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1、有关企业优秀员工演讲稿集锦5篇有关企业优秀员工演讲稿集锦5篇演讲稿是为了在会议或重要活动上表达自己看法、看法或汇报思想工作状况而事先打算好的文稿。在我们平凡的日常里，能够利用到演讲稿的场合越来越多，如何写一份恰当的演讲稿呢？以下是我整理的企业优秀员工演讲稿5篇，仅供参考，欢迎大家阅读。企业优秀员工演讲稿 篇1感谢领导能够赐予我这份殊荣，我感到很荣幸。心里无比的喜悦，但更多的是感动。真的，为这种认可与接纳，我很感动，觉得自己融入到这个大家庭里来了。自己的付出与表现已经被回报了最大的认可。我会更加努力！真正的不愧于被称之为“优秀员工”。不在乎名与利，总是为某种认可而感动。也同样是为了这种认可，我会
2、努力，再努力！虽然我来的时间不长，但这是我发自肺腑的语言，回想刚来的那几日，种种感觉和情景，仍历历在目。正是一种家的暖和和同事的帮助与包涵让我有机会踏入并留在了和合谷。起先时，总是做的很慢，不能很好的进入工作状态，怕这做不好，怕那做不对的，越是为了做好，心里就越怕做不好，耗费了很多不必要的时间，反而让自己觉得特累。渐渐地，熟识之后，心里就纳闷：因为不觉得累了，猜想是不是客流量没自己刚来时大了。翻来覆去的比较，茅塞顿开：是自己在成长了，驾驭了工作技巧，加快了速度，提高了效率。因此有种事倍功半的感觉了。在此，感谢领导指引我正确的方向，感谢同事耐性的教授与指引。范文先生版权全部无论是在生活上还是工作
3、中，都得到了领导们的关切，让我觉得这里像个家，暖和而亲切。因为新近接触这个行业，总难免出差错，在不犯原则性错误的时候，总能够得到领导的宽容，也从领导的眼神里可以读到：知错就改就是好孩子！在不责怪的同时，让人没有下次再犯同类错误的理由。有一次，因为有个同事临时有事，领导支配我顶她上这个班，由于事先我没有打算，结果没带当天的饭，又吃不惯大食代的饭菜，自己的员工餐券也用完了，这时，李明洋领班主动把自己的餐卷让给我用使我感觉心里暖暖的。他这种不计较个人得失，一心为员工着想的品质，是特别难得的。何平领班也时常的关切我是不是适应了工作节奏。深信：宋店长会率领这两个得力助手及我们每一个成员，使中关村店的销售
4、始终冲向前方。作为和合谷的一名员工，我们不能把自己仅仅放在“小我”的狭隘圈子里，要以建设国人最强的快餐企业为目标，要有剧烈的责任感和使命感，让我们火热的青春为和合谷燃烧起来。我觉得，每个员工，都该抱有正确的工作看法，去投入到工作当中，适应这种跳动式的工作节奏，身体如上了弦的箭，时刻打算待发。大家都看过用一根细棍抖盘子的杂技吧。我感觉和我们的工作有类似之处。第一个盘子旋转起来，接着其次个，第三个，在接连不断起先的同时，又不能放弃第一个头尾相接，不曾停顿与滑落，像接力棒一样，共同努力的结果必定是胜力的。虽然被评为优秀员工，我深知，我做得不够的地方太多太多，尤其是刚刚接处快餐这个行业，有许多的东西，
5、还须要我去学习。我会在持续自己踏实肯干的优点同时，加快脚步，虚心向老员工们学习各种工作技巧，做好每一项工作。这个荣誉会鞭策我不断进步。做的更好。我深信：一分耕耘，一分收获，从点点滴滴的工作中，我会细心积累阅历，使工作技能不断的提高，为以后的工作奠定坚实的基础。范文先生版权全部大家都知道奥斯特洛夫斯基的名言：“人的生命只有一次。当我离开人世的时候，不因虚度年华而后悔，也不因无所作为而懊悔。”也让我们不因在和合谷工作而后悔或懊悔吧。让我们携手为和合谷的将来共同努力，使之成为最大、最强的国人快餐。我们一起努力奋斗！最终，祝大家工作顺心如意，步步高升！企业优秀员工演讲稿 篇2敬的各位领导，各位同事：大
6、家好！我是设计院的xx。承蒙大家厚爱，获得20xx年度“十佳员工”称号，集团公司赐予我这份殊荣，我感到万分荣幸和骄傲，我深知这是组织对我的信任，是对我这几年为燃气事业付出的确定。在这里，首先向各位敬重的领导和同事表示诚心的感谢。来到燃气集团这个大家庭已经有xx个年头了，在这几年里，我目睹了公司在这几年中的巨大改变，我从内心深处为公司快速的发展而感到傲慢。而我自己，也跟随着公司的发展而渐渐成长，在这几年工作当中，我曾经快乐过，也曾经苦恼过，但是看着身边的同事，他们勤勤恳恳、兢兢业业的工作看法，让我烦躁的心又宁静下来，虚心向他们学习、请教，同时认仔细真的做好本职工作。记得刚来的时候，我被支配到工程
7、公司作为一名施工员，由于刚接触工程管理，对施工技术及工程管理不熟识，总是有点力不从心，在领导和同事的指导和帮助下，刻苦学习燃气学问，每天泡在工地向前辈同事请教，向工人师傅请教，努力提高工程管理水平，在公司支配下先后圆满完成了园区商住路、文萃路、祁村路等中压管道的施工任务及市区多个工商小区的施工任务。在XX年常驻昆山独立负责工程公司昆山项目的运作，圆满完成萧林路、阳光世纪花园四期、金色港湾三期等多个市政管道及工商小区的施工并且顺当通过昆山燃气办的竣工验收。在工程公司的两年时间里，不管是技术上，还是管理上，我都有了长足的进步。在此，我向支持我的领导和同事表示诚心的感谢！由于工作的调动，在20xx年
8、进入设计院工作，新的岗位新的工作内容，作为公司一名一般的设计人员，我时刻关注着公司的发展。XX年，为协作公司南环储配站迁建，东方大道7公里多的DN400中压管道须要先行设计铺设，院里面支配我负责牵头设计，由于东方大道是现状道路改造，管线经过的地形比较困难，包括桥梁、高速马路、河道、砖瓦厂、加油站、寺庙、还有南环桥批发市场，我多次现场勘察，拟定管线走向方案及敷设方案，加班加点做好方案，与公司有关部门充分沟通，优化设计方案，按时完成设计任务。目前工程实施阶段，我与甲方、施工单位及监理保持亲密的协调沟通，虚心听取甲方、施工单位及监理提出的合理建议，作出相应的变更，确保工程顺当的进行，如期完成。20x
9、x年，是园区中压管网改造建设的高峰期，时间紧，任务重，在院里的支配下承接了园区湖西CBD区包括苏绣路、苏惠路、星海街等10条道路近10公里的中压管道改造设计任务。方案设计阶段，我冒着酷暑，骑着电瓶车奔跑在一线现场踏勘管位、拟定穿越出入土点，对各个中压支管的位置、改造涉 及的小区停气范围、临时供气管道的设置位置进行了地毯式的摸底排查，为保证改造工期不受耽搁，经常是白天在工地看现场，晚上在办公室加班赶图直至深夜，在业主要求的期限前提交了设计方案；为了确保平安，同时降低施工难度，多次现场比较方案，充分考虑施工区域对交通的影响、新老管道的连接方式与位置、限制阀门的安装位置、新老管道碰接时的停气范围；特
10、殊是苏绣路的管道，支管多，碰接点多，须要多次停气碰接，影响范围较大，现场踏勘比较方案的时间放得最多，以至于当时骑着公司的电瓶车在苏绣路上踏勘时人家还以为燃气集团的巡线工作怎么做到园区来了。经过多次的沟通优化，改造设计方案顺当通过了港华公司的内部评审及园区规划局的评审，目前已经完成70%的改造施工及通气运营，千家万户的厨房间跳动着的蓝色火焰，暖和着每一个家庭，同时也暖和着我，更加坚决了我不断前进的脚步。虽然被评为“十佳员工”，但我深知，我做得不够的地方还许多，尤其是进入设计这个行业不久，有许多的东西，还须要我去学习。我会在持续自己踏实肯干的优点同时，加快脚步，虚心向前辈们学习各种工作技巧，做好每
11、一项工作。这个荣誉会鞭策我不断进步，做的更好。我深信：一分耕耘，一分收获，从点点滴滴的工作中，我会细心积累阅历，使工作技能不断的提高，为以后的工作奠定坚实的基础。20xx年是一个新的起先，我将把过去的成果作为新的工作起点，以更高的标准严格要求自己，虚心学习他人的特长，使自己的综合素养和业务水平在工作中不断提高和完善，仔细履行岗位职责，踏实工作，爱岗敬业，始终保持旺盛的精神风貌和饱满的工作热忱，全身心投入今后的工作，以此来回报集团公司领导和同事们的激励和厚爱。最终，祝各位领导、同事新的一年工作顺当，身体健康！感谢！企业优秀员工演讲稿 篇3进入公司工作至今，我并没有做出了不得的大贡献，也无特殊值得
12、炫耀可喜的业绩，只是尽力做好属于自己岗位上的工作。靠着一份对行政工作的酷爱和坚守。从最初的生涩到对工作的娴熟，一路走来，经验与学习了许多，收获也颇丰。更深深的感觉到，每一次优秀员工的评比，都是一名员工在团队成长的最好见证。每一次接收新的任务，自己尽力的去完成，不断的总结自己的阅历，从阅历中学习，向他人请教，尽量让自己的工作完成的比上一次更快更好，尽可能的提高工作效率，与同事相处和谐，合作开心。虽无大绩，却时有小劳。本月，工作得到了各位同事的认可，我深感无比的荣幸，我想这次优秀员工评优活动也再次向每位员工传达与说明白只要肯干肯专研，只要做好了属于你的那份工作，就会得到团队的认可、认同。因此，我认
13、为，在这里，无论你是脚踏实地的做好了自己的工作，还是对工作流程或程序技术或是服务工作做出了更好的改进或创新，无论你是以仔细负责的工作看法让客户或领导一样满足，还是以优秀扎实的综合素养实力成为公司业务骨干，都是优秀的。一个人工作上优秀不优秀，并不取决于你的岗位有多重要，而在于你是否能兢兢业业地工作。能把工作精彩地完成，那你就是优秀的；假如你不论负责哪项工作均能够同样做到这样，那你就是最优秀的。感谢各位领导给我这次竞选评优秀员工的机会，我想这既是团队对我个人工作实力与成果的确定，也是对今后工作做得更好的一种激励。无论是否被评比上，它都将推动我更加努力地完成公司的各个任务，做好每件事。我坚信，今后的
14、工作肯定会做得更好。公司的发展让我们成长，我们的共同努力也定会让公司更加辉煌。企业优秀员工演讲稿 篇4 敬重的各位领导、各位同事，大家好! 在这辞旧迎新的时刻，我们喜气洋洋、团聚一堂，向集团领导、公司董事会和公司各级领导汇报一年来所取得的成果，向泓济物业全体员工展示一年来所取得的成果。作为泓济物业的一名员工，我感到由衷的兴奋，尤其是今日能代表受表彰的先进个人和优秀员工在这里发言，我更感到无比的荣幸和激烈。首先，请允许我代表全部先进个人及优秀员工，向关切和支持我们的各级领导表示诚心的感谢!向同舟共济、相互支持、并肩奋斗的泓济同仁们致以崇高的敬意!回顾一年来的工作，不论我们处于什么样的工作岗位，都
15、能够恪尽职守，无私忘我，勤勤恳恳地工作。有的忍受着烈日的炙烤和风雨的侵袭，奋战在大厦楼宇、住宅小区;有的夜以继日、加班加点，工作在夜深人静时，有的尽职尽责、细致入微地做好服务和保障工作。大家无论遇到什么样的困难，都不会退缩，而是以泓济人特有的坚韧、意志去克服困难、战胜困难。面对“512”汶川大地震，我们没有畏缩不前，而是进行周密的支配和部署，大胆细心的工作;面对金融危机，我们没有失去信念，而是鼓起志气，用才智和坚韧予以折服;我们没有停顿不前，而是接着我们的行程;我们的双眼因起早贪黑而困乏，我们没有因此埋怨，而是放弃休假，又投入到惊慌的的工作中;我们忍受了对家人的百般思念之苦，我们放弃了多数个和
16、家人团聚的节假日;我们克服了酷暑的煎熬，我们忍受了蚊虫的叮咬;须要攻坚，我们自觉行动，须要奉献，我们主动响应。正是通过这些艰苦的磨难和努力，我们才取得了骄人的成果。20xx年是不平凡的一年。公司经验了前所未有的发展与变革，“公司十周年庆典”代表公司走向成熟;“服务泊林镇等高品质楼盘”表示公司已迈入高速发展的轨道。在人力资源配置上，公司更是紧跟时代步伐，大胆起用“新人”担当重任，努力打造富有战斗力、激情的年轻管理团队。正在逐步形成的80后管理层，这是我们公司的一个大胆革新，当然这次革新不是场“”而是历史发展的必定，是深厚企业文化熏陶的必定，是公司长远规划须要的必定。在泓济物业，我们找到了家的感觉
17、，在泓济物业，我们的职业生涯起先腾飞，在泓济物业，我们找到了明天的方向。“成都泓济物业服务有限责任公司”如今已是一个洪亮的名字，她是公司全部同仁共同努力的结果。她有光辉的过去，也有让人骄傲的现在，更有让人向往的将来。作为一名泓济人，在得到仰视和艳羡的同时，也注定我们必需具备更高的业务层次和社会责任。在社会日新月异的发展面前，在学问经济的今日，在终身教化时代已经来临的时刻，因循守旧，得过且过，不思进取，胸无大志，注定要在转瞬间被时代淘汰。与时俱进，终身学习，敬业奉献，不断创新，才是必由之路。在新的一年里，我们会一如继往的努力工作，为公司的进一步发展再做出一份贡献。同事们，我们打算好了吗?让我们接
18、着在“适者生存，诚者千里”的旗帜下，开拓创新，放飞我们的幻想，点燃我们的激情，挥洒青春的力气，活出青春的精彩。成果属于过去，荣誉归于大家，将来在于创建，让我们携手共进，把“泓济物业”建设得更加美妙!感谢大家企业优秀员工演讲稿 篇5人的生活方式有两种，一种是像草一样活着。你尽管活着，每年还在成长，但是你终归是一颗草;你汲取雨露阳光，但是长不大。但同时，人也是可以由草变成树的，因为人的心灵就是种子。所以我们每个人都应当像树一样成长。即使我们现在什么都不是，但是只要你有树的种子，即使在泥土中间，你依旧能够汲取泥土的养分，使自己成长起来。或许两年、三年你长不大，但是十年、八年、二十年，你肯定能长成参天
19、大树，活着是漂亮的风景，死了依旧是栋梁之才。活着死了都有用，这就是我们每一个做人和成长的标准。其实成长不在乎其过程，更在于其意义。即自己是否从中得到收获、感到欢乐。工作生活的一些感受，让我觉得独自成长的欢乐，远不如与他人、与企业同风雨，共进退、共成长，来的痛快、来的更有意义。每个人都想拥有一份属于自己的事业，拥有属于自己的天空。条条大路通罗马。在企业里，只是一名一般财务科职员，没有显赫文凭，但是我会不断努力学习，充溢自己，使自己拥有更高的专业水平。为企业做出自己应有的贡献。在单位我们同样可以实现自己的幻想、实现自己的人生价值。首先我们应当转变自己的观念意识，不要认为我只是一个一般员工，身处卑微
20、的岗位，没有职业发展前途，将来成就不了什么大事业。要知道现当今社会不怕没有舞台，只怕没有才华，只要我们能够做到爱岗敬业、埋头实干、苦练技能，我们在任何岗位上都是可以做出成果、可以打拼出一片属于自己展翅翱翔的天空。我们身边不乏从平凡岗位渐渐走上重要工作岗位的实例。我公司项目部的多个副经理中，80%人员的年龄都在35岁以下，都是由刚毕业几年的技术员逐步成长起来并受到重用的。所以我们应坚信即使从一个平凡的岗位起先奋斗，只要务实奋进、厚积薄发，肯定可以实现自己的人生价值。在企业里，与企业一同成长并促进企业的旺盛发展，是我们每一个员工的使命所在，员工与企业的命运休戚相关，没有企业的辉煌，也就衬托不出我们
21、员工的才智与价值。所以我们应当像水手那样，不管是遇到狂风暴雨，还是礁石、冰山，都应团结一心，坚毅面对，信任风雨过后总会有彩虹。一根筷子简单被折断，一捆筷子会牢牢抱成团。所以我们员工只有团结成一个整体，才能帮助企业发挥出最大的效应，创建出更大的价值。只有团结还不够，个人素养水平的凹凸也影响着企业的发展，所以我们还应当在做好本职工作的同时力求创新，工作之余多学习，不断提高专业理论，增加自身素养，随时做好接受企业交付任务的打算。信任有付出就会有收获，有奉献就会有回报。春种一粒粟，秋收万颗子，由此我们想到的是，在企业的土壤中播种什么，企业就会回报给我们什么;假如我们情愿担当成长的责任，那么我们就会获得
22、成长的权利;假如我们把企业的发展当作自己的发展，那么企业自然会为我们创建成长的机会;假如我们用非常的热忱和一心一意的努力对待我们的工作，那么我们的事业就会在企业这个大平台的基础上得到更大的进步;假如我们的行为和看法切实推动了企业的成长，那么企业就肯定会赐予我们相应的回报。企业给了我们最大的信任和发挥空间，那么我们就应当自觉地把个人的命运和企业的发展融为一体。带着剧烈的责任心，充溢热忱的工作，恪尽职守，为企业的发展贡献出自己的力气，这不仅是我们，也是企业走向胜利的起点。身为企业的一份子，我们就要立足岗位，团结奉献，与企业一同成长，为公司做强做大贡献出青春献出才智!让青春在建筑事业中闪光!当我们回首我们工作的时候，不会因虚度年华而懊悔，也不会因无所作为而羞愧。这就是我们最大的劝慰。