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1、2023年实习生岗位工作合同协议 在人民愈发重视法律的社会中，合同起到的作用越来越大，签订合同能促使双方规范地和履行合作。下面是我为大家整理的实习生岗位工作合同协议，仅供参考，喜爱可以保藏与共享哟! 实习生岗位工作合同协议1 编号：版本号：A/O流水号： 甲方： 乙方： (以下简称甲方)和(以下简称乙方)，就甲方名学生(以下简称“实习学生”(详细实习学生名单见附件)就业实习问题达成如下协议： 一、应乙方要求，经乙方考核通过，甲方实习名学生到乙方实习，实习地点位于：;实习内容为：，实习期限：自年月日起至年月日止。 二、乙方为甲方学生供应实习场所，在实习期间与甲方一起共同管理和指导学生的就业实习。
2、 三、乙方应根据劳动合同法及相关法律法规的规定支配实习学生的工作时间、休息休假，不得支配实习学生从事与其专业、年龄、身体状况等不相适应的工作。 四、乙方为实习学生供应符合国家规定的劳动爱护条件、平安、卫生设施等，负责对实习学生进行岗前培训，为确保实习学生的人身平安，未经平安生产教化和培训合格的实习学生，乙方不得支配其上岗作业。 五、为完成实习和工作任务，乙方负责支配实习学生在实习期间的有关职业道德、工作技能、平安生产和有关规章制度的教化培训。 六、上岗实习期间，乙方根据相关法律规定及国家政策干脆向实习学生支付实习补贴元/月，并按公司规定支付相关奖金和加班费用等。 七、甲方负责顶岗实习学生在实习
3、期间上学生实习责任险。如有未上保险者乙方有权将其退回甲方。 八、实习期间，实习学生应遵守乙方的各项规章制度，对违反制度的实习学生乙方应向甲方提出书面看法，由双方协商确定处理方法，若共同确定将实习学生退回的，乙方可将其退回。实习期间甲方如需学生回校需提前三日告之乙方，乙方保证明习学生在规定期间内顺当返校。 九、乙方如发觉实习学生在实习期间不适合乙方工作，乙方可于本协议有效期内书面通知甲方，由双方协商确定对该实习学生的处理看法。 十、对于在实习期间因工负伤的，依照相关法律规定处理。 十一、实习期满，本协议自动失效，实习学生不再视为本协议约定的实习学生，甲方无须担当协议约定的相关义务，并由乙方与实习
4、学生进行双向选择，对经乙方录用者，由乙方与录用者依据劳动合同法及相关法律法规的规定另行签订劳动合同书以约定双方的权利义务。 十二、本协议签订后，甲、乙双方对上述任何条款的不当履行，均视为对本协议的违约，如给守约方造成损失的，违约方应赔偿其损失。 十三、因履行本协议发生争议的，由双方协商解决，协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。 十四、本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决。 十五、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。附件实习学生名单 甲方负责人乙方负责人 (公章)(公章) 年月日年月日 实习生岗位工作合同协议2 甲 方：_ 乙 方：_ 依据中华人民共和国劳
5、动法、中华人民共和国劳动合同法及其他有关法律法规，甲乙双方遵循自愿、同等、协商的原则，一样同意签订本实习合同(以下简称合同)。 一、实习岗位和薪酬待遇 1、签订合同时，甲方聘用乙方在 岗位实习，每月实习工资不低于人民币_元。 2、甲方依据经营须要，可以根据法律法规和甲方依法制定的规章制度调整乙方的实习岗位、实习内容和薪酬待遇。 3、每月8日为甲方发薪日。 4、合同期限从_年_月_日至_年_月_日止。 二、甲方权责 1、要求乙方遵守国家法律法规和依法制定的规章制度。 2、乙方工作不力严峻影响甲方管理时，有权对乙方工作行为进行惩罚或解除本合同。 3、按时足额支付乙方的实习酬劳。 4、为乙方供应国家
6、规定的劳动平安和必需的工作条件。 三、乙方权责 1、享有甲方规章制度规定可以享有的福利待遇。 2、遵守国家法律法规和甲方各项规章制度。 3、维护甲方声誉及正值利益。 4、保守甲方商业隐私，直至该隐私进入公开状态。 5、仔细履行职责，重大问题应刚好通知甲方并由甲方做出最终处理看法。 四、丙方权责 1、协调乙方遵守本合同及其甲方的规章制度。 2、因乙方违反本合同给甲方造成损失时担当连带责任。 五、附则 1、本合同未尽事宜按现行劳动法律法规执行，或者双方另行商定。 2、本合同自甲、乙双方签字或盖章之日起生效。 3、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方(公章)：_ 乙方(签字)：_ _年_月_日
7、实习生岗位工作合同协议3 甲方：_ 地址：_邮码：_电话：_ 法定代表人或托付代表人：_职务：_ 乙方：_ 所在学校及院系：_ 所在专业年级：_ 性别：_年龄：_ 学生证号码：_ _年_月_日 依据中华人民共和国有关法律之规定，甲乙双方经同等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、实习合同期限 第一条本合同生效日期_年_月_日，本合同于_终止。 实习期为_年_月_日至_年_月_日。 二、实习内容 其次条甲方应当在乙方实习期间，为乙方指派一到两名实习指导老师，负责指导乙方进行实习。 甲方指派_为乙方指导老师，指导乙方在实习期间的工作。 第三条乙方在实习期间，应当听从指导老师的支配
8、，仔细完成指定的任务。 乙方在实习期间，应当虚心学习，发扬艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神，呈现浙高校子风貌。 乙方同意依据双方协商，在_岗位进行实习。 三、实习期间的劳动爱护和劳动条件 第四条甲方支配乙方进行实习，每日工作时间不超过8小时，平均每周不超过40小时。甲方保证乙方周至少休息两日，甲方由于工作须要，经与和乙方协商后可以延长乙方时间，一般每日不得超1小时。 第五条甲方为乙方在实习期间供应必要的劳动条件和劳动工具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动平安卫生制度及其标准。 实习生岗位工作合同协议4 甲方(用人单位)_地址：_ 乙方(实习生)_性别：_年龄：_身份证：_ 所在学校：
9、_专业：_联系电话：_ 乙方本着提高自身专业学问与工作实践相结合的精神，利用暑期时间自愿到甲方单位实习。为明确双方的权利和义务，经协商一样特签订如下协议： 一、实习内容 甲方依据乙方的实际状况和工作须要，支配乙方到，从事_工作。乙方在实习期间，必需听从甲方的工作支配。甲方做好乙方的劳动生产平安教化、劳动纪律教化和必要的技术指导工作。 二、实习期限 实习时间自_年_月_日至_年_月_日，总实习时长为_月。 三、实习岗位及工作时间 1、甲方依据客观状况并结合乙方的专业学问和个人实力，合理支配乙方在不同或同一实习部门进行实习，其岗位职责和工作要求按实习部门有关规定执行。 2、乙方同意甲方和实习部门可
10、依据工作(研发岗位)须要或依据其工作表现和实力，变动乙方的实习岗位。 3、乙方承诺按时完成规定的工作数量、达到规定的质量标准，并同意仔细、主动、刚好地完成甲方支配的其他工作内容和任务。 4、乙方工作时间按实习部门的有关规定执行。实习部门延长乙方工作时间的，乙方将获得调休或加班工资，乙方应主动协作实习部门支配的加班工作。如乙方因工作须要须延长工作时间的，应按公司规定填写加班申请单经部门主管审批后方可加班，未经审批确认的，不视为加班亦不得作为调休依据 四、实习酬劳 实习期间甲方依据乙方的工作看法、工作表现等赐予肯定的劳务费。 五、甲乙双方权利义务 1、实习期间乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方制定
11、的各项规章制度。如有违反，甲方可以依据情节轻重赐予必要的处分或终止实习。 2、实习期间，乙方造成甲方财产、经济损失的，按甲方相关规定处理。 3、乙方必需严守甲方及其客户的商业隐私，不得利用商业隐私为个人及其家庭谋取私利，不得将甲方资料、机密等资讯透露给他人。一经发觉，甲方有权即时解除本协议，并要求乙方赔偿相应的损失及担当相应的法律责任。 六、协议的解除与终止： 1、乙方有下列情形之一的，甲方可以随时通知乙方解除本协议： (1)严峻违反甲方或者甲方派遣单位劳动纪律、规章制度的;严峻失职，假公济私，对甲方或者甲方派遣单位利益造成重大损失的; (2)应聘时向甲方供应虚假信息和资料的。 (3)被依法追
12、究刑事责任的： 2、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本协议： (1)乙方患病或非因工负伤，一月内累计病休三天仍不能从事原工作也不能从事由甲方另行支配的工作。 (2)本协议订立时所依据的客观状况发生重大改变，致使本协议无法履行，经双方协商不能就变更协议达成一样的。 3、乙方可提前_日书面通知甲方解除本合同，但给甲方造成经济损失的，应担当赔偿责任。 4、甲方有下列情形之一的，乙方可随时解除本合同： (1)以暴力、威逼或者非法限制人身自由的手续强迫劳动的; (2)未按本协议约定支付劳动酬劳或供应劳动条件的。 (3)协议期满，甲、乙双方均可提出终止协议，并按甲方规定办理离职手续。 七、违约责任 由于
13、一方违约，造成本协议无法履行时，违约方应支付对方违约金。若给对方造成损失，还应支付赔偿金。 八、合同争议或纠纷处理 本合同履行过程中发生争议的，双方应友好协商解除，协商不成的，任何一方可将争议提交甲方所在地人民法院管辖。 九、其他 1、本协议如有未尽事宜，由双方协商办理。 2、不遵守工作制度，擅自离岗;在公司外发生的一切违章事故，责任自负(甲方只负责帮助处理)。 3、本协议正本一式三份，双方各执一份，另一份交人事部门备案，经甲乙双方签字后生效。 甲方(盖章)：_ _年_月_日 乙方(签字)：_ _年_月_日 实习生岗位工作合同协议5 甲方(用人单位) 乙方(实习生) 单位名称： 姓名： 企业性
14、质： 性别： 法定代表人： 身份证号码： 地址： 现住址： 邮政编码： 第一条 协议期限和工作内容月日起至 年月 日止，即乙方取得毕业证书止。 (一) 实习期间乙方应听从指导人员的支配，虚心学习，仔细完成指定任务;工作内容如需调整，在协商一样的原则下进行。 (二) 实习工作地点：_。 其次条 实习工作时间及劳动爱护 (一) 实习期间的工作时间按甲方的上班时间执行，周一至周五上午8：3012：00，下午13：0017：30，周六周日休息;若甲方因工作须要调整时间，则协商一样后，按调整后的执行。 (二) 甲方因工作须要，经与乙方协商后可延长工作时间。 (三) 甲方为乙方在实习期间供应必要的劳动条件
15、和劳动工具。 (四) 在甲方实习期间，甲方享有对乙方在平安、卫生方面进行管理、爱护的权利、义务。 第三条 实习酬劳及福利 (一) 乙方实习期月工资为人民币元，按到岗自然工时计算。 (二) 甲方发薪日为每个月的8号。如遇到休息日、法定节假日等，提前支付工资。 第四条 社会保险 (一) 乙方确认本人不符合缴纳社会保险的条件，甲方没有义务为乙方缴纳社会保险的义务。 (二)乙方受到意外损害或工伤，甲方按工伤保险或人身意外损害保险赔偿的额度为最高赔偿额度。 第五条 协议变更、解除、终止 (一)协议有效期内，任何一方不得擅自变更协议。当任何一方状况发生改变，须要变更协议时，应书面送达另一方，另一方应在5日
16、内作出书面答复。 (二)双方协商一样，方可变更协议有关内容，变更后的协议或附件由双方签字有效;若双方协商不一样，本协议即行解除。 (三)协议期间，双方均可解除本协议，但应提前10日通知对方。未提前通知的，每延迟一日，须向对方支付一日的违约金，标准为乙方额的日工资。 (四)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除实习协议。 1、在实习期间内被证明不胜任本岗位工作过的; 2、严峻违反工作纪律或者甲方规章制度的; 3、给甲方造成严峻损失的; 4、不胜任岗位经过培训或调岗后仍不胜任的; 5、品德不良，挑拨团队和谐影响恶劣的; 6、严峻失职，假公济私，给甲方单位利益造成重大损失的 ; 7、被依法追究刑事责任的
17、。 (五)有下列情形之一的，甲方可以解除实习协议，但应提前三天以书面形式通知乙方。 1、乙方患病或非因公负伤医疗期满后，不能从事原工作，也不情愿听从甲方另行支配适当工作的; 2、乙方不能胜任本岗位工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的; 3、乙方不履行实习协议的。 (六)有下列情形之一的，甲方不能终止或解除实习协议。 1、乙方患病或负伤在规定的医疗期内的; 2、法律、法规规定的其他形式。 (七)甲方未根据实习协议约定支付工作酬劳或者供应工作条件的，乙方可以通知甲方解除实习协议。 第六条 违约责任及其他约定 (一) 甲方违反本实习协议给乙方造成损失的，应按乙方受损状况赔偿。 (二) 乙方在协议期间擅自离职的，应赔偿甲方的经济损失。 (三) 本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力，经甲乙双方签字盖章生效。 甲方(盖章)： 法定代表人： 乙方： 负责人： 实习生岗位工作合同协议