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1、贵州诚搏煤业有限公司习水县马临业经济区庆华煤矿安全生产岗位责任制贵州诚搏煤业有限公司习水县马临业经济区庆华煤矿2020年1月2日习庆通字2020I 号关于印发安全生产岗位责任制的通知矿属各部门:为了加强我矿安全生产工作,认真落实“安全第一、预防为主、综合 治理”的方针,切实把我矿安全生产各项工作真正落到实处,体现以人为 本的的指导思想,结合我矿实际情况,对安全生产岗位责任制进行了 修编,现将修编后的安全生产岗位责任制印发给你们,请各部门立即 组织相关成员认真学习并严格执行。附件:安全生产岗位责任制习水县庆华煤矿二二年一月十二日主题词：印发 安全生产岗位责任制通知抄送:矿属各部门庆华煤矿综合办公
2、室2020年1月12日印发第一章矿级领导安全生产岗位责任制1、法人代表安全生产岗位责任制1二、矿长安全生产岗位责任制2三、总工程师安全生产岗位责任制4四、安全副矿长安全生产岗位责任制6五、生产副矿长安全生产岗位责任制8六、机电副矿长安全生产岗位责任制10七、工会主席安全生产岗位责任制12、安全副总安全生产岗位责任制13九、生产副总安全生产岗位责任制15十、通防副总安全生产岗位责任制16十、采掘副总工程师安全生产岗位责任制18十二、地测副总工程师安全生产岗位责任制19十三、机电副总安全生产岗位责任制21第二章部门安全生产岗位责任制22、安全科安全生产岗位责任制22二、生产技术科安全生产岗位责任制
3、23三、通防科安全生产岗位责任制24四、机运科安全生产岗位责任制25五、地测科安全生产岗位责任制26六、职业危害防治办公室安全生产岗位责任制27七、调度室安全生产岗位责任制28十、供应科安全生产岗位责任制30十、财务科安全生产岗位责任制30十二、保卫科安全生产岗位责任制31十三、后勤科安全生产岗位责任制31十四、销售科安全生产岗位责任制32第三章部门负责人安全生产岗位责任制33、安全科长安全生产岗位责任制33二、生产技术科长安全生产岗位责任制34三、通防科长安全生产岗位责任制36四、机运科长安全生产岗位责任制37五、地测科科长安全生产岗位责任制39六、职业病危害办公室主任安全生产岗位责任制40
4、七、调度室主任安全生产岗位责任制42、办公室主任安全生产岗位责任制44九、人力资源科安全生产岗位责任制45十、供应科长安全生产岗位责任制47十、财务科长安全生产岗位责任制49十二、保卫科长安全生产岗位责任制50十三、后勤科长安全生产岗位责任制52十四、销售科长安全生产岗位责任制53十五、伙食团团长安全生产岗位责任制55第四章 队、班（组）长安全生产岗位责任制56三、综采队长安全生产岗位责任制60四、综采队班组长安全生产岗位责任制62五、巷维队长安全生产岗位责任制63六、巷维队班组长安全生产岗位责任制65七、机电队长安全生产岗位责任制67、运输队长安全生产岗位责任制69九、电班组长安全生产岗位责
5、任制70十、运输班组长安全生产岗位责任制72十、机修班组长安全生产岗位责任制73十二、防突队长安全生产岗位责任制75十三、通风队长安全生产岗位责任制77十四、抽采队长安全生产岗位责任制78第五章其它人员安全生产岗位责任制80、安全科技术员安全生产岗位责任制80二、安全副科长安全生产岗位责任制81三、安全员安全生产岗位责任制83四、炸药库库管员安全生产岗位责任制84五、矿山辅助救护队长安全生产岗位责任制86六、井口检身工安全生产岗位责任制87七、采掘技术员安全生产岗位责任制88、调度员安全生产岗位责任制90九、巷道维修安全生产岗位责任制91十二、掘进队打眼安全生产岗位责任制95十三、掘进队综掘机
6、司机安全生产岗位责任制97十四、掘进队电钳安全生产岗位责任制98十五、掘进队支护安全生产岗位责任制100十六、掘进队出砰安全生产岗位责任制101十七、掘进队喷浆安全生产岗位责任制102十八、综采队电安全生产岗位责任制103十九、综采队采煤机司机安全生产岗位责任制105二十、采煤队支架安全生产岗位责任制106二H、综采队乳化泵司机安全生产岗位责任制108二十二、综采队检修工安全生产岗位责任制109二十三、综采队清煤安全生产岗位责任制110二十四、机电技术员安全生产岗位责任制112二十五、矿灯充电安全生产岗位责任制113二十六、监控维护员安全生产岗位责任制114二十七、绞车司机安全生产岗位责任制1
7、16二十八、机车司机安全生产岗位责任制117二十九、刮板运输机司机安全生产岗位责任制119三十、皮带司机安全生产岗位责任制120三十一、信号把钩安全生产岗位责任制122三十二、主扇司机岗位责任制124三十三、瓦斯抽放泵司机安全生产岗位责任制125三十六、焊安全生产岗位责任制130三十七、井下电气作业安全生产岗位责任制131三十八、防爆检查员安全生产岗位责任制133三十九、人力运输安全生产岗位责任制135四十、起重机操作工安全生产岗位责任制136四十一、通防技术员安全生产岗位责任制138四十二、抽采安全生产岗位责任制139四十三、防突安全生产岗位责任制141四十四、瓦检员安全生产岗位责任制142
8、四十五、打钻安全生产岗位责任制144四十六、监控值班员安全生产岗位责任制145四十七、地测技术员安全生产岗位责任制147四十八、社保专职人员安全生产岗位责任制148四十九、薪酬专职核算员安全生产岗位责任制149五十、驾驶员安全生产岗位责任制150五十一、库管员安全生产岗位责任制151五十二、门卫安全生产岗位责任制153五十三、澡堂管理员安全生产岗位责任制154五十四、清洁安全生产岗位责任制156五十五、炊事员安全岗位责任制157五十六、铲车驾驶员安全生产岗位责任制158五十七、司磅员安全生产岗位责任制160第一章矿级领导安全生产岗位责任制、法人代表安全生产岗位责任制岗位（职务）名称:法定代表人
9、所属部门:矿办资质/资格：从事煤矿安全生产管理岗位2年以上的工作经历;取得 管理人员安全资格证书;具有领导安全生产和处置紧急事件的能力, 熟悉安全生产相关法律法规。职责范围：全面主持矿井安全生产管理、经营管理和行政管理工作, 按公司章程履行法人代表职责、行使法人代表职权。安全生产岗位责任制:1、对本单位安全生产工作全面负责,是本单位安全生产的第一责任 者,对本单位安全生产工作负主要领导责任。2、为本单位职业危害防治工作的第一责任者,对本单位职业危害防 治工作全面负责,负责落实职业病危害防治机构、人员配备和资金投入。3、负责组织贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法律、法规、 条例以及上级的各
10、种文件、会议、指示精神。4、负责保证本单位安全生产投入的有效实施。落实财务室负责安全 费用的提取和使用。负责落实销售部门及时保证材料、物资、设备的供给。 负责落实每月工人工资能准时发放。5、负责落实本单位的机构设置和相关人员的配备。6、负责及时如实向上级和地方安全监管部门报告本单位发生的生产 安全事故。7、深入井下现场,了解和掌握井下的安全生产动态和环境。8、负责协调好矿群邻里关系,创建安全、文明、和谐矿区。责任考核:有下列行为之一的,每项/次处罚500-1000元;造成严重后果,构成 犯罪的,依法追究刑事责任:1、不传达落实上级的各种文件、会议、指示精神。2、安全生产投入不到位的,安全费用提
11、取和使用不到位的。3、不重视安全生产教育培训,培训工作流于形式。4、不按照本矿要求入井检查的。月工资提取1500元作为当月安全工资的考核,发生工伤事故的按照 本矿资方案进行考核。二、矿长安全生产岗位责任制岗位（职务）名称:矿长所属部门：矿办资质/资格:具有煤炭相关专业大专以上学历;具备煤矿安全生产相 关工作5年以上的工作经历;取得管理人员安全资格证书后方可任职, 并做到持证上岗,熟悉理解安全生产的相关法律法规。职责范围：协助法人代表负责安全管理和安全监督工作;对本矿安全 生产全面负责。安全生产岗位责任制:1、是本矿安全生产的第一责任者,对本矿安全生产全面负责。2、负责组织贯彻执行党和国家的安全
12、生产方针、政策、法律、法规、 条例、规程以及上级的各种文件、会议、指示精神。3、建立、健全本单位的安全生产岗位责任制。4、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程;贵州诚搏煤业有限公司庆华煤矿25、保证本单位安全生产投入的有效实施;6、督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患;7、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案;8、及时、如实报告生产安全事故。9、组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划10、每年年底组织分管矿领导和相关业务科室、区队进行年度安全风 险辨识评估;每月组织对重大安全风险管控措施落实情况和管控效果进行 一次检查分析。11、每月至少亲自主持一次安全办
13、公会,防治水专题会,掌握本矿的 安全生产动态,及时解决安全生产工作中存在的问题。12、每月至少组织分管负责人及安全、生产、技术等业务科室、生产 组织单位（区队）开展一次覆盖生产各系统和各岗位的事故隐患排查。13、每月带班下井不得少于5次，经常深入井下现场,及时掌握井下 现场的安全生产动态14、完成安全生产标准化的职业卫生章节的具体落实。15、完成上级领导安排的其它工作。责任考核:有下列行为之一的,每项/次处罚500-1000元;造成严重后果，构成 犯罪的,依法追究刑事责任:1、不传达落实上级的各种文件、会议、指示精神。2、不重视安全生产教育培训,培训工作流于形式。3、为及时审阅各级文件,至接收
14、之日起5天的。4、对重大事故预兆或者已发现的事故隐患不及时采取措施的。5、对井下的风险辨识不清,井下的重点环节把握不清,存在重大安全风险不采取有效实施;6、不按照本矿的带班计划执行带班的。7、不按照相关规定组织督促、检查本单位的安全生产工作,及时消 除生产安全事故隐患;8、未完成公司和上级领导安排其它工作的。月工资提取1500元作为当月安全工资的考核,发生工伤事故的按照 本矿资方案进行考核。三、总工程师安全生产岗位责任制岗位（职务）名称:总工程师所属部门:矿办资质/资格:具有煤炭相关专业大专以上学历；具备煤矿安全生产相 关工作5年以上的工作经历；取得中级职称和管理人员安全资格证书 后方可任职,
15、并做到持证上岗,熟悉理解安全生产的相关法律法规。职责范围:协助矿长负责矿井生产技术、防治水、“一通三防”和瓦 斯治理技术管理工作；协助矿长分管通防科、地测科和生产科。安全生产岗位责任制:1、在矿长领导下负责矿井全面技术管理工作。对安全生产技术管理 承担第一责任,主抓矿井生产安全技术、“一通三防”、地测防治水等技 术工作。2、执行国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准及技术规范, 组织建立矿井安全生产技术管理体系。3、负责组织制定各类安全生产技术规划、计划,组织编制各类技术 方案、设计及规程、措施,组织完善各类图纸的绘制。4、负责组织召开“一通三防”专题会。贵州诚搏煤业有限公司庆华煤矿45、积
16、极参与各类生产安全事故隐患排查及整改工作。6、每月带班下井不得少于5次,经常深入井下现场,及时掌握井下 现场的安全生产动态和重要环节,检查各项制度、措施执行情况,对“三 违”现象进行查处,杜绝各类事故的发生。7、矿井发生事故后,积极协助矿长对安全生产事故进行抢险救灾。 并对安全事故的追查、分析、提出处理意见。8、完成安全生产标准化的通风和地质灾害与测量等二个章节的具体 落实。9、每旬组织“一通三防”专业、地测防治水专业及相关人员,对涉 及专业的重大安全风险管控措施实施情况进行1次检查分析。10、每旬组织“一通三防”和地测防治水相关人员对“一通三防”与 地测防治水专业进行一次全面的事故隐患排查。
17、11、完成领导交办的其它工作。责任考核:有下列行为之一的,每项/次处罚200 1000元;造成严重后果,构 成犯罪的,移送司法机关,依法追究刑事责任。1、井下带班未把握当班安全生产重点及环节的,未及时制止和纠正 “三违”现象的。2、对重大事故预兆或者已发现的事故隐患不及时采取措施的。3、每月未组织召开“一通三防”专题例会,研究本矿井的“一通三 防”工作重点、难点,提出切实可行的技术方案。4、在煤矿的有关设计中（改变通风系统设计、采区设计、水平延深 设计、采掘工程设计、“一通三防”、防治水措施设计等）,出现明显技 术失误。5、组织编制矿井年度灾害预防与处理计划不合理,或在组织救灾演 习过程中发生
18、意外。6、分管范围日常工作执行不到位的。7、自身存在“三违”行为的。8、带班次数未按照规定执行的,9、未按时完成领导交办的临时工作。月工资提取1500元作为当月安全工资的考核,发生工伤事故的按照 本矿资方案进行考核。四、安全副矿长安全生产岗位责任制岗位（职务）名称:安全副矿长所属部门:矿办资质/资格:具有煤炭相关专业大专以上学历;具备煤矿安全生产相 关工作5年以上的工作经历;取得管理人员安全资格证书后方可任职, 并做到持证上岗,熟悉理解安全生产的相关法律法规。职责范围:协助矿长负责安全管理和安全监督工作;协助矿长分管安 全科和辅助救护队。安全生产岗位责任制：1、在矿长的领导下,负责全矿的安全生
19、产管理工作,对全矿安全生 产承担直接责任。2、负责组织贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法律、法规、 条例、规程以及上级的各种文件、会议、指示精神。3、负责组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划,并负责全 矿职安全教育培训工作。4、负责组织或参与各项规程、措施、计划、方案的制定或审查工作, 贵州诚搏煤业有限公司庆华煤矿6并督促各部门贯彻执行。5、负责组织开展本矿的隐患排查治理工作,并按“五落实”要求编 制整改方案,及时督促有关部门或单位进行整改。6、负责不定时对本单位“三违”行为进行查处,并负责组织各类事 故和“三违”行为的调查工作,并编制调查报告。7、每月带班下井不得少于9次,经常深
20、入井下现场,随时掌握井下 的安全生产动态和制度、措施的执行情况。8、积极协助对安全事故进行抢险救灾,并对安全事故进行追查、分 析和防范建议。9、负责本矿炸材的管理工作。10、完成安全生产标准化的、安全风险分级管控、事故隐患排查治理、 安全培训和应急管理三个章节的具体落实。11、每旬组织对安全方面月度安全风险管控重点实施情况进行次检 查分析。12、每旬组织安全管理相关人员对安全管理专业进行一次全面的 事故隐患排查。13、及时完成领导临时交办的各项任务。责任考核:有下列行为之一的，每项/次处罚200-500元;造成严重后果,构成 犯罪的,依法追究刑事责任:1、井下带班未掌握当班工作重点及环节的,未
21、及时制止和纠正“三 违”现象的。2、未定期组织开展安全大检查。3、对新工人入职培训把关不严,新工人未经培训合格安排入井作业。4、分管范围隐患治理不及时不彻底或弄虚作假。5、隐患整改方案无针对性、不及时的。6、对各部门隐患整改跟踪不到位的。7、炸材工作管理不到位的。8、发现管理人员不作为,不纠正、不进行处罚的。月工资提取1200元作为当月安全工资的考核,发生工伤事故的按照 本矿资方案进行考核。五、生产副矿长安全生产岗位责任制岗位（职务）名称:生产副矿长所属部门:矿办资质/资格:具有煤炭相关专业大专以上学历;具备煤矿安全生产相 关工作5年以上的工作经历;取得管理人员安全资格证书后方可任职, 并做到
22、持证上岗,熟悉理解安全生产的相关法律法规。职责范围:协助矿长负责矿井安全生产工作;协助矿长分管掘进队、 综采队和巷维队。安全生产岗位责任制：1、在矿长的领导下,对生产过程中的安全工作负直接领导责任。坚 持管生产必须管安全的原则,在组织、指挥和布置生产时,优先考虑安全。2、负责组织贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法律、法规、 条例、规程以及上级和本矿的各种文件、会议、指示精神。3、完成安全生产标准化的采煤、掘进、调度和地面设施三个章节的 具体落实。4、负责生产环节的安全风险分级管控和隐患排查治理整改工作。5、负责分管地面的卫生管理,负责井、上下文明生产责任和考核 贵州诚搏煤业有限公司庆华煤
23、矿8作。6、参加各种有关安全生产的会议,组织每天调度会及时解决生产中存 在的隐患和问题。7、按照井下的采掘部署,及时组织相关的班组和落实相关人员,并 组织相关材料。8、每月带班下井不得少于10次,经常深入井下现场,随时掌握井下 的安全生产动态和薄弱环节,督查检查各项制度、措施、工程质量、文明 生产的执行落实情况。9、负责保证井下所有的作业必须是在有规程和安全技术措施的保障 下方能安排人员作业。10、负责采掘工程质量和采掘进度的验收。11、每旬组织专业部室和区队相关人员对采煤、掘进、顶板管理、通 讯系统月度安全风险管控重点实施情况进行1次检查分析。12、每旬组织采掘相关人员对采掘专业进行一次全面
24、的事故隐患 排查。13、及时完成领导交办的各项任务。责任考核:有下列行为之一时,每项/次处罚200元一500元;造成严重后果,构成犯 罪的,依法追究刑事责任:1、井下带班未把握当班安全生产重点及环节的,未及时制止和纠正 “三违”现象的。2、采掘工作面发生局部漏顶的。3、生产劳动组织安排不当影响安全生产的。4、出现“三超”现象的。5、未执行“炮三检”和“四人连锁”放炮等制度。6、未按规定组织召开调度会、班前会的。7、无措施和作业规程组织施工作业的。9、落实隐患排查治理工作不及时和彻底的。10、分管范围日常工作执行不到位的。11、自身存在违章指挥和违反劳动纪律的。12、带班次数达不到规定的。13、
25、未及时完成领导交办的临时事项。月工资提取1200元作为当月安全工资的考核,发生工伤事故的按照 本矿资方案进行考核。六、机电副矿长安全生产岗位责任制岗位（职务）名称:机电副矿长所属部门:矿办资质/资格:具有煤炭机电专业大专以上学历;具备煤矿安全生产、 机电相关工作5年以上的工作经历;取得管理人员安全资格证书后方 可任职,并做到持证上岗,熟悉理解安全生产的相关法律法规。职责范围:协助矿长负责机电运输管理工作,协助矿长分管机运科。安全生产岗位责任制:1、在矿长的领导下,对全矿（含地面、井下）的机电、运输的安全 工作负直接领导责任。2、负责组织贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法律、法规、 条例、
26、规程以及上级和本矿的各种文件、会议、指示精神。3、完成安全生产标准化机电和运输两个章节的具体落实。4、参与制定和审查各项制度、安全技术措施、操作规程、矿井灾害 贵州诚搏煤业有限公司庆华煤矿10预防处理计划和应急救援预案等。5、负责机电、运输环节的安全风险分级管控和隐患排查治理整改 作。6、按时参加本矿的各种有关安全生产会议,负责组织机电、运输专 业的技术培训工作。7、负责组织机电运输设备的安装、调试和验收,并按照相关规定组 织检查、维护、保养工作。8、设备材料的计划。9、每月带班带班下井不得少于8个,经常深入井下现场,随时掌握 井下的机电、运输设备的完好情况,并督查检查各项制度、措施、文明生
27、产的执行落实情况。10、负责机电、运输班组的建设、人员配备和管理工作,严励打击三 违作业。11、每旬组织对机电运输专业月度安全风险管控重点实施情况进行1 次检查分析。12、每旬组织机电、运输相关人员对机电、运输专业进行一次全面的 事故隐患排查。13、完成上级领导交办的其他任务。责任考核:有下列行为之一时,每项/次处罚200元一500元;造成严重后果,构成犯 罪的,依法追究刑事责任:1、未带班次数达不到规定的。2、机电、运输对安全生产正常运行造成较大影响的。3、未定期组织对防爆设备进行检查、验收;未定期对所有设备进行检修、保养的。4、未按照规定组织开展机电、运输环节的隐患排查治理工作的。5、设备
28、带病运行视而不见未及时排除的。6、未完成领导交办的其他任务的。月工资提取1200元作为当月安全工资的考核,发生工伤事故的按照 本矿资方案进行考核。七、工会主席安全生产岗位责任制岗位（职务）名称:工会主席所属部门:矿办资质/资格:具有大专以上学历;具备管理相关工作5年以上的工作经 历;取得管理人员安全资格证书后方可任职,并做到持证上岗,熟悉 理解安全生产的相关法律法规。职责范围:全面矿井纪检监察和工会工作,负责矿井行政管理工作和 地面安全生产监督检查工作。安全生产岗位责任制:1、负责主持宣传贯彻党和国家的安全生产方针、政策、法规和上级 指令、指不。2、负责抓好全矿职的政治思想教育工作,不断提升全
29、矿工人的安 全意识。3、负责对全矿的劳动保护、职业病防治、劳动保险等工作进行督促 和检查并提出整改意见。4、负责组织制定并实施群监工作计划,监督重大安全隐患的整改落 实情况,及时向党政主要领导反馈重大安全隐患的整改情况。5、负责参加庆华煤矿安委会、安全办公会等会议,提出加强庆华煤 贵州诚搏煤业有限公司庆华煤矿12矿安全工作的意见或建议。责任考核:有下列行为之一时,每项/次处罚50元一200元;造成严重后果,构成犯 罪的,依法追究刑事责任:1、未抓好职的政治思想工作。2、未监督好职的劳动保护、职业病防治、劳动保险等工作3、未抓好群监工作的。4、未督促还重大隐患的整改工作的。月工资提取400元作为
30、当月安全工资的考核,发生工伤事故的按照本 矿资方案进行考核。、安全副总安全生产岗位责任制岗位（职务）名称:安全副总所属部门:矿办资质/资格:具有煤炭中专及以上学历,持有中级职称证,具有5年 及以上煤矿安全生产管理工作,从事过安全管理相关培训,并取得 管理人员安全资格证书,熟悉安全生产的相关法律法规。职责范围:在安全副矿长领导下,负责安全管理和安全监督工作, 主抓安全教育培训、应急管理与环境保护监察工作。安全生产岗位责任制:1、协助安全副矿长抓好全矿的安全管理工作,对分管部门和带班当 班的安全工作负责。2、负责协助安全副矿长完成安全生产标准化事故隐患排查治理、安 全教育培训和应急管理章节的具体落
31、实。3、负责全矿的隐患排查、安全培训和应急管理工作。贵州诚搏煤业有限公司庆华煤矿4、按时参加本矿的各种有关安全生产会议。落实相关会议精神。5、负责隐患排查、安全培训和应急管理环节的安全风险分级管控和 隐患排查治理整改工作。并督促有关单位按“五落实”标准落实整改。6、协助分管领导调查、分析安全事件,并按照“四不放过”的原则 进行调查处理。7、负责参与各项安全技术措施、计划、预案的审查工作。8、负责监督制度的落实和各级安全生产管理人员、从业人员履行安 全生产岗位责任制的考核工作。9、严格按照带班计划下井带班。10、及时完成领导交办的其他任务。责任考核:有下列行为之一的,每项/次处罚200 500元
32、;造成严重后果,构 成犯罪的,依法追究刑事责任:1、对新工人入职培训严格把关,新工人未经培训合格安排入井作业。未按照相关规定开展全矿教育培训的。2、应急管理工作不到位的。3、督查隐患整改工作不、把关不严,对各部门隐患整改跟踪不到 位的。4、发现隐患不及时采取有效措施的。5、带班次数达不到规定的。6、发现管理人员不作为,发现“三违”行为不纠正、不进行处罚。月工资提取woo元作为当月安全工资的考核,发生工伤事故的按照 本矿资方案进行考核。九、生产副总安全生产岗位责任制岗位（职务）名称:生产副总所属部门:矿办资质/资格:具有煤炭专业中专及以上学历,持有中级职称证,具有 5年及以上煤矿安全生产管理工作
33、,从事过安全管理相关培训,并 取得管理人员安全资格证书,熟悉安全生产的相关法律法规。职责范围：在生产副矿长领导下行使生产安全管理职能;在总工程 师领导下行使安全技术管理职能,负责地面卫生和调度的管理工作。安全生产岗位责任制：1、协助生产副矿长工作,负责生产调度指挥,对分管部门和带班当 班的安全工作负责。2、负责协助生产副矿长完成安全生产标准化地面卫生和调度章节的 具体落实。3、按时参加本矿的各种有关安全生产会议,负责分管调度室,负责 组织调度室人员的安全培训。4、负责调度环节的安全风险分级管控和隐患排查治理整改工作。5、协助生产副矿长做好班组建设及班组管理工作。6、严格按照带班计划下井带班,随
34、时掌握井下的生产动态、并督查 检查各项制度、措施、文明生产的执行落实情况。7、及时完成领导临时交办的各项任务。责任考核：有下列行为之一时,每项/次处罚200元一500元;造成严重后果,构成犯 罪的,依法追究刑事责任;1、井下带班未把握当班安全生产重点及环节的,未及时制止和纠正“三违”现象的。2、未按规定组织召开调度会、班前会。3、无措施和作业规程组织施工作业的。4、隐患未整改不及时和彻底的。5、分管范围的日常工作执行不到位的。6、带班次数达不到规定的。7、未及时完成领导交办的临时事项。月工资提取1000元作为当月安全工资的考核,发生工伤事故的按照 本矿资方案进行考核。十、通防副总安全生产岗位责
35、任制岗位（职务）名称:通防副总所属部门:矿办资质/资格:具有煤炭中专及以上学历,持有中级职称证,具有5年 及以上煤矿安全生产管理工作,从事过安全管理相关培训,并取得 管理人员安全资格证书,熟悉安全生产的相关法律法规。职责范围：协助总工程师对矿井“一通三防”、瓦斯综合治理、防止 煤与瓦斯突出进行技术管理工作。安全生产岗位责任制:1、在总工程师领导下,组织编制“一通三防”制度及“一通三防” 相关的技术资料和相关图纸资料,对分管部门和带班当班的安全工作负 责。2、完成安全生产标准化通风章节的具体落实。3、负责通风环节的安全风险分级管控和隐患排查治理整改工作。4、参与制定和审查各项制度、安全技术措施、
36、操作规程、矿井灾害预防处理计划和应急救援预案等。5、负责“一通三防”方面的瓦斯、氧化碳超限调查处理和统计上 报工作。6、负责分管防突队、通风队、瓦检员、测流、监控室的管理及业 务指导工作。7、负责按照规定落实矿井瓦斯与二氧化碳涌出量测定、风量测定, 监控设备、通风仪器、仪表的校正送检工作。8、按矿带班计划入井检查和带班,深入现场检查各项制度、措施执 行情况,制止和纠正“三违”现象。9、完成领导交办的其他工作任务。责任考核:有下列行为之一时,每项/次处罚200元一500元;造成严重后果,构成 犯罪的,依法追究刑事责任:1、未及时填绘通风系统和网络图的;未按要求定期修改瓦斯地质图 的。2、未按规定
37、组织矿井全面测风的。3、未及时制止和纠正“三违”现象的。4、分管范围隐患治理不及时不彻底的。5、未组织一通三防会议、防突专题例会。6、在业务范围内出现明显技术失误。7、分管范围日常工作执行不到位的。8、带班次数达不到带班计划的。9、未及时完成领导交办的临时事项。月工资提取woo元作为当月安全工资的考核,发生工伤事故的按照本矿资方案进行考核。十、采掘副总工程师安全生产岗位责任制岗位（职务）名称:采掘副总所属部门:矿办资质/资格:具有煤炭中专及以上学历,持有中级职称证,具有5年 及以上煤矿安全生产管理工作,从事过安全管理相关培训,并取得 管理人员安全资格证书,熟悉安全生产的相关法律法规。职责范围：
38、在总工程师领导下,负责采掘作业规程的编制、采掘作业 和巷道维修的安全技术措施的编制工作,负责矿井采掘及文明生产工作。安全生产岗位责任制:1、在总工程师和生产矿长的领导下,组织编制采掘技术资料及图纸 资料,对分管部门和带班当班的安全工作负责。2、完成安全生产标准化采煤和掘进两章节的具体落实。3、负责采煤、掘进环节的安全风险分级管控和隐患排查治理整改 作。协助生产矿长负责职责范围内的安全隐患整改及验收工作。4、参与制定和审查各项制度、安全技术措施、操作规程、矿井灾害 预防处理计划和应急救援预案等。5、协助分管领导抓好采掘工程质量的验收、顶板管理、文明生产。6、按矿带班计划入井检查和带班,深入现场检
39、查各项制度、措施执 行情况,制止和纠正“三违”现象。7、完成领导交办的其它工作任务。责任考核:有下列行为之一的,每项/次处罚200500元;造成严重后果,构成犯罪的,依法追究刑事责任:贵州诚搏煤业有限公司庆华煤矿1、编制的规程、措施无针对性、不及时,影响正常生产和不能正确 指导现场施工作业的。2、采掘工作面工程质量不符合要求,发生漏、冒顶。3、不严格按照安全生产标准化的要求,开展采掘作业的。4、发现隐患不及时采取有效措施,分管范围隐患治理不及时不彻底 的。5、未及时制止和纠正“三违”现象。6、未按矿带班计划入井检查和带班。7、未及时完成领导交办的临时工作任务。月工资提取woo元作为当月安全工资
40、的考核,发生工伤事故的按照 本矿资方案进行考核。十二、地测副总工程师安全生产岗位责任制岗位（职务）名称:地测副总所属部门:矿办资质/资格:具有煤炭中专及以上学历,持有中级职称证,具有5年 及以上煤矿安全生产管理工作,从事过安全管理相关培训,并取得 管理人员安全资格证书,熟悉安全生产的相关法律法规。职责范围：在总工程师领导下,负责主持矿井地质灾害防治和测量 作。安全生产岗位责任制：1、完成安全生产标准化地质灾害防治与测量章节的具体落实。2、负责地质灾害和防治水环节的安全风险分级管控和隐患排查治理 整改工作。协助总工程师负责职责范围内的安全隐患整改及验收工作。3、负责参与制定地测防治水管理工作的规
41、章制度。负责编制地质灾 贵州诚搏煤业有限公司庆华煤矿害与防治水的技术资料及图纸,并督促有关部门组织实施。4、及时收集、整理、分析水文地质资料,建立相关台账。5、负责参与矿井边界防隔水煤柱的设计及防隔水煤柱留设位置的执 行、监管。掌握相邻矿井开采情况、防止超层越界开采危及矿井安全。6、按矿带班计划入井检查和带班,深入现场检查各项制度、措施执 行情况,制止和纠正“三违”现象。7、完成领导交办的其它工作任务。责任考核:有下列行为之一的,每项次处罚200 500元,造成严重后果。构成 犯罪的,依法追究刑事责任:1、未及时提供采掘工作面地质说明书、地质预测预报单的。2、地质、瓦斯地质、水文地质资料收集不
42、及时,整理、归档、填图 不准确的。3、未进行每月1次（雨季时不少于3次）水害排查的。4、巷道过断层,石门揭煤时不能正确判断其层位关系的。5、对采空区和周边小矿调查弄虚作假的。6、未按要求编制各种防隔水煤柱设计的,编制的设计无针对性、不 及时的。7、发现隐患不及时采取有效措施,分管范围隐患治理不及时不彻底 的。8、带班次数达不到规定的。9、未及时制止和纠正“三违”现象的。10、未及时完成领导交办的临时工作任务的。月工资提取woo元作为当月安全工资的考核,发生工伤事故的按照本矿资方案进行考核。十三、机电副总安全生产岗位责任制岗位（职务）名称:机电副总工程师所属部门:矿办资质/资格:具有煤炭机电专业
43、中专以上学历;持有中级职称证,具备 煤矿安全生产、机电相关工作5年以上的工作经历;取得安全资格证书 后方可任职,并做到持证上岗,熟悉理解安全生产的相关法律法规。职责范围:协助机电矿长负责机电运输管理工作,负责机电运输各项 措施编制和图纸、资料的管理工作。安全生产岗位责任制:1、在机电矿长的领导下负责全矿机电运输的安全工作,对分管范围 内的安全生产管理工作负领导责任,对机电矿长负责。2、负责组织贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法律、法规、 条例、规程以及上级和本矿的各种文件、会议、指示精神。3、负责安全生产标准化机电和运输两个章节的图纸、资料的具体落 实。4、负责机电、运输环节的安全风险分
44、级管控和隐患排查治理整改 作。5、负责监督、检查电气失爆、电器火源措施的落实,防止和杜绝机 电事故的发生。6、负责按规定组织对全矿机电设备安全保护装置、皮带综合保护装 置、皮带防跑偏装置以及其它机电运输安全保护装置进行检查,发现问题 和隐患及时督促整改。7、负责按规定组织对全矿机电设备进行性能检测、维护保养、检修 贵州诚搏煤业有限公司庆华煤矿及联合试运转工作,确保机电设备完好率符合行业标准,主要设备完好率 100% 8、按时参加本矿的各种有关安全生产会议,负责组织机电、运输专 业的技术培训工作,负责组织召开机电运输的班前会,落实机电运输的相 关工作。9、负责机电运输设备材料的计划。10、负责严
45、厉打击机电、运输班组的“三违”作业。11、完成上级领导交办的其他任务。责任考核:有下列行为之一时,每项/次处罚200元一500元;造成严重后果,构成犯 罪的,依法追究刑事责任:1、机电、运输对安全生产正常运行造成较大影响的。2、未定期组织对防爆设备进行检查、验收;未定期对所有设备进行 检修、保养的。3、未按照规定组织开展机电、运输环节的隐患排查治理工作的。4、设备带病运行视而不见未及时排除的。5、未完成领导交办的其他任务的。月工资提取1200元作为当月安全工资的考核,发生工伤事故的按照 本矿资方案进行考核。第二章 部门安全生产岗位责任制、安全科安全生产岗位责任制1、在安全副矿长的领导下,负责安全生产管理工作。2、组织或参与制定安全生产规章制度、安全操作规程、安全技术措施和安全奖惩制度,并对执行情况进行监督检查。3、制定安全检查计划,组织安全检查、隐患排查等活动,落实隐患 整改措施,负责收集整理隐患排查治理等安全资料并上报。4、组织或参与安全生产教育和培训,如实记录安全生产教育和培训 情况。5、落实安全生产工作目标管理,具体负责组织安全生产责任制的制 定和落实。6、经常深入生产现场,及时排查安全生产事故隐患,督促落实安全 隐患整改措施。7、加强对“三违”人员的教育和管理。8、督促落实煤矿炸药库、油库、瓦斯抽采泵站等重大危险