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1、扶贫工作汇报迎检准备工作（共8篇）第1篇：迎检打算工作汇报迎检打算工作汇报矿山镇中学迎省督导评估工作汇报四年一次的迎省督导评估工作，说起来虽然只有三大块任务校内坏境、各功能教室和档案。同时教化局和教化办又提前给出了相当长的打算时间，应当说能够从容应对，但只有经验了本次一线状态，才能够充分体会迎省督导评估的标准之高、任务之艰难和其中工作之艰辛。下面就本次我校迎检工作的一些做法和体会汇报如下：一、提前谋划，集各方力气，打好攻坚战。校内环境的大老难，主要有三点：一是前院。13年未动，绿化的前院欣逢今年暑期的多雨季节，各种树木花草一块疯长。二是后操场。四周杂草丛生，至暑假开学，已有一人多高，再加上四周
2、的坑坑洼洼，建筑瓦砾和垃圾，真可以说不知从何处下手。三是新建的综合试验楼。将近三千平米的建筑垃圾和场地的平整，废弃厕所前场地平整。针对这几块老大难，可以说领导班子挖空心事，光前院从暑假至迎检前一天先后整体清理了六遍，其中还有小学30名老师帮忙半天。后操场动用师生3次，建筑工地工人及铲车，误工20个。综合试验楼前及废弃厕所前场地平整，动用50铲车粗平5小时，小铲车用工7天，工人用工100多个，大卡车拉渣和石粉20车。中间多次 与建筑承包商协调赶工期。除此之外，教学楼、办公楼、醇厚验楼及水房刮涂料，前院及后操场垫石粉，全由教办孙校长跟镇政府协商联系，材料和人工共花费5万元。教学楼三个楼梯前茶色玻璃
3、，清理正中的旧教化方针和擦洗里外玻璃，聘用武安家政服务公司，用8人搭脚手架，共花费1000元。办公楼及旧试验楼70个后窗玻璃擦洗，考虑到学生的平安问题，全由老师亲自动手，其中教办也调派了10多名小学老师帮忙半天。大门外标语及平安漫画由史志斌老师和常民周校长在百忙之中抽出一天半时间高质量完成。二、上下协调赶工期，加班加点高标准 关于综合试验楼进度，暑假之中，市教化局刘督学曾到我校视察时说，迎检时此楼不能竣工，各室还可利用旧试验楼。但为了提高迎检标准，我校结合教办及市教化局，多数次想方设法与建筑商协调沟通，就在迎检前三个周，才定下来必需启用新综合试验楼。迎检前两周起先搬迁各室-理化生试验室、打算室
4、、仪器室、音乐室、美术室、劳技室、卫生室、微机室、图书室、阅览室。不仅仅是搬迁仪器、橱柜、还要贴标签、上分类帐、明细账及文化氛围布置等，卫生的打扫共计4556平方米，擦玻璃共计200多个窗户。假如说校内环境改善是攻坚战，那么综合试验楼的启用更是难上加难。由于搬迁各室，我校老师连续19天吃住在校，晚上加班至少11点。就在迎检前1天晚上11点（11月10日），孙校长又找来武安牌匾制作人王志刚，定下晚上通宵制作粘贴成了综合试验楼外的16个大字。三、资金困难巧克服，高标迎检最重要从暑假开学至今，教学开支一次帐也没有报过，迎检资金，仅用工劳务费现金支出就6000元，全由领导班子垫付。在牌匾制作及文化氛围
5、布置方面，为了降低价格，节约资金，校长本人动用了2个透支卡，奇妙解决资金问题。虽然经济一时惊慌，但校内环境及文化建设的投入，丝毫不容质疑，高标准迎接省检，是我们矿山镇中全部师生的最大目标。在教办领导班子的正确领导下，经过我们全体老师连续数日不懈努力，今日的矿山镇中的确发生了很大改变，无论从环境治理方面还是文化建设方面无不到处体现矿山镇中新面貌，新气象。迎检工作虽然已经结束了，但是我们镇中师生的标准却实实在在树起来了，它必将带动我们学校今后的全面大发展。我们坚信，在市教化局和镇教办强有力的领导下，我校的前景会更加的绚丽、辉煌。矿山镇中学2023年11月17日(2023年5月10日)一、基本状况(
6、一)人员实力状况 (二)任务概况二、工作状况三、存在的不足 （一）中心工作形势。（二）平安工作形势。（三）单位建设形势。四、下一步准备工作思路制订安排，开展哪些工作，实现什么目标。三是真抓实干，确保工作取得实效。围绕端正思想、务实作风，改进工作方式等方面绽开。黄黄高速界子墩超限检测站工程项目部迎检工作汇报 黄黄高速马路界子墩超限检测站位于黄黄高速马路界子墩主线收费站东侧，主线桩号k679+800.主要工程内容：1、黄黄高速马路主线加宽，加宽主线区间k679+098k680+198；2、新建进出口匝道a（ak0+000ak0+）和匝道b （bk0+000bk0+）；3、改建天桥1座、涵洞2处；4
7、、场区建设。本工程2023年11月1日正式开工，安排2023年4月30日交付验收。开工以来，在各级领导的关切和支持帮助下，经过项目部全体成员的共同努力，取得了肯定的成果。现将开工以来的工作总结如下：开工以来，我项目部严格根据工作安排部署，仔细抓好项目各项管理工作，已经完成的工程质量、平安均达到合格要求。（一）抓好项目部建设管理工作1、项目部建设管理。为了圆满完成施工任务，我们组建黄黄高速界子墩超限检测站工程项目部，主动完善各项规章制度，落实工作职责，明确了“干优质工程、创一流业绩、让业主满足、为公司争光”的工作目标，组织精兵强将全力以赴投入工程的施工，确保工程能够按安排、有步骤地进行。2、仔细
8、制定工作方案。为了使施工管理工作顺当开展，项目部依据施工总进度安排的要求，仔细制定好工作安排，将工作任务通过施工管理人员落实到班组，落实到个人。3、加强农夫工工资的监督管理工作。为保障农夫工的合法权益，我们刚好督促工地负责人按要求交足农夫工保障金，并依据施工进度刚好足额发放农夫工工资，目前，没有存在拖欠农夫工工资的现象和行为。4、抓好工程技术资料管理工作。施工过程中，我项目部支配专职人员，仔细做好工程技术资料收集、整理和归档管理工作。资料管理人员常常深化施工现场，刚好了解工程进展状况，并做好相关记录，力求所做的资料与工程实际相吻合。目前，工程质保资料和平安管理资料等与工程进度同步进行。（二）加
9、强施工现场管理在施工过程中，我们严格根据工作部署和有关规范的规定，仔细落实项目部管理岗位责任制，加强对施工现场的管理，合理支配施工段，组织现在的人力、物力和财力，开展流水施工作业。 目前工程进展状况：1、场坪完成挖土方量为m3、填土方量为6729m3； 2、场坪内杆线迁移全部完成； 3、围墙砌筑部分完成； 4、2#盖梁、墩柱浇完；5、mk111+823、mk111+653两处圆管涵施工完成； 6、还建道路基层完成； 7、a匝道土路床完成。下阶段施工支配1、2023年1月20日完成1#、3#墩柱及盖梁混凝土浇筑； 2、2023年2月28日完成场坪a、b匝道底基层水稳； 3、梁板春节前起先预制；4
10、、2023年3月10日完成q#桥台及4#桥台； 5、2023年3月20日完成吊装梁板；6、2023年3月15日完成场坪a、b匝道基层水稳；6、2023年4月15日完成场坪a、b匝道面层混凝土施工； 7、2023年4月20日完成全部排水及护坡工程； 8、2023年4月20日完成全部天桥施工；9、2023年4月25日完成全部路面标记标线、交安施工； 10、2104年4月25日完成全部绿化施工； 11、2023年4月30退场。现场施工中，我们重点抓好以下几个方面： 1、抓好工程质量限制管理工作。一是仔细抓好人员的管理。我们严格根据施工质量限制安排的要求，合理调配各施工班组，合理安排工作任务，明确责任
11、，在施工中，坚决执行自检、互检和交叉检等工程质量“三检”制度，对达不到质量要求的坚决返工重做。到目前为止，所完成的工程均达到合格要求。 二是抓好材料方面的管理。凡进入工地主要材料，均要求有产品合格证和试验检验报告，应当复检的，均按要求进行复检，各项手续齐全后方能用在工地上。不合格材料不予运用，坚决清退出场。 三是抓好机械的管理工作。为了保证施工机械能够正常运转，我项目部指派专人对施工机械定期或不定期进行检修维护，发觉问题，刚好解决，并做好相关检测记录，尽量削减机械设备故障的发生。四是施工方法上，严格根据国家规范进行施工。在每项工作开展前，我们均能够仔细对各施工班组进行交底，各种交底均经双方签字
12、认可后实施。2、仔细抓好平安生文明施工管理工作。在平安管理上，我们加强对人的担心全行为、物的担心全状态和环境的担心全因素等3个方面的管理，主要抓好以下4项工作：一是完善平安管理体系。主要是组建平安管理机构，明确不同岗位人员的平安管理职责，严格执行平安生产责任制，在施工过程中，相互协作，各尽其责，层层把好平安关。二是进行平安生产教化。凡进入工地现场的工人，我们都严格执行“三级”平安生产教化，并经双方签字认可，先教化后上岗，开工以来受教化职工达39人次。同时，依据施工进展状况，针对不同岗位、不同作业部位进行平安技术交底。使工人熟识平安技术操作规程，了解自己工作岗位的担心全因素和预防措施，增加平安生
13、产意识，在思想上筑起一道平安防线。三是制定平安生产方案。为了系统地抓好平安工作，我们先后制定了保通设计方案脚手架专项施工方案、模板支架专项施工方案、临时用电平安施工专项方案等多个平安管理专项方案，为施工平安管理工作的顺当开展明确方向。 四是抓好特种作业人员管理工作。凡进入本工地工作的特种作业人员，必需经过平安教化培训，全部执证上岗，同时，要求身体健康条件必需满意施工作业环境要求，在施工中严禁带病作业或者酒后作业。 3、加强对工程进度的限制。在进度管理上，我们依据设计图纸和工期要求，仔细编制好进度限制安排，在实施中加强监督检查和管理，通过对工程实际进度与安排进度的对比，找出存在偏差及缘由。结合工
14、程实际，刚好对安排调整完善，并有针对性地实行经济措施、技术措施、组织措施、合同措施等，做好纠偏补漏工作，确保施工管理工作向既定的目标有安排、有步骤地进行。 4、抓好工程信息管理工作。每天均由专人负责收集整理工程质保和平安资料，每天坚持写好施工日志和平安日记，完善各种记录，保证工程技术资料与主体工作同步进行。第2篇：迎检扶贫工作汇报上帅镇扶贫双到工作汇报敬重的领导、同志们：下面由我向大家汇报革命老区上帅镇，开展扶贫双到工作的状况，上帅镇总人口5160人，是少数民族地区，壮族为主；农业人口4898人，非农人口262人。一、上帅贫困户状况贫困户总数251户799人，有劳动实力105户，146户是救济
15、户，达到应保尽保。东南、连官、香僚三个村列为省定贫困村，贫困户分布如下：（1）、东南村贫困户有61户205人，有劳动实力的35户165人（其中一对一帮扶户25户124人，无劳动实力26户40人，在2023年均已纳入农村低保救济对象，通过帮扶单位调查统计2023年全村贫困户人均年纯收入达到4646元；有劳动实力的人均纯收入达到5924元。（2）、连官村贫困户87户309人，有劳动实力50户211人，无劳动实力37户98人在2023年均已纳入低保救济对象，据统计通过帮扶2023年该村有劳动贫困户人均收入达到6700元，全村贫困户人均收入达5120。（3）、香僚村贫困户有46户149人，其中有劳动实
16、力31户125人，无劳动实力15户24人在2023年均已纳入低保救济对象，据统计通过帮扶2023年全村贫困户人均纯收入达到5010元，有劳动实力贫困户人均纯收入达5685元。二、帮扶状况（1）自开展扶贫“双到”工作以来，东南村投帮扶资金约万元，连官村投入帮扶资金万元，香僚村投入帮扶资金万元，三个省定贫困村总投入为万元。在工作中，我镇坚持科学规划，并结合实际状况，注意社会效益、经济效益、生态效益的协调发展。其中通过帮扶单位及争取上级的支持，帮助解决群众搞村道建设投入约350万，总长14公里，投入万元帮助55户贫困户进行农村低收入住房困难户改造工程,投入350万解决33个自然村小组4800人的平安
17、饮水问题,目前尚有2个自然村小组在争取立项解决中;投入万元160户农户进行卫生改厕五项整改.投入9万元新建全镇垃圾填埋场一个,投入15万元新建镇农村客运亭一个.（2）帮扶到户到村资金状况：东南村委会66户贫困户，到户资金是万元。（其中有5户是空挂户或死亡户），省农业普查系统统计数据是61户205人；连官村委会87户贫困户，到户资金是万元；香僚村委会46户贫困户，到户资金是万元。到村资金：东南村是万元，连官村是万元，香僚村是万元。（3）三年来，到户慰问发放慰问金达5万元，民政扶贫救济金达113万元，（其中连官30万元，东南30万元，香僚30万元，陈屋23万元）有效地促进了全镇脱贫和社会发展步伐。
18、三、低收入贫困户住房改造及下山移民搬迁状况（1）依据去年县扶贫办的年初安排支配我镇55户，贫困户农房改造；经去年验收合格，已基本完成县下达的任务55户要求；发放改造资金万元；目前，已全部发放完毕到农户；（2）我镇下山移民搬迁共有5个村庄，53户。县扶贫办下达我镇搬迁任务是12户；2023年经过验收的分散搬迁安置户15户（有两户是省核定贫困户），四、扶贫双到帮扶工作存在的问题刚好下一步工作设想一、要仔细对待每一项开展的非贫困村和贫困户的2023年扶贫开发“双到”工作进行年度实绩自查考评工作，主动协作做好考评，各帮扶干部要相互沟通，加强联系，确保今年的考评工作取得圆满胜利。二、要快速了解贫困户新一
19、年发展经济思路，帮助贫困户争取早日脱贫。三、要像抓业务工作一样抓紧抓好“扶贫双到”工作，仔细帮助驻村干部核对完备好各项资料，主动刚好与扶贫户进行沟通联系，想扶贫户所想，急扶贫户所急，取得“扶贫双到”新成效。存在问题是：一、群众剧烈的愿望与政府支持仍有差距，二是扶贫到位资金力度不强，有丰富经济资源的帮扶单位投入多点，缺乏经济资源的帮扶单位投入少点，三是扶贫培训技能跟不上群众实际所要求好用性的农技需求。以上汇报，有许多讲得不充分、全面的地方，请在座各位领导及同志们赐予指正。感谢大家。第3篇：县扶贫工作迎检汇报某县扶贫工作迎检汇报敬重的欧副主任、各位领导：首先，我谨代表XX自治县人民政府对欧副主任及
20、各位领导莅临我县检查指导工作表示热情的欢迎！对省、市扶贫办长期以来赐予XX的关切、支持和帮助表示诚心的感谢！借此机会，现将我县经济社会发展和扶贫工作状况向各位领导作个简要汇报。一、基本县情及经济社会发展状况XX因澜沧江和小黑江两江环绕而得名，全县国土面积2165平方公里，辖4乡2镇2个农场，总人口17万人，其中：农业人口占%。XX是全国唯一由拉祜族、佤族、布朗族、傣族4个主体民族组成的自治县，县内居住有23种少数民族，少数民族人口占45%，是多元民族文化之乡。XX被誉为北回来线上的绿色明珠，是勐库大叶种茶的原生地，是云南优质XX茶生产基地。XX年，全县生产总值完成亿元，增长15%；实现规模以上
21、工业销售收入亿元，增长%；全社会固定资产投资完成29亿元，增长%；完成财政总收入亿元，增长%，其中：地方财政一般预算收入亿元，增长%；完成地方财政一般预算支出亿元，增长%；城镇居民人均可支配收入元，增长%；农夫人均纯收入3934元，增长%。“十二五”期间，我县将仔细实行十七届六中全会、省第九次党代会、省十一届人大五次会议及市第三次党代会精神，以科学发展为主题、以加快转变经济发展方式为主线，牢牢把握国家接着实施新一轮西部大开发战略、支持云南建设面对西南开放重要桥头堡等重大机遇，围绕把XX建成农业产业结构调整示范县和民族团结社会和谐先进县目标，根据“主攻三个重点、实施六大战略、培育五大产业、打造两
22、张名片”的发展思路，及“一城、一镇、两区、三走廊、四通道、五基地”战略布局，加快推动农业产业化、新型工业化、城镇化和教化现代化，努力推动XX科学发展、和谐发展、跨更加展。二、扶贫工作状况“十一五”扶贫开发工作状况“十一五”期间，在市委、市政府的正确领导下，在省、市各级部门的大力支持帮扶下，我县严格根据“打基础、兴科教、调结构、建支柱”的扶贫开发思路，加强领导、加大投入，依托资源优势，不断优化产业结构，着力加强基础设施建设。全县共投入扶贫资金亿元，项目共覆盖万户万人次，共实施完成扶贫整村推动项目263个、产业扶贫项目10个、革命老区建设项目1个、外资项目1 个、扶贫安居工程1298户、易地扶贫开
23、发转移安置1999人、劳动力转移培训9700人、发放小额到户贷款亿元、发放扶贫专项贷款2700万元，共解决贫困人口万人，贫困发生率由45下降到。XXXX年扶贫工作状况1.连片特困地区区域发展与扶贫攻坚规划编制工作状况。XX自治县连片特困地区区域发展与扶贫攻坚规划已编制完成上报省市扶贫部门。规划共十二章涉及6类27个大项325个子项目，编制规划期限由XX年至2023年，涉及十二五、十三五两个规划时期。规划的内容以XX自治县“十二五规划和XX自治县“桥头堡”规划为基础，并结合全县实际预算了“十三五”各种相关发展指标，编制了相关的项目。规划总投资亿元，其中：“十二五”亿元，占60%，“十三五”亿元，
24、占40%。规划项目中重点基础设施建设亿元，占34%；产业发展项目亿元，占18%；改善农村基本生产生活条件项目亿元，占32%；社会事业发展与公共服务项目亿元，占6%；农村人力资源开发项目亿元，占%；生态建设和环境爱护项目亿元，占9%。2.邦丙乡整乡推动工作状况。该项目共计投资.5万元，其中：中心财政补助资金1000万元，省级财政补助资金35万元，市级财政补助资金万元，县级财政补 助资金万元，部门整合和统筹政策资金万元，其它扶贫资金万元，社会帮扶资金42万元，信贷资金200万元，群众自筹万元。整个项目分2个年实施完成，即XX年度和XX年度。目前已完成投资7522万元，完成总任务的70。3.整村推动
25、工作状况。XXXX年度我县整村推动项目任务共101个，共计投资万元，其中：中心及省级扶贫财政专项资金795万元，其它扶贫资金万元，整合部门资金万元，信贷资金1420万元，市县配套105万元，社会帮扶2万元，群众自筹万元。目前XX年整村推动工程已按安排实施完成，XX年整村推动项目已完成任务数的20%，项目能够根据安排在XX年底实施结束。4.劳动力转移培训工作状况。XXXX年度我县贫困地区劳动力转移培训任务为6300人，中心及省级财政资金补助414万元，其中：技能性培训4800人补助384万元，引导性培训1500人补助30万元。目前已完成投资180万元，XX年度项目已全部实施结束，XX年度项目已启
26、动实施。5.易地扶贫开发工作状况。XX年度易地扶贫开发工程涉及1个搬迁点200人，中心及省级财政补助100万元，整合部门资金万元，群众自筹万元。目前已完成投资180万元，完成总任务的50。XX年度易地扶贫开发工程涉及1个搬迁点284人，中心及省级财政补助142万元， 整合部门资金万元，群众自筹万元。目前正打算前期工作，安排于5月中旬启动。6.安居工程状况。XX年度扶贫安居工程任务为325户，项目实施年限为XX年8月至XX年7月，目前已完工250户，完成投资3750万元，完成总任务数的%。7.小额信贷扶贫工程状况。XX年度省、市支配我县小额信贷指标4000万元，贴息资金200万元，目前贷款已全部
27、发放完毕，贴息资金200万元已按时兑付给农户。XX年度贴息资金已到位75万元，项目已启动。8.产业扶贫工作状况。XX年度产业扶贫工程项目涉及忙糯乡巴哈村4000亩的美国山核桃建设项目，国家补助资金80万元。目前项目已全部实施结束。9.财政扶贫奖补资金项目状况。通过对XX年扶贫项目工程绩效评价，省级支配我县财政奖补资金600万元，目前项目已经批复下达，项目实施年限为XX年12月至XX年12月，目前，项目已启动实施。10.村级互助资金项目状况。XX年度村级互助资金项目工程共计实施1个，财政补助资金为100万元，目前项目已经批复下达，项目实施年限为XX年12月至XX年12月，项目涉及4个乡7个自然村
28、。目前，项目已启动实施。11.爱德农业综合开发项目状况。爱德农业综合开发项目XX年度安排争取资金75万元，实际到位万元，项 目现已全部完成。共新建文化活动室5幢，人畜饮水工程1件，完成农用科学技术培训10期3000人次，完成爱德小额信贷循环基金发放236户47万元，完成20名村医学历培训2期。三、存在的主要困难和问题XX自治县扶贫开发工作在省、市有关部门的关切、帮助和支持下，虽然取得了肯定的成果，但由于我县地处边疆、民族众多、基础差、底子薄，制约发展的因素比较多，和发达地区相比，经济社会发展程度还有特别大的差距，仍旧是“边、山、少、穷”四位一体的贫困县。主要表现为：一是贫困面广，贫困程度深。按
29、国家新定的贫困人口标准计算，我县还有贫困人口万人，占全县农村总人口的70%，其中年人均纯收入在785元以下的深度贫困人口还有万人。二是交通、水利、能源等基础设施建设滞后，需求与国家投入冲突非常突出，项目建设资金严峻不足，阻碍了优势资源的开发利用，制约着经济社会发展。三是社会发育程度低，境内主体民族中四分之三属直过民族，少数民族群众安排生产、支配生活实力较弱。四是劳动者素养仍旧较低，全县人均受教化年限仅为年， 先进科技推广利用难度大。四、恳求帮助协调解决问题关于整县推动扶贫开发项目立项问题。我县属边、山、少、穷为一体的国家级贫困县，按2300元的最新贫困标准，我县现有贫困人口万人，占全县农业人口
30、的70。为进一步加快贫困地区经济社会发展步伐，特恳请帮助协调将我县纳入整县推动项目予以扶持。关于扶贫安居工程项目立项问题。结合全市实施新家园行动安排旧村旧房改造工程，我县每年安排新建抗震特色民居2200户。为充分调动农户建房热忱，缓解群众建房压力，县委、县人民政府赐予建房户每户万元的补助，并帮助协调4万元建房贷款。目前，全县掀起了大干新农村、共建新家园的热潮。但由于我县财政困难，补助资金难以筹措到位，特恳请赐予支配600户600万元扶贫安居工程项目。关于产业扶贫项目立项问题。依据省、市关于产业扶贫项目的要求，结合我县实际和“十二五”期间的产业发展布局，安排在海拔1300米以下的热带地区开发相关
31、的产业，充分发挥热区资源优势，确保热带地区形成肯定的产业规模。为进一步做大做强我县热区资源优势，XX年，我县安排申报3个共计300万元的热带地区开发产业，特恳请赐予帮助立项支持。关于革命老区扶贫开发项目立项问题。XX自治县是集“边、山、少、穷”四位一体的国家级重点贫困县，县内有革命老区特别困难群体，地理位置偏僻，自然条件恶劣，农业生产水平低，农夫增收渠道不宽。特恳请XX年赐予支配1 个革命老区扶贫开发项目。第4篇：贫困村扶贫迎检工作汇报贫困村扶贫迎检工作汇报*村村书记* 敬重的各位领导、同志们大家上午好！我是*村书记*，我们村是省级贫困村，有建档立卡贫苦户*户、*人。*年，我们村先后接受市、县
32、各级相关扶贫检查5次，在镇党委、政府和镇扶贫办的指导下，我村在迎检方面积累了肯定的阅历，也取得了一些成果，主要体现在以下三个方面：第一、严抓扶贫档案及相关扶贫资料的管理工作为了更好地迎接各级检查，我村有目的的加强相关扶贫信息的管理工作，提高扶贫信息的精确性和逻辑性。由于我村贫困人口较多、工作量较大，村文书*常常起早贪黑整理相关扶贫资料，在付出极大的辛苦的同时也得到了相应的回报，在今年各级检查中，我村的扶贫档案得到了各级检查部门的好评与认可。驻村工作队常常入户走访、摸底调查，帮助村两委整理相关扶贫资料、打印存档，为提高我村扶贫资料的管理工作奠定了坚实的基础。其次、仔细调研扶贫产业，努力让贫困户增
33、收我村扶贫产业以食用菌为主，经过近10年的平菇种植，积累了肯定的阅历，取得了肯定的成果。为进一步巩固壮大食用菌产业规模，起到脱贫致富示范引领作用，我村今年以种植*为主，冬蘑的特点是肉质鲜嫩，养分丰富，成品可鲜食也可晒干。包保单位*今年投入扶贫资金*购买*，预料年底销售收入可达*左右，纯收入可达*元左右。根据相关文件的要求，今年的扶贫产业还包括*、*和甜*。现在*销售已经接近尾声，下周*便可成熟，包保单位*将高于市场价收购，信任今年我村贫困户年底分红能够完成年初设定的任务。第三、狠抓人居环境治理工作我村环境基础较差，一年来经过村两委和驻村工作队的共同努力，投入了大量的人力、物力、精力和财力，我村
34、人居环境有了明显的改善，通过一系列不懈的努力，初步做到了*“只要有人家，房前屋后都是花，大道埋汰就得扫，路边无杂草，不留一处死角”。我村有*户建档立卡贫困户，其中在家有劳动实力的有*户，经过村两委和驻村工作队多次探讨，确定在全村范围内进行设岗分段，责任到人，狠抓环境治理，通过努力，我村道面卫生有了明显改善。以上是我村在迎检方面总结出的一点阅历，跟其他兄弟村屯相比，我们还有许多不足，许多地方做的不到位，许多方面还差的很远。在今后的工作中，还要请镇领导更多的指导我村工作，其他兄弟村屯更多的支持我村工作，我们有信念，有决心完成镇党委、镇政府交给我们的各项工作任务，努力做到各类检查合格，卫生达标，在*
35、年年底向镇党委、镇政府交上一份圆满的答卷。感谢大家！第5篇：迎检打算工作7月31日集团公司副总裁莅临检查迎检打算工作一、内务卫生：1、根据7月21日事业部吴助理要求，船员房间禁止摆放、悬挂任何个人物品，倒班人员个人物品需统一清理并集中存放；行李箱、饮料箱等物品需统一入柜存放，书架上的书报摆放整齐有序，桌面原则上不允许摆放任何物品，毛巾悬挂有序，牙具存入洗漱柜中，洗漱池台面干净整齐。2、各房间地面、墙面、舷窗及天花板需保持无残渍、污渍。二、公共卫生：根据卫生区域划分做好公共区域卫生：1、走廊地面干净无水渍、脚印，墙壁及天花板无污染痕迹；2、餐厅台布摆放整齐，地面无污渍，电视柜台面无尘土，舷窗干净
36、无尘土；3、厕所无积水、便池干净无脚印及其他污垢，整体无异味；小便池无烟头及其它任何残留污渍。4、洗澡间墙面无水渍，地面无明显积水及其它垃圾，一楼洗澡间桌面残留纸盒子需刚好清理。5、餐厅及厨房需确保不能出现苍蝇、请提前做好灭蚊工作，人员进出请顺手关好纱窗门；厨房外走道地垫须要揭开清洗，同时清洗地面。6、救生衣统一存放，雨衣、工鞋统一入柜存放，有异味的请提前清洗，迎检时裤子将靴子罩好（不允许扎入靴子内）。7、厨师负责做好餐厅及菜库卫生，要求物品摆放整齐、操作台无油渍及污渍，冰箱内物品有序存放，剩饭剩菜要用保鲜膜封好，冰箱内无油渍及其它残留污渍，保持厨房及菜库整齐、干净。三、接待物品：王磊负责提前
37、打算款待用矿泉水、水果、抽纸、白手套等接待物资。四、企业文化：全员驾驭好岗位讲解并描述及餐厅五块展板内容，须要的可以找大副单独打印留存学习。五、其它：参照各部门及岗位职责仔细做好各自设备保养、检查及各项本职工作（机舱、集控室、驾驶台卫生由各部门值班人员完成）。第6篇：门诊部迎检工作打算状况汇报迎检工作打算状况汇报1、仔细比照“等级医院评审标准”及“三好一满足评审标准”，核查我部现存文件资料，依据要求补充各科各岗岗位职责、就诊须知、相关制度约26项，制订门诊预约流程、就诊流程、与相关科室联系流程等工作流程及专科操作流程约36项。2、各科绽开自查活动，督促各诊室整理内务，杂物均入盒入袋放置，并补充
38、缺损标识，要求物品分类放置，并有明显标识。3、开展火灾、突发流行性疾病、停水停电应急等演练，加强门诊各科室医务人员对突发事务的应急实力；制订灭火器运用流程及秀英门诊楼应急疏散路途图，制作明显标识牌在各楼层醒目位置悬挂；同时检查各诊室灭火器，发觉有很多过期现象，已上报保卫科更换。4、对口腔科进行重点检查（已自查5次），并邀请院感科专业人员赐予指导，对存在的问题，如手机耗损锈迹多、模具消毒不到位、探针锐器盒太小、一次性防护装置不足等现象刚好进行整改，已上报相关部门购买相应物资，尽最大努力做好迎检工作。5、针对评审标准中要求的治疗室应有抢救预案，制订门诊及相关功能科危重症抢救预案，并对各诊室抢救车绽
39、开仔细细致的检查，规范抢救药品标识、补充小科室的抢救药品、补充抢救物资，以保证危重症的抢救。6、依据护理部各科备齐25个文件夹的迎检要求，我部打算了与本部门相关的文件资料夹20个，放置在专用资料柜中迎检。并整理睬议传达记录本、业务学习记录本、护理质量限制记录本等近三年资料备好迎检。7、依据评审标准及卫生部对预约挂号的要求，制订门诊部预约挂号制度及流程，切实扩展预约挂号工作，已制订一式两联的复诊预约单在各诊室绽开复诊患者的预约工作，制订单联复诊/就诊预约单在各楼层、各病区对出院患者、来诊患者发放，做好预约宣扬工作。并在挂号室专设预约挂号窗口，抽调专人进行预约挂号工作。8、检查各楼层、各诊室标识、
40、引导牌，清理各种破损标识，补充各楼层的地面标识，重新制作新标识牌约350个。9、检查各楼层、各诊室清洁卫生状况，督促物业公司主管及经理对我部门卫生工作进行加强清理，利用周末时间对各楼层通道、门诊大厅、挂号门口进行专项洁面，并对各科各诊室内部清洁加强清理，但到目前为止仍有很多不尽人意之处，仍在接着督促之中。10、检查各楼层、各诊室地面、墙面，发觉破损、霉点及污点刚好通知总务处进行修理、清洁，目前也正在进行中。第7篇：工作汇报之迎检打算状况汇报迎检打算状况汇报(2023年5月10日)一、基本状况(一)人员实力状况 (二)任务概况二、工作状况三、存在的不足（一）中心工作形势。（二）平安工作形势。（三
41、）单位建设形势。四、下一步准备工作思路制订安排，开展哪些工作，实现什么目标。三是真抓实干，确保工作取得实效。围绕端正思想、务实作风，改进工作方式等方面绽开。真抓实干迎检查李庄学校在县文教体局的正确领导和中心校大力支持下，在全体老师的共同努力下，我校围绕教化督导评估工作始终以“内强管理，外树形象”为重点，进一步加强内部管理，构建和谐校内，努力改善办学条件，突出重点、拓展新点，形成亮点。近阶段迎检工作总结如下：一 提高相识、高度重视 1、成立组织，制定安排在全县第一次迎教化督导评估工作动员会后，中心校王希春校长多次到我校指导工作，就学校建设提出了很多指导性看法，帮助制定了切合我校实际的实施方案，在
42、人、财、物等方面赐予了大力支持，我校按要求成立了迎检组织，明确分工，细化责任。依据学校实际，制定了迎教化督导评估工作安排、迎教化督导评估工作实施方案，工作支配、工作进度都制定了时辰表，确保各项工作层层推动，有序开展。2、细谋划，早支配，早下手 根据文教体局、中心校的支配部署，依据我校实际，为确保各项工作按时保质保量完成任务，对迎检工作的任务、时间支配刚好调整，档案建设、校内文化建设以及迎检的各项打算工作做到早支配、早下手，我校老师利用节假日谋划校内文化建设，平整校内，栽种花草树木，美化校内环境。 二、同心协力、主动行动1、加大投入，努力改善办学条件以迎教化督导评估为契机，加高校校办学条件的资金
43、投入 ，从教室布置，校内文化，绿化、硬化、美化以及各专用教室的配备，都投入了大量的人力物力财力，使办学条件得到进一步改善。2、以班级文化建设为突破口，推动校内文化建设 依据我校学生的实际，先从班级文化建设下手，组织全体老师，集思广益，自己动手，依据不同年级进行合理布置，突出驾驭技能，独立自强的主题，班级布置既好玩味性，又有科学性，校内文化建设以红色文化为主题，渗透国学教化， 体现出了我校的文化特色。 3、重视平安教化、构建和谐校内平安重于泰山，平安工作是我校工作的重中之重，平安无小事，时刻不放松，为此我校设立专职平安副校长，成立了平安工作领导小组，并层层签订了责任状，健全了平安工作制度，校长带
44、班，全体老师轮番值班，实行24小时无缝隙管理，使学生时时到处有人监管，发觉问题刚好解决，消退隐患，确保师生平安。三、努力奋斗，初见成效由于思想上重视，早支配、早动手，各项工作都有序绽开。 1、已硬化校内近2000平方米。 。 2、已硬化标准化篮球场一个。 3、新建跑道300米。4、新建小花园2个，小公园2个。 5新建标准化厕所1个。 6专用教室内外装修粉刷。 7、对教室进行文化布置。 8、对校门进行了整修。四、奋力拼搏，完善工作虽然取得了肯定的成果，但学校的各项工作距上级的要求还有很大差距，下一步我们将从以下几方面努力完善：1、多方努力，筹集资金，硬化近千平方米路面。 2、修缮围墙500米。3
45、、加大对各专用教室器材的配备。 4、进一步加强学校文化建设。 5、全体学生配备新桌凳。总之，迎检工作非常艰难，但我们有决心，有信念，把我校建成花园式学校，争创成安县一流学校，顺当通过评估验收！我们的口号是：奋力拼搏不怕苦，同心协力迎评估！敬重的各位领导专家：上午好！首先欢迎各位领导莅临监利一中指导工作！我是高三年级的一名老师，在一中工作了10年，目前我不是学校教代会代表，但我对学校工会和在学校工会领导下的教代会的许多工作是比较了解的，因为许多涉及我们一般老师切身利益的事情都是通过教代会及五委向学校反映并解决的，教代会就是我们一般教职工的维权机构，是我们温馨的大家园！下面，我从一名一般老师的角度
46、给各位领导汇报一下我们大家的监利一中教代会，希望借此机会让各位领导与专家更好地了解我们的教代会！我们学校教职工代表大会不仅是广阔教职工行使民主权利参加民主管理和民主监督的基本形式和制度，更是平常维护教职工合法权益，保障教职工投身教化教学改革的重要基层组织。一、我校教代会在维护老师合法权益方面切实发挥了主动而重要的作用。我举几个例子：1、在老师们的住房公积金问题上，以前学校只扣除老师基本工资的5%，通过教代会主动向学校争取，现在已经提高到11%，目前比同类学校都高，记得何校长在一次老师大会上讲今后还将接着提高。 2、关于老师的医疗保险，学校教代会也发挥了主动作用，在老师们的基本补充医疗保险基础上
47、，学校现在每年都为教职工买了大病保险。每年4月组织学校270名在岗及70名离退休老师进行全身体检，为全体教职工的身体健康保驾护航！3、今年的教职工岗位设置的调整，这干脆关系到老师的基本工资的增长，学校工会、教代会以年级为单位反复征求全部老师看法，在此基础上制定出符合我校实际的评价细则，在五委的监督下对每一名老师进行评价打分排序，并将结果进行公示，做到了客观、公正、公开，消退了老师们的各种疑虑，不仅维护了老师们的合法权益，也树立了学校正气。二、我校教代会对学校的民主管理与民主监督的参加度很高，大到学校的基本制度，小到学校的绿化等，真正做到了民主决策。监利一中历尽沧桑，独立以来各项工作千头万绪，为
48、了学校的正常发展，学校起先紧锣密鼓地筹备第六届教代会，利用暑假召开了五次筹备会，于2023年10月胜利召开了第六届教代会第一次会议。本次会议确立了监利一中24项教学与管理制度，这些制度都是按年级分团探讨、修改、再发、再探讨、再修改，最终表决实施的，这些制度的实施对我校的健康良性发展供应了强大的制度保障。（这其中有一项关于课时津贴的制度当时没有通过，但后来学校行政会也主动听取、接受了许多老师代表的看法和建议，降低了校级领导的津贴，增加了一线老师的津贴基数。）2023年暑假学校顺当召开了第六届教代会其次次会议，2023年5月又成功召开了第六届教代会第三次会议，我印象较深的是最近的第三次会议，这是一次全体教职工扩大会议，分别就岗位设置细则与绩效工资的调整核算方法反