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1、党建工作汇报及发言材料党建工作汇报及发言材料经过这段时间在医院的工作，我在护士领域学到了许多学问，积累了肯定的阅历，对此我深表感谢。以下是职场为大家举荐的党建工作汇报及发言材料资料，供应参考，欢迎参阅。党建工作汇报及发言材料一今日，集团党委召开一季度党建工作例会，深化学习、实行党中心、省委对加强党的政治建设、推动全面从严治党的重要指示精神，并且在全面总结一季度党建工作优秀做法和短板不足的基础上，对二季度的党建工作提出了明确要求、作出了详细部署。我作为XX公司的党委副书记，将在二季度的工作中提高政治站位、贯彻上级要求，为公司的发展压实党建工作责任、发挥党建工作优势。现结合工作实际，对做好二季度的
2、党建工作表态如下：一、明确思路、制定方案，确保党务工作有安排集团公司党建工作例会要求，二季度要重点抓好平安生产教化、加强党员作风建设、丰富一线职工生活等工作，不断提高党建工作水平。这些重要工作要求是我们谋划党建工作、做好党务工作的方向和指南。一是结合上级要求，明确工作思路。实行集团公司的要求部署，是我们开展各项工作的重中之重。本人将组织党委组织部人员、基层党支部班子成员召开专题会议，深化查找一季度党务工作中存在的问题，探讨推动党务工作高质量开展的详细举措，形成并下发关于加强和改进公司党建工作的实施看法。二是围绕公司实际，细致部署工作。组织党委宣扬部、工会等部门人员及全体党员干部召开党建工作专题
3、会议，围绕春季施工、平安生产等中心工作部署党务工作详细任务，进一步压实党建工作责任、提高党务工作质量。二、加强检查、营造氛围，确保宣扬工作有质量本人将加大检查力度、开展各类活动，确保宣扬工作有效发挥统一思想、凝合人心、营造氛围的重要作用。一是加大宣扬工作检查力度。二季度，公司党委将制定关于做好宣扬工作检查考核的实施看法，比照公司下发的宣扬工作管理方法，对基层各党支部宣扬工作的开展状况进行动态检查、下发整改看法，增加全公司上下做好宣扬工作的责任感和主动性。二是营造推动发展深厚氛围。二季度，本人将组织工会、团委、宣扬等部门围绕五一劳动节、六月平安生产月等工作要求，深化一线开展劳模精神宣讲、平安工作
4、宣教等活动，在活动中穿插学问竞答、文艺表演等内容，引导职工在轻松开心的氛围中激发工作热忱、增加平安意识，为二季度各项工作的高速度、高质量推动营造深厚的舆论氛围、汇聚职工的思想共识。三、服务职工、推动发展，确保工会工作有实效本人将以职工华蜜指数是否提升作为检验工会工作开展的重要标准，全面加强二季度的工会工作。一是全面做好职工服务。维护职工的合法权益，将有关公司改革、工资安排、福利发放的相关事项以职代会的形式审议和公开，接受全体职工的监督，保证公司发展的各个环节均公允、公正、透亮。以服务职工为主题，召开专题党课，号召各级党组织和广阔党员当好职工群众的贴心人，解决职工实际困难、保持职工队伍稳定，推动
5、公司二季度工作在更为和谐融洽的氛围中开展。二是主动维护公司发展。开展“我为高质量发展献一计”活动，主动动员各级管理人员创新管理方法、全体职工转变思维方式，为公司的发展贡献才智，不断提高公司的管理水平和创新实力，为二季度运营水平的不断提升展示工会工作的新担当、新形象。党建工作汇报及发言材料二近年来，市X局以加强党的政治建设为统领，牢牢把握“不忘初心、牢记使命”主题教化总要求，全力打造“六建六化”工作法，深化推动“五强创示范”，全面提升机关党建高质量。一、建好阵地，实现基层活动场所标准化以“
6、六室一堂”为重点，全面推动基层场所标准化建设。一是加强基础建设。突出学习特色，分楼层设置党建、廉政、业务、艺术等文化长廊;统一场所标识，设置党务政务公开栏、承诺践诺公示栏、学习沟通宣扬栏，夯实硬件基础。二是加强规范管理。制定堂室管理制度，将党内重要法规制度和应知应会上墙;严格运用安排报批，促进基层党组织活动常常化、制度化。三是加强功能实效。组织室内宣教活动，定期开展“三会一课”等，发挥“一室多用”功能，确保党员干部学习有场所、活动有阵地、作用发挥有舞台。二、建强支部，实现组织生活流程规范化坚固树立党的一切工作到支部的显明导向，筑牢战斗
7、堡垒。一是严格支部建设。通过优化整合、换届选举配齐建强基层党支部委员会，定期开展基层党组织书记述职评议和“红旗党支部”培树活动，总结提炼X个特色支部工作法，扎实开展“每月一星”评比，营造争先创优氛围。二是肃穆政治生活。细化支部主题党日活动、谈心谈话流程，仔细开展民主评议党员活动，扎实召开政治巡察专题民主生活会、“担当有为、争先创优”专题组织生活会，党组班子成员仔细过好双重组织生活，常态化开展指责与自我指责。三是严明责任机制。实行“评估自查”“交叉互查”“督办检查&
8、rdquo;等方式，完善党建日常检查、季度通报、年终考核机制，建立“四个专项整治”活动X类X项问题清单，开展“回头看”行动，倒逼基层党组织种好党建“责任田”，推动全面从严治党向基层延长。三、建硬平台，实现党员教化管理信息化顺应数字化发展趋势，运用信息化手段推动党员教化管理。一是建立信息平台。清理整合“两微一端”，建立党建纪检X群团工作QQ群，注意发挥舆论引导作用，刚好发布党的政策法规、重要信息和工作通知，更新支部活动动态。二是建立党员数据库。以全国党员管理信息系统为载体，建立健全党员信息库，通过现场
9、登记、电话联系、社保查询、公安检索等方法，采集登记X名流淌党员数据信息，纳入组织管理。三是建立“网上党校”。依托学习强国、X创客等网络学xxx台，利用碎片化时间构建新型学习模式，引导党员深化学习习近平新时代中国特色社会主义思想，畅通理论学习和思想沟通新渠道。四、建活载体，实现主题党日活动多样化打造“党建+文化+群团”模式，提升活动实效。一是与主题教化相结合。通过抓实组织领导责任、理论学习成效、问题调研整改、支部工作重点和宣扬氛围营造，实行举办专题读书班、组织瞻仰革命烈士纪念馆、参观主题教化档案文献展、倾听张富清事迹报告会、观看不忘初心鸣警钟警示片
10、等方式，深化开展“四项”教化。二是与“双报到”工作相结合。选派党建指导员到檀溪社区参与党建工作联席会议，开展联合支部主题党日活动，帮助行动不便离退休人员、留守儿童实现“微心愿”，扎实开展“X惠民政策进万家”活动，组织党员志愿服务X人次，筹集近X千元资金帮助社区开展创文工作。三是与专项活动相结合。仔细开展党风廉政宣教月“十个一”活动，组织庆祝“七一”党建学问竞赛暨窗口工作人员技能比武、歌颂祖国快闪行动，主动参与庆祝新中国成立70周年歌咏竞赛、市直机关运动
11、会，分别取得第X和第X名的好成果。五、建优行风，实现执纪监督问责常态化压实党风廉政建设主体责任，推动行风建设专项整治行动，不断深化作风建设。一是落实巡察看法整改。细化X个详细问题，明确责任、制定措施，定期探讨推动状况，整改完成率X%，整改工作排名市直前列。二是落实风险点防控。修订、新建制度X个，开展“扶贫领域专项资金”“惠民惠农一卡通”等X个专项整治行动，参与“党风政风热线”X期，加强就业资金、人事考试、事业单位聘请等工作监督X余次，制发廉政提示短信X千余人次，编印一周一案一警示X期，坚决遏制“四风&rdquo
12、;、巩固反腐败斗争成果。三是落实执纪监督问责。扎实开展作风建设“担当年”活动和“不担当不作为”专项整治，先后X次明察暗访职能科室和窗口单位履职尽责状况，并对相应责任人依纪依规肃穆问责，全年共组织处理X人次，真正起到问责一人、教化一片的震慑作用，党员干部讲规则守纪律意识明显增加。六、建亮品牌，实现党建业务融合一体化坚持党建引领，推动党建和业务深度融合。一是聚焦党员队伍强素养。举办全市X系统党员干部履职实力提升培训班，邀请专家和业务权威讲授舆情防控、党务实操、纪检保密、依法行政等内容，促进党员干部理论学习有收获、融合工作有样板。二是聚焦X工作出亮点。
13、举办“X”“岗位安业”专场聘请会X余场，“三抓三促保三安”阅历做法在全市沟通;扎实开展“春风行动”“就业救济月”以及就业扶贫“大篷车”进村“三联三送”活动;胜利举办X流域技能大赛，领先在全省开展社保基金平安评估，公务员“四级联考”实现“零差错”。三是聚焦服务群众惠民生。开展“百日解千难、攻坚砺初心”活动，持续推动“四减一提”“四个一”X“放管服”改革工作，X公共服务水平明显提升;组织农夫工工资治欠保支专项行动，截至X月，共处理欠薪违法线索X起，追讨工资X万元，全力确保劳动关系领域社会和谐稳定，切实让每个“党员先锋岗”成为组织放心、群众满足的“金字招牌”。下一步，市X局将坚持围绕中心、建设队伍、服务群众，努力建设成让党中心放心、让人民群众满足的模范机关。