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1、审计转正申请书6篇 会计转正申请书怎么写下面是我共享的审计转正申请书6篇 会计转正申请书怎么写，供大家品鉴。审计转正申请书1敬重的领导：我叫XXX，于20xx年12月21日进入公司，依据公司的须要，担当审计助理一职。本人在实习期间，工作仔细、细心，具有较强的责任心和进取心;责任感强，主动完成领导交代的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽和谐;主动学习新学问，遇到不懂的问题能够虚心的向他人请教，注意自身的发展和进步。在这将近6个月的工作中，我和公司同事的关系相处很好，并且也学到了许多的学问，对审计有了更进一步的相识，驾驭了审计的流程和相关的规则，学会了鼎信诺软件的运用，并且能够细致仔细
2、的抽查凭证，对公司的企业文化和管理制度也有了更加深化的了解。 在以后的工作中，我会更加的严格要求自己，在做好本职工作的同时，主动团结同事，搞好大家之间的关系。在工作中，要不断的学习和积累，不断的提出问题，解决问题，不断地完善自我，使工作能够更快、更好的完成、我信任我肯定会做好这份工作，成为公司里一名优秀的员工，不辜负领导对我的期望。在此，我感谢公司给了我这样一个发挥的舞台，我会珍惜这次机会，为公司的发展全力以赴。 所以我提出转正申请，申请级别为：助理二，恳请领导予以批准。此致敬礼!申请人：yjbys20xx年xx月xx日审计转正申请书2敬重的公司领导：你好！我是XXX，在XX公司工作已有六年多
3、的时间了。在器材部现担当尤尼克斯品牌产品代表职务，我在这个位置上工作也有一年半的时间了。自从我第一天来到这个岗位上工作我就深知自己责任的重大。我必需倾注全部的热忱和汗水以此来报答公司领导对我的信任。这么久以来，我始终无愧于心，方方面面我不敢说尽职尽责，但至少我尽了自己全部的努力来做好我的每一项工作。中国有句俗话：“人往高处走，水往低处流”。就像大部份人一样，我希望我所付出的努力可以被领导看到，我的实力可以得到领导的赏识。只要有一个机会出现在面前，我想无论是谁，只要他有自信和信念，他就肯定不会放过这个机会。今日，我慎重的向公司提出“晋升器材部产品主管”一职申请。我明白在新的岗位上工作压力会更大，
4、困难会更多。但我已经作好了打算，随时打算迎接新的挑战。不管遇到什么麻烦，我都将和我的团队并肩战斗。我信任自己的实力，因为这一切都来源于我对这个工作多年来的酷爱，以及全体器材部同事们不懈的支持。在此恳请公司领导给我这个熬炼的机会，我会用虚心的看法和饱满的热忱做好我的每一项工作。为公司创建价值，同公司一起展望美妙的将来！申请人：XXXXXXX年XX月XX日审计转正申请书3敬重的领导：我于20xx年6月24日成为公司的试用员工，三个月的试用期已满，依据公司的规章制度，现申请转为公司的正式员工。作为一个应届毕业生，初到公司，刚踏入社会，曾经很担忧自己的不适应，担忧该如何做好工作，但是公司的文化和理念让
5、我很快完成了从学生到职员的转变。三个月弹指一挥间就毫无声息的消逝，就在此时须要回头总结之际才猛然间意识到日子的匆忙。原先颇感忸怩的离开高校的围城生活，现在已经慢慢变得顺其自然了，这或许应当是一种庆幸。在本公司财务部实习期间，我学到了在课本上学不到的东西，各部门领导和同事的耐性指导，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟识了公司的整个操作流程。在财务部的工作中，我始终严格要求自己，仔细刚好做好领导布置的每一项任务，专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充溢自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正；但前事之鉴，后事之师，这些经验也
6、让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提示和指正。经过这三个月，我现在已经能够胜任出纳岗位的日常工作。当然我还有许多不足，处理问题的阅历方面有待提高，团队协作实力也须要进一步增加，须要不断接着学习以提高自己业务实力学无止镜，时代的发展瞬息万变，各种学科学问日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种技术学问，并用于指导实践。“业精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不断学习学问，通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项技能。不断熬炼自己的胆识和毅力，提高自己解决实际问题的实力，并在工作过程中渐渐
7、克服急躁心情，主动、热忱、细致地的对待每一项工作。这是我的第一份工作，这三个月来我学到了许多，感悟了许多；看到公司的快速发展，我深深地感到傲慢和骄傲，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我接着熬炼自己、实现志向的机会。我会用虚心的看法和饱满的热忱做好我的本职工作，为公司创建价值，同公司一起展望美妙的将来！审计转正申请书4敬重的公司领导：我于xx年xx月进公司，依据公司的须要，目前审计助理一职。本人工作仔细、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热忱;性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和
8、娴熟的沟通技巧，有很强的团队协作实力;责任感强，的确完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和谐，协作各部分负责人胜利地完成各项工作;主动学习新学问、技能，注意自身发展和进步，平常利用放工时间通过培训学习，来进步自己的综合素养，以期将来能学以致用，同公司共同发展、进步。两个月来，我在领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了肯定的进步，综合看来，我觉得自己还有以下的缺点和不足：一、有时候办事不够干练，言行举止没注意约束自己;二、工作主动性发挥的还是不够，对工作的预见性和创建性不够，离领导的要求还有肯定的间隔;三、业务学问方面把握的还不够扎实等等。在今后的工作安排和学习安排中，我
9、会进一步严格要求自己，虚心向其他领导、同事学习，我信任靠着自己高度的责任心和自信念，肯定能够改正这些缺点，争取在各方面取得更大的进步。依据公司规章制度，试用职员在试用期满两个月合格后，即可被录用成为公司正式员工。因此，我特向公司申请：希望能依据我的工作实力、看法及表现给出合格评价，使我定期转为正式员工。 来到这里工作，我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在业务素养、工作实力上都得到了很大的进步与进步，也激励我在工作中不断前进与完善。我明白了企业的美妙明天要靠大家的努力往创建，信任在全体员工的共同努力下，企业的美妙明天更辉煌。在以后的工作中我将更加努力上进，希看上级领导批准转正。 此致
10、敬礼!申请人：本人20xx年xx月xx日审计转正申请书5敬重的公司领导：我于*年*月进公司，依据公司的须要，目前审计助理一职。本人工作仔细、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热忱;性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和娴熟的沟通技巧，有很强的团队协作实力;责任感强，的确完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和谐，协作各部分负责人胜利地完成各项工作;主动学习新学问、技能，注意自身发展和进步，平常利用放工时间通过培训学习，来进步自己的综合素养，以期将来能学以致用，同公司共同发展、进步。两个月来，我在领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了肯定的进步，综合看来，我觉
11、得自己还有以下的缺点和不足：一、有时候办事不够干练，言行举止没注意约束自己;二、工作主动性发挥的还是不够，对工作的预见性和创建性不够，离领导的要求还有肯定的间隔;三、业务学问方面把握的还不够扎实等等。在今后的工作安排和学习安排中，我会进一步严格要求自己，虚心向其他领导、同事学习，我信任靠着自己高度的责任心和自信念，肯定能够改正这些缺点，争取在各方面取得更大的进步。依据公司规章制度，试用职员在试用期满两个月合格后，即可被录用成为公司正式员工。因此，我特向公司申请：希望能依据我的工作实力、看法及表现给出合格评价，使我定期转为正式员工。来到这里工作，我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在业务
12、素养、工作实力上都得到了很大的进步与进步，也激励我在工作中不断前进与完善。我明白了企业的美妙明天要靠大家的努力往创建，信任在全体员工的共同努力下，企业的美妙明天更辉煌。在以后的工作中我将更加努力上进，希看上级领导批准转正。此致敬礼!申请人：yjbys20xx年xx月xx日审计转正申请书6XXX年，我应聘成为XX公司的一员，承蒙领导信任，我履职集团审计部XX岗位。在工作当中，我学习到了很多先进管理阅历和学问。半年来，在公司领导的关怀和指导下，我与审计部近两任经理一道，带领审计部的全体同仁根据审计安排，主动主动地开展内部审计工作。组织(参加)XX年后续审计、专项审计和日常监控，编写(复核)审计工作
13、底稿与审计工作报告，主持部门工作会议，组织审计人员进行业务学习，参与公司管理制度评审。经过大家的共同努力，内审工作取得了肯定的成果，主要表现在：1、XXX;2、审计人员的工作实力逐步提高，审计工作也逐步规范;3、被审计单位对审计工作渐渐认同、理解，集团审计部的管控职能正逐步得到体现。但仍存在肯定的不足，这与领导对我们的期望和要求还存有较大的差距，不过我信任有公司领导的信任，有各部门及各子公司管理层的理解、支持和协作，再加上我们全体审计人员的勤奋工作、以身作则，公司的内审工作肯定会干得绘声绘色。下面我从三个方面汇报个人工作：一、XX年工作总结1、后续审计、跟踪为验证各责任单位对“年度审计发觉问题
14、”的自查自纠状况，在董事会的支配下，我任组长带领XX审计专员对XX公司从XX、xx、XX、制度执行、XX等方面进行了后续跟踪审计。为确保审计工作顺当进行，我们结合年度的审计状况和各单位的自查自纠状况，编制了操作性和针对性较强的审计方案，并对关联事项进行了细化和完善，对各单位上报的相关整改回复资料进行仔细的归类和梳理，充分做好审前打算工作。进行现场审计前，组织召开审前会议，进一步明确审计范围和审计目标，提高各子公司管理层的认知度。从后续审计初期的状况来看，由于大部分整改回复与实际整改状况不完全相符，通过审计组细致、耐性地帮助相关人员落实整改措施，后续审计从XX月X日起先至X月XX日结束，整改率达
15、到XX%。后续审计报告照实地反映出后续审计的状况后，引起了集团高层的高度重视，通过鞭策，各子公司逐步相识到了整改的重要性，提高了相识，形成了一种“比、学、赶、帮、超”的氛围。至跟踪审计结束时，审计发觉的XX个问题，除X项因特别状况未能整改到位外，其他问题均在安排的时间内整改完毕，整改率达到XX%。本次后续审计，对增加大家做好工作的责任心，起到了较好的效果。同时，我也获得了一些工作阅历和体会：1) 进一步熟识了公司的各项规章制度和管理规定、业务流程，在各子公司学习到了很多先进的.管理阅历;2) 加深了与各子公司管理层的了解，取得了他们的信任;3) 更加深刻地体会到自己工作责任的重大，审计监督与服
16、务意识相辅相存的重要性，在今后的工作中，我更应把握好“一帮二审三促进”的原则;4) 在后续审计过程中，我们的工作得到了各级管理层的支持与协作，责任单位对内部审计与审后整改工作的相识也进一步地提高。我也更加清晰地相识到，全部职员的尽职尽责是缔造公司持续发展的基础;更加深刻地体会到“责任是职业和企业的生命线”这句话的含义;作为监督服务的各级审计人员更加应当恪尽职守、严于律己、行为规范。2、审计部日常事务管理1)加强学习，提高实力审计工作能否正常进行，与审计人员的综合素养与实力休戚相关。为更进一步驾驭内部审计准则、规范和最新的内审制度，我已报名参与中国XX协会组织的XX接着教化。平常留意收集、学习与
17、详细业务相关的一些学问，如XX、XX、XX管理等方面，以适应全面审计、深度审计的要求，争取适当弥补目前XX审计人员的缺位。2)指导业务，建设团队内部审计工作要求较高，审计范围涵盖了公司业务的许多方面。审计部作为公司内部的监督管理部门，其与外审不同的是，内审结论的约束力有肯定的限度。内审部门的权威性更加须要建立在内审人员工作实力和业务素养相对精良的基础上。目前审计部的大部分审计人员均是工作阅历相对欠缺的年轻人，加之部分专业人员欠缺，我们所面临的工作压力也是可想而知的。为了渐渐提高审计专员的业务实力，供应大家共同学习的机会，X月份起先，我们组织XX，明确和部署工作重点，探讨审计方法，提出应当留意的
18、事项，组织审计人员进行内审工作阅历共享。3)建章建制，工作有据审计工作效果的好坏，很大程度上取决于是否有章可循，相关制度是否建立健全。依据XX要求和XX调整，帮助XX进一步明确了本部门各工作岗位的岗位职责，确定了相关的工作流程和工作要求;对部分审计事项作出了较为具体的规定，为本部门工作有条不紊地绽开供应了必要的组织保证。但由于审计工作仍处于初期，要完成更深层次的跨越，相关的管理制度和配套的考核方法仍须要更进一步地完善，各相关部门对公司制度的执行力还有待提高。4)工作严谨，注意细微环节要做好审计工作，须要进行大量基础性的工作，包括检查、分析各类资料，驾驭有关规定，收集相关证据，提取有用信息，必要
19、时，还需进行实地调查。审计依据是否充分、审计证据是否有效、审计结论是否精确，与审计工作人员能否细致仔细地工作关系亲密，往往一个细小的过失和疏忽，增加了审计风险，甚至可能会导致审计结论的错误。工作底稿是审计人员在审计过程中形成的审计工作记录和获得的资料，它是审计证据的载体，也是形成审计结论的依据。但由于我个人的工作阅历尚欠缺，难免还存在工作上疏忽和失误，敬请大家指责和指正。5)沟通协调，注意实效审计报告是领导决策的参考依据，xx对审计工作倍加关注，对审计报告仔细批阅，刚好提出了整改看法和详细要求，为审计工作的顺当实施供应了有力保证。在今后的工作中，我们要更加注意实效，在仔细做好审计工作、编好审计
20、报告的同时，须更加注意同各级管理层的沟通与沟通，争取各级管理层的理解和信任。3、日常费用审计主要工作是xx费用、xx费用、xx费用、xx费用的监控。xx月份起先，依据xx费用监控审计方法对xx公司供应的xx费用统计表、xx统计表进行分析，现该工作由于所获得的相关资料有限，虽然只是停留在较浅层次的分析上，但各子公司已慢慢重视车辆的费用管理。xx月份起先，依据公司xx监控审计方法收集、整理、分析“xx、xx、xx”三项费用工作，现xx公司暂处于初步适应阶段，也在努力协作审计部的工作，审计部将从初步的分析阶段逐步过渡到监控阶段。4、其他工作我参与的其他主要工作是集团管理制度评审、处理投诉事务、完成领
21、导交办的其他工作。在公司管理制度评审前，我首先会细致阅读待审制度，并结合公司的实际状况提出自己的观点，供领导决策;对于投诉事务的处理，我遵循的原则是“刚好、稳妥”，刚好地了解投诉事务的因果关系，用稳妥的方式尽快与相关人员沟通争取最佳处理方法，避开冲突激化。二、xx年的工作安排在过去的一年里，我个人的工作虽然取得了一些成果，但是，我也深知自己的不足和欠缺。在新的一年里，我要以更加高度的责任心和忠诚度，以更高的标准来要求自己，做好份内的事，担当职责使命，让责任成为一种职业习惯，实现自己的岗位价值。1、 根据集团审计工作安排，制定个人工作安排，理清思路;2、 加强个人业务学习，与大家一道共同提高业务
22、实力、共享审计工作阅历;3、 以仔细的工作作风、务实的工作看法、良好的工作结果，进一步提高审计质量。以公司利益不受损害为衡量一切利益关系和处理一切冲突时的最高法则;4、 帮助推动内部审计工作标准化，完善审计工作程序及相关的工作制度、工作指引，内部审计的技术、方法、条件、手段跟上公司发展的需求。尽可能提高审计质量，降低审计风险，增加内部审计工作的透亮度。帮助完善责任链，保证审计工作独立、客观、公正;5、 结合公司实际，着眼于为公司经济发展服务，把服务意识融于整个审计过程中。对被审单位进行公允、合理、客观的评价和监督，最重要的是针对审计过程中发觉的问题，帮助被审单位制定更为合理有效的内部限制制度，
23、加强内部限制;6、 进一步转换思路，改进审计方法、审计手段，突出审计工作重点，识别和查找业务工作中的风险点和可限制点，从“事后追踪”逐步转为“事前和事中的监督与风险防范”，使审计工作向高层次发展，发挥现代审计的作用，为领导决策供应更为科学、合理的依据;7、 增加团队凝合力，组织或参与团队活动;8、 利用公司现有的信息平台，扩大内部审计的影响力;9、 保质保量地完成领导交办的工作。三、结语我们都知道，当水的温度升到99时，还不是开水，其价值有限;若再添加一把火，在99的基础上再上升1就会使水沸腾，并产生大量水蒸气来开动机器，从而获得巨大的动力和经济价值。这也就像我们的工作，完成99%不算胜利，往往是“差一点”而导致整个工作不到位。俗语说“众人拾柴火焰高”，在今后的工作中，我会一如既往地与全体xx一道，努力工作，尽职尽责，精于细微环节， “肩负责任，创建将来”。