经验,一方面感觉对这里有一种久违的熟识感,另一方面又有点自责,总觉得自己的工作未达到自己心目中的目标,也没能为同事做点什么事情。在我心目中,我希望自己高质高量的完成经理交代的事物,并且能够发挥自己的主动性去做一些事情,处事能更加的敏捷多变,争取成为一名得力的助手,并为公司付出自己的全部热忱。 我总结了自己在工作中的不足: 1、做确定时迟疑不决影响办事效率在发觉这个缺点已经起先影响到我的工作的时候,我起先思索要如何变更这种习惯呢。通过视察自己的行为和心理,我每次迟疑的时候其实内心已经做出了确定,只是无法下决心。所以我在接下来的时间里,每天早上安排好自己当天要做的事情,一件一

23、件的做。并且在下确定 的时候告知自己没有做好的决策只有最合适的决策。话说,养成一个习惯只需21天,希望我的坚持能使我有所变更。 2、做事情拖拉,执行力有待提高有些事情就是堆在那里不情愿去完成,导致自己的执行力下降。提高执行力也将是我接下来主要改善的地方。 3、专业素养欠缺,劝服力不足如何做好晋升、试用期工作总结敬重的领导:您好!自我今年元月份到公司上班,现在已有三月的时间。感谢总裁及集团公司赐予我的信任和这个与XX一家,并肩工作的机会。这期间在公司各位同任的大力支持下,在相关伙伴的主动协作下,踏实工作,较好地完成基础工作任务。下面我将近几个月年己的工作、学习等方面的状况向大家做简要汇报:一、严

24、于律己,严格要求,遵章守纪,团结同事。自到公司上班以来,我能严格要求自己,从不因个人缘由耽搁公司的正常工作;同时我也能严格遵守公司的各项规章制度,从不搞特别,也从不向公司提出不合理的要求;对公司的同事,不管经理还是员工,我都能与大家搞好团结,不搞无原则的纠纷,不利于团结的事不做,不利于团结的话不说。二、尽职尽责履行好自己的工作职责 我在公司为总裁办秘书职务,主要负责商情中心行政人事管理工作,为此我从以下方面做了一些总结:1、熟识并初步建立适合商情中心的系列管理制度。相对于之前的工作经验,新的工作与岗位对于我来说,也是一个全新的尝试。通过两个月的相识、熟识、适应、再到渐渐去摸索问题,发觉问题。在

25、我看来,商情中心成立以来,虽然是以中心部门为单位,但工作环境与性质却与公司其它部门略有不同,运作模式也相对独立。所以,现有的,且适合商情中心自己发展的管理制度还是很有必要快速健全的。自到商情工作两个月内,我通过了解,多方听取看法,并结合主任高超给出的方向与中心实际状况,制定了商情中心例会管理制度、商情中心项目管理制度、商情中心晨会制度。并在日常的工作中,严格执行已出台的各项管理制度。 2 过年后,随着项目管理制度的颁布,商情中心重要工作流,均以项目的形式进行流程化管理。在日常项目跟进工作中,刚好关注项目的完成状况,严格监督项目完成质量,每阶段刚好将完成状况缘由与数据收集总结,并制作报表记录分析

26、。3、学习并参加商情中心流程与考核制度的建立商情中心,一个新兴的部门,一个年轻的集体。怎样可以把激情转化为实力?怎样把实力转化为效益?这对商情中心的考核体制提出来要求。很庆幸,在中心成立之始,能够加入并参加其流程与考核制度建立的过程。在这个过程中我学到了许多东西,并且也对整个商情中心的年度询盘目标有了更加深刻的相识,与努力冲击并达成目标的动力!在这个过程中,我特殊要感谢我最好的工作伙伴,也是我在商情工作中始终引导,帮助我的高超。他对我在商情中心工作的学习与了解中,赐予了很大的支持和帮助!让我在最短的时间内,掌控了许多重要的管理关键问题。4、在企业管理部的指导和支持下,商情中心的行政、人事、后勤

27、等方面工作得到了顺当的推动。年前商情中心从四楼搬到了三楼E座。无论办公设施还是工作环境都在不断的调整和完善中。不断进入的新员工,向我们的人事与行政工作提出了考验。如何规范新员工的工作看法与工作习惯,如何激发老员工的工作激情并向其提出更高的要求,如何尽快实现新老员工的技术对接。我的工作定位就是商情中心的人事行政管理。我始终记得自己这项工作重心!尽快完善员工的职业生涯规划,便是我进入商情工作后提出的第一项关于人事工作的重要工作看法。这里要非常感谢史总与郭经理对我工作的尽心指导与全力支持。无论是行政管理,还是人事聘请,我都是从头学起,从头做起。能尽快的支持起整个中心近30人团队的行政人事工作,全赖两

28、位导师的亲自指导与帮助。很庆幸,在管理方面,史总也给了我许多方向与建议!让我尽快能站上高度,找准位置。同时,在领导的支持下,我也看到了自己目前工作中存在的一些不足与须要特殊提升的空间。在以后的工作中,还希望能有机会多跟领导沟通,以求尽快成长! 5、协作企业文化部,丰富商情中心全体员工精神文化建设。 在企业文化部的建议和指导下,对商情中心的晨会及其它员工活动做了调整与丰富。因商情中心位置的特别性,独立支配运作周一与周五的晨会。为了调动大家参加的激情,培育大家的主子翁意识,增加互动性。将商情中心的晨会进行了改革,实行部门负责制。激励每个部门的每位员工参加并主持中心晨会。给了每位员工创建与展示自己的

29、机会。在业余时间,组织筹办了第一届商情桌式足球竞赛,丰富大家的生活,也在团队凝合方面取得了一些成果。三、存在的问题三个月来,围绕自身工作职责做了肯定的努力,也取得了肯定的成效,但我与整个商情团队与公司的要求和期望相比还是存在一些问题和差距,主要是:自己来公司时间短,一些状况还不熟识,新成立的团队与我都正在经验一个磨合期。之前没有行政人事管理方面的工作阅历,相对来说底子比较薄弱。从人员聘请到绩效管理,都是一个系统的学习过程和长期实践积累的过程。不过,我信任,在各位领导的支持和同事的协作下,这些问题肯定会在最短的时间内得以解决。最终,还想说三点:一是我的述职报告还不全面,有的详细的工作没有谈到,就

30、我报告所谈的,希望领导多提珍贵看法。二是我工作能顺当的开展并取得较好的成果,首先要感谢我的各位导师和同仁。没有你们的指导和帮助,我不会有如此进步与成果。同时,我还要感谢商情中心各位伙伴,没有他们的支持和协作,就没有我们今日的工作成果,他们是公司金字塔的基础。特殊是在公司业务拓展,市场推广方面,他们精诚团结,主动为公司出谋划策,充分反映出我们公司员工是一支能吃苦、能奉献、能战斗、有进取精神的队伍。三是在以后的工作中,我会一如继往,对人:与人为善,对工作:力求完备,不断的提升自己的业务水平及综合素养,为公司获得更好的经济效益做出努力。 KING xx-5-14 第三篇:个人晋升工作总结总结一:光阴

31、似箭、岁月如梭,转瞬之间,踏上工作岗位已是第22个年头,晋升工作总结。自打成为一名光荣的人民老师以来,我以“一切为了学生,为了一切学生,为了学生一切”作为自身教化理念,扎实工作,勤奋学习,革故鼎新,与时俱进;视老师为渡工,为学生引航开渡;视老师为春蚕,无私奉献;视老师为红烛,燃烧自己照亮别人。特殊是自xx年被聘为晋升为中教一级老师,担当政教主任以及年级组长以来,更是让青春消逝在三尺讲台、让粉笔染白自己的双鬓、让岁月写下自己奉献的踪迹。现我将近5年来的教化教学工作德、能、勤、绩方面所取得的成果总结如下:一、政治素养与师德师风本人酷爱 * ,拥护 * 制度,坚信马列主义、* 思想和 * 理论,仔细

32、践行“ * ”重要思想,遵纪遵守法律,文明执教,克已奉公,具有较高的道德修养水平,始终以优秀共产党标准来衡量要求自已,永葆共产党员先进性,有着过硬的政治素养。在师德方面,我不断加强修养,塑造“师德”。始终认为作为一名老师应把“师德”放在一个老师立身之本的极其重要的位置上。“学高为师,身正为范”,这个道理古今皆然,从踏上讲台的第一天,我就时刻严格要求自己,力争做一个有崇高师德的人。我始终坚持给学生一个好的师表,力求从我这走出去的都是合格的学生,都是一个个大写的“人”。为了给自己的学生一个好的表率,同时也是使自己陶冶情操,加强修养,不断提高自己水平。作为政教处主任、年级组长,我更是全面贯彻党的教化

33、方针,全面推动素养教化,不断更新教化理念,树立全新的人才观,不断改进教化教学的手段、不断探究有效的管理、紧跟时代对教化教学发展要求,永葆时代气息。不断强化强化敬重学生,为学生服务的意识,遵循学生身心发展的特点和教化规律,关切爱惜每一个学生,敬重学生的人格,注意学生的心理健康教化,探讨如何加强青少年思想道德建设的方法和途径,使政教处的工作更加求真务实,在关爱暂困生,转化差生方面卓有成效。在教化教学中,仔细贯彻党的教化方针和政策,不体罚和变相学生,不加重学生的课外负担,不“乱收费、乱订资料、乱补课”,与年级组的老师们一道,锐意进取,努力拼搏,共同提高年级的教化教学质量。二、业务水平与工作实力二十几

34、年来,我始终工作在教化教学的第一线,团结协作,拼搏进龋特殊自xx年晋升中学一级以来,我每天早来晚走、周六周日也难得休息,每天在校工作时间平均在十个小时以上,教化教学成果非常显著,每年均被评为学校先进个人,受到学校表彰。xx年10月,撰写谈高三历史后期复习在县级历史教研会上沟通,获得好评。xx年高考教学质量评估全县文科应届综合科第五名;xx年领导德育工作荣获xx年全县德育工作三等奖。xx年德育工作荣获仁寿县学校德育工作特等奖。xx年撰写的高三历史复习中如何发挥学生的主体性在眉山市历史教研会上沟通,获得一样好评。xx年撰写的与时俱进,以德立校被仁寿县委宣扬部评为优秀调研文章。xx年四川省未成年人思

35、想道德建设学问竞赛活动中,荣获优胜奖。05年,领导的校团支部获“四川省红旗团委”荣誉称号。三、爱岗敬业与教学工作xx年以来,本人在教学工作中,兢兢业业,勤勤恳恳,任劳任怨,仔细履行自己的职责,做好了本职工作,不管活有多累,人有多困,都坚持出勤,从未有过缺课,迟到早退等不爱岗敬业的现象。平常主动组织本年级组的老师开展说课、评课活动,仔细履行教学“六仔细”,同时并不断指导政教处加强未成年人思想道德建设工作。我还积创新的运用各种教化方法,提升了自己的教化教学水平。不但如此,还大胆改革、不断推陈出新,主动投身教科研,结合教学实践和自己、学科组以及学校的科研课题,笔耕不辍,撰写了多篇教化科研论文: xx

36、年论文与时俱进,以德立校在“创新杯”老师教研论文评比活动中荣获一等奖;xx年xx二中加强和改进学生思想道德建设的几点体会入选xx市纪念 * 同志诞辰100周年理论研讨会。xx年论文历史教学中的爱国主义教化参与“创新杯“全国老师论文评比荣获一等奖。xx年论文中学历史教学中差生的转化与对策,参与“创新杯“全国老师论文评比荣获一等。任职5年来的风风雨雨,见证了自己的静默工作与辛勤耕耘,见证了自己成长与发展,见证了自己付出的心血与汗水,用自己的坚韧与执著、用自己敬业与奉献,用自己显著的成果与业绩,不断诠释着新时期的老师精神,不断书写着自己事业的壮美篇章。总结二:自任现职以来,本人仔细学习马列主义、*

37、思想、* 理论及党的一系列方针、政策,仔细实践“ * ”,主动参与党员先进性教化学习,思想始终与 * 保持一样。坚持四项基本原则,拥护党的领导。锐意进取,奋勉向上,听从领导,听从支配,遵纪遵守法律,团结同志,乐于助人,关切集体,兢兢业业,踏踏实实,忠于职守,尽职尽责。主动参与政治、业务学习,按时出勤,早出晚归,注意品德修养,主动履行党员义务,仔细履行一级老师职责,辅导、培育年轻老师参与教化教学改革,指导进行教学探讨。仔细细致地做好学生工作,举止行为要更加规范,为人师表,言行规范,对学生负责。在工作中,把酷爱学生放在第一位,师生关系和谐,工作得心应手,很多事情迎刃而解,酷爱、敬重、信任学生,关切

38、爱惜学生,不论论成果好坏,一视同仁。对性格孤僻的学生,更多给以热忱帮助,关切爱惜。因此,教学成果突出,学生品德优良,很好的完成了教化教学工作。所以,赢得了领导和老师的信任和敬重, 在教化教学上,敬业爱岗,严谨治教。我在课堂教学中,坚持做到仔细钻研大纲,细致分析教材的编写意图,仔细备课,留意设计好每堂课的教学方法,探讨现代教化技术在课堂教学中的应用,注意对学生各种实力的培育。在工作中,虚心学习,不耻下问,刚好消化,吸取别人的精华,在自己的教学中为断实践,不断总结,不断提高。在辅导学生方面,我主动努力,抓住每一次机会,辅导的学生多次获奖。XX年寿光市电脑小报评比两人获一、二等奖,XX年电子报刊获寿

39、光市二、三等奖各一人,潍坊市三等奖一人;XX年电子报刊寿光市三等奖一人。个人在XX年获得寿光市个人网页二等奖;XX年获得潍坊市优秀教学设计二等奖,论文巧用媒体强化美育获中国教化学会中小学计算机教化专业委员会第三届学术年会优秀奖,现代教化技术教学设计一等奖;XX年制作的人有两件宝网课获寿光市二等奖。总结三:自20XX年1月调入省林业厅森林公安局工作以来,在这个团结求实,暖和友爱的集体里,亲身感受到了组织的关怀,团结奋斗的欢乐。从对同事们彼此间的互不相识到彼此熟识,从对森林防火工作的生疏到基本驾驭,从散漫无章的任务到惊慌有序的完成,这是我的深刻感受。一年的工作即将结束,让我懂得了很多,学会了很多,

40、也在磨练中成长了很多。现将近一年来的工作状况向组织作以汇报:个人晋升工作总结个人晋升工作总结一、政治思想方面,突出一个“学”字 第一、加强思想政治学习,不断提高个人政治理论水平。在工作中,坚决不移地贯彻执行党的路途、方针政策,主动参与单位组织的各种学习活动,通过不断的学习和实践,使自己的政治素养和理论水平不断提高,相识问题、分析问题、处理问题的实力不断增加。通过学习改造丰富了我的人生观和价值观,使自己思想上不断成熟、政治上更加坚决、行动上始终同组织保持一样。通过不断努力,使自己的政治素养有了进步,希望在以后的学习中进一步提高。通过加强学习,提高了党性相识、增加了自身政治素养、改进了工作作风。通

41、过工作实践,熬炼了我的意志和品质,养成了脚踏实地、服务大局、求真务实、敢于作为的工作作风。其次、加强专业学问学习,不断充溢森林防火业务学问。本人工作近十二年,虽然经验不同的工作岗位熬炼,有肯定的工作阅历和实力,但进入林业厅工作后,面对森林防火,新的工作起先。这既是从旁“学习”的机会,又是从中“见习”的阶梯,除了要兢兢业业、勤勤恳恳地做好本职工作以外,还有一个重要任务,就是要仔细学习专业学问,通过勤奋学习,提升自身综合素养,增加工作的责任感,发挥工作主动性,更好地干工作。为了能尽快适应环境,更好地开展工作,本人坚持“向身边人学、向书本学”的学习型适应思路,努力使自己的业务学问有一个全面的提升。

42、二、业务工作方面,注意一个“干”字公务员不仅是一个职业,更体现一种责任。从安康市审计局到省森林公安局工作近一年,虽然工作岗位、工作性质发生改变,但都能凭借自身努力,迎难而上,努力融入其中,尽快适应新工作,做到干一行,爱一行,尽可能做好这一行。在工作中,坚持不会就学,不懂就问,向领导学,向同事学,向实践学,向书本学。一边通过学习业务学问,提升自己业务水平,一边主动参与实践,驾驭工作技巧和工作策略;一边留意视察和借鉴其他同志的工作方法和工作阅历,一边注意自己摸索工作技巧和工作思路,较为精彩地完成了领导所安排的各项任务。在实际的工作中做能到勤于思索问题、擅长总结阅历、刚好供应信息、全面反馈状况、注意

43、实行。通过实干、苦干加巧干,给组织交一份满足的答卷。在接触到新的生疏的森林防火工作时,对我来说业务学问是一个重新洗牌的过程。面对工作,能始终端正看法,正确对待,时刻保持饱满的工作热忱、旺盛的工作精力和良好地工作状态。在科长的指导和帮助下,能以全新的状态融入到崭新的工作中。无论是领导交办的工作还是临时性支配的任务,无论是编写防火信息简报还是收集火灾报表,无论是日常事务还是材料打算,都能做到仔细负责,务实敬业。对我来说,务实就是做好自己的本职工作,从身边的每件小事做起,努力学习业务学问和不断提高实践技能,仔细做好每一件事情;敬业就是做好今日的工作,没有任何借口,尽心、尽职、尽责,以最大的努力完成任

44、务。三、工作纪律方面,维护一个“和”字在日常工作中, 高考资源网调令,成了龚滩中学一名名副其实的老师。1999年至XX年参与西南师范高校汉语言专业自学考试,获得西南师范高校颁发的汉语言专业专科文凭。XX年,参 加重庆市一般话培训,达到一般话二级乙等。XX年10月参与老师计算机培训,获得老师计算机培训初级等级证书。XX年年9月经酉阳县职称改革领导小组会评 为小学高级老师级,XX年参与重庆市专业技术职务资特别语考试,成果合格,获得d级证书。XX年7月获得初级中学语文老师任职资格。自从 参与工作以来,我首先在师德上严格要求自己,力争做一个合格的人民老师。仔细学习和领悟党的十六大精神和“ * ”重要思

45、想,与时俱进,爱岗敬业,为人 师表,酷爱学生,敬重学生,工作上兢兢业业,不敢有丝毫马虎,在教化教学中坚持备好每一节课,上好每一堂课,批好每一份作业,教化好每一个学生,努力去做 一个深受学生敬重和信任的老师。为此,多年来,我不断从以下三个方面努力,使得我在教化教学工作中不断取得新的进步。一、做一个富有爱心的老师爱 学生,就必需擅长走进学生的情感世界,就必需把学生当作挚友,去感受他们的喜怒哀乐。爱学生,要以敬重和依靠为前提,要做做到严中有爱、严中有章、严中有 信、严中有度。我常常从小处着手,从学生关切的事寻求最佳教化时机,给学生春风沐浴般的教化.其次,我和家长也主动共同探讨教化孩子的方法,使家长的

46、 教化更具理性。而家庭和学校的互动更为有效,很好的解决了学生思想等方面的问题。 二、做一个科研型老师老师从教之日, 正是重新学习之时。新时代要求老师具备的不只是操作技巧,还要有直面新状况、分析新问题、解决新冲突的本事。在学校领导的指引下,我主动投身于学校教研工 作,主动撰写阅历文章。其中指导的学生作品曾被省市级报刊江门文艺(XX年第12期)、文学与人生(XX第17期)刊登,获得市级征文大赛三等 奖。所任学科多次达到同年级学科前列,深受学校领导和学生家长的好评,曾多次被评为中小学优秀老师及教化工作者,自己的诗歌、小说、散文以及教学论文也多 次在各级报刊发表。三、做一个理念新的老师总之,在平常的工

47、作中,我能和同事友好相处,小事讲风格,大事讲原则。“三人行必 有我师”,主动向每一位老师学习,努力形成自己的教学风格。还利用自身的写作特长,主动向各大报刊投稿,先后在国家级、省级、市级县级等报刊发表了300 多篇(首)诗歌、散文小说,成为了我县一名小出名气的业余作家。当然,我也充分利用自己的优势,主动指导学生作文,使得部分学生的作品得以在省市级报刊发 表,极大的激发了学生学习的爱好,提高了他们的写作水平,也为我校营造了一个很好的写作氛围。也正是由于我工作努力,成效显著,我在XX 年被县教委破格借调到龚滩中学。我深感领导的关怀,虽然自XX年借调到龚滩中学,到xx年4月才正式获得调动手术,造成每在

48、评优晋级中屡次受限,但我 理解领导的难处,从来也没有因此而心生怨言,懈怠工作,反而在工作中更加努力,4年来,所任学科3次获得年级单科第一,也因此3次被学校破格评为校优秀教 师。今年,在领导的亲切关怀下,我最终得到了正式的调令,也正式成了龚滩中学一名名副其实的老师,我由衷的兴奋,希望领导能考虑到我的实际状况,根据有关文件规定,把我转评为初级中学一级老师,使我真正纳入到初级中学评优晋级的轨道上来。总结五:老师职称晋升个人工作总结我叫XXX,女,诞生于XX年XX月XX日,汉族,大专文化程度。本人从xx年8月20日调入中心监控室,至今已近三年时间。其间,在各级领导的亲切 关怀和同事们的大力支持帮助下,坚持以 * 理论和“ * ”重要思想为指导,全面落实科学发展观,靠着剧烈的责任心和进取心,恪尽职守,勤奋工作,出 色地完成了各项目标任务,得到上级领导的确定和大家的一样好评。xx年xx年连续两年被她评为年度优秀公务员。现将近三年来的工作状况总结如下: 一、刻苦学习,不断提高自身素养个人晋升工作总结工作总结三 年来,本人能够始终保持坚决的政治立场,坚固树立并深化一心一意为人民服务的理念;能够刚好关注世界形势发展改变趋势,全面系统地学习十七届四中、五中、六中全会,及党的十八大精神,时刻做到保持头脑醒悟、用 * 主义最新理论成果武装自己的头脑;能够仔细学习并贯彻执行党的路途方针政策,切实履

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