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1、就业协议书模板15篇(毕业生就业协议书模板)下面是我整理的就业协议书模板15篇(毕业生就业协议书模板)，以供参考。就业协议书模板1甲方：_乙方：_为了使学生快速练就过得硬的职业技能，从根本上提高人才培育质量，必需加强同产业的结合，建立校企合作平台，使学生尽快将所学专业学问与实力同生产实际相结合，在学习期间实现与企业、与岗位的零距离目标，并为学生创建完成学业的同时又实现就业的良好环境，因此，我们在人才培育方案中设计了顶岗实习教学环节，依据企业生产须要，组织学生进入企业进行一线生产，实现学工一体的实训教学目标，有效提升职业素养，取得实训教学的最佳实效。为加强实习的组织管理，提高实训质量河南工业职业
2、技术学院建筑环境设备工程系系（部）与就学生顶岗实习签订协议如下：一、甲方责任与义务1、甲方负责供应实习安排、要求及共同制定实训方案。2、甲方可派实习指导老师到现场进行指导。3、甲方学生遵守乙方的一切规章制度。4、甲方实训结束按规定办理离厂手续。二、乙方责任与义务1、乙方负责供应实训场地、设备、实习用具及材料。2、乙方负责对实训学生的实训活动进行合理支配并赐予指导。3、乙方应保证明习学生的平安。4、乙方按学生工作实绩付给相应的劳动酬劳。5、实习学生有违规行为，乙方有权惩罚，情节严峻有权解除合同。6、学生实习期满乙方应同意学生回校完成其他教学环节。为保证订单培育教学的顺当进行，加强订单培育期间的学
3、生教化和管理，维护学生合法权益，维护实习企业、学校和学生的正值权益，经三方协商签订以下订单培育协议：乙方的定向培育和预就业期限为一年，时间自_年_月起至_年_月。乙方在甲方实习期间，甲方应赐予乙方肯定的待遇，预就业期间每月为_元，签订就业协议后，按甲方聘用试用期本科生的相关规定执行，学生取得毕业证书后即转为正式员工。三、经甲乙双方考核合格的学生，由甲乙双方共同颁发工作经验证书。四、协议时间与所派送学生：单位状况部分：检查用人单位名称是否与用人单位的有效印鉴名称一样；单位联系人、电话、通讯地址及性质要写清晰；档案转寄地址一栏，肯定要将人事档案保管单位的全称和地址填写清晰，有人事档案保管权的单位可
4、填写单位地址，无人事保管权的单位应填写其托付保管档案的地址（人才市场、人才沟通中心主要指挂靠到人才沟通中心或人才市场的三资企业、民营企业和私营企业）。乙方在甲方定向培育和预就业岗位（类别）为：_，甲方支配为乙方实习期间的指导老师。甲方若要变更乙方工作岗位，需经双方协商解决。甲方原则上不能支配乙方到高危岗位、危急区域工作，如有必要需经丙方同意。乙方享受甲方正式员工同等的劳动平安保障。_年_月_日起_年_月_日止，河南工业职业技术学院建筑环境设备工程系（部）共_名学生，进入实习。五、实训学生及实训岗位：依据学生所学专业及企业实际需求确定实训学生实训岗位。六、其他未尽事宜由甲、乙双方协商解决。本协议
5、一式两份，甲、乙双方各执一份。甲方托付代理人_（签字盖章）乙方托付代理人_（签字盖章）_年_月_日_年_月_日就业协议书模板2每年5、6月份，高校快毕业的时候，学校都会要求学生尽快找到工作单位，并与单位签就业协议书，以便利档案、户口的转移。但有很多同学并没有找到合适的单位，那么是随意找个单位，给就业协议书盖个章？还是等档案转回原籍的人事部门？假如不签就业协议书的话，派遣证、报到证、干部身份等等一些东西会不会有影响。相反的假如随意签了就业协议书会不会有不便利的地方呢？其实，就业协议是全国一般高等学校毕业生就业协议书的简称，又叫三方协议。它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和
6、义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。对于学校来说，主要通过就业协议来统计学生是否已经就业。签了就业协议书，学校就认为你已经找到工作了，很多学校让学生签主要是为了统计就业率。学生的档案会依据就业协议所签的省份或城市的人才市场或者上级主管部门，由学校打过去。假如学生不签就业协议，档案、户口就要回原籍，转到当地人事部门。人事部门会适当地考虑要安置未就业的高校生就业，可能会给找一些机会，在一年之内，还能按应届生考公务员。假如这段时间，能找到有人事权的的单位，还可以跟学生签就业协议，还能转户口、档案，等于是多一
7、次机会。就业协议书模板3甲方：乙方：经甲乙双方协商同意，乙方在甲方_部门工作，现签定就业协议如下：一、甲方责任与义务：1、甲方为乙方供应免费的制服、工牌、员工宿舍、工作餐。2、甲方为乙方供应工资_。3、甲方为乙方供应相关保险等相关待遇，详细状况在补充协议中明确。4、乙方如在甲方发生工伤等意外事故，按甲方员工工伤有关规定及责任保险条款执行。二、乙方责任义务：1、乙方必需遵守甲方员工手册及各项规章制度。2、乙方如辞职须提前一个月向甲方提出书面申请，并刚好完清相关手续。3、乙方在工作期间有严峻违规过失行为，甲方将与乙方协商共同处理。三、协议有效期。本协议有效期从_年_月_日至_年_月_日。四、本协议
8、未尽事宜，由双方协商并签定补充协议。五、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（签章）：乙方：日期：_年_月_日日期：_年_月_日就业协议书模板4甲方：_(单位/公司)乙方：_(毕业生)学校_学历_专业_毕业时间_为明确见习毕业生与见习单位的责任和义务，依据国家有关法律、法规，本着同等自愿的原则，经甲乙双方协商一样，签订本协议。一、见习期限及工作时间乙方_等_名学生到甲方见习，见习时间自_ 年_月_日起至_年_月_日止。甲方应依据相关法律法规及本单位规章制度，合理支配见习学生的见习工作时间。二、见习岗位甲方依据乙方的实际状况和工作须要，支配见习毕业生到_部门，从事_工作。见习期间，甲方应支配特
9、地的技术与管理人员对见习学生进行业务培训、技术指导和日常管理，见习毕业生应自觉遵守劳动纪律，仔细见习。七、双方协商确定的其它问题1、2、未尽事宜由双方刚好协商解决。八、法律效力本协议正本一式三份，双方各执一份，另一份交政府人力资源和社会保障部门备案，经甲乙上方签后生效。签约双方已明确上述条款并接受其约定，现资源签确认：甲方(盖章)： 乙方：代表人： 毕业生：联系电话： 联系电话：年 月 日 年 月 日就业协议书模板5毕业生：_本协议书财产分割基于上列财产为基础。任何一方不得隐瞒、虚报、转移婚内共同财产或婚前财产。如任何一方有隐瞒、虚报除上述所列财产外的财产，或在签订本协议之前二年内有转移、抽逃
10、财产的，另一方发觉后有权取得对方所隐瞒、虚报、转移的财产的全部份额，并追究其隐瞒、虚报、转移财产的法律责任，虚报、转移、隐瞒方无权分割该财产。用人单位：_培育单位：_签订本就业协议应遵守的条款第一条 本就业协议书适用于参与初次就业的一般高校（含探讨生培育单位）毕业探讨生、本专科毕业生；在中国境内登记注册的各类企业、事业单位；国家机关、部队以及依照中国法律核准登记的外因公司、分支机构。其次条 签订本就业协议应当遵守同等、自愿、诚恳信用的原则。第三条 毕业生与用人单位有权利了解对方的实际状况，被了解方应当照实介绍自己的状况，不得弄虚作假。第四条 就业协议书如增加其他约定条款，约定条款内容不得违反国
11、家法律和行政规章的有关规定，不得损害学校、用人单位和毕业生的声誉及合法权益。第五条 毕业生与用人单位对就业协议的成立，有其他约定的，须在就业协议书中注明。例如：用人单位进人须要经人事主管部门核准的，应当在协议书中约定，核准后就业协议成立。第六条 本协议经毕业生和用人单位签字或盖章后生效，经学校鉴证登记后作为签发报到的依据。第七条 本协议一式四份，毕业后、用人单位、毕业后所在学院和学校各一份。双方协议的主要条款第一条 本就业协议书适用于参与初次就业的一般高校（含探讨生培育单位）毕业探讨生、本专科毕业生；在中国境内登记注册的各类企业、事业单位；国家机关、部队以及依照中国法律核准登记的外因公司、分支
12、机构。用人单位 用人单位名称：_ 主管部门：_通讯地址：_ 邮政编码：_联系人及电话：_ 单位性质：_档案：_接收单位 名称：_ 邮政编码：_具体地址：_毕业生 姓名：_ 性别：_民族：_ 诞生年月：_学院：_ 专业：_政治面貌：_ 学位类别：_学历：_ 培育方式：_生源地：_ 婚姻状况：_联系方式：_双方经协商达成如下协议：第一条 毕业生工作的地点：_租用期为xx年，月租金为xx元整（人民币）（月租金包含物业费和中心空调费），付款方式为xx付。押金xx元。租赁期满后退还。其次条 毕业生的工作岗位是：_第三条 毕业生户口迁入地地址：_用人单位每月支付的劳动酬劳是：_毕业生到用人单位初次服务的期
13、限是：_用人单位要照实介绍本单位的状况，明确对毕业生的要求及运用意图，做好各项接收工作。凡取得毕业资格的毕业生，用人单位不得以学习成果为由提出违约，未取得毕业资格的结业生若与用人单位签定本协议，用人单位应同时出具同意接收结业生的证明。用人单位如对毕业生有其他要求可在“用人单位对毕业生约定”一栏注明。毕业生到用人单位报到后是否签订：_合同。本协议是否须要用人单位的上级主管部门核准后成立双方商定按下列步骤解决争议：一、对本协议产生纠纷和争议的，协商解决。二、协商不能达成一样看法，任何一方可向当地政府主管毕业生就业工作部门申请调解。三、调解不能达成一样看法，可向人民法院提起诉讼。一方违约向另一方担当
14、违约责任的方式_ 。约定支付违约金的，违约金额最高不超过20xx元。违约方应征得另一方的同意，另一方签字盖章后方可解除协议。其他约定：_毕业生看法：_ 用人单位看法：_签字：_ 签字：_甲方所介绍的状况严峻失实，乙方可单方解除本协议并免责；乙方所供应的自荐材料内容严峻失实，甲方可单方解除本协议并免责。_年_月_日 _年_月_日用人单位主管部门看法：_签字、盖章：_年_月_日就业协议书模板6毕业生：_用人单位：_培育单位：_签订本就业协议应遵守的条款第一条 本就业协议书适用于参与初次就业的一般高校(含探讨生培育单位)毕业探讨生、本专科毕业生;在中国境内登记注册的各类企业、事业单位;国家机关、部队
15、以及依照中国法律核准登记的外因公司、分支机构。其次条 签订本就业协议应当遵守同等、自愿、诚恳信用的原则。第三条 毕业生与用人单位有权利了解对方的实际状况，被了解方应当照实介绍自己的状况，不得弄虚作假。第四条 就业协议书如增加其他约定条款，约定条款内容不得违反国家法律和行政规章的有关规定，不得损害学校、用人单位和毕业生的声誉及合法权益。第五条 毕业生与用人单位对就业协议的成立，有其他约定的，须在就业协议书中注明。例如：用人单位进人须要经人事主管部门核准的，应当在协议书中约定，核准后就业协议成立。第六条 本协议经毕业生和用人单位签或盖章后生效，经学校鉴证登记后作为签发报到的依据。第七条 本协议一式
16、四份，毕业后、用人单位、毕业后所在学院和学校各一份。双方协议的主要条款用人单位 用人单位名称:_ 主管部门:_通讯地址:_ 邮政编码:_联系人及电话:_ 单位性质:_档案:_接收单位 名称:_ 邮政编码：_具体地址:_毕业生 姓名:_ 性别:_民族:_ 诞生年月:_学院:_ 专业:_政治面貌:_ 学位类别:_学历:_ 培育方式:_生源地:_ 婚姻状况:_联系方式:_双方经协商达成如下协议：第一条 毕业生工作的地点：_其次条 毕业生的工作岗位是：_第三条 毕业生户口迁入地地址：_用人单位每月支付的劳动酬劳是：_毕业生到用人单位初次服务的期限是：_毕业生到用人单位报到后是否签订：_合同。本协议是否
17、须要用人单位的上级主管部门核准后成立双方商定按下列步骤解决争议：一、对本协议产生纠纷和争议的，协商解决。二、协商不能达成一样看法，任何一方可向当地政府主管毕业生就业工作部门申请调解。三、调解不能达成一样看法，可向人民法院提起诉讼。一方违约向另一方担当违约责任的方式_ 。约定支付违约金的，违约金额最高不超过XX元。违约方应征得另一方的同意，另一方签盖章后方可解除协议。其他约定：_毕业生看法：_ 用人单位看法：_签：_ 签：_年_月_日 _年_月_日用人单位主管部门看法：_签、盖章：_年_月_日就业协议书模板7毕业生：_用人单位：_培育单位：_签订本就业协议应遵守的条款第一条 本就业协议书适用于参
18、与初次就业的一般高校(含探讨生培育单位)毕业探讨生、本专科毕业生;在中国境内登记注册的各类企业、事业单位;国家机关、部队以及依照中国法律核准登记的外因公司、分支机构。 档案转入地。要先向用人单位的人事管理处询问清晰：单位有人事管理权且情愿接收的，原委是何名称，要问清晰。同时，要在协议书的上级主管单位上盖章才有效;无人事管理权的，该单位有无托付的人才中心，有，则填该人才中心的地址，并在上级主管单位栏上加盖人才中心的章。以上状况下填写才有效。反之，无人事管理权又无托付人才中心的，则要自己落实，或者自己托管(要加盖所托管人才中心的章)或者不填(默认回原籍)其次条 签订本就业协议应当遵守同等、自愿、诚
19、恳信用的原则。第三条 毕业生与用人单位有权利了解对方的实际状况，被了解方应当照实介绍自己的状况，不得弄虚作假。第四条 就业协议书如增加其他约定条款，约定条款内容不得违反国家法律和行政规章的有关规定，不得损害学校、用人单位和毕业生的声誉及合法权益。第五条 毕业生与用人单位对就业协议的成立，有其他约定的，须在就业协议书中注明。例如：用人单位进人须要经人事主管部门核准的，应当在协议书中约定，核准后就业协议成立。第六条 本协议经毕业生和用人单位签字或盖章后生效，经学校鉴证登记后作为签发报到的依据。男方与女方于年月相识，于年月日在登记结婚，婚后于年月日生育一儿子/女儿，名。因致使夫妻感情确已裂开，已无和
20、好可能，现经夫妻双方自愿协商达成一样看法，订立离婚协议如下：第七条 本协议一式四份，毕业后、用人单位、毕业后所在学院和学校各一份。双方协议的主要条款 上级主管单位签章。有上级主管单位的(肯定是有人事管理权的单位)则签上级主管单位的章。或者是盖所托付的人才中心的章;或者是盖自己所托管的人才中心的章。以上都没有的则不盖(视作默认回原籍)用人单位 用人单位名称:_ 主管部门:_通讯地址:_ 邮政编码:_6，在该片区外啊卡品牌运用权及啊卡品牌的任何信息归双方全部，乙方若已在一个地点经营啊卡奶茶，另一放不得在方圆300米内再次经营啊卡奶茶。联系人及电话:_ 单位性质:_档案:_接收单位 名称:_ 邮政编
21、码：_具体地址:_毕业生 姓名:_ 性别:_民族:_ 诞生年月:_学院:_ 专业:_政治面貌:_ 学位类别:_(1)存款：_方名下存款_元，_方名下存款_元，共计_ 元，双方各分一半，为_元。安排方式：各自名下的存款保持不变，但_方应于_年_月_日前一次性支付_元给_方。学历:_ 培育方式:_生源地:_ 婚姻状况:_联系方式:_双方经协商达成如下协议：第一条 毕业生工作的地点：_其次条 毕业生的工作岗位是：_双方婚生女_由男方抚养，女方每月_日前支付共计_元人民币抚养费。女方每月逢双周周六上午九点到男方处接孩子探视，于当日下午七点之前送回男方住处。第三条 毕业生户口迁入地地址：_用人单位每月支
22、付的劳动酬劳是：_毕业生到用人单位初次服务的期限是：_毕业生到用人单位报到后是否签订：_合同。第七条 标的物全部权自 甲方付全款 时起转移，但甲方未履行支付合同款项义务时，合同的物属于 乙方 全部。本协议是否须要用人单位的上级主管部门核准后成立双方商定按下列步骤解决争议：一、对本协议产生纠纷和争议的，协商解决。二、协商不能达成一样看法，任何一方可向当地政府主管毕业生就业工作部门申请调解。三、调解不能达成一样看法，可向人民法院提起诉讼。一方违约向另一方担当违约责任的方式_ 。约定支付违约金的，违约金额最高不超过20xx元。违约方应征得另一方的同意，另一方签字盖章后方可解除协议。其他约定：_毕业生
23、看法：_ 用人单位看法：_甲方向乙方供应电话运用(不代办查阅电话费用明细账)供水、供电、电梯、保安，公共设施的管理、修理及公共场所清洁卫生等综合服务，甲方向乙方收取综合服务费，按_元每月每平方米的标准收取，即每月收取综合服务费_(小写：_元)乙方必需在当月十五日前交清，交纳地点在甲方财务部。签字：_ 签字：_年_月_日 _年_月_日用人单位主管部门看法：_签字、盖章：_年_月_日就业协议书模板8毕业生_用人单位_学校名称_按一般高等学校毕业生就业工作暂行规定的要求，为维护国家就业安排的肃穆性，明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务，经协商，毕业生、用人单位、学校三方签订如
24、下协议：一、毕业生应按国家规定就业，向用人单位照实介绍自己的状况，了解单位的运用意图，表明自己的就业看法，在规定的时间内到用人单位报到，若遇到特别状况不能按时报到，需征得用人单位同意。二、用人单位要照实介绍本单位的状况，明确毕业生的要求及运用意图，做好各项接收工作。凡取得毕业资格的毕业生，用人单位不得以学习成果为由提出违约，未取得毕业资格的结业生，本协议无效。三、学校要照实向用人单位介绍毕业生的状况，做好举荐工作，用人单位同意录用后，经学校审核列入建议就业安排，报国家教化部批准，学校负责输派遣手续。四、学校应在学生毕业前支配体检，不合格者不派遣，本协议有特别要求，原则上应在签订协议前进行单独体
25、检，否则，以学校体检为准。五、毕业生、用人单位、学校三方如有其他约定，应在备注栏注明，并视为本协议书的一部分。六、本协议经各方签字、盖章后生效。三方都应严格履行本协议，若有一方提出变更协议，须征得另两方同意志违约，并由违约方向另两方各交纳违约金 000-XX元。七、本协议一式四份，毕业生、用人单位、学院、学校毕办各执一份，复印无效。毕业生状况及看法姓名性别年龄民族政治面貌培育方式健康状况专业学制学历家庭地址应聘看法：毕业生签名：年月日用人单位状况及看法单位名称邮政编码及具体地址联系人联系电话档案转寄单位名称、具体地址及邮编用人单位看法：签章年月日用人单位上级主管部门看法：（有用人自主权的单位此
26、栏可略）签章年月日学校看法学校通讯地址联系电话邮政编码学院看法：签章年月日学校毕业生就业部门看法：签章年月日就业协议书模板9 毕 业生情况及意见 姓名 ? 性别 ? 年龄 ? 民族 ? 政治面貌 ? 培育方式 ? 健康状况 ? 专? 业 ? 学制 ? 学历 ? 家庭住址 ? 应聘看法：毕业生签名：? 年? 月? 日 用人单位状况及看法 单位名称 ? 单位隶属 ? 组织机构代码 ? 联系人 ? 联系电话 ? 邮政编码 ? 通讯地址 ? 全部制性质 ? 单位性质 ? 组织关系接收单位 ? 档案转寄具体地址 ? 户口迁移具体地址 ? 用人单位看法：签章年? 月? 日 用人单位上级主管部门看法：（有用
27、人自主权的单位此栏可略）签章年? 月? 日 学校看法 学校联系人 ? 联系电话 ? 邮政编码 ? 学校通讯地址 ? 院（系、所）看法：签章年? 月? 日 学校毕业生就业部门看法：签章年? 月? 日就业协议书模板10甲方：乙方：经甲乙双方协商一样签订此协议书，共同信守本协议所列各项条款。一、本协议期限为 。自 年 月 日至自 年 月 日止。二、甲方的责任、权利和义务乙方在甲方定向培育和预就业岗位(类别)为：，甲方支配为乙方实习期间的指导老师。甲方若要变更乙方工作岗位，需经双方协商解决。甲方原则上不能支配乙方到高危岗位、危急区域工作，如有必要需经丙方同意。乙方享受甲方正式员工同等的劳 动平安保障。
28、1、甲方依据劳动法及公司员工手册的相关规定，乙方在本协议期间，可享受基本工资待遇。即产假工资每月人民币 元。乙方在丙方实习期间，不得无故克扣丙方的劳动酬劳。无论乙方辞退或丙方辞职，乙方均需付足学生自劳动起先之日至离开之日的全部酬劳。乙方有权依据其用工须要而终止与丙方实习用工关系，乙方终止用工关系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因无故离职，或因表现不佳被辞退，学校将按考勤等校规处理。2、乙方有下列状况之一，甲方有权解除本协议及劳动合同：学校要照实向用人单位介绍毕业生的状况，做好举荐工作，用人单位同意录用后，经学校审核列入建议就业安排，报教化部批准，学校负责办理派遣手续。(1)乙方在休产假期间，
29、本人或为他人及亲人从事各种生产经营服务活动的;为了全面贯彻教化部关于以社会需求为培育目标，以就业为导向的办学方针，建立“需求、培育、实训、就业”的教学模式，使毕业生能够学以致用，经甲、乙双方协商签订本协议。(2)乙方产假期满，又无正值理由拒不上班的;十甲乙双方因履行本协议发生争议，由甲、乙双方协商解决，或提请有关部门协调解决，也可干脆向人民法院提起诉讼。(3)休产假期间，作奸犯科被追究刑事责任的。三、乙方的责任、权利和义务：1、休产假期间，严格遵守各项政策、法令、法规及有关规定，不作奸犯科。2、如甲方不能按本协议支付乙方在产假期间的工资待遇，乙方有权向甲方人事部门或工会组织申请调解。(2)、省
30、内中心直属、省属政府机关、国有企事业单位接收毕业生(银行,公司等)，如单位有独立人事权，加盖用人单位公章即可;如单位无独立人事权，加盖用人单位上级主管部门公章。四、乙方产假期间应刚好到人事部门办理销假手续。甲、丙方干脆或通过合作单位通知学员面试，通知方式包括：电话、短信、邮件、口头告知，甲、丙方有权要求丁方确认参与面试。五、产假期满上班试岗一个月，经部门考核合格后，享受在岗工作的各种待遇。六、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自签订之日起生效，由甲方合同管理部门监督执行。甲方： 乙方：日期：日期：第一条 本就业协议书适用于参与初次就业的一般高校(含探讨生培育单位)毕业探讨生、本专科毕业生;在中
31、国境内登记注册的各类企业、事业单位;国家机关、部队以及依照中国法律核准登记的外因公司、分支机构。就业协议书模板11一、就业协议书的作用一般高等学校毕业生、毕业探讨生就业协议书是毕业生与用人单位在毕业生就业工作中，为了确定录用或就业关系，依法协商达成的明确双方权利义务的书面协议，有肯定的法律效力。就业协议书由广东省高校毕业生就业指导中心统一制定，是进行毕业生派遣的依据，是确认就业意向和劳动需求的凭证，在毕业生到单位报到后即失去效力。毕业生落实就业单位后，与单位签订一式四份就业协议书，毕业离校前落实单位的，由学校审核协议后，上报省高校毕业生就业指导中心，由其签发就业报到证，去单位报到。二、填写协议
32、书应当留意事项用人单位名称：要与单位公章一样，不要简写、误写或写别名。用人单位性质：单位的经济类型。无单位机构码或信息登记号的单位可不填写该栏。档案接收一栏：用人单位的人事档案保管单位的全称和地址，用于通过机要局寄发毕业生档案材料。有人事档案保管权的单位可写单位地址，无人事档案保管权的单位应填写其托付保管档案的单位名称与地址。第18条甲乙双方解除、终止、续订劳动合同应当依照中华人民共和国劳动合同法和国家及上海市有关规定执行。专业：所填写的是专业名称，应为入学时的专业名称(不是专业方向或院系名称)，务必与教务处学籍科或探讨生培育管理办公室登记的专业名称完全一样，不得误写、简写，以免造成不必要的麻
33、烦。落户地址：指的是毕业生在毕业后，户口将迁往的地址。此地址不等同于用人单位地址，亦不等同于档案接收地址。如单位有集体户口，请填写单位集体户口地址;如无单位集体户口，可将户口搭在入户城市的亲戚挚友处，但须先得到户口所在地派出所同意。(注：毕业生将户口落在非生源地的前提条件是已得到入户所在地人事主管部门同意与审批。)学校户口迁移的主管部门是保卫处户籍证件科。三、学校对协议书的相关管理规定每位毕业生只能领取一套(一式四份)协议书，协议书具有对应编码，不得运用他人的协议书。在毕业生就业工作从安排走向市场的过程中，在毕业生就业完全市场化还没有实现的状况下，政府和学校须要一个过渡性的手段来对高校生的就业
34、过程进行监管，就业协议书就是这种须要下的产物。习惯上把协议书称为四方协议书，事实上为双方协议书，在毕业生和用人单位签字盖章后即生效，供需签约双方均须自觉履行协议规定，不论学校盖章与否。学校只是作为鉴证方，为毕业生上报就业方案等手续。假如单位已盖章，学生未签字而变更办法不想再接着签约，需由用人单位出具相关说明书，方可到学校就业指导中心办理补发手续。协议书签订后，毕业生或用人单位反悔，要解除协议，则属违约。如是用人单位提出解约，征得毕业生同意后，由用人单位出具违约公函后可补发协议书。如是毕业生提出违约，学生必需到就业中心网站下载“违约申请表”，按要求具体填写后交由院系负责人签署看法并加盖公章，然后
35、连同原签约同意解除协议的公函交学校就业中心审核，再由学校上报上级主管部门同意后方可申请新的就业协议书。若毕业生不慎将协议书损坏，可凭损坏的原件到学校就业中心申请换领;若遗失，则需本人提出书面申请，经所在院系负责人签署看法盖章后交到就业中心，由就业中心审核补发。如毕业生弄虚作假，骗取协议书，一经查实，档案户口将干脆打回生源地。假如在签约前己经报考了探讨生或公务员，签约后又考取了探讨生或公务员，同样属于违约行为，要办理解约手续。违约行为对毕业生个人、用人单位和学校都会带来肯定的损失，毕业生与用人单位签约时肯定要慎重。四、领取与签订协议书的程序特殊说明：1.协议书必需填写清楚，单位名称必需与单位的公章一样，不要简写、误写或写