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1、学校整改落实建章立制自查报告（共8篇）第1篇：建章立制整改落实状况自查报告建章立制、整改落实状况自查报告一、注意学习，提高理论素养第一时间参与委机关组织的各类学习活动。重点学习了十八届三中全会、自治区党委八届六次全委扩大会议、中心经济工作会议、习近平1219讲话、张春贤一系列讲话、全国两会等内容，注意领悟精神实质，用以指导自己的言行与工作。能够做到坚持每天自学一小时以上。除了政治理论之外，根据通读一本书的要求，坚持学习无线电传播与管理业务，年底读完、弄通，力争学以致用。面对*社会稳定与长治久安面临的三期，及尖锐困难的反恐维稳形势，做到了与党中心、自治区党委、经信委党组保持高度一样。言行规范。主
2、动的做好三民活动的组织动员与交办的后勤保障事项。二、防微杜渐，坚决遏制四风1.防患形式主义。深化学习、了解和驾驭*工业和信息化领域的实际状况，逐步提高了用超前的眼光抬头看路，以务实的看法埋头赶路，因地制宜的促进两化深度融合理念。制定了2023年无线电管理服务于社会、经济大局切实可行的工作安排，并且顺当贯彻实施。压缩会议，召开视频工作会议二次部署工作，已经停发纸质公文，精简项目报告、进度报表、监测日程报告12份。2.务实负责，力戒官僚主义。在人员下乡、人手不足状况下，更多的担负起详细工作。修订了2023年无线电业务检查流程，使其更简洁好用和具有针对性，杜绝了刷数据倾向。优化、完善各项规章制度11
3、项。动员任务不饱满人员参加基层工作，克服忙闲不均现象。亲自动手起草、修改办公文档26份。广泛征求基层看法，把关、定稿无线电管理应急通信方案。担负起了自治区无线电管理方法出台的组织、协调工作。3.绷紧神经，警惕享乐主义。带头腾出无线电管理局超面积办公室，督促、检查全区无管局领导干部按时限要求达标。出差不再坐高端经济舱，吃住标准不超标。精简公务用车，该报废的报废，不占空指标；该报停的报停，不奢侈空驶；该支援下基层的，毫无保留。严格杜绝了运用公车办私事。4.看法坚决，摒弃奢侈之风。未接受任何单位、个人赠送的土特产和小礼品；未向上级部门、上级领导赠送礼品与土特产。未出席任何公务宴请。对基层来局办事的内
4、部同志，以工作餐接待；接待上级部门、外省客人时，未超标准、超规定。在地州装修办公楼项目上，对原超标部分予以修改；对专业技术用车的指标、标准根据新的规定向上申报；对办公用品、器材的运用与管理，进行了精简、优化，使其更符合当前的各项规定与标准。三、整体工作方面没有担负正风肃纪牵头负责人的工作任务，须要自己仔细执行、协作工作的方面，都能根据委党组的要求严格做好各项工作。第2篇：司法局整改落实、建章立制环节自查报告2023司法局整改落实、建章立制环节自查报告根据县委党的群众路途教化实践活动领导小组的支配部署和相关要求，在县委第四督导组的悉心指导和帮助下，我局党组狠抓了整改落实、建章立制环节的责任落实，
5、现将有关自查状况报告如下：一、整改落实、建章立制总体状况 (一)班子重视，狠抓落实，制定整改方案为了把党的群众路途教化实践活动整改落实、专项整治、建章立制阶段各项工作任务落到实处。我局党组召开专题会议，进行了专题探讨和支配部署。制定了泸溪县司法局领导班子党的群众路途教化实践活动整改方案，并召开全体党员干部大会予以通报，逐条逐项进行探讨和修改，确保整改方案的质量。 (二)仔细组织实施，严格落实责任为使教化实践活动整改落实、专项整治、建章立制工作取得实效，我局就整改措施的整改重点、整改内容、整改时限、责任分工等提出了详细要求。一是建立了以党组书记、局长负总责、亲自抓，班子成员分工负责，各责任人详细
6、落实的整改落实责任制，二是建立了整改问题台帐，对每一整改事项，都明确了详细整改措施、整改方式、目标要求、完成时限，为整改任务的落实奠定了坚实基础。(三)确立明确的目标任务一是坚持班子成员带头，立行立改，以严格标准、严厉措施、肃穆纪律，抓好整改落实、专项整治、建章立制的各项工作。二是通过整改，切实解决好领导干部世界观、人生观、价值观这个总开关问题，解决不求真务实问题，解决脱离群众、党的群众观点不牢问题，解决干部教化管理失之于软、失之于宽问题，使领导班子和领导干部的政治定力更加增加，科学发展观更加自觉，刹住四风更加有效，联系群众更加紧密，党内生活更加严格。三是通过开展专项整治，切实解决群众反映剧烈
7、的问题，切实达到正风肃纪的效果。通过加强制度建设，实现用制度管人管权管事，发挥制度管根本、管长远作用，切实使好的作风得以弘扬，不良作风受到遏制，教化实践活动成果得到有效巩固，让干部群众切实感受到教化实践活动所取得的成果。(四)刚好公布整改状况，坚持开门整改 我局班子及个人把整改任务作为领导班子对干部群众的庄重承诺，整改内容向全局公布，改什么、怎么改、达到什么成效，让群众知情，接受群众监督和评判。整改过程接受群众监督，整改进展状况和成果刚好向干部职工通报。二、整改落实状况(一)执行上级决策部署不坚决问题。整改措施：1.坚决贯彻执行上级方针政策，增加执行坚决性，始终在思想上、政治上、行动上与党中心
8、和省委、州委、县委保持高度一样;2.班子成员带头贯彻执行党的路途方针政策;3.结合司法行政工作实际，做到有令必行、有禁必止，不折不扣地抓好落实。落实整改状况：1.每月组织干部职工开展一次政治理论及政策方面的学习;2.按时完成上级各项工作支配，做到特事特办、急事急办，无群众举报投诉。(二)执行民主集中制和三重一大制度不到位问题。整改措施：1.切实贯彻主集中制;2.规范党组集体决策机制;3.三重一大事项由党组领导班子以会议形式集体探讨确定，杜绝以传阅、会签、个别征求看法、现场办公会等形式代替集体决策。落实整改状况：1.建立健全了三重一大事项集体决策制度实施方法;2.完善了班子成员的职责分工和议事、
9、决策机制，每月开一次班子例会，半年开一次民主生活会;3.对三重一大事项实行实时通报，目前已通报了2次。 (三)落实党风廉政建设责任制措施不力问题。整改措施：1.严格措施，大力推动党风廉政建设;2.构建腐败风险防控体系建设;3.健全权力运行制约和监督体系。加强和改进对重要领导和关键岗位行使权力的制约和监督。落实整改状况：1.抓党员干部一岗双责责任落实，每月开一次通报会;2.健全完善党风廉政建设目标考核制度、领导干部廉洁自律公开承诺制度、述职述廉制度、单位和个人重大事项请示报告制度等;3.对重要岗位实行了责任监督。(四)选人用人方面关切不够问题。整改措施：1.完善干部选用任用机制，坚持正确选人用人
10、导向。2.完善干部人事工作民主举荐、任前谈话、任前公示等制度。落实整改状况：1.加强了平常与干部职工的沟通、沟通、培育。2.把群众公认、干有实绩的干部主动向上举荐，目前向组织部门举荐了2名干部。(五)实行纪律作风建设思想相识不到位，宣扬教化力度不够问题。整改措施：1.进一步加强宣扬引导，提高思想相识;2.加强纪律作风教化;3.主动推介、宣扬司法行政典型。落实整改状况：1.通过宣扬栏、电子显示屏、泸溪县政府门户网站司法局子网站等多种形式，加大对中心、省、州、县纪律作风规定的宣扬。2.每月开展一次正反两方面警示教化。3.主动推介司法行政典型，促进了党风政风明显好转。(六)实行纪律作风规定执行规定不
11、严、督查整治不力问题。整改措施：1.进一步加强督查整治力度，狠抓执纪管理;2.常常性开展自查、抽查、暗访，对违规违纪的行为，以通报指责、曝光等方式进行通报;3.对不敢担当、纪律松懈、作风漂移、办事拖拉的干部，刚好进行问责，肃穆处理到位。落实整改状况：1.建立了领导督办通报，限期整改;2.不定期开展明察暗访，已开展暗访4次。3.建立了党务政务公开机制。(七)纪律作风规定制度建设不完善问题。整改措施：加强纪律作风制度建设，用制度管人，用制度管事。落实整改状况：进一步修订完善财务管理、公务接待、公车运用管理、干部考勤、请休假等10项制度，并长期坚持，常抓不懈。 (八)政绩观有偏差问题。 整改措施：1
12、.坚固树立正确的执政理念和政绩观;2.杜绝形象工程、搞花架子。落实整改状况：1.坚持司法行政服务以社会效益为主的原则，没有出现急功近利和短期行为;2.发扬钉钉子精神,持之以恒地推动司法行政事业科学发展。 (九)学风不浓问题。整改措施：1.加强政治理论学习，提高思想政治素养;2.坚持理论联系实际，树立良好学风。落实整改状况：1.完善局党组、中心组学习、机关政治理论学习制度;2.坚持每年4次的党组、中心组学习和每月1次的干部职工集中学习。 (十)疏远脱离群众，不接地气问题。整改措施：1.亲密联系群众，加强调查探讨;2.严格执行领导干部分组带队下基层制度，每名班子成员年内下基层不少于60天;3.每年
13、结合司法行政工作实际，细心确定调研课题，每名班子成员提交1-2篇调研报告。落实整改状况：1.建立了党员干部干脆联系群众制度;2.建立了结对帮扶制度;3.组织党员干部逐村、逐组开展冲突纠纷排查调处，提高综治民调满足度。4.结合司法公正湘西行活动，深化乡镇开展司法行政成果巡展和屈望、桥东社区个体门面户一包双联走访，帮助解决实际问题5件次。(十一)工作作风漂移，重形式轻效果问题。整改措施：1.建立完善绩效考核评价制度建设。2.加强日常督促检查，严格绩效考核的结果运用。落实整改状况：1.健全完善了绩效考核实施方法;2.对各股室绩效考核实行定指标、定任务，量化管理。3.要求党员干部下基层每月不少于8天。
14、 (十二)三公经费管理不严问题。整改措施：1.坚决贯彻中心党政机关厉行节约反对奢侈条例;2.落实一支笔审批制度。落实整改状况：1.进一步规范三公经费开支的管理，提高三公经费的运用效率;2.严格公务接待数量，严禁工作人员违反规定进行不必要的公务活动。(十三)贪图享受，新办公楼超面积、较豪华问题。整改措施：严格规范办公用房，按上级规定要求运用办公室，不超标准、不超面积。落实整改状况：我局对超面积的领导及股室办公用房进行清退，已清空3间，合并3间，办公室不装修，仅配备必需的办公用品等设备。(十四)求稳怕乱，担当意识不强问题。整改措施：1.强化责任心，肃穆整治庸、懒、散;2.加强机关效能建设;3.强化
15、责任担当意识教化。 落实整改状况：1.肃穆整治庸、懒、散，规范班子成员和机关工作人员出勤公示制度、完善机关干部请销假制度;2.从班子成员做起，让班子带头整改，严厉整治自由散漫、无故旷工、迟到早退、擅离职守行为;3.不定期督查，无上班时间上网炒股、玩嬉戏、观看消遣节目等现象。(十五)超标准接待问题。整改措施：1.严格公务接待标准。2.严格按上级规定执行公务接待。落实整改状况：1.建立健全公务接待审批制度，细化并严格执行公务接待标准;2.对各类公务接待进行严格审批、审计，不接待无公函的公务活动;3.无一客多陪现象，实行对口接待;4.接待一律不发包包烟，不喝高档酒。 (十六)安于现状，不思进取问题。
16、整改措施：1.常常开展艰苦奋斗教化，强化吃苦耐劳精神;2.完善工作创新机制;3.强化机关工作效能建设。落实整改状况：1.仔细组织党员干部开展创先争优活动; 2.健全完善了工作奖惩机制;3.结合司法行政工作实际，争创全省文明标兵单位。 (十七)法制宣扬教化工作创新不够问题。整改措施：1.加大法制宣扬教化创新力度;2.仔细开展法律六进和送法下乡活动;3.健全完善公职人员学法用法考试考核机制。落实整改状况：1.创新法制宣扬方式方法，实施法制宣扬个十百千万工程;2.仔细抓好农村法制宣扬月、九月法制宣扬周、法制宣扬日活动，目前已开展送法下乡活动52场次，免费发放法制宣扬资料和书籍5万多份;3.组织县直相
17、关部门开展法制宣扬巡回展出;4.开展法治泸溪创建，办示范样板点5个;6.在白沙、武溪、浦市开展法治文化长廊阵地建设，获州好评。 (十八)法律服务主动服务意识不强问题。整改措施：1.强化法律服务主动意识。2.强化法律服务职业道德、执业纪律教化，提高法律服务公信力。落实整改状况：1.开展了助改革 促发展 保民生法律服务系列活动;2.开展法律服务牵手重点工程、企业活动、法律救济暖民心活动;3.实行法律服务人员庭前资格审查制度;4.推行法律服务人员联系乡镇，每逢赶集日深化乡镇帮助司法所开展工作，帮助调处纠纷，上门办理法律救济、公证等法律服务，不断提高法律服务质量和服务水平。三、专项整治状况 局党组比照
18、56个方面的问题，结合司法行政工作实际，确定29项专项整治任务。(一)严格整治门难进、脸难看、事难办。整治状况：一是在一楼大厅设置楼层示意图，对各楼层办公室进行标注，便利办事群众。二是仔细执行首问负责制，对来电询问或来局办事、干部职工来访，做到来电必接、有问必答，热忱接待、礼貌周到。三是仔细开展行政审批事项清理工作，共确定行政许可事项4项，其他管理服务事项1项，对5项行政审批事项均设立了具体的许可条件、流程图、经审改办审核后公布到泸溪县政府门户网站，使服务对象一目了然。四是网上政务服务应入网项目已全部入网，截止到目前，已收件279件，办结279件，实现了实时录入和办理。五是在办公大楼外侧设立举
19、报投诉信箱，在泸溪县政府网站司法局子网站上公布投诉举报电话，到目前为止，没有接到投诉举报工作人员门难进、脸难看、事难办及吃、拿、卡、要的状况。(二)整治群众办事难问题。整治状况：我局制定了机关工作制度、请销假制度，严格规范干部职工日常工作作风，坚决订正对待群众看法生硬、口大气粗，对群众要办的事情找各种理由应付、推脱、拖延;坚决订正纪律涣散，迟到早退、随意离岗的状况。(三)严格整治慵懒散。整治状况：严格执行关于切实加强行风和干部队伍纪律作风建设的管理规定，通过考勤、上班时段抽查等方式，重点整治自由散漫、无故旷工、迟到早退、擅离职守等行为，基本杜绝了上班时间上网炒股、玩嬉戏、观看消遣节目等现象。(
20、四)严格优化经济发展环境与开展收费专项检查。整治状况：一是开展发展环境优化年活动。二是通过自查，我局公证处、律师事务所严格根据湖南省公证服务收费管理方法、湖南省律师服务收费管理实施方法、湖南省律师服务收费标准标准收费，没有乱收费行为。(五)严格整治公款送礼行为。整治状况：通过全面清查，我局不存在在公务活动中赠送或接受礼品、礼金和各种有价证券、支付凭证、节日期间用公款送节礼的状况。(六)严格订正违规职务消费和公款大吃大喝。整治状况：大力推动厉行节约反对奢侈，建设节约型机关。严格执行中心八项、省委九项、州委七项，县委六个一律的规定，组织干部职工仔细学习州司办32号关于做好XX年元旦春节期间厉行节约
21、和廉洁自律工作的通知及泸办63号关于严禁元旦春节期间公款购买赠送土特产、烟酒等年货节礼的通知文件精神，班子成员带头履行节约，节约开支，不该花的钱坚决不花，与工作关系不大的培训考察坚决不组织、不参与。同时，明令禁止工作人员在下基层调研和督查过程中接受土特产、礼品和礼金。通过自查，没有发生节日期间用公款送节礼的问题。在支配公务接待上，严格按公务接待相关规定和要求，担心排与公务无关的宴请，担心排无公函的公务活动，禁止私客公待。(七)严格整治超标配备公车及公车私用。 整治状况：我局现有公务车辆5辆，4辆为上级政法部门装备配置，统一选购，1辆为省司法厅嘉奖基层司法所(浦市司法所)办案专用车，无超编车、超
22、标车、违规借车、换车等违规配备车辆状况，同时，严格根据泸溪县党政机关公务用车配备运用管理方法及关于进一步规范党政机关公务车辆运用管理的补充通知两个文件要求，建立公车日常运用管理台账，局内全部车辆由办公室统一调度和管理，严格执行车辆派遣、驾驶、检查等规定，每天照实填写公车运用日志，用车方面实行派车单制度，由专人负责、领导审批、统一派车、明确线路及用油。节假日无特别状况公车一律封存在局院内停车棚，领导干部带头执行公务用车的有关规定，无公车私用现象。(八)严格清理领导干部违规占用住房、办公用房。整治状况：我局无办公用房，现借用我局业务用房大楼4楼、5楼办公，我局领导干部(局长、副局长、纪检组长、政治
23、办主任、工会主席)共7人，原均在4楼办公，办公室面积为局长平方米，其他为平方米(此面积均含休息室、卫生间)，根据泸办64号关于进一步规范党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房工作的通知要求，我局在第一时间召开领导班子会议探讨制定了清理腾退方案，清理后，领导干部办公室均已腾退，党组书记、局长符登松搬至507号房与副科李作健共用一间办公室，其余领导班子也均搬到5楼2人一间，运用面积均为平方米，符合副科级以上干部办公室面积标准。(九)严格清理订正党政领导干部违规在社会组织兼职并领取酬劳。整治状况：经自查，我局无领导干部在社会组织兼职状况。(十)整治党政领导干部企业兼职的问题。整治状况：经自查，我局无
24、领导干部在企业兼职状况。(十一)严格规范预算和支出。 整治状况：一是落实县财政有关要求，编实、编细基本支出，细化项目支出预算。二是坚持先预算、后支出原则，切实加强三公经费预算管理，严格执行政府选购程序、公务卡和差旅内部审批制度，严控三公经费、会议费、培训费、办公设备购置费、差旅费等办公性行政经费开支。三是对专项资金运用状况刚好进行检查、监督，严禁股室及其工作人员违反规定进行不必要的公务活动。(十二)严格公务接待标准。整治状况：一是仔细组织学习和实行泸办发 59号关于进一步加强三公经费管理的实施方法及泸办发18号泸溪县党政机关国内公务接待管理方法，完善局机关公务接待审批制度，明确对无公函的不予接
25、待。二是严格执行公务接待标准，实行接待费支出总额限制。三是建立公务活动接待清单制度，照实反映接待对象、公务活动、接待费用等状况，接待清单作为财务报销的原始凭证归档备查。XX年三公经费预算总额万元，1-4月实际支出总额为万元，其中公务接待开支仅为万元，公务车辆开支万元，无因公出国(境)费用。(十三)严格整治违规设置小金库。整治状况：经自查，我局未发觉有违规设置小金库行为。(十四)严格清理在编不在岗、编外大量聘用人员等问题。整治状况：我局机关现有行政编制42个(其中机关22 个，乡镇20个)，机关无超编现象，乡镇目前在岗10人，4人借调，1人跟班，借调及跟班人员均履行审批手续。(十五)整治吃空饷。
26、整治状况：经自查清理，我局没有吃空饷现象。 (十六)严格查处超编制进人、超职数配备领导干部、超范围分设党政职务、随意按年龄划分调整配备干部、违反规定程序进人、违规长期借调人员、违规配备秘书、调动工作不转工资关系等问题。整治状况：经自查，我局无上述8方面问题。 (十七)严格整治党员干部两违(违法用地违规建设)行为。整治状况：一是组织干部职工学习泸溪县进一步加强违法用地违法建设清理整治工作实施方案，提高干部职工的思想相识。二是局向两违办递交了整治违法用地、违法建设行动公开承诺书，全体干部职工也签订了公开承诺书。三是对机关干部职工参加违法用地行为进行了一次全面调查摸底，经过调查摸底，我局干部职工不存
27、在违法用地和违规建设状况。(十八)严格整治领导干部联系基层工作责任不落实问题。整治状况：一是制定泸溪县司法局关于开展党员干部下基层活动的实施方案，局领导班子成员及工会主席带领7个小组深化到15个乡镇、建整扶贫村、一包双联门面户，广泛听取群众看法，累计召开座谈会15次，参与人员达到170人次，发放征求看法表 150余份，开展谈心谈话70多人次，在征求看法的同时，主动为群众办实事，解决实际问题，共结对帮扶困难户12户，支持资金4万元，支持各类物资价值8000元。二是制定泸溪县司法局关于加强冲突纠纷化解提升民调工作满足度工作实施方案，从8月15日到10月10日，局班子成员带领股室联系15个乡镇司法所
28、，开展冲突纠纷大排查、组织开展调解员集中培训、开展案件评查及回访工作。 (十九)严格整治领导干部信访工作责任不落实问题。 整治状况：落实领导联系会议制度、班子例会制度、信访接待日制度、包案处理信访事项制度，根据一个问题、一名领导、一套班子、一份方案、一抓究竟的方法，进行开门接访和包案下访，到目前为止，我局无信访案件发生。(二十)整治侵害群众利益行为。整治状况：一是在司法局大门处设立举报投诉电话。二是开展社区矫正宣扬，共印发宣扬资料1000份，制作宣扬版块两块，深化乡镇开展宣扬，同时主动在团结报、县人民政府网站就业务工作开展投稿，被采纳三篇，办理提请撤销缓刑、撤销假释案件各一件，使社区矫正工作的
29、宣扬震慑面、宣扬面得到进一步增加。三是开展了法律服务市场专项整治行动，公开收费标准。目前律师事务所公开了收费标准，完善了接待制度和办案流程、公示了办案律师形象，便利了当事人前来办事。全面审查法律服务执业机构，对注册执业的基层法律服务工作者队伍进行集中整顿，按要求落实一人要档，一所一档工作制度，对法律工作者开展了执业道德和执业纪律的教化。四是突出解决法律服务中收费办不好事的问题。通过日常监管，加强对法律服务市场的引导，到目前为止没有接到投诉电话。五是下基层指导人民调解工作。局基层股深化全县15个乡镇开展人民调解工作业务督查，对人民调解委员会受理冲突纠纷提出了明确要求，截止目前，共调处各类纠纷11
30、49件。我局今年将投入19万余元，加强对七个独立建所的基层司法所调解工作规范化建设的支持。六是加强对人民调解工作的指导力度，向领导汇报推行以奖代补制度。七是联系制作机关指示牌，花费5000元制作单位楼层平面示意图，从而便利群众办事。(二十一)整治执法执纪部门办关系案、人情案、金钱案问题。整治状况：制定专项整治方案，组织法律服务人员学习有关法律法规和执法办案操作规程及各项禁令，进一步增加法律服务人员严格依法按程序执法办案、维护社会公允正义的思想相识。通过自查，目前未发觉有办理关系案、人情案、金钱案的现象。(二十二)整治信访积案久拖不决、久诉不息问题。整治状况：经排查，我局没有涉法涉诉信访案件。
31、(二十三)整治国家公职人员参加赌博问题。 整治状况：一是召开会议进行宣扬，全体干部职工提高思想相识。二是通过排查，我局没有发觉干部职工参加赌博的现象。(二十四)整治拖欠群众钱款、侵占群众财物问题。整治状况：通过自查，我局没有对群众欠账不付、欠款不还，打白条、耍赖账、不兑现等问题。 (二十五)整治会所中的歪风。整治状况：一是班子成员签订公开承诺书，承诺不出入私人会所、不接受和持有私人会所会员卡。二是通过排查，我局党员领导干部没有持有私人会所会员卡的现象。(二十六)整治利用婚丧喜庆等事宜借机敛财问题。整治状况：一是组织学习关于党和国家工作人员操办婚丧喜庆事宜的暂行规定文件，提高党员干部的思想相识。
32、二是畅通电话、信箱等举报途径，到目前为止，没有接到投诉举报局党员干部利用婚丧喜庆等事宜借机敛财问题。(二十七)整治国家公职人员收红包及购物卡。整治状况：加强对干部职工的思想教化，通过自查没有发觉党员干部职工收红包及购物卡现象。 (二十八)整治乱收费、乱罚款、乱摊派问题。整治状况：通过自查，我局律师事务所、法律服务所、公证处均在办公场所公布了收费标准，严格按标准收费，没有存在乱收费、乱罚款、乱摊派的现象。 (二十九)整治惠民政策不落实和缩水走样问题。整治状况：按县政务公开办要求，刚好将我局的惠民政策进行清理，整理了依申请人申请供应无偿法律服务刚好提交给县政务公开办，同时在局政务公开栏和县政府网站
33、上进行公布。四、建章立制状况 (一)健全完善制度我局在原有制度的基础上，进一步建立完善了10项工作制度，即泸溪县司法局党组及中心组、干部职工学习制度、干部绩效考核实施方案、机关工作制度、泸溪县司法局党组(领导班子)实行三重一大事项集体决策制度实施方法、考勤与休假管理方法、公务车辆运用管理规定公务接待管理制度、财务管理制度、党员干部干脆联系群众制度、结对帮扶制度。(二)加大制度执行力度一是加大了督促检查执行力度。通过自查、抽查、督查等方式，刚好发觉制度执行中的问题，督促整改落实。二是进一步畅通信访、新闻、网络、电话等监督渠道，落实群众监督。三是把贯彻党的群众路途制度执行状况纳入干部年度考核和党风
34、廉政建设责任制考核的重要内容，作为领导干部选拔任用、嘉奖惩处的重要依据。四是严查违规行为，对违反制度规定的，发觉一起、查处一起，依纪依法肃穆处理;对顶风违纪的，从严从快处理。泸溪县司法局二一五年十月八日第3篇：整改落实建章立制状况的自查报告关于整改落实建章立制状况的自查报告依照省委党的群众路途教化实践活动领导小组办公室印发对于对第一批教化实践活动单位整改降实建章立制事情开展自查的通知(青群办发202335号)精神，校党委刚好召开党委扩大会议和党支部书记会议，听取领导班子和个人整改事情汇报，依据整改方案，逐项对比检查，提出改进措施，现将整改降实、建章立制要紧事情报告如下：一、基本领情全省第一批群
35、众路途教化实践活动告一段降后，校党委就后续整改工作进行了再支配再部署。依照省活动办要求，学校制定了青海广播电视高校党的群众路途教化实践活动领导班子整改方案，瞄准四风询问题，明晰了六个方面、20项整改内容。并且，制定了制度建设准备，从8个方面加强建章立制，其中修订完善的制度13项，新建制度11项。要紧涉及紧密联系群众，规范决策、权力运行，厉行勤俭节约，整治文山会海，加强干部老师培训、绩效考核，加强校内稳定，规范运行质效，加强师德师风建设等方面。须要说明的是，青海广播电视高校为系统办学，其州、县电大均隶属于地点教化行政部门治理，省电大进行教学指导。除省校(总部)为第一批党的群众路途教化实践活动试点
36、单位外，各州、县电大依照省活动办支配部署，均随各地进入其次批教化实践活动单位。所以，学校依照省活动办通知中有关的工作任务降实事情，重点针对学校自身工作开展了细致自查。二、要紧任务降实事情一是在整治工作作风方面：制定出台了对于进一步加强和改进工作作风的实施方法，从开展调查探讨、服务师生、改进宣扬报道、厉行节约、加强督查等方面提出了改进作风的详细措施。我校根据方法的各项要求，在全校细致开展了作风建设年、师德师风建设年、整顿工作纪律等系列活动，加强了日常监督，肃穆了工作纪律，经过一系列活动的开展，促进了工作作风的进一步转变，教职工精神面貌发生了明显改变，增加了工作干劲。二是在整治文山会海方面：以规范
37、会议为突破口，修订完善了校党委会议事规则、校长办公会议事规则、学校各类会议治理方法，精简会议规模和数量、规范会议治理，精简全省性电大系统工作会议2个;以公文治理为切入点，修订了青海广播电视高校公文规范治理方法、青海广播电视高校对于进一步规范会议和材料的规定，学校党政文件得到有效精简，今年校内全面启用了电子公文系统，发件印制数量大幅削减。三是在整治庸懒散现象方面：修订完善了学校各部门工作职责和岗位职责、校内工作目标治理责任制考核方法和教职工年度考核方法，明确职能、职责任务和岗位要求，提高部门工作运行质量和效能。经过绩效考核带动干部职工恪尽职守、爱岗敬业，增加了内驱力、执行力和制造力。并且，校组织
38、人事处加大了工作时刻巡查力度，严格执行考勤制度和职工外出请销假制度，有效遏制了个别部门存在的庸懒散现象。四是在整治三公经费方面：学校对公务接待、公务用车和因公出国(境)经费进行了全面清理，严格执行省财政下达的三公经费预算标准，厉行勤俭节约，经费运用符合财务治理规定，并进行全校公示，加强财务公开和群众监督。2023年学校三公经费支出较上年同期压缩万元。并且，为加强纪检监察和审计工作，制定了青海广播电视高校内部审计工作方法、青海广播电视高校廉政风险防控体系建设治理方法营造了风清气正的良好氛围。五是在加强制度建设方面。针对教职工提出的加强制度建设，规范内部治理等询问题，校领导班子在广泛调研基础上，新
39、建了青海广播电视高校调研工作制度、学校学术委员会章程，为探究现代高校制度供应了组织和制度保证;新成立了教学工作委员会，制定了青海广播电视高校学术委员会章程，明确职责和运作范围，形成了有利于维护学校的学术声誉、严谨学风和相应的学术规范;修订青海广播电视高校教学事故认定处理方法，加强教学及教学治理工作的规范有序，为防范和有效地处理各类教学事故的发生供应了制度保障和政策依据;修订了青海广播电视高校突发事务应急处置方法，确保了校内的平安稳定。三、存在别脚和后续整改思路在学校教化实践活动领导小组的正确领导下，我校教化实践活动整改降实、建章立制工作根据既定目标有效推动，取得了肯定成效。但也存在一些别脚，一
40、是个别党支部对担当的整改任务重视别够，存在思想松懈的现象;二是个别整改任务没有彻底根据时限要求降实到位，须要抓紧整改。反对四风，改进作风是一项长期任务。我校将根据省活动办的部署和要求，细致总结前一段工作，进一步巩固在理论上、实践上已取得的成果，针对尚未整改到位的询问题，狠抓工作降实，持之以恒，常抓别懈，抓出成效。我校后续整改工作思路是：细致根据中心和省委对于第一批党的群众路途教化实践活动收尾别收场的要求，以反对四风，正风肃纪为核心，以降实整改方案、制度建设准备和四风专项整治方案为抓手，统筹推动、逐项降实，别断巩固和深化教化实践活动成果，为全面加强学校党的建设，推动电大转型进展供应强有力的思想和
41、作风保证。一是强化整改降实。全面降实青海广播电视高校领导班子党的群众路途教化实践活动整改方案，聚焦四风坚持领导带头，以身作则，发挥表率作用，经过要紧领导带班子成员，一级抓一级，层层抓降实;坚持求真务实，立说立改，既着眼长远立规则、定制度，又立脚当前抓整改、促降实，用整改成效取信于师生。二是完善长效机制。全面降实青海广播电视高校党的群众路途教化实践活动制度建设工作准备，结合学校实际，环绕解决四风方面的突出询问题，根据废、改、立的要求，进一步加强制度建设，逐项降实准备，将准备确定的新建、修订完善的各项规章制度降到实处，形成完善的制度保障体系，逐步健全完善促进党员干部自觉贯彻为民务实清廉要求的长效机
42、制，努力巩固教化实践活动的实践和制度成果。三是狠抓正风肃纪。降实青海广播电视高校四风突出询问题专项整治工作方案，使党员干部、老师对四风危害的相识进一步提高;降实为民务实清廉的要求更加到位;遵守中心八项规定和省委省政府21条措施的自觉性明显增加;同意群众监督、严格自律更加自觉主动。与此并且，坚持做到机构别撤、力气别减、人员别散，发挥好校教化实践活动办公室的组织领导作用;深化同意群众的看法建议、监督和评判，把服务师生工作做细做实，打通联系服务群众的最终一公里。第4篇：整改落实建章立制状况的自查报告关于整改落实建章立制状况的自查报告依据省委党的群众路途教化实践活动领导小组办公室印发关于对 等系列活动
43、，加强了日常监督，肃穆了工作纪律，通过一系列活动的开展，促进了工作作风的进一步转变，教职工精神面貌发生了明显改变，增加了工作干劲。二是在整治文山会海方面：以规范会议为突破口，修订完善了校党委会议事规则、校长办公会议事规则、学校各类会议管理方法，精简会议规模和数量、规范会议管理，精简全省性电大系统工作会议2个;以公文管理为切入点，修订了青海广播电视高校公文规范管理方法、青海广播电视高校关于进一步规范会议和材料的规定，学校党政文件得到有效精简，今年校内全面启用了电子公文系统，发件印制数量大幅削减。三是在整治庸懒散现象方面：修订完善了学校各部门工作职责和岗位职责、校内工作目标管理责任制考核方法和教职
44、工年度考核方法，明确职能、职责任务和岗位要求，提高部门工作运行质量和效能。通过绩效考核带动干部职工恪尽职守、爱岗敬业，增加了内驱力、执行力和创建力。同时，校组织人事处加大了工作时间巡查力度，严格执行考勤制度和职工外出请销假制度，有效遏制了个别部门存在的庸懒散现象。四是在整治三公经费方面：学校对公务接待、公务用车和因公出国(境)经费进行了全面清理，严格执行省财政下达的三公经费预算标准，厉行勤俭节约，经费运用符合财务管理规定，并进行全校公示，加强财务公开和群众监督。XX年学校三公经费支出较上年同期压缩万元。同时，为加强纪检监察和审计工作，制定了青海广播电视高校内部审计工作方法、青海广播电视高校廉政
45、风险防控体系建设管理方法营造了风清气正的良好氛围。五是在加强制度建设方面。针对教职工提出的加强制度建设，规范内部管理等问题，校领导班子在广泛调研基础上，新建了青海广播电视高校调研工作制度、学校学术委员会章程，为探究现代高校制度供应了组织和制度保证;新成立了教学工作委员会，制定了青海广播电视高校学术委员会章程，明确职责和运作范围，形成了有利于维护学校的学术 声誉、严谨学风和相应的学术规范;修订青海广播电视高校教学事故认定处理方法，加强教学及教学管理工作的规范有序，为防范和有效地处理各类教学事故的发生供应了制度保障和政策依据;修订了青海广播电视高校突发事务应急处置方法，确保了校内的平安稳定。三、存
46、在不足和后续整改思路在学校教化实践活动领导小组的正确领导下，我校教化实践活动整改落实、建章立制工作根据既定目标有效推动，取得了肯定成效。但也存在一些不足，一是个别党支部对担当的整改任务重视不够，存在思想松懈的现象;二是个别整改任务没有完全根据时限要求落实到位，须要抓紧整改。反对四风，改进作风是一项长期任务。我校将根据省活动办的部署和要求，仔细总结前一段工作，进一步巩固在理论上、实践上已取得的成果，针对尚未整改到位的问题，狠抓工作落实，持之以恒，常抓不懈，抓出成效。我校后续整改工作思路是：仔细根据中心和省委关于 保障体系，逐步健全完善促进党员干部自觉贯彻为民务实清廉要求的长效机制，努力巩固教化实
47、践活动的实践和制度成果。三是狠抓正风肃纪。接着落实青海广播电视高校四风突出问题专项整治工作方案，使党员干部、老师对四风危害的相识进一步提高;落实为民务实清廉的要求更加到位;遵守中心八项规定和省委省政府21条措施的自觉性明显增加;接受群众监督、严格自律更加自觉主动。与此同时，坚持做到机构不撤、力气不减、人员不散，发挥好校教化实践活动办公室的组织领导作用;接着深化接受群众的看法建议、监督和评判，把服务师生工作做细做实，打通联系服务群众的最终一公里。第5篇：整改落实建章立制状况的自查报告资料关于整改落实建章立制状况的自查报告依据省委党的群众路途教化实践活动领导小组办公室印发关于对第一批教化实践活动单
48、位整改落实建章立制状况开展自查的通知(青群办发202335号)精神，校党委刚好召开党委扩大会议和党支部书记会议，听取领导班子和个人整改状况汇报，依据整改方案，逐项比照检查，提出改进措施，现将整改落实、建章立制主要状况报告如下：一、基本状况全省第一批群众路途教化实践活动告一段落后，校党委就后续整改工作进行了再支配再部署。依据省活动办要求，学校制定了青海广播电视高校党的群众路途教化实践活动领导班子整改方案，瞄准四风问题，明晰了六个方面、20项整改内容。同时，制定了制度建设安排，从8个方面加强建章立制，其中修订完善的制度13项，新建制度11项。主要涉及亲密联系群众，规范决策、权力运行，厉行勤俭节约，整治文山会海，加强干部老师培训、绩效考核，加强校内稳定，规范运行质效，