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1、红木家具店面主管岗位职责共4篇 家具生产主管岗位职责下面是我共享的红木家具店面主管岗位职责共4篇 家具生产主管岗位职责，欢迎参阅。红木家具店面主管岗位职责共11.参与生产例会，并汇报本车间状况及生产中存在的问题。2.组织和主持车间组长会议，研讨本车间生产问题。3.接收厂部下达的生产订单，合理分析生产任务，追踪订单之生产状况，保证按时出货。4.协调所属各组之间的关系，协调好本部门与其他部门之间的关系。5.合理利用本部门的人才，并依据生产须要，调度本车间人员及设备。6.搞好与其他部门的产品交接手续，并对产品交接过程中出现的问题进行处理，审核车间各种报告，保证报表的真实性、精确性，提高员工的素养。7
2、.利用工效统计数字,激发员工的主动性。8.组织和支配本部门平安操作和生产技术的培训，帮助厂部实施IS09000的品检体系,并对发觉的生产质量问题予以追踪处理。9.随时与仓库联系，抓好车间原材料的利用工作。10.合理限制原材料，抓好车间原材料的利用工作。11.制订本车间的规章制度，组织本车间的文体活动。12.对违纪事务予以刚好处理。13.依据本部门员工的加薪工作，对本部门组长级人员的晋薪、晋职供应参考看法。14.常常检査本车间的物品摆放、清洁卫生、电源及消防设施，并对不合要求的现象作出刚好反映和处理。红木家具店面主管岗位职责共2作为一个销售团队的负责人，充当的是教练的职责，如何使自己的团队具有凝
3、合力及亲和力，就须要自身不断的学习和完善。一、首先做为店面经理应具备以下品质：1、业务实力强，业绩名列前茅，具有渊博的专业学问和行业相关的学问，并且会分析经营趋势和把握销售机会。2、具有店面管理实力，以德服人，以理服人，能够领导下属、团结下属，店面气氛和谐主动，不勾心斗角。3、协调实力强，能够协调店面的各种问题、上下级关系及建立员工与顾客之间立体式的信任。4、具备奖罚的实力，嘉奖、激励下属的成果，惩处、惩罚下属的错误，能包涵下属，容忍下属犯一些非主观的失误，指出预防的措施和改进的方法而不是给下属穿小鞋。5、具有亲和力，心态好，不私心、不保守，不说杂话，对下属进行传、帮、带，理解下属的困难，赐予
4、她们暖和的关怀，理解她们在成长过程中的困惑并帮助解决困惑。6、思想有高度，主动带头拥护公司的各种规章制度的贯彻和执行。7、勇于做出风险性的决策，但不是出于鲁莽和冲动，要有醒悟头脑。8、有顾全大局的观念，赏罚公允得当，勇于担当责任，推功揽过，出现问题不推卸责任，从自身做起严格要求自己当好下属的榜样。1、执行上级的政策，模范的遵守公司的各项规定，执行上级的指示，负责特定品牌专卖店的展厅管理工作，努力完成公司下达的任务。12、负责新下属的学习、培育和对公司的认可，及对新员工指定师傅进行传、帮、带，激励新下属主动上进，提高下属的思想相识，不拉帮结派，爱惜公物，视店如家。3、制定店面的接单次序，带头模范
5、的遵守店面的轮单秩序，主动帮助下属洽谈，将每月、每季、每年的销售目标下达给下属，主动激励帮助下属完成业绩。4、对销售工作进行分析，必需了解存货数量，针对价格、滞销、小色号等产品提出合理化的建议并主动带头销售，确保业绩的完成。5、正确的运用手中的权利，不徇私舞弊，公允公开，有效的管理人力资源，不搬弄是非，刚好和下属沟通，公正的处理下属之后的冲突。6、主持晨会，做好记录，定期对下属进行销售技巧的培训指导和实地监督检查。在价格权限内合理折扣，不得随意降价。7、公允、公正的支配下属休假，打好考勤，监督店面卫生，监督展厅样品的刚好更换和设计上板，运用店面做好产品陈设、展示、宣扬。8、主动接待店面工程，刚
6、好督促下属报备，刚好跟踪信息，主动监督店面工程信息的外泄，以公司利益为最高动身点。9、主动联系和拓展、维护渠道，以提高公司销量和店面销量，对公司及品牌有坚决的信念。10、有解决问题的实力，对店面销售出现的各种问题，能自告奋勇，而不是推诿、躲避、后退，刚好处理顾客与导购、售后和导购、库房和导购之间的冲突，树立品牌的良好形象，提高口碑宣扬。11、对于公司大型促销或宣扬活动，提出自己建设性的看法和建议，为公司各项重大事务出谋划策。红木家具店面主管岗位职责共3店面销售岗位职责1.销售员每天上班必需执行签到、佩戴工作牌。必需遵守公司规章制度。2.销售员每天上班后必需清扫店面区域的卫生并对样机进行清理清扫
7、。保持店面样品摆放整齐、分类清楚。3.销售员必需对店面产品熟识、价格熟识以及产品卖点熟识。4.销售员必需驾驭店面产品库存，对缺货产品补上。了解产品销量比较好的产品随时进行备货。5.销售员在店面上要把每台样子播放高清宣扬片。6.销售员在每天下班必需把当天销售款上交到公司出纳。7.销售负责货品的保管及销售，每天盘点卖场商品，做好登记统计和交接班工作。如保管及销售过程中，造成货品丢失及经济损失，由当事人赔偿8.销售员上班时间不得擅离岗位，正常离岗须交待其它同事代为兼顾，并告知去向，速去速回。9.销售员店面开单必需仔细填写，开单正确、真实。10.销售员必需遵守公司规章制度。红木家具店面主管岗位职责共4
8、车间主管岗位职责(家具厂)1.参与生产例会，并汇报本车间状况及生产中存在的问题。 2.组织和主持车间组长会议，研讨本车间生产问题。 3.接收厂部下达的生产订单，合理分析生产任务，追踪订单之生产状况，保证按时出货。4.协调所属各组之间的关系，协调好本部门与其他部门之间的关系。5.合理利用本部门的人才，并依据生产须要，调度本车间人员及设备。6.搞好与其他部门的产品交接手续，并对产品交接过程中出现的问题进行处理，审核车间各种报告，保证报表的真实性、精确性，提高员工的素养。7.利用工效统计数字,激发员工的主动性。8.组织和支配本部门平安操作和生产技术的培训，帮助厂部实施IS09000的品检体系,并对发觉的生产质量问题予以追踪处理。9.随时与仓库联系，抓好车间原材料的利用工作。 10.合理限制原材料，抓好车间原材料的利用工作。 11.制订本车间的规章制度，组织本车间的文体活动。 12.对违纪事务予以刚好处理。13.依据本部门员工的加薪工作，对本部门组长级人员的晋薪、晋职供应参考看法。14.常常检査本车间的物品摆放、清洁卫生、电源及消防设施，并对不合要求的现象作出刚好反映和处理。